村委會主任是廣大村民按照《中華人民共和國村民委員會組織法》規(guī)定的程序民主選擇產(chǎn)生的,承載著廣大村民的信任和希望,是新農(nóng)村建設(shè)的領(lǐng)頭人。根據(jù)我多年從事農(nóng)村管理工作的實踐體會,想當好一名村委會主任,要緊緊把握好以下5點——
頭腦靈
第一要解放思想。要緊跟和適應(yīng)市場經(jīng)濟形勢的發(fā)展要求,不被一個小村、一個小區(qū)域的圈子禁錮住自己的頭腦,要解放思想,靈活掌握市場變化的新形勢,把握經(jīng)濟發(fā)展的新機遇。我鄉(xiāng)梁村村委會主任冀根柱,任職以后抓修路、搞流通,以人為本拔窮根,3年建成了省級新農(nóng)村建設(shè)示范村,就是典型的一例。第二要靈活掌握和運用政策。政策是黨的生命,是做好工作的保證,一個合格的村委會主任,不但要學(xué)習(xí)政治,了解國家大事,而且要了解黨在農(nóng)村的各項路線、方針和政策,在政策允許的范圍內(nèi),帶領(lǐng)全村村民發(fā)展經(jīng)濟、積極開展新農(nóng)村建設(shè)。
思路清
村委會主任是廣大村民的“當家人”。要把村子治理好,帶領(lǐng)群眾奔富路,必須有一個清晰的思路。你這個村有什么優(yōu)勢,有什么劣勢,主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)是什么,種植結(jié)構(gòu)、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)怎樣調(diào)整,都要理出個思路來。同時,要制定好發(fā)展目標,做好計劃和規(guī)劃。比如高林村村委會主任趙秀山,上任后抓住本村土地多、地勢平、交通方便等優(yōu)勢,引技術(shù)、引人才,先后興辦起12個大小企業(yè),一下富了全村人。
講民主
村民委員會是村民自我管理、自我教育、自我服務(wù)的群眾自治組織,它的主要特點就體現(xiàn)在民主選舉、民主決策、民主管理、民主監(jiān)督上。村委會主任是人民群眾的代言人和村委會決策的執(zhí)行者。村里的每件事情,特別是重大事項的決策,都要符合廣大村民的意愿,絕不能獨斷專行,搞一言堂。在這方面,西郭村村委會主任梁文寶就比較突出,他凡事請教群眾,讓群眾當家。在他的領(lǐng)導(dǎo)下,村里大力發(fā)展民營企業(yè),經(jīng)過幾年努力,今已成了億元村。
會處事
在具體工作中,應(yīng)主要處理好三個關(guān)系:一是處理好村委會與鄉(xiāng)(鎮(zhèn))黨委、政府的關(guān)系。鄉(xiāng)村兩級沒有隸屬關(guān)系,村委會不受鄉(xiāng)(鎮(zhèn))政府領(lǐng)導(dǎo),是指導(dǎo)與被指導(dǎo)的關(guān)系。但是,村委會有協(xié)助鄉(xiāng)(鎮(zhèn))政府開展工作的義務(wù)。例如:環(huán)境與資源保護、土地管理、公共衛(wèi)生、治安保衛(wèi)、計劃生育、優(yōu)撫救濟等等。村委會主任絕不能錯誤地認為,村委會不受鄉(xiāng)(鎮(zhèn))政府領(lǐng)導(dǎo),就目無政府,把鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府置于腦后而隨心所欲。二是處理好村委會與黨支部的關(guān)系。村委會是群眾自治組織,具有“三個自我”和“四個民主”的特點。但是,要充分認識到村民委員會的自治,是黨領(lǐng)導(dǎo)下的自治,不能背離黨的領(lǐng)導(dǎo)談自治,更不能背離黨的領(lǐng)導(dǎo)另搞一套。重大事項特別是涉及到政策性、原則性的問題,要向黨支部報告,取得黨支部的支持與幫助。三是處理好村委會主任與村民的關(guān)系。村委會主任是廣大村民的“當家人”,管理著全村的大小事情。當好了就會一呼百應(yīng)、統(tǒng)領(lǐng)全局,鬧不好就會處處碰壁、工作難以開展。
那么,如何處理好與村民的關(guān)系呢?我認為要做到三點:第一,站位要高,看得要遠。身為村委會主任,要處處嚴格要求自己,處處給村民做表率,要站在村委會的高度看問題、做事情。第二,心胸要寬,能容事、容人。一個村的人,各有各的性格,各有各的事情,雖然大多數(shù)村民選你當主任,但還有少數(shù)人由于種種原因沒有投你的票。對于村委會主任來說,要主動團結(jié)所有的村民,特別是團結(jié)那些和自己意見分歧的人甚至有過結(jié)的人。村干部要寬宏大量,不要計較小事,要做上幾件讓人心服口服的事情來感染村民。只要你心胸寬闊,不斤斤計較,能容事、容人,慢慢地,村民就會理解你,支持你。第三,要公平、公正、公開地處理問題,對待村民一視同仁。同時,做到財務(wù)、村務(wù)公開,真正讓村民聽得明白,看得清楚。
辦好事
村委會主任任期3年,屆滿重新選舉。任期3年總得給村民有個交待。村民信任你,把你推上了村委會主任的位置,你就要為村民辦一些實實在在的事情。比如:興修水利、農(nóng)田改造、上項目、辦企業(yè)、整頓村風(fēng)、興辦公益事業(yè)等等,不要只說不干,只耍嘴皮子,那樣會失去民心,失去村民對你的信任。