關(guān)于師徒之間“隔膜”的對(duì)話

何大章

李: 小劉看到第一期《中國(guó)青年》了嗎？

劉：看了，我正要去找你呢！讀了振庭同志寫的《變兩代人之間的隔膜為友愛》的文章，我們團(tuán)支部還展開了一場(chǎng)辯論呢！

李：哦？這倒很有意思，是怎么爭(zhēng)論的？

劉：爭(zhēng)論的雙方一致認(rèn)為，“變隔膜為友愛”，這個(gè) 問題很重要。在我們工廠，師徒間同樣也有隔膜?？捶ú灰恢碌氖牵簽榍宄龓熗介g的隔膜，青年“這一方”有沒有責(zé)任，有沒有一個(gè)正確對(duì)待老年人的問題。

李：這個(gè)問題提得好。青年同志是怎樣看的呢？

劉：有的青年認(rèn)為，徒弟所以要向師傅學(xué)習(xí)，尊重師傅，是因?yàn)閹煾涤屑夹g(shù)，有經(jīng)驗(yàn)。現(xiàn)在要搞現(xiàn)代化，引進(jìn)的新技術(shù)越來越多，在新技術(shù)面前，新老工人都在一條起跑線上。老師傅的技術(shù)已經(jīng)落后了一個(gè)時(shí)代，還有什么可學(xué)的？再加上他們思想保守，要消除師徒間的隔膜，責(zé)任主要在老師傅！

我覺得這些話不大合情理，可又找不出多少論據(jù)說服他們。

李：這個(gè)問題是應(yīng)當(dāng)討論清楚。這些青年講，生產(chǎn)日益自動(dòng)化，在新技術(shù)面前，師徒要共同起步去學(xué)習(xí)，這話有道理。而且，在學(xué)習(xí)中，青年人因?yàn)橛形幕?，腦子快，身體好，學(xué)起來還要快一些呢！老工人的條件就差些了，他們要改變過去幾十年形成的習(xí)慣，重新學(xué)一套新東西，是很艱苦的。何況他們的文化水平一般都比較低，年紀(jì)大了，手腳也不大靈便了，學(xué)習(xí)新技術(shù)倒可能比徒弟還要吃力呢！

劉：照你這么講，老工人的經(jīng)驗(yàn)都沒用啦？

李：不能完全這樣說。當(dāng)然，隨著生產(chǎn)的發(fā)展，需要“技巧”的工種越來越少，“熟練”工種越來越多。就拿電子行業(yè)里常用的焊接技術(shù)來說吧，許多老工人曾經(jīng)拿過幾十年的烙鐵把兒，可以熟練地焊出又小、又圓、又勻的焊點(diǎn)。這是剛進(jìn)廠的青年工人望塵莫及的?？墒?，昨天我到電視機(jī)廠去參觀，那兒的工藝全面革新了。電視機(jī)印制版上的元件插好后，由流水線帶著經(jīng)過松香油和液態(tài)焊錫的浪峰，一下子，七百多個(gè)焊點(diǎn)就同時(shí)焊好了。焊點(diǎn)又小、又圓、又勻。青工和老工人一樣坐在流水線旁邊，往印制版上插元件，只要手疾眼快，就能干得出色。隨著生產(chǎn)發(fā)展，新的代替舊的，這是歷史的必然。作為老工人，對(duì)這種淘汰了他們一些技術(shù)、經(jīng)驗(yàn)的革新，是應(yīng)該感到高興的，因?yàn)檫@標(biāo)志了時(shí)代的前進(jìn)。

劉：可是，有些青年就是以此為理由，才不尊重老師傅的。

李：只在流水線上比快慢，就瞧不起老工人，這當(dāng)然是不對(duì)的。青年人應(yīng)當(dāng)想想，今天這個(gè)先進(jìn)的生產(chǎn)條件，并不是憑空長(zhǎng)出來的！解放初咱們這個(gè)廠，只有兩排破工棚，一臺(tái)皮帶車床，幾十個(gè)人；經(jīng)過二三十年的艱苦奮斗，今天發(fā)展成一個(gè)設(shè)備先進(jìn)、產(chǎn)品遠(yuǎn)銷國(guó)外的大廠，這廠房的每塊磚都浸透了老工人的汗水，每臺(tái)機(jī)床都凝聚著老一輩為后代造福的崇高精神啊！今天青年人的生產(chǎn)、學(xué)習(xí)條件，正是老一代用辛勤勞動(dòng)換來的！我看，倒是有些青年

人，沒有充分利用這些得來不易的條件為國(guó)家多做貢獻(xiàn)，才是應(yīng)該感到慚愧的。

劉：可惜，老師傅的技術(shù)已經(jīng)無用武之地了！

李：不能這樣看。老師傅的經(jīng)驗(yàn)有不少目前在生產(chǎn)中還是非常需要的！歷史的發(fā)展，生產(chǎn)的發(fā)展是一個(gè)連續(xù)的過程。我們的現(xiàn)代化，要從中國(guó)眼前的實(shí)際出發(fā)，不可能設(shè)想在一個(gè)早上，把原有技術(shù)統(tǒng)統(tǒng)拋掉，全部換成嶄新的。要在現(xiàn)有基礎(chǔ)上挖潛、革新、改造，老師傅的生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)當(dāng)然很重要。將來，即使自動(dòng)化程度更高了，在很長(zhǎng)的時(shí)間內(nèi)，制造和維修這些新設(shè)備，還大量需要現(xiàn)有的技術(shù)，甚至要靠手工的銼、鉆、刮、磨。就說使用了波峰焊這種新技術(shù)吧，個(gè)別焊點(diǎn)的漏焊、虛焊仍是難免的。要補(bǔ)焊，也還需要烙鐵，如果我們只能焊出又大又歪的焊點(diǎn)，甚至造成連焊，那怎么行呢？

劉：你這話有道理。不少青年工人也注意向老工人學(xué)習(xí)基礎(chǔ)技術(shù)，可是，一講到革新，師徒間的“隔膜”似乎又突出了。老師傅愛瞻前顧后，思想保守。

李：老工人接受新事物慢一些，這是不足為怪的，不能把它簡(jiǎn)單地說成“保守”。他們的“慢”，往往是多年經(jīng)驗(yàn)造成的謹(jǐn)慎，這也是對(duì)生產(chǎn)負(fù)責(zé)的表現(xiàn)。就拿我過去經(jīng)歷過的一件事講吧。一次，我提出把一種銀接點(diǎn)，從切削加工改為冷dun成形。老師傅一聽十分高興，立刻幫助我做沖模，革新很快就成功了，大大提高了生產(chǎn)效率。這一成功使我頭腦發(fā)熱了，馬上又提出要把一種連接套，從鋼件改成工業(yè)尼龍件。老師傅們有些猶豫，勸我多考慮考慮。我哪聽得進(jìn)？覺得他們“保守”，堅(jiān)持要改。那時(shí)工廠管理混亂，說改就改了。費(fèi)了很多工時(shí)，模具做好了，零件壓出來，裝到了機(jī)器上?？墒?，機(jī)器出廠前一天氣溫特別高，尼龍件因?yàn)椴牧喜粚?duì)頭，都軟了，根本起不了連接件的作用。機(jī)器出不了廠，眼看一個(gè)月的計(jì)劃完不成，廠長(zhǎng)急得團(tuán)團(tuán)轉(zhuǎn)。結(jié)果，不光模具報(bào)廢、革新失敗，那天還組織了五臺(tái)車床、六十多位鉗工師傅加了一夜班，才把尼龍件換下來，把二百臺(tái)機(jī)器送出了廠。我這才明白，老師傅哪是什么“保守”？他們是想得比我遠(yuǎn)，比我全面呀！現(xiàn)在，我們一些青年人埋怨老師傅“保守”，不也是有許多類似的情況嗎？

劉：對(duì)，這個(gè)問題我想得不夠，你講的有啟發(fā)。其實(shí)，師徒之間，絕不僅僅是技藝上的傳授關(guān)系。老一代工人師傅有許多優(yōu)秀品質(zhì)，許多寶貴的階級(jí)斗爭(zhēng)、生產(chǎn)斗爭(zhēng)經(jīng)驗(yàn)值得我們學(xué)習(xí)。就說“四害”橫行的時(shí)候吧，不是許多青年人不顧老年人的勸阻，“沖呀”“打呀”地上了當(dāng)嗎？有些人成天紅著眼“造反呀”“革命呀”，在邪路上走得很遠(yuǎn)。我們的老師傅呢，多數(shù)人沒有上當(dāng)。不少老工人當(dāng)了“?；逝伞保詣?dòng)組織起來保護(hù)工廠的財(cái)產(chǎn)，堅(jiān)守生產(chǎn)崗位；他們對(duì)一些極左的口號(hào)，直覺地感到不對(duì)勁兒。這正說明，老一輩在復(fù)雜的斗爭(zhēng)經(jīng)歷中積攢下來的一些哪怕是不成理論的經(jīng)驗(yàn)，對(duì)于青年人來說，也是十分寶貴的。新老工人之間的某些隔膜也和這十幾年的動(dòng)亂有關(guān)?！八娜藥汀贝蛑С智嗄耆恕案锩钡幕献?，向青年人散布的無政府主義、極端個(gè)人主義之類的毒素，至今還沒有完全肅清，因此老工人對(duì)某些青年人看不慣，師徒關(guān)系很不和諧，或者敬而遠(yuǎn)之，或者棄而遠(yuǎn)之。要改變這種狀況，很要緊的就是師徒之間加強(qiáng)思想交流，增進(jìn)相互了解，提倡尊師愛徒。特別是青年人，對(duì)老一代要有一個(gè)全面的看法，要尊重他們，學(xué)習(xí)他們的長(zhǎng)處；對(duì)自己要一分為二，看到自身的弱點(diǎn)。這樣，雙方都尋求共同的語言，才能增進(jìn)團(tuán)結(jié)，變隔膜為友愛。