人勤春來(lái)早,萬(wàn)事日相催。山東省淄博市人社部門全力搶抓春節(jié)后招聘求職“黃金期”,于2月7日啟動(dòng)2025年淄博市“春風(fēng)行動(dòng)”并舉辦“春暖農(nóng)民工”現(xiàn)場(chǎng)招聘活動(dòng),以就業(yè)“好彩頭”助企沖刺全年“開(kāi)門紅”。
活動(dòng)組織287家企業(yè)入場(chǎng)招賢,提供技術(shù)工程師、部門管理人員、金融財(cái)會(huì)等崗位7312個(gè),吸引來(lái)淄務(wù)工人員、有轉(zhuǎn)移就業(yè)意愿的農(nóng)村勞動(dòng)力等3.7萬(wàn)人次勞動(dòng)者進(jìn)場(chǎng)求職。
崗位送到家門口" “今天本來(lái)是來(lái)逛商場(chǎng)吃飯的,沒(méi)想到‘逛’到幾個(gè)不錯(cuò)的崗位!”去年還在外地工作的周女士高興地說(shuō),“要是能在家門口上班,就更方便照顧老人了?!?/p>
寒冬天氣擋不住活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)的熱情高漲,求職者紛紛拿著精心設(shè)計(jì)的簡(jiǎn)歷,在各個(gè)展位間穿梭尋覓;企業(yè)亮出金招牌,提供極具競(jìng)爭(zhēng)力的薪資待遇,在員工職業(yè)發(fā)展路徑、專業(yè)技能培訓(xùn)、工作環(huán)境等方面也給出了具有吸引力的承諾。
“春風(fēng)行動(dòng)”期間,全市舉辦219場(chǎng)大型招聘、專場(chǎng)招聘、聯(lián)合招聘、流動(dòng)招聘等各類招聘會(huì),一直持續(xù)到3月中下旬,同時(shí)將招聘舞臺(tái)搬到人流聚集的商超、集市、社區(qū)、鎮(zhèn)辦便民中心、零工市場(chǎng)等地,真正將好崗位送到群眾家門口。
精準(zhǔn)服務(wù)更暖心" 招聘現(xiàn)場(chǎng)精心篩選14家“媽媽?shí)彙逼髽I(yè),集中幫扶有就業(yè)意愿又因照顧家庭無(wú)法適應(yīng)全天工作節(jié)奏的女性就業(yè)?!皩殝尅眰儸F(xiàn)場(chǎng)實(shí)操,紛紛忙著挑選適合自己的就業(yè)崗位。
家住張店區(qū)世紀(jì)花園小區(qū)的馬女士高興地說(shuō)道:“閨女快上幼兒園了,想著找個(gè)方便接送孩子的活兒,剛看了幾個(gè)線上客服、手工制作的工作,我留了聯(lián)系方式,希望能有好消息。”
無(wú)獨(dú)有偶,與“媽媽?shí)彙睂^(qū)同樣熱鬧的還有“退役軍人就業(yè)服務(wù)專區(qū)”。淄博市人社局聯(lián)合市退役軍人事務(wù)局,征集了企業(yè)儲(chǔ)備干部、運(yùn)維工程師、專職消防員等優(yōu)質(zhì)崗位1321個(gè),為退役軍人和軍嫂提供了充足的選擇空間。
淄博市消防救援支隊(duì)招聘負(fù)責(zé)人唐老師表示:“這個(gè)專區(qū)非常方便我們直接與退役軍人對(duì)接,他們專業(yè)素質(zhì)強(qiáng),有高度的集體榮譽(yù)感、責(zé)任感和過(guò)硬的心理素質(zhì),與我們的用人需求十分契合?!?/p>
保障用工促生產(chǎn)" 人社部門持續(xù)關(guān)注“四強(qiáng)”產(chǎn)業(yè)和重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)鏈企業(yè),現(xiàn)場(chǎng)搭建重點(diǎn)企業(yè)招聘專區(qū)和惠企政策服務(wù)專區(qū),切實(shí)暢聯(lián)企業(yè)求才、勞動(dòng)者求職便捷通道。
“我們需要補(bǔ)充50人左右,目前急需營(yíng)銷類、研發(fā)類崗位?!笔兰o(jì)天鴻公司招聘專員張經(jīng)理介紹道,“從年初開(kāi)始訂單量不斷增加,用工需求量也較大,這場(chǎng)招聘會(huì)真是‘及時(shí)雨’!”
現(xiàn)場(chǎng)還設(shè)置了“個(gè)體私營(yíng)企業(yè)招聘專區(qū)”,工作人員講解個(gè)體私營(yíng)企業(yè)相關(guān)政策,開(kāi)設(shè)“外賣平臺(tái)招聘展位”,助力外賣小哥、快遞人員等新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者實(shí)現(xiàn)就業(yè)。
作為公共就業(yè)服務(wù)的“開(kāi)年大戲”,淄博市“春風(fēng)行動(dòng)”已成功走過(guò)21個(gè)春秋,累計(jì)組織各類招聘活動(dòng)2300余場(chǎng),服務(wù)勞動(dòng)者282.6萬(wàn)人次。接下來(lái),各級(jí)人社部門將持續(xù)挖掘崗位需求、暢通就業(yè)渠道、加密招聘場(chǎng)次,持續(xù)擦亮“春風(fēng)行動(dòng)”金名片,有效推動(dòng)企業(yè)穩(wěn)定用工和勞動(dòng)者就業(yè)增收。