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    金牌站長(zhǎng)“管家婆”

    2025-01-22 00:00:00陳童花
    加油站服務(wù)指南 2025年1期
    關(guān)鍵詞:晶晶客戶

    倪晶晶不僅事事為客戶分憂,而且處處為員工帶頭。

    冬日清晨,天色微亮,寒意彌漫。中國(guó)石化貴州黔南石油三都油庫(kù)加能站加油車輛來(lái)來(lái)往往,員工在現(xiàn)場(chǎng)不停穿梭,一切都在清冷的晨色中悄然展開(kāi)。

    “小吳,回去好好睡一覺(jué),起來(lái)繼續(xù)看書,準(zhǔn)備中級(jí)職稱考試,明天上班前先給我檢查今天的學(xué)習(xí)筆記?!眲偼崎_(kāi)車門,一個(gè)響亮有力的聲音從罩棚下傳來(lái)。年齡最小,管事最多,除了管加能站和員工外,她還要管員工的生活和家人。因此,她被大家取了外號(hào)“管家婆”。

    她就是中國(guó)石化貴州黔南石油三都油庫(kù)加能站站站長(zhǎng)倪晶晶。19歲進(jìn)入中國(guó)石化工作,現(xiàn)已有13年了。無(wú)論白天還是黑夜,去加能站準(zhǔn)能看到她的身影。

    事事為客戶分憂

    貴州省三都水族自治縣是中國(guó)唯一的水族自治縣,全國(guó)60%以上的水族人口居住在此,主要經(jīng)濟(jì)收入是靠農(nóng)業(yè),沒(méi)有礦工業(yè)。倪晶晶知道,想要守住市場(chǎng)份額,非常不容易。于是,她始終堅(jiān)持“把客戶放在第一位”。

    倪晶晶急客戶之所急,對(duì)客戶提出的問(wèn)題及時(shí)改進(jìn),不斷提升服務(wù)質(zhì)量和效率?!笆率聻榭蛻舴謶n”的優(yōu)質(zhì)服務(wù)理念,得到了客戶的一致好評(píng),不斷擁有了一批又一批忠實(shí)客戶。

    “把客戶當(dāng)成親人,把客戶的事情當(dāng)著自己的事情,為客戶分憂了,客戶自然就會(huì)想到我們?!蹦呔ЬС3?duì)員工說(shuō)。

    雨季的一天早晨,倪晶晶剛到站上,就接到定點(diǎn)灌桶的大客戶田先生電話。田先生氣呼呼地說(shuō):“你們的油里有水,導(dǎo)致我的設(shè)備損壞,影響了工程進(jìn)度!”

    “田先生,您先別急。你的設(shè)備損壞,我很心痛。我馬上了解情況,給您答復(fù)?!庇谑?,倪晶晶第一時(shí)間調(diào)取監(jiān)控查看,前一天晚上的確有大暴雨,雨停后員工及時(shí)做了油罐水高測(cè)量,罐內(nèi)水位沒(méi)有異常。她又將情況反饋給縣公司客戶經(jīng)理,調(diào)取監(jiān)控反復(fù)核實(shí),確認(rèn)現(xiàn)場(chǎng)加油無(wú)異常后,向客戶田先生說(shuō)明情況。電話里田先生不說(shuō)話,第二天沒(méi)有看到車來(lái)灌桶,電話回訪無(wú)人接聽(tīng)。

    “我一定要幫助客戶找到原因,不然,客戶的車修好了還會(huì)損壞?!蹦呔ЬОl(fā)誓一定要幫助客戶找到問(wèn)題根源。

    于是,倪晶晶便立刻上門走訪。田先生看到倪晶晶的到來(lái),不是很熱情。她向田先生說(shuō)道:\"您的設(shè)備,因油品有水損壞,影響工程進(jìn)度,我非常心痛。我們一定要找到問(wèn)題原因。不然,你的車輛還會(huì)再次損壞,到時(shí)候損失更嚴(yán)重。若是我們的問(wèn)題,我們一定會(huì)承擔(dān)責(zé)任?!?/p>

    田先生聽(tīng)后贊同倪晶晶的說(shuō)法,并帶她到項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)調(diào)取監(jiān)控。后經(jīng)反復(fù)排查終于找到根源,因當(dāng)天晚上暴雨時(shí)沒(méi)有關(guān)閉油桶口,導(dǎo)致雨水流進(jìn)了桶內(nèi),產(chǎn)生了油里有水的情況發(fā)生。

    知道原因后田先生笑著說(shuō):“幸好有倪站長(zhǎng)的堅(jiān)持,不然我們就失去了合作的機(jī)會(huì)?!?/p>

    2024年,倪晶晶做好客戶分類,明確拓市目標(biāo)制,按照客戶類別分類定制客戶走訪清單,了解客戶用油需求及突出問(wèn)題,為客戶“量身定制”個(gè)性化用油方案。截至目前,加能站輕油新開(kāi)發(fā)客戶18戶、非油品客戶12戶,輕油總量同比增幅70.4%。

    處處為員工帶頭

    “成功的管理者,就應(yīng)當(dāng)是一只‘領(lǐng)頭羊’。我自己做好了,員工看著我做,她們也會(huì)跟著做,不用講太多?!蹦呔Ьдf(shuō)出自己一直做表率的原因。

    其實(shí),倪晶晶深知作為一名站經(jīng)理,想要員工成為什么樣子自己就得先成為什么樣子。于是,她苦練技能,不斷錘煉自我。

    倪晶晶非常注重自我技能提升。13年來(lái),她從加油員腳踏實(shí)地走向站經(jīng)理,系統(tǒng)學(xué)習(xí)加油卡業(yè)務(wù)、客戶管理、加能站基礎(chǔ)管理,一邊學(xué)一邊干,一步一步地走,不僅提升了自己的業(yè)務(wù)能力,而且積累了豐富的工作經(jīng)驗(yàn)。最終,她成功競(jìng)選為貴州石油“五星級(jí)站長(zhǎng)”、通過(guò)了技能鑒定技師考試、學(xué)歷提升。

    在貴州石油2024年上半年加能站管理服務(wù)長(zhǎng)效機(jī)制建設(shè)“最強(qiáng)技能競(jìng)賽”比武中,倪晶晶憑著日積月累的工作經(jīng)驗(yàn),在站經(jīng)理單人比拼中榮獲全省“金牌”。

    “我一個(gè)人優(yōu)秀不算優(yōu)秀,大家都優(yōu)秀才算優(yōu)秀。我要把自己的經(jīng)驗(yàn),告訴所有的人?!蹦呔Ьд驹陬I(lǐng)獎(jiǎng)臺(tái)的那一刻,就允諾自己要把經(jīng)驗(yàn)傳授給大家。

    回來(lái)第一件時(shí)間,她主動(dòng)向縣公司經(jīng)理匯報(bào)了自己的想法,對(duì)管理站點(diǎn)較為薄弱的站長(zhǎng)進(jìn)行培訓(xùn)。在縣公司的統(tǒng)籌組織下,她將自己在比賽中總結(jié)的經(jīng)驗(yàn)分享給了其他站長(zhǎng)和員工,達(dá)到轉(zhuǎn)訓(xùn)的效果,起到了“領(lǐng)頭羊”的作用,帶動(dòng)全體員工共同成長(zhǎng)。

    倪晶晶剛?cè)稳加蛶?kù)加能站站長(zhǎng)時(shí),在加油現(xiàn)場(chǎng)聽(tīng)不到員工的推銷聲。對(duì)于這個(gè)現(xiàn)象,她非常不理解:“推銷商品,既能方便客戶又能增加自己的收入。大家為什么不推銷呢?這么多車和客戶,一個(gè)不買呀?!”對(duì)于這一現(xiàn)象,倪晶晶非常著急。她第一時(shí)間了解員工不開(kāi)口的原因。原來(lái)是員工推銷幾單不成功后就放棄了,加上站上沒(méi)有養(yǎng)成“見(jiàn)人就開(kāi)口”的習(xí)慣。

    “即便每天只推銷一單,那么咋們也是成功的。推銷成功的那一瞬間,那種成就感和幸福感只屬于你自己?!蹦呔Ьб灰粚?duì)員工做思想工作。

    此后,倪晶晶進(jìn)行優(yōu)化排班,建立激勵(lì)機(jī)制,整理推銷流程和話術(shù),幫助員工在高效現(xiàn)場(chǎng)及時(shí)服務(wù),并進(jìn)行商品推薦。在每天的高峰期,倪晶晶在加油現(xiàn)場(chǎng)推銷,并時(shí)刻關(guān)注員工的推銷情況,了解存在的問(wèn)題,分析問(wèn)題的根源,找到解決的措施,幫助員工提升推銷開(kāi)口率和成功率。在“愛(ài)跑節(jié)”中,該站站內(nèi)燃油寶銷售1516瓶,排全州第一。

    夜幕漸漸降臨,加能站被籠罩在一片昏暗中,周圍的一切變得安靜起來(lái)。罩棚下又傳來(lái)了響亮而熟悉的聲音:“飛哥,你到時(shí)間吃藥了。藥要按時(shí)吃,快去,我來(lái)加油?!?/p>

    她,就這樣,是一個(gè)什么都管的“管家婆”。

    責(zé)任編輯:齊鐵健

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