• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    基于大數(shù)據(jù)分析的審計預(yù)警體系探索與實踐

    2024-12-31 00:00:00姜琰張勝男王偉建劉哲
    中國內(nèi)部審計 2024年11期
    關(guān)鍵詞:大數(shù)據(jù)

    [摘要]數(shù)字化時代,隨著各行業(yè)競爭加劇,企業(yè)的業(yè)務(wù)模式、業(yè)務(wù)場景、運營模式、技術(shù)應(yīng)用不斷創(chuàng)新和變化,為審計工作帶來了前所未有的挑戰(zhàn)。新時代形勢下,審計部門亟須借助數(shù)智化的力量突破現(xiàn)有傳統(tǒng)的審計模式,實現(xiàn)作業(yè)方式的深刻變革。本文從大數(shù)據(jù)分析的角度出發(fā),探索大數(shù)據(jù)環(huán)境下審計預(yù)警體系建立的必要性及可行性,分析了構(gòu)建基于大數(shù)據(jù)分析的審計預(yù)警體系的基本原則及具體路徑,以期充分發(fā)揮內(nèi)部審計預(yù)警和“免疫系統(tǒng)”作用,打破傳統(tǒng)審計事后監(jiān)督模式,聚焦深層次問題的深入挖掘分析,杜絕“屢查屢犯”情況重復(fù)反復(fù)出現(xiàn)。

    [關(guān)鍵詞]審計數(shù)字化" "審計預(yù)警" "大數(shù)據(jù)

    習(xí)近平總書記指出,審計整改“下半篇文章”與揭示問題“上半篇文章”同樣重要,必須一體推進。審計作為維護企業(yè)健康發(fā)展的重要手段,具有免疫系統(tǒng)的基本功能:風(fēng)險排查激活免疫運行,問題整改執(zhí)行免疫消殺,建章立制筑牢免疫屏障。然而,一些企業(yè)因長效機制執(zhí)行不到位,屢審屢犯問題仍時有發(fā)生,嚴(yán)重影響企業(yè)健康發(fā)展。

    發(fā)揮預(yù)警審計的免疫功能,重要的是構(gòu)建審計免疫系統(tǒng)動態(tài)監(jiān)測流程,通過對“預(yù)警整改”效果的動態(tài)跟蹤、實時監(jiān)測,優(yōu)化風(fēng)險防控過程管理,在形成問題之前逐個擊破。

    一、基于大數(shù)據(jù)分析的審計預(yù)警特征與價值

    (一)準(zhǔn)確定位,充分發(fā)揮審計價值

    審計的價值主要在于提供獨立、客觀、公正的評價,促進企業(yè)完善治理,推動企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。隨著市場環(huán)境與經(jīng)濟形勢的不斷發(fā)展變化,審計工作的“治已病、防未病”職能對企業(yè)發(fā)展越發(fā)重要。

    從審計預(yù)警的角度來說,一是治已病方面,預(yù)警體系在發(fā)現(xiàn)潛在問題后,通過自動推送、智能解析等方式,審計人員可以立即采取相應(yīng)的措施,對風(fēng)險和問題進行調(diào)查核實,防止問題進一步擴大及蔓延。這種及時的響應(yīng)可以提高審計效率,減少因處理不及時而導(dǎo)致的損失。二是防未病方面,基于大數(shù)據(jù)分析的審計預(yù)警體系可以通過對各項指標(biāo)的監(jiān)測和評估,及時發(fā)現(xiàn)企業(yè)存在的潛在風(fēng)險和問題。通過收集、整理和分析海量的企業(yè)數(shù)據(jù)全面了解企業(yè)經(jīng)營狀況,發(fā)現(xiàn)可能存在的問題和風(fēng)險點,更加有針對性地進行審計工作,避免盲目和浪費資源。

    (二)加強協(xié)作,強化“開門辦審計”理念

    首先,加強多部門協(xié)作可以幫助審計部門與其他相關(guān)部門形成良好的合作機制。在大數(shù)據(jù)分析技術(shù)逐漸普及的背景下,審計預(yù)警需要融合多個數(shù)據(jù)源進行綜合分析,而這些數(shù)據(jù)源往往涉及財務(wù)、人資、生產(chǎn)等多個部門。通過多部門協(xié)作促使部門之間建立信息共享機制,共同參與審計預(yù)警工作,共同分析問題并提出更全面的解決方案,從而提升審計預(yù)警的效果。

    其次,強化“開門辦審計”理念可以增加審計預(yù)警的透明度和公正性。這一理念強調(diào)審計部門應(yīng)對外公開審計的過程和結(jié)果,促使相關(guān)方明確審計工作中各自的角色與工作內(nèi)容。并通過公開審計預(yù)警的過程和方法,向相關(guān)方傳遞審計的價值和意義,增加員工對審計預(yù)警的信任度。

    審計作為企業(yè)監(jiān)督的重要手段,完善的協(xié)作與資源協(xié)調(diào)體系不僅能加強數(shù)據(jù)傳遞的及時性與有效性,還能進一步提高審計結(jié)果的準(zhǔn)確性。

    (三)因時制宜,促進政策執(zhí)行落地

    大數(shù)據(jù)分析是審計工作中不可忽視的重要手段。通過大數(shù)據(jù)分析,審計部門可以更加全面地了解企業(yè)的運營情況以及各項規(guī)章制度的執(zhí)行情況。傳統(tǒng)的審計工作往往以人工定期抽樣檢查企業(yè)財務(wù)報表和憑證的形式來進行,不僅存在空間與時間上的局限性,效率較低,還可能出現(xiàn)漏檢和誤檢的情況。而通過大數(shù)據(jù)分析,審計部門可以更多獲取企業(yè)實時經(jīng)營數(shù)據(jù)、銷售數(shù)據(jù)、生產(chǎn)數(shù)據(jù)等,不僅使風(fēng)險管理關(guān)口前置,還大幅提高了審計覆蓋面與成果準(zhǔn)確性。例如,通過對企業(yè)銷售數(shù)據(jù)進行分析,審計部門可以了解企業(yè)是否按照政策要求進行銷售、是否存在價格傾斜、定價標(biāo)準(zhǔn)是否有效執(zhí)行、是否存在虛假成本虛假銷售額等問題,從而發(fā)現(xiàn)潛在的政策設(shè)計與執(zhí)行缺陷。審計部門還可以通過建立合理的數(shù)據(jù)模型和算法,對經(jīng)營數(shù)據(jù)進行分析和比對,發(fā)現(xiàn)計劃與執(zhí)行之間的差異,以及時作出預(yù)警。

    二、基于大數(shù)據(jù)分析的審計預(yù)警實現(xiàn)方法

    (一)檢體診斷,動態(tài)掌握體征

    在構(gòu)建基于大數(shù)據(jù)分析的審計預(yù)警體系中,首先要建立動態(tài)監(jiān)測流程,內(nèi)容應(yīng)包含數(shù)據(jù)源的選擇,數(shù)據(jù)的采集、處理和分析等環(huán)節(jié),以確保信息的及時性和準(zhǔn)確性。

    第一步是選擇合適的數(shù)據(jù)源。這可能包括內(nèi)部系統(tǒng)(如財務(wù)管控系統(tǒng)、營銷系統(tǒng)、生產(chǎn)管理系統(tǒng)等)的數(shù)據(jù),也可能包括外部公共信息(如政府公開報告、行業(yè)統(tǒng)計數(shù)據(jù)等)。數(shù)據(jù)源的選擇應(yīng)根據(jù)審計目標(biāo)和實際需要進行定制。

    第二步是疑點數(shù)據(jù)采集。這涉及設(shè)計并實施有效的數(shù)據(jù)抓取策略,通過不同的審計模型從各種數(shù)據(jù)源獲取所需信息。為保證數(shù)據(jù)的完整性和一致性,還需要對數(shù)據(jù)進行清洗和整合。

    第三步是數(shù)據(jù)的處理和分析。這是將疑點數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)化為可用信息的過程,通常需要運用統(tǒng)計學(xué)和機器學(xué)習(xí)技術(shù),智能化識別與分析企業(yè)業(yè)務(wù)模式、異常數(shù)據(jù)和其他有價值的信息,以及利用數(shù)據(jù)可視化工具來幫助理解和解釋分析結(jié)果。

    最后是設(shè)置監(jiān)控流程反饋機制,以便及時調(diào)整和優(yōu)化審計預(yù)警模型。

    以光伏用戶補貼異常數(shù)據(jù)疑點監(jiān)測為例的審計免疫系統(tǒng)動態(tài)監(jiān)測流程體系如圖1所示。

    (二)偵查病灶,構(gòu)建透明戰(zhàn)場

    隨著企業(yè)數(shù)字化水平逐步提升,各類監(jiān)控模型持續(xù)輸出疑點數(shù)據(jù),易出現(xiàn)疑點輸出內(nèi)容多而亂的現(xiàn)象,例如光伏超容發(fā)電審計模型和電價執(zhí)行不規(guī)范審計模型同為營銷專業(yè),輸出疑點口徑卻大不相同。

    而審計預(yù)警模型就是免疫系統(tǒng)中針對具體“病原”的主要研判手段,可以將不同疑點數(shù)據(jù)進一步處理分析與可視化甄別,讓“病原”數(shù)據(jù)無處可藏。這就需要以“業(yè)務(wù)治理、技術(shù)監(jiān)測、審計實踐”為原則,對“病原”數(shù)據(jù)進行“分類分級”,一是明確監(jiān)控數(shù)據(jù)所處業(yè)務(wù)領(lǐng)域,有效應(yīng)對多業(yè)務(wù)審計疑點數(shù)據(jù);二是有效區(qū)分風(fēng)險程度,輔助“數(shù)據(jù)主人”開展“病原”數(shù)據(jù)整治工作,對輸出的“病原”數(shù)據(jù)進行風(fēng)險定級并輸入至審計預(yù)警模型,從而直擊病灶。

    (三)狙擊“病原”,評估戰(zhàn)場實況

    通過整改下發(fā)、整改跟蹤與整改反饋建立起預(yù)警整改跟蹤監(jiān)測機制,實現(xiàn)對“病原”查殺情況進行動態(tài)監(jiān)測,將“分類分級”預(yù)警提示工單自動分發(fā)至各單位對應(yīng)的“數(shù)據(jù)主人”,對“病原”數(shù)據(jù)進行溯源整改。

    各單位接收到預(yù)警提示單后開展整改工作,審計部門實時關(guān)注被審計單位監(jiān)測周期內(nèi)整改進度、整改佐證,確保被審計單位對照預(yù)警提示清單真自查、真整改、有記錄,確保整改工作落地有“回聲”。

    接收到整改反饋后的疑點數(shù)據(jù),審計部門將在下一統(tǒng)計期進行動態(tài)監(jiān)測,完成整改的疑點標(biāo)記為“綠燈”放行;仍未整改的,標(biāo)記“黃燈”警告;連續(xù)兩個統(tǒng)計期內(nèi)仍未完成整改的,標(biāo)記“紅燈”啟動問責(zé)并自動歸入“屢查屢犯問題”。預(yù)警整改跟蹤監(jiān)測機制建立后,相關(guān)風(fēng)險化解率達到98%,較之前提高13%,風(fēng)險化解周期縮短至2天,較之前縮短80%,問題整改質(zhì)效顯著提升。

    (四)形成抗體,升級作戰(zhàn)能力

    在醫(yī)療中,狙擊病原后免疫系統(tǒng)會產(chǎn)生抗體,后續(xù)面對此類病原時,會定向調(diào)動身體機能,迅速清除病原。同理,在審計工作中,也應(yīng)通過構(gòu)建多方聯(lián)動的協(xié)同監(jiān)督體系,筑牢公司整體風(fēng)險防控防線,提升針對性防控能力。

    一是形成審計風(fēng)險防控工具抗體。秉承“開門辦審計”的理念,開展預(yù)算編制“二上二下”專業(yè)提升行動,面向公司干部職工進行問卷調(diào)查,面向公司各專業(yè)部室開展多輪意見征集,形成《審計風(fēng)險點防控手冊》,共商風(fēng)險化解對策。

    二是打造協(xié)同監(jiān)督產(chǎn)品抗體。樹立“審計報告是審計工作的最終產(chǎn)品”意識,提煉審計“精品”,常態(tài)運行“專業(yè)+監(jiān)督”聯(lián)席會議機制,實現(xiàn)審計成果共享。有效兼顧“監(jiān)督+服務(wù)”多元職能角色,找準(zhǔn)問題癥結(jié),提高協(xié)同監(jiān)督專業(yè)性。

    三是植入審計預(yù)警防范抗體。一個健全的審計免疫系統(tǒng),不僅僅是對企業(yè)財產(chǎn)的守衛(wèi),更重要的是在形成問題之前就發(fā)出預(yù)警,提供合理的防治建議,推進“預(yù)警整改”效果,要把大局意識和宏觀意識貫穿審計工作始終,助力企業(yè)“防禍于未萌”。

    在醫(yī)療中,人體的各類病毒在經(jīng)過針對性的治療后,或者被消滅掉,又或是產(chǎn)生變異,具備了更強的耐藥性和殺傷力。此時,如果繼續(xù)采用原來的藥物和治療方法,往往起不到作用,甚至?xí)诱`病情。

    同理,隨著數(shù)字化審計的不斷深入推進,審計工作要繼續(xù)發(fā)揮“免疫功能”,審計人員要秉持“打鐵還需自身硬”理念,全面提升“研究+實務(wù)”履職能力,選優(yōu)配強“復(fù)合+擅長”審計力量。積極主動探索數(shù)字化的強大功能,著眼前瞻性、全局性、實用性的研究型審計方向,以應(yīng)對公司生產(chǎn)經(jīng)營各環(huán)節(jié)豐富多彩的業(yè)務(wù)場景、各具特色的專業(yè)特點和不斷迭代的業(yè)務(wù)技術(shù),更好地發(fā)揮審計風(fēng)險預(yù)警和價值增值的作用。

    三、基于大數(shù)據(jù)分析的審計預(yù)警保障措施

    (一)構(gòu)建審計整改流程,完善審計整改協(xié)作機制

    一是建立合理高效審計整改流程。審計整改流程包括預(yù)警發(fā)現(xiàn)、整改方案制訂、整改執(zhí)行、整改復(fù)核等環(huán)節(jié)。利用大數(shù)據(jù)分析技術(shù)對企業(yè)各項數(shù)據(jù)進行全面、深入的監(jiān)測和分析,并根據(jù)分析結(jié)果,面向風(fēng)險或問題制訂具體整改方案,明確整改目標(biāo)和時間節(jié)點。對整改結(jié)果進行評估和驗證,確保問題得到有效解決。

    二是持續(xù)完善審計整改協(xié)作機制。審計是一個復(fù)雜的過程,需要各部門間密切合作,可建立跨部門審計整改工作組,共同負(fù)責(zé)整改工作。通過定期召開會議或數(shù)據(jù)交叉?zhèn)鬟f等方式,實時交流整改進展情況,解決存在的問題,及時調(diào)整整改方案。

    (二)建立屢查屢犯典型經(jīng)驗庫,提高問題整改效率

    為了提高問題整改效率,在基于大數(shù)據(jù)分析的審計預(yù)警中,可以建立起屢查屢犯典型經(jīng)驗庫。通過對典型案例的分析和總結(jié),提煉出通用的整改方法和經(jīng)驗,以指導(dǎo)后續(xù)整改工作。

    一是對于屢查屢犯問題,通過對問題發(fā)生的環(huán)境、流程、人員等方面的細(xì)致分析,找出根本原因,并制訂相應(yīng)整改方案。同時,將這些典型案例納入經(jīng)驗庫,向相關(guān)部門進行宣傳和推廣,以提高問題整改效率。二是對于整改工作中的難點和亮點,也應(yīng)及時總結(jié)和歸納,形成經(jīng)驗分享和借鑒,以促進問題整改工作水平不斷提高。

    (三)夯實基礎(chǔ)管理體系,有效激活“免疫”功能

    在基于大數(shù)據(jù)分析的審計預(yù)警中,需要進一步完善公司基礎(chǔ)管理體系,以有效激活預(yù)警審計“免疫”作用。

    首先,加強風(fēng)險管理和內(nèi)控制度建設(shè)。企業(yè)應(yīng)建立健全風(fēng)險管理和內(nèi)控制度,明確各項業(yè)務(wù)活動風(fēng)險點和控制要求,并制定相應(yīng)控制措施和流程。

    其次,加強信息安全管理。由于大數(shù)據(jù)分析需要處理大量的敏感數(shù)據(jù),因此,企業(yè)應(yīng)加強對信息的維護和管理,確保數(shù)據(jù)的安全性和完整性??梢越⑵鹜晟频男畔踩芾碇贫?,明確信息的保密要求和責(zé)任分工,加強對信息系統(tǒng)的監(jiān)控和防護。此外,還應(yīng)該加強對員工的信息安全教育和培訓(xùn),增強員工的信息安全意識和技能。

    再次,需要加強數(shù)據(jù)質(zhì)量管理。大數(shù)據(jù)分析及審計預(yù)警體系所依賴的數(shù)據(jù)質(zhì)量直接影響著分析結(jié)果的準(zhǔn)確性和可靠性。因此,企業(yè)應(yīng)建立健全數(shù)據(jù)質(zhì)量管理制度,包括數(shù)據(jù)采集、存儲、傳輸和處理等環(huán)節(jié),確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性、完整性和一致性。同時,還應(yīng)該加強對數(shù)據(jù)的監(jiān)測和清洗,及時排除不合規(guī)的數(shù)據(jù),提高數(shù)據(jù)的質(zhì)量和可信度。

    最后,加強對外部環(huán)境的監(jiān)測和分析。企業(yè)需密切關(guān)注行業(yè)動態(tài)和市場變化,及時掌握相關(guān)信息,以便進行準(zhǔn)確的大數(shù)據(jù)分析和預(yù)警??梢岳萌缧侣劽襟w、社交媒體、行業(yè)報告等信息源進行數(shù)據(jù)采集和分析,發(fā)現(xiàn)和預(yù)測可能出現(xiàn)的風(fēng)險與問題。同時,還可以與其他企業(yè)或機構(gòu)進行信息共享和合作,共同應(yīng)對風(fēng)險挑戰(zhàn)。

    四、基于大數(shù)據(jù)分析的審計預(yù)警體系實踐的一些啟示

    在基于大數(shù)據(jù)分析的審計預(yù)警體系的建設(shè)與實施過程中,通過采集、整理和分析大量數(shù)據(jù),可以得到許多有價值的成果和效果,發(fā)現(xiàn)了一些促進審計工作提質(zhì)增效和輔助企業(yè)發(fā)展的啟示。

    (一)能夠提升審計精度與效率

    傳統(tǒng)的審計方法主要依賴于人工經(jīng)驗和抽樣調(diào)查,容易受限于時間和資源的限制,而基于大數(shù)據(jù)分析的審計預(yù)警體系可以利用全量數(shù)據(jù)進行分析,在各項審計模型的基礎(chǔ)上,對疑點數(shù)據(jù)持續(xù)性多維度分析、篩選、推送乃至自動處理,從而將有限的審計資源投入到“重癥”上,大幅減少了人工操作的時間和成本,提高了審計工作效率。

    (二)能夠提供決策支持

    基于大數(shù)據(jù)分析的審計預(yù)警體系不僅是審計工具,還是管理決策的重要輔助工具。通過對大量數(shù)據(jù)的分析,可以得到企業(yè)內(nèi)部各種關(guān)聯(lián)信息和趨勢,為企業(yè)管理者提供決策的參考依據(jù)。例如,通過對銷售數(shù)據(jù)的分析,可以發(fā)現(xiàn)市場需求的變化趨勢,幫助企業(yè)制定合理的營銷策略;通過對供應(yīng)鏈數(shù)據(jù)的分析,可以發(fā)現(xiàn)供應(yīng)鏈的瓶頸和風(fēng)險,幫助企業(yè)優(yōu)化供應(yīng)鏈管理。

    主要參考文獻

    [1]劉亞莉,周佳音.增值型內(nèi)部審計中預(yù)警指標(biāo)的發(fā)現(xiàn)機制[J].中國管理信息化, 2021,24(15):6-7

    [2]邵群.以審計發(fā)現(xiàn)引導(dǎo)下的企業(yè)風(fēng)險預(yù)警管理研究[J].中國電力教育, 2014,No.307(12):196-198

    [3]史曉芳,高春娟.大數(shù)據(jù)背景下動態(tài)審計預(yù)警體系構(gòu)建與檢驗[J].會計之友, 2019,No.606(6):31-37

    [4]尹心,向菲,陳濤等.電網(wǎng)企業(yè)風(fēng)險導(dǎo)向內(nèi)部審計系統(tǒng)總體框架設(shè)計研究[J].西南師范大學(xué)學(xué)報(自然科學(xué)版), 2021,46(3):73-77

    [5]張睿,丁濤,張歡等.企業(yè)內(nèi)部審計風(fēng)險預(yù)警體系構(gòu)建:基于大數(shù)據(jù)背景與霍爾三維結(jié)構(gòu)模型的應(yīng)用[J].中國內(nèi)部審計, 2022,No.281(11):4-11

    [6]章賢坤.探究國有企業(yè)動態(tài)審計預(yù)警體系的構(gòu)建與實施機制[J].中國鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)會計, 2021(10):121-122

    猜你喜歡
    大數(shù)據(jù)
    基于在線教育的大數(shù)據(jù)研究
    中國市場(2016年36期)2016-10-19 04:41:16
    “互聯(lián)網(wǎng)+”農(nóng)產(chǎn)品物流業(yè)的大數(shù)據(jù)策略研究
    中國市場(2016年36期)2016-10-19 03:31:48
    基于大數(shù)據(jù)的小微電商授信評估研究
    中國市場(2016年35期)2016-10-19 01:30:59
    大數(shù)據(jù)時代新聞的新變化探究
    商(2016年27期)2016-10-17 06:26:00
    淺談大數(shù)據(jù)在出版業(yè)的應(yīng)用
    今傳媒(2016年9期)2016-10-15 23:35:12
    “互聯(lián)網(wǎng)+”對傳統(tǒng)圖書出版的影響和推動作用
    今傳媒(2016年9期)2016-10-15 22:09:11
    大數(shù)據(jù)環(huán)境下基于移動客戶端的傳統(tǒng)媒體轉(zhuǎn)型思路
    新聞世界(2016年10期)2016-10-11 20:13:53
    基于大數(shù)據(jù)背景下的智慧城市建設(shè)研究
    科技視界(2016年20期)2016-09-29 10:53:22
    數(shù)據(jù)+輿情:南方報業(yè)創(chuàng)新轉(zhuǎn)型提高服務(wù)能力的探索
    中國記者(2016年6期)2016-08-26 12:36:20
    日本一本二区三区精品| 国产精品一区二区三区四区免费观看 | 久久九九热精品免费| 老司机午夜福利在线观看视频| 久久久久久久久久久丰满 | 黄色一级大片看看| 91在线观看av| 亚洲成av人片在线播放无| 搞女人的毛片| 搞女人的毛片| 网址你懂的国产日韩在线| 日本成人三级电影网站| 日本黄大片高清| 亚洲av中文av极速乱 | 两人在一起打扑克的视频| 男人狂女人下面高潮的视频| 国产单亲对白刺激| 免费黄网站久久成人精品| 老师上课跳d突然被开到最大视频| 午夜视频国产福利| 国内精品美女久久久久久| 日日撸夜夜添| 亚洲欧美清纯卡通| 日本一本二区三区精品| ponron亚洲| 国产国拍精品亚洲av在线观看| 春色校园在线视频观看| 观看免费一级毛片| 12—13女人毛片做爰片一| 99热只有精品国产| 日韩高清综合在线| 欧美3d第一页| 精品久久久久久成人av| 亚洲精品乱码久久久v下载方式| 欧美另类亚洲清纯唯美| 级片在线观看| 国产伦精品一区二区三区四那| 尾随美女入室| 亚洲中文字幕一区二区三区有码在线看| 最好的美女福利视频网| 国产精品,欧美在线| 在线播放无遮挡| 一级黄色大片毛片| 国产精品无大码| 国产黄a三级三级三级人| 春色校园在线视频观看| 国产精品久久电影中文字幕| 国产欧美日韩精品一区二区| 特级一级黄色大片| 国产女主播在线喷水免费视频网站 | 91久久精品国产一区二区成人| 能在线免费观看的黄片| 中文字幕免费在线视频6| 级片在线观看| 欧美+日韩+精品| 亚洲,欧美,日韩| 夜夜看夜夜爽夜夜摸| 亚洲精品日韩av片在线观看| 男女边吃奶边做爰视频| 日韩强制内射视频| 天堂动漫精品| 一边摸一边抽搐一进一小说| 午夜精品在线福利| 亚洲图色成人| 国产午夜精品论理片| 国产精品98久久久久久宅男小说| 91精品国产九色| a级一级毛片免费在线观看| 99热精品在线国产| 国语自产精品视频在线第100页| 国产乱人视频| 丰满的人妻完整版| 欧美日韩乱码在线| 51国产日韩欧美| 欧美极品一区二区三区四区| 亚洲欧美日韩高清在线视频| 亚洲,欧美,日韩| 亚洲成人免费电影在线观看| 大型黄色视频在线免费观看| www日本黄色视频网| 亚州av有码| 欧美在线一区亚洲| 国产欧美日韩一区二区精品| 女的被弄到高潮叫床怎么办 | 久久久成人免费电影| 亚洲av日韩精品久久久久久密| 亚洲国产精品成人综合色| 欧美xxxx性猛交bbbb| 精品久久久久久久久久久久久| 国产伦在线观看视频一区| 国产精品1区2区在线观看.| 日本五十路高清| 国产精品三级大全| 亚洲人成伊人成综合网2020| 成人国产综合亚洲| 一进一出好大好爽视频| 久99久视频精品免费| 色综合婷婷激情| 2021天堂中文幕一二区在线观| 超碰av人人做人人爽久久| 女的被弄到高潮叫床怎么办 | 国产人妻一区二区三区在| a级一级毛片免费在线观看| 99国产极品粉嫩在线观看| 国产一区二区三区在线臀色熟女| 欧美日韩亚洲国产一区二区在线观看| 在线观看免费视频日本深夜| 国产成人福利小说| 女的被弄到高潮叫床怎么办 | 国产成人aa在线观看| 日韩欧美在线乱码| 日韩中字成人| 国内精品宾馆在线| 欧美日韩国产亚洲二区| 亚洲av.av天堂| 俺也久久电影网| 国产色婷婷99| 亚洲成人精品中文字幕电影| 国产精品久久视频播放| 国产精品野战在线观看| av国产免费在线观看| 啪啪无遮挡十八禁网站| 国产精品电影一区二区三区| 欧美日本亚洲视频在线播放| 俺也久久电影网| 窝窝影院91人妻| 婷婷精品国产亚洲av在线| 日本爱情动作片www.在线观看 | 黄色日韩在线| 久久精品综合一区二区三区| 男人狂女人下面高潮的视频| 在线观看免费视频日本深夜| 亚洲狠狠婷婷综合久久图片| 黄色丝袜av网址大全| 欧美区成人在线视频| 天堂√8在线中文| 亚洲欧美激情综合另类| 黄色配什么色好看| 九色成人免费人妻av| 亚洲成a人片在线一区二区| 天天一区二区日本电影三级| 天堂√8在线中文| 麻豆精品久久久久久蜜桃| 成人国产综合亚洲| 琪琪午夜伦伦电影理论片6080| 色视频www国产| 伦理电影大哥的女人| 亚洲av免费在线观看| 国产成人av教育| 亚洲欧美日韩高清在线视频| 国产亚洲精品综合一区在线观看| 韩国av在线不卡| 精品一区二区三区av网在线观看| 又黄又爽又免费观看的视频| 中文字幕av成人在线电影| www.色视频.com| 听说在线观看完整版免费高清| 免费观看的影片在线观看| 老司机福利观看| a级一级毛片免费在线观看| 日本黄色视频三级网站网址| 精品久久久久久久久av| 精品人妻一区二区三区麻豆 | 成人精品一区二区免费| 久久精品夜夜夜夜夜久久蜜豆| 成年人黄色毛片网站| 色综合婷婷激情| 最新中文字幕久久久久| 无人区码免费观看不卡| 精品久久久久久久人妻蜜臀av| 国产精品亚洲美女久久久| 久久人妻av系列| 免费无遮挡裸体视频| 久久国产乱子免费精品| 成人特级av手机在线观看| 亚洲av免费高清在线观看| 亚洲精品乱码久久久v下载方式| 日本熟妇午夜| 亚洲真实伦在线观看| 国产精品三级大全| 好男人在线观看高清免费视频| 天堂影院成人在线观看| 看十八女毛片水多多多| 久久这里只有精品中国| 欧美日韩乱码在线| 久久99热6这里只有精品| 午夜视频国产福利| 男女啪啪激烈高潮av片| 亚洲熟妇中文字幕五十中出| 午夜免费激情av| 午夜久久久久精精品| 亚洲av五月六月丁香网| 色在线成人网| 观看美女的网站| 级片在线观看| 日韩中字成人| 欧美色欧美亚洲另类二区| 波野结衣二区三区在线| 亚洲国产欧美人成| 又黄又爽又刺激的免费视频.| 欧美又色又爽又黄视频| 给我免费播放毛片高清在线观看| 人妻制服诱惑在线中文字幕| 99热只有精品国产| 日韩欧美在线二视频| 日韩欧美 国产精品| av视频在线观看入口| 免费在线观看日本一区| 国内揄拍国产精品人妻在线| 日本撒尿小便嘘嘘汇集6| 在线a可以看的网站| 欧美性猛交黑人性爽| 国产久久久一区二区三区| 午夜福利高清视频| 春色校园在线视频观看| 看十八女毛片水多多多| 日韩强制内射视频| 国内精品久久久久精免费| 国产精品无大码| 久久久色成人| 国产白丝娇喘喷水9色精品| 国产男人的电影天堂91| 在线国产一区二区在线| 熟妇人妻久久中文字幕3abv| 尤物成人国产欧美一区二区三区| 精品人妻熟女av久视频| 日韩在线高清观看一区二区三区 | 国产精品一区二区性色av| 久久精品综合一区二区三区| 在现免费观看毛片| 国产伦一二天堂av在线观看| 亚洲综合色惰| 两人在一起打扑克的视频| 欧美最新免费一区二区三区| 国产成人福利小说| 日本三级黄在线观看| 国产一级毛片七仙女欲春2| 国产av不卡久久| 久久99热6这里只有精品| 婷婷精品国产亚洲av| 琪琪午夜伦伦电影理论片6080| 一卡2卡三卡四卡精品乱码亚洲| 国内精品美女久久久久久| 超碰av人人做人人爽久久| 九色国产91popny在线| 国产男靠女视频免费网站| 一边摸一边抽搐一进一小说| 不卡视频在线观看欧美| 欧美日韩中文字幕国产精品一区二区三区| 老女人水多毛片| 久久精品人妻少妇| 久久九九热精品免费| 色5月婷婷丁香| 日韩欧美一区二区三区在线观看| 久久精品国产99精品国产亚洲性色| 黄色女人牲交| 蜜桃久久精品国产亚洲av| 亚洲av不卡在线观看| 在线播放无遮挡| 欧美日韩综合久久久久久 | 长腿黑丝高跟| 99久久精品国产国产毛片| 免费观看精品视频网站| 一进一出好大好爽视频| 亚洲男人的天堂狠狠| 亚洲 国产 在线| 国模一区二区三区四区视频| 成人高潮视频无遮挡免费网站| 99在线人妻在线中文字幕| 亚洲人成网站在线播| 亚洲精品亚洲一区二区| 在现免费观看毛片| 夜夜看夜夜爽夜夜摸| 亚洲欧美日韩卡通动漫| 久久久久免费精品人妻一区二区| 精品久久国产蜜桃| 亚洲在线自拍视频| 99热网站在线观看| 亚洲av电影不卡..在线观看| 大型黄色视频在线免费观看| 在现免费观看毛片| 亚洲第一区二区三区不卡| 69人妻影院| 亚洲av中文字字幕乱码综合| 精品午夜福利在线看| 中文字幕免费在线视频6| 此物有八面人人有两片| 欧美色视频一区免费| 亚洲经典国产精华液单| 一个人免费在线观看电影| 成人一区二区视频在线观看| 久久久久久久久久黄片| 亚洲第一电影网av| 在线观看一区二区三区| 成人二区视频| 人人妻人人澡欧美一区二区| 亚洲人与动物交配视频| 99久久久亚洲精品蜜臀av| 色精品久久人妻99蜜桃| 少妇高潮的动态图| 免费观看人在逋| 日韩一区二区视频免费看| 国产精品久久久久久精品电影| 女人被狂操c到高潮| 国产三级中文精品| 人妻少妇偷人精品九色| 亚洲一区二区三区色噜噜| 夜夜爽天天搞| 又黄又爽又免费观看的视频| 日本免费a在线| 国产精品一区二区性色av| 在线观看66精品国产| 我要搜黄色片| 国产精品人妻久久久久久| 国产高清视频在线观看网站| 老女人水多毛片| 亚洲美女视频黄频| 校园春色视频在线观看| 在线观看一区二区三区| 亚洲久久久久久中文字幕| 人人妻人人澡欧美一区二区| 亚洲成a人片在线一区二区| 老熟妇仑乱视频hdxx| 高清毛片免费观看视频网站| 在线观看66精品国产| 久久久久久久精品吃奶| 欧美日韩瑟瑟在线播放| 69人妻影院| 国产午夜精品论理片| 男女边吃奶边做爰视频| 免费人成在线观看视频色| 亚洲综合色惰| 国产又黄又爽又无遮挡在线| 丰满的人妻完整版| 高清在线国产一区| 久久99热这里只有精品18| 国产精品伦人一区二区| 午夜影院日韩av| x7x7x7水蜜桃| 波多野结衣高清无吗| 国产真实乱freesex| 亚洲国产高清在线一区二区三| 免费搜索国产男女视频| 欧美不卡视频在线免费观看| 99国产精品一区二区蜜桃av| 少妇熟女aⅴ在线视频| 久久久精品欧美日韩精品| 波多野结衣巨乳人妻| 国产黄a三级三级三级人| 十八禁国产超污无遮挡网站| 久久久久久久久久黄片| 成人综合一区亚洲| 亚洲熟妇中文字幕五十中出| 国内精品久久久久精免费| 99久久中文字幕三级久久日本| 亚洲不卡免费看| eeuss影院久久| 国内精品久久久久久久电影| 亚洲精品在线观看二区| 麻豆精品久久久久久蜜桃| 日韩一本色道免费dvd| 最近在线观看免费完整版| 一区二区三区激情视频| 禁无遮挡网站| 亚洲中文字幕一区二区三区有码在线看| 久久久久国内视频| 全区人妻精品视频| 好男人在线观看高清免费视频| 亚洲一区二区三区色噜噜| 禁无遮挡网站| 日韩欧美 国产精品| 久久午夜亚洲精品久久| 两个人的视频大全免费| 成人性生交大片免费视频hd| 成人国产一区最新在线观看| 热99re8久久精品国产| 22中文网久久字幕| 能在线免费观看的黄片| 国产乱人视频| x7x7x7水蜜桃| 国产 一区精品| 麻豆av噜噜一区二区三区| 神马国产精品三级电影在线观看| 很黄的视频免费| 日韩精品青青久久久久久| 午夜爱爱视频在线播放| 亚洲 国产 在线| 中文字幕精品亚洲无线码一区| 老熟妇仑乱视频hdxx| 乱系列少妇在线播放| 国产高清视频在线播放一区| 中国美女看黄片| 欧美日本视频| 乱人视频在线观看| 亚洲国产日韩欧美精品在线观看| 88av欧美| 亚洲国产精品久久男人天堂| 国产精品,欧美在线| 国产高清三级在线| 国产亚洲91精品色在线| 美女被艹到高潮喷水动态| 亚洲内射少妇av| 成人一区二区视频在线观看| 亚洲最大成人av| 18+在线观看网站| 狂野欧美激情性xxxx在线观看| 成人精品一区二区免费| 校园人妻丝袜中文字幕| 在线观看免费视频网站a站| 22中文网久久字幕| 99热网站在线观看| av在线蜜桃| 成人国产av品久久久| 色婷婷av一区二区三区视频| 亚洲国产最新在线播放| 午夜福利在线在线| 热99国产精品久久久久久7| 永久网站在线| 成年人午夜在线观看视频| 在线看a的网站| 国产精品99久久99久久久不卡 | 久久久久久久久久人人人人人人| 性色avwww在线观看| 高清午夜精品一区二区三区| 亚洲精品日本国产第一区| 国内少妇人妻偷人精品xxx网站| 国产黄色视频一区二区在线观看| 亚洲真实伦在线观看| 国产v大片淫在线免费观看| 精品国产三级普通话版| 老师上课跳d突然被开到最大视频| 中国三级夫妇交换| 男女无遮挡免费网站观看| 国产亚洲91精品色在线| 国产在线男女| 国产精品爽爽va在线观看网站| 国产v大片淫在线免费观看| 久久av网站| 免费黄网站久久成人精品| 日韩在线高清观看一区二区三区| 久久久久久九九精品二区国产| 久久久久久久久大av| 大片免费播放器 马上看| 日日啪夜夜爽| 三级国产精品欧美在线观看| 男女下面进入的视频免费午夜| 久久综合国产亚洲精品| 毛片女人毛片| kizo精华| 黄片wwwwww| 久久国内精品自在自线图片| 欧美老熟妇乱子伦牲交| 少妇人妻 视频| 日本一二三区视频观看| 日韩一本色道免费dvd| 热re99久久精品国产66热6| 国国产精品蜜臀av免费| av视频免费观看在线观看| 综合色丁香网| 人人妻人人澡人人爽人人夜夜| 最后的刺客免费高清国语| 亚洲av日韩在线播放| 麻豆乱淫一区二区| 日韩伦理黄色片| 国产一区有黄有色的免费视频| 成人特级av手机在线观看| 免费看光身美女| 大片免费播放器 马上看| av在线蜜桃| 成年免费大片在线观看| 亚洲欧美成人综合另类久久久| 老女人水多毛片| 国国产精品蜜臀av免费| 国产成人精品福利久久| 免费观看的影片在线观看| 国产爱豆传媒在线观看| 国产精品久久久久久精品古装| www.色视频.com| 亚洲三级黄色毛片| 18禁在线播放成人免费| 欧美日韩综合久久久久久| 精品人妻熟女av久视频| av免费观看日本| 又爽又黄a免费视频| 亚洲国产欧美人成| 国产成人精品福利久久| 精品一区二区三区视频在线| av播播在线观看一区| 高清在线视频一区二区三区| 激情五月婷婷亚洲| 亚洲色图av天堂| 热99国产精品久久久久久7| 只有这里有精品99| 亚洲图色成人| 一级a做视频免费观看| 麻豆成人av视频| 亚洲国产最新在线播放| 日日啪夜夜撸| 久久精品国产亚洲av天美| 欧美精品国产亚洲| 伦精品一区二区三区| 大片免费播放器 马上看| 久久久久久九九精品二区国产| 91精品国产九色| 99久久中文字幕三级久久日本| 久久精品熟女亚洲av麻豆精品| 日本av手机在线免费观看| 欧美区成人在线视频| 国产成人aa在线观看| 99热国产这里只有精品6| 国产色爽女视频免费观看| 国产视频首页在线观看| 亚洲色图av天堂| 国产人妻一区二区三区在| 精品久久久久久久久亚洲| 黄色欧美视频在线观看| 偷拍熟女少妇极品色| 久久久久久久久久人人人人人人| 亚洲精品成人av观看孕妇| 免费播放大片免费观看视频在线观看| 免费少妇av软件| 亚洲av电影在线观看一区二区三区| 伦理电影大哥的女人| 国产精品一区www在线观看| 精华霜和精华液先用哪个| videos熟女内射| 日韩强制内射视频| 夫妻性生交免费视频一级片| 欧美xxxx性猛交bbbb| 久久精品久久久久久噜噜老黄| 精品一品国产午夜福利视频| 一区二区三区四区激情视频| 大话2 男鬼变身卡| 中文字幕亚洲精品专区| 国产精品三级大全| 精品酒店卫生间| 水蜜桃什么品种好| 久久99热这里只有精品18| 亚洲人成网站在线观看播放| 欧美日韩国产mv在线观看视频 | 国产精品99久久99久久久不卡 | 亚洲成人av在线免费| 免费观看的影片在线观看| 国产精品一区二区在线观看99| 嫩草影院新地址| 91精品一卡2卡3卡4卡| 日韩av免费高清视频| 免费少妇av软件| 免费久久久久久久精品成人欧美视频 | 成人毛片a级毛片在线播放| 丝袜脚勾引网站| 国产精品国产三级专区第一集| 亚洲精品中文字幕在线视频 | 午夜免费鲁丝| 成人毛片60女人毛片免费| 美女视频免费永久观看网站| 亚洲内射少妇av| 久久久久久久久久久免费av| 日韩 亚洲 欧美在线| 26uuu在线亚洲综合色| 亚洲av中文字字幕乱码综合| 国模一区二区三区四区视频| 国产精品成人在线| 亚洲国产毛片av蜜桃av| 噜噜噜噜噜久久久久久91| 国产精品久久久久久久电影| 色视频www国产| 97超视频在线观看视频| 久久鲁丝午夜福利片| 五月天丁香电影| 久久久久精品久久久久真实原创| 久久毛片免费看一区二区三区| 一级毛片我不卡| 免费人妻精品一区二区三区视频| 老女人水多毛片| 最近中文字幕高清免费大全6| av网站免费在线观看视频| 99热这里只有精品一区| 搡老乐熟女国产| 精品国产一区二区三区久久久樱花 | 亚洲av中文字字幕乱码综合| 能在线免费看毛片的网站| 国产一区二区三区av在线| 免费人成在线观看视频色| 亚洲婷婷狠狠爱综合网| av播播在线观看一区| 日韩电影二区| 嫩草影院入口| 午夜日本视频在线| 又黄又爽又刺激的免费视频.| 精品少妇久久久久久888优播| 日本黄大片高清| 亚洲精品国产av蜜桃| 男女边吃奶边做爰视频| 在线天堂最新版资源| 日韩中文字幕视频在线看片 | av女优亚洲男人天堂| 日韩制服骚丝袜av| 亚洲久久久国产精品| 我要看黄色一级片免费的| 在线观看一区二区三区| 久久亚洲国产成人精品v| 在线 av 中文字幕| 国内揄拍国产精品人妻在线| 尾随美女入室| 老司机影院成人| 亚洲伊人久久精品综合| 欧美激情国产日韩精品一区| 国产成人aa在线观看| 亚洲一级一片aⅴ在线观看| 伊人久久精品亚洲午夜| 乱系列少妇在线播放| 18禁裸乳无遮挡动漫免费视频| 国产在线视频一区二区| 亚洲欧美一区二区三区国产|