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    “黨建工作坊”激發(fā)基層黨組織創(chuàng)新活力

    2024-12-06 00:00:00中山大學(xué)黨委組織部
    黨建 2024年11期

    中山大學(xué)在粵港澳大灣區(qū)三個中心城市廣州、珠海、深圳辦學(xué),形成“三校區(qū)五校園”、文理醫(yī)工農(nóng)藝綜合發(fā)展的辦學(xué)格局。學(xué)校黨委下轄84個二級黨組織,分布在70個院系、10家直屬附屬醫(yī)院以及產(chǎn)業(yè)集團(tuán)、機(jī)關(guān)部門、科研院所等。二級黨組織具有數(shù)量多、分布廣、發(fā)展階段不同等特點。為充分發(fā)揮二級黨組織的政治功能和組織功能,學(xué)校黨委精心打造“黨建工作坊”品牌,組織部門常態(tài)化深入院系黨組織,定期舉辦研討交流會,構(gòu)建校院兩級黨組織交流對話、二級黨組織相互研討借鑒,共破難題、共促發(fā)展的黨建工作新機(jī)制。

    “揭榜掛帥”激發(fā)基層活力

    通過由學(xué)校黨委組織部主辦、二級黨組織承辦的方式開辦“黨建工作坊”,充分尊重基層首創(chuàng)精神,注重從師生群眾的創(chuàng)造性實踐中總結(jié)經(jīng)驗,提煉黨建工作理論成果,激發(fā)二級黨組織的主動性和創(chuàng)造性。

    充分調(diào)研選好主題。學(xué)校黨委組織部在充分調(diào)研的基礎(chǔ)上,提出“黨建工作坊”主題,列出工作計劃,明確一個月舉辦一到兩次,張榜公告相關(guān)信息。目前,已列出的選題包括完善立德樹人機(jī)制、黨建引領(lǐng)教育科技人才一體化建設(shè)、推進(jìn)黨建與事業(yè)發(fā)展深度融合、增強(qiáng)院系黨組織政治功能和組織功能、“雙帶頭人”教師黨支部書記培育、發(fā)展黨員、完善黨員教育管理等高校黨建工作重點難點問題。“揭榜掛帥”激發(fā)內(nèi)生動力。有意向承辦的二級黨組織圍繞選定主題,把本單位最有特色的黨建品牌、最突出的黨建成效亮出來、曬出來,針對問題提出靶向疏通工作難點痛點堵點的金點子、好方子、新路子,提交工作方案競爭舉辦。學(xué)校黨委組織部從籌備工作完備、特色亮點突出、解決方案到位等方面對競爭單位進(jìn)行考察,優(yōu)中選優(yōu)確定承辦單位,充分激發(fā)二級黨組織比學(xué)趕超的積極性。周密安排確保實效。抓好開坊前、中、后關(guān)鍵環(huán)節(jié),高效高質(zhì)辦坊。開坊前,建立提前審方案、審課件、審海報“三審”機(jī)制,掛出海報廣泛宣傳,采用主動邀請和自愿報名相結(jié)合的辦法確定參會人員。開坊時,一般由承辦單位黨組織書記作主旨報告,相關(guān)專家、其他黨組織書記分享經(jīng)驗,與會人員交流研討,專家點評,學(xué)校黨委組織部負(fù)責(zé)人作總結(jié)。開坊后,由承辦單位對開坊情況、典型經(jīng)驗及時總結(jié)、宣傳推廣、擴(kuò)大影響。

    深入一線回應(yīng)師生關(guān)切

    積極傳承“四下基層”優(yōu)良傳統(tǒng),持續(xù)改進(jìn)作風(fēng),將辦公場所延伸到基層,由“等上門”轉(zhuǎn)變?yōu)椤八蜕祥T”,進(jìn)一步密切組織部門與基層黨員師生的溝通聯(lián)系。

    沉到一線辦坊。撲下身子,打破以往組織部門端坐辦公室、與基層“鍵對鍵、屏對屏”隔空線上溝通的方式,以“貼近師生、集中連片、充分溝通”為原則,深入各校區(qū)、院系、支部等,建立起“面對面、心貼心、實打?qū)崱钡默F(xiàn)場對話模式。目前,已深入5個校園的28個基層單位,舉辦了28期“黨建工作坊”,將“黨建工作坊”建設(shè)成為密切聯(lián)系師生黨員的重要陣地。傾聽一線聲音。堅持問需于民、問計于民、問效于民。每期工作坊安排1名組織員作為聯(lián)系人,學(xué)校黨委常委、組織部門負(fù)責(zé)人、二級黨組織書記、專家教授、師生黨支部書記等共同參與,根據(jù)基層需要,以體驗式、問答式、互動式等方式,吸引基層黨務(wù)工作者、師生黨員、群眾等積極參與,營造輕松愉悅的研討交流氛圍,讓大家愿來、愿說。解決一線問題。針對基層師生普遍關(guān)注的急難愁盼問題,立足現(xiàn)場實地,綜合運用理論講授、政策解讀、案例教學(xué)、經(jīng)驗分享、業(yè)務(wù)交流、主題討論等方式,將黨建工作“政策包”、黨務(wù)知識“工具包”、黨建創(chuàng)新“經(jīng)驗包”等“送貨上門”,用心用情用力解決難題,讓師生群眾有更多、更直接、更實在的獲得感。

    深度融合推動高質(zhì)量發(fā)展

    緊緊錨定深入探索黨建與事業(yè)發(fā)展深度融合、以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展目標(biāo)任務(wù),積極推動理論與實踐、共性與個性、深學(xué)與實干相結(jié)合,確保各項工作落實落細(xì)。

    理論與實踐相結(jié)合。理論宣講是“黨建工作坊”的首要任務(wù),發(fā)揮高校智庫優(yōu)勢,邀請相關(guān)學(xué)科理論專家針對選題作深入分析講解,幫助與會人員更好地掌握和運用好馬克思主義立場觀點方法,構(gòu)建更為全面和系統(tǒng)的理論框架和知識體系。同時,邀請擁有豐富實踐經(jīng)驗的專家介紹破解問題的思路、方法、舉措,讓廣大黨務(wù)工作者聽著就能學(xué)、拿來就能用、照著就能做。共性與個性相結(jié)合。將“黨建工作坊”的建議主題歸類,區(qū)分共性問題和個性問題。針對共性問題,收集匯總各期工作坊與會人員的真知灼見,用編印黨建工作通訊、制作工作手冊、編制工作模板、上線智能“黨建問答機(jī)器人”等方式總結(jié)推廣成果,真正做到舉辦一期工作坊、消除一類疑慮、解決一批問題。在此基礎(chǔ)上,針對不同學(xué)科、專業(yè)、類型、規(guī)模、成長階段等個性化問題,通過深入剖析、專項突破、靶向破解,找到個性化解決方案,匯編形成典型案例,努力做到以案促改、以案促建。深學(xué)與實干相結(jié)合。堅持學(xué)思踐悟、以學(xué)促干,經(jīng)過“黨建工作坊”熔煉,管理學(xué)院提出“五個堅持”提升黨建引領(lǐng)基層治理的新思路,引領(lǐng)一流學(xué)科建設(shè);公共衛(wèi)生學(xué)院建立推進(jìn)黨建與事業(yè)深度融合的制度清單,保障高水平公共衛(wèi)生學(xué)院建設(shè);人工智能學(xué)院總結(jié)出“三條路徑”,奮力培養(yǎng)能夠引領(lǐng)未來的拔尖創(chuàng)新人才;航空航天學(xué)院拿出“‘四以’提升‘五力’”方案,有力服務(wù)新工科發(fā)展;附屬第一醫(yī)院制定進(jìn)一步加強(qiáng)醫(yī)院干部人才隊伍建設(shè)計劃,為醫(yī)療衛(wèi)生健康事業(yè)發(fā)展貢獻(xiàn)力量。每一期的工作坊都像一把金鑰匙,打開二級黨組織推動高質(zhì)量發(fā)展的新局面?!?/p>

    (執(zhí)筆人:劉潔予、楊曉萌)

    (責(zé)任編輯:郭慧)

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