“穩(wěn)”“活”“暖”三字書寫合肥市就業(yè)工作新篇章

就業(yè)是最基本的民生，是勞動(dòng)者獲得收入、提高生活水平的基本途徑，關(guān)系千家萬(wàn)戶。2023年，安徽省合肥市各級(jí)人社部門踔厲奮發(fā)、篤行不怠，始終把就業(yè)工作緊緊抓在手上、牢牢扛在肩上，千方百計(jì)鞏固就業(yè)成果，想方設(shè)法穩(wěn)定就業(yè)形勢(shì)，全年實(shí)現(xiàn)城鎮(zhèn)新增就業(yè)14.9萬(wàn)人，占全省20.6%，新招引大學(xué)生35.2萬(wàn)人，新增農(nóng)村勞動(dòng)力就業(yè)9.1萬(wàn)人，成功入選國(guó)家公共就業(yè)服務(wù)能力提升示范項(xiàng)目，“招才引智高校行”等經(jīng)驗(yàn)做法獲省委主要領(lǐng)導(dǎo)批示肯定。

堅(jiān)持“穩(wěn)”字當(dāng)頭

夯實(shí)促進(jìn)就業(yè)新體系

強(qiáng)化頂格推動(dòng)" "合肥市委市政府月度經(jīng)濟(jì)形勢(shì)分析會(huì)常態(tài)化調(diào)度穩(wěn)就業(yè)工作，就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，專班化推進(jìn)重點(diǎn)就業(yè)工程落地。落實(shí)“家門口”就業(yè)三年行動(dòng)計(jì)劃，加強(qiáng)就業(yè)、創(chuàng)業(yè)、產(chǎn)業(yè)“三業(yè)聯(lián)動(dòng)”，深度開發(fā)區(qū)域人力資源，打造高校畢業(yè)生、農(nóng)民工等群體省內(nèi)就業(yè)最強(qiáng)磁場(chǎng)。

強(qiáng)化政策協(xié)同" "推進(jìn)穩(wěn)增長(zhǎng)穩(wěn)就業(yè)政策協(xié)調(diào)聯(lián)動(dòng)，出臺(tái)“春節(jié)穩(wěn)崗6條”“提信心拼經(jīng)濟(jì)9條”等舉措，全年減征失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)7.2億元，返還失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)4.3億元，發(fā)放穩(wěn)崗擴(kuò)崗補(bǔ)貼6067.9萬(wàn)元，惠及市場(chǎng)主體24萬(wàn)戶次，穩(wěn)定崗位240萬(wàn)個(gè)以上；推深做實(shí)中小微企業(yè)“穩(wěn)崗貸”，累計(jì)發(fā)放貸款54億元，穩(wěn)定就業(yè)7.5萬(wàn)人。

強(qiáng)化服務(wù)保障" 加快推進(jìn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)“舒心領(lǐng)、暢通辦”，普及“免報(bào)直發(fā)”“即申即享”，營(yíng)造良好就業(yè)創(chuàng)業(yè)營(yíng)商環(huán)境。在全省率先建立人力資源信息化管理系統(tǒng)，精準(zhǔn)掌握行業(yè)用工態(tài)勢(shì)，動(dòng)態(tài)提供數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析和科學(xué)決策參考。

堅(jiān)持“優(yōu)”字為先

打造供需對(duì)接新品牌

優(yōu)化用工幫辦" "落實(shí)“三級(jí)三方”和人社服務(wù)專員機(jī)制，配強(qiáng)人社專員力量，市縣兩級(jí)重點(diǎn)包聯(lián)企業(yè)擴(kuò)大到440家，整合各類資源為比亞迪、大眾安徽等重點(diǎn)企業(yè)用工提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。開通12345企業(yè)用工服務(wù)熱線，構(gòu)建企業(yè)用工需求接聽、受理、轉(zhuǎn)辦、督辦工作機(jī)制，暢通用工需求解決渠道。全年服務(wù)重點(diǎn)企業(yè)招工24萬(wàn)人次。

優(yōu)化招聘對(duì)接" 以新場(chǎng)景、新體驗(yàn)、新服務(wù)，精心打造“合肥請(qǐng)您來(lái)，20萬(wàn)個(gè)崗位供您選”就業(yè)品牌，推進(jìn)求職招聘線上線下深度融合，全年舉辦13場(chǎng)大型專場(chǎng)招聘，10.4萬(wàn)名高校畢業(yè)生達(dá)成就業(yè)意向。開展春秋兩季“招才引智高校行”，先后帶領(lǐng)3000余家次企業(yè)赴全國(guó)16座城市、43所高校開展推介，精準(zhǔn)對(duì)接。開設(shè)“合肥人社”抖音號(hào)，匯集“網(wǎng)紅帶崗”“專場(chǎng)帶崗”“走播帶崗”等多樣化崗位推介，全年開展專場(chǎng)帶崗214場(chǎng)，全網(wǎng)播放量4300萬(wàn)人次。

優(yōu)化能力提升" 推行企業(yè)技能人才自主評(píng)價(jià)，全年新增技能人才19.2萬(wàn)人，技能人才規(guī)模超150萬(wàn)人。聚焦重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)鏈發(fā)展需求，實(shí)施產(chǎn)業(yè)鏈人才賦能行動(dòng)，定向組織新能源汽車、智能家居等7場(chǎng)校企對(duì)接會(huì)，輸送技能人才5100人，組織3153家產(chǎn)業(yè)鏈企業(yè)開展崗前和崗位技能提升培訓(xùn)2.1萬(wàn)人次。

堅(jiān)持“活”字開路

激發(fā)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)新動(dòng)能

深化人才吸引" 合肥全市設(shè)立博士后科研工作站175家、流動(dòng)站8家63個(gè)站點(diǎn)，對(duì)372名在站博士后發(fā)放生活補(bǔ)貼1488萬(wàn)元。成功招募“三支一扶”計(jì)劃73人，發(fā)放年度生活補(bǔ)助等專項(xiàng)資金282.07萬(wàn)元。高層次人才崗位補(bǔ)貼實(shí)現(xiàn)補(bǔ)貼申報(bào)、審核等全流程線上辦理，為9769名人員發(fā)放崗位補(bǔ)貼18128余萬(wàn)元。

深化以賽促創(chuàng)" 舉辦創(chuàng)業(yè)安徽、“創(chuàng)客中國(guó)”“創(chuàng)響中國(guó)”“挑戰(zhàn)杯”“創(chuàng)青春”等創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)賽事，同步開展“創(chuàng)投風(fēng)投線上客廳”、青年科創(chuàng)徽商對(duì)接會(huì)、高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目扶持資助等對(duì)接活動(dòng)，吸引高水平創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)和優(yōu)質(zhì)創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目在肥落地，全年開展各類創(chuàng)業(yè)活動(dòng)2000余場(chǎng)，支持高層次創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)525個(gè)，凈增市場(chǎng)主體17.6萬(wàn)個(gè)。

深化以訓(xùn)促創(chuàng)" 構(gòu)建全流程創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)體系，區(qū)分不同行業(yè)、群體和階段，統(tǒng)籌實(shí)施創(chuàng)業(yè)特訓(xùn)營(yíng)、創(chuàng)業(yè)合肥訓(xùn)練營(yíng)、項(xiàng)目轉(zhuǎn)化培訓(xùn)等梯次化創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，廣泛開展“周六創(chuàng)業(yè)課”，全年開展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)3.5萬(wàn)人次，支持2.5萬(wàn)名創(chuàng)業(yè)者在肥創(chuàng)業(yè)。

深化以幫促創(chuàng)" 新創(chuàng)建國(guó)家級(jí)創(chuàng)業(yè)孵化載體13個(gè)、省級(jí)創(chuàng)業(yè)孵化載體50個(gè)，設(shè)立“科大硅谷”海內(nèi)外創(chuàng)新中心9家，打造優(yōu)質(zhì)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)生態(tài)。實(shí)施“創(chuàng)投城市計(jì)劃”，加快項(xiàng)目與資本融合，全年政府投入創(chuàng)業(yè)資金8.46億，為創(chuàng)業(yè)者插上資本的翅膀；推進(jìn)創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款線上貸，降低貸款利率，發(fā)放創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款37.8億元，帶動(dòng)吸納就業(yè)3.8萬(wàn)人。

堅(jiān)持“暖”字托底

推進(jìn)就業(yè)保障新服務(wù)

細(xì)化青年就業(yè)服務(wù)" 多行業(yè)挖掘就業(yè)崗位，擴(kuò)大青年就業(yè)容量，全年開發(fā)政策性崗位1.5萬(wàn)個(gè)、市場(chǎng)性崗位23萬(wàn)個(gè)。統(tǒng)籌校園招聘、職業(yè)指導(dǎo)、就業(yè)見習(xí)、實(shí)名制幫扶等舉措，促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)。試點(diǎn)開辦“求職能力實(shí)訓(xùn)營(yíng)”，對(duì)900名未就業(yè)畢業(yè)生開展培訓(xùn)，承辦人社部2次現(xiàn)場(chǎng)觀摩活動(dòng)。

細(xì)化“家門口”就業(yè)服務(wù)" 社區(qū)“三公里”就業(yè)圈平臺(tái)持續(xù)提質(zhì)增效，368個(gè)城市社區(qū)達(dá)到充分就業(yè)社區(qū)創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)，達(dá)標(biāo)率70%，促成21萬(wàn)人次實(shí)現(xiàn)“家門口”就業(yè)。聚焦困難群體就業(yè)，做實(shí)個(gè)性化幫扶，新開發(fā)1.1萬(wàn)個(gè)公益性崗位兜牢就業(yè)底線，全年幫扶6.1萬(wàn)名就業(yè)困難人員和失業(yè)人員實(shí)現(xiàn)再就業(yè)。

細(xì)化靈活就業(yè)服務(wù)" 支持三只羊網(wǎng)絡(luò)、維天運(yùn)通等平臺(tái)經(jīng)濟(jì)做大做強(qiáng)，提供優(yōu)質(zhì)新業(yè)態(tài)就業(yè)崗位。高標(biāo)準(zhǔn)打造包河凌大塘等5個(gè)規(guī)范化零工市場(chǎng)，提供靈活就業(yè)一站式服務(wù)，推進(jìn)“臨工到長(zhǎng)工”“普工變技工”。全面擴(kuò)大靈活就業(yè)人員參保范圍，構(gòu)建各區(qū)縣新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者維權(quán)中心，不斷健全新業(yè)態(tài)就業(yè)人員權(quán)益保障。

細(xì)化就業(yè)維權(quán)保障" 規(guī)范勞動(dòng)力市場(chǎng)用工，抽查監(jiān)管對(duì)象6294戶，辦理社?；鶖?shù)補(bǔ)繳312件。組織“工資管理標(biāo)準(zhǔn)化進(jìn)工地”系列活動(dòng)，培訓(xùn)32場(chǎng)6200人次。扎實(shí)開展勞動(dòng)保障誠(chéng)信體系建設(shè)，認(rèn)定39家市級(jí)勞動(dòng)保障誠(chéng)信示范單位，推薦24家省級(jí)示范單位，大力營(yíng)造和諧穩(wěn)定的就業(yè)環(huán)境。