繼任者斯洛特

白艦

今年夏天，當荷蘭教練斯洛特抵達利物浦的訓(xùn)練中心時，會發(fā)現(xiàn)一處完全符合自己口味的設(shè)施。與前任主教練克洛普一樣，斯洛特也喜歡籠式網(wǎng)球運動，在他曾執(zhí)教的費耶諾德和眼前的利物浦，訓(xùn)練場都有一座籠式網(wǎng)球場。不過，克洛普已經(jīng)成為俱樂部在英超時代最成功、最受歡迎的主教練，45歲的斯洛特能否完美接任，利物浦球迷出現(xiàn)了較大的意見分歧。

一方面，斯洛特是本世紀僅有的兩位贏得荷甲聯(lián)賽冠軍的費耶諾德教練之一，還帶領(lǐng)球隊自2015年以來首次躋身歐戰(zhàn)淘汰賽階段，2022年闖入首屆歐協(xié)聯(lián)決賽，上賽季打進了歐聯(lián)杯四分之一決賽。另一方面，由于斯洛特迄今為止只當了5個賽季的主教練，執(zhí)教的兩支球隊都在荷蘭，他的帶隊經(jīng)驗受到了質(zhì)疑。2023-24賽季，費耶諾德在歐冠小組賽中兩勝四負，未能進入淘汰賽階段。

在財力、競爭環(huán)境和媒體關(guān)注度等方面，英超與荷甲完全不同。斯洛特成為利物浦主教練后，將面對更大的考驗。例如，費耶諾德俱樂部歷史上身價最高的球員是初始轉(zhuǎn)會費800萬歐元的日本前鋒上田綺世，隊內(nèi)待遇最高的球員周薪約為4萬歐元。在利物浦，阿利松、范戴克等球員的轉(zhuǎn)會費均在上田綺世的8倍以上，薩拉赫的周薪達到了35萬英鎊。在社交平臺上，利物浦的粉絲數(shù)大約為費耶諾德的37倍。

許多利物浦球迷想了解斯洛特的執(zhí)教方法、性格、管理團隊的風格，以及與俱樂部高層相處的方式。走近斯洛特，會發(fā)現(xiàn)他頗具個人魅力。他的英語熟練程度比另一位執(zhí)教曼聯(lián)的荷蘭教練滕哈格更好，吐字更清晰。2023年夏天，在解釋為何決定與費耶諾德續(xù)約時，斯洛特表示，教練需要“珍惜自己手頭擁有的東西”，他享受在費耶諾德與同事合作的樂趣。斯洛特認為，人們不能僅用獎杯來衡量一家俱樂部是否成功。不過他也知道，任何球隊成績都非常重要，“如果一位教練總是在談?wù)撨^程，那么球隊的成績十有八九都很糟糕”。

無論執(zhí)教哪支球隊，斯洛特不愿外界覺得他只是個過客，而是希望能在球隊留下長遠影響。斯洛特還表示，他非常器重那些“可能并非世界最佳，卻能給球隊和體育場帶來活力”的球員。斯洛特鼓勵球員面對媒體大膽表達自己，認為這有益于球隊的文化建設(shè)。與克洛普一樣，斯洛特注重培養(yǎng)年輕球員。在費耶諾德贏得荷甲冠軍的那個賽季，俱樂部青訓(xùn)球員的登場時間達到了12334分鐘。“青訓(xùn)球員能夠為一線隊帶來活力。如果年輕人覺得自己可以在俱樂部內(nèi)成長，那就會推動球隊文化的發(fā)展。我從來不迷信經(jīng)驗，在我看來，某些年輕球員具有比老球員更高的球商?！?/p>

在費耶諾德，斯洛特希望營造適合年輕球員成長的環(huán)境?！叭缃裨谏缃幻襟w上，人人都可以評判球員，許多言論相當消極。這一代年輕球員確實有機會賺很多錢，但他們面對的壓力比20年前大得多?！睘榱俗屒騿T在身體、戰(zhàn)術(shù)和體能等方面都達到最佳狀態(tài)，斯洛特經(jīng)常調(diào)整訓(xùn)練內(nèi)容，充分考慮球員們的想法和需求。他善于傾聽和合作，認為自己和助教不應(yīng)像學校里老師一樣，而是要提供信息，讓球員有機會選擇。

據(jù)費耶諾德俱樂部首席執(zhí)行官特·克洛澤透露，在訓(xùn)練場上，從來沒有聽到過斯洛特提高嗓門。他說：“斯洛特管理球員的風格非常獨特，既人性化又周到。每場比賽前，他都會向球員講述清晰的比賽計劃，讓球員們覺得在他手下很安全。”

斯洛特樂于與其他部門的同事合作。執(zhí)教費耶諾德期間，他經(jīng)常參加俱樂部的引援會議，發(fā)表自己的想法。斯洛特信任球探部門，在球探建議下完成了幾次性價比極高的球員轉(zhuǎn)會，例如簽約斯洛伐克后衛(wèi)大衛(wèi)·漢茨科，從墨西哥藍十字俱樂部挖到前鋒圣地亞哥·希門尼斯等。

費耶諾德球探克里斯托斯·阿卡斯表示：“教練非常清楚他想要哪種類型的球員，所以，我們能從數(shù)據(jù)角度分析球員的身體、心理和技戰(zhàn)術(shù)能力，精確地向他推薦潛在引援人選。當然，俱樂部也制定了一些規(guī)則，比如我們永遠不能用年齡更大、身價更高的新援來替代即將離隊的球員。這意味著我們需要進一步縮小搜索范圍，最終找到最合適的球員?！?/p>

費耶諾德醫(yī)療和球員表現(xiàn)總監(jiān)斯蒂恩·范登布魯克補充說，斯洛特愿意傾聽他的想法，在漫長的賽季里幫助球員保持身體健康，避免受傷。范登布魯克詳細介紹了費耶諾德如何綜合考慮球員在生理、心理和社交方面的需求，以幫助球員個人和球隊的整體發(fā)展。例如，希門尼斯從墨西哥抵達荷蘭，斯洛特和俱樂部的球探、醫(yī)療部門同事一起，為球員制定了中長期發(fā)展計劃。醫(yī)療部門分析了希門尼斯的跑步風格，發(fā)現(xiàn)這名前鋒需要留意軀干和骨盆，避免受傷，保持參加高水平比賽所需要的身體狀態(tài)。

范登布魯克說：“ 我們部門得出了一個結(jié)論，那就是需要花幾個月時間，才能讓希門尼斯找到狀態(tài)。在與我共事的所有教練中，斯洛特是唯一愿意這么做的人。這意味著在賽季初期，球隊不能讓希門尼斯登場。”2022-23賽季前半程，希門尼斯只在5場比賽中首發(fā)亮相?？ㄋ柺澜绫Y(jié)束后，這名墨西哥前鋒在21場荷甲和歐聯(lián)杯比賽中20次首發(fā)，最終以20個進球成為費耶諾德賽季最佳射手。

自2005年以來，費耶諾德一直無法在客場戰(zhàn)勝宿敵阿賈克斯。俱樂部請來了體育心理學家丹·亞伯拉罕斯，幫助球員克服的心理障礙。2023年3月，費耶諾德客場3比2擊敗了阿賈克斯。2023年9月和今年4月，費耶諾德又先后在客場和主場比賽中以4比0、6比0完勝阿賈克斯。

斯洛特相信科學。如果費耶諾德即將在周五晚上9點踢一場比賽，那么他和俱樂部工作人員就會發(fā)短信，明確告訴球員不能在比賽前一天晚上9點睡覺，避免晝夜節(jié)律導(dǎo)致在比賽日無精打采。如今，斯洛特正在邀請費耶諾德的球員表現(xiàn)主管魯本·彼得斯和助教赫爾肖夫與他一起加盟利物浦。

無論如何，斯洛特需要花時間適應(yīng)利物浦的新環(huán)境，努力贏得來自俱樂部高層、大牌球員和球迷們的信任。從斯洛特執(zhí)教費耶諾德的履歷來看，他不缺少帶領(lǐng)球隊獲得成功所需要的人格魅力、智慧和專業(yè)知識。

責編 陶莽