鍛造“三盤”意識(shí)

習(xí)近平總書(shū)記曾指出，“凡是有利于黨和人民的事，我們就要事不避難、義不逃責(zé)，大膽地干、堅(jiān)決地干”。年輕干部更當(dāng)踔厲奮發(fā)、迎難而上，鍛造“三盤”意識(shí)，成為可堪大用的棟梁之才。

勇于“接盤”。即接下攻堅(jiān)克難、動(dòng)真碰硬的責(zé)任，打造埋頭苦干、敢于斗爭(zhēng)的“思想盤”。年輕干部要從思想上認(rèn)識(shí)到，奮發(fā)進(jìn)取方能鑄理想，把“自找苦吃”貫穿工作始終，遇事不逃避、遇阻不畏難、遇責(zé)不推諉，沉得下心又豁得出去，積極投身于環(huán)境復(fù)雜、矛盾集中的地方去，主動(dòng)請(qǐng)纓接下“燙手山芋”、主動(dòng)作為啃下“硬骨頭”、主動(dòng)擔(dān)責(zé)挑起“重?fù)?dān)子”，展現(xiàn)“功成不必在我”、“功成必定有我”的精神境界，用“接盤”承載爭(zhēng)先進(jìn)位、爭(zhēng)創(chuàng)一流的使命擔(dān)當(dāng)。

善于“清盤”。即清光艱難險(xiǎn)阻、荊棘載途的困難，打造業(yè)務(wù)精湛、有始有終的“實(shí)干盤”。現(xiàn)實(shí)中，某些年輕干部接下工作很爽快，但做事慢慢吞吞、敷衍應(yīng)付。須知只有“千淘萬(wàn)漉雖辛苦”，才能“吹盡狂沙始到金”。年輕干部不缺精力缺經(jīng)驗(yàn)、不缺想法缺辦法，應(yīng)當(dāng)強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)、修好本職“內(nèi)功”，對(duì)每一件工作“小事”往細(xì)致里做、往實(shí)效處做，狠抓落實(shí)、埋頭苦干，高標(biāo)高質(zhì)地完成接辦的任務(wù)，做到出手就要出色、求解即是優(yōu)解，走深走實(shí)、落地落細(xì)，用“清盤”打造更高標(biāo)準(zhǔn)、更嚴(yán)要求的工作作風(fēng)。

勤于“復(fù)盤”。即復(fù)查工作方法、總結(jié)優(yōu)劣得失，打造自我反思、自我革命的“經(jīng)驗(yàn)盤”。年輕干部應(yīng)當(dāng)多總結(jié)、勤思正，跳出工作看工作、站在局外看全局，既“向前看”，也“回頭看”；既不能躺在“功勞簿”上沾沾自喜，也不能困于挫折自怨自艾。要客觀評(píng)價(jià)自己，充分認(rèn)識(shí)到以往工作好在哪里、差在何處，以此把握內(nèi)在規(guī)律、創(chuàng)新方法思路、推動(dòng)工作發(fā)展，切實(shí)將工作經(jīng)驗(yàn)轉(zhuǎn)化為工作能力，用“復(fù)盤”養(yǎng)成三省吾身、三思而行的干事習(xí)慣。

（本欄編輯 于 洋）