夏旸
摘 要:新的形勢(shì)和任務(wù)對(duì)高校輔導(dǎo)員工作提出了新的更高要求。目前,大學(xué)生群體仍然存在著就業(yè)意識(shí)模糊、創(chuàng)新能力不足、心理健康意識(shí)不強(qiáng)、社會(huì)實(shí)踐能力較弱等問題,需要輔導(dǎo)員發(fā)揮更大的作用。高校要充分利用輔導(dǎo)員的職業(yè)優(yōu)勢(shì),凸顯輔導(dǎo)員在大學(xué)生思想政治教育中的積極作用,鼓勵(lì)輔導(dǎo)員在針對(duì)大學(xué)生開展職業(yè)生涯規(guī)劃、社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)、心理健康教育、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)時(shí),全員全過程全方位地開展思想政治教育。
關(guān)鍵詞:“三全育人”;思想政治教育;高校;輔導(dǎo)員;大學(xué)生
“三全育人”教育理念包括了全員育人、全過程育人、全方位育人三個(gè)方面。以“三全育人”理念引領(lǐng)高校思想政治教育,可以進(jìn)一步突出對(duì)學(xué)生道德素質(zhì)與綜合能力的培養(yǎng),幫助大學(xué)生實(shí)現(xiàn)全面發(fā)展。自學(xué)生步入大學(xué)校園起,高校輔導(dǎo)員、教師、家庭以及社會(huì)就應(yīng)高度關(guān)注大學(xué)生的思想政治教育。思想政治教育的開展,應(yīng)貫穿學(xué)生的整個(gè)大學(xué)生涯。這其中,輔導(dǎo)員的作用尤為突出。因此,高校需要建立健全追蹤服務(wù)機(jī)制,重點(diǎn)發(fā)揮輔導(dǎo)員的育人功能,為青年學(xué)生的全面發(fā)展提供更好的幫助。
一、高校輔導(dǎo)員要做好學(xué)生的思想政治教育
高校輔導(dǎo)員是開展大學(xué)生思想政治教育的骨干力量,他們可以通過多種方式向?qū)W生傳遞正確的價(jià)值理念,幫助青年學(xué)生樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀。
(一)激發(fā)高校輔導(dǎo)員的積極性、主動(dòng)性
只有不斷增強(qiáng)輔導(dǎo)員的職業(yè)認(rèn)同感,才能充分發(fā)揮其育人作用。當(dāng)前,許多高校的輔導(dǎo)員崗位人員變動(dòng)大、流動(dòng)快,其根本原因在于輔導(dǎo)員的職業(yè)認(rèn)同感不高。增強(qiáng)輔導(dǎo)員的職業(yè)認(rèn)同感,需要在保障輔導(dǎo)員物質(zhì)收入的基礎(chǔ)上,關(guān)注他們的精神需求。高校應(yīng)定期對(duì)輔導(dǎo)員進(jìn)行系統(tǒng)培訓(xùn),幫助他們明確角色定位和工作職責(zé)。還應(yīng)設(shè)置輔導(dǎo)員科研專項(xiàng)、建立輔導(dǎo)員考評(píng)機(jī)制等,幫助輔導(dǎo)員解決職稱晉升難的問題。通過種種方式,解決輔導(dǎo)員的后顧之憂,激發(fā)他們工作的積極性、主動(dòng)性。
(二)主動(dòng)營(yíng)造良好的實(shí)踐育人氛圍
在“三全育人”的背景下,輔導(dǎo)員應(yīng)主動(dòng)將思政工作融入高校思政教育生活化發(fā)展的新格局,引導(dǎo)學(xué)生在實(shí)踐活動(dòng)中接受鍛煉、提升自我。輔導(dǎo)員可以定期召開主題班會(huì)、組織主題團(tuán)建,還可以根據(jù)社會(huì)熱點(diǎn)策劃形式多樣的主題活動(dòng),如合唱比賽、演講比賽、文藝匯演等,寓教于樂,構(gòu)建良好的實(shí)踐育人氛圍。良好的育人氛圍往往比嚴(yán)苛的管理制度更能發(fā)揮思政育人的成效。在好的育人環(huán)境下,學(xué)生往往能自覺接受正確價(jià)值觀的教育,養(yǎng)成尊重師長(zhǎng)、互幫互助、團(tuán)結(jié)友愛的優(yōu)良品質(zhì),也能自覺約束自己的行為。當(dāng)然,對(duì)于一些違反校規(guī)校紀(jì)的學(xué)生,也應(yīng)按照學(xué)校的規(guī)章制度進(jìn)行嚴(yán)肅的批評(píng)教育。
(三)努力培養(yǎng)學(xué)生的社會(huì)責(zé)任感
輔導(dǎo)員還應(yīng)積極將思想政治教育與日常工作相融合,鼓勵(lì)學(xué)生主動(dòng)參與各種有意義的志愿服務(wù)、公益活動(dòng),促使他們?cè)谏鐣?huì)實(shí)踐中培養(yǎng)高度的社會(huì)責(zé)任感和正確的公民意識(shí),提高自身的思想道德素養(yǎng),實(shí)現(xiàn)全面發(fā)展。
二、高校輔導(dǎo)員要協(xié)助學(xué)生做好生涯規(guī)劃
如何幫助高校學(xué)生提高職業(yè)技能、提升就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力,是當(dāng)前高校人才培養(yǎng)工作必須面對(duì)的現(xiàn)實(shí)問題。因此,高校輔導(dǎo)員在日常工作中,要有意識(shí)地幫助學(xué)生提升就業(yè)能力,以便他們更好地適應(yīng)日趨激烈的就業(yè)環(huán)境。同時(shí),高校輔導(dǎo)員應(yīng)積極協(xié)助學(xué)生做好職業(yè)規(guī)劃,指導(dǎo)他們選擇適合自己的職業(yè)發(fā)展道路,讓他們能對(duì)自己的未來有一個(gè)明確的目標(biāo)。
(一)調(diào)查了解,協(xié)助學(xué)生制定職業(yè)規(guī)劃
在新生入學(xué)之前,輔導(dǎo)員可以通過查閱大學(xué)生個(gè)人檔案,對(duì)自己的學(xué)生有一個(gè)初步的了解。正式開學(xué)之后,輔導(dǎo)員可以定期和學(xué)生座談,深入了解他們的興趣愛好、優(yōu)勢(shì)特長(zhǎng)、人生目標(biāo),掌握他們的個(gè)性特征和職業(yè)優(yōu)勢(shì),建立學(xué)生個(gè)人就業(yè)檔案,以便后期開展就業(yè)指導(dǎo)。輔導(dǎo)員還可以結(jié)合學(xué)校的實(shí)際情況,開展“個(gè)人面談”“職業(yè)測(cè)試”“實(shí)習(xí)體驗(yàn)”等多種形式的職業(yè)咨詢,引導(dǎo)學(xué)生了解自己的個(gè)人優(yōu)勢(shì)、職業(yè)興趣和發(fā)展方向,為學(xué)生提供多元化的職業(yè)信息,幫助他們盡早確定職業(yè)發(fā)展的方向。在此基礎(chǔ)上,輔導(dǎo)員則可以根據(jù)學(xué)生的個(gè)人興趣、職業(yè)能力和市場(chǎng)需求,為學(xué)生量身定制個(gè)人發(fā)展方案,幫助學(xué)生明確自己的職業(yè)目標(biāo)和發(fā)展路徑。
(二)開展實(shí)踐活動(dòng),強(qiáng)化學(xué)生就業(yè)意識(shí)
學(xué)生在初高中階段,往往以學(xué)習(xí)學(xué)科知識(shí)為主,通常缺少明確的職業(yè)規(guī)劃。當(dāng)前,各高校均開設(shè)有大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃與就業(yè)指導(dǎo)課程,多由輔導(dǎo)員擔(dān)任主講。但從課程開設(shè)的實(shí)際效果來看,并不盡如人意。很多學(xué)生對(duì)這門課的重視程度不夠,甚至將其視為一門“水課”。如何提升課程的教學(xué)成效,消除學(xué)生對(duì)這門課程的偏見,需要作為課程教師的輔導(dǎo)員積極作為,做好課程建設(shè)。要發(fā)揮輔導(dǎo)員對(duì)學(xué)生的影響力,結(jié)合自身經(jīng)歷做好就業(yè)指導(dǎo),綜合運(yùn)用多種方式提升課程效果,實(shí)現(xiàn)育人目標(biāo)。
高校也應(yīng)在輔導(dǎo)員的協(xié)助下,積極組織一系列的職業(yè)發(fā)展教育活動(dòng),如職業(yè)發(fā)展講座、職業(yè)規(guī)劃培訓(xùn)、成功案例分享等,幫助學(xué)生準(zhǔn)確把握就業(yè)市場(chǎng)的現(xiàn)狀和趨勢(shì),增強(qiáng)職業(yè)發(fā)展的主動(dòng)意識(shí)。此外,實(shí)踐育人同樣重要。高校應(yīng)鼓勵(lì)學(xué)生積極參加校內(nèi)外的實(shí)習(xí)實(shí)踐、志愿服務(wù)、學(xué)生工作等,讓學(xué)生在社會(huì)實(shí)踐中深入了解不同職業(yè)的內(nèi)容和環(huán)境,提升自己的職業(yè)素質(zhì)和實(shí)踐能力。
(三)建立學(xué)生就業(yè)檔案和跟蹤服務(wù)機(jī)制
高校還可以及時(shí)建立學(xué)生就業(yè)檔案,搭建跟蹤服務(wù)機(jī)制,定期梳理學(xué)生的職業(yè)規(guī)劃和發(fā)展情況,為學(xué)生提供個(gè)性化的就業(yè)指導(dǎo),幫助學(xué)生及時(shí)完善職業(yè)規(guī)劃,確定職業(yè)目標(biāo),提升職業(yè)能力。不過需要注意的是,完成這項(xiàng)工作往往難度較高。既需要輔導(dǎo)員花費(fèi)大量的時(shí)間去跟蹤調(diào)查,又需要輔導(dǎo)員建立和學(xué)生的密切關(guān)系;既需要學(xué)生及時(shí)反饋?zhàn)约旱乃妓耄中枰o導(dǎo)員細(xì)致觀察、及時(shí)記錄學(xué)生在實(shí)踐過程中的表現(xiàn)。
只有這樣,才能建立從初步調(diào)查到后期跟蹤的全過程就業(yè)服務(wù),使輔導(dǎo)員真正從“三全育人”的角度出發(fā),幫助學(xué)生完成對(duì)職業(yè)選擇的完整規(guī)劃,促進(jìn)學(xué)生的個(gè)人成長(zhǎng)和職業(yè)發(fā)展,提高學(xué)生的綜合素質(zhì)和就業(yè)能力。
三、高校輔導(dǎo)員要將心理健康教育與思想政治教育有機(jī)結(jié)合
(一)提高輔導(dǎo)員心理健康教育的水平
通過調(diào)研發(fā)現(xiàn),學(xué)生在接受心理健康輔導(dǎo)的過程中,最關(guān)心的就是教師能否幫助解決他們的心理問題。因此,提升輔導(dǎo)員的心理健康教育能力十分必要。這就需要對(duì)輔導(dǎo)員進(jìn)行專業(yè)的心理健康教育培訓(xùn),提高他們的專業(yè)素養(yǎng),確保輔導(dǎo)員在開展心理健康教育的過程中發(fā)揮出應(yīng)有的效果。同時(shí),還應(yīng)建立大學(xué)生心理健康教育從業(yè)資格認(rèn)定制度,讓輔導(dǎo)員參加考核、持證上崗,提高輔導(dǎo)員學(xué)習(xí)心理健康知識(shí)的積極性,增強(qiáng)他們的專業(yè)性。
(二)培養(yǎng)學(xué)生的心理健康意識(shí)
輔導(dǎo)員應(yīng)該通過聊天座談、調(diào)查走訪等方式,了解每個(gè)學(xué)生的思想動(dòng)態(tài),積極掌握學(xué)生平時(shí)的生活和學(xué)習(xí)情況,觀察學(xué)生的言語舉止,盡可能多地獲取學(xué)生各個(gè)方面信息。還應(yīng)及時(shí)回應(yīng)學(xué)生的問題,積極輔導(dǎo)、用心交流,努力與學(xué)生建立長(zhǎng)期穩(wěn)定的良好互動(dòng)聯(lián)系。在對(duì)學(xué)生全面了解的基礎(chǔ)上,有針對(duì)性地開展心理健康教育。一方面,輔導(dǎo)員可以引導(dǎo)學(xué)生主動(dòng)了解自己的心理健康狀態(tài),幫助他們正確排解內(nèi)心的焦慮、憂傷、挫敗等消極情緒,使他們能夠積極面對(duì)生活和學(xué)習(xí)中遇到的困難;另一方面,輔導(dǎo)員還應(yīng)該積極幫助學(xué)生提高心理素質(zhì),提升應(yīng)對(duì)挫折的能力,擁有笑對(duì)生活的樂觀心態(tài)。
此外,輔導(dǎo)員應(yīng)定期面向?qū)W生開展心理測(cè)評(píng)。了解學(xué)生的心理狀況,評(píng)估學(xué)生的心理健康狀態(tài),以便為有需求的學(xué)生開展心理健康輔導(dǎo)。輔導(dǎo)員要耐心傾聽學(xué)生的煩惱和困惑,引導(dǎo)學(xué)生以合理的方式發(fā)泄不良情緒,保持良好的心理狀態(tài)。還應(yīng)根據(jù)不同學(xué)生的心理狀況,為他們提供個(gè)性化的心理輔導(dǎo),包括認(rèn)知重建、行為療法、情緒管理等,盡可能地幫助學(xué)生化解各種心理問題。
(三)注重心理健康教育宣傳
要在校園中通過豐富多彩的宣傳活動(dòng),不斷向?qū)W生傳遞心理健康教育的相關(guān)知識(shí),如健康生活方式、情緒管理技巧、心理疾病的預(yù)防和治療等。輔導(dǎo)員還要為學(xué)生爭(zhēng)取更多的社會(huì)支持,包括朋輩支持、家庭支持、社會(huì)資源等,使學(xué)生能夠在更多資源的幫助下,克服困難,提高他們的心理韌性和適應(yīng)能力。
總之,通過以上方式,輔導(dǎo)員能夠有效幫助學(xué)生調(diào)節(jié)自身的心理健康狀態(tài),提高心理健康水平,最終實(shí)現(xiàn)健康成長(zhǎng)、全面發(fā)展。
四、輔導(dǎo)員要重視社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)的開展
社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)具有其他課程不可代替的教育功能。面向大學(xué)生開展社會(huì)實(shí)踐,是學(xué)校教育的延伸和補(bǔ)充,是青年學(xué)生成長(zhǎng)成才的重要途徑,有利于學(xué)生創(chuàng)新能力與就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的提升。當(dāng)前,高校學(xué)生社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)的開展,雖然經(jīng)過多年的建設(shè)已經(jīng)取得一定的成績(jī),但仍然存在著諸如學(xué)生積極性不高、與專業(yè)聯(lián)系不緊密等問題。因此,要推動(dòng)各個(gè)方面共同努力,不斷完善相關(guān)工作,讓社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)取得更好的成效。
(一)確定主題,尋找資源
首先,輔導(dǎo)員和學(xué)生需要先確定社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)的主題。輔導(dǎo)員應(yīng)結(jié)合學(xué)生的年級(jí)、專業(yè)、興趣愛好等因素,確定恰當(dāng)?shù)纳鐣?huì)實(shí)踐目標(biāo)。其次,輔導(dǎo)員應(yīng)積極尋找優(yōu)質(zhì)的社會(huì)實(shí)踐資源,爭(zhēng)取社區(qū)服務(wù)機(jī)構(gòu)、非營(yíng)利組織、企事業(yè)單位等各方力量的支持,努力為學(xué)生提供更優(yōu)質(zhì)的實(shí)踐場(chǎng)所和實(shí)踐資源。
(二)合理安排時(shí)間,制定實(shí)踐方案
輔導(dǎo)員需要根據(jù)實(shí)踐的主題和目標(biāo),合理安排時(shí)間,確保學(xué)生能夠充分參與并完成規(guī)定的實(shí)踐任務(wù)。在方案制定的過程中,輔導(dǎo)員可以和班長(zhǎng)、團(tuán)支書共同協(xié)商,確立社會(huì)實(shí)踐的具體方案,包括實(shí)踐目標(biāo)、活動(dòng)安排、實(shí)踐過程等,形成詳細(xì)的行動(dòng)方案。此外,強(qiáng)化對(duì)實(shí)踐過程的監(jiān)督也非常重要。為了保證學(xué)生的安全和實(shí)踐活動(dòng)的順利開展,輔導(dǎo)員應(yīng)定期跟進(jìn)、隨時(shí)督促,并為學(xué)生提供必要的幫助。
(三)效果評(píng)估
輔導(dǎo)員應(yīng)及時(shí)對(duì)社會(huì)實(shí)踐的效果進(jìn)行評(píng)估。社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)結(jié)束后,輔導(dǎo)員應(yīng)及時(shí)帶領(lǐng)學(xué)生對(duì)實(shí)踐活動(dòng)進(jìn)行總結(jié),要善于發(fā)現(xiàn)實(shí)踐過程中的閃光點(diǎn),反思其中的不足,為下一次實(shí)踐活動(dòng)做好準(zhǔn)備。
總之,從“確定主題—策劃方案—效果評(píng)估”三個(gè)維度出發(fā),可以有效幫助輔導(dǎo)員建立合理的社會(huì)實(shí)踐機(jī)制,提升學(xué)生社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)的成效。
五、高校輔導(dǎo)員要做好學(xué)生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育
在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)激烈的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境中,就業(yè)問題尤其是高校畢業(yè)生就業(yè)問題,已經(jīng)成為社會(huì)關(guān)注的熱點(diǎn)。高校開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育,能夠使學(xué)生轉(zhuǎn)變固有思維,更加關(guān)注自身創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力的提升,有效增強(qiáng)學(xué)生的就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力,減輕他們的就業(yè)壓力。
(一)建立創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師制度
可以設(shè)置專門的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師,面向?qū)W生開設(shè)專業(yè)化、系統(tǒng)化的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程,為學(xué)生提供有價(jià)值的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)知識(shí),幫助學(xué)生及時(shí)了解前沿動(dòng)態(tài),學(xué)習(xí)成功案例。還應(yīng)鼓勵(lì)學(xué)生積極參加主題講座、課程設(shè)計(jì)等創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動(dòng),增強(qiáng)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)意識(shí),激發(fā)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)熱情。同時(shí),高校還應(yīng)組織各種形式的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),為學(xué)生提供如團(tuán)隊(duì)合作、市場(chǎng)分析、項(xiàng)目管理等創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)必要的技能和方法。創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師則可以指導(dǎo)學(xué)生申報(bào)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目,努力為學(xué)生提供創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)方面的專業(yè)咨詢。
(二)開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育
高校輔導(dǎo)員可以引導(dǎo)學(xué)生主動(dòng)參與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育,幫助學(xué)生了解目前的就業(yè)形勢(shì),使學(xué)生盡可能地掌握科技、管理、市場(chǎng)等方面的知識(shí)和技能,提高學(xué)生的創(chuàng)業(yè)素質(zhì)和創(chuàng)新能力。同時(shí),輔導(dǎo)員還可以組織學(xué)生參加各種創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動(dòng),如創(chuàng)新訓(xùn)練營(yíng)、創(chuàng)業(yè)能力大賽、創(chuàng)業(yè)訓(xùn)練營(yíng)等,讓學(xué)生在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實(shí)踐中積累經(jīng)驗(yàn)、增長(zhǎng)技能。
(三)整合校內(nèi)外創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)資源
輔導(dǎo)員應(yīng)努力整合校內(nèi)外各種創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)資源,包括創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基金、孵化器、實(shí)驗(yàn)室等,為學(xué)生爭(zhēng)取更多的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)機(jī)會(huì),使這些資源為學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)提供有力的支持。還可以通過一系列專業(yè)的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)指導(dǎo),充分調(diào)動(dòng)學(xué)生的主觀能動(dòng)性,培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新意識(shí)、核心競(jìng)爭(zhēng)力和實(shí)踐能力,使學(xué)生的綜合素質(zhì)也得到全面加強(qiáng)。
綜上,針對(duì)學(xué)生就業(yè)意識(shí)模糊、創(chuàng)新能力不足、心理健康意識(shí)不強(qiáng)、社會(huì)實(shí)踐能力較弱等問題,高校輔導(dǎo)員應(yīng)積極發(fā)揮能動(dòng)作用,做好學(xué)生的思想政治教育工作,幫助學(xué)生完成職業(yè)規(guī)劃,重視心理健康教育與思想政治教育的有機(jī)結(jié)合,重視社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)的開展,做好學(xué)生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育。只有這樣,才能真正從“三全育人”的實(shí)踐要求出發(fā),幫助學(xué)生實(shí)現(xiàn)德智體美勞全面發(fā)展。
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責(zé)編:司 哲