把『真』作為組織工作的生命線

□ 中共山東省委組織部干部一處 王海濤

習(xí)近平總書記告誡年輕干部，“干事創(chuàng)業(yè)必須實(shí)事求是、求真務(wù)實(shí)，來不得半點(diǎn)虛浮”。必須把情況搞真實(shí)、把工作抓落實(shí)、把作風(fēng)練扎實(shí)，“真”和“實(shí)”是任何時(shí)候、任何工作的生命線。有真才有實(shí)。組工干部“四提”“五要”見行動(dòng)，“提”的是真質(zhì)效，“要”的是真功夫，必須始終把“真”作為組織工作的生命線。

談到組工干部，人們往往會(huì)跟“認(rèn)真”聯(lián)系起來。在很多人的印象里，組工干部每天都是趴在桌子上寫材料、填表格、算人頭，精益求精、兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨。這是一種可貴的認(rèn)真態(tài)度。講認(rèn)真不僅是態(tài)度，更要看成效。簡(jiǎn)單地從材料到材料、從表格到表格、從人頭到人頭，這只是“真”的表象，遠(yuǎn)沒達(dá)到“真”的本質(zhì)。組織工作說到底是做人的工作，不了解黨員干部人才的真情況、真狀態(tài)，聽不到他們的真心話，組織工作是做不好的。只有走出去了解大家在想什么、干什么、盼什么，才能把情況掌握起來，才能把黨員組織起來、把人才凝聚起來、把好干部發(fā)現(xiàn)出來使用起來。與干部經(jīng)常談心談話，是組織部門的好傳統(tǒng)，也是近距離了解干部的重要途徑。省里研究制定深化“干部之家”建設(shè)做好組織部長(zhǎng)談心談話工作的意見，省市縣三級(jí)組織部長(zhǎng)帶頭，有計(jì)劃地與干部一對(duì)一、面對(duì)面談心談話，把班子和干部情況掌握在平時(shí)。在省管領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部年度考核工作中，省里也把談心談話作為重要環(huán)節(jié)，組工干部走出機(jī)關(guān)、深入單位，近距離考察了解干部，在與幾千人次的談話中，組織掌握了干部的大量“活”情況。

組工干部都很“摳”：習(xí)慣稿子出手前摳一摳“字里行間”，會(huì)議召開前摳一摳“日程環(huán)節(jié)”，文件印發(fā)前摳一摳“政策依據(jù)”……本質(zhì)是一種求真精神。組織工作是一門科學(xué)，專業(yè)性很強(qiáng)。組工干部求真，不僅要發(fā)揚(yáng)摳細(xì)節(jié)的精神，更要提高把握工作規(guī)律的能力。必須注重研究思考，善于從長(zhǎng)遠(yuǎn)上、根本上研究解決問題。必須聚焦職責(zé)定位，提高格局站位，自覺把組織工作放在大局中思考謀劃，做到時(shí)時(shí)聚焦大局、處處服務(wù)大局。只有這樣，我們的工作才“想得明白、干得明白”。省委組織部每年兩次工作務(wù)虛會(huì)，激勵(lì)引導(dǎo)每名組工干部都去梳理情況，都去研究問題，都去謀劃措施，集思廣益明確工作思路，大力營(yíng)造主動(dòng)研究工作、創(chuàng)造性抓落實(shí)的濃厚氛圍。部里還專門組建青年理論學(xué)習(xí)小組，部領(lǐng)導(dǎo)做導(dǎo)師，“老組工”幫帶“新青年”，大家一起學(xué)習(xí)交流、一起討論研究，思維更活躍了、思想更豐富了、思路更開闊了。

組織工作政策敏感、原則性強(qiáng)，有時(shí)必須敢于較真碰硬，才能真解決問題、解決真問題。組織部門的職能職責(zé)的特殊屬性，也讓組工干部面臨這樣那樣一些誘惑。組工干部能不能安身立命，在于能不能堅(jiān)持原則、公道正派，關(guān)鍵時(shí)候不怕得罪人。如果沒有那么一股“勁”和“氣”，該較真的時(shí)候不能“板起臉”“挺直腰”，組織工作是干不好的。在個(gè)別人眼里，組工干部不大好“說話”、難以通融，一些所謂“人之常情”在他們那兒就“此路不通”了。一名從事干部信息工作多年的組工干部，在干部檔案任前審核時(shí)，發(fā)現(xiàn)一名干部曾存在違規(guī)取得學(xué)歷問題，按規(guī)定這意味著他的最高學(xué)歷要從博士研究生認(rèn)回中專。在得到這樣的處理意見后，這名干部很不理解意見很大，多次跑去找他要說法，還想找人說情，試圖“曲線救國(guó)”，但都被硬擋了回去，沒有影響最后的結(jié)果認(rèn)定。有人問：“你這么較真，哪來的底氣？”他說：“符合政策的事，誰都不用找就可以辦；違反政策的事，誰來找也不行?！备山M織工作，講政治、重公道就是最大的底氣！公道正派，是組織部門的金字招牌，是組工干部最寶貴的操守。只要我們堅(jiān)持了公道正派，很多復(fù)雜問題自然變得簡(jiǎn)單起來。

把“真”作為組織工作的生命線，組工干部就要特別認(rèn)真，說真話、出真招、辦真事，有一是一、有二是二，全面、準(zhǔn)確、客觀地了解人評(píng)價(jià)人。就要不懈求真，主動(dòng)思考問題，注重把握規(guī)律，不簡(jiǎn)單就事論事，創(chuàng)造性抓工作落實(shí)。就要敢于較真，任何事都按規(guī)定辦、按規(guī)矩辦、按原則辦，有種“只問是非、不計(jì)得失”的氣節(jié)，做到“風(fēng)吹浪打不動(dòng)搖”。青年組工干部肩負(fù)“走在前、開新局”的使命擔(dān)當(dāng)，我們要努力發(fā)揚(yáng)“真”作風(fēng)、苦練真本領(lǐng)、干出真成績(jī)，以實(shí)際行動(dòng)為新時(shí)代社會(huì)主義現(xiàn)代化強(qiáng)省建設(shè)貢獻(xiàn)組工力量。