• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    “1+X”證書(shū)改革背景下電子商務(wù)教學(xué)創(chuàng)新研究

    2023-10-12 20:28:51郭楠楠
    中國(guó)新通信 2023年16期
    關(guān)鍵詞:證書(shū)電子商務(wù)中職

    摘要:實(shí)行“1+X”證書(shū)制度是貫徹《國(guó)家職業(yè)教育改革實(shí)施方案》的重要內(nèi)容,也是對(duì)中職院校深化人才培養(yǎng)綜合質(zhì)量的重要措施,進(jìn)一步深化中職院校綜合素質(zhì)“三教”改革的重要措施。本文結(jié)合我國(guó)的實(shí)際情況,從教學(xué)改革的角度,明確了實(shí)行“1+X”證書(shū)制度的工作思路,并探討了“1+X”證書(shū)制度的實(shí)現(xiàn)過(guò)程、課程內(nèi)容、教學(xué)方式、師資力量等幾個(gè)環(huán)節(jié)的改革,并以“1+X”證書(shū)制度為突破口,推動(dòng)電子商務(wù)教學(xué)的創(chuàng)新。

    關(guān)鍵詞:“1+X”證書(shū);電子商務(wù);教學(xué)創(chuàng)新

    當(dāng)前,我國(guó)中職教育實(shí)施“1+X”證書(shū)制度,存在著諸多問(wèn)題:一是教師和學(xué)生對(duì)“1+ X”證書(shū)制度的應(yīng)用不夠了解;二是教師對(duì)“1+X”證書(shū)制度的規(guī)劃水平不高;三是“1+X”證書(shū)制度的改革與發(fā)展不能與時(shí)俱進(jìn);四是在中職電子商務(wù)領(lǐng)域中,無(wú)法運(yùn)用“1+X”證書(shū)制度來(lái)提高師生的綜合素質(zhì)和總體水平。

    一、“1+X”證書(shū)制度的主要內(nèi)涵和價(jià)值意義

    “1+X”是“學(xué)歷+幾種專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平”的縮寫(xiě)。在學(xué)制制度中,“1”是一個(gè)特定的教學(xué)時(shí)期?!癤”代表著一個(gè)專(zhuān)業(yè)技能等級(jí)。學(xué)歷是最根本的條件,而技能證書(shū)是對(duì)其強(qiáng)化、補(bǔ)充和擴(kuò)展的一項(xiàng)重要內(nèi)容。

    “1+X”認(rèn)證體系的目的在于強(qiáng)化職業(yè)技能、知識(shí)和素養(yǎng),補(bǔ)充新技術(shù)、新工藝、新規(guī)范和新需求,擴(kuò)大職業(yè)范圍和職業(yè)技能,以適應(yīng)快速發(fā)展的產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)和產(chǎn)業(yè)技術(shù)對(duì)高素質(zhì)技術(shù)技能的需求?!?+X”認(rèn)證制度是以“標(biāo)準(zhǔn)化”為中心,不斷完善中職院校的辦學(xué)體系,不斷深化和完善中職院校的綜合素質(zhì)和培養(yǎng)與訓(xùn)練的模式,在某一專(zhuān)業(yè)范圍開(kāi)展。它建立起一種完善的專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平體系。

    “1+X”認(rèn)證體系的實(shí)施有利于推動(dòng)中職院校專(zhuān)業(yè)建設(shè)、課程建設(shè)、教師隊(duì)伍建設(shè),并有效銜接中職院校文憑和技能證書(shū)體系,促進(jìn)中職院校學(xué)生專(zhuān)業(yè)素質(zhì)和創(chuàng)業(yè)水平的提高。

    二、中職電子商務(wù)專(zhuān)業(yè)教學(xué)中存在的問(wèn)題

    電子商務(wù)專(zhuān)業(yè)旨在培養(yǎng)具備網(wǎng)絡(luò)技術(shù)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的人才,能夠滿(mǎn)足當(dāng)今社會(huì)商務(wù)運(yùn)營(yíng)、管理和技術(shù)服務(wù)的需求。作為一門(mén)發(fā)展迅速的新學(xué)科,其知識(shí)和技術(shù)更新速度快,因此需要根據(jù)行業(yè)的發(fā)展及時(shí)更新教學(xué)內(nèi)容、改革教學(xué)方法,完善人才培養(yǎng)目標(biāo)和標(biāo)準(zhǔn)。

    經(jīng)過(guò)調(diào)研和分析,發(fā)現(xiàn)中職院校電子商務(wù)專(zhuān)業(yè)的畢業(yè)生與電子商務(wù)行業(yè)的需求存在較大的差距。學(xué)生所學(xué)知識(shí)較為陳舊,技能不夠全面,對(duì)行業(yè)發(fā)展態(tài)勢(shì)了解不足,缺乏行業(yè)需求的技能,無(wú)法及時(shí)滿(mǎn)足電子商務(wù)行業(yè)的需求。針對(duì)此問(wèn)題,需要在課程設(shè)置、課程標(biāo)準(zhǔn)、師資力量和教學(xué)模式等方面進(jìn)行分析,并制定相應(yīng)的對(duì)策。

    (一)人才培育目標(biāo)背離崗位需求

    隨著我國(guó)電子商務(wù)的迅速發(fā)展,中職院校的人才培訓(xùn)計(jì)劃常常無(wú)法適應(yīng)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展,而中職院校的人才培訓(xùn)對(duì)象也無(wú)法滿(mǎn)足產(chǎn)業(yè)發(fā)展需要。在傳統(tǒng)的教學(xué)模式中,中職院校的教學(xué)實(shí)踐普遍采用了以重理論、輕實(shí)踐,重傳統(tǒng)、輕創(chuàng)意為主的模式,大部分的實(shí)踐活動(dòng)都是通過(guò)網(wǎng)絡(luò)交易系統(tǒng)進(jìn)行的,通過(guò)仿真演練來(lái)實(shí)現(xiàn)。因此,大部分學(xué)生在畢業(yè)后不能很好地適應(yīng)電子商務(wù)市場(chǎng)的需求,需要在新的工作環(huán)境中進(jìn)行專(zhuān)門(mén)的職業(yè)培訓(xùn),才能在一定程度上掌握一些實(shí)用的知識(shí)和技巧。由于中職院校人才培養(yǎng)模式與企業(yè)需求的分離,使得中職院校的畢業(yè)生在畢業(yè)后的就業(yè)通道狹隘、缺乏競(jìng)爭(zhēng)能力,難以被企業(yè)所選擇。

    (二)課程資源滯后于行業(yè)發(fā)展

    隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)社會(huì)的飛速發(fā)展,我國(guó)的中職院校應(yīng)調(diào)整課程設(shè)置和教材資源開(kāi)發(fā),以與時(shí)代的發(fā)展同步。當(dāng)前中職院校開(kāi)設(shè)的電子商務(wù)專(zhuān)業(yè)教學(xué)內(nèi)容,過(guò)于注重傳統(tǒng)基礎(chǔ)知識(shí),導(dǎo)致與社會(huì)經(jīng)濟(jì)的飛速發(fā)展脫節(jié)。例如,缺乏網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)模式、跨境電商模式、直播營(yíng)銷(xiāo)手段等方面的相關(guān)教學(xué)內(nèi)容。教學(xué)計(jì)劃方面,由于學(xué)校培訓(xùn)條件的限制,缺乏專(zhuān)業(yè)技術(shù)實(shí)踐訓(xùn)練,過(guò)多采取技術(shù)模擬教學(xué),忽視了靈活性和發(fā)展性的教學(xué)方法。此外,中職電子商務(wù)專(zhuān)業(yè)使用的教材格式陳舊,無(wú)法及時(shí)進(jìn)行教學(xué)改革,無(wú)法體現(xiàn)新理念、新模式和新技術(shù)。尤其是業(yè)內(nèi)知名的電商公司擁有豐富的培訓(xùn)資源和實(shí)踐案例,但無(wú)法很好地運(yùn)用于教學(xué)實(shí)踐中。

    (三)缺乏創(chuàng)新的教學(xué)方式

    電子商務(wù)專(zhuān)業(yè)培養(yǎng)的學(xué)生要懂得更多的前沿技術(shù)和技能,并在實(shí)際的業(yè)務(wù)環(huán)境中磨煉自己的本領(lǐng)。因此,在培養(yǎng)模式上,特別是要堅(jiān)持校企合作培養(yǎng),聯(lián)合育人,讓企業(yè)專(zhuān)業(yè)人員參與人才培養(yǎng),并學(xué)習(xí)企業(yè)經(jīng)營(yíng)資源用于培養(yǎng)。

    目前,中職院校的電子商務(wù)課程在教學(xué)方法上還存在著一些欠缺,主要缺陷是依靠老師授課,造成學(xué)生對(duì)學(xué)習(xí)內(nèi)容的掌握消極化,不利于學(xué)生的獨(dú)立思考和實(shí)際知識(shí)的運(yùn)用。教學(xué)手段和方法如項(xiàng)目教學(xué)、案例教學(xué)、情境教學(xué)等運(yùn)用不足,進(jìn)而影響了學(xué)生掌握專(zhuān)業(yè)知識(shí)和快速鍛煉自己的專(zhuān)業(yè)技能的能力。

    三、“1+X”證書(shū)改革背景下電子商務(wù)教學(xué)創(chuàng)新策略

    (一)深刻駕馭“1+X”證書(shū)制度實(shí)現(xiàn)過(guò)程

    “1+X”證書(shū)制度是目前普遍采用的一種中職教育發(fā)展和建設(shè)過(guò)程中的教學(xué)方式和教學(xué)手段。該制度的確立不僅僅是為中等職業(yè)學(xué)校的畢業(yè)生提供畢業(yè)證書(shū)和技術(shù)等級(jí)證明,而且體現(xiàn)了“雙重證書(shū)制度”。該模型要求學(xué)生不僅具備職業(yè)能力,還要適應(yīng)當(dāng)今社會(huì)的發(fā)展趨勢(shì)和滿(mǎn)足社會(huì)需求,將所學(xué)的知識(shí)在各個(gè)領(lǐng)域深度運(yùn)用。

    比如,它的實(shí)施可以劃分為五個(gè)方面的認(rèn)定:一是對(duì)學(xué)校的認(rèn)定;二是對(duì)電子商務(wù)行業(yè)的認(rèn)定;三是對(duì)評(píng)估制度和評(píng)估機(jī)制的認(rèn)定;四是對(duì)企業(yè)的認(rèn)定;五是對(duì)社會(huì)的認(rèn)定。在上述五個(gè)方面進(jìn)行認(rèn)定,不僅保證了“1+X”證書(shū)制度的價(jià)值,而且還可以提高學(xué)生學(xué)習(xí)的主動(dòng)性和積極性。同時(shí),能夠在一定程度上解決畢業(yè)生的就業(yè)問(wèn)題,使學(xué)生在電子商務(wù)方面的應(yīng)用得到有效的發(fā)展和提高。同時(shí),運(yùn)用該制度可以在學(xué)校內(nèi)部形成一套完善的評(píng)價(jià)制度,對(duì)教材內(nèi)容進(jìn)行深入開(kāi)發(fā),研究電子商務(wù)創(chuàng)新技術(shù),整合歸納學(xué)習(xí)資源,構(gòu)建更加完善的職業(yè)能力評(píng)定制度,提高證書(shū)的公信力,提高證書(shū)的認(rèn)可度。在運(yùn)用“1+X”證書(shū)制度對(duì)中職畢業(yè)生的職業(yè)素質(zhì)進(jìn)行評(píng)價(jià)時(shí),可以將證書(shū)與校外公司的發(fā)展進(jìn)行有效地對(duì)接和整合,并針對(duì)自身的實(shí)際需要,制定出相關(guān)的評(píng)價(jià)指標(biāo)。在此基礎(chǔ)上,學(xué)生將進(jìn)一步提高自己的學(xué)習(xí)能力,并根據(jù)社會(huì)需要和時(shí)代發(fā)展特點(diǎn),有針對(duì)性地進(jìn)行相關(guān)的培訓(xùn)和提高。這樣,在實(shí)施“1+X”證書(shū)制度的情況下,學(xué)生可以對(duì)自己的學(xué)習(xí)能力進(jìn)行測(cè)試,發(fā)現(xiàn)自己存在的問(wèn)題,從而提出相應(yīng)的改善策略,使自己的專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平得到最好的提升。

    (二)構(gòu)建不斷更新完善的課程教材內(nèi)容

    隨著我國(guó)電子商務(wù)不斷涌現(xiàn)出新模式和業(yè)態(tài),不斷普及的人工智能、大數(shù)據(jù)、小程序等技術(shù),以及發(fā)展中的直播電商、跨境電商、社交電商等新模式,對(duì)中職院校電子商務(wù)課程教材和教學(xué)內(nèi)容的更新和完善變得更加重要。

    首先,老師可以引導(dǎo)學(xué)生深入當(dāng)?shù)氐墓緟⒂^和學(xué)習(xí),運(yùn)用專(zhuān)門(mén)的教學(xué)手段,有目標(biāo)地傳授課程內(nèi)容。通過(guò)實(shí)際操作和理論知識(shí)的結(jié)合,使學(xué)生能夠在實(shí)際生活中應(yīng)用電子商務(wù),提高學(xué)習(xí)能力和理論水平。

    其次,在實(shí)施“1+X”證書(shū)制度的基礎(chǔ)上,應(yīng)及時(shí)更新課程教材,融入新技術(shù)、新工藝、新規(guī)范和新要求。這樣,教材編寫(xiě)可以與中職資格考試的課程和內(nèi)容有機(jī)結(jié)合,符合學(xué)生能力要求,以適應(yīng)研究和訓(xùn)練的需要。教材的形式和內(nèi)容宜引入新的活頁(yè)式、工作手冊(cè)式的編制方法,及時(shí)反映新技術(shù)、工藝和行業(yè)前沿的教學(xué)內(nèi)容,引入最新的行業(yè)案例,以跟上行業(yè)發(fā)展要求。

    最后,老師還可以根據(jù)電子商務(wù)的發(fā)展?fàn)顩r和當(dāng)今社會(huì)的發(fā)展趨勢(shì),對(duì)學(xué)生進(jìn)行考核,并提出一些難解決的問(wèn)題供學(xué)生參考。通過(guò)這種方式,學(xué)生可以在“理實(shí)一體化”的環(huán)境中進(jìn)行深入剖析和反思,提高學(xué)習(xí)水平和能力,并取得“1+X證書(shū)”,具有重要的現(xiàn)實(shí)意義。

    此外,還可以提高學(xué)生實(shí)際能力為基礎(chǔ),進(jìn)行科學(xué)地規(guī)劃和開(kāi)發(fā)。隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,網(wǎng)絡(luò)教育的安全性設(shè)計(jì)、網(wǎng)絡(luò)支付的便捷設(shè)計(jì)以及商戶(hù)之間的網(wǎng)絡(luò)交易設(shè)計(jì)等方面受到越來(lái)越多的關(guān)注。教師還可以在課堂上適當(dāng)開(kāi)展相關(guān)開(kāi)發(fā)和設(shè)計(jì),促進(jìn)“1+X”證書(shū)制度的建設(shè)。

    (三)面向一線(xiàn)關(guān)鍵工作領(lǐng)域創(chuàng)新課程設(shè)計(jì)

    首先,中等職業(yè)學(xué)校的職業(yè)教學(xué)與職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)必須進(jìn)行有機(jī)結(jié)合,以企業(yè)的核心工作和核心工作區(qū)域?yàn)榍腥朦c(diǎn),從各工作區(qū)域和崗位的工作內(nèi)容進(jìn)行剖析,提取出相應(yīng)的技能需求,并把“1+ X”的資格認(rèn)證體系與中等職業(yè)學(xué)校電子商務(wù)技術(shù)的人才培訓(xùn)計(jì)劃相結(jié)合。其次,要將教育教學(xué)與專(zhuān)業(yè)訓(xùn)練相結(jié)合。適當(dāng)調(diào)整中等專(zhuān)業(yè)學(xué)校的課程設(shè)置,使之與企業(yè)的真實(shí)制造過(guò)程和工藝過(guò)程相結(jié)合,根據(jù)職位模組的具體分類(lèi),生成相應(yīng)的“X”級(jí)職業(yè)技術(shù)能力證書(shū),以實(shí)現(xiàn)教學(xué)資源的轉(zhuǎn)化。例如,將與電子商務(wù)相結(jié)合的中職教育中的web前端開(kāi)發(fā)與《電子商務(wù)網(wǎng)站建設(shè)》《web前端頁(yè)面設(shè)計(jì)》相匹配。最后,實(shí)施相互認(rèn)可的學(xué)習(xí)結(jié)果體系。在中職教學(xué)中,對(duì)教學(xué)內(nèi)容進(jìn)行改革,使教學(xué)內(nèi)容和課程的設(shè)置規(guī)范化,在教學(xué)中應(yīng)用并進(jìn)行電子商務(wù)技能等級(jí)考核,從而形成一種新的教學(xué)模式。保證在實(shí)現(xiàn)以上兩個(gè)方面的專(zhuān)業(yè)化之后,中職院校所獲得的成果都能夠得到社會(huì)對(duì)應(yīng)企業(yè)和學(xué)習(xí)機(jī)構(gòu)的認(rèn)可。

    (四)“1+X”證書(shū)制度培育方法的全面創(chuàng)新

    在當(dāng)前教育體制下,中職院校的辦學(xué)模式也在不斷地進(jìn)行著探索和完善。為了使中職學(xué)校在“1+X”證書(shū)制度中保持一個(gè)更好的教學(xué)環(huán)境,促使學(xué)校更深入地了解該制度,需要在教育方式上進(jìn)行改革與探索。

    比如,在創(chuàng)新教學(xué)方式時(shí),可以將創(chuàng)意思想與創(chuàng)意要素結(jié)合起來(lái),運(yùn)用創(chuàng)意設(shè)計(jì)等有效的創(chuàng)新方法。一方面,在學(xué)校和企業(yè)之間建立合作關(guān)系,設(shè)立實(shí)習(xí)基地,形成協(xié)同工作。另一方面,將高級(jí)電子商務(wù)技術(shù)應(yīng)用到實(shí)際電子商務(wù)環(huán)境中,通過(guò)實(shí)際操作提高學(xué)生的綜合能力,并通過(guò)企業(yè)的信息改進(jìn)課程和教學(xué)模式。通過(guò)這種方式,既可以使校企雙贏,又能為學(xué)生提供有利的環(huán)境和條件,促進(jìn)學(xué)生的全面提高。通過(guò)“產(chǎn)教合一”的教學(xué)實(shí)踐,學(xué)生能更好地理解企業(yè)發(fā)展中遇到的問(wèn)題,并進(jìn)行研究。在實(shí)習(xí)指導(dǎo)下,學(xué)生的課程學(xué)習(xí)將更有目的性,從而提高“1+X”證書(shū)的價(jià)值。

    因此,在“1+X”證書(shū)制度下,中職學(xué)校需要加強(qiáng)與企業(yè)的合作,將創(chuàng)新教學(xué)方式與實(shí)際操作相結(jié)合,以提升學(xué)生的綜合能力和實(shí)際運(yùn)用能力,進(jìn)一步完善教學(xué)環(huán)境和評(píng)估制度,為學(xué)生的學(xué)業(yè)、工作和生活提供可靠的保障和服務(wù)。

    (五)切實(shí)加強(qiáng)“1+X”證書(shū)制度所需教師隊(duì)伍

    在推動(dòng)“1+X”證書(shū)制度的改革與創(chuàng)新中,教師起著至關(guān)重要的作用。首先,教師要正確認(rèn)識(shí)和理解“1+X”證書(shū)制度的意義和價(jià)值,以此為指導(dǎo)理念來(lái)開(kāi)展教學(xué)工作。他們應(yīng)該注重理論與實(shí)踐的結(jié)合,為學(xué)生提供良好的學(xué)習(xí)環(huán)境和條件,同時(shí)也注重培養(yǎng)學(xué)生的實(shí)際操作能力和職業(yè)素養(yǎng)。

    其次,師資隊(duì)伍的整體素質(zhì)要得到提升和提高。學(xué)校應(yīng)該加強(qiáng)對(duì)教師的培訓(xùn)和提升,使他們具備與“1+X”證書(shū)制度相適應(yīng)的教學(xué)能力和專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)。只有具備了良好的教育水平和教學(xué)能力,教師才能更好地指導(dǎo)學(xué)生完成“1+X”證書(shū)的學(xué)習(xí)和考試。

    此外,通過(guò)與企業(yè)合作、與社會(huì)實(shí)踐相結(jié)合等方式,可以提高學(xué)生的職業(yè)能力和適應(yīng)能力。教師可以引導(dǎo)學(xué)生積極參與實(shí)踐活動(dòng),培養(yǎng)學(xué)生的實(shí)際操作能力和創(chuàng)新能力。同時(shí),教師也要積極借助行業(yè)資格認(rèn)證、專(zhuān)業(yè)技能競(jìng)賽等機(jī)會(huì),為學(xué)生提供更多展示自我的平臺(tái),提高他們的自信心和競(jìng)爭(zhēng)力。

    最后,政府和學(xué)校應(yīng)該加強(qiáng)對(duì)“1+X”證書(shū)制度的宣傳和推廣,增加社會(huì)對(duì)該制度的認(rèn)知度和認(rèn)可度。這樣一方面可以為學(xué)生提供更多的就業(yè)機(jī)會(huì),另一方面也可以增加學(xué)生對(duì)該制度的學(xué)習(xí)動(dòng)力和積極性。

    綜上所述,借助“1+X”證書(shū)制度進(jìn)行教學(xué)改革與創(chuàng)新,需要教師正確認(rèn)識(shí)和理解該制度,提升師資隊(duì)伍的整體素質(zhì),加強(qiáng)學(xué)生的職業(yè)能力培養(yǎng),提高社會(huì)對(duì)該制度的認(rèn)可度。只有這樣,才能真正推動(dòng)“1+X”證書(shū)制度的不斷完善與發(fā)展,為學(xué)生的職業(yè)發(fā)展和就業(yè)提供更好的支持和保障。

    四、結(jié)束語(yǔ)

    “1+X”證書(shū)制度是當(dāng)前中職教育改革與創(chuàng)新的一個(gè)重要方面。這種模式的實(shí)施既為提高中職學(xué)生的職業(yè)能力提供了良好的環(huán)境,也為提高中職學(xué)校的辦學(xué)水平提供了一個(gè)新的思路。中職院校應(yīng)從正確認(rèn)識(shí)“1+X”證書(shū)制度的現(xiàn)實(shí)功能開(kāi)始,從規(guī)劃相關(guān)專(zhuān)業(yè)、創(chuàng)新教學(xué)方式、提高師資隊(duì)伍素質(zhì)等方面入手,不斷創(chuàng)新和改進(jìn)中職電子商務(wù)專(zhuān)業(yè)課程,為提高中職院校人才培養(yǎng)質(zhì)量提供良好的環(huán)境。

    為了正確認(rèn)識(shí)“1+X”證書(shū)制度的現(xiàn)實(shí)功能,中職學(xué)校應(yīng)首先培養(yǎng)與使命相符的教師隊(duì)伍,他們應(yīng)理解“1+X”證書(shū)制度的目標(biāo)與要求,并能將其與教學(xué)實(shí)踐相結(jié)合。此外,中職學(xué)校還應(yīng)積極參與與企業(yè)合作,深入了解企業(yè)對(duì)電子商務(wù)人才的需求,并根據(jù)需求調(diào)整和改進(jìn)課程設(shè)置,確保學(xué)生能夠真正掌握所需的實(shí)用技能和知識(shí)。同時(shí),中職學(xué)校應(yīng)創(chuàng)新教學(xué)方式,采用更加靈活多樣的教學(xué)方法,例如項(xiàng)目制學(xué)習(xí)、實(shí)踐教學(xué)等,使學(xué)生能夠在實(shí)際操作中學(xué)習(xí)和掌握知識(shí)和技能。這樣的教學(xué)方式不僅能夠提高學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣和學(xué)習(xí)效果,還能夠培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新能力和實(shí)踐能力。此外,中職學(xué)校還應(yīng)加強(qiáng)師資隊(duì)伍的建設(shè),提高教師的專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)和教育教學(xué)能力。院校可以通過(guò)舉辦教師培訓(xùn)活動(dòng)、參加學(xué)術(shù)交流、引進(jìn)具有實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)的行業(yè)專(zhuān)家等方式,提高教師的專(zhuān)業(yè)水平,使他們能夠更好地指導(dǎo)學(xué)生學(xué)習(xí)和實(shí)踐。

    總之,通過(guò)正確認(rèn)識(shí)“1+X”證書(shū)制度的現(xiàn)實(shí)功能,創(chuàng)新教學(xué)方式,并加強(qiáng)師資隊(duì)伍的建設(shè),中職學(xué)??梢圆粩喔倪M(jìn)和完善電子商務(wù)專(zhuān)業(yè)課程,提高中職院校人才培養(yǎng)質(zhì)量,為學(xué)生的職業(yè)發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

    參? 考? 文? 獻(xiàn)

    [1]蘇芷菡.1+X證書(shū)制度背景下電子商務(wù)專(zhuān)業(yè)教學(xué)改革[J].江蘇教育研究,2021(18):28-31.

    [2]朱利軍.1+X證書(shū)制度下“書(shū)證融通”的實(shí)施路徑[J].機(jī)械職業(yè)教育,2022(10):48-51.

    [3]段紅,朱丹,龐春梗.職業(yè)院校1+X證書(shū)制度的省域?qū)嵺`研究[J].中國(guó)職業(yè)技術(shù)教育,2022(23):92-96.

    [4]劉小琴,郭曉明.基于“1+X”證書(shū)制度的高職會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)模塊化課程體系建設(shè)研究——以財(cái)務(wù)共享服務(wù)技能等級(jí)證書(shū)為例[J].科技經(jīng)濟(jì)市場(chǎng),2022(10):134-136.

    [5]石興芬.“1+X”證書(shū)制度背景下電子商務(wù)專(zhuān)業(yè)課證融通教學(xué)改革探究——以社交電商運(yùn)營(yíng)職業(yè)技能等級(jí)證書(shū)為例[J].山西青年,2022(23):92-94.

    郭楠楠(1993.02-),女,江蘇鹽城,國(guó)際貿(mào)易學(xué)碩士學(xué)位,助教,研究方向:電子商務(wù)。

    猜你喜歡
    證書(shū)電子商務(wù)中職
    WJCI 收錄證書(shū)
    CSCD收錄證書(shū)
    草原與草坪(2022年1期)2022-05-11 10:44:40
    收錄證書(shū)
    收錄證書(shū)
    《電子商務(wù)法》如何助力直銷(xiāo)
    電子商務(wù)
    關(guān)于加快制定電子商務(wù)法的議案
    跨境電子商務(wù)中的跨文化思考
    淺談中職英語(yǔ)教育三部曲
    散文百家(2014年11期)2014-08-21 07:17:08
    果真是“誤了百萬(wàn)中職生”嗎?
    两个人视频免费观看高清| 久久性视频一级片| 免费看美女性在线毛片视频| 久久精品影院6| 成人国产一区最新在线观看| 一个人看的www免费观看视频| 日日夜夜操网爽| 中文字幕精品亚洲无线码一区| or卡值多少钱| www日本黄色视频网| 好男人电影高清在线观看| 不卡一级毛片| 三级男女做爰猛烈吃奶摸视频| 好看av亚洲va欧美ⅴa在| 99热精品在线国产| 午夜精品一区二区三区免费看| 美女cb高潮喷水在线观看 | 两性夫妻黄色片| 变态另类丝袜制服| 日韩欧美 国产精品| netflix在线观看网站| 99久久99久久久精品蜜桃| 免费在线观看日本一区| xxx96com| 一本久久中文字幕| 成年女人永久免费观看视频| 国产男靠女视频免费网站| 又黄又粗又硬又大视频| 老司机福利观看| 又紧又爽又黄一区二区| 精品欧美国产一区二区三| 国产欧美日韩精品亚洲av| 亚洲真实伦在线观看| 欧美日韩精品网址| 淫妇啪啪啪对白视频| bbb黄色大片| 叶爱在线成人免费视频播放| 国产真人三级小视频在线观看| 成人国产综合亚洲| 级片在线观看| 熟女人妻精品中文字幕| 欧美成人性av电影在线观看| 久久精品国产清高在天天线| 两个人的视频大全免费| 久久久久免费精品人妻一区二区| 人妻久久中文字幕网| 香蕉国产在线看| 香蕉丝袜av| 国产精品av视频在线免费观看| www日本在线高清视频| 欧美另类亚洲清纯唯美| 桃红色精品国产亚洲av| 亚洲欧美一区二区三区黑人| 99精品欧美一区二区三区四区| 久久欧美精品欧美久久欧美| www日本在线高清视频| 国内精品久久久久精免费| 97超级碰碰碰精品色视频在线观看| 日本 欧美在线| 国产午夜精品久久久久久| 亚洲国产精品sss在线观看| 国产一级毛片七仙女欲春2| 欧美日本视频| 欧美大码av| 久久国产精品人妻蜜桃| 亚洲av成人精品一区久久| 丁香六月欧美| 婷婷丁香在线五月| 给我免费播放毛片高清在线观看| 欧美性猛交╳xxx乱大交人| 国产91精品成人一区二区三区| 97碰自拍视频| 精品国产亚洲在线| 国产熟女xx| 淫妇啪啪啪对白视频| 老司机福利观看| 欧美日韩福利视频一区二区| 91av网站免费观看| 99精品欧美一区二区三区四区| 久久欧美精品欧美久久欧美| 黑人巨大精品欧美一区二区mp4| 中文字幕av在线有码专区| 熟女少妇亚洲综合色aaa.| 亚洲成人久久爱视频| 亚洲aⅴ乱码一区二区在线播放| 长腿黑丝高跟| 一区福利在线观看| 99国产极品粉嫩在线观看| 午夜两性在线视频| 99国产精品一区二区三区| 一级毛片高清免费大全| 法律面前人人平等表现在哪些方面| 亚洲成人久久爱视频| 又大又爽又粗| 亚洲av第一区精品v没综合| 天堂√8在线中文| 国产主播在线观看一区二区| 国产av在哪里看| 国内精品美女久久久久久| 国产毛片a区久久久久| 人人妻人人看人人澡| 最近最新中文字幕大全电影3| 久久久久国产一级毛片高清牌| 俺也久久电影网| 亚洲av第一区精品v没综合| 久久精品综合一区二区三区| 一进一出好大好爽视频| 亚洲自拍偷在线| 国产男靠女视频免费网站| 久久亚洲精品不卡| a级毛片a级免费在线| 免费大片18禁| 长腿黑丝高跟| 国产91精品成人一区二区三区| 巨乳人妻的诱惑在线观看| 久久精品人妻少妇| 国产一级毛片七仙女欲春2| 黄色日韩在线| 在线十欧美十亚洲十日本专区| 中文字幕最新亚洲高清| 国产成人欧美在线观看| 熟女人妻精品中文字幕| 国产成人影院久久av| 亚洲黑人精品在线| 噜噜噜噜噜久久久久久91| АⅤ资源中文在线天堂| 91麻豆精品激情在线观看国产| 午夜福利欧美成人| 最好的美女福利视频网| 999久久久国产精品视频| 色哟哟哟哟哟哟| 99视频精品全部免费 在线 | 天堂动漫精品| 日韩欧美一区二区三区在线观看| 国产一区在线观看成人免费| 亚洲精品在线观看二区| 色哟哟哟哟哟哟| 午夜两性在线视频| 黄色成人免费大全| 少妇熟女aⅴ在线视频| 99久久99久久久精品蜜桃| 免费一级毛片在线播放高清视频| 亚洲欧美日韩高清在线视频| 蜜桃久久精品国产亚洲av| 亚洲欧美精品综合久久99| 久久久国产成人精品二区| 黄色片一级片一级黄色片| 国产欧美日韩一区二区精品| 禁无遮挡网站| 老鸭窝网址在线观看| 99国产精品一区二区蜜桃av| 国内毛片毛片毛片毛片毛片| 精品久久久久久久毛片微露脸| 国产一区二区激情短视频| 亚洲精品美女久久久久99蜜臀| 久久精品国产清高在天天线| 久久精品国产亚洲av香蕉五月| 巨乳人妻的诱惑在线观看| 国产精品久久久av美女十八| 国产男靠女视频免费网站| 日本五十路高清| 欧美又色又爽又黄视频| 国产乱人视频| 欧美一区二区精品小视频在线| 日本黄大片高清| 身体一侧抽搐| 日本黄大片高清| 两个人的视频大全免费| 午夜视频精品福利| 黄色 视频免费看| 国产高潮美女av| 亚洲成人久久性| 12—13女人毛片做爰片一| 日韩欧美 国产精品| 国产爱豆传媒在线观看| 18禁观看日本| 此物有八面人人有两片| 此物有八面人人有两片| 精品人妻1区二区| 国产野战对白在线观看| 亚洲精品在线观看二区| 精品人妻1区二区| 色在线成人网| 久久人人精品亚洲av| 久久人人精品亚洲av| 成人三级黄色视频| 最新中文字幕久久久久 | 香蕉丝袜av| 亚洲七黄色美女视频| 亚洲欧美日韩卡通动漫| 亚洲精华国产精华精| 亚洲黑人精品在线| 欧美成人一区二区免费高清观看 | 两性午夜刺激爽爽歪歪视频在线观看| 国产亚洲精品一区二区www| 成人永久免费在线观看视频| 成人高潮视频无遮挡免费网站| 免费无遮挡裸体视频| 一个人看的www免费观看视频| 女同久久另类99精品国产91| 在线观看免费视频日本深夜| 亚洲成人免费电影在线观看| 人妻夜夜爽99麻豆av| 好男人电影高清在线观看| 亚洲真实伦在线观看| 国产成人系列免费观看| 精品久久久久久,| 一区福利在线观看| 午夜免费观看网址| 99热只有精品国产| 国产欧美日韩精品亚洲av| 视频区欧美日本亚洲| 精品国产乱码久久久久久男人| 两个人视频免费观看高清| 午夜福利在线观看吧| 日本一二三区视频观看| 男人舔女人的私密视频| 国产午夜福利久久久久久| 日本免费一区二区三区高清不卡| 日本五十路高清| 最新中文字幕久久久久 | 搡老妇女老女人老熟妇| 一个人观看的视频www高清免费观看 | 国产欧美日韩一区二区三| 亚洲av免费在线观看| 琪琪午夜伦伦电影理论片6080| 搡老妇女老女人老熟妇| 国产精品久久视频播放| 好男人在线观看高清免费视频| 狂野欧美白嫩少妇大欣赏| 国产成人欧美在线观看| 国内久久婷婷六月综合欲色啪| 久久久久久久久免费视频了| 色综合婷婷激情| 亚洲国产精品合色在线| 一二三四在线观看免费中文在| 国产一级毛片七仙女欲春2| 国产精品影院久久| 日本 av在线| 日韩三级视频一区二区三区| 日韩欧美免费精品| 母亲3免费完整高清在线观看| 免费观看的影片在线观看| 亚洲人成伊人成综合网2020| 欧美另类亚洲清纯唯美| 99热这里只有是精品50| 亚洲中文日韩欧美视频| 欧美不卡视频在线免费观看| 欧美日韩黄片免| 亚洲美女黄片视频| 午夜免费观看网址| 淫秽高清视频在线观看| 男女视频在线观看网站免费| 久久午夜亚洲精品久久| 国产亚洲欧美98| 中文在线观看免费www的网站| 真人做人爱边吃奶动态| 激情在线观看视频在线高清| 国产一级毛片七仙女欲春2| 国产三级在线视频| 国产91精品成人一区二区三区| 国产精品爽爽va在线观看网站| 亚洲精华国产精华精| 国产成人aa在线观看| 欧美日韩亚洲国产一区二区在线观看| 日韩欧美国产在线观看| 亚洲午夜理论影院| 久久香蕉精品热| 国产三级在线视频| 丰满人妻一区二区三区视频av | 夜夜看夜夜爽夜夜摸| 午夜福利在线在线| 午夜免费观看网址| 精品国产乱码久久久久久男人| 午夜福利视频1000在线观看| 国产aⅴ精品一区二区三区波| 麻豆一二三区av精品| 亚洲va日本ⅴa欧美va伊人久久| 全区人妻精品视频| 神马国产精品三级电影在线观看| 国内揄拍国产精品人妻在线| 女生性感内裤真人,穿戴方法视频| 日韩av在线大香蕉| 黄色片一级片一级黄色片| 伦理电影免费视频| 人人妻人人看人人澡| 日本成人三级电影网站| 午夜影院日韩av| 深夜精品福利| 一夜夜www| 可以在线观看的亚洲视频| 欧洲精品卡2卡3卡4卡5卡区| 成人永久免费在线观看视频| 一级黄色大片毛片| 国产精品影院久久| 他把我摸到了高潮在线观看| 天天添夜夜摸| 欧美成狂野欧美在线观看| 成人三级做爰电影| 国产激情偷乱视频一区二区| 老司机在亚洲福利影院| 亚洲 国产 在线| 国产欧美日韩一区二区三| 日本免费a在线| av女优亚洲男人天堂 | 午夜免费成人在线视频| 99热只有精品国产| 久久久久国内视频| 99精品在免费线老司机午夜| 国产精品98久久久久久宅男小说| 国产精品久久久久久亚洲av鲁大| 国产91精品成人一区二区三区| 国产黄色小视频在线观看| 亚洲人成电影免费在线| 一本精品99久久精品77| 日韩国内少妇激情av| 国产三级中文精品| 99在线人妻在线中文字幕| 久久性视频一级片| 国产av一区在线观看免费| 手机成人av网站| 五月伊人婷婷丁香| 亚洲av第一区精品v没综合| 精品久久蜜臀av无| 无限看片的www在线观看| 99国产极品粉嫩在线观看| 色综合站精品国产| 欧美日韩一级在线毛片| 亚洲国产看品久久| 男女之事视频高清在线观看| 国产亚洲欧美98| 9191精品国产免费久久| 一区二区三区高清视频在线| 国产欧美日韩精品亚洲av| 一本一本综合久久| 国产精品99久久久久久久久| 国产精品免费一区二区三区在线| 精品一区二区三区四区五区乱码| 又黄又粗又硬又大视频| 色综合亚洲欧美另类图片| 亚洲成人久久爱视频| 又黄又粗又硬又大视频| 国产一区在线观看成人免费| 日韩av在线大香蕉| 国产av一区在线观看免费| 国产视频一区二区在线看| 人人妻人人澡欧美一区二区| 两个人视频免费观看高清| 九色国产91popny在线| 色哟哟哟哟哟哟| 欧美日韩乱码在线| 夜夜夜夜夜久久久久| 亚洲午夜精品一区,二区,三区| 久久天堂一区二区三区四区| 男女视频在线观看网站免费| 欧美成人免费av一区二区三区| 国产乱人伦免费视频| 精品久久久久久,| 精品久久久久久久末码| 观看免费一级毛片| 麻豆久久精品国产亚洲av| 精品乱码久久久久久99久播| 禁无遮挡网站| 啦啦啦观看免费观看视频高清| 欧美av亚洲av综合av国产av| 亚洲国产色片| 中文资源天堂在线| 亚洲国产看品久久| 这个男人来自地球电影免费观看| 国产精品电影一区二区三区| 欧美日本亚洲视频在线播放| 亚洲精华国产精华精| 真实男女啪啪啪动态图| 老司机深夜福利视频在线观看| 亚洲自拍偷在线| 久久精品91无色码中文字幕| 脱女人内裤的视频| 人妻夜夜爽99麻豆av| 俄罗斯特黄特色一大片| 狂野欧美白嫩少妇大欣赏| 国产伦精品一区二区三区四那| 国产乱人视频| 偷拍熟女少妇极品色| 性欧美人与动物交配| 在线观看免费视频日本深夜| 久久久国产精品麻豆| 99久国产av精品| 久久国产精品影院| www.999成人在线观看| 国产视频内射| 手机成人av网站| 99热只有精品国产| 99热6这里只有精品| 手机成人av网站| 九九热线精品视视频播放| 亚洲精品456在线播放app | 亚洲一区二区三区色噜噜| 国产一区二区三区在线臀色熟女| 欧美中文综合在线视频| 午夜福利在线观看免费完整高清在 | 全区人妻精品视频| 黄色视频,在线免费观看| 狂野欧美激情性xxxx| 亚洲人成网站在线播放欧美日韩| 十八禁网站免费在线| 欧美3d第一页| 日韩中文字幕欧美一区二区| 舔av片在线| 丰满人妻熟妇乱又伦精品不卡| 国内少妇人妻偷人精品xxx网站 | 日日夜夜操网爽| 欧美av亚洲av综合av国产av| 欧美成人一区二区免费高清观看 | 美女黄网站色视频| 免费在线观看亚洲国产| 欧美不卡视频在线免费观看| 国产一区二区激情短视频| 特大巨黑吊av在线直播| 亚洲精品在线美女| 欧美性猛交╳xxx乱大交人| 国产精品 欧美亚洲| 国产av在哪里看| 欧美xxxx黑人xx丫x性爽| 99国产精品99久久久久| 亚洲国产看品久久| 99在线视频只有这里精品首页| 在线观看舔阴道视频| 久久99热这里只有精品18| 三级毛片av免费| 老司机在亚洲福利影院| 日韩三级视频一区二区三区| 又爽又黄无遮挡网站| 我的老师免费观看完整版| 偷拍熟女少妇极品色| 国内久久婷婷六月综合欲色啪| 日本免费一区二区三区高清不卡| 制服丝袜大香蕉在线| 国产综合懂色| 人人妻,人人澡人人爽秒播| 夜夜爽天天搞| 成人欧美大片| 国产一区在线观看成人免费| 欧美丝袜亚洲另类 | 两个人的视频大全免费| 亚洲中文av在线| 精品午夜福利视频在线观看一区| 亚洲中文字幕日韩| 国产精品av久久久久免费| 丰满人妻熟妇乱又伦精品不卡| 成人国产一区最新在线观看| 中亚洲国语对白在线视频| 看黄色毛片网站| 香蕉av资源在线| 亚洲欧美激情综合另类| 亚洲真实伦在线观看| 99国产综合亚洲精品| 亚洲天堂国产精品一区在线| 午夜免费成人在线视频| 在线观看午夜福利视频| 不卡av一区二区三区| 久久精品影院6| 精品日产1卡2卡| av在线蜜桃| 黄频高清免费视频| 久久久精品大字幕| 少妇人妻一区二区三区视频| 午夜免费激情av| 国产亚洲精品一区二区www| 国产精品免费一区二区三区在线| 热99re8久久精品国产| 色老头精品视频在线观看| 哪里可以看免费的av片| 老司机福利观看| 12—13女人毛片做爰片一| 精品国产乱码久久久久久男人| 国产人伦9x9x在线观看| 午夜福利在线在线| 欧美成人一区二区免费高清观看 | 91麻豆精品激情在线观看国产| 99热6这里只有精品| 又紧又爽又黄一区二区| 精品久久久久久久毛片微露脸| 国产久久久一区二区三区| 又粗又爽又猛毛片免费看| 最近最新免费中文字幕在线| 亚洲午夜理论影院| 国产精品一及| 夜夜夜夜夜久久久久| 日本黄色视频三级网站网址| cao死你这个sao货| 国产精品野战在线观看| 国产又色又爽无遮挡免费看| 成人性生交大片免费视频hd| 亚洲av五月六月丁香网| 欧美性猛交黑人性爽| 日本在线视频免费播放| 神马国产精品三级电影在线观看| 国模一区二区三区四区视频 | 久久精品影院6| 国产激情久久老熟女| 97碰自拍视频| 又大又爽又粗| 熟妇人妻久久中文字幕3abv| 美女高潮喷水抽搐中文字幕| 久久草成人影院| 国产高潮美女av| 国产精品 国内视频| 在线观看舔阴道视频| 深夜精品福利| 亚洲avbb在线观看| 久久久久亚洲av毛片大全| 一本一本综合久久| 亚洲专区国产一区二区| 偷拍熟女少妇极品色| 免费观看精品视频网站| 久久精品aⅴ一区二区三区四区| 国产成人一区二区三区免费视频网站| 亚洲专区国产一区二区| 中文字幕熟女人妻在线| 真实男女啪啪啪动态图| 日韩 欧美 亚洲 中文字幕| 狂野欧美白嫩少妇大欣赏| 全区人妻精品视频| 成人午夜高清在线视频| 亚洲国产欧美网| 五月玫瑰六月丁香| 啦啦啦观看免费观看视频高清| 久久久成人免费电影| av片东京热男人的天堂| 两个人的视频大全免费| 又大又爽又粗| 亚洲午夜精品一区,二区,三区| 亚洲性夜色夜夜综合| 精品国内亚洲2022精品成人| 久久天堂一区二区三区四区| 精品久久蜜臀av无| 欧美又色又爽又黄视频| 久9热在线精品视频| 国产亚洲av高清不卡| 69av精品久久久久久| 精品久久久久久久人妻蜜臀av| 亚洲,欧美精品.| 精品99又大又爽又粗少妇毛片 | 三级国产精品欧美在线观看 | 亚洲欧美日韩东京热| 欧美日韩中文字幕国产精品一区二区三区| 亚洲天堂国产精品一区在线| 少妇人妻一区二区三区视频| 国产精品美女特级片免费视频播放器 | 日韩中文字幕欧美一区二区| 亚洲性夜色夜夜综合| 日日夜夜操网爽| 日本 av在线| 99热6这里只有精品| av天堂中文字幕网| 亚洲性夜色夜夜综合| xxx96com| 中文字幕人成人乱码亚洲影| 亚洲人成电影免费在线| 精品国产亚洲在线| 老鸭窝网址在线观看| 99久久99久久久精品蜜桃| 亚洲av电影在线进入| 人人妻人人看人人澡| 欧美性猛交黑人性爽| 小蜜桃在线观看免费完整版高清| 国产一区二区在线av高清观看| 高潮久久久久久久久久久不卡| 岛国视频午夜一区免费看| 久久午夜综合久久蜜桃| 国产91精品成人一区二区三区| 日韩欧美国产在线观看| 国产精品一及| 天堂影院成人在线观看| 一进一出好大好爽视频| 久久久久精品国产欧美久久久| 色综合亚洲欧美另类图片| 高清在线国产一区| 91麻豆精品激情在线观看国产| 久久久久精品国产欧美久久久| 久久99热这里只有精品18| 丰满人妻熟妇乱又伦精品不卡| 免费av毛片视频| 两个人看的免费小视频| 丰满人妻一区二区三区视频av | 欧美zozozo另类| 亚洲色图av天堂| 一边摸一边抽搐一进一小说| 国产亚洲精品久久久久久毛片| 国产亚洲av嫩草精品影院| 999精品在线视频| 在线免费观看不下载黄p国产 | av播播在线观看一区| 国产69精品久久久久777片| 国产精品福利在线免费观看| 桃色一区二区三区在线观看| 精品人妻视频免费看| 中文字幕制服av| 国产精品av视频在线免费观看| 国产在视频线在精品| 久久久久久久久久黄片| 成人综合一区亚洲| 亚洲欧洲日产国产| 欧美高清成人免费视频www| av在线天堂中文字幕| 熟妇人妻久久中文字幕3abv| 久久6这里有精品| 波野结衣二区三区在线| 一边摸一边抽搐一进一小说| 亚洲国产高清在线一区二区三| 国产亚洲精品久久久com| 精品一区二区三区人妻视频| 成人av在线播放网站| 精品人妻偷拍中文字幕| 内地一区二区视频在线|