張妮
作風(fēng)建設(shè)是馬克思主義執(zhí)政黨建設(shè)的永恒主題,也是貫穿黨的建設(shè)乃至社會進(jìn)步始終的重要力量。黨的十八大以來,面對黨面臨的重大風(fēng)險考驗和黨內(nèi)存在的突出問題,以習(xí)近平同志為核心的黨中央,深入開展思想主題教育、作風(fēng)建設(shè)專項行動,通過“實踐-認(rèn)識-再實踐-再認(rèn)識”,提出了一系列關(guān)于作風(fēng)建設(shè)的重要論述,成為新時代黨的作風(fēng)建設(shè)的行動指南和理論武器。然而作風(fēng)問題在一定程度上具有反復(fù)性和頑固性,作風(fēng)建設(shè)在新時期雖然取得很大成效,但仍存在諸多癥結(jié),最突出的依舊是“四風(fēng)”問題,這些問題成為“人民追求美好生活”和“實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興中國夢”道路上的絆腳石。因此,在黨的建設(shè)過程中必須直面這些問題,并將習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想轉(zhuǎn)化為黨的建設(shè)的行動自覺。
作風(fēng)建設(shè)是馬克思主義執(zhí)政黨建設(shè)的永恒主題,也是貫穿黨的建設(shè)乃至社會進(jìn)步始終的重要力量。在全黨深入開展習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想主題教育的過程中,全面認(rèn)識和把握黨的作風(fēng)建設(shè)的理論與實踐,對于提高黨的建設(shè)水平具有重要現(xiàn)實意義。
全面理解黨的作風(fēng)建設(shè)的主要內(nèi)涵
關(guān)于“作風(fēng)”一詞,《辭?!分羞@樣界定:一是指在工作或生活上一貫表現(xiàn)的態(tài)度和行為;二是指文藝作者在創(chuàng)作中所運用的特有手法、技巧和風(fēng)格。[1]現(xiàn)代漢語詞典中既指個人在思想、工作和生活等方面表現(xiàn)出來的比較穩(wěn)定的態(tài)度或行為風(fēng)格,也指文藝家或作品的風(fēng)格。[2]中央黨校出版社出版的《作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上》一書認(rèn)為,“作風(fēng)是人們在生活、工作中即認(rèn)識和實踐活動中,表現(xiàn)出來的一貫態(tài)度和行為……”[3]董遂強在《中國共產(chǎn)黨作風(fēng)建設(shè)理論與實踐研究》中認(rèn)為,作風(fēng)“由內(nèi)在要素(精神面貌)和外在要素(行為方式)構(gòu)成……是人的世界觀、價值觀外在流露而形成的行為方式……是主觀能動性和客觀制約性的統(tǒng)一……”[4]由此可見,“作風(fēng)”實質(zhì)上是抽象與具體的統(tǒng)一,它既是對一類事物或者任何組織風(fēng)氣的抽象概括,又是個體思想價值觀念在實踐活動和現(xiàn)實生活中的外在表現(xiàn)。
關(guān)于“黨的作風(fēng)”,紅旗出版社出版的《加強領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)大參考》一書中認(rèn)為,黨的作風(fēng)是“毛澤東同志提出的黨內(nèi)作風(fēng)建設(shè)概念之一。在廣義上,學(xué)風(fēng)和文風(fēng)也都是黨風(fēng),在狹義上,專指組織方面主要是處理內(nèi)部關(guān)系和外部關(guān)系的各種表現(xiàn)。”[5]《作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上》一書中認(rèn)為,黨的作風(fēng)是“黨的各級組織和黨員在社會生活的一貫態(tài)度和行為?!盵6]這就是說,黨的作風(fēng)是黨組織處理內(nèi)外關(guān)系以及黨員干部在社會生活中表現(xiàn)出來的方式方法和行為態(tài)度的總稱。2013年8月,習(xí)近平在遼寧調(diào)研時明確指出,“作風(fēng)問題根本上是黨性問題?!覀兏倪M(jìn)作風(fēng),不能簡單地就事論事,以為把眼前存在的作風(fēng)問題從面上解決了就萬事大吉了,而是要舉一反三,透過作風(fēng)看黨性,在解決作風(fēng)問題的基礎(chǔ)上解決好黨性問題?!盵7]這就是說,改進(jìn)作風(fēng)問題是解決黨性問題的前提??傊h的作風(fēng)實質(zhì)上是各級黨組織和黨員干部世界觀、人生觀和價值觀在現(xiàn)實生活中的體現(xiàn)。
黨的十八大以來,以習(xí)近平同志為核心的黨中央把作風(fēng)建設(shè)推向新的歷史高度,在糾治不正之風(fēng)的實踐中不斷推陳出新黨的作風(fēng)建設(shè)。
第一,在價值觀層面強調(diào)堅定理想信念的重要性。習(xí)近平指出,“理想信念就是共產(chǎn)黨人精神上的‘鈣’,沒有理想信念,理想信念不堅定,精神上就會‘缺鈣’,就會得‘軟骨病’?!盵8]這就是說,理想信念是中國共產(chǎn)黨人的精神支柱,理想信念缺失會使得黨員干部在世界觀、人生觀、價值觀等方面出現(xiàn)偏移,進(jìn)而導(dǎo)致工作作風(fēng)懈怠。
第二,在政績觀層面強調(diào)領(lǐng)導(dǎo)干部要堅決杜絕權(quán)力濫用問題。習(xí)近平指出,“有的領(lǐng)導(dǎo)干部以權(quán)謀私、貪贓枉法,為自己和小團體謀取私利……”[9]這就是說,權(quán)力濫用是領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)出現(xiàn)問題的“毒瘤”,因此要堅決杜絕這種思想。
第三,在實踐途徑層面強調(diào)要注意開展工作的方法。習(xí)近平總書記指出,“要注意宣傳群眾、教育群眾,用群眾喜聞樂見、易于接受的方法開展工作,提高群眾思想覺悟,讓他們心熱起來、行動起來?!盵10]這就是說,在深入基層過程中要注意用群眾能接受的方法展開工作,與群眾融為一體,只有這樣才能深得民心。這些重要論述,成為新時代加強黨的作風(fēng)建設(shè)的理論武器。
準(zhǔn)確把握黨的作風(fēng)建設(shè)的問題癥結(jié)
1、主要問題
新時期,在以習(xí)近平同志為核心的黨中央的堅強領(lǐng)導(dǎo)下,黨的作風(fēng)建設(shè)有所改善。但“四風(fēng)”問題沒有被完全根除,這就嚴(yán)重阻礙了黨的發(fā)展和社會進(jìn)步,更不利于黨的建設(shè)。
首先,形式主義依舊盛行。在這種不良風(fēng)氣的影響下,少數(shù)黨員干部思維僵化,缺乏與時俱進(jìn)的精神和對社會發(fā)展的責(zé)任感。在具體工作中,一方面,不注重從實際出發(fā),而是做表面文章,碰到矛盾和難題繞道走,不敢動真碰硬;另一方面,理論學(xué)習(xí)與業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)浮于表面,有的學(xué)習(xí)不系統(tǒng)不深入,有的不善于把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為干事創(chuàng)業(yè)的實際本領(lǐng),等等。凡此種種,都是形式主義在作祟,這些問題盡管存在于部分黨員干部身上,但任其發(fā)展將會使黨的作風(fēng)遭到質(zhì)疑,影響黨的建設(shè)、損害黨的形象、貽誤黨的事業(yè)。
其次,官僚主義仍未根除。官僚主義根源于封建社會的“官本位”思想,在這種作風(fēng)的影響下,一方面,部分黨員干部曲解了黨群干群關(guān)系,在工作中不愿深入群眾,致使許多決策缺乏調(diào)查研究,從而逐漸疏遠(yuǎn)了黨與群眾之間的距離。另一方面,部分黨員干部不注重抓業(yè)務(wù)、抓學(xué)習(xí),而是傾向于把心思放在晉升和評優(yōu)上,對上吹捧對下拉攏,辦事拖拉,遇事推諉,不愿承擔(dān)責(zé)任,等等。如若任這些不良作風(fēng)發(fā)展,既不利于“得民心”,又嚴(yán)重影響黨的先進(jìn)性和純潔性,更會阻礙黨的建設(shè)。
最后,享樂主義仍舊存在。享樂主義始終把追求享樂作為人存在的價值,在這種不良作風(fēng)的影響下,部分黨員干部思想價值觀發(fā)生嚴(yán)重扭曲,在工作和生活中奉行“及時行樂”的觀念,缺乏進(jìn)取精神。具體來說,在精神價值層面,安于現(xiàn)狀,不思進(jìn)取,認(rèn)為當(dāng)下只需及時行樂,無需艱苦奮斗;在工作層面,不愿到艱苦的地方和事情繁多的崗位工作,始終把追求個人享樂放在首位,工作中多做一點就覺得吃虧,待遇稍差一點就滿腹牢騷;在生活方式上,少數(shù)黨員干部存在鋪張浪費、攀比現(xiàn)象,過分追求物質(zhì)上的享受。這種不良風(fēng)氣不僅敗壞了黨的形象,也嚴(yán)重影響了黨內(nèi)政治風(fēng)氣,更不利于黨的建設(shè)和社會的發(fā)展進(jìn)步。
2、原因分析
作風(fēng)問題的產(chǎn)生具有多方面因素,正如習(xí)近平總書記所說:“形式主義存在的‘根源是政績觀錯位、責(zé)任心缺失’,官僚主義存在的‘根源是官本位思想嚴(yán)重、權(quán)力觀扭曲’,享樂主義存在的‘根源是世界觀、人生觀、價值觀不正確’。”[11]因此,只有充分挖掘其產(chǎn)生的原因,才能有針對性地予以解決。
首先,社會環(huán)境發(fā)生變化。在新民主主義革命時期,作風(fēng)問題相對來說較好,因為當(dāng)時中國社會動蕩不安,容不得任何人搞形式主義,否則會給敵人制造機會,致自己于危險之中;更不允許任何人擺官架子,脫離群眾,因為那樣會失去民心。新中國成立之后,社會環(huán)境逐漸趨于穩(wěn)定,這就使得部分黨員干部的思想價值觀發(fā)生轉(zhuǎn)變,因此在工作中搞形式主義,不愿吃苦受累,遇到問題避而不解;受到提拔之后,就有了高高在上的感覺,不愿主動深入基層,有些甚至把提拔晉升作為自己的第一追求。這些不良作風(fēng)嚴(yán)重影響社會風(fēng)氣,更是對黨的形象與作風(fēng)建設(shè)的挑戰(zhàn)。
其次,理想信念不堅定。當(dāng)前,隨著社會生活水平的不斷提高,個人利益得失被不斷放大,這就為“四風(fēng)”問題的產(chǎn)生提供了溫床。在實際工作中普遍存在不重視理論學(xué)習(xí),特別是不重視馬克思主義理論學(xué)習(xí)的現(xiàn)象,部分黨員干部索性直接忽視馬克思主義理論的指導(dǎo)地位,甚至有些還奉行“過時論”“無用論”等錯誤思想,這就導(dǎo)致自身世界觀、人生觀和價值觀發(fā)生扭曲,而理論上的缺乏不可避免地會出現(xiàn)認(rèn)識上的片面性、工作上的盲目性和決策上的主觀性。這些錯誤思想表面上是對黨的作風(fēng)建設(shè)重要性認(rèn)識不足,實質(zhì)上是理想信念不堅定,全心全意為人民服務(wù)的宗旨觀念不牢固。
最后,制度體系不健全。黨的十八大以來,作風(fēng)建設(shè)和反腐敗斗爭雖取得了階段性成果,但現(xiàn)有的黨內(nèi)監(jiān)督體系和相關(guān)的制度體系還存在缺陷。具體來說,一方面是干部的選拔任用機制、工作考核評價機制、處理問題的決策機制等方面還不健全。如為了壯大干部隊伍,每個地區(qū)每年都會根據(jù)本地區(qū)實際情況而引進(jìn)大批人才入駐本地區(qū)工作,但由于沒有一套健全且有針對性的培養(yǎng)計劃和相關(guān)制度體系,致使不能人盡其才,最終導(dǎo)致人才流失;另一方面是部分機關(guān)單位對黨員干部的約束不強,使得部分黨員干部在工作中存在遲到早退等現(xiàn)象。因此,在黨的作風(fēng)建設(shè)過程中要不斷健全制度體系,這是加強黨的建設(shè)的重要保障。
積極構(gòu)建黨的作風(fēng)建設(shè)的長效機制
黨的作風(fēng)是黨的形象的外化,體現(xiàn)著黨的性質(zhì)和宗旨。因此,要在實踐活動積極構(gòu)建黨的作風(fēng)建設(shè)長效機制,從而不斷加強黨的建設(shè)。
堅定理想信念。理想信念既是作風(fēng)建設(shè)的基礎(chǔ),又是把共產(chǎn)主義的認(rèn)識轉(zhuǎn)化為現(xiàn)實的堅定力量。因此,在實際工作中,一方面,各機關(guān)單位要定期組織開展思想主題教育、黨史學(xué)習(xí)教育、紀(jì)律教育等學(xué)習(xí)活動,這是增強黨性修養(yǎng)的基礎(chǔ)性條件。另一方面,黨員隊伍要堅持用馬克思主義理論武裝頭腦,堅定共產(chǎn)主義和社會主義理想信念,這是共產(chǎn)黨人的政治靈魂,也是共產(chǎn)黨人經(jīng)受住各種考驗的精神支柱。[12]具體來說,要始終堅持讀原著、學(xué)原文、悟原理,全面學(xué)習(xí)領(lǐng)會新時代中國特色社會主義思想的核心內(nèi)涵及實踐要求,堅持用馬克思主義科學(xué)世界觀和方法論來指導(dǎo)實踐。
健全制度體制體系。正如習(xí)近平指出,“我們不僅要從思想上作風(fēng)上堅決反對形式主義、官僚主義,而且要從制度上堅決反對形式主義、官僚主義,掃除形式主義、官僚主義滋生蔓延的土壤?!盵13]因此,新時期,在加強黨的作風(fēng)建設(shè)過程中,要以制度建設(shè)為根本。一方面,各級黨組織要著力完善組織領(lǐng)導(dǎo)機制、權(quán)力運行機制、監(jiān)督制約機制、激勵懲處機制、容錯糾錯機制等,以進(jìn)一步增強作風(fēng)建設(shè)制度完備性、協(xié)同性和約束性。另一方面,要將在實踐中摸索出的經(jīng)驗方法以制度形式固定下來,形成作風(fēng)建設(shè)的“標(biāo)桿”,讓制度成為黨員干部必須遵守且不敢觸碰的“紅線”。只有如此,才能為黨的作風(fēng)建設(shè)保駕護(hù)航。
堅持“真干”與“專治”相結(jié)合。在加強作風(fēng)建設(shè)的過程中,一方面,各機關(guān)單位既要培養(yǎng)廣大干部爭先創(chuàng)優(yōu)意識,又要實行獎勤罰懶機制,堅決糾正布置多、落實少,堅決杜絕造假數(shù)據(jù)、寫假總結(jié)、作假匯報、搞假承諾等現(xiàn)象,還要自覺接受群眾的監(jiān)督,領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)做決策、定計劃時,要注意聽取群眾的意見,防止閉門造車、違背群眾意愿;另一方面,黨員干部既要深入一線調(diào)查研究,做到對基層情況親知、真知、深知,又要勇于揭露矛盾問題,在不斷克服薄弱環(huán)節(jié)中謀求發(fā)展進(jìn)步。只有如此,才能不斷改進(jìn)作風(fēng)問題,進(jìn)而推動黨的作風(fēng)建設(shè)。
作風(fēng)建設(shè)只有進(jìn)行時,沒有完成時。新時期,在黨的作風(fēng)建設(shè)過程中,只有始終將堅定理想信念與堅持真抓實干相統(tǒng)一,時刻牢記黨的紀(jì)律和紅線,堅決杜絕“四風(fēng)”問題,黨內(nèi)存在的作風(fēng)問題才能逐漸得以改善,中華民族偉大復(fù)興中國夢才會早日實現(xiàn),人民群眾的獲得感、幸福感和安全感才會不斷提高。
注釋
[1]《辭?!ふZ詞分冊(上)》,上海:上海辭書出版社,1979:203頁。
[2]《中國社會科學(xué)院語言研究所詞典編輯室》,《現(xiàn)代漢語詞典》,北京:商務(wù)印書館,1996:1685頁。
[3][6]本書編寫組:《作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上》,北京:中共中央黨校出版社,2014:1頁。
[4]董遂強:《中國共產(chǎn)黨作風(fēng)建設(shè)理論與實踐研究》,北京:光明日報出版社,2012:1-5頁。
[5]紅旗大參考編寫組:《加強領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)大參考》,北京:紅旗出版社,2007:147頁。
[7][13]《習(xí)近平關(guān)于“不忘初心、牢記使命”論述摘編》,北京:黨建讀物出版社、中央文獻(xiàn)出版社,2019:190+196頁。
[8]《習(xí)近平談治國理政》(第1卷),北京:外文出版社,2014:15頁。
[9][11]《習(xí)近平關(guān)于全面從嚴(yán)治黨論述摘編》,北京:中央文獻(xiàn)出版社,2016:153-155頁。
[10]新華社:《習(xí)近平在中央黨校(國家行政學(xué)院)中青年干部培訓(xùn)班開班式上發(fā)表重要講話》,http://www.gov.cn/xinwen/2020-10/10/content_5550258.html。
[12]《習(xí)近平在紀(jì)念朱德同志誕辰130周年座談會上的講話》,北京:人民出版社,2016:6頁。
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[5]中共中央文獻(xiàn)研究室:《毛澤東思想年編(1921-1975)》,北京:中央文獻(xiàn)出版社,2011。
[6]中共中央文獻(xiàn)研究室:《毛澤東選集》(第4卷),北京:人民出版社,1991。
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[8]《鄧小平文選》(第2卷),北京:人民出版社,1994。
[9]《江澤民文選》(第1卷),北京:人民出版社,2006。
[10]江澤民:《論黨的建設(shè)》,北京:中央文獻(xiàn)出版社,2001。
[11]江澤民:《論“三個代表”》,北京:中央文獻(xiàn)出版社,2001。
[12]《中共中央關(guān)于加強和改進(jìn)黨的作風(fēng)建設(shè)的決定》,載《黨的建設(shè)》,2001(11)。
[13]胡錦濤:《堅持發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良作風(fēng) 努力實現(xiàn)全面建設(shè)小康社會的宏偉目標(biāo)》,載《求是》,2003(01)。
[14]《習(xí)近平談治國理政》(第1卷),北京:外文出版社,2014。
[15]《習(xí)近平談治國理政》(第3卷),北京:外文出版社,2020。
[16][17]《習(xí)近平關(guān)于全面從嚴(yán)治黨論述摘編》,北京:中央文獻(xiàn)出版社,2016。
[18]紅旗大參考編寫組:《加強領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)大參考》,北京:紅旗出版社,2007。
[19]本書編寫組:《作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上》,北京:中共中央黨校出版社,2014。
[20]亞當(dāng)·普沃斯:《中共的治理與適應(yīng):比較的視野》,北京:中央編譯出版社,2015。
[21]董遂強:《中國共產(chǎn)黨作風(fēng)建設(shè)理論與實踐研究》,北京:光明日報出版社,2012。
作者簡介
張 妮 商洛市洛南縣市場監(jiān)督管理局干部