從嚴(yán)整治村干部不作為常山向“走讀村官”開(kāi)刀

汪峻 胡江平 徐俊

從嚴(yán)整治村干部不作為常山向“走讀村官”開(kāi)刀

汪峻 胡江平 徐俊

11月3日，常山縣招賢鎮(zhèn)黨委同意汪家淤村支書(shū)柯某的辭職請(qǐng)求。由于在外做事，柯某白天基本不在村，導(dǎo)致汪家淤村在“五水共治”等工作中一直排名靠后，鎮(zhèn)里多次問(wèn)責(zé)卻無(wú)明顯改觀，最終責(zé)令其辭職。

一石激起千層浪，這事不僅在招賢鎮(zhèn)，乃至在整個(gè)常山縣的村干部隊(duì)伍中引起巨大反響。“我當(dāng)了28年村干部，這事還是第一次見(jiàn)。”招賢鎮(zhèn)游林村支書(shū)張小光說(shuō)，雖然不是問(wèn)責(zé)自己，但這些天他都在“自查”。不同村的干部碰面，聊得最多的也是村里工作，就怕落后。

當(dāng)前，部分村干部對(duì)村務(wù)工作和群眾訴求漠不關(guān)心，或忙于個(gè)人事務(wù)，成了“走讀村官”。如何讓村干部人盡其責(zé)、人盡其用，今年常山縣著力加強(qiáng)村級(jí)組織帶頭人隊(duì)伍建設(shè)，全面實(shí)行村干部職業(yè)化管理，新出臺(tái)的《常山縣農(nóng)村基層干部問(wèn)責(zé)辦法》便是舉措之一。

“問(wèn)責(zé)內(nèi)容涵蓋執(zhí)行上級(jí)黨委政府決策部署、村級(jí)組織建設(shè)、村級(jí)事務(wù)處理等六個(gè)方面，從‘五水共治’、‘三改一拆’等重點(diǎn)工作到無(wú)法保證在村履職足夠時(shí)間和精力都將被問(wèn)責(zé)，處置包括警示談話、責(zé)令公開(kāi)檢討、通報(bào)批評(píng)、停職檢查直至責(zé)令辭職、免職。”常山縣委組織部相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹，自4月底問(wèn)責(zé)辦法出臺(tái)以來(lái)，全縣已有49名村干部被問(wèn)責(zé)，其中2人受到中止職務(wù)以上處置。

招賢鎮(zhèn)組織鎮(zhèn)村女性黨員帶頭清理河道。

問(wèn)責(zé)之外，常山縣建立村干部定期述職制度，向百姓述職并曬“村務(wù)成績(jī)單”，接受群眾監(jiān)督，讓“走讀村官”無(wú)所遁形。白石鎮(zhèn)十八里村村委委員李小明連著幾天一早趕到村辦公樓，向村支書(shū)和鎮(zhèn)駐村干部“討要”任務(wù)。在距離辦公樓不遠(yuǎn)的公開(kāi)欄里，貼著上個(gè)月村兩委成員的“村務(wù)成績(jī)單”，與其他干部滿滿的成績(jī)相比，李小明成績(jī)單里的寥寥數(shù)行顯得分外刺眼?！拔医?jīng)常在外跑運(yùn)輸，村里工作參與少，沒(méi)想到和大家差距這么大。”李小明說(shuō)，這讓他大感臉上無(wú)光，在村里走動(dòng)總覺(jué)得大家在背后指指點(diǎn)點(diǎn)。這不，成績(jī)單亮出不久，他安排好運(yùn)輸生意便趕回村，主動(dòng)攬擔(dān)子，謀求加分。前一天，他剛剛調(diào)解完一起鄰里糾紛，當(dāng)天又領(lǐng)到一個(gè)清理河道的任務(wù)，風(fēng)風(fēng)火火去執(zhí)行。

“咱就是國(guó)家最低領(lǐng)導(dǎo)人！”馮鞏小品里形容村支書(shū)的一句玩笑話，從一個(gè)側(cè)面道出了村干部的重要性。作為國(guó)家治理毛細(xì)血管的最末梢，他們直接面對(duì)百姓，理應(yīng)成為新農(nóng)村建設(shè)的“領(lǐng)頭雁”、服務(wù)群眾的“貼心人”、農(nóng)村穩(wěn)定的“守護(hù)者”，他們職位不高，責(zé)任卻很大。

在其位，謀其政。一些村干部當(dāng)初競(jìng)職演說(shuō)時(shí)承諾不斷，上任后卻止步不前，光說(shuō)不做，做而不實(shí)等不良現(xiàn)象不時(shí)出現(xiàn)，引起群眾不滿。常山縣著力加強(qiáng)村級(jí)組織帶頭人隊(duì)伍建設(shè)，全面實(shí)行村干部職業(yè)化管理，出臺(tái)相關(guān)考核，有力整治村干部“庸懶散”不良現(xiàn)象，讓在其位不謀政者，下！

村干部的所作所為，群眾很清楚，他們希望更多有正氣、敢擔(dān)當(dāng)?shù)拇甯刹砍蔀樾罗r(nóng)村建設(shè)的“領(lǐng)頭雁”。