港澳人才熱衷北上當(dāng)“青漂”

封滿樓

近年來，全國搶才大戰(zhàn)愈演愈烈，港澳高校因在教學(xué)質(zhì)量、科研水平和社會聲譽(yù)方面的強(qiáng)勢崛起備受各地關(guān)注，港澳學(xué)子繼而成為各地爭搶的目標(biāo)。

前不久，“灣區(qū)升明月”2023大灣區(qū)電影音樂晚會受到全網(wǎng)觀眾的熱烈點(diǎn)贊；而一檔《聲生不息·港樂季》節(jié)目亦成為爆款，為內(nèi)地和香港青年提供了解國家發(fā)展、感知社會脈搏、探尋文化源流的良好契機(jī)。

文化交融“聲生不息”，人才交流步履匆匆。

香港、澳門，雖是彈丸之地，卻擁有眾多實(shí)力不亞于清華、北大的國際知名大學(xué)；成就了李嘉誠、霍英東、金庸、蔡瀾等諸多商界巨子、文化名人和科法精英。

近年來，全國搶才大戰(zhàn)愈演愈烈，港澳高校因在教學(xué)質(zhì)量、科研水平和社會聲譽(yù)方面的強(qiáng)勢崛起備受各地關(guān)注，港澳學(xué)子繼而成為各地爭搶的目標(biāo)。其中，青島運(yùn)籌帷幄，先聲“奪人”。

風(fēng)起珠江之濱，才聚青春之島。近日，記者采訪了部分企事業(yè)單位和港澳學(xué)子，傾聽港澳學(xué)子走進(jìn)山東、走進(jìn)青島追逐事業(yè)夢想和人生理想的心聲，聆聽企事業(yè)單位對港澳學(xué)子的渴求和希冀。

“港澳”魅力

“新航道青島學(xué)校作為山東規(guī)模最大的出國留學(xué)機(jī)構(gòu)，致力于構(gòu)建全方位、‘一站式英語培訓(xùn)和留學(xué)服務(wù)體系，是集語言培訓(xùn)、留學(xué)服務(wù)、背景提升、海外GPA提升、海外就業(yè)指導(dǎo)及海外官方認(rèn)證暨考試中心于一體的國際教育全產(chǎn)業(yè)鏈服務(wù)機(jī)構(gòu)。隨著業(yè)務(wù)規(guī)劃的擴(kuò)展，學(xué)校每年對高端人才有較大需求，主要集中在教學(xué)崗位和留學(xué)崗位，需要具有一定外語能力、教育學(xué)專業(yè)、海外留學(xué)經(jīng)驗(yàn)等?！毙潞降狼鄭u學(xué)校人力總監(jiān)張麗麗介紹說，新航道非?？粗厝瞬拧叭騽偃瘟Α钡幕舅仞B(yǎng)，即中國根基+“人文科技素養(yǎng)、外語能力”+“批判性思維能力、溝通合作能力、創(chuàng)造與創(chuàng)新能力”，加上近年來港澳留學(xué)申請數(shù)量翻番，港澳人才不僅具備上述軟實(shí)力，還有港澳當(dāng)?shù)氐膶W(xué)習(xí)和生活經(jīng)歷，可以更好滿足港澳留學(xué)申請者的服務(wù)需求。

近年來，香港大學(xué)、香港科技大學(xué)、香港中文大學(xué)、香港城市大學(xué)、香港理工大學(xué)、香港浸會大學(xué)、澳門大學(xué)、香港嶺南大學(xué)、澳門科技大學(xué)等高校在教學(xué)質(zhì)量、科研水平和社會聲譽(yù)方面都取得了不錯的成果，并且在國際上也獲得了很高的認(rèn)可。

由此，港澳學(xué)子成為全國各地?fù)尣拍繕?biāo)：

2023年4月份，青島市人力資源和社會保障局、市委臺港澳辦、市財(cái)政局聯(lián)合組成招聘團(tuán)，在香港大學(xué)、香港城市大學(xué)、澳門大學(xué)、澳門科技大學(xué)等港澳地區(qū)重點(diǎn)高校舉辦專場招聘活動，發(fā)布人才崗位需求1500余個，23家用人單位與港澳地區(qū)留學(xué)人才簽約或建立深度聯(lián)系。目前青島市已通過此次活動正式簽約引進(jìn)21人，其中博士研究生10人。

2023年5月，杭州組團(tuán)赴香港開展疫情后首場境外人才招聘會，面向香港IT軟件、金融業(yè)、電子信息、人工智能等行業(yè)人才提供中高層次崗位700余個。

2023年6月，重慶舉辦港澳臺大學(xué)生暑期實(shí)習(xí)暨第九屆臺灣大學(xué)生重慶實(shí)踐活動，為港澳臺大學(xué)生來重慶實(shí)習(xí)、就業(yè)、創(chuàng)業(yè)提供服務(wù)。

2023年6月，浙江金華發(fā)布“港澳青年·商貿(mào)實(shí)訓(xùn)”創(chuàng)業(yè)就業(yè)支持計(jì)劃，每年將扶持300名以上港澳青年到金華創(chuàng)業(yè)就業(yè)。

2023年7月，廣州啟動“百企千人”港澳大學(xué)生實(shí)習(xí)計(jì)劃，重點(diǎn)打造“先進(jìn)制造”“電子商務(wù)”等六大主題實(shí)習(xí)崗位，促進(jìn)粵港澳三地青年交流交往交心；深圳出臺“12條”措施，從實(shí)習(xí)就業(yè)、創(chuàng)業(yè)發(fā)展、居住生活等三大方面明確獎勵舉措，最高獎金達(dá)百萬元，吸引港澳人才逐夢大灣區(qū)。

“青漂”引力

百舸爭流，奮楫者先；千帆競發(fā)，勇進(jìn)者勝。

在人才戰(zhàn)中占據(jù)主動，城市要打出特色牌，亮出名片；企業(yè)要顯出誠意，做足底氣。

“青春之島”“活力海洋之都、精彩宜人之城”“創(chuàng)業(yè)之城”……展示著島城優(yōu)越的自然人文環(huán)境和良好的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)生態(tài)；“六個城市”“24條重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)鏈”“人才強(qiáng)青”……勾勒出城市產(chǎn)業(yè)環(huán)境、人文歷史、戰(zhàn)略定位和人才政策。一張張靚麗名片、一條條政策規(guī)劃，牢牢吸引著港澳地區(qū)學(xué)子一步步走進(jìn)青島、了解青島。

海洋是青島發(fā)展最大的底氣，海洋人才是打造引領(lǐng)型現(xiàn)代海洋城市的“主力軍”。

“2023年，國信集團(tuán)結(jié)合青島市‘打造引領(lǐng)型現(xiàn)代海洋城市戰(zhàn)略，面向港澳高校共發(fā)布海洋產(chǎn)業(yè)、酒店管理、會展策劃、文體運(yùn)營、金融科技等崗位，已入職1人，意向在談3人。”青島國信發(fā)展（集團(tuán)）有限責(zé)任公司有關(guān)負(fù)責(zé)人介紹說，集團(tuán)將加強(qiáng)對錄用人才入職后的體系化培養(yǎng)和使用跟蹤，暢通人才發(fā)展的上升通道，同時保障各項(xiàng)福利待遇和人才政策到位。據(jù)悉，國信集團(tuán)除了為員工提供具有競爭力的市場化薪酬及五險一金等基本保障外，還推出了企業(yè)年金、補(bǔ)充醫(yī)療、人才公寓、系統(tǒng)性人才培養(yǎng)方案、新員工思想交流機(jī)制、各類體育活動俱樂部、年度定期體檢、員工生日祝福等一系列員工關(guān)懷政策。

面對港澳人才，中國海洋大學(xué)拋出了“筑峰”“繁榮”“名師”“英才”等人才工程崗、預(yù)聘青年教師崗、科研博士后崗。根據(jù)招聘啟事內(nèi)容，學(xué)校為博士后人員繳納各項(xiàng)社會保險和住房公積金，重點(diǎn)資助類基礎(chǔ)薪酬不低于23.4萬元，一般資助類基礎(chǔ)薪酬不低于18.4萬元，在站期間取得重要成果的，給予最高10萬元的績效獎勵；出站后符合條件的可享受青島市不低于25萬元的留青安家補(bǔ)貼。在今年赴港澳專場招聘中，中國海洋大學(xué)攬獲7名港澳英才。

“此次新航道青島學(xué)校招募了7名港澳學(xué)子，包括6名碩士和1名本科生，進(jìn)一步增強(qiáng)了學(xué)校的教師崗教學(xué)水平，年薪在20萬元左右，”張麗麗表示，這些學(xué)生大部分是山東籍學(xué)子，其中一名香港本地學(xué)子隨男友來青定居發(fā)展。

據(jù)介紹，新航道本次新入職的港澳人才，不僅能享受到青島市人社局和市南區(qū)人社局給予的住房補(bǔ)貼、安家補(bǔ)貼、實(shí)習(xí)補(bǔ)貼等，學(xué)校還會有專項(xiàng)人才津貼保底工資。此外，新航道集團(tuán)和學(xué)校針對優(yōu)秀高端應(yīng)屆畢業(yè)生人才還會發(fā)放2萬元-8萬元不等的特殊人才津貼。

實(shí)際上，青島市早已在招引港澳人才方面布局良久：從2019年起，青島市人社局首次在香港、澳門新設(shè)立引才引智工作站兩家，為青島與港澳之間開展人才智力長久合作打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)；邀請港澳優(yōu)秀博士和有關(guān)商協(xié)會組織、人才機(jī)構(gòu)來青參加“全球博士青島研修營”“藍(lán)洽會”等，為港澳高端人才來青創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)搭建平臺；為更好支持自貿(mào)試驗(yàn)區(qū)引進(jìn)高層次人才，青島明確港澳臺人員在自貿(mào)區(qū)就業(yè)創(chuàng)業(yè)，符合條件的，與青島市居民同等享受就業(yè)創(chuàng)業(yè)優(yōu)惠政策，對符合條件的港澳臺高層次人才，按規(guī)定發(fā)放《青島市高層次人才服務(wù)綠卡》，在出入境和居留、住房、子女入學(xué)、醫(yī)療保健、社會保險、交通、旅游、健身、工商、稅務(wù)、科研等方面，提供人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、生活樂業(yè)服務(wù)綠色通道優(yōu)待政策。

“回流”“北上”

調(diào)查顯示，《粵港澳大灣區(qū)發(fā)展規(guī)劃綱要》發(fā)布以來，越來越多的“港漂”和香港本地青年表示看好大灣區(qū)內(nèi)地城市未來的發(fā)展，不再拘泥于留在香港本地。港澳人才“回流”“北上”漸成趨勢。

來自孟子故里山東省濟(jì)寧市鄒城市的張藝臻就是其中的優(yōu)秀代表。

“我是在大連理工大學(xué)碩博連讀環(huán)境工程專業(yè)，獲得工學(xué)博士學(xué)位。在博士期間，我有幸進(jìn)入香港城市大學(xué)，同時取得了能源與環(huán)境專業(yè)哲學(xué)博士學(xué)位?！本妥x博士期間，張藝臻專業(yè)成績位列專業(yè)第一，以第一作者/通訊作者共發(fā)表高水平論文10余篇，獲得香港城市大學(xué)全額獎學(xué)金、碩士國家獎學(xué)金、博士國家獎學(xué)金和遼寧省優(yōu)秀畢業(yè)生稱號。

為何選擇青島就業(yè)？張藝臻表示她有著濃厚的家鄉(xiāng)情結(jié)，畢業(yè)后想回到家鄉(xiāng)工作；其次，青島的科技創(chuàng)新能力、營商環(huán)境、國際化程度、城建水平等均位列前茅，為高校畢業(yè)生出臺了住房補(bǔ)貼、落戶秒批等優(yōu)惠政策，每一項(xiàng)都誠意十足；此外，山東科技大學(xué)安全與環(huán)境學(xué)院擁有一批在安全生產(chǎn)與應(yīng)急管理、環(huán)境污染控制工程領(lǐng)域?qū)＜医淌跒橹黧w的高水平創(chuàng)新學(xué)術(shù)團(tuán)隊(duì)，具有鮮明的辦學(xué)特色和突出優(yōu)勢。

相比小張的榮歸故里，香港科技大學(xué)社會學(xué)專業(yè)碩士畢業(yè)生小祁在香港還是內(nèi)地就業(yè)做過一番“掙扎”。

“我在青島上的高中，對青島印象很好，無論是工作還是生活都是宜居宜業(yè)的城市?！泵鎸Ω偁帀毫Υ笄胰瞬艥?jì)濟(jì)的香港，小祁結(jié)合自身英國留學(xué)經(jīng)歷、性格特點(diǎn)以及興趣愛好等綜合分析，選擇就職留學(xué)考試培訓(xùn)領(lǐng)域龍頭企業(yè)新航道集團(tuán)，從事國際教育相關(guān)工作。

目前，小祁已入職新航道青島學(xué)校，“一對一”教授學(xué)生雅思口語，雖然身邊朋友或同學(xué)大多回到家鄉(xiāng)進(jìn)體制內(nèi)或入國企，她卻選擇了民企?！拔倚愿裢庀颍矚g創(chuàng)新自由，我更適合在企業(yè)，從事國際教育能夠把我的學(xué)習(xí)經(jīng)歷和積累更好地傳授給學(xué)生?！毙∑钸@么說。

青企搶才“出招”

港澳學(xué)子具有較高的國際化視野和現(xiàn)代思維意識，同時又深具家國情懷，是重要的人才資源。青島國信發(fā)展（集團(tuán)）有限責(zé)任公司連續(xù)多年面向港澳高校招聘優(yōu)秀人才，入職的港澳學(xué)子活躍在集團(tuán)各業(yè)務(wù)條線，成長為企業(yè)發(fā)展的重要力量。

“國信集團(tuán)多年堅(jiān)定不移實(shí)施人才強(qiáng)企戰(zhàn)略，以‘千名人才工程為人才工作綱領(lǐng)，秉承‘高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)程序、公開化的原則，持續(xù)開展校園招聘。”國信集團(tuán)有關(guān)負(fù)責(zé)人表示，為助力校招學(xué)生成長成才，集團(tuán)推出了“信陽光”等一系列新員工培養(yǎng)方案，并通過搭建內(nèi)部人力資源市場，制度化開展員工的內(nèi)部招聘、競崗、交流等人才培育和開發(fā)工作，使一批有業(yè)績、有潛力、敢擔(dān)當(dāng)?shù)哪贻p人脫穎而出，成為支撐國信集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展的中堅(jiān)力量。

“新航道已經(jīng)擁有英美加澳海歸及國內(nèi)知名院校優(yōu)秀人才的國際化教學(xué)及留學(xué)服務(wù)團(tuán)隊(duì)，2023級錦秋A-level學(xué)院學(xué)員獲QS前100名校錄取率達(dá)93.5%?！闭勂鹆魧W(xué)生人才發(fā)揮的作用，張麗麗感慨道，新航道青島學(xué)校近兩年引進(jìn)留學(xué)生人才150人左右，現(xiàn)在職港澳人才有10人，其中7人服務(wù)于教師崗，最長工齡達(dá)9年，這些具有新航道文化基因的優(yōu)秀教師培養(yǎng)眾多優(yōu)秀學(xué)子考入理想的學(xué)校；還有1人從事留學(xué)管理崗位，持續(xù)助力新航道的可持續(xù)發(fā)展和樹立行業(yè)口碑。

“提起青島，它優(yōu)美的自然風(fēng)光、濃厚的歷史文化都深深吸引著我。閑暇之余，我喜歡沿著長長的海灘散步，看看美麗的日落和壯麗的海景?！币荒甓鄷r間，張藝臻漸漸融入了青島，融入了事業(yè)中。

“我的研究方向是環(huán)境功能材料的研發(fā)、污染控制與能源轉(zhuǎn)化利用，入職后加入了學(xué)院環(huán)境功能材料團(tuán)隊(duì)，團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人和團(tuán)隊(duì)老師們在科研和工作上給予了我很多的支持和幫助，有助于我更快地開展科研工作。”張藝臻感慨地說，入職山東科技大學(xué)安全與環(huán)境工程學(xué)院后，她獲批山東科技大學(xué)“菁英計(jì)劃”A類人才，學(xué)校提供了科研啟動金和安家費(fèi)等配套資源，同時青島市也提供相應(yīng)的人才補(bǔ)貼和購房補(bǔ)貼等。未來，她希望能深耕研究領(lǐng)域，加強(qiáng)與學(xué)校強(qiáng)勢學(xué)科交叉，推動相關(guān)研究成果加快轉(zhuǎn)化。

在采訪中，港澳人才也提出了一些意見和建議，希望青島加大人才引進(jìn)政策等方面宣傳力度，比如人才住房、人才驛站等，更有利于海內(nèi)外人才全面了解青島人才政策。另外，相比其他一線城市，青島對于留學(xué)生等高層次人才獎勵額度相對較低。

“港澳招聘活動是我們搶抓當(dāng)前國際人才招引重要戰(zhàn)略機(jī)遇期，全面推動青島市打造海外人才集聚區(qū)的重要舉措。”青島市人力資源和社會保障局黨組成員、副局長劉傳華表示，市人社局將牢牢把握當(dāng)前國際人才智力要素涌動的重要風(fēng)口，大力實(shí)施新時代“人才強(qiáng)青”戰(zhàn)略，著力開展更高水平、更具專業(yè)化的海外人才智力招引工作，通過“藍(lán)洽會”“博士行”“留創(chuàng)大賽”“國際菁英大賽”等重要賽會平臺，面向海內(nèi)外發(fā)出更多引才“好聲音”，傾力打造海內(nèi)外人才近悅遠(yuǎn)來的優(yōu)質(zhì)人才發(fā)展生態(tài)，為青島建設(shè)新時代社會主義現(xiàn)代化國際大都市貢獻(xiàn)人才力量。