• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    化學(xué)原料藥生產(chǎn)過程中的質(zhì)量風(fēng)險管理

    2023-01-03 11:46:32郅慧航鐘旭斌黃麗麗
    化工管理 2022年2期
    關(guān)鍵詞:原料藥化學(xué)人員

    郅慧航,鐘旭斌,黃麗麗

    (珠海保稅區(qū)麗珠合成制藥有限公司,廣東 珠海 519030)

    0 引言

    藥品最主要的特點為其對于患者治療的安全性和有效性。作為藥品的生產(chǎn)企業(yè)需要對其安全性和有效性負(fù)責(zé),在藥品生產(chǎn)過程中必須要保證成品的質(zhì)量。對于化學(xué)藥品,其中的最主要成分包括原料藥、輔料,其中對藥品的安全性和有效性影響最大的就是其中的原料藥[1]?;瘜W(xué)原料的生產(chǎn)具備工藝復(fù)雜、過程危險、污染嚴(yán)重的特點,對生產(chǎn)過程中的人員、設(shè)備、物料、文件、環(huán)境等方面要求較高,因此,對化學(xué)原料藥生產(chǎn)過程中的質(zhì)量控制顯得尤為重要[2]。在化學(xué)原料生產(chǎn)過程中需要提前識別和評估其中的風(fēng)險因素,提前采取風(fēng)險控制措施,以保證化學(xué)原料的產(chǎn)品質(zhì)量。本論文結(jié)合質(zhì)量風(fēng)險管理理論,通過文獻(xiàn)研究法、調(diào)查研究法、理論演繹法,對化學(xué)原料藥生產(chǎn)過程中的質(zhì)量風(fēng)險進(jìn)行探究。

    1 化學(xué)原料藥生產(chǎn)過程中的質(zhì)量風(fēng)險識別及控制

    為了保證化學(xué)原料藥生產(chǎn)過程的正常開展,在化學(xué)原料藥生產(chǎn)的實際工作中,化學(xué)原料藥生產(chǎn)的相關(guān)方需要及時發(fā)現(xiàn)和評估風(fēng)險,采取正確有效的風(fēng)險控制措施,以降低風(fēng)險的發(fā)生可能性,避免不必要的損失。這就是化學(xué)原料藥生產(chǎn)過程中質(zhì)量風(fēng)險管理的風(fēng)險識別、評估、控制過程[3]。

    2 化學(xué)原料藥生產(chǎn)過程中的質(zhì)量風(fēng)險探究方法

    2.1 文獻(xiàn)研究法

    以化學(xué)原料、生產(chǎn)過程、質(zhì)量風(fēng)險等為關(guān)鍵詞,在數(shù)據(jù)庫或互聯(lián)網(wǎng)對與本研究相關(guān)的資料進(jìn)行檢索,獲取和熟悉化學(xué)原料藥生產(chǎn)過程中質(zhì)量風(fēng)險研究的相關(guān)文獻(xiàn)。

    2.2 調(diào)查研究法

    通過訪談的形式,對行業(yè)內(nèi)從事化學(xué)原料藥生產(chǎn)的管理者、工藝員、操作工對化學(xué)原料藥生產(chǎn)過程中存在的質(zhì)量風(fēng)險進(jìn)行識別、評估,以明確化學(xué)原料藥生產(chǎn)過程中關(guān)鍵的質(zhì)量風(fēng)險因素。

    2.3 歸納演繹法

    結(jié)合化學(xué)原料藥生產(chǎn)過程中的實際情況,結(jié)合個人工作經(jīng)驗以及參考文獻(xiàn),歸納演繹提出化學(xué)原料藥生產(chǎn)過程中質(zhì)量風(fēng)險的應(yīng)對策略。

    3 化學(xué)原料藥生產(chǎn)過程中的質(zhì)量風(fēng)險因素

    通過閱讀相關(guān)參考文獻(xiàn),并對化學(xué)原料藥生產(chǎn)的管理者、工藝員、操作工進(jìn)行訪談,可以將化學(xué)原料藥生產(chǎn)過程中的質(zhì)量風(fēng)險因素總結(jié)為人員、設(shè)備、物料、文件、環(huán)境5個方面。

    3.1 人員風(fēng)險因素

    質(zhì)量和生產(chǎn)操作人員流動性較大,人員數(shù)量不足、人員技術(shù)水平不高;質(zhì)量和生產(chǎn)管理人員職責(zé)分工不夠明確,質(zhì)量或生產(chǎn)過分干涉對方工作,企業(yè)負(fù)責(zé)人干涉質(zhì)量管理人員行使質(zhì)量管理職責(zé)[4];培訓(xùn)制度未按照實際落實、培訓(xùn)內(nèi)容不具備實操性、培訓(xùn)檔案管理不規(guī)范,關(guān)鍵崗位人員,例如:質(zhì)量檢驗人員、質(zhì)量保證人員、生產(chǎn)操作人員、維修工、電工的培訓(xùn)考核不及時,部分倉儲、質(zhì)檢、生產(chǎn)操作及管理等方面人員不熟悉《藥品生產(chǎn)質(zhì)量管理規(guī)范》(以下簡稱“GMP”)要求,崗位操作不熟練[5]。

    3.2 設(shè)備風(fēng)險因素

    生產(chǎn)設(shè)備設(shè)計、選型不合理,不便于生產(chǎn)操作和維修保養(yǎng);設(shè)備、管道標(biāo)識不明顯、不正確;設(shè)備使用過程中,未懸掛設(shè)備狀態(tài)標(biāo)識或標(biāo)識內(nèi)容錯誤。未完成設(shè)備及系統(tǒng)的驗證工作;部分生產(chǎn)設(shè)備儀器驗證資料不全,未以文件形式歸檔保存,或內(nèi)容不完整、數(shù)據(jù)不真實[6]。生產(chǎn)或檢驗設(shè)備上需要定期校驗的儀表未如期校驗,沒有正規(guī)計量單位發(fā)放在有效期內(nèi)的合格證書;部分生產(chǎn)設(shè)備未及時維修、未定期進(jìn)行保養(yǎng),或保養(yǎng)不到位;未建立生產(chǎn)、檢驗儀器的使用、維護保養(yǎng)等記錄,記錄內(nèi)容不完整、不及時;生產(chǎn)設(shè)備、容器的清潔操作過程不符合操作規(guī)程,清潔未記錄操作日期、人員,甚至未建立清潔操作規(guī)程[7]。

    3.3 物料風(fēng)險因素

    對于關(guān)鍵物料,未對供應(yīng)商進(jìn)行現(xiàn)場審計,審計報告內(nèi)容不全面,缺少審計人員意見,評估證明材料不完整,供應(yīng)商資料變更后未及時更新[8];物料驗收、存儲、發(fā)放過程中未按照倉庫管理規(guī)定執(zhí)行,執(zhí)行過程中出現(xiàn)紕漏,儲存原輔料、包材的貨位卡填寫有誤,例如:內(nèi)容不完整、填寫不規(guī)范,導(dǎo)致物料管理混亂,追蹤不到位;對于暫存在車間的物料、包材未按照規(guī)定進(jìn)行發(fā)放、使用、回收;生產(chǎn)過程中產(chǎn)生的副產(chǎn)物、中間體、等未納入物料管理[9]。

    3.4 文件風(fēng)險因素

    部分崗位、工序操作方法文件內(nèi)容不合理,內(nèi)容表述不詳細(xì),可操作性不強;部分文件名稱不規(guī)范、無簽發(fā)日期、用詞不準(zhǔn)確;記錄表格設(shè)計不合理,不便于內(nèi)容填寫,沒有預(yù)留足夠空間[10]。例如:批生產(chǎn)記錄填寫不及時,無復(fù)核人簽名,批生產(chǎn)記錄部分內(nèi)容不能反映實際操作情況、部分參數(shù)未記錄;化學(xué)原料生產(chǎn)過程中的中間體,儲存期限設(shè)置不合理或未規(guī)定儲存的條件、時間;對于物料的監(jiān)測操作規(guī)程內(nèi)容撰寫不具備可操作性,較為簡單,未及時修訂,物料的檢驗操作記錄不能夠真實的反應(yīng)實際情況[11]。

    3.5 環(huán)境風(fēng)險因素

    車間、檢驗室、倉庫等環(huán)境不整潔,面積偏小,與生產(chǎn)/檢驗規(guī)模不適應(yīng);對于公用的水、空調(diào)系統(tǒng),未按照規(guī)定或未進(jìn)行維護保養(yǎng)、清潔,相關(guān)記錄不符合管理規(guī)定,內(nèi)容不完整;不同操作間的靜壓差不符合規(guī)定,無壓差指示裝置,不同相鄰區(qū)域之間壓差未記錄[12]。部分操作間無狀態(tài)標(biāo)志,或標(biāo)志內(nèi)容不全,不能反映生產(chǎn)前后實際過程;生產(chǎn)清場不徹底,已清潔設(shè)備內(nèi)表面留有粉末、溶液殘留;清場合格證填寫不規(guī)范、不完整。對于特殊的作業(yè)空間未進(jìn)行合理配置,例如:倉庫未安裝溫濕度記錄儀器,記錄儀器未定期校驗,溫濕度記錄出現(xiàn)異常,未記錄原因和采取解救措施;稱量、氣流粉碎等產(chǎn)生粉塵較大的車間,無除塵、防止粉塵擴散的相關(guān)措施[13]。

    4 化學(xué)原料藥生產(chǎn)過程中的質(zhì)量風(fēng)險應(yīng)對策略

    結(jié)合化學(xué)原料藥生產(chǎn)過程中的實際情況,結(jié)合個人工作經(jīng)驗以及參考文獻(xiàn),歸納演繹提出化學(xué)原料藥生產(chǎn)過程中人員、設(shè)備、物料、文件、環(huán)境風(fēng)險的應(yīng)對策略如下。

    4.1 人員風(fēng)險應(yīng)對策略

    人員配置方面,應(yīng)配備足夠數(shù)量的化學(xué)原料生產(chǎn)的技術(shù)、操作、管理人員,相關(guān)人員工作能力、專業(yè)知識、學(xué)歷、資質(zhì)應(yīng)能夠與相應(yīng)的崗位匹配;人員分工方面,應(yīng)建立相應(yīng)的崗位職責(zé),明確企業(yè)各級機構(gòu)、人員的工作要求,明確藥品質(zhì)量最終責(zé)任人及其資質(zhì)、能力和職責(zé),保證質(zhì)量授權(quán)人在履行產(chǎn)品放行職責(zé)時不被其他崗位人員干擾[14]。人員培訓(xùn)方面,要制定崗位培訓(xùn)制度,針對不同級別、崗位的人員針對性的制定培訓(xùn)方案、計劃,完善人員培訓(xùn)工作,使培訓(xùn)工作具有全面性、實操性。

    4.2 設(shè)備風(fēng)險應(yīng)對策略

    廠房、設(shè)備、儀器、儀表等硬件的更新?lián)Q代與調(diào)整,必須要滿足GMP、生產(chǎn)批量、工藝規(guī)程的相關(guān)要求,以保證藥品質(zhì)量;設(shè)備、管道標(biāo)識應(yīng)明顯、正確,與實際生產(chǎn)狀態(tài)相符。設(shè)備及系統(tǒng)驗證工作應(yīng)按照GMP要求開展,相關(guān)驗證資料撰寫正確,按時完整歸檔。設(shè)備儀器、儀表應(yīng)邀請外部專業(yè)的計量部門開展定期校驗;生產(chǎn)過程中使用的儀器、設(shè)備、容器,應(yīng)根據(jù)其特性建立相應(yīng)的生產(chǎn)操作及清潔操作規(guī)程、操作記錄、使用日志。為了保證所有生產(chǎn)、檢測活動的可追溯性,操作規(guī)程、記錄在制定時,使用的相關(guān)術(shù)語應(yīng)統(tǒng)一,避免發(fā)生歧義、記錄錯誤,同時相關(guān)文件應(yīng)有專人復(fù)核、檢查,相關(guān)文件應(yīng)根據(jù)實際情況進(jìn)行合理的修訂、分發(fā)、存檔[15]。

    4.3 物料風(fēng)險應(yīng)對策略

    對于供應(yīng)商審計,應(yīng)建立合理的供應(yīng)商審計制度、文件歸檔要求,保證物料、包材等供應(yīng)商檔案齊全,不得出現(xiàn)丟失、缺失,應(yīng)對供應(yīng)商資料進(jìn)行定期回顧,當(dāng)供應(yīng)商資料發(fā)生變化時應(yīng)及時更替,對于生產(chǎn)過程中使用到的關(guān)鍵物料、包材,應(yīng)進(jìn)行現(xiàn)場審計。審計過程中應(yīng)有審計方案,審計方案設(shè)計應(yīng)全面,包括對方的生產(chǎn)條件、生產(chǎn)能力、質(zhì)量體系等內(nèi)容,審計報告應(yīng)有人審核簽批。對于已經(jīng)采購的物料、包材,需要檢測合格后才可入庫。物料在倉庫貯存過程中,應(yīng)遵從倉庫管理制度,制定物料保存分類的標(biāo)準(zhǔn)及要求,物料應(yīng)當(dāng)按照要求分類保存,制定不同物料的代碼,嚴(yán)禁出現(xiàn)因為物料不同性質(zhì),例如:酸堿度、氧化還原等,導(dǎo)致物料不符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的情況。

    4.4 文件風(fēng)險應(yīng)對策略

    文件編制方面,應(yīng)評估法規(guī)、指導(dǎo)原則、GMP期望達(dá)到的效果,結(jié)合產(chǎn)品生產(chǎn)過程中涉及的設(shè)備、工藝規(guī)程等實際情況,并以此為依據(jù)撰寫SOP,指導(dǎo)文件內(nèi)容;撰寫文件命名及內(nèi)容應(yīng)完整、表述詳細(xì),可操作性強[16]。在生產(chǎn)、檢驗活動過程中,一定要與現(xiàn)行批準(zhǔn)的操作規(guī)程相一致,當(dāng)相關(guān)的操作規(guī)程發(fā)生變更時,也應(yīng)評估相應(yīng)的風(fēng)險因素,及時變更和發(fā)放,保證實際操作與管理規(guī)程相一致,對于操作過程中的相關(guān)記錄應(yīng)完整、真實,符合規(guī)范要求。

    4.5 環(huán)境風(fēng)險應(yīng)對策略

    化學(xué)原料藥的生產(chǎn)區(qū)、倉儲區(qū)、質(zhì)控區(qū)與行政區(qū)的布局要經(jīng)過合理設(shè)計。各區(qū)域的設(shè)備需齊全,設(shè)備以外的功能性空間也應(yīng)達(dá)到要求??照{(diào)等公用系統(tǒng)應(yīng)按規(guī)定清潔、維修、保養(yǎng),并如實正確記錄。生產(chǎn)/檢驗操作間應(yīng)有狀態(tài)標(biāo)識,標(biāo)識內(nèi)容完全、正確;生產(chǎn)活動結(jié)束后,應(yīng)按照規(guī)定進(jìn)行清場,清場合格證填寫應(yīng)規(guī)范完整;不同操作間的靜壓差應(yīng)符合規(guī)定,由壓差指示裝置,不同相鄰區(qū)域之間壓差應(yīng)如實記錄;倉庫應(yīng)保證良好的通風(fēng)效果,有溫濕度指示裝置、記錄;應(yīng)建立稱量、粉碎等車間防止塵埃產(chǎn)生和擴散措施。

    5 結(jié)語

    基于上述研究內(nèi)容,化學(xué)原料藥生產(chǎn)過程中的質(zhì)量風(fēng)險因素主要體現(xiàn)在人員、設(shè)備、物料、文件、環(huán)境等方面,生產(chǎn)企業(yè)應(yīng)做好質(zhì)量風(fēng)險管理體系建設(shè),識別生產(chǎn)過程中可能存在的質(zhì)量風(fēng)險,明確工作重點和方向,抓住化學(xué)原料藥生產(chǎn)過程中的細(xì)節(jié)和關(guān)鍵環(huán)節(jié),提前采取風(fēng)險控制措施,持續(xù)完善質(zhì)量風(fēng)險管理體系,才能夠保證上市藥品的安全性、有效性,保障人民群眾的用藥安全。

    猜你喜歡
    原料藥化學(xué)人員
    靈活就業(yè)人員參保如何繳費
    工會博覽(2024年8期)2024-03-31 03:53:14
    我國化學(xué)原料藥注冊監(jiān)管模式分析
    云南化工(2021年7期)2021-12-21 07:27:48
    讓刑滿釋放人員找到家的感覺
    加快無機原料藥產(chǎn)品開發(fā)的必要性和途徑
    奇妙的化學(xué)
    奇妙的化學(xué)
    奇妙的化學(xué)
    奇妙的化學(xué)
    皮膚科原料藥等供應(yīng)消息
    皮膚科原料藥等供應(yīng)消息
    级片在线观看| 中文字幕高清在线视频| 后天国语完整版免费观看| 一夜夜www| 男女床上黄色一级片免费看| 国产真人三级小视频在线观看| 精品少妇一区二区三区视频日本电影| 老司机午夜福利在线观看视频| 精品欧美国产一区二区三| 男人操女人黄网站| 国产精华一区二区三区| 美国免费a级毛片| 一区在线观看完整版| 午夜a级毛片| 久久精品国产综合久久久| 亚洲第一电影网av| 18禁黄网站禁片午夜丰满| 亚洲一码二码三码区别大吗| 久久久久久国产a免费观看| 久久久久亚洲av毛片大全| 亚洲成人免费电影在线观看| 熟妇人妻久久中文字幕3abv| 制服人妻中文乱码| 99久久国产精品久久久| cao死你这个sao货| 91成年电影在线观看| 午夜福利高清视频| 免费无遮挡裸体视频| 黄色毛片三级朝国网站| 午夜老司机福利片| 一边摸一边抽搐一进一小说| 国产精品av久久久久免费| 欧美日本中文国产一区发布| 国产不卡一卡二| 国产av在哪里看| 12—13女人毛片做爰片一| 麻豆成人av在线观看| 一区二区三区国产精品乱码| 在线播放国产精品三级| 欧美丝袜亚洲另类 | 法律面前人人平等表现在哪些方面| 国产成人一区二区三区免费视频网站| 成年人黄色毛片网站| 国产成人精品无人区| 午夜福利免费观看在线| 国产私拍福利视频在线观看| 国产又爽黄色视频| 国产av在哪里看| 日韩免费av在线播放| 又紧又爽又黄一区二区| 国产成+人综合+亚洲专区| 中文字幕高清在线视频| 久久青草综合色| 多毛熟女@视频| 女人被狂操c到高潮| 亚洲一卡2卡3卡4卡5卡精品中文| 丝袜人妻中文字幕| 日本免费a在线| 欧美日本中文国产一区发布| 在线观看一区二区三区| 国产野战对白在线观看| 午夜视频精品福利| 国产一级毛片七仙女欲春2 | 国产1区2区3区精品| 精品国产乱子伦一区二区三区| 久久久国产成人精品二区| 色精品久久人妻99蜜桃| 久久人妻熟女aⅴ| 亚洲中文av在线| 国产一区二区三区综合在线观看| 精品一品国产午夜福利视频| 在线观看一区二区三区| 亚洲国产看品久久| 美女免费视频网站| 一区二区三区高清视频在线| 悠悠久久av| 色老头精品视频在线观看| 久久精品亚洲熟妇少妇任你| 精品卡一卡二卡四卡免费| 久久 成人 亚洲| 国产精品 欧美亚洲| 亚洲免费av在线视频| 操美女的视频在线观看| 黄片大片在线免费观看| 国产成人影院久久av| 日本 欧美在线| 国产高清有码在线观看视频 | 久久香蕉激情| 真人一进一出gif抽搐免费| 日本 欧美在线| cao死你这个sao货| 日韩av在线大香蕉| 51午夜福利影视在线观看| 日韩视频一区二区在线观看| 91精品三级在线观看| 国产精品久久久久久亚洲av鲁大| 日韩精品青青久久久久久| 久久久久亚洲av毛片大全| 国产精品国产高清国产av| 亚洲男人的天堂狠狠| 首页视频小说图片口味搜索| 91av网站免费观看| 久久中文看片网| 亚洲人成网站在线播放欧美日韩| 757午夜福利合集在线观看| 女人爽到高潮嗷嗷叫在线视频| 国产av一区在线观看免费| 人妻久久中文字幕网| 久久久精品国产亚洲av高清涩受| 好男人在线观看高清免费视频 | 夜夜爽天天搞| 丝袜人妻中文字幕| 制服诱惑二区| av福利片在线| 日韩一卡2卡3卡4卡2021年| 极品人妻少妇av视频| www国产在线视频色| 日本三级黄在线观看| www.熟女人妻精品国产| 国产aⅴ精品一区二区三区波| √禁漫天堂资源中文www| 日本撒尿小便嘘嘘汇集6| 亚洲欧美精品综合久久99| 欧美黄色淫秽网站| 在线观看免费午夜福利视频| 欧美日韩福利视频一区二区| 久久久国产成人免费| 久久午夜亚洲精品久久| 欧美成狂野欧美在线观看| 免费人成视频x8x8入口观看| 日日干狠狠操夜夜爽| 亚洲av美国av| 国产av一区二区精品久久| 日韩精品免费视频一区二区三区| 久久国产精品男人的天堂亚洲| 久久精品aⅴ一区二区三区四区| 久久亚洲精品不卡| 亚洲精品久久成人aⅴ小说| 国产高清激情床上av| 欧美黄色片欧美黄色片| 免费高清视频大片| 免费高清在线观看日韩| av视频在线观看入口| 亚洲五月婷婷丁香| 久久久久九九精品影院| tocl精华| 国产精品免费视频内射| 国产精品98久久久久久宅男小说| 亚洲欧美精品综合一区二区三区| 老司机靠b影院| 女人高潮潮喷娇喘18禁视频| 91成人精品电影| 午夜福利欧美成人| 日韩欧美一区视频在线观看| 日韩精品青青久久久久久| 男女午夜视频在线观看| 天天躁狠狠躁夜夜躁狠狠躁| 乱人伦中国视频| 成人三级黄色视频| 男女做爰动态图高潮gif福利片 | 日韩精品免费视频一区二区三区| 黄色女人牲交| 宅男免费午夜| 欧美黑人欧美精品刺激| 精品久久久久久久毛片微露脸| 精品国产乱码久久久久久男人| 国产亚洲精品久久久久5区| 高清黄色对白视频在线免费看| 日本 欧美在线| 欧美日韩福利视频一区二区| 国产精品久久电影中文字幕| 亚洲欧美精品综合久久99| 国产片内射在线| 两个人看的免费小视频| 99国产精品99久久久久| 色婷婷久久久亚洲欧美| 欧美不卡视频在线免费观看 | 一进一出好大好爽视频| 99热只有精品国产| 琪琪午夜伦伦电影理论片6080| 91成年电影在线观看| 免费人成视频x8x8入口观看| 在线观看免费日韩欧美大片| 欧美成人一区二区免费高清观看 | 国产色视频综合| 51午夜福利影视在线观看| 国产成人影院久久av| 免费在线观看黄色视频的| 国产精品一区二区在线不卡| 精品久久久久久成人av| 国内久久婷婷六月综合欲色啪| 淫妇啪啪啪对白视频| 丁香六月欧美| 757午夜福利合集在线观看| 国产高清视频在线播放一区| 涩涩av久久男人的天堂| 99国产极品粉嫩在线观看| 亚洲少妇的诱惑av| 午夜福利一区二区在线看| 亚洲av美国av| 国内毛片毛片毛片毛片毛片| 丁香欧美五月| 在线永久观看黄色视频| 亚洲精品粉嫩美女一区| 亚洲七黄色美女视频| 99国产精品一区二区蜜桃av| 十八禁人妻一区二区| 国产欧美日韩综合在线一区二区| 成年女人毛片免费观看观看9| xxx96com| 搡老熟女国产l中国老女人| 久久香蕉精品热| 波多野结衣高清无吗| 精品国产一区二区三区四区第35| 男女床上黄色一级片免费看| 国产精品爽爽va在线观看网站 | 精品人妻1区二区| 亚洲视频免费观看视频| 亚洲成av片中文字幕在线观看| 嫩草影院精品99| 1024视频免费在线观看| 国产麻豆成人av免费视频| 女人被狂操c到高潮| 久久久久久久久免费视频了| 又黄又粗又硬又大视频| 在线观看免费视频日本深夜| 国产精品久久久久久亚洲av鲁大| 精品国产美女av久久久久小说| 午夜福利免费观看在线| a级毛片在线看网站| 在线观看日韩欧美| 日本在线视频免费播放| 久久精品国产综合久久久| 夜夜看夜夜爽夜夜摸| 啦啦啦免费观看视频1| 精品乱码久久久久久99久播| 久久人妻福利社区极品人妻图片| 国产成人影院久久av| 国产成人av教育| 亚洲精品国产色婷婷电影| 91在线观看av| 身体一侧抽搐| 亚洲欧美日韩无卡精品| 亚洲久久久国产精品| 嫩草影院精品99| 男人的好看免费观看在线视频 | 免费在线观看视频国产中文字幕亚洲| 国产视频一区二区在线看| 女人高潮潮喷娇喘18禁视频| 欧美午夜高清在线| 国产精品爽爽va在线观看网站 | 在线观看免费视频网站a站| 成人亚洲精品一区在线观看| 人成视频在线观看免费观看| 国产麻豆成人av免费视频| 高清在线国产一区| 亚洲一区二区三区不卡视频| 久热爱精品视频在线9| 91成人精品电影| 久久久水蜜桃国产精品网| 狠狠狠狠99中文字幕| 18禁黄网站禁片午夜丰满| 久久午夜综合久久蜜桃| 免费在线观看视频国产中文字幕亚洲| 不卡一级毛片| 久久婷婷人人爽人人干人人爱 | 国产日韩一区二区三区精品不卡| 一本大道久久a久久精品| 成人特级黄色片久久久久久久| 午夜精品国产一区二区电影| 日韩精品免费视频一区二区三区| 免费高清在线观看日韩| 成年女人毛片免费观看观看9| 亚洲av成人一区二区三| 国产高清视频在线播放一区| 嫩草影院精品99| 后天国语完整版免费观看| 大码成人一级视频| 搡老熟女国产l中国老女人| 精品电影一区二区在线| 日本精品一区二区三区蜜桃| 男人的好看免费观看在线视频 | av电影中文网址| 日韩精品青青久久久久久| 99国产精品免费福利视频| 亚洲色图 男人天堂 中文字幕| 少妇的丰满在线观看| 成人永久免费在线观看视频| 久久人人97超碰香蕉20202| 久久中文看片网| 最近最新中文字幕大全免费视频| 制服丝袜大香蕉在线| 亚洲一码二码三码区别大吗| 老司机午夜福利在线观看视频| netflix在线观看网站| 一本综合久久免费| 一级a爱视频在线免费观看| 一二三四在线观看免费中文在| 亚洲中文字幕一区二区三区有码在线看 | 在线观看免费日韩欧美大片| 国产精品一区二区在线不卡| 九色亚洲精品在线播放| 午夜福利一区二区在线看| 99国产综合亚洲精品| 欧美日韩福利视频一区二区| 免费观看精品视频网站| 不卡一级毛片| 精品乱码久久久久久99久播| 日本 欧美在线| 亚洲第一欧美日韩一区二区三区| 50天的宝宝边吃奶边哭怎么回事| 女性被躁到高潮视频| 亚洲伊人色综图| 99精品欧美一区二区三区四区| 午夜福利在线观看吧| 久久草成人影院| netflix在线观看网站| 999久久久精品免费观看国产| 亚洲精品久久成人aⅴ小说| 亚洲精品中文字幕一二三四区| 国产成人一区二区三区免费视频网站| 我的亚洲天堂| 日本黄色视频三级网站网址| 国产又色又爽无遮挡免费看| 久久人妻福利社区极品人妻图片| 日本一区二区免费在线视频| 国产99久久九九免费精品| 妹子高潮喷水视频| 亚洲av成人av| 视频在线观看一区二区三区| 婷婷丁香在线五月| 欧美性长视频在线观看| 精品人妻1区二区| 高清黄色对白视频在线免费看| 久久精品91无色码中文字幕| 夜夜夜夜夜久久久久| 99精品在免费线老司机午夜| 亚洲人成网站在线播放欧美日韩| 国产精品久久久av美女十八| av有码第一页| tocl精华| 中文字幕最新亚洲高清| 日本黄色视频三级网站网址| 美女高潮喷水抽搐中文字幕| 免费看十八禁软件| 国产成人啪精品午夜网站| 亚洲国产欧美网| 亚洲 欧美 日韩 在线 免费| 亚洲国产精品999在线| 他把我摸到了高潮在线观看| 琪琪午夜伦伦电影理论片6080| 真人一进一出gif抽搐免费| 亚洲情色 制服丝袜| 一边摸一边抽搐一进一出视频| 亚洲专区中文字幕在线| 亚洲精品美女久久av网站| 午夜免费激情av| 欧美日韩亚洲国产一区二区在线观看| 精品久久久精品久久久| 亚洲成人精品中文字幕电影| 51午夜福利影视在线观看| 色综合欧美亚洲国产小说| 亚洲一区中文字幕在线| 99re在线观看精品视频| 亚洲精品中文字幕一二三四区| √禁漫天堂资源中文www| 亚洲欧美日韩另类电影网站| 欧美老熟妇乱子伦牲交| 两性夫妻黄色片| 国产99久久九九免费精品| 神马国产精品三级电影在线观看 | 国产亚洲欧美精品永久| 午夜日韩欧美国产| 国产欧美日韩一区二区三区在线| 90打野战视频偷拍视频| 夜夜夜夜夜久久久久| 国产伦一二天堂av在线观看| 婷婷精品国产亚洲av在线| 成人亚洲精品一区在线观看| 免费在线观看亚洲国产| 精品高清国产在线一区| 一边摸一边做爽爽视频免费| 精品国产一区二区三区四区第35| 国产高清有码在线观看视频 | 久久久久久久久中文| 国产一级毛片七仙女欲春2 | 亚洲少妇的诱惑av| 国产精品av久久久久免费| 大码成人一级视频| 曰老女人黄片| 色综合亚洲欧美另类图片| av视频在线观看入口| 日本三级黄在线观看| 欧美日韩精品网址| 国产精品,欧美在线| 国产熟女午夜一区二区三区| 丁香六月欧美| 国产午夜福利久久久久久| 丰满的人妻完整版| 久久性视频一级片| 久久久久久久久中文| av欧美777| 男人操女人黄网站| 欧美一级a爱片免费观看看 | 在线观看午夜福利视频| 日本三级黄在线观看| 老熟妇仑乱视频hdxx| 成人免费观看视频高清| 欧美丝袜亚洲另类 | 日日干狠狠操夜夜爽| 在线av久久热| 久久精品亚洲精品国产色婷小说| 国产蜜桃级精品一区二区三区| 色播亚洲综合网| 国产成人啪精品午夜网站| 亚洲电影在线观看av| 久久人人精品亚洲av| 亚洲无线在线观看| 黄色片一级片一级黄色片| 国产精品久久电影中文字幕| 不卡av一区二区三区| 美女高潮喷水抽搐中文字幕| 午夜精品国产一区二区电影| 天天躁狠狠躁夜夜躁狠狠躁| 黄频高清免费视频| 色尼玛亚洲综合影院| 日韩中文字幕欧美一区二区| 好看av亚洲va欧美ⅴa在| 国产野战对白在线观看| 久久精品人人爽人人爽视色| 亚洲成国产人片在线观看| 精品高清国产在线一区| 欧美+亚洲+日韩+国产| 电影成人av| 中出人妻视频一区二区| 9191精品国产免费久久| 夜夜看夜夜爽夜夜摸| 国产主播在线观看一区二区| 亚洲成av人片免费观看| 国产人伦9x9x在线观看| 麻豆久久精品国产亚洲av| 变态另类丝袜制服| 成年女人毛片免费观看观看9| 成人精品一区二区免费| 日韩欧美一区视频在线观看| 男人操女人黄网站| 精品第一国产精品| 丰满人妻熟妇乱又伦精品不卡| 老司机深夜福利视频在线观看| 天天躁夜夜躁狠狠躁躁| 啪啪无遮挡十八禁网站| 亚洲免费av在线视频| 日本黄色视频三级网站网址| 午夜视频精品福利| 久久人妻福利社区极品人妻图片| 十分钟在线观看高清视频www| 成年版毛片免费区| 欧美在线黄色| 69精品国产乱码久久久| 老司机深夜福利视频在线观看| av中文乱码字幕在线| 夜夜爽天天搞| 久久人人爽av亚洲精品天堂| 女同久久另类99精品国产91| 露出奶头的视频| 久久久国产成人免费| 不卡av一区二区三区| 波多野结衣av一区二区av| 久久亚洲真实| 黄色丝袜av网址大全| www.自偷自拍.com| 久久久久久大精品| 在线播放国产精品三级| 成年版毛片免费区| 少妇被粗大的猛进出69影院| 久久久国产成人免费| 午夜成年电影在线免费观看| 精品电影一区二区在线| 变态另类丝袜制服| 婷婷丁香在线五月| 91九色精品人成在线观看| 久久天堂一区二区三区四区| 精品熟女少妇八av免费久了| 91大片在线观看| 国产av在哪里看| 嫩草影院精品99| 在线播放国产精品三级| 真人做人爱边吃奶动态| 一边摸一边做爽爽视频免费| 日韩中文字幕欧美一区二区| 琪琪午夜伦伦电影理论片6080| 欧美成人一区二区免费高清观看 | 韩国精品一区二区三区| 一进一出好大好爽视频| 久久这里只有精品19| 岛国在线观看网站| 久久国产乱子伦精品免费另类| 天堂动漫精品| 91麻豆av在线| 亚洲专区中文字幕在线| 制服丝袜大香蕉在线| 丁香六月欧美| 国产精品一区二区三区四区久久 | 人人妻人人澡人人看| 午夜激情av网站| 国产野战对白在线观看| 色精品久久人妻99蜜桃| 多毛熟女@视频| 亚洲少妇的诱惑av| 日本a在线网址| 亚洲av电影不卡..在线观看| 亚洲成人免费电影在线观看| 亚洲熟妇中文字幕五十中出| 欧美日韩一级在线毛片| 夜夜看夜夜爽夜夜摸| av网站免费在线观看视频| 黄色a级毛片大全视频| 成人三级黄色视频| 电影成人av| 欧美乱色亚洲激情| 19禁男女啪啪无遮挡网站| 亚洲男人的天堂狠狠| 亚洲少妇的诱惑av| 非洲黑人性xxxx精品又粗又长| 成人欧美大片| 18禁国产床啪视频网站| 一卡2卡三卡四卡精品乱码亚洲| 久久国产精品影院| 性色av乱码一区二区三区2| 亚洲成国产人片在线观看| 欧美成人午夜精品| 国产成人精品久久二区二区91| 亚洲欧美日韩高清在线视频| 欧美+亚洲+日韩+国产| 波多野结衣一区麻豆| 成熟少妇高潮喷水视频| 久热爱精品视频在线9| 亚洲自拍偷在线| 国产极品粉嫩免费观看在线| 欧美国产精品va在线观看不卡| 变态另类成人亚洲欧美熟女 | 亚洲国产精品999在线| 禁无遮挡网站| 中文字幕高清在线视频| 天堂√8在线中文| 成人国语在线视频| 国内精品久久久久精免费| 久久亚洲精品不卡| 啪啪无遮挡十八禁网站| 欧美一级毛片孕妇| 亚洲三区欧美一区| netflix在线观看网站| 久久欧美精品欧美久久欧美| 久久天堂一区二区三区四区| 亚洲欧美精品综合久久99| av天堂在线播放| 啦啦啦免费观看视频1| 成人国语在线视频| 黑人操中国人逼视频| 女性生殖器流出的白浆| 两个人看的免费小视频| 日本黄色视频三级网站网址| 十八禁人妻一区二区| 老熟妇乱子伦视频在线观看| 国产一区二区三区视频了| 男人的好看免费观看在线视频 | 日韩高清综合在线| 国产精品野战在线观看| 19禁男女啪啪无遮挡网站| 两人在一起打扑克的视频| 午夜福利高清视频| 免费看十八禁软件| 在线国产一区二区在线| 成人免费观看视频高清| 久久香蕉激情| 91字幕亚洲| 成年人黄色毛片网站| 亚洲一区二区三区不卡视频| 国产免费av片在线观看野外av| 大码成人一级视频| 日韩中文字幕欧美一区二区| 国产成人影院久久av| 亚洲欧洲精品一区二区精品久久久| 国产又爽黄色视频| 女人被狂操c到高潮| 亚洲熟女毛片儿| 1024视频免费在线观看| 亚洲中文日韩欧美视频| 美女高潮到喷水免费观看| 中文字幕高清在线视频| 午夜福利欧美成人| 欧美一级毛片孕妇| 丝袜在线中文字幕| 国产欧美日韩综合在线一区二区| 亚洲自偷自拍图片 自拍| 亚洲av日韩精品久久久久久密| 婷婷丁香在线五月| 欧美在线黄色| 一二三四社区在线视频社区8| 极品人妻少妇av视频| 男女午夜视频在线观看| 亚洲精品久久国产高清桃花| 97人妻天天添夜夜摸| 一a级毛片在线观看| 国产单亲对白刺激| 成人欧美大片| 精品人妻在线不人妻| 欧美人与性动交α欧美精品济南到| 免费不卡黄色视频| 午夜福利高清视频| 黄色片一级片一级黄色片| 欧美大码av| 精品乱码久久久久久99久播| 久久午夜综合久久蜜桃| 涩涩av久久男人的天堂|