• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    基于數(shù)據(jù)包絡(luò)分析的省級電子政務(wù)績效評估研究

    2013-04-29 00:00:00李婳許曉東
    現(xiàn)代情報(bào) 2013年8期

    〔摘要〕數(shù)據(jù)包絡(luò)分析法是一種從最有利于被評對象的角度進(jìn)行相對有效性評價(jià)的方法,體現(xiàn)了尊重被評對象價(jià)值觀的現(xiàn)代評價(jià)思想。目前國內(nèi)基于數(shù)據(jù)包絡(luò)分析的省級電子政務(wù)績效評估研究中,輸入輸出指標(biāo)較少,致使絕大多數(shù)被評對象出現(xiàn)非DEA有效的結(jié)果,即某些被評對象的價(jià)值觀被忽視,因此,需要加以改進(jìn)提高。本文從電子政務(wù)實(shí)際服務(wù)內(nèi)容出發(fā),合理增加輸入輸出指標(biāo),使DEA有效的被評單位增多,即使更多的價(jià)值觀被認(rèn)可,非DEA有效單元的改進(jìn)更趨容易。

    〔關(guān)鍵詞〕電子政務(wù);績效評估;數(shù)據(jù)包絡(luò)分析法

    〔中圖分類號〕D63-39〔文獻(xiàn)標(biāo)識碼〕A〔文章編號〕1008-0821(2013)08-0073-06

    隨著電子政務(wù)的全球化推進(jìn),電子政務(wù)績效評估也引起了各國的高度重視。雖然很多國家在推進(jìn)電子政務(wù)過程中不斷加大投入力度,推進(jìn)建設(shè)了一大批政務(wù)工程項(xiàng)目,但從全球范圍看,電子政務(wù)建設(shè)成效并不樂觀。2003年聯(lián)合國在《處于十字路口的電子政務(wù)》的研究報(bào)告中特別強(qiáng)調(diào),無論是發(fā)達(dá)國家還是發(fā)展中國家都普遍存在電子政務(wù)整體效益不高的現(xiàn)象,而發(fā)展中國家尤為突出,其項(xiàng)目失敗率高達(dá)60%~80%[1]。我國電子政務(wù)建設(shè)績效現(xiàn)狀同樣令人堪憂,電子政務(wù)應(yīng)用系統(tǒng)建設(shè)工程投資回報(bào)差別巨大。而由于財(cái)政約束硬化和公民知情權(quán)的聲張,失敗的成本不僅是項(xiàng)目的終止,還包括公眾對政府信任度與支持力的下降[3]。為了及時發(fā)現(xiàn)和解決電子政務(wù)建設(shè)過程中存在的問題,電子政務(wù)績效評估成為各國推動電子政務(wù)持續(xù)健康發(fā)展的有效手段。

    目前,用于電子政務(wù)績效評估的方法有很多,其中,數(shù)據(jù)包絡(luò)分析法是一種重要方法。數(shù)據(jù)包絡(luò)分析法是一種從最有利于被評對象的角度(權(quán)重)進(jìn)行相對有效性評價(jià)的方法,體現(xiàn)了尊重被評對象價(jià)值觀的現(xiàn)代評價(jià)思想。如果被評對象較多,而輸入輸出指標(biāo)較少,則會出現(xiàn)絕大多數(shù)被評對象非DEA有效的結(jié)果,實(shí)際上是忽視被評對象的價(jià)值觀。這是國內(nèi)研究存在的不足,需要加以改進(jìn)提高。本文從電子政務(wù)實(shí)際服務(wù)內(nèi)容出發(fā),合理增加輸入輸出指標(biāo),DEA有效的被評單位增多,更多的價(jià)值觀被認(rèn)可,非DEA有效單元的改進(jìn)更趨容易。

    1我國省級政府電子政務(wù)績效評估實(shí)證分析

    1.1指標(biāo)體系的確定

    參考多位學(xué)者研究的指標(biāo)體系,本文從電子政務(wù)實(shí)際服務(wù)內(nèi)容出發(fā),合理增加輸入輸出指標(biāo),確定如下指標(biāo)體系。具體而言,本指標(biāo)體系主要分為投入和產(chǎn)出兩大方面。投入方面選取資金投入、人力資源投入、信息資源投入作為二級指標(biāo),產(chǎn)出方面選取政務(wù)信息公開、服務(wù)能力、公眾參與作為二級指標(biāo),具體測度方法如下。

    1.2樣本和樣本數(shù)據(jù)的選取

    2問題分析和建議

    通過增加投入和產(chǎn)出指標(biāo),有效單元增加,更多省份的價(jià)值觀得到認(rèn)可,改進(jìn)的難度減少。

    從投入角度而言,目前這些省級政府電子政務(wù)建設(shè)過程中存在的首要問題是人力資源發(fā)揮作用不充分的問題。此外,資金投入及信息資源投入也存在冗余,導(dǎo)致了資源投入比例不合理的問題。就人力資源投入、資金投入、信息資源投入這三方面,具體建議如下:

    2.1注重人力資源開發(fā),加大電子政務(wù)專業(yè)人才培養(yǎng)力度由于人力資源投入浪費(fèi)嚴(yán)重,因此,需要注重人力資源的開發(fā),尤其需要關(guān)注培養(yǎng)電子政務(wù)專業(yè)人才。電子政務(wù)平臺實(shí)質(zhì)上可以看成信息技術(shù)與政務(wù)工作結(jié)合后的產(chǎn)物,所以作為一名政務(wù)工作人員,必須要掌握一定的信息技術(shù)。但是就目前而言,我國的政務(wù)工作人員中,熟悉政府工作業(yè)務(wù)流程的,對信息技術(shù)掌握不多;而熟練掌握信息技術(shù)的,對于政府工作流程卻不大了解。此外,由于信息技術(shù)人員的短缺,某些部門甚至通過外包來管理電子政務(wù)平臺,致使電子政務(wù)平臺的安全性大大降低。因此,我們需要加大力度來培養(yǎng)既懂政府工作業(yè)務(wù)流程又能熟練掌握信息技術(shù)的復(fù)合型人才。

    具體而言,政府機(jī)關(guān)可采取“引進(jìn)來”、“送出去”的辦法來大力培養(yǎng)這類專業(yè)技術(shù)力量。一方面,電子政務(wù)部門可通過公開招聘、考試錄用等途徑,從高等學(xué)校、科研院所、公司企業(yè)等單位引進(jìn)具有豐富經(jīng)驗(yàn)的計(jì)算機(jī)專業(yè)技術(shù)和信息管理人才;另一方面,政府可從現(xiàn)有的國家公務(wù)員中選派一批已有初步掌握計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)知識、信息技術(shù)等工作人員到等學(xué)校、網(wǎng)絡(luò)工程公司學(xué)習(xí)、進(jìn)修。通過這兩種途徑的有機(jī)結(jié)合,為政府網(wǎng)站系統(tǒng)人力資源庫注入了主要力量。

    2.2注重資金投入效果,構(gòu)建電子政務(wù)績效預(yù)算體系從上述評估結(jié)果分析可以看出,資金投入存在冗余。通過建立績效預(yù)算體系,注重資金投入的效果,可以提高電子政務(wù)資金投入的利用率。

    與傳統(tǒng)預(yù)算體系不同,績效預(yù)算體系強(qiáng)調(diào)以績效為前提,依據(jù)上年度資金的投入效益,對各級部門進(jìn)行預(yù)算資金分配,使資金投入更加科學(xué)規(guī)范,使資金的使用效率得以提高。另外,電子政務(wù)績效預(yù)算體系把成本和效益聯(lián)系在一起,通過對預(yù)算資金進(jìn)行成本效益分析,通過與其他各級部門的預(yù)算進(jìn)行橫向比較,提高電子政務(wù)投入產(chǎn)出效率,從而使電子政務(wù)資源達(dá)到最優(yōu)配置。

    2.3滿足公眾需求,建全信息資源的共享機(jī)制

    分析上述結(jié)果,可知電子政務(wù)建設(shè)的信息資源投入存在嚴(yán)重的浪費(fèi),因此需要建立健全信息資源的共享機(jī)制,提高信息資源的利用率。

    要實(shí)現(xiàn)信息資源的共享,首先,需要對數(shù)據(jù)進(jìn)行有效的管理與集成。當(dāng)前,由于非結(jié)構(gòu)化數(shù)據(jù)量的不斷增加,常規(guī)的數(shù)據(jù)庫已無法有效的管理數(shù)據(jù)。運(yùn)用數(shù)據(jù)倉庫技術(shù),將非結(jié)構(gòu)化數(shù)據(jù)和結(jié)構(gòu)化數(shù)據(jù)有效的整合在一起,一體化。需要注意的是,實(shí)現(xiàn)信息資源共享的同時,對電子政務(wù)系統(tǒng)安全性的要求會更高。為了確保數(shù)據(jù)的安全性,一方面可以通過密鑰加密等措施提高數(shù)據(jù)在存儲及傳輸過程中的安全性;另一方面可以為不同級別的用戶群體分級設(shè)定不同的權(quán)限,實(shí)現(xiàn)分級共享策略,杜絕非授權(quán)用戶對未授權(quán)的數(shù)據(jù)信息進(jìn)行訪問。

    從產(chǎn)出角度而言,目前這些省級政府電子政務(wù)建設(shè)過程中普遍存在產(chǎn)出不足的現(xiàn)象。針對政務(wù)信息公開、服務(wù)能力、公眾參與這3個方面,分別提出如下建議:

    2.3.1加強(qiáng)政府服務(wù)網(wǎng)站的有效性,提升電子政務(wù)服務(wù)能力

    從各省級政府電子政務(wù)績效評估結(jié)果得出,大多數(shù)省級政府在服務(wù)能力方面的產(chǎn)出存在不足。網(wǎng)站是政府提供電子公共服務(wù)的平臺,有時即使政府擁有完整而準(zhǔn)確的信息,這些信息也往往無法完全滿足公眾的需求。當(dāng)前,政府門戶網(wǎng)站在不同程度上存在著建設(shè)不規(guī)范、缺乏統(tǒng)一規(guī)劃的情況,服務(wù)內(nèi)容的不全面及方式的單一化,因此,需要了解公眾的期望,把握公眾的切實(shí)需求,提高政府網(wǎng)站服務(wù)的有效性。

    2.3.2提高透明度,政府信息要更為公開、豐富和系統(tǒng)化

    隨著時代的發(fā)展,公眾對政府信息的需求越來越強(qiáng)烈。為了滿足公民對信息的知情權(quán),提高公民滿意度,除了政府機(jī)密外,所有的行政事務(wù)都應(yīng)該公開。如果這些信息不得已公開,電子政務(wù)建設(shè)便失去了它原有的意義。政務(wù)信息的公開,為公民提供更便捷的教育、醫(yī)療、住房、交通等各方面的生活服務(wù),有利于提高公眾的滿意度。

    2.3.3加強(qiáng)互動交流,避免政府網(wǎng)站流于形式

    分析上述結(jié)果,我國省級政府互動交流能力的產(chǎn)出存在不足。自1999年“政府上網(wǎng)工程”啟動以來,我國電子政務(wù)漸漸進(jìn)入實(shí)質(zhì)性的建設(shè)階段。經(jīng)歷了短短的十年時間,我國就已建立政府門戶網(wǎng)站4萬余個,國家機(jī)關(guān)、地級市以上政府和80%以上的縣級政府都建立了電子政務(wù)網(wǎng)站。雖然電子政務(wù)網(wǎng)站的數(shù)目可觀,但是卻隱藏著嚴(yán)重的問題。政府網(wǎng)站存在的價(jià)值無外乎是發(fā)布權(quán)威信息、建立辦事服務(wù)的綠色通道,但是如果無人訪問,政務(wù)網(wǎng)站網(wǎng)站便沒有什么存在的意義。據(jù)互聯(lián)網(wǎng)絡(luò)信息中心統(tǒng)計(jì),2012年我國有近三成的網(wǎng)民表示絕少或者從來沒有訪問過政府網(wǎng)站,有45%的網(wǎng)民每月或少于每月上1次,只有7%的網(wǎng)民每天都上。如果出去政府工作人員,瀏覽政府網(wǎng)站的網(wǎng)民數(shù)目會更低,也就是說,政府網(wǎng)站近乎面臨著無人問津的局面。造成這一局勢的很大一部分原因在于其互動交流平臺的構(gòu)建并沒有真正滿足公眾的需求。因此,需要提升互動交流速度,提高互動交流質(zhì)量,全面互動交流的方面,切實(shí)做到實(shí)時相應(yīng)公眾需求,提升公眾滿意度,這樣,才會有更多的公民愿意去訪問政府網(wǎng)站,促進(jìn)電子政務(wù)互動交流能力的提升。

    參考文獻(xiàn)

    [1]United Nationsand Ameriacan Society for Public Administration.UN World Public Sector Report 2003:E-Government atthecrossroad[EB/OL].http:∥www.unpan.org/egovernment2.asp,2003-08-28.

    [2]OMBFY 2003 Report to Congress Implement of the E-Government Act[EB/OL].http:∥www.whitehouse.gov/omb/egov/fy03egovrpttocongress.pdf,2004-03.

    [3]張成福,唐鈞.電子政務(wù)績效評估:模式研究與中國戰(zhàn)略[J].探索,2004,(2):36-40.

    [4]郭京福,楊德禮.數(shù)據(jù)包絡(luò)分析方法綜述[J].大連理工大學(xué)學(xué)報(bào),1998,38(2):236-241.

    [5]Charnes A.Using DEA to evaluate relative efficiencies in the economic performance of Chinese cities[J].Socio-Econ Plan Sci,1989,23:325-344.

    [6]遲旭.生產(chǎn)前沿面有效性分析的非參數(shù)方法和人力資源發(fā)展的研究[D].大連:大連理工大學(xué),1995.

    [7]王銘.論美國電子政務(wù)的基金投入與IT企業(yè)所起作用[J].檔案學(xué)研究,2004,(2):53-56.

    [8]馬東山.基于數(shù)據(jù)包絡(luò)分析法的省級政府電子政務(wù)績效評估實(shí)證研究[D].拉薩:西藏大學(xué),2009.

    (本文責(zé)任編輯:馬卓)

    七月丁香在线播放| 欧美在线黄色| 日韩不卡一区二区三区视频在线| 国产精品不卡视频一区二区| 亚洲男人天堂网一区| 亚洲国产成人一精品久久久| 一级a爱视频在线免费观看| 最近中文字幕高清免费大全6| 男女国产视频网站| 久久影院123| 在线观看三级黄色| 18禁裸乳无遮挡动漫免费视频| 2022亚洲国产成人精品| 人成视频在线观看免费观看| 亚洲精品视频女| 久久久久久久久久久久大奶| 色网站视频免费| 欧美日韩综合久久久久久| 亚洲国产日韩一区二区| 免费在线观看完整版高清| 亚洲视频免费观看视频| 少妇熟女欧美另类| 好男人视频免费观看在线| 亚洲欧洲国产日韩| 天堂中文最新版在线下载| 1024香蕉在线观看| 男人添女人高潮全过程视频| 天天影视国产精品| 男女无遮挡免费网站观看| 男女午夜视频在线观看| 亚洲第一av免费看| 久久精品国产鲁丝片午夜精品| 欧美精品亚洲一区二区| 多毛熟女@视频| 久久精品久久久久久噜噜老黄| 麻豆av在线久日| 成年美女黄网站色视频大全免费| 一本一本久久a久久精品综合妖精 国产伦在线观看视频一区 | √禁漫天堂资源中文www| 午夜福利在线观看免费完整高清在| 18+在线观看网站| 国产成人精品一,二区| 黑人巨大精品欧美一区二区蜜桃| 亚洲av综合色区一区| 九色亚洲精品在线播放| 国产成人免费无遮挡视频| 国产一区亚洲一区在线观看| 国产成人精品福利久久| 欧美亚洲日本最大视频资源| 亚洲av在线观看美女高潮| 精品一区二区三卡| 久久国产精品男人的天堂亚洲| 久久久久久人妻| 国产深夜福利视频在线观看| 亚洲欧美色中文字幕在线| 国产色婷婷99| 久久久欧美国产精品| 久久亚洲国产成人精品v| 国产av一区二区精品久久| 国产免费又黄又爽又色| 巨乳人妻的诱惑在线观看| 精品99又大又爽又粗少妇毛片| 99热全是精品| 午夜老司机福利剧场| 国产片内射在线| 一级毛片 在线播放| 男人操女人黄网站| 亚洲久久久国产精品| 高清视频免费观看一区二区| 人人妻人人澡人人爽人人夜夜| 99精国产麻豆久久婷婷| 国产女主播在线喷水免费视频网站| 国产极品天堂在线| 国产一区二区在线观看av| 国产男人的电影天堂91| 日本猛色少妇xxxxx猛交久久| 十分钟在线观看高清视频www| 成人18禁高潮啪啪吃奶动态图| 久久久久人妻精品一区果冻| 欧美另类一区| 免费观看无遮挡的男女| 高清不卡的av网站| 国产精品国产三级国产专区5o| 欧美精品高潮呻吟av久久| 国产一区二区三区综合在线观看| 欧美日韩综合久久久久久| 丝袜人妻中文字幕| 国产欧美日韩综合在线一区二区| 大片电影免费在线观看免费| 最近中文字幕高清免费大全6| 国语对白做爰xxxⅹ性视频网站| 99九九在线精品视频| a级毛片黄视频| 妹子高潮喷水视频| 亚洲伊人色综图| 成年动漫av网址| 秋霞伦理黄片| 精品少妇黑人巨大在线播放| 国产免费现黄频在线看| 国产成人精品无人区| av网站免费在线观看视频| 亚洲激情五月婷婷啪啪| 午夜av观看不卡| 国产97色在线日韩免费| 青春草亚洲视频在线观看| 日本爱情动作片www.在线观看| 免费在线观看视频国产中文字幕亚洲 | 大话2 男鬼变身卡| 国产片内射在线| 久久久精品区二区三区| 精品少妇黑人巨大在线播放| 桃花免费在线播放| 亚洲一区中文字幕在线| 亚洲,欧美精品.| av免费观看日本| 美女福利国产在线| 国产xxxxx性猛交| 亚洲激情五月婷婷啪啪| 亚洲,一卡二卡三卡| 伊人久久国产一区二区| 天堂中文最新版在线下载| 国产亚洲欧美精品永久| 国产精品久久久久久精品古装| 久久av网站| 中文字幕人妻熟女乱码| 超碰成人久久| av视频免费观看在线观看| 免费高清在线观看视频在线观看| 综合色丁香网| 亚洲欧美色中文字幕在线| 亚洲av欧美aⅴ国产| 国产男女内射视频| 一二三四在线观看免费中文在| 少妇被粗大的猛进出69影院| 国产极品粉嫩免费观看在线| 2021少妇久久久久久久久久久| 国产色婷婷99| 国产 一区精品| 91精品伊人久久大香线蕉| 国产亚洲av片在线观看秒播厂| 久久99一区二区三区| 夫妻午夜视频| 在线亚洲精品国产二区图片欧美| 在线看a的网站| 国产精品一区二区在线不卡| 纯流量卡能插随身wifi吗| 国产一区二区三区综合在线观看| 纵有疾风起免费观看全集完整版| 黄色怎么调成土黄色| 三上悠亚av全集在线观看| 你懂的网址亚洲精品在线观看| 久久久国产一区二区| 久久人人爽人人片av| 人妻 亚洲 视频| 你懂的网址亚洲精品在线观看| 欧美精品一区二区免费开放| av网站在线播放免费| 91精品伊人久久大香线蕉| 一区二区三区激情视频| 国产成人精品一,二区| 国产探花极品一区二区| 久久久久国产网址| 91午夜精品亚洲一区二区三区| 国产欧美日韩综合在线一区二区| 高清av免费在线| 久久97久久精品| 亚洲精品第二区| 一级爰片在线观看| 欧美日本中文国产一区发布| 亚洲第一区二区三区不卡| 国产精品无大码| 在线观看国产h片| 欧美成人精品欧美一级黄| 国产熟女欧美一区二区| av天堂久久9| 亚洲国产成人一精品久久久| 日韩av在线免费看完整版不卡| www.熟女人妻精品国产| 日韩制服丝袜自拍偷拍| 这个男人来自地球电影免费观看 | 最近的中文字幕免费完整| 国产成人午夜福利电影在线观看| 国产精品 国内视频| 亚洲av.av天堂| 99久久综合免费| 成人二区视频| 亚洲,欧美精品.| 中文字幕人妻丝袜制服| 日韩伦理黄色片| 夫妻午夜视频| 欧美国产精品va在线观看不卡| videos熟女内射| 人体艺术视频欧美日本| 搡女人真爽免费视频火全软件| 亚洲精品国产色婷婷电影| 欧美 亚洲 国产 日韩一| 免费黄网站久久成人精品| 精品国产一区二区三区四区第35| 伦精品一区二区三区| 天天躁夜夜躁狠狠久久av| 色吧在线观看| 9色porny在线观看| 春色校园在线视频观看| 啦啦啦啦在线视频资源| 久久久精品免费免费高清| 亚洲精品一二三| 国产又色又爽无遮挡免| 国产又色又爽无遮挡免| 在线精品无人区一区二区三| 黄频高清免费视频| 69精品国产乱码久久久| 欧美日韩亚洲国产一区二区在线观看 | a级片在线免费高清观看视频| 亚洲精品一二三| 大陆偷拍与自拍| 日韩伦理黄色片| 男男h啪啪无遮挡| 精品国产超薄肉色丝袜足j| 人妻 亚洲 视频| 日韩一本色道免费dvd| 久久这里只有精品19| 中国国产av一级| 国产精品免费视频内射| 美女午夜性视频免费| 国产成人精品无人区| 成人国产麻豆网| 亚洲av福利一区| 久久青草综合色| 免费黄色在线免费观看| 十八禁高潮呻吟视频| 日韩熟女老妇一区二区性免费视频| 男女啪啪激烈高潮av片| 中文字幕人妻熟女乱码| 青青草视频在线视频观看| 91在线精品国自产拍蜜月| 男男h啪啪无遮挡| 高清欧美精品videossex| 免费日韩欧美在线观看| 人妻系列 视频| 蜜桃国产av成人99| 国产淫语在线视频| 捣出白浆h1v1| 只有这里有精品99| 国产一区亚洲一区在线观看| 午夜日韩欧美国产| 一级黄片播放器| 亚洲国产看品久久| 午夜福利在线观看免费完整高清在| 免费在线观看黄色视频的| av天堂久久9| 好男人视频免费观看在线| 久久精品久久久久久久性| av在线老鸭窝| 捣出白浆h1v1| 天天操日日干夜夜撸| 香蕉国产在线看| 国产麻豆69| 啦啦啦在线观看免费高清www| 成人18禁高潮啪啪吃奶动态图| 国产成人免费无遮挡视频| 亚洲精品国产av成人精品| 亚洲国产色片| 国产精品99久久99久久久不卡 | 亚洲欧洲国产日韩| 欧美亚洲 丝袜 人妻 在线| 国产精品免费大片| 国产亚洲最大av| 我要看黄色一级片免费的| 最近手机中文字幕大全| 麻豆精品久久久久久蜜桃| 欧美av亚洲av综合av国产av | 丰满饥渴人妻一区二区三| 欧美日韩精品网址| 亚洲国产毛片av蜜桃av| 99re6热这里在线精品视频| 超色免费av| 亚洲av电影在线观看一区二区三区| 亚洲国产精品成人久久小说| 午夜影院在线不卡| 亚洲欧美一区二区三区黑人 | 亚洲国产欧美日韩在线播放| 人人妻人人爽人人添夜夜欢视频| 欧美日韩成人在线一区二区| 久久热在线av| 韩国av在线不卡| 国产成人精品一,二区| 久久久国产精品麻豆| 亚洲av成人精品一二三区| 亚洲精品久久午夜乱码| 999精品在线视频| 国产伦理片在线播放av一区| 18在线观看网站| 日韩成人av中文字幕在线观看| 久久久久久人人人人人| av视频免费观看在线观看| 亚洲精品视频女| 日韩中文字幕视频在线看片| 久久午夜福利片| 久热久热在线精品观看| 成年人免费黄色播放视频| 国产 一区精品| 久久99热这里只频精品6学生| 黄网站色视频无遮挡免费观看| 久久av网站| 久久这里只有精品19| 亚洲国产欧美网| 在线观看一区二区三区激情| 99精国产麻豆久久婷婷| 日韩不卡一区二区三区视频在线| xxxhd国产人妻xxx| 99热全是精品| www.av在线官网国产| 久久久久精品久久久久真实原创| 制服人妻中文乱码| 下体分泌物呈黄色| 国产日韩欧美在线精品| 免费高清在线观看日韩| 精品国产乱码久久久久久小说| 久久97久久精品| 狠狠精品人妻久久久久久综合| 亚洲男人天堂网一区| 国产成人精品久久二区二区91 | 少妇精品久久久久久久| 亚洲经典国产精华液单| 日韩中字成人| 观看美女的网站| 久久久久久免费高清国产稀缺| 亚洲精华国产精华液的使用体验| 午夜福利网站1000一区二区三区| 搡女人真爽免费视频火全软件| 九色亚洲精品在线播放| 国产伦理片在线播放av一区| 青草久久国产| 9色porny在线观看| 香蕉精品网在线| 日韩,欧美,国产一区二区三区| 只有这里有精品99| 欧美另类一区| 欧美精品亚洲一区二区| 国产免费又黄又爽又色| 欧美xxⅹ黑人| 日韩中文字幕视频在线看片| av电影中文网址| 成年动漫av网址| 国产黄色免费在线视频| 久久综合国产亚洲精品| 国产成人欧美| 成年人免费黄色播放视频| 最黄视频免费看| 久久久久人妻精品一区果冻| www日本在线高清视频| 久久久久久人人人人人| 国产av一区二区精品久久| 亚洲av国产av综合av卡| 久久ye,这里只有精品| 国产欧美日韩一区二区三区在线| 不卡视频在线观看欧美| 观看av在线不卡| 卡戴珊不雅视频在线播放| 久久精品国产鲁丝片午夜精品| 肉色欧美久久久久久久蜜桃| 99久久中文字幕三级久久日本| 黄色视频在线播放观看不卡| 一区二区日韩欧美中文字幕| freevideosex欧美| 卡戴珊不雅视频在线播放| 午夜精品国产一区二区电影| www.av在线官网国产| 久久精品久久久久久噜噜老黄| 观看美女的网站| 精品少妇一区二区三区视频日本电影 | 最近中文字幕2019免费版| 日韩中字成人| xxxhd国产人妻xxx| 女的被弄到高潮叫床怎么办| 女人久久www免费人成看片| 欧美bdsm另类| 亚洲成人手机| videos熟女内射| 亚洲第一区二区三区不卡| 日韩av免费高清视频| 美女国产高潮福利片在线看| av视频免费观看在线观看| 黄频高清免费视频| 国产亚洲午夜精品一区二区久久| 黄色 视频免费看| 九草在线视频观看| 少妇人妻久久综合中文| 97人妻天天添夜夜摸| 九草在线视频观看| 亚洲欧洲日产国产| 黄网站色视频无遮挡免费观看| 在线天堂中文资源库| 99热国产这里只有精品6| 一级毛片我不卡| 亚洲精品久久成人aⅴ小说| 只有这里有精品99| 午夜福利影视在线免费观看| 国产淫语在线视频| freevideosex欧美| 色视频在线一区二区三区| 欧美 日韩 精品 国产| 日韩,欧美,国产一区二区三区| 哪个播放器可以免费观看大片| 日韩成人av中文字幕在线观看| 国产无遮挡羞羞视频在线观看| 午夜福利,免费看| 91aial.com中文字幕在线观看| 在线观看美女被高潮喷水网站| 热re99久久精品国产66热6| 免费大片黄手机在线观看| 欧美精品国产亚洲| 亚洲精品成人av观看孕妇| 国产男女超爽视频在线观看| 国产男女内射视频| 黄色 视频免费看| 欧美日韩综合久久久久久| 激情五月婷婷亚洲| 国产精品久久久久久精品古装| 精品酒店卫生间| 国产精品人妻久久久影院| 亚洲欧美日韩另类电影网站| 人妻一区二区av| 久久久久久伊人网av| 99久国产av精品国产电影| 精品国产一区二区三区四区第35| 午夜日本视频在线| 免费观看无遮挡的男女| 国产亚洲精品第一综合不卡| 纵有疾风起免费观看全集完整版| 成人影院久久| 韩国精品一区二区三区| 最近最新中文字幕大全免费视频 | 老汉色∧v一级毛片| 精品酒店卫生间| 精品久久蜜臀av无| 国产精品一二三区在线看| 亚洲精品美女久久av网站| 国产成人免费观看mmmm| 日韩 亚洲 欧美在线| 免费大片黄手机在线观看| 国产精品人妻久久久影院| 激情视频va一区二区三区| 欧美日韩综合久久久久久| 免费久久久久久久精品成人欧美视频| 春色校园在线视频观看| 免费看不卡的av| 国产亚洲一区二区精品| 女人高潮潮喷娇喘18禁视频| 美女福利国产在线| 丝瓜视频免费看黄片| 国产成人精品无人区| 亚洲国产精品一区三区| 美女午夜性视频免费| 99香蕉大伊视频| 国产精品99久久99久久久不卡 | 午夜免费观看性视频| 性少妇av在线| 亚洲欧美精品综合一区二区三区 | 18禁裸乳无遮挡动漫免费视频| 丰满饥渴人妻一区二区三| 在线天堂最新版资源| 国产一区二区 视频在线| 三上悠亚av全集在线观看| 久久国产精品大桥未久av| av一本久久久久| 女人被躁到高潮嗷嗷叫费观| 亚洲色图综合在线观看| 久久久精品免费免费高清| 成人国产麻豆网| 亚洲国产精品成人久久小说| 老司机影院毛片| 久久韩国三级中文字幕| 日韩精品免费视频一区二区三区| 少妇被粗大猛烈的视频| 水蜜桃什么品种好| 色94色欧美一区二区| 人人妻人人添人人爽欧美一区卜| 国产成人午夜福利电影在线观看| 26uuu在线亚洲综合色| 亚洲色图 男人天堂 中文字幕| 精品久久久精品久久久| 久久久精品免费免费高清| 亚洲美女视频黄频| 建设人人有责人人尽责人人享有的| 制服丝袜香蕉在线| 精品国产国语对白av| 久久久久久人妻| 亚洲国产毛片av蜜桃av| 久久婷婷青草| 久久精品人人爽人人爽视色| 1024视频免费在线观看| 欧美精品国产亚洲| 一级毛片我不卡| 欧美日韩亚洲高清精品| 免费女性裸体啪啪无遮挡网站| 少妇人妻 视频| 婷婷色综合www| 一区二区日韩欧美中文字幕| 免费女性裸体啪啪无遮挡网站| 日韩中文字幕视频在线看片| 免费在线观看视频国产中文字幕亚洲 | 国产亚洲一区二区精品| 搡女人真爽免费视频火全软件| 久久久久久久亚洲中文字幕| 久久午夜综合久久蜜桃| 性高湖久久久久久久久免费观看| 免费日韩欧美在线观看| av在线观看视频网站免费| 久久久久久人妻| 一级片'在线观看视频| 亚洲视频免费观看视频| 久久 成人 亚洲| 满18在线观看网站| 热re99久久精品国产66热6| 亚洲av成人精品一二三区| 巨乳人妻的诱惑在线观看| 美女xxoo啪啪120秒动态图| 看十八女毛片水多多多| av女优亚洲男人天堂| 国产精品一国产av| 国产野战对白在线观看| 欧美精品av麻豆av| 色94色欧美一区二区| 人妻少妇偷人精品九色| 欧美日韩精品成人综合77777| 精品亚洲成a人片在线观看| 欧美少妇被猛烈插入视频| www.av在线官网国产| 国产精品久久久久成人av| 亚洲精品自拍成人| 日韩制服丝袜自拍偷拍| 午夜久久久在线观看| 精品少妇黑人巨大在线播放| 午夜福利影视在线免费观看| 国产极品天堂在线| 日日啪夜夜爽| 亚洲欧洲精品一区二区精品久久久 | 国产精品香港三级国产av潘金莲 | 丰满乱子伦码专区| 成人免费观看视频高清| 欧美日韩精品网址| 视频区图区小说| 久久精品熟女亚洲av麻豆精品| 黄色怎么调成土黄色| 免费观看av网站的网址| 青春草国产在线视频| 七月丁香在线播放| kizo精华| 9191精品国产免费久久| 亚洲激情五月婷婷啪啪| 男人舔女人的私密视频| 色哟哟·www| 黄色配什么色好看| a 毛片基地| 人人妻人人澡人人看| 午夜福利乱码中文字幕| 久久韩国三级中文字幕| 日韩av不卡免费在线播放| 久久久久久人妻| 多毛熟女@视频| 成人免费观看视频高清| 免费黄色在线免费观看| 亚洲美女视频黄频| 国产不卡av网站在线观看| 热re99久久国产66热| 电影成人av| 超碰97精品在线观看| 成年女人毛片免费观看观看9 | 国产精品蜜桃在线观看| 中文精品一卡2卡3卡4更新| 九草在线视频观看| 在现免费观看毛片| 欧美日韩一级在线毛片| 日韩一区二区视频免费看| 91精品国产国语对白视频| 交换朋友夫妻互换小说| 老熟女久久久| av天堂久久9| 狠狠婷婷综合久久久久久88av| 亚洲精品中文字幕在线视频| 欧美精品国产亚洲| 久久久久久久久久久免费av| 欧美成人午夜精品| 国产97色在线日韩免费| 人人妻人人爽人人添夜夜欢视频| 超碰成人久久| 波多野结衣一区麻豆| 美女中出高潮动态图| 国产成人免费无遮挡视频| 老鸭窝网址在线观看| 免费黄网站久久成人精品| 多毛熟女@视频| 99国产综合亚洲精品| 亚洲精品在线美女| 亚洲av福利一区| 国产欧美亚洲国产| 97人妻天天添夜夜摸| 日日撸夜夜添| 人人妻人人爽人人添夜夜欢视频| 亚洲精品国产av成人精品| 国产精品偷伦视频观看了| 亚洲国产精品国产精品| av又黄又爽大尺度在线免费看| 国产探花极品一区二区| 99久久综合免费| 久久久亚洲精品成人影院| 好男人视频免费观看在线| 欧美精品一区二区大全| 国产乱人偷精品视频| 黄片播放在线免费| 寂寞人妻少妇视频99o| 久久久久久久国产电影| 多毛熟女@视频| av有码第一页|