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    黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營融合路徑分析

    2022-12-16 18:25:19邵鵬杰
    科學(xué)導(dǎo)報(bào) 2022年80期
    關(guān)鍵詞:生產(chǎn)經(jīng)營融合路徑黨建工作

    關(guān)鍵詞:黨建工作;生產(chǎn)經(jīng)營;融合路徑

    為了使得國企改革的進(jìn)程與國家的發(fā)展速度相匹配,不僅要對(duì)經(jīng)濟(jì)進(jìn)行改革,還要加強(qiáng)國企的軟實(shí)力,對(duì)于黨建工作進(jìn)行革新,使得其能與生產(chǎn)經(jīng)營深度融合,為國企在轉(zhuǎn)型中出現(xiàn)的難題提供解決途徑,促進(jìn)國有企業(yè)不斷發(fā)展,最終實(shí)現(xiàn)共同富裕的目標(biāo)。

    將黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營相融合不僅會(huì)加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)能力,還能滿足國企改革的需要,成為國企改革的重要力量。

    國有企業(yè)的黨組織能夠發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)作用,成為政治宣傳的核心,把握國有企業(yè)思想的發(fā)展方向,在發(fā)展過程中堅(jiān)定不移地堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo),踐行我黨提出的具體要求。因此在國企中將黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營相融合,能夠在黨的支持下對(duì)具體工作進(jìn)行部署和安排,提高治理能力,將國企治理的結(jié)構(gòu)納入到黨組織的建設(shè)當(dāng)中。二者相互融合還能對(duì)企業(yè)的發(fā)展起到助推的作用,將黨組織的領(lǐng)導(dǎo)作為發(fā)展的保障,實(shí)現(xiàn)黨建工作的目的。在企業(yè)的運(yùn)行過程中,還能在企業(yè)內(nèi)部的各個(gè)層面利用黨建工作的力量為企業(yè)做出決策,對(duì)企業(yè)的經(jīng)營管理進(jìn)行監(jiān)督,貫徹落實(shí)企業(yè)管理的職能,推動(dòng)企業(yè)發(fā)展的進(jìn)程,促進(jìn)企業(yè)的高質(zhì)量發(fā)展。

    國有企業(yè)承載著時(shí)代的使命和重任,所以國有企業(yè)是國家發(fā)展的中堅(jiān)力量,因此對(duì)于國有企業(yè)而言,其發(fā)展要與時(shí)俱進(jìn),不斷煥發(fā)新的活力。在國企的發(fā)展中還要注重自身的影響力,將自己做大做強(qiáng)。在經(jīng)濟(jì)高速發(fā)展的時(shí)期,改革的觀念已深入到各個(gè)行業(yè),因此國有企業(yè)必須要加快改革的步伐,構(gòu)建新的發(fā)展格局,成為國有經(jīng)濟(jì)發(fā)展的主導(dǎo)力量。國企黨建和生產(chǎn)經(jīng)營相結(jié)合,能夠使得國有企業(yè)的黨組織發(fā)揮自身的優(yōu)勢,為國有企業(yè)固本培元,促進(jìn)企業(yè)轉(zhuǎn)型,為企業(yè)的發(fā)展注入源源不斷的動(dòng)力,使得企業(yè)能夠沿著正確的道路不斷發(fā)展。

    加強(qiáng)黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營之間的融合度,要不斷提升自己的政治站位,為企業(yè)發(fā)展樹立正確的價(jià)值觀,使得其融合質(zhì)效得以提高,從而加快改革發(fā)展的速度,對(duì)企業(yè)的發(fā)展進(jìn)行監(jiān)督。

    要想國有企業(yè)持續(xù)不斷地發(fā)展引領(lǐng)作用,首先將黨建工作作為生產(chǎn)經(jīng)營的重要抓手,建立與生產(chǎn)經(jīng)營之間的聯(lián)系,加強(qiáng)對(duì)于黨建工作的認(rèn)識(shí),使得黨建工作能夠在生產(chǎn)經(jīng)營當(dāng)中能真正地發(fā)揮作用。一方面,要對(duì)企業(yè)自身的戰(zhàn)斗力有清晰的認(rèn)識(shí),將提高企業(yè)的凝聚力作為發(fā)展的目標(biāo),成為企業(yè)在市場戰(zhàn)斗當(dāng)中的重要力量,不斷對(duì)黨建工作進(jìn)行革新,使得企業(yè)員工能夠以全新的面貌為企業(yè)服務(wù),增加對(duì)企業(yè)的認(rèn)同感和歸屬感。另一方面,將創(chuàng)新發(fā)展的理念滲透到員工的思想當(dāng)中,成為企業(yè)管理的指導(dǎo)思想,推動(dòng)企業(yè)發(fā)展的現(xiàn)代化進(jìn)程。另外,國有企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)要發(fā)揮好示范作用,深入到群眾當(dāng)中,與群眾之間建立聯(lián)系,掌握群眾的思想動(dòng)態(tài),聽取群眾的意見和想法,企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)要將群眾的想法作為企業(yè)發(fā)展的參考,成為企業(yè)的價(jià)值取向。同時(shí)國有企業(yè)的黨組織要成為黨建思想的宣傳陣地,對(duì)新時(shí)代特色社會(huì)主義思想進(jìn)行學(xué)習(xí),可以與自媒體平臺(tái)合作,建設(shè)企業(yè)的公眾號(hào),官方微博等,讓其成為新的宣傳黨建思想的宣傳欄。除此之外,黨員領(lǐng)導(dǎo)還要起到帶頭作用,真正地投身于生產(chǎn)經(jīng)營當(dāng)中,明確生產(chǎn)經(jīng)營工作的重點(diǎn),解答群眾的疑惑,對(duì)工作盡職盡責(zé),將企業(yè)引到高質(zhì)量發(fā)展的方向。

    國有企業(yè)肩負(fù)著政治使命,站在市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展的一線,以及會(huì)應(yīng)對(duì)市場上的各種誘惑,因此必須對(duì)企業(yè)的員工進(jìn)行思想教育,激發(fā)企業(yè)員工的愛國情懷,并將眼光聚焦到全會(huì)精神當(dāng)中。在對(duì)企業(yè)的管理過程中還要將新思想新觀念融入到管理機(jī)制當(dāng)中,真抓實(shí)干,使得企業(yè)的目標(biāo)得以完成,同時(shí),企業(yè)還要在對(duì)員工進(jìn)行培訓(xùn)的過程中開展思想分析會(huì),掌握員工的思想動(dòng)態(tài),向員工介紹企業(yè)文化,端正員工的價(jià)值取向,激發(fā)員工的奮進(jìn)力量[1]。同時(shí),國企的黨組織部還要具有大局意識(shí),推動(dòng)黨領(lǐng)導(dǎo)和治理體系的結(jié)合,對(duì)企業(yè)戰(zhàn)略進(jìn)行整改,與企業(yè)管理形成合力,形成新的企業(yè)發(fā)展模式,為企業(yè)發(fā)展樹立新的目標(biāo),還要注重企業(yè)發(fā)展的細(xì)節(jié),踐行黨建工作的舉措,為企業(yè)發(fā)展提供保障力量。更重要的是,要不斷建設(shè)優(yōu)秀的企業(yè)文化,為企業(yè)員工營造積極向上的工作環(huán)境,提高企業(yè)發(fā)展的軟實(shí)力,同時(shí)注重對(duì)企業(yè)學(xué)習(xí)氛圍的營造,緊跟著中央領(lǐng)導(dǎo)的步伐,對(duì)企業(yè)發(fā)展進(jìn)行精確定位,塑造良好的企業(yè)形象,使得企業(yè)能夠從內(nèi)而外的為員工提供安全感,以便企業(yè)能夠健康平穩(wěn)地發(fā)展。

    國有企業(yè)要將鮮明的旗幟寫入到企業(yè)發(fā)展當(dāng)中,創(chuàng)立新的發(fā)展章程,從制度層面確定企業(yè)發(fā)展的道路,同時(shí)還要嚴(yán)格執(zhí)行企業(yè)的規(guī)章制度,使得企業(yè)能夠做出正確的決策,還要在企業(yè)治理的各個(gè)環(huán)節(jié)當(dāng)中,堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)明確企業(yè)內(nèi)部的權(quán)責(zé)部署,以便實(shí)現(xiàn)一崗雙責(zé)的制度。尤其要注重國有企業(yè)理論聯(lián)系實(shí)際的能力,要將黨建工作融入到生產(chǎn)經(jīng)營工作的細(xì)節(jié)當(dāng)中,為經(jīng)營的困難和難題提供方法,在對(duì)經(jīng)營工作做出部署時(shí),還要明確黨員在其中的責(zé)任擔(dān)當(dāng),把握企業(yè)發(fā)展的導(dǎo)向,激發(fā)企業(yè)發(fā)展的成效,使得黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營的節(jié)奏能夠相適應(yīng)[2]。同時(shí)還要適當(dāng)?shù)貞?yīng)用考核機(jī)制,對(duì)企業(yè)員工的工作做出評(píng)判,制定考核指標(biāo),為黨員干部樹立業(yè)績觀,使得黨員在工作中能夠具有擔(dān)當(dāng)。

    要將黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營捆綁到一條船上,對(duì)黨組織進(jìn)行逐級(jí)打磨,使得黨支部能夠成為合格的宣傳機(jī)構(gòu)。還要制定黨支部的工作制度,積極發(fā)展黨員,對(duì)黨員進(jìn)行培訓(xùn)和教育,激發(fā)國有企業(yè)黨員的積極性和工作熱情,對(duì)基礎(chǔ)性工作也能認(rèn)真負(fù)責(zé)。將黨組織成員作為帶頭人為企業(yè)發(fā)展起到模范作用,同時(shí)夯實(shí)黨組織部的基礎(chǔ),使得生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)能夠取得成效。

    總而言之,將黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)進(jìn)行融合是一項(xiàng)長期且艱巨的任務(wù),不僅要符合國有企業(yè)發(fā)展的需要,還要成為國有企業(yè)發(fā)展的有利抓手,鞏固基層的戰(zhàn)斗堡壘。

    參考文獻(xiàn):

    [1]梅曉琳.國企黨建與生產(chǎn)經(jīng)營工作融合路徑探析[J].中外企業(yè)文化,2022(08):157-159.

    [2]張李軍.煤礦企業(yè)黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營深度融合路徑研究[J].現(xiàn)代企業(yè)文化,2022(10):115-117.

    (作者單位:太原市熱力集團(tuán)有限責(zé)任公司 邵鵬杰)

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