• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    城市軌道交通運(yùn)營管理模式的研究

    2022-12-04 02:41:26林禾苡
    運(yùn)輸經(jīng)理世界 2022年20期
    關(guān)鍵詞:軌道交通管理工作管理

    林禾苡

    (福建海洋職業(yè)技術(shù)學(xué)校,福建福州350000)

    0 引言

    城市軌道交通運(yùn)輸管理的工作需要最大程度地考慮公益性,同時還需要考慮運(yùn)營的福利和利潤情況,要想更好地協(xié)調(diào)兩者之間的關(guān)系,就需要針對目前的管理模式做出一定的調(diào)整,這樣才能更好地滿足城市發(fā)展的需要。城市軌道交通運(yùn)輸?shù)姆N類可以分為國有國營、公私合營和國有民營等管理模式。

    基于此,本文主要研究如何做好城市軌道交通運(yùn)營模式的管理工作,進(jìn)而可以更好地實(shí)現(xiàn)城市交通的未來發(fā)展。

    1 城市軌道交通運(yùn)營管理模式概述

    城市軌道交通主要經(jīng)營管理方法的制定應(yīng)當(dāng)首先從主要經(jīng)營管理模式的分析入手,立足系統(tǒng)功能設(shè)計(jì)的研究,并根據(jù)旅客對城市軌道交通系統(tǒng)的基本要求和主要經(jīng)營管理方法的操作使用要求,通過監(jiān)控各系統(tǒng)的運(yùn)營過程狀況,對所獲取的數(shù)據(jù)進(jìn)行多角度分析,從而判斷各系統(tǒng)最主要的經(jīng)營方法。經(jīng)營管理模式的建立必須要堅(jiān)持“以人為本”的服務(wù)原則,充分考慮到每一個消費(fèi)者的個性化要求,在功能設(shè)計(jì)上和在經(jīng)營管理模式上都盡量實(shí)現(xiàn)個性化,并注重展開對工程可行性的調(diào)研,通過一次次地深入設(shè)計(jì)和調(diào)整,不斷地完成工程方案的調(diào)整與完善,致力于能為消費(fèi)者創(chuàng)造安全舒心、便捷的使用環(huán)境。

    運(yùn)營管理結(jié)構(gòu)模式是依照管理業(yè)務(wù)進(jìn)行制定的,可按照功能將其分為兩個系統(tǒng)方向進(jìn)行管理。一個是基本的旅客運(yùn)輸服務(wù)系統(tǒng)的構(gòu)建,主要負(fù)責(zé)的是規(guī)劃與組織列車正常通過軌道與進(jìn)行客運(yùn)服務(wù)。另一個是輔助的運(yùn)營保障系統(tǒng)的構(gòu)建,它是負(fù)責(zé)對運(yùn)營設(shè)備的維護(hù)修理,確保線路、供電系統(tǒng)、通信信號等的正常運(yùn)行,檢查各系統(tǒng)的工作運(yùn)行狀態(tài),保障其安全可靠性。

    2 現(xiàn)階段常見的軌道交通運(yùn)營管理模式

    2.1 專業(yè)化運(yùn)營管理模式

    專業(yè)化運(yùn)營管理模式是由交通企業(yè)集團(tuán)將軌道交通運(yùn)營管理工作委托給專業(yè)運(yùn)營管理團(tuán)隊(duì)的一種管理模式,該運(yùn)營管理模式在管理效率與管理質(zhì)量的提升上有較為明顯的優(yōu)勢,能夠在管理團(tuán)隊(duì)內(nèi)部形成有效的監(jiān)督制約機(jī)制,實(shí)現(xiàn)運(yùn)營管理方法的不斷優(yōu)化與改進(jìn)。但該管理模式的缺點(diǎn)是軌道交通運(yùn)營管理的前期資金難以得到可靠保障,有一定的經(jīng)濟(jì)風(fēng)險(xiǎn)[1]。

    2.2 一體化運(yùn)營管理模式

    一體化管理模式指城市軌道交通運(yùn)營管理的主體是一個法人單位。負(fù)責(zé)城市軌道交通項(xiàng)目建設(shè)、融資、運(yùn)營和管理等活動。多主體管理模式是相對于一體化管理模式而言的,運(yùn)營主體是由多個法人單位共同組成的。

    城市軌道交通運(yùn)營管理通常采用的管理模式有三大類,分別為職能部、事業(yè)部、分公司。職能部屬于整體公司管理體系的構(gòu)成部分,主要在運(yùn)營籌備準(zhǔn)備過程中采用這種模式,通常進(jìn)行基礎(chǔ)調(diào)研以及設(shè)計(jì)管理等,從而更好地收集各方面的信息,為后續(xù)的基礎(chǔ)管理等提供保障。

    通常情況下,事業(yè)部比職能部自主權(quán)更大,可以實(shí)現(xiàn)獨(dú)立核算和獨(dú)立經(jīng)營,一般在運(yùn)營或者前期籌備階段應(yīng)用比較多。分公司主要是通過獨(dú)立經(jīng)營和自主核算的方式,對城市軌道交通的一個單線進(jìn)行管理。

    目前,我國國內(nèi)城市軌道交通運(yùn)營管理模式主要采用的方式是一體化運(yùn)營管理模式。這種模式可以快速決策,運(yùn)營成本低且影響因素較少,但是這種模式屬于壟斷式管理模式,競爭較小,所以容易導(dǎo)致運(yùn)營管理機(jī)構(gòu)較多,管理比較粗放,也容易引發(fā)廉政風(fēng)險(xiǎn)等,沒有引入有效的市場監(jiān)督管理機(jī)制。所以隨著城市的發(fā)展,我國的一些地方開始逐漸探索競爭式一體化管理模式,也就是在城市軌道交通運(yùn)營管理中增加了競爭主體,將城市軌道交通進(jìn)行劃分,不同的部分分別由不同的運(yùn)營主體進(jìn)行管理,這樣可以加強(qiáng)各個環(huán)節(jié)的有效聯(lián)動,通過競爭理念的引入,進(jìn)一步提升城市軌道交通運(yùn)營管理的高效性和精細(xì)化水平,當(dāng)然目前在這方面也存在一些問題,如建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)、管理規(guī)范等不夠完善[2]。

    2.3 直接運(yùn)營管理模式

    直接運(yùn)營管理模式的直接管理者為城市軌道交通相關(guān)管理部門,由其出資對下屬交通企業(yè)集團(tuán)進(jìn)行管控,并對軌道交通運(yùn)營狀況進(jìn)行直接管理。在這一管理模式中,城市軌道交通的建設(shè)與運(yùn)行都需要在相關(guān)政府部門的政策指導(dǎo)下進(jìn)行,交通企業(yè)集團(tuán)則需要向交通管理部門提供一定的幫助,協(xié)助相關(guān)政府部門進(jìn)行運(yùn)營管理。

    3 現(xiàn)存城市軌道交通運(yùn)營管理模式不足

    3.1 管理模式不統(tǒng)一

    我國國土面積較大,不同地區(qū)的地質(zhì)環(huán)境狀況與城市發(fā)展進(jìn)程均有所不同,城市軌道交通系統(tǒng)也呈現(xiàn)出明顯的差異化特點(diǎn),不同城市根據(jù)自身的發(fā)展?fàn)顩r、軌道交通系統(tǒng)特點(diǎn)以及運(yùn)營管理專業(yè)水平制定了不同的城市軌道交通建設(shè)與運(yùn)營管理方案。

    一方面,不同城市之間的經(jīng)濟(jì)發(fā)展?fàn)顩r和投資建設(shè)途徑不同,交通網(wǎng)絡(luò)規(guī)模、技術(shù)安全標(biāo)準(zhǔn)、線路規(guī)劃參考等呈現(xiàn)出較大差異,導(dǎo)致運(yùn)營管理標(biāo)準(zhǔn)難以統(tǒng)一。

    另一方面,不同城市選擇的軌道交通運(yùn)營管理模式也不盡相同,一部分城市對軌道交通中的投資、建設(shè)、運(yùn)營等項(xiàng)目進(jìn)行集中化管理;另一部分城市則選擇分散化管理,使得一體化的城市軌道交通網(wǎng)絡(luò)難以落實(shí)。

    3.2 運(yùn)營制度不完善

    隨著我國城市建設(shè)水平的提升,城市人口的數(shù)量、密集程度、流通速度均處于不斷提高的過程中,該城市發(fā)展特點(diǎn)為城市軌道交通帶來了更重的負(fù)荷。在這一新時代背景下,傳統(tǒng)的軌道交通運(yùn)營管理模式已無法滿足城市居民的日常出行需求和城市生產(chǎn)活動的運(yùn)輸需求,難以緩解日漸沉重的交通壓力。傳統(tǒng)的城市軌道交通運(yùn)營管理模式?jīng)]有搭建起健全完善的運(yùn)營管理制度體系,不同管理流程環(huán)節(jié)之間的邏輯關(guān)聯(lián)未得以明確,方案章程制定不夠精細(xì)化,對軌道交通運(yùn)輸中可能出現(xiàn)的安全隱患與風(fēng)險(xiǎn)問題考慮不夠全面,沒有做好緊急預(yù)案規(guī)劃,導(dǎo)致城市軌道交通的運(yùn)營管理面臨著諸多困難與阻礙。

    3.3 設(shè)備存在問題

    隨著社會經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,網(wǎng)絡(luò)技術(shù)也被廣泛應(yīng)用。在地鐵運(yùn)營過程中,軌道交通企業(yè)利用相關(guān)技術(shù),進(jìn)行了城市軌道的智能化發(fā)展。由此,城市軌道交通的設(shè)備操作也變得更加復(fù)雜,這就對操作人員的技能要求較高,一旦有疏漏容易埋下安全隱患。

    另外,城市軌道交通的內(nèi)部運(yùn)行設(shè)施也多種多樣,主要有通信設(shè)備、通信裝置、軌道機(jī)械設(shè)備、電子監(jiān)控裝置、消防器材和電力拖動裝置等。雖然這些設(shè)備的基本工作方式為整體運(yùn)轉(zhuǎn),但是如果某一設(shè)施設(shè)備發(fā)生了問題,就會影響其他設(shè)施的正常工作,并最終對城市軌道交通的正常安全運(yùn)營產(chǎn)生影響。例如,軌道交通系統(tǒng)在安全行駛過程中出現(xiàn)監(jiān)控裝置存在問題,造成軌道上脫軌引起旅客驚慌,人們的出行安全性得不到保障。所以,相關(guān)設(shè)施的正常工作狀況和軌道交通的運(yùn)營安全性有很大關(guān)聯(lián)[3]。

    3.4 運(yùn)營資金短缺

    基于地鐵的建造和經(jīng)營特點(diǎn)和單一來源的地鐵初期投入,很容易遇到資金短缺問題,這影響了地鐵的整體進(jìn)展。從全國地鐵工程建設(shè)來說,盡管全國地鐵投融資途徑逐漸擴(kuò)大,但要完全突破有關(guān)政府部門的壟斷地位,推動多元化資本的融入仍是個漫長的過程,需要付出更多的努力。

    3.5 人對軌道交通運(yùn)營安全產(chǎn)生的影響

    人在城市軌道交通運(yùn)行中所扮演的主要角色,既是城市軌道的工程構(gòu)建者,也是城市軌道的日常運(yùn)行與安全保護(hù)者。所以,人對城市軌道的交通運(yùn)行與安全也存在著一定影響。比如,乘客在乘坐軌道交通工具時由于經(jīng)常低頭使用手機(jī),從而忽視安全標(biāo)識或安全提醒,或是關(guān)注不到身邊的突發(fā)情況,容易造成安全隱患。

    另外,如果城市軌道人員的專業(yè)性較差,對有關(guān)的應(yīng)急常識也缺乏掌握;同時,在上下班高峰期面對軌道上的擁堵情況,不能做出適當(dāng)?shù)能囕v疏導(dǎo),交通的狀態(tài)發(fā)生紊亂,就會導(dǎo)致安全事故,對乘客的人身安全造成影響。

    4 軌道交通運(yùn)營管理模式改進(jìn)方案

    4.1 合理地引進(jìn)市場競爭機(jī)制,實(shí)行價格一致計(jì)劃管理

    當(dāng)前,要進(jìn)一步提高我國城市軌道交通運(yùn)行計(jì)劃管理工作的質(zhì)量,使其更為標(biāo)準(zhǔn)化、和諧化發(fā)展,就有必要積極引入市場競爭機(jī)制,將計(jì)劃管理工作系列化、一致化,使管理體系更為完整,以改變目前管理工作規(guī)范不統(tǒng)一、管理工作方式多元化的局面。同時,鼓勵人民群眾積極參與城市軌道交通的建設(shè)發(fā)展。所以,作為軌道交通企業(yè),必須增強(qiáng)自身經(jīng)營管理水平,改變經(jīng)營權(quán)壟斷的局面,充分利用各種成本,增強(qiáng)地鐵盈余意識,主動引進(jìn)民間的資本,為軌道運(yùn)輸產(chǎn)業(yè)的繁榮和發(fā)展創(chuàng)造資本保障。以北京京港軌道交通公司、深圳市龍華線、浙江杭港軌道交通公司為例,它們既有由港鐵集團(tuán)獨(dú)資的,也有政府部門和國有企業(yè)聯(lián)合的[4]。

    4.2 構(gòu)建完善的運(yùn)營制度

    完善的運(yùn)營管理制度是城市軌道交通系統(tǒng)安全、高效、穩(wěn)定運(yùn)行的關(guān)鍵。在構(gòu)建運(yùn)營管理制度體系時,相關(guān)管理團(tuán)隊(duì)需要結(jié)合城市軌道交通的規(guī)模特征,明確運(yùn)營管理工作的關(guān)鍵目標(biāo)與主要任務(wù),設(shè)立城市軌道交通的運(yùn)營管理原則與管理章程,使運(yùn)營管理工作進(jìn)一步規(guī)范化和體系化。由于城市軌道交通系統(tǒng)規(guī)模龐大、結(jié)構(gòu)復(fù)雜,其運(yùn)營管理工業(yè)也面臨著精細(xì)化與全面化的挑戰(zhàn),相關(guān)管理團(tuán)隊(duì)需要落實(shí)軌道交通系統(tǒng)運(yùn)營管理工作的每一處細(xì)節(jié),確保管理內(nèi)容能夠全面覆蓋,避免在運(yùn)營管理工作中出現(xiàn)遺漏失誤,形成安全隱患。

    4.3 提升管理效率

    公司必須搞好城市軌道網(wǎng)絡(luò)化運(yùn)行,以確保工程順利開展。在建設(shè)管理工作的進(jìn)程中,要盡快解決突發(fā)事件,并繼續(xù)改進(jìn)運(yùn)行調(diào)度管理工作。需要對軌道交通工作實(shí)現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)化運(yùn)營,并做好調(diào)度運(yùn)行。通過針對軌道交通運(yùn)行實(shí)際狀況進(jìn)行了解并做出有效指導(dǎo),在出現(xiàn)故障后就能夠采取相應(yīng)的控制與處理方案,在控制故障因素的過程中就能夠找出最有效的處理方案,進(jìn)而保障軌道交通安全運(yùn)營。

    4.4 加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)化安全管理工作

    互聯(lián)網(wǎng)信息技術(shù)體現(xiàn)的是智能化、科學(xué)化的管理特點(diǎn)。但是,在地鐵網(wǎng)絡(luò)化運(yùn)行的新條件下,需要增強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營管理人員對網(wǎng)絡(luò)安全狀況的識別、評估、管理意識,并切實(shí)加強(qiáng)對網(wǎng)絡(luò)管理系統(tǒng)的安全管理。建議從下列三個角度進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)安全管理:一是制訂各項(xiàng)運(yùn)行計(jì)劃,針對客流在各個時期需要的不同,制定靈活的列車路線圖,保證列車在應(yīng)急需要前提下可以變更運(yùn)營路徑;二是對列車和軌道交通設(shè)備定期開展風(fēng)險(xiǎn)排查和質(zhì)量檢查及維修作業(yè),對出現(xiàn)的情況進(jìn)行檢查記錄和整改,以保證列車、軌道交通及其他相關(guān)設(shè)備的正常運(yùn)行;三是根據(jù)突發(fā)狀況預(yù)先建立風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對預(yù)案,并對有關(guān)人員進(jìn)行針對性的訓(xùn)練與演練,增強(qiáng)職工的安全意識與職業(yè)素質(zhì)[5]。

    4.5 對運(yùn)營設(shè)備的管理和維修

    運(yùn)營設(shè)施的管理維護(hù)體系是該體系的關(guān)鍵部分,是確保所有設(shè)施管理系統(tǒng)得以良性運(yùn)轉(zhuǎn)的基礎(chǔ)。唯有增強(qiáng)管理維護(hù)體系的科學(xué)性,才能發(fā)揮城市軌道交通的重要作用,表現(xiàn)出它的安全舒適、快速便利以及相較于其他交通工具的優(yōu)勢。管理的重要任務(wù)還涉及設(shè)施的結(jié)構(gòu)應(yīng)用、運(yùn)行的方式、運(yùn)行環(huán)境與維護(hù)要求等,因此城市地鐵部門的管理在前期就必須向技術(shù)管理領(lǐng)域滲透,在整個城市地鐵的建設(shè)、檢測、運(yùn)營與維護(hù)的進(jìn)程中,技術(shù)管理每一個步驟都不可或缺。

    機(jī)械設(shè)備的修理工作大致包括三種方法,依次為完全外協(xié)、完全自修和局部外協(xié)。完全外協(xié)指把機(jī)械設(shè)備管理系統(tǒng)所有的維護(hù)和檢測等管理工作,都委派給一家專門從事這方面工作的公司,而自己主要負(fù)責(zé)督促和協(xié)調(diào)公司各方面的管理工作。但目前,由于對軌道等交通設(shè)備修理的技術(shù)有較高要求,因此完全采取這種方法仍然相當(dāng)困難。采取完全自修的方法要求企業(yè)必須設(shè)置完備的修理設(shè)施,而所有的修理任務(wù)也都由自己完成。這種方法要求企業(yè)要有很大的資金和人員投資,而且一旦發(fā)生管理不善,就會對公司帶來巨大壓力。局部外協(xié)指政府把基本通用設(shè)備和較高等級的機(jī)械設(shè)備,委派給專門的修理公司或生產(chǎn)企業(yè)提供維護(hù)與保養(yǎng)。

    4.6 建立完整、統(tǒng)一的調(diào)度指揮信息系統(tǒng)

    一種全面、統(tǒng)一的調(diào)度運(yùn)行與指揮網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng),能合理地反映各乘務(wù)員的工作狀況、列車運(yùn)行使用狀況和設(shè)備庫存管理狀況,從而使調(diào)度運(yùn)行員詳盡地掌握列車運(yùn)行狀況,并可根據(jù)旅客列車安全管理運(yùn)行系統(tǒng)對旅客列車計(jì)劃做出科學(xué)合理的調(diào)整,以便完成列車運(yùn)行系統(tǒng)的總體統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。同時,列車的運(yùn)行安全保證體系能夠更加科學(xué)合理地調(diào)整由調(diào)度員所下達(dá)的列車計(jì)劃,從而更加全面地發(fā)揮其相應(yīng)的功能。

    另外,隨著列車運(yùn)行管理措施以及列車運(yùn)行緊急工作預(yù)案的合理與完善,也能夠更加合理地進(jìn)行對列車信息的綜合管理與分類,從而進(jìn)一步保證信息渠道的順暢。完備的視頻監(jiān)測系統(tǒng)能夠完成對列車狀況、列車運(yùn)行乘務(wù)人員情況以及旅客狀況等所有信息的高效整合,使列車在運(yùn)營過程中的所有信息及時地進(jìn)行管理,對所有信息也能有效分類,對其中出現(xiàn)的問題能夠及時解決,從而進(jìn)一步提升列車的服務(wù)質(zhì)量與調(diào)度水平。完備的列車運(yùn)行視頻監(jiān)測體系可以在第一時間內(nèi)對各類突發(fā)事件做出了解,有效組織有關(guān)人員及時開展搶救,從而啟動相應(yīng)的緊急預(yù)案,并不斷完善列車運(yùn)行調(diào)度的法律規(guī)定,如以文件形式宣布重要地區(qū)的生產(chǎn)組織情況和重要事宜,把責(zé)任落實(shí)到機(jī)關(guān)、責(zé)任人,并且對職責(zé)落實(shí)情況進(jìn)行追蹤掌握,使事故得以更全面反映。

    4.7 加大安全監(jiān)督力度

    在城市軌道交通經(jīng)營的安全管理工作中,已經(jīng)確定了管理制度,并建立了相應(yīng)制度,但最后還必須完成安全監(jiān)督管理體系。安全監(jiān)督機(jī)構(gòu)對管理手段和制度的執(zhí)行至關(guān)重要,確保了所有員工和旅客都遵守管理手段和制度。所以,有關(guān)公司就必須完善安全監(jiān)管體制,把監(jiān)管職責(zé)具體到個人,并對有關(guān)的監(jiān)管機(jī)構(gòu)工作人員進(jìn)行專門訓(xùn)練,同時讓監(jiān)管機(jī)構(gòu)人員針對管理工作堅(jiān)持原則,嚴(yán)格要求。而對于有關(guān)公司的內(nèi)部管理,必須嚴(yán)格地依照工作規(guī)定開展,并做好不定期監(jiān)管工作。

    另外,公司內(nèi)部還可以成立全國城市地鐵問題系統(tǒng),并開展不定期的溝通、總結(jié),以促進(jìn)全國城市地鐵運(yùn)營及安全管理工作的不斷完善,從而減少重大安全事故的發(fā)生。

    4.8 逐步完善管理模式

    為了進(jìn)一步提高中國城市的軌道交通運(yùn)營安全水平,就有必要形成科學(xué)、系統(tǒng)、合理的管理模式。首先,在建立管理制度的主要內(nèi)容時,必須形成一個具體的安全目標(biāo),并把安全目標(biāo)納入已形成的管理制度之中,以便于取得預(yù)期的管理工作成效。其次,根據(jù)軌道運(yùn)營商的管理模式,形成相應(yīng)的管理責(zé)任人,再根據(jù)各部分員工建立不同的管理責(zé)任人,以保證員工對自身的職責(zé)做出合理定位,并保證做好對自身的管理工作。

    例如,將有關(guān)的安全責(zé)任負(fù)責(zé)分派給供電系統(tǒng)設(shè)備的管理者,保證員工做好對軌道內(nèi)供電系統(tǒng)的檢查和保養(yǎng)工作,保證軌道內(nèi)供電系統(tǒng)安全。另外,還可在鐵軌上設(shè)置輿論箱。針對傳統(tǒng)管理模式中出現(xiàn)的問題,可通過參考人民群眾的建議,不斷改進(jìn)管理機(jī)制。但同時,對管理機(jī)制也必須進(jìn)行創(chuàng)新,以順應(yīng)時代的發(fā)展。

    4.9 加強(qiáng)工作人員的培養(yǎng)

    人員專業(yè)素質(zhì)是城市軌道交通運(yùn)營安全性的基本保障,因此必須做好軌道交通相關(guān)人員的管理。其中,工作人員方面的風(fēng)險(xiǎn)可以分為三個方面:

    一是人員出現(xiàn)生理問題很可能導(dǎo)致違規(guī)操作。

    二是人員心理素質(zhì)較差,在出現(xiàn)交通安全風(fēng)險(xiǎn)時無法順利做好調(diào)整工作,最后導(dǎo)致風(fēng)險(xiǎn)擴(kuò)大成為實(shí)際問題。

    三是人員技術(shù)水平落后,對于各項(xiàng)設(shè)備的操作不熟練。非工作人員的這三方面問題同樣會導(dǎo)致城市軌道交通安全性受到影響:乘客的身體問題可能造成突發(fā)事件;乘客的心理素質(zhì)較差,可能影響安全事故的解決進(jìn)度;乘客的安全知識儲備不足對于事故處理也有負(fù)面影響。因此,必須對工作人員和非工作人員的素質(zhì)進(jìn)行全面提升,一方面要強(qiáng)化工作人員的專業(yè)素養(yǎng),如可以組織對工作人員的軌道交通知識講座,統(tǒng)一強(qiáng)化工作人員的專業(yè)技能;另一方面要強(qiáng)化乘客的安全意識,如可以在交通站和交通工具上配置安全手冊,讓乘客了解到安全知識。

    5 結(jié)語

    總之,發(fā)展城市軌道交通運(yùn)輸業(yè)對城市經(jīng)濟(jì)的蓬勃發(fā)展至關(guān)重要。所以,要求有關(guān)企業(yè)根據(jù)城市軌道運(yùn)輸中出現(xiàn)的主要問題——乘客對軌道交通運(yùn)營缺乏安全意識,以及有關(guān)設(shè)施的正常工作狀況對軌道交通經(jīng)營的負(fù)面影響——做出詳盡的因素分析,并通過合理的管理舉措形成系統(tǒng)全面的管理模型,制定科學(xué)合理的管理措施,完善安全監(jiān)督檢查機(jī)制,以推動城市軌道交通運(yùn)輸業(yè)的發(fā)展。

    猜你喜歡
    軌道交通管理工作管理
    棗前期管理再好,后期管不好,前功盡棄
    軌道交通產(chǎn)品CE認(rèn)證論述
    青脆李、脆紅李周年管理工作歷
    建筑施工管理工作探討
    高速軌道交通發(fā)展趨勢
    做好初中班級管理工作的幾點(diǎn)思考
    甘肅教育(2020年20期)2020-04-13 08:04:38
    “這下管理創(chuàng)新了!等7則
    雜文月刊(2016年1期)2016-02-11 10:35:51
    基于CAN的冗余控制及其在軌道交通門禁環(huán)網(wǎng)中的應(yīng)用
    人本管理在我國國企中的應(yīng)用
    城市軌道交通聯(lián)調(diào)探討
    天天躁夜夜躁狠狠久久av| 久久午夜综合久久蜜桃| 成人午夜精彩视频在线观看| 在线观看人妻少妇| 国产乱人偷精品视频| 99热全是精品| 欧美精品亚洲一区二区| 97精品久久久久久久久久精品| 亚洲四区av| 久久国内精品自在自线图片| 人妻人人澡人人爽人人| 插阴视频在线观看视频| 午夜老司机福利剧场| 99久久精品国产国产毛片| 女性被躁到高潮视频| 欧美3d第一页| 中文字幕免费在线视频6| 女的被弄到高潮叫床怎么办| 女性被躁到高潮视频| 久久久久国产精品人妻一区二区| 国产免费一区二区三区四区乱码| 少妇猛男粗大的猛烈进出视频| 亚洲,一卡二卡三卡| 青春草亚洲视频在线观看| 国产精品一区二区在线不卡| 中国三级夫妇交换| 免费久久久久久久精品成人欧美视频 | 观看av在线不卡| 久久99精品国语久久久| 亚洲精品日韩av片在线观看| 最黄视频免费看| 亚洲国产精品专区欧美| 爱豆传媒免费全集在线观看| 国产国拍精品亚洲av在线观看| 免费不卡的大黄色大毛片视频在线观看| a级毛片免费高清观看在线播放| 青春草亚洲视频在线观看| 热re99久久国产66热| 一本久久精品| 亚洲欧美清纯卡通| 日韩亚洲欧美综合| 精品人妻熟女av久视频| 国产69精品久久久久777片| 久久精品国产a三级三级三级| 美女中出高潮动态图| 欧美激情 高清一区二区三区| 大香蕉久久网| 人妻制服诱惑在线中文字幕| 欧美日韩一区二区视频在线观看视频在线| 亚洲av日韩在线播放| 男女边摸边吃奶| 国产精品无大码| 街头女战士在线观看网站| 国产男人的电影天堂91| a级毛片免费高清观看在线播放| 午夜福利影视在线免费观看| 青春草亚洲视频在线观看| 国产一区亚洲一区在线观看| 国产精品人妻久久久影院| 亚洲精品国产色婷婷电影| 精品久久国产蜜桃| 亚洲,一卡二卡三卡| av不卡在线播放| 嘟嘟电影网在线观看| 亚洲精品乱码久久久v下载方式| av在线老鸭窝| 日韩视频在线欧美| 国产不卡av网站在线观看| 亚洲精品美女久久av网站| 纵有疾风起免费观看全集完整版| 在线看a的网站| 亚洲精品,欧美精品| 国产一区二区三区av在线| 少妇丰满av| 少妇的逼好多水| av在线播放精品| 狂野欧美白嫩少妇大欣赏| 欧美 日韩 精品 国产| 国产日韩欧美亚洲二区| 少妇高潮的动态图| 精品人妻偷拍中文字幕| 观看av在线不卡| √禁漫天堂资源中文www| 免费观看无遮挡的男女| 婷婷色综合www| 一边摸一边做爽爽视频免费| 成年av动漫网址| 日本91视频免费播放| 精品视频人人做人人爽| 亚洲无线观看免费| 免费av不卡在线播放| 大话2 男鬼变身卡| 日产精品乱码卡一卡2卡三| www.色视频.com| 又粗又硬又长又爽又黄的视频| 一边亲一边摸免费视频| 9色porny在线观看| 性色avwww在线观看| 亚洲成人一二三区av| 高清毛片免费看| 国产精品99久久久久久久久| 国产高清不卡午夜福利| 国产精品国产三级专区第一集| 建设人人有责人人尽责人人享有的| 黑人巨大精品欧美一区二区蜜桃 | 国产不卡av网站在线观看| 国产av精品麻豆| 亚洲精品视频女| 搡女人真爽免费视频火全软件| 中国三级夫妇交换| 视频中文字幕在线观看| 午夜91福利影院| 一级黄片播放器| 丁香六月天网| 日韩精品免费视频一区二区三区 | 人妻 亚洲 视频| 高清午夜精品一区二区三区| 日本av免费视频播放| 精品一区二区免费观看| 多毛熟女@视频| 日日摸夜夜添夜夜爱| 最近的中文字幕免费完整| 高清毛片免费看| 亚洲无线观看免费| 男女免费视频国产| 国产极品粉嫩免费观看在线 | 午夜激情av网站| 亚洲国产成人一精品久久久| 老女人水多毛片| 亚洲久久久国产精品| 精品国产露脸久久av麻豆| 欧美日韩在线观看h| 在线观看三级黄色| 亚洲,一卡二卡三卡| 成年人午夜在线观看视频| 香蕉精品网在线| 大又大粗又爽又黄少妇毛片口| 老司机影院毛片| 只有这里有精品99| 精品久久国产蜜桃| 最近手机中文字幕大全| 国产乱来视频区| 午夜免费观看性视频| 大陆偷拍与自拍| 欧美日韩在线观看h| 高清av免费在线| 久久97久久精品| 国产成人aa在线观看| 午夜精品国产一区二区电影| 一级毛片aaaaaa免费看小| 黄色一级大片看看| 黑丝袜美女国产一区| 亚洲精品乱码久久久久久按摩| 久久精品久久久久久噜噜老黄| 综合色丁香网| 久久久久精品性色| 国产乱人偷精品视频| 亚洲精华国产精华液的使用体验| 99精国产麻豆久久婷婷| 超色免费av| 亚洲国产欧美在线一区| 亚洲情色 制服丝袜| 中文乱码字字幕精品一区二区三区| 啦啦啦啦在线视频资源| 欧美一级a爱片免费观看看| 乱码一卡2卡4卡精品| 久久久欧美国产精品| 大话2 男鬼变身卡| 久久精品国产自在天天线| 成人影院久久| 精品卡一卡二卡四卡免费| 精品99又大又爽又粗少妇毛片| 久久久欧美国产精品| 亚洲激情五月婷婷啪啪| 我的女老师完整版在线观看| 久久99热这里只频精品6学生| 国产日韩欧美视频二区| 亚洲丝袜综合中文字幕| 九九在线视频观看精品| 免费观看a级毛片全部| 在线观看国产h片| 最近手机中文字幕大全| 三级国产精品片| tube8黄色片| 国产成人精品福利久久| 国产精品成人在线| 自拍欧美九色日韩亚洲蝌蚪91| 在线观看美女被高潮喷水网站| 亚洲精品第二区| 黄色欧美视频在线观看| 日韩熟女老妇一区二区性免费视频| 一区二区三区精品91| 亚洲欧洲日产国产| 简卡轻食公司| 国产日韩欧美亚洲二区| 国产精品.久久久| 亚洲av国产av综合av卡| 男女国产视频网站| 国产精品久久久久久精品电影小说| 精品亚洲成a人片在线观看| 免费人成在线观看视频色| 久久久久久久久久久免费av| 国产精品无大码| 国产精品一区二区在线不卡| 美女国产高潮福利片在线看| 精品人妻一区二区三区麻豆| 人妻制服诱惑在线中文字幕| 日本av免费视频播放| 日韩强制内射视频| 国语对白做爰xxxⅹ性视频网站| 亚洲成人一二三区av| 少妇被粗大的猛进出69影院 | 不卡视频在线观看欧美| 亚洲熟女精品中文字幕| 91久久精品国产一区二区三区| 51国产日韩欧美| 亚洲第一av免费看| 亚洲第一av免费看| 亚洲第一区二区三区不卡| 搡女人真爽免费视频火全软件| 精品卡一卡二卡四卡免费| 极品少妇高潮喷水抽搐| 免费av不卡在线播放| 七月丁香在线播放| 精品久久久精品久久久| 国产爽快片一区二区三区| 国产高清不卡午夜福利| 亚洲av男天堂| av电影中文网址| 九九爱精品视频在线观看| 亚洲精品美女久久av网站| 亚洲av成人精品一二三区| 高清不卡的av网站| 国产欧美日韩一区二区三区在线 | 青青草视频在线视频观看| 飞空精品影院首页| 热99久久久久精品小说推荐| 亚洲精品自拍成人| 精品久久国产蜜桃| 美女国产高潮福利片在线看| 亚洲精华国产精华液的使用体验| 91国产中文字幕| 午夜福利视频精品| 香蕉精品网在线| 亚洲经典国产精华液单| 久久99精品国语久久久| 中国国产av一级| 日本黄色片子视频| 免费av不卡在线播放| 国产极品粉嫩免费观看在线 | 91成人精品电影| 国产成人精品久久久久久| 日本wwww免费看| 春色校园在线视频观看| 亚洲图色成人| 黄色配什么色好看| 最黄视频免费看| 精品卡一卡二卡四卡免费| 亚洲欧美色中文字幕在线| 99国产综合亚洲精品| 一级片'在线观看视频| av不卡在线播放| 国产日韩欧美亚洲二区| 美女脱内裤让男人舔精品视频| 日韩不卡一区二区三区视频在线| 亚洲欧美日韩卡通动漫| 欧美3d第一页| 欧美激情极品国产一区二区三区 | 一本—道久久a久久精品蜜桃钙片| 久久国产亚洲av麻豆专区| 国产在线一区二区三区精| 国产欧美亚洲国产| 亚洲精品日韩av片在线观看| 国产高清有码在线观看视频| 欧美成人精品欧美一级黄| 欧美激情极品国产一区二区三区 | 草草在线视频免费看| 美女福利国产在线| 亚洲国产成人一精品久久久| 人妻制服诱惑在线中文字幕| 日韩精品有码人妻一区| 毛片一级片免费看久久久久| 久久精品国产a三级三级三级| 国产欧美亚洲国产| 国产一区二区在线观看av| 亚洲四区av| 考比视频在线观看| 日本与韩国留学比较| 在线观看美女被高潮喷水网站| 国产黄色视频一区二区在线观看| 日韩欧美一区视频在线观看| 夫妻性生交免费视频一级片| 又大又黄又爽视频免费| 综合色丁香网| 久久久久久久国产电影| 欧美日本中文国产一区发布| 亚洲国产精品专区欧美| 免费观看的影片在线观看| 一级爰片在线观看| 日韩av不卡免费在线播放| 日韩强制内射视频| 国产精品久久久久久精品古装| 伦理电影大哥的女人| 亚洲国产精品专区欧美| 日韩欧美精品免费久久| 内地一区二区视频在线| 国产av码专区亚洲av| 国产亚洲午夜精品一区二区久久| 韩国av在线不卡| 久久久久久久久久成人| 亚洲精品,欧美精品| 久久韩国三级中文字幕| 午夜精品国产一区二区电影| 夜夜看夜夜爽夜夜摸| 一级a做视频免费观看| 91精品国产九色| 夫妻性生交免费视频一级片| 国产精品免费大片| a级毛色黄片| 亚洲经典国产精华液单| 国产男人的电影天堂91| 国产成人aa在线观看| 国产伦理片在线播放av一区| 少妇人妻 视频| 亚洲欧美中文字幕日韩二区| 久久婷婷青草| 国产极品粉嫩免费观看在线 | 丝袜喷水一区| 国产黄色免费在线视频| 成人影院久久| 国产爽快片一区二区三区| 中文字幕人妻丝袜制服| 亚洲情色 制服丝袜| 国产乱人偷精品视频| 美女大奶头黄色视频| 亚洲国产精品一区三区| 亚洲少妇的诱惑av| 成人毛片a级毛片在线播放| 又粗又硬又长又爽又黄的视频| 日韩一区二区三区影片| 女性生殖器流出的白浆| 国产男人的电影天堂91| 亚洲欧美日韩另类电影网站| 亚洲精品美女久久av网站| 九九久久精品国产亚洲av麻豆| 欧美 亚洲 国产 日韩一| 国产精品人妻久久久久久| 国产黄频视频在线观看| 十八禁高潮呻吟视频| 波野结衣二区三区在线| 日韩av免费高清视频| 久久精品国产亚洲网站| 久久国产精品大桥未久av| 成人漫画全彩无遮挡| 飞空精品影院首页| 久久久久久久久久人人人人人人| 一本色道久久久久久精品综合| 欧美 亚洲 国产 日韩一| 赤兔流量卡办理| 午夜av观看不卡| 最后的刺客免费高清国语| 精品视频人人做人人爽| 亚洲一区二区三区欧美精品| 青春草亚洲视频在线观看| 国产深夜福利视频在线观看| 亚洲精品视频女| 美女内射精品一级片tv| 精品一品国产午夜福利视频| 午夜日本视频在线| 亚洲,一卡二卡三卡| 亚洲国产毛片av蜜桃av| 男的添女的下面高潮视频| 久久精品久久精品一区二区三区| 国产乱人偷精品视频| 欧美亚洲 丝袜 人妻 在线| 日本av手机在线免费观看| av在线app专区| 18在线观看网站| 久久国产亚洲av麻豆专区| 午夜免费观看性视频| 日韩不卡一区二区三区视频在线| 国产精品熟女久久久久浪| 国产精品国产av在线观看| 国产欧美日韩综合在线一区二区| 欧美 亚洲 国产 日韩一| 免费看光身美女| 精品国产一区二区久久| 99久久精品国产国产毛片| 热99久久久久精品小说推荐| 26uuu在线亚洲综合色| 国产在视频线精品| 久久精品国产亚洲av涩爱| 一本色道久久久久久精品综合| 少妇熟女欧美另类| 黄色配什么色好看| 大片电影免费在线观看免费| 亚洲国产成人一精品久久久| 成年美女黄网站色视频大全免费 | 亚洲成人一二三区av| 在线天堂最新版资源| 国国产精品蜜臀av免费| 久久99热6这里只有精品| 精品国产一区二区三区久久久樱花| 少妇的逼好多水| 晚上一个人看的免费电影| 欧美日韩一区二区视频在线观看视频在线| 欧美国产精品一级二级三级| 伊人久久国产一区二区| 日产精品乱码卡一卡2卡三| 好男人视频免费观看在线| 久久精品熟女亚洲av麻豆精品| 少妇丰满av| 三级国产精品片| 国产免费福利视频在线观看| 国产亚洲最大av| 自线自在国产av| 久久久午夜欧美精品| 亚洲成人手机| 久热这里只有精品99| 日韩伦理黄色片| 色婷婷久久久亚洲欧美| 99久久精品一区二区三区| 26uuu在线亚洲综合色| 亚洲五月色婷婷综合| 久久久久久久久久久免费av| 久久午夜综合久久蜜桃| 国产成人精品一,二区| 视频在线观看一区二区三区| 国产成人a∨麻豆精品| 国产精品不卡视频一区二区| 国产成人免费观看mmmm| 纯流量卡能插随身wifi吗| 欧美亚洲 丝袜 人妻 在线| 亚洲av免费高清在线观看| 久久女婷五月综合色啪小说| 久久久久久伊人网av| 另类精品久久| 插逼视频在线观看| 国产国语露脸激情在线看| 亚洲五月色婷婷综合| 欧美三级亚洲精品| 卡戴珊不雅视频在线播放| 涩涩av久久男人的天堂| 亚洲熟女精品中文字幕| 亚洲四区av| 女性生殖器流出的白浆| 欧美性感艳星| 精品亚洲成a人片在线观看| 美女主播在线视频| 99热6这里只有精品| 三级国产精品欧美在线观看| 久久久久久久精品精品| 久热这里只有精品99| 亚洲国产精品专区欧美| 亚洲精品中文字幕在线视频| av网站免费在线观看视频| 丝袜美足系列| 伦精品一区二区三区| 国产男人的电影天堂91| 国产精品国产av在线观看| 久久人妻熟女aⅴ| 国产成人免费无遮挡视频| 欧美激情 高清一区二区三区| 亚洲综合色惰| 亚洲国产欧美日韩在线播放| 午夜日本视频在线| 久久国内精品自在自线图片| 欧美日本中文国产一区发布| √禁漫天堂资源中文www| 亚洲国产毛片av蜜桃av| 3wmmmm亚洲av在线观看| 狂野欧美激情性bbbbbb| 亚洲欧美精品自产自拍| 热re99久久国产66热| 十八禁网站网址无遮挡| 午夜久久久在线观看| 精品人妻一区二区三区麻豆| 日产精品乱码卡一卡2卡三| 中文乱码字字幕精品一区二区三区| 亚洲成人av在线免费| 亚洲,一卡二卡三卡| 欧美激情 高清一区二区三区| 一级片'在线观看视频| 欧美成人午夜免费资源| 日本色播在线视频| 少妇 在线观看| 亚洲人成77777在线视频| 亚洲,一卡二卡三卡| 亚洲欧美成人精品一区二区| 久久人人爽人人爽人人片va| 蜜桃久久精品国产亚洲av| 国产熟女午夜一区二区三区 | 最近手机中文字幕大全| 欧美+日韩+精品| 97在线视频观看| 一级毛片aaaaaa免费看小| 99久久中文字幕三级久久日本| 丝瓜视频免费看黄片| 26uuu在线亚洲综合色| 亚洲精品中文字幕在线视频| 欧美精品一区二区免费开放| 久久人人爽人人片av| 母亲3免费完整高清在线观看 | 九草在线视频观看| 天堂8中文在线网| 国产成人午夜福利电影在线观看| 亚洲av福利一区| 日日啪夜夜爽| 少妇丰满av| 亚洲人成网站在线播| 如日韩欧美国产精品一区二区三区 | 免费久久久久久久精品成人欧美视频 | 免费久久久久久久精品成人欧美视频 | 欧美国产精品一级二级三级| 美女中出高潮动态图| 亚洲欧美成人综合另类久久久| 国产亚洲一区二区精品| 伊人亚洲综合成人网| 人妻少妇偷人精品九色| 22中文网久久字幕| 色婷婷久久久亚洲欧美| 制服丝袜香蕉在线| 成人无遮挡网站| 日韩视频在线欧美| 又大又黄又爽视频免费| 中文字幕亚洲精品专区| 欧美人与性动交α欧美精品济南到 | 免费黄网站久久成人精品| 成人国产麻豆网| 成人二区视频| 国产精品成人在线| 国产片特级美女逼逼视频| 久久99一区二区三区| 五月天丁香电影| 纵有疾风起免费观看全集完整版| 欧美 亚洲 国产 日韩一| 人体艺术视频欧美日本| 成人无遮挡网站| 你懂的网址亚洲精品在线观看| 丝袜美足系列| 最近中文字幕2019免费版| 人妻人人澡人人爽人人| 亚洲成人av在线免费| 人妻人人澡人人爽人人| 插逼视频在线观看| 一本色道久久久久久精品综合| 欧美另类一区| 亚洲不卡免费看| 亚洲欧洲国产日韩| 自线自在国产av| 国产成人91sexporn| 国产欧美日韩一区二区三区在线 | 国产无遮挡羞羞视频在线观看| 久久99精品国语久久久| 人妻系列 视频| 午夜日本视频在线| 韩国av在线不卡| 国产精品无大码| 亚洲人成网站在线播| 国产伦精品一区二区三区视频9| 乱人伦中国视频| 亚洲国产av影院在线观看| 婷婷色av中文字幕| 最黄视频免费看| 久久久久久久久久久丰满| 亚洲av男天堂| 妹子高潮喷水视频| 大话2 男鬼变身卡| 久久精品夜色国产| 制服丝袜香蕉在线| 亚洲高清免费不卡视频| 久久精品人人爽人人爽视色| 久久午夜福利片| 在线看a的网站| a 毛片基地| 亚洲精品乱码久久久久久按摩| 亚洲国产色片| 欧美精品人与动牲交sv欧美| 久久99热6这里只有精品| 日本午夜av视频| 国产欧美日韩一区二区三区在线 | 成人二区视频| 免费高清在线观看视频在线观看| 国产精品99久久99久久久不卡 | 国产精品嫩草影院av在线观看| 天堂中文最新版在线下载| 色婷婷久久久亚洲欧美| 伊人亚洲综合成人网| 建设人人有责人人尽责人人享有的| 亚洲色图 男人天堂 中文字幕 | 欧美日韩av久久| 这个男人来自地球电影免费观看 | 亚洲丝袜综合中文字幕| a级毛片免费高清观看在线播放| 少妇精品久久久久久久| 精品国产一区二区久久| 亚洲国产成人一精品久久久| 男的添女的下面高潮视频| 久久午夜福利片| 18+在线观看网站| 高清av免费在线| 91成人精品电影| 黑人高潮一二区| 精品亚洲成国产av| 一区在线观看完整版| 国产无遮挡羞羞视频在线观看| 国产成人精品久久久久久| av电影中文网址| 永久网站在线| 日日爽夜夜爽网站| 国产淫语在线视频| 精品少妇久久久久久888优播| 国产有黄有色有爽视频| 亚洲欧美日韩另类电影网站| 日本色播在线视频|