戚婷婷 (江蘇省灌南縣新安鎮(zhèn)中心小學(xué))
2020年7月,教育部印發(fā)《大中小學(xué)勞動教育指導(dǎo)綱要(試行)》,對勞動教育提出明確要求:“中小學(xué)要推動建立以學(xué)校為主導(dǎo)、家庭為基礎(chǔ)、社區(qū)為依托的協(xié)同實(shí)施機(jī)制,形成共育合力?!毙W(xué)生勞動觀念普遍欠缺,教師需要重視勞動課程資源的整合,從思想上開展教育引導(dǎo),促使學(xué)生轉(zhuǎn)變勞動觀念,培養(yǎng)勞動習(xí)慣,這對促進(jìn)學(xué)生綜合素養(yǎng)的成長有積極意義。部分學(xué)生家庭生活環(huán)境優(yōu)越,家長不會讓孩子參與更多勞動,自然養(yǎng)成了一些惰性,教師執(zhí)行勞動教程時(shí),要與家長展開多種形式的合作交流,只有建立共識,才能創(chuàng)造教育契機(jī)。
小學(xué)勞動學(xué)科教學(xué)時(shí),教師需要對課程開展優(yōu)化設(shè)計(jì),推出一些勞動活動方案,與家長展開多重互動,建立家校合作機(jī)制,為學(xué)生順利進(jìn)入勞動課程創(chuàng)造條件。教師圍繞勞動課程內(nèi)容整合開展教學(xué)設(shè)計(jì),創(chuàng)設(shè)家校合作機(jī)制,其教育效果會更為豐富。
培養(yǎng)學(xué)生綜合素質(zhì),這是新課程改革的重要目標(biāo)追求。在小學(xué)勞動課程資源整合過程中,教師要做好教材分析,把握教育新動向,對教材內(nèi)容做出合理處置,還要主動與學(xué)生家長達(dá)成更多共識,自然形成教育合力。學(xué)生參與勞動,大多離不開家庭教育,如果沒有家長的參與和支持,很多活動都無法展開,教師要做好學(xué)情調(diào)查,針對性地布設(shè)勞動任務(wù)。
教師圍繞勞動觀念轉(zhuǎn)變展開教程設(shè)計(jì),需要從幾個(gè)角度展開思考。首先,學(xué)生是學(xué)習(xí)主體,在勞動教育時(shí),教師要圍繞學(xué)生勞動積累、勞動能力、勞動意識等展開評估,通過講解、討論、座談、演講等形式,對學(xué)生展開勞動教育,讓學(xué)生在主動檢討中認(rèn)識勞動的重要性,自覺建立勞動觀念。其次,家長是學(xué)生勞動培養(yǎng)的重要協(xié)助者,教師需要主動聯(lián)系家長,對學(xué)生勞動情況做調(diào)查,對學(xué)生勞動認(rèn)識基礎(chǔ)做評估,以便為勞動課程設(shè)計(jì)提供參數(shù)。家庭中有太多勞動機(jī)會,教師要與家長協(xié)商,組織學(xué)生在家庭環(huán)境下展開勞動實(shí)踐,這樣才能促進(jìn)學(xué)生勞動觀念的成長。最后,教師要對學(xué)校勞動條件、勞動課程、勞動評價(jià)等展開研究,爭取學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的支持,在全校范圍內(nèi)掀起勞動光榮的實(shí)踐高潮,推出更多勞動任務(wù),樹立更多勞動模范,促使學(xué)生順利建立勞動健康觀念。
家校合作是大勢所趨,教師要發(fā)揮主導(dǎo)作用,積極與家長展開專題討論,對學(xué)生勞動基礎(chǔ)、勞動意識、勞動能力做出準(zhǔn)確評估,以便為教師設(shè)計(jì)提供重要參數(shù)。學(xué)生生活環(huán)境無比優(yōu)越,家長大多不注重學(xué)生勞動習(xí)慣的培養(yǎng),教師不僅要做好教程設(shè)計(jì),還要對家長勞動觀念做分析,以便給予必要的指導(dǎo),讓學(xué)生家長能夠主動參與到勞動課程整合活動之中。
家長在學(xué)生勞動觀念培養(yǎng)中應(yīng)該發(fā)揮重要作用,學(xué)生勞動觀念缺失,家長有不可推卸的責(zé)任,因?yàn)槎喾N思潮的影響,家長大多不關(guān)注學(xué)生勞動習(xí)慣的培養(yǎng),凡事都要代勞,即便是學(xué)生自己的事情,家長也常常越俎代庖,這種現(xiàn)象是普遍存在的。很顯然,這不是正確的教育,家長愛子心切,只是關(guān)注孩子的學(xué)習(xí)成績,而忽視學(xué)生思想建設(shè),這當(dāng)然是不明智的。教師面對這些情況,需要有理性的意識,耐心與家長做交流,講清勞動教育的重要性,對學(xué)生缺少勞動鍛煉后果做深刻分析,這樣可以對家長形成觸動。勞動教育離不開家庭、轉(zhuǎn)變勞動觀念離不開家長,教師要將家長視為合作者,這樣才能建立更多協(xié)作關(guān)系,為勞動教育注入更多動力。家庭里有太多勞動機(jī)會,教師與家長協(xié)商,設(shè)計(jì)具體的勞動任務(wù),由家長負(fù)責(zé)監(jiān)督,這樣的勞動教育才有豐富價(jià)值。
教師組織勞動活動時(shí),要對教材內(nèi)容做深度解析,也要與家長協(xié)商,創(chuàng)造一些勞動鍛煉的機(jī)會,讓學(xué)生主動進(jìn)入勞動環(huán)節(jié),在深入體驗(yàn)中建立勞動觀念。學(xué)生對勞動活動形式有選擇性,教師要與家長做協(xié)商,對勞動組織形式展開創(chuàng)新設(shè)計(jì)。
勞動課程有不少勞動任務(wù),教師教學(xué)設(shè)計(jì)時(shí),要對勞動執(zhí)行條件做對應(yīng)調(diào)研,因?yàn)閷W(xué)校沒有太多勞動執(zhí)行條件,自然需要家長的支持。教師與家長展開多重溝通,能夠創(chuàng)造更多勞動機(jī)會,也能夠給學(xué)生更多勞動教育。家庭環(huán)境比較適合學(xué)生參與勞動,教師精心設(shè)計(jì)勞動任務(wù),提出具體要求,學(xué)生進(jìn)入勞動環(huán)節(jié),親身感受勞動的艱辛,自然形成勞動體驗(yàn)。
學(xué)生對集體性勞動比較有感覺,教師在設(shè)計(jì)勞動任務(wù)時(shí),不妨推出一些互動性、合作性勞動任務(wù),讓學(xué)生自主成立合作團(tuán)隊(duì),在集體互動中進(jìn)入勞動環(huán)節(jié)。如班務(wù)整理任務(wù),教師做好分工,要求學(xué)生主動成立小組,展開整理競賽活動,學(xué)生能夠快速做出響應(yīng)。教師讓學(xué)生自行成立團(tuán)隊(duì),能夠大大提升學(xué)生主動性,這個(gè)設(shè)計(jì)有更高契合性。再如生活勞動任務(wù),如實(shí)驗(yàn)材料的準(zhǔn)備、信息素材的搜集、生產(chǎn)勞動的體驗(yàn)等,都可以設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)來應(yīng)對,這樣能夠給學(xué)生帶來更多參與熱情。學(xué)生進(jìn)入集體勞動環(huán)節(jié),能夠形成凝聚力,這樣的勞動實(shí)踐其訓(xùn)練價(jià)值更為豐富。班級衛(wèi)生大掃除是最常見的勞動任務(wù),教師將任務(wù)做細(xì)化分配,讓每一個(gè)團(tuán)隊(duì)承擔(dān)一定勞動的任務(wù),組織競賽活動,其調(diào)動效果更為突出,這說明集體勞動有更高吸引力。
家校協(xié)同體現(xiàn)在眾多方面,教師要發(fā)揮主導(dǎo)作用,與家長做主動協(xié)商,包括勞動任務(wù)選擇、勞動要求設(shè)計(jì)、勞動效果評價(jià)、勞動活動組織等。家長組織學(xué)生展開勞動時(shí),大多沒有勞動教育目標(biāo),教師指導(dǎo)家長設(shè)計(jì)具體目標(biāo),能夠理清教育程序,讓學(xué)生在主動體驗(yàn)中建立勞動觀念。勞動教育是一項(xiàng)鮮活的實(shí)踐行動,教師與家長展開協(xié)商,建立更多共識,確保勞動活動的順利進(jìn)行。
教師與家長協(xié)調(diào)時(shí),要注意滲透勞動教育的意義,也要征詢家長的意見,在廣泛協(xié)商基礎(chǔ)上做出決定,設(shè)計(jì)勞動方案。如家務(wù)勞動計(jì)劃的設(shè)計(jì),教師要充分尊重家長的意見,對勞動任務(wù)設(shè)計(jì)、勞動活動組織、勞動效果評價(jià)、勞動環(huán)節(jié)優(yōu)化等展開細(xì)化討論,唯有形成共識,才能贏得勞動組織的主動權(quán)。教師指導(dǎo)家長設(shè)計(jì)勞動方案,要注意設(shè)計(jì)評價(jià)內(nèi)容,勞動習(xí)慣的培養(yǎng)需要一個(gè)過程,堅(jiān)持最為關(guān)鍵,教師要督促學(xué)生,也要督促家長,這樣才能確保家庭勞動任務(wù)的順利執(zhí)行。勞動課程包含諸多內(nèi)容,教師要與家長做溝通和協(xié)商,找出學(xué)生勞動習(xí)慣意識缺失的主要原因,給出更多操作建議,達(dá)成更多合作共識,為學(xué)生勞動習(xí)慣的養(yǎng)成做出積極努力。教師在勞動任務(wù)設(shè)計(jì)時(shí),要提升針對性,遵循因材施教原則,其教育效果會更為突出。
學(xué)生比較看重教師的評價(jià),在勞動活動組織過程中,教師以評價(jià)為調(diào)度手段,與家長達(dá)成更多共識,組織學(xué)生展開多種形式的勞動實(shí)踐活動,勢必能夠形成更多教育成效。
學(xué)生進(jìn)入勞動環(huán)節(jié),教師與家長需要對其表現(xiàn)做評價(jià),目的是激發(fā)學(xué)生勞動主動性,傳授一些勞動光榮的意識,讓學(xué)生在勞動體驗(yàn)中健康成長。學(xué)生對勞動的認(rèn)識大多不到位,習(xí)慣培養(yǎng)存在不少短板,教師針對性地組織學(xué)生展開勞動實(shí)踐,與家長進(jìn)行多重協(xié)商,推出更多勞動評價(jià)制度,能夠成功激發(fā)學(xué)生勞動積極性,對培養(yǎng)學(xué)生良好習(xí)慣有重要促進(jìn)作用。
升級勞動評價(jià),這是勞動教育的重要共識。學(xué)生自身沒有勞動意識和習(xí)慣,平時(shí)勞動任務(wù)較少,鍛煉機(jī)會更缺乏,學(xué)校勞動強(qiáng)度很小,鍛煉作用不突出,家庭雖然有大量勞動機(jī)會,家長卻不支持、不要求孩子勞動,造成勞動機(jī)會的缺失,勞動評價(jià)便無從談起。教師對學(xué)生勞動現(xiàn)實(shí)情況做理性分析,從升級勞動評價(jià)角度展開教育設(shè)計(jì),可以創(chuàng)造更多勞動調(diào)動契機(jī)?!暗轮求w美勞”是教育總方針設(shè)定的課程,“三好學(xué)生”“五好學(xué)生”的評定,勞動應(yīng)該占據(jù)一席之地,教師積極爭取勞動課程地位,對學(xué)生進(jìn)行綜合評價(jià)時(shí),要增加勞動比重,這對學(xué)生是一種激勵(lì),對家長也是一種觸動。學(xué)科教學(xué)有階段性評價(jià),教師不能以書面形式做勞動評價(jià),要結(jié)合學(xué)生平時(shí)勞動表現(xiàn),手工制作、實(shí)驗(yàn)操作、生活運(yùn)動等展開梳理和歸結(jié),形成完整的評價(jià)體系。
家校合作大多體現(xiàn)在學(xué)生文化課學(xué)習(xí)、思想教育等方面,勞動教育、勞動習(xí)慣培養(yǎng)是被忽視的內(nèi)容,教師要做好教育研究,對勞動助學(xué)作用展開創(chuàng)新探索,還要對學(xué)生勞動習(xí)慣培養(yǎng)的重要性展開研究,特別是家校協(xié)商機(jī)制的建立,為教師執(zhí)行勞動教程提供更多助力支持,家長有監(jiān)督學(xué)生勞動的機(jī)會,強(qiáng)化家校合作是必然選擇。勞動教育關(guān)涉內(nèi)容眾多,家校合作前景廣闊,教師需要發(fā)揮引導(dǎo)規(guī)劃作用。
家庭勞動過程中,學(xué)生在家長監(jiān)督下展開勞動程序,教師要給家長設(shè)計(jì)一些評價(jià)指標(biāo),讓家長適時(shí)展開勞動評價(jià)行動,對學(xué)生的勞動表現(xiàn)做歸結(jié)和點(diǎn)評,這樣可以為學(xué)生勞動注入動力。學(xué)生平時(shí)很少參與家庭勞動,家長沒有更多機(jī)會對孩子做勞動點(diǎn)評,如果能夠推出更多家庭勞動任務(wù),或者讓家長與孩子一起勞動,這是典型的親子活動,學(xué)生從中獲得的勞動體驗(yàn)會更為深刻。如種植勞動活動,家長帶孩子展開勞動協(xié)助,或者是推出勞動競賽活動,都能夠創(chuàng)造更多勞動機(jī)會,也能夠調(diào)動學(xué)生勞動主動性。教師指導(dǎo)家長做評價(jià),對孩子勞動情況做定量、定性評價(jià),都能夠形成正面鼓勵(lì),也能夠培養(yǎng)學(xué)生勞動習(xí)慣。即使是家務(wù)勞動,也可以創(chuàng)造出競賽場面,教師設(shè)定具體勞動指標(biāo),價(jià)值利用指標(biāo)展開監(jiān)督行動,也同樣可以獲得訓(xùn)練成效。
教師有意識地做延伸設(shè)計(jì),布設(shè)更多勞動任務(wù),組織學(xué)生進(jìn)行多種形式的社會勞動探索行動,讓學(xué)生經(jīng)歷更多勞動的洗禮,促進(jìn)其綜合能力的成長。拓寬勞動教育視野,為學(xué)生創(chuàng)造更多勞動機(jī)會,能夠有效提升教育效果。
學(xué)生參與勞動實(shí)踐是必要的,也是必須的,教師組織學(xué)生勞動訓(xùn)練時(shí),要注意精選勞動任務(wù),豐富勞動形式,這樣能夠?yàn)閷W(xué)生帶來感官觸動,調(diào)動其參與勞動的熱情。學(xué)校勞動設(shè)計(jì)衛(wèi)生打掃、個(gè)人物品整理、學(xué)具擺放、班務(wù)整理、校園文化建設(shè)等諸多方面,家庭勞動包括家務(wù)勞動、種植勞動、飼養(yǎng)勞動等內(nèi)容,家校充分合作,能夠?yàn)閷W(xué)生提供豐富的勞動機(jī)會,其訓(xùn)練效果也會更為突出。
家務(wù)勞動是最常見的勞動形式,學(xué)生對家務(wù)勞動最為熟悉,操作起來也沒有太多難度。在勞動設(shè)計(jì)時(shí),教師要與家長展開協(xié)商,如果能夠推出一些新形式的勞動任務(wù),勢必能夠?qū)W(xué)生形成感官沖擊。如采摘?jiǎng)趧樱@是很多學(xué)生都希望參與的勞動,農(nóng)作物、水果的采摘,這是收獲勞動,教師重點(diǎn)推薦這樣的勞動任務(wù),不僅能夠引起學(xué)生的高度關(guān)注,還能夠培養(yǎng)其勞動習(xí)慣。如手工制作,一些家庭有編織、形塑等勞動任務(wù),教師與家長協(xié)商,讓學(xué)生做一些力所能及的工作,也能夠調(diào)動學(xué)生勞動興趣,讓學(xué)生在勞動體驗(yàn)中建立健康的思想觀念。學(xué)生對手工制作比較感興趣,因?yàn)檫@是一種創(chuàng)造性的勞動,勞動過程可以建立更多成就感,其教育價(jià)值更為豐富。再如飼養(yǎng)勞動,也是學(xué)生比較喜歡的工作,因?yàn)榭梢越佑|到動物,這是學(xué)生比較青睞的活動,教師布設(shè)個(gè)性化勞動任務(wù),給學(xué)生帶來更多勞動啟示。
家校協(xié)同不能停留在紙面上,教師要深入學(xué)生生活環(huán)境展開調(diào)查,對勞動條件、勞動場所、勞動內(nèi)容等進(jìn)行細(xì)致地分析,還要與家長展開具體溝通,不同家庭也有不同狀況,其勞動任務(wù)呈現(xiàn)個(gè)性化。教師要鼓勵(lì)家長積極參與勞動任務(wù)設(shè)計(jì),為學(xué)生提供最為適合的勞動機(jī)會,以歷練其綜合能力。家長對孩子進(jìn)行勞動教育很容易出現(xiàn)“一曝十寒”的現(xiàn)象,教師對此需要有更多預(yù)判,及時(shí)展開溝通和督促,確保勞動教育有延續(xù)性。
學(xué)生家長對勞動教育存在不少認(rèn)知誤區(qū),怕耽誤學(xué)生文化課學(xué)習(xí)是最為突出的思想。為促進(jìn)家長勞動教育觀念的形成,教師要與家長展開多重交流,對學(xué)生接受勞動教育必要性展開具體討論,唯有達(dá)成共識,其勞動教育才能得以堅(jiān)決貫徹執(zhí)行。學(xué)生回到家庭中,教師要借助網(wǎng)絡(luò)等手段做管理和指導(dǎo),讓學(xué)生主動展開勞動實(shí)踐,在具體監(jiān)督措施執(zhí)行環(huán)節(jié),需要家長的配合。為此,教師要設(shè)定具體的監(jiān)管要求,讓家長主動參與其中。其一,教師設(shè)定具體勞動量,讓家長以數(shù)據(jù)形式匯報(bào)。教師給學(xué)生布設(shè)勞動任務(wù)時(shí),同時(shí)也給家長設(shè)定監(jiān)督任務(wù),讓家長真正起到監(jiān)督的作用。其二,教師讓家長對學(xué)生勞動情況做歸結(jié)和評估,這樣可以為教師提供第一手材料,為集體評價(jià)奠定基礎(chǔ)。其三,如果需要,教師還可以要求家長以圖片、視頻的形式呈現(xiàn)孩子的勞動情況,這樣可以大大提升透明度。
小學(xué)勞動課程資源整合、勞動活動組織、教育評價(jià)改進(jìn),都離不開教師與家長的合作,教師要發(fā)揮主動作用,積極研究勞動課程內(nèi)容,尋找更多家校合作的機(jī)會,推出更多勞動訓(xùn)練任務(wù),引導(dǎo)學(xué)生展開勞動實(shí)踐探索行動,在創(chuàng)造性學(xué)習(xí)和探索中建立嶄新勞動觀念。家校協(xié)助是勞動課程執(zhí)行基礎(chǔ)條件,教師對教材內(nèi)容做整合處理,征詢家長的參與意見,推出一些勞動實(shí)踐活動任務(wù),讓學(xué)生在主動勞動探索中樹立優(yōu)良思想品質(zhì)。