新形勢背景下的企業(yè)基層黨組織建設(shè)探究

張 煒

（大慶油田水務(wù)公司，大慶 163000）

引 言

在我國企業(yè)建設(shè)的過程中，企業(yè)黨組織建設(shè)非常關(guān)鍵，是企業(yè)遵循習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的重要表現(xiàn)。同時，黨組織建設(shè)也發(fā)揮了重要的作用，對于企業(yè)內(nèi)部文化建設(shè)、企業(yè)和諧氛圍建設(shè)都有非常積極的作用，也能夠最大限度地促進(jìn)企業(yè)快速發(fā)展。而隨著我國綜合國力的不斷加強(qiáng)和經(jīng)濟(jì)的飛速發(fā)展，我國企業(yè)發(fā)展遇到的外部環(huán)境及情況都有所不同，所以在進(jìn)行企業(yè)發(fā)展的過程中，更應(yīng)該對基層黨組織進(jìn)行優(yōu)化建設(shè)，確保企業(yè)發(fā)展更加合理，提升企業(yè)基層黨組織的發(fā)展效果。

一、我國企業(yè)發(fā)展的新形勢分析

新時代是我國發(fā)展建設(shè)的新階段，也是社會形式變化的新時代，對于現(xiàn)代社會的發(fā)展有非常重要的作用。在新時代發(fā)展下，我國的發(fā)展及社會的進(jìn)步使我國企業(yè)進(jìn)入了新形勢發(fā)展階段，包括政治形勢、經(jīng)濟(jì)形勢等方面都產(chǎn)生了變化，都對我國企業(yè)發(fā)展及基層黨組織建設(shè)工作形成了一定的影響，以下是對我國企業(yè)發(fā)展的新形勢進(jìn)行的分析。

首先，從政治角度而言，我國企業(yè)發(fā)展的內(nèi)部外部形勢都有所變化。

一方面，外部形勢變化是我國國際地位不斷提升，促進(jìn)中國企業(yè)向外部發(fā)展的機(jī)遇形成。我國及我國企業(yè)在外部市場的聲譽(yù)越來越好，在很大程度上提升了我國市場發(fā)展的效果，對于現(xiàn)代社會的發(fā)展也有非常重要的作用。

另一方面，我國內(nèi)部發(fā)展也更加穩(wěn)定，各項(xiàng)政策的實(shí)施都圍繞經(jīng)濟(jì)發(fā)展建設(shè)，同時社會主義市場經(jīng)濟(jì)體系也促進(jìn)了企業(yè)的發(fā)展和新升級，對于現(xiàn)代企業(yè)的發(fā)展有非常積極的作用。

其次，從經(jīng)濟(jì)形勢而言，我國企業(yè)的發(fā)展已經(jīng)進(jìn)入轉(zhuǎn)型發(fā)展階段，開始從勞動密集型企業(yè)轉(zhuǎn)型為技術(shù)型企業(yè)，現(xiàn)代化農(nóng)業(yè)、文化產(chǎn)業(yè)、旅游產(chǎn)業(yè)也得到了發(fā)展的空間和機(jī)遇，對于企業(yè)的發(fā)展而言也有重要的作用。在此背景下，我國企業(yè)也面臨轉(zhuǎn)型，內(nèi)部文化及思想建設(shè)也更應(yīng)及時地做好補(bǔ)充，防止企業(yè)發(fā)展遇到瓶頸。

在新經(jīng)濟(jì)形式及政治環(huán)境下，我國企業(yè)的發(fā)展更受到關(guān)注，同時企業(yè)各項(xiàng)建設(shè)工作也遇到了新的形勢和問題，尤其是企業(yè)基層黨組織建設(shè)工作。

企業(yè)基層黨組織建設(shè)工作是企業(yè)發(fā)展的重要環(huán)節(jié)。在新形勢下完成企業(yè)基層黨組織的建設(shè)工作，能夠讓基層黨組織煥發(fā)新活力。利用基層黨組織的領(lǐng)導(dǎo)力，完成企業(yè)凝聚力建設(shè)，同時利用基層黨組織的教育工作，針對新形勢下的企業(yè)員工進(jìn)行思想教育工作，幫助員工建立正確積極的思想意識，從而幫助企業(yè)盡快完成發(fā)展轉(zhuǎn)型。

二、新形勢下企業(yè)基層黨組織建設(shè)受到的影響分析

上文提及企業(yè)在新時代發(fā)展中遇到了新的問題，而企業(yè)基層黨組織建設(shè)工作是企業(yè)各項(xiàng)工作開展的核心模塊，對于企業(yè)基層的發(fā)展起著非常關(guān)鍵的作用。新形勢下，基層黨組織工作的開展過程也受到了一定影響。

首先，從政治角度出發(fā)，企業(yè)基層黨組織工作更加受到重視。在新時代背景下，我國企業(yè)發(fā)展與外部聯(lián)系更加緊密。同時，我國企業(yè)的發(fā)展也出現(xiàn)了多種形式，在社會主義特色市場經(jīng)濟(jì)背景下，企業(yè)的發(fā)展模式發(fā)生了變化，企業(yè)的生產(chǎn)理念也有所變化。很多企業(yè)更加注重生產(chǎn)效益及資本收益，而忽略了社會效益，與社會主義理念產(chǎn)生了差異。在此政治背景下，國家要求企業(yè)基層黨組織發(fā)揮自身的企業(yè)組織工作，也要求其完成企業(yè)的各項(xiàng)建設(shè)工作等相關(guān)工作，通過基層黨組織建設(shè)工作的開展，確保各項(xiàng)基層黨組織工作發(fā)展得更加合理。

例如，習(xí)近平總書記在黨的十九大報告中指出：“要加強(qiáng)基層組織建設(shè)。要以提升組織力為重點(diǎn)，突出政治功能。黨支部要擔(dān)負(fù)好直接教育黨員、管理黨員、監(jiān)督黨員和組織群眾、宣傳群眾、凝聚群眾、服務(wù)群眾的職責(zé)?！被鶎狱h組織要做好企業(yè)員工思想文化的教育工作，通過企業(yè)工作的開展，促進(jìn)企業(yè)基層工作的快速開展。在新政策下，企業(yè)基層黨組織建設(shè)工作逐漸變化，提升了基層黨組織各項(xiàng)工作的開展效果，對于基層黨組織工作開展有著非常重要的意義。

其次，從經(jīng)濟(jì)角度出發(fā)，企業(yè)基層黨組織工作也受到了企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的影響。當(dāng)前，企業(yè)發(fā)展迅速，企業(yè)生產(chǎn)技術(shù)、企業(yè)生產(chǎn)力都得到了空前的發(fā)展。在此背景下，企業(yè)的基層黨組織工作也受到了一定的影響。

一方面，基層黨組織建設(shè)工作的開展可以利用現(xiàn)代化技術(shù)，也可以利用企業(yè)發(fā)展的新技術(shù)完成各項(xiàng)工作。例如，企業(yè)員工的教育工作可以利用信息化技術(shù)完成，提升基層黨組織工作的開展效率。

另一方面，基層黨組織建設(shè)工作也受到了現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)形式的影響。社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展對于社會各項(xiàng)資源的需求不斷擴(kuò)大，企業(yè)發(fā)展更重視內(nèi)部經(jīng)濟(jì)建設(shè)及生產(chǎn)力建設(shè)，卻忽略了企業(yè)基層黨組織的建設(shè)工作，企業(yè)內(nèi)部文化建設(shè)及思想教育工作也受到了冷落。另外，新形勢下，企業(yè)內(nèi)部員工的生產(chǎn)績效制度建立，員工更注重自身生產(chǎn)技術(shù)提升，而忽略了道德建設(shè)及文化學(xué)習(xí)，從而對企業(yè)基層黨組織工作形成了不利的影響。

通過對上述分析可以得知，我國企業(yè)基層黨組織建設(shè)工作遇到了一定的問題，同時也受到了一定的影響。因此，在基層黨組織建設(shè)工作開展的過程中，基層黨組織工作應(yīng)該盡快完成新形式的發(fā)展，根據(jù)現(xiàn)代企業(yè)對基層黨組織的工作需求，完成黨組織的優(yōu)化建設(shè)工作，促進(jìn)基層黨組織的工作發(fā)展。

三、新形勢下企業(yè)基層黨組織建設(shè)策略研究

新形勢下，企業(yè)基層黨組織建設(shè)工作的開展十分關(guān)鍵，必須提升基層黨組織建設(shè)工作的效果，確保其發(fā)展建設(shè)更加合理。以下是針對上述形式進(jìn)行分析后，提出的企業(yè)基層黨組織建設(shè)工作優(yōu)化策略。

（一）企業(yè)基層黨組織工作目標(biāo)優(yōu)化

新形勢下，企業(yè)發(fā)展的政策、經(jīng)濟(jì)環(huán)境等都出現(xiàn)了一定的優(yōu)化。在此背景下，企業(yè)基層黨組織工作也應(yīng)該做好優(yōu)化管控，以新形勢為背景完成企業(yè)基層黨組織的建設(shè)工作，確保企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展更加合理，提升企業(yè)發(fā)展效果。

例如，黨的十九大報告明確了基層黨組織要貫徹好、落實(shí)好的重點(diǎn)任務(wù)，企業(yè)基層黨組織要以黨組織的工作任務(wù)為核心目標(biāo)，實(shí)現(xiàn)對企業(yè)的快速發(fā)展。在基層黨組織工作的開展過程中，更應(yīng)該完成對黨組織的優(yōu)化工作；在企業(yè)基層黨組織工作的開展中，更應(yīng)該以基本任務(wù)為目標(biāo)，完成各項(xiàng)工作的優(yōu)化。

（1）基層黨組織的工作目標(biāo)應(yīng)該是宣傳黨的主張。企業(yè)在發(fā)展過程中，應(yīng)該始終貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，貫徹不同時期中國共產(chǎn)黨的主張。企業(yè)要跟著黨走，要根據(jù)黨的政策、黨的理念完成自身的發(fā)展，企業(yè)要以黨和國家的利益為重，實(shí)現(xiàn)自身的同步發(fā)展。所以，在企業(yè)基層黨組織的建設(shè)工作中，更應(yīng)該做好工作目標(biāo)的有效管控工作，提升企業(yè)的發(fā)展效果。在企業(yè)基層黨組織工作的開展中，需要積極落實(shí)各項(xiàng)建設(shè)工作，完成黨的精神宣傳、文化宣傳及工作政策宣傳，通過全面的宣傳工作，促進(jìn)企業(yè)快速發(fā)展。

（2）基層黨組織的工作目標(biāo)是貫徹黨的決定。在現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展的過程中，應(yīng)該以黨和國家的發(fā)展決定為前瞻，做好企業(yè)發(fā)展工作。

例如，國家決定實(shí)施的科技創(chuàng)新政策、國家制定的節(jié)能環(huán)保政策建設(shè)等相關(guān)內(nèi)容，對于企業(yè)的發(fā)展都有重要的意義。所以，基層黨組織的建設(shè)工作應(yīng)該做好黨組織工作目標(biāo)的建設(shè)優(yōu)化，確?；鶎狱h組織的發(fā)展更加合理，提升基層黨組織的綜合優(yōu)化效果。在基層黨組織工作的實(shí)施過程中，應(yīng)該做好黨的決定宣傳，讓黨的決定深入企業(yè)員工的心中，讓企業(yè)所有員工了解黨的決定的重要意義。同時，基層黨組織也應(yīng)該幫助企業(yè)盡快貫徹落實(shí)黨的決定，通過基層黨組織的建設(shè)工作，確保企業(yè)發(fā)展建設(shè)更加合理，也能夠最大限度地提升基層黨組織的建設(shè)效果。

（3）基層黨組織建設(shè)工作的開展也十分關(guān)鍵。在新形勢下，基層黨組織的工作目標(biāo)還包括領(lǐng)導(dǎo)基層治理工作。企業(yè)內(nèi)部治理也是企業(yè)發(fā)展的核心工作，而企業(yè)在發(fā)展過程中對于內(nèi)部治理工作不夠重視，所以導(dǎo)致企業(yè)內(nèi)部建設(shè)不夠具體，內(nèi)部秩序混亂。因此，在新形勢下，基層黨組織建設(shè)應(yīng)該設(shè)定基層治理工作目標(biāo)和任務(wù)，讓企業(yè)基層更加團(tuán)結(jié)，同時也能夠最大限度地提升企業(yè)發(fā)展的效果。

在基層建設(shè)工作的開展過程中，基層治理工作與企業(yè)內(nèi)部管理制度形成良好的配合，能夠促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展。另外，基層黨組織的基層治理工作，更應(yīng)該實(shí)現(xiàn)團(tuán)結(jié)群眾，做好企業(yè)公平機(jī)制的建立，幫助企業(yè)實(shí)現(xiàn)按勞分配及績效分配體系建設(shè)，讓企業(yè)員工感受到企業(yè)的公平，也能夠最大限度地提升企業(yè)的發(fā)展效果。

（二）企業(yè)基層黨組織工作方式優(yōu)化

新形勢下，企業(yè)基層黨組織工作還應(yīng)該做好工作方式的優(yōu)化。傳統(tǒng)的集成企業(yè)工作方式比較落后，不僅難以形成統(tǒng)一的效力，更是影響到了基層黨組織工作的開展。因此，在現(xiàn)代基層黨組織工作的優(yōu)化過程中，更應(yīng)該重視基層黨組織的優(yōu)化，確?；鶎狱h組織建設(shè)工作更加合理。同時，建立新的工作方式，也是現(xiàn)代社會技術(shù)新形勢及經(jīng)濟(jì)新形勢的轉(zhuǎn)變，尤其是在新媒體技術(shù)及信息技術(shù)的發(fā)展背景下，企業(yè)基層組織工作的開展可以利用新媒體技術(shù)和新信息技術(shù)完成各項(xiàng)工作。

（1）企業(yè)黨組織信息化系統(tǒng)建設(shè)。通過信息化系統(tǒng)的建設(shè)應(yīng)用，確?；鶎狱h組織工作開展得更加積極合理。黨組織信息化系統(tǒng)包括管理模塊的設(shè)計(jì)，完成企業(yè)黨員信息記錄及黨員各項(xiàng)工作組織工作，全面分析黨員信息，實(shí)現(xiàn)黨員自上而下的職能管理，對黨員信息、黨員類型、黨員角色設(shè)置、黨員發(fā)展歷程等的信息進(jìn)行記錄和查詢。系統(tǒng)自動匯總黨員歷史和發(fā)展記錄，形成黨員檔案，內(nèi)容全面、實(shí)時更新。

（2）企業(yè)黨組織信息化系統(tǒng)建設(shè)包括黨務(wù)工作開展。在實(shí)際的黨務(wù)工作開展過程中，利用黨務(wù)工作模塊可以完成企業(yè)黨組織文件上傳、黨組織評優(yōu)評先、黨組織工作計(jì)劃制訂、黨組織通知公告發(fā)布、企業(yè)內(nèi)部民主評議等多方面的工作內(nèi)容，通過多項(xiàng)工作任務(wù)的良好建立，讓企業(yè)基層黨組織工作開展得更加優(yōu)化。

（3）在企業(yè)黨組織信息化系統(tǒng)建設(shè)過程中，還應(yīng)該具有宣傳功能的設(shè)計(jì)，幫助企業(yè)基層黨組織完成宣傳工作。傳統(tǒng)的企業(yè)基層宣傳工作效率使很多員工不能夠及時接收到信息。而在信息化系統(tǒng)建立之后，利用信息平臺可以完成基層黨組織的各項(xiàng)優(yōu)化工作，提升基層黨組織的工作管控。在基層黨組織工作的開展過程中，利用信息化平臺進(jìn)行宣傳，可以通過微信、QQ 等平臺完成知識的宣傳工作，確保企業(yè)黨組織信息化建設(shè)得更加合理，提升黨組織的優(yōu)化建設(shè)工作，提升企業(yè)的發(fā)展效果。

（4）在新形勢下，企業(yè)基層黨組織建設(shè)工作的開展還應(yīng)該注重工作理念的優(yōu)化，更應(yīng)該以人性化理念為基礎(chǔ)，完成各項(xiàng)基層黨組織工作。在新時代發(fā)展背景下，基層黨組織建設(shè)工作人員更應(yīng)該讀懂“以人為本”的發(fā)展理念，更應(yīng)該把控“為人民服務(wù)”“為國家服務(wù)”的根本原則，以人性化理念為基本原則，完成企業(yè)基層黨組織的建設(shè)工作。

（三）企業(yè)基層黨組織工作人員素質(zhì)提升

新形勢下，企業(yè)基層黨組織工作人員素質(zhì)提升更應(yīng)該從基層黨組織人員培訓(xùn)角度入手，基層黨組織建設(shè)目標(biāo)變化，人員的工作目標(biāo)、工作方法及工作理念都應(yīng)該同步進(jìn)行轉(zhuǎn)變。因此，在企業(yè)工作開展的過程中，更應(yīng)該落實(shí)好各項(xiàng)工作職責(zé)，提升企業(yè)基層黨組織的建設(shè)工作。

（1）企業(yè)應(yīng)該建立基層業(yè)務(wù)人員黨的精神學(xué)習(xí)基地，讓業(yè)務(wù)人員能夠有一個良好的環(huán)境對黨的先進(jìn)精神進(jìn)行學(xué)習(xí)，確保企業(yè)工作開展得更加有效。

（2）在企業(yè)黨建工作優(yōu)化的過程中，應(yīng)該注重開展一系列黨建工作活動，通過黨建工作活動的合理優(yōu)化建設(shè)，確?；鶎狱h建工作開展得更加有效，提升企業(yè)基層黨建工作效果。例如，企業(yè)可以經(jīng)常召開基層黨的精神文化學(xué)習(xí)活動，完成對基層工作者的教育培訓(xùn)。另外，企業(yè)也可以組織征文活動及其他主題活動，確保企業(yè)工作開展得有效，提升企業(yè)基層黨建工作的水平，確?；鶎狱h建工作開展得更加有效。

結(jié) 語

本文從企業(yè)基層黨組織工作形式優(yōu)化、黨組織建設(shè)人員培訓(xùn)，以及工作目標(biāo)的建設(shè)優(yōu)化背景出發(fā)，提出了基層黨組織各項(xiàng)工作開展的重要意義，希望能夠?qū)鶎狱h組織工作的開展有所幫助，提升黨組織的工作效果。