郭 玲
初中生正處于人格特質(zhì)的生成階段,在這個(gè)階段進(jìn)行適當(dāng)、正確的引導(dǎo)對(duì)初中生來說非常重要。中學(xué)生還沒有形成很強(qiáng)的辨別是非的能力,他們的行為很容易受到周圍環(huán)境的影響,并且這個(gè)階段的發(fā)展會(huì)影響學(xué)生未來的發(fā)展。因此,初中的班主任除了做好日常的教學(xué)管理工作外,還要及時(shí)關(guān)注學(xué)生的身心健康,根據(jù)學(xué)生的具體情況,采用不同的溝通方式,幫助學(xué)生樹立良好的品格和價(jià)值觀,讓學(xué)生積極應(yīng)對(duì)生活中的問題,實(shí)現(xiàn)身心的全面發(fā)展。
在班主任的管理工作中,師生有效溝通,既能協(xié)調(diào)師生關(guān)系,加強(qiáng)師生互信,又能幫助班主任掌握每個(gè)學(xué)生的情況。大多數(shù)班主任在接受一個(gè)全新的班級(jí)時(shí),其實(shí)很難憑借自己的能力了解所有學(xué)生的學(xué)習(xí)特點(diǎn)、學(xué)習(xí)情況等。但是如果學(xué)生可以和班主任保持良好的溝通關(guān)系,那么情況就會(huì)有所扭轉(zhuǎn),班主任會(huì)對(duì)學(xué)生更加了解。班主任很多時(shí)候可以第一時(shí)間發(fā)現(xiàn)學(xué)生的問題,這個(gè)時(shí)候班主任就可以站在引導(dǎo)者的角度上給予學(xué)生最大限度的幫助和支持,引領(lǐng)他們解決這些問題。與家長的有效溝通,可以幫助班主任更加全面、深入地了解學(xué)生的學(xué)習(xí)情況和在家的具體情況,從而實(shí)現(xiàn)學(xué)校與家庭的溝通互動(dòng),進(jìn)一步促進(jìn)學(xué)生更好地成長。作為班主任,不僅要時(shí)刻關(guān)注和理解學(xué)生,把他們當(dāng)作自己的好朋友,還要注意師生關(guān)系的融洽,營造溫馨和諧的環(huán)境。
班主任在與學(xué)生溝通交流時(shí),要堅(jiān)持平等的原則,確保每一位學(xué)生都得到公平合理的對(duì)待,沒有遮遮掩掩,沒有偏袒。平時(shí)要仔細(xì)觀察學(xué)生的言行舉止,掌握每個(gè)學(xué)生的情況和班級(jí)動(dòng)態(tài),根據(jù)每個(gè)學(xué)生的變化和個(gè)性特點(diǎn)進(jìn)行系統(tǒng)的指導(dǎo)和課堂教學(xué),并貫徹落實(shí)。教師要全面掌握學(xué)生的具體情況,根據(jù)個(gè)人情況進(jìn)行課堂教學(xué),在實(shí)踐中激發(fā)學(xué)生的主動(dòng)性,保證班級(jí)集體良好發(fā)展。中學(xué)生作為學(xué)校德育的主要對(duì)象,不僅具有較強(qiáng)的特點(diǎn),而且具有獨(dú)立的個(gè)性。班主任在和學(xué)生交流的過程中就很容易發(fā)現(xiàn)學(xué)生因?yàn)閷W(xué)習(xí)的特點(diǎn)和興趣不同,班主任采用的引導(dǎo)方式并不總是可以奏效,因此,班主任應(yīng)該提前了解學(xué)生的學(xué)習(xí)特點(diǎn),針對(duì)那些平時(shí)比較淘氣的學(xué)生,通常我們會(huì)認(rèn)為這些學(xué)生比較渴望得到他人的關(guān)注,因此班主任會(huì)把這部分學(xué)生作為重點(diǎn)關(guān)照的對(duì)象,學(xué)生遇到問題時(shí),班主任第一時(shí)間站出來給予他們幫助。而有些學(xué)生雖然性格靦腆,但是學(xué)習(xí)態(tài)度端正,這種學(xué)生一旦遇到問題,班主任可能難以找到良好的解決辦法。還有個(gè)別學(xué)生,心思略顯早熟,會(huì)很好地掩飾自己內(nèi)心情緒和想法,會(huì)將自己陽光一面展現(xiàn)在班級(jí)同學(xué)面前,其實(shí)是將所有心事和壓力都自己承擔(dān)。這個(gè)時(shí)候班主任可以加強(qiáng)和學(xué)生的溝通,為了使溝通可以是雙向真誠的,就需要班主任在日常教學(xué)和班級(jí)管理中仔細(xì)觀察每一名學(xué)生。當(dāng)班主任對(duì)學(xué)生的性格特點(diǎn)更加了解時(shí),從日常學(xué)生學(xué)習(xí)狀態(tài)、心態(tài)、班集體活動(dòng),或是課余生活等方面有更多了解時(shí),也更容易在與學(xué)生溝通交流中找到話題切入點(diǎn),以及和學(xué)生有共同的話題,或是在某些方面避開學(xué)生內(nèi)心閉塞的陰影,采取循序漸進(jìn)的語言溝通,才能幫助學(xué)生敞開心扉,拉近師生距離,從而發(fā)自內(nèi)心樂于和班主任交流,并在遇到學(xué)習(xí)困惑或是生活困難時(shí),能夠第一時(shí)間想到向班主任尋求幫助,進(jìn)而取得教育教學(xué)全方位突破,提高班主任管理實(shí)效性。作為班級(jí)管理的組織者和領(lǐng)導(dǎo)者,班主任要培養(yǎng)以學(xué)生為核心的各學(xué)科核心理念,立足于同學(xué)的權(quán)益,為學(xué)生提供最佳的學(xué)習(xí)環(huán)境,為祖國的教育工作服務(wù)并做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
初中教學(xué)管理活動(dòng)的主要內(nèi)容是培養(yǎng)學(xué)生的集體意識(shí)和榮譽(yù)感。在日常課堂教學(xué)和教學(xué)管理中,教師要注重與初中生的交流與溝通,加強(qiáng)學(xué)生的掌握,有方向地培養(yǎng)學(xué)生的課堂意識(shí)和班級(jí)榮譽(yù)感,提高班級(jí)集體的凝聚力。初中階段,學(xué)生正處于叛逆期,在這個(gè)時(shí)間段,很多學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣和學(xué)習(xí)意愿都是不夠充足的,不過假設(shè)一個(gè)班級(jí)有足夠良好的學(xué)習(xí)氛圍,那么很多學(xué)生就會(huì)自發(fā)地配合教師的教學(xué)工作,完成學(xué)習(xí)任務(wù),有利于提升學(xué)科教學(xué)的有效性,也可以完善班級(jí)范圍內(nèi)的管理工作。比如教師可以借鑒有效的策略,讓學(xué)生參與集體性的活動(dòng),當(dāng)學(xué)生集體獲得部分榮譽(yù)時(shí),他們的集體榮譽(yù)感和集體意識(shí)都會(huì)有所提升,值得教師注意的是,在這種實(shí)踐性質(zhì)的教學(xué)中,教師一定要充分尊重學(xué)生的學(xué)習(xí)意愿,新課改背景下,就要求教師關(guān)注學(xué)生的學(xué)習(xí)主體地位,只有把學(xué)生放在第一位,才能夠讓實(shí)踐教學(xué)取得良好的教學(xué)效果,培養(yǎng)學(xué)生的集體精神。同時(shí),培養(yǎng)班級(jí)的集體意識(shí),有助于孩子養(yǎng)成良好的自律習(xí)慣,學(xué)會(huì)自制,維護(hù)班集體集體榮譽(yù)。
在課程改革的背景下,新的教學(xué)理念層出不窮,但一些班主任固守傳統(tǒng)教育理念,未能形成積極主動(dòng)、民主和諧的師生關(guān)系。這樣的教學(xué)管理機(jī)制并不能說服大眾,同時(shí)極有可能讓學(xué)生產(chǎn)生強(qiáng)烈的距離感。當(dāng)學(xué)生在課堂和日常生活中遇到困難時(shí),害怕尋求老師的幫助,無法及時(shí)解決問題。比如我的班級(jí)中就有一位學(xué)生,平時(shí)在課堂上的表現(xiàn)雖然不是特別積極,但是私底下和任課教師之間也沒有十分尖銳的矛盾,很多教師還夸該學(xué)生的學(xué)習(xí)天分比較高,但是學(xué)生在遇到問題時(shí)第一時(shí)間想求助的不是教師,也不是父母,遇到問題,學(xué)生就在心里憋著,始終害怕自己和教師不夠熟悉,而不愿意和教師交流學(xué)習(xí)生活方面的問題。此外,有的班主任看到學(xué)生犯錯(cuò),不問學(xué)生原因,直接批評(píng)指責(zé)學(xué)生。學(xué)生非常反感這種行為,更嚴(yán)重的還會(huì)繼續(xù)讓班主任感到厭煩,導(dǎo)致老師和學(xué)生根本沒有交流,反過來又影響班主任的管理和學(xué)生的發(fā)展。
對(duì)一些年輕的班主任來說,與父母溝通是非常累人的事情。尤其是一些剛參加工作的班主任,原本就想滿懷熱情投身基礎(chǔ)教育事業(yè)。結(jié)果,他們發(fā)現(xiàn)在實(shí)際教學(xué)過程中,很難自己克服困難,與家長溝通難度較大。很多學(xué)生擔(dān)心老師打電話給爸爸媽媽,因?yàn)槔蠋煷螂娫捊o爸爸媽媽時(shí),肯定是自己犯了錯(cuò)誤。雖然在新的教學(xué)環(huán)境下,越來越多的班主任已經(jīng)意識(shí)到,如果孩子一味地?fù)?dān)心給父母打電話,不僅會(huì)阻礙教育工作的進(jìn)展,還會(huì)導(dǎo)致他們的教育效果適得其反。殊不知,在學(xué)生違反班級(jí)紀(jì)律或?qū)W校紀(jì)律的情況下,仍有不少班主任選擇打電話給父母,想按照父母的要求去做。這種教學(xué)觀本身就非常低效。如果家長一味地責(zé)備和訓(xùn)斥學(xué)生,學(xué)生就會(huì)產(chǎn)生懷疑,影響親子交流。毋庸置疑,這將再次間接“澆滅”學(xué)生的學(xué)習(xí)主動(dòng)性。
交流的方式有很多種,但有的班主任在與學(xué)生交流的過程中并沒有采用有效的方法,而是一直選擇單一的方式。學(xué)生之間存在差異,如果老師和所有學(xué)生只使用一種溝通方式,則達(dá)不到更好的效果。比如,有的學(xué)生敢于面對(duì)指責(zé),能深刻認(rèn)識(shí)自己的錯(cuò)誤并主動(dòng)改正,尤其是學(xué)生知道自己犯了錯(cuò)誤的時(shí)候,他們的改正態(tài)度往往是非常端正的,甚至不需要用額外的方法引導(dǎo)學(xué)生反思,也能夠在簡單的溝通之中取得良好的教育效果。不過也有一些學(xué)生比較害羞,教師需要特別小心地調(diào)整和學(xué)生溝通的語言語氣,盡量保護(hù)學(xué)生的自尊心,不讓學(xué)生感受到自己被冒犯,所以班主任不能用指責(zé)的方法。
一個(gè)優(yōu)秀的班主任能夠與學(xué)生交朋友,成為學(xué)生身邊的人,創(chuàng)造高效暢通的溝通環(huán)境。通過很多教育實(shí)踐活動(dòng)得出,如果學(xué)生喜歡老師,他也會(huì)喜歡這個(gè)老師的教學(xué)。同樣,如果一個(gè)學(xué)生喜歡一個(gè)班主任,他也會(huì)喜歡整個(gè)班級(jí)。因此,教師要在各個(gè)階段與學(xué)生成為朋友,在交流中認(rèn)真征求學(xué)生的建議和意見,明確孩子在青春期的不成熟是正常的。同時(shí),教師也應(yīng)正確理解學(xué)生的想法,以學(xué)生為本,為學(xué)生帶來有目的的教學(xué)任務(wù)和課堂教學(xué)效果。教師要認(rèn)真對(duì)待學(xué)生的日常生活,保持自己的童心,以學(xué)生理解和喜歡的方式進(jìn)行管理和教學(xué)。教師可以通過微信、QQ等方式與學(xué)生進(jìn)行有效的溝通,避免零距離互動(dòng)的尷尬和學(xué)生心理的問題,并及時(shí)給予學(xué)生相應(yīng)的建議和幫助。
在初中教學(xué)管理中,為了讓學(xué)生更好地完成班主任安排的各項(xiàng)學(xué)習(xí)任務(wù),班主任要加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的幫助,讓他們體會(huì)到學(xué)習(xí)的意義,培養(yǎng)主動(dòng)學(xué)習(xí)的意識(shí)。在教學(xué)和學(xué)習(xí)中,我們可以嚴(yán)格遵守規(guī)章制度,積極進(jìn)行思考和探索,培養(yǎng)良好的習(xí)慣,促進(jìn)班級(jí)集體學(xué)習(xí)的合理推進(jìn)。在教育的過程中,教師還需要舉辦培訓(xùn)班,讓成績優(yōu)秀的學(xué)生講述自己的學(xué)習(xí)方式,分享自己的學(xué)習(xí)方法給其他學(xué)生。對(duì)不同學(xué)生來講,可以選擇符合自己的學(xué)習(xí)方法,然后用于學(xué)習(xí)之中,培養(yǎng)準(zhǔn)確的學(xué)習(xí)意識(shí),在學(xué)習(xí)中積累大量的知識(shí)。例如,在一個(gè)早讀課上,豆豆同學(xué)遲到了10分鐘,到了教室后,他不僅沒有立即拿出上課資料開始晨讀,還和旁邊同學(xué)說笑玩耍,影響其他學(xué)生的學(xué)習(xí)??吹竭@樣的情景,筆者立馬提醒了他,讓他好好讀書。晨讀結(jié)束后,筆者與豆豆進(jìn)行了深入交流,了解了他遲到的原因,并在晨讀課中融入了他的方式,進(jìn)行了正確的指導(dǎo)和教學(xué),讓他明白自己的行為是不正確的,要養(yǎng)成主動(dòng)學(xué)習(xí)的習(xí)慣,并增強(qiáng)時(shí)間觀念,能認(rèn)真投入學(xué)習(xí)。
像自己的孩子一樣教育和照顧自己的學(xué)生,是優(yōu)秀班主任不可或缺的素質(zhì)。在中學(xué)管理工作中,班主任要視自己為學(xué)生的家長,照顧好學(xué)生。有些學(xué)生犯錯(cuò)的時(shí)候,即使表面上看起來無動(dòng)于衷,甚至連老師的訓(xùn)斥似乎都不愿意聽,但在內(nèi)心深處,他們是明白自己的問題的。如果貿(mào)然訓(xùn)斥和批評(píng),將無法充分理解其中的原理,學(xué)生也難以再次積極參與班級(jí)的集體學(xué)習(xí)、培訓(xùn)和建設(shè)。所以,老師要細(xì)心體諒,給予每一個(gè)有問題的孩子陪伴,幫助他們走過成長的道路。
作為班級(jí)負(fù)責(zé)人,中學(xué)班主任應(yīng)該以公平、公正和有效的方式對(duì)待學(xué)生。不應(yīng)將學(xué)生的考試成績作為管理差異的標(biāo)準(zhǔn)。作為班主任要對(duì)學(xué)習(xí)有困難、考試成績不佳的學(xué)生給予關(guān)心和關(guān)愛,盡可能為學(xué)生提供幫助和針對(duì)性的指導(dǎo),讓學(xué)生擺脫學(xué)習(xí)障礙,用自己的真誠感動(dòng)孩子。班主任要時(shí)刻關(guān)心學(xué)生的實(shí)際情況,與孩子們建立良好的師生關(guān)系,如此才能對(duì)每個(gè)班級(jí)進(jìn)行合理的管理,逐步得到孩子們的信任和認(rèn)同,更容易發(fā)揮班主任在班級(jí)管理中的促進(jìn)和指導(dǎo)意義,既有利于提高學(xué)習(xí)效率,又可以營造溫馨友好的班級(jí)氛圍。
班干部一定要選有能力的學(xué)生,而不是考試成績好的學(xué)生。因?yàn)榻處煵豢赡芤恢焙蛯W(xué)生保持聯(lián)系,而班長在學(xué)生中間,他們可以第一時(shí)間掌握學(xué)生的言行,及早發(fā)現(xiàn)問題。遇到困難,班干部可以互相討論,能處理的就一起處理,處理不了的就報(bào)告班主任,班主任來解決。
為了更好地培養(yǎng)學(xué)生干部的能力,班級(jí)事務(wù)盡量由學(xué)生來做。比如,除了第一期的班會(huì)報(bào)告外,其他的都由學(xué)生自己設(shè)計(jì)和執(zhí)行,老師只需給予一點(diǎn)點(diǎn)具體的指導(dǎo)。學(xué)生的設(shè)計(jì)雖然一開始并不是很漂亮,但隨著時(shí)間的推移,學(xué)生會(huì)在日常生活中自我評(píng)價(jià),不斷改進(jìn)和設(shè)計(jì)計(jì)劃以變得更好。這樣,學(xué)生的水平會(huì)一天天提升,班主任的工作量也會(huì)相對(duì)減輕,可以把大量的精力花在課堂教學(xué)上。此外,班干部還需要按時(shí)召開班會(huì),強(qiáng)調(diào)每周的問題,相互協(xié)商,想出應(yīng)對(duì)辦法。
班主任在與家長溝通時(shí),首先要做的就是讓家長感受到你對(duì)孩子的關(guān)心,同時(shí)向家長展示你的自信和優(yōu)勢。家長會(huì)應(yīng)該是一次提升和改變家長核心觀念的培訓(xùn)會(huì),是討論班級(jí)管理、教育等具體問題的討論會(huì),更是一個(gè)強(qiáng)調(diào)公平、合作與和諧的座談會(huì)。
正常情況下,老師會(huì)按照學(xué)生學(xué)號(hào)的先后順序,要求每位家長每兩周參加一次,并在固定時(shí)間打電話給班主任,溝通學(xué)生的家庭和學(xué)校情況。班主任首先要有技術(shù)和專業(yè)的自信來應(yīng)對(duì)強(qiáng)硬的父母。其次,要重視對(duì)方,在公平的狀態(tài)下相互溝通,完善教書育人核心理念。應(yīng)對(duì)缺乏教育理念的弱勢父母,要帶著教育的感情和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度去溝通,要求不能太高。
總的來說,對(duì)中學(xué)生來講,班主任的科學(xué)管理對(duì)他們的學(xué)習(xí)和成長意義重大,因此師生之間的有效溝通也顯得極為重要。班主任可以通過加強(qiáng)與學(xué)生、各學(xué)科教師及家長的有效溝通,進(jìn)一步提高教學(xué)管理質(zhì)量。在具體的管理期間,教師要善于站在學(xué)生的角度考慮問題,時(shí)刻為學(xué)生著想,確保師生和諧相處,從而促進(jìn)學(xué)生身心健康地發(fā)展。