探究新媒體時代記者采訪工作的創(chuàng)新

滄州日報渤海周刊：齊斐斐

1.新媒體時代的發(fā)展概括

1.1 新媒體時代的定義

新媒體是依托于網(wǎng)絡信息技術(shù)發(fā)展誕生的媒體播放形式，以互聯(lián)網(wǎng)為途徑，通過電腦、手機等數(shù)字終端接收信息的傳播方式，其中主要包括網(wǎng)站、論壇、微博、視頻平臺等。由于社會經(jīng)濟的不斷發(fā)展，電子信息技術(shù)開始廣泛應用到人們的生活中，傳統(tǒng)媒體一直由報紙、書刊、電視以及廣播電臺等方式向觀眾傳遞信息內(nèi)容，這種方式存在著空間局限性以及時效差異的問題，不利于媒體節(jié)目的傳播與發(fā)展。隨著科技的進步和時代的發(fā)展，新媒體的到來無疑給整個媒體行業(yè)帶來強大的活力，通過數(shù)字技術(shù)、網(wǎng)絡技術(shù)和移動技術(shù)的傳播方式，不再拘束于時間和空間的限制，使受眾人群能夠更快得到信息，有效提升了媒體節(jié)目的傳播水平。傳統(tǒng)媒體由于自身的不足已經(jīng)不能滿足人們對信息接收的需要，新媒體因為不受時間與空間的約束，可以幫助人們隨時了解新聞信息，已經(jīng)成為人們生活中不可缺少的一部分。

1.2 新媒體時代的特點

新媒體是依托于網(wǎng)絡信息技術(shù)發(fā)展誕生的媒體播放形式。傳統(tǒng)媒體由于信息的傳播都是單向的，觀眾基本處于被動的地位，無法與觀眾進行有效的溝通。而由于新媒體時代的到來，利用互聯(lián)網(wǎng)的優(yōu)勢已經(jīng)可以實現(xiàn)與觀眾互動交流，這不僅能夠及時得到觀眾的評價反饋，也能使觀眾成為信息的發(fā)布者與傳播者，有利于媒體節(jié)目被更多的人看到，從而提升媒體節(jié)目的影響力。其次，新媒體可以不受時間與地點的限制，將信息隨時隨地的傳播和接收，同時還可以用現(xiàn)場直播的方式進行傳播，對比傳統(tǒng)媒體的現(xiàn)場直播成本較低、難度較小、傳播渠道豐富，從而提高媒體信息的傳播水平。除此之外，新媒體還可以通過網(wǎng)絡的方式進行資源的共享，人們可以通過網(wǎng)絡搜索的方式找到想看的新聞信息，并且由于不同新媒體平臺解讀新聞報道的角度、層次以及關(guān)注的焦點存在差異，這能極大滿足人們對新聞差異感的需求。此外，新媒體還具有虛擬性的特點，由于相關(guān)監(jiān)管的制度不完善，從而導致媒體信息的傳播更加自由與隨意，提高了媒體信息的傳播速度，同時也造成虛假信息與不良信息在網(wǎng)絡上的隨意散布，干擾了正常的社會輿論，影響了人們的思想健康。

1.3 新媒體對于報社采訪工作帶來挑戰(zhàn)

新媒體時代雖然有許多優(yōu)勢，但同時也會對新聞采訪工作帶來挑戰(zhàn)。首先就是對于新聞采訪對象的選擇上。在傳統(tǒng)的媒體形態(tài)中新聞信息都會匯總到媒體機構(gòu)，有利于報社記者從匯總的信息中選取有價值的新聞線索從而進行相關(guān)的采訪工作。隨著新媒體時代的到來，信息量逐漸增多，其中還摻雜著質(zhì)量差甚至虛假的信息，對報社記者選擇采訪新聞方面造成很大的阻礙，如果采訪報道了虛假的新聞則會給報社的公信力和權(quán)威性帶來嚴重的負面影響，甚至會造成不必要的社會輿論事故。其次，由于新媒體的特點，各家媒體已經(jīng)不像從前按照規(guī)范流程進行新聞的報道，為了新聞信息的時效性而追求更快的新聞報道，這也給報社記者的采訪水平帶來更大的考驗，同時，一些報社記者在采訪的過程中存在采訪方式單一、采訪內(nèi)容單薄、采訪深度欠缺等方面的問題，降低了新聞報道的吸引力，不利于報社的長久發(fā)展。

2.新媒體時代報社記者采訪工作過程的注意事項

在新媒體時代，報社記者在采訪工作的過程中應該對采訪的新聞信息具有一定的鑒別力和敏感度，在獲取新聞線索方面，應該主動挖掘，這就要求報社記者應該提高社會洞察力，將敏感的信息從海量的信息中挑出，同時報社記者還要有一定的信息鑒別能力，通過自身的經(jīng)驗判斷新聞信息是否存在虛假等問題。其次，報社記者在采訪的過程中，應該把握主動權(quán)，秉持客觀公正的原則進行相關(guān)的采訪工作，并在采訪之前制訂相應的采訪計劃，不能出現(xiàn)偏離主題與嘩眾取寵的情況。除此之外，報社記者應該重視采訪過程的多樣化，加強自身的專業(yè)素養(yǎng)，提高創(chuàng)新思維，只有這樣才能提高新聞報道的效果。

3.新媒體時代報社記者采訪工作過程的創(chuàng)新的重要性

由于傳統(tǒng)媒體的傳播方式比較單一，無法及時地將新聞信息進行報道，這就導致報社記者的采訪工作的效率不高，進行新媒體時代后，隨著越來越多新聞撰寫者的出現(xiàn)從而使媒體行業(yè)的市場競爭越來越激烈，報社記者只有加強對采訪過程的創(chuàng)新工作，同時提高專業(yè)素養(yǎng)以及新媒體技術(shù)的水平，只有這樣才能應對競爭越發(fā)激烈的市場。同時，隨著新媒體時代的到來，越來越多的信息開始出現(xiàn)，用傳統(tǒng)的采訪方式已經(jīng)不適應新聞媒體行業(yè)的需求，報社記者只有加強對信息的甄別能力，才能有效避免報道虛假信息，保障報社的公信力，所以，必須對報社記者采訪過程進行創(chuàng)新，才能保障新聞信息報道的準確性與真實性，從而提高新聞報道的水平。

4.新媒體時代報社記者工作過程創(chuàng)新的具體措施

4.1 加強職業(yè)道德

在新媒體時代，報社記者必須重視職業(yè)道德，加強對新聞內(nèi)容的鑒別力與敏銳性，這就需要報社記者應該根據(jù)新媒體的特點制定有針對性的采訪策略，在采訪方案中注重政治鑒別力與政治敏銳性，同時也要將國家政策納入采訪方案中，包括加強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，牢記職責使命，積極對采訪過程進行創(chuàng)新，將良好的道德素養(yǎng)與社會價值融入采訪過程中，有利于提高新聞報道的水平。其次，在新聞采訪的過程中，報社記者應該樹立服務意識，對采訪過程中有困難的人提供幫助，這有利于拉近與現(xiàn)場人員的關(guān)系，有利于提高新聞采訪的水平。除此之外，報社記者在采訪的過程中應該對人民關(guān)注的問題進行采訪挖掘，同時要堅守以人為本的采訪理念，對社會輿論進行正確的引導，特別是發(fā)生公共突發(fā)事件的時候，采訪的過程必須要以社會責任為重，樹立大局意識，除了對重大事件本身的采訪外，也要將人文關(guān)懷納入到新聞采訪工作當中，這有利于樹立正確的價值觀輿論導向，對社會的穩(wěn)定發(fā)展有著積極意義。另外，報社記者在新聞采訪的過程中，必須具有國家責任感，在愛黨愛國的基礎上進行采訪，這有利于為社會宣傳正能量的新聞內(nèi)容，培養(yǎng)民眾的愛黨愛國情懷以及社會責任感，這就要求報社記者應該樹立正能量的個人形象，多關(guān)注公益、社會的困難群體以及受到自然災害的地區(qū)，力所能及地幫助困難地區(qū)的人民，將公益發(fā)揚光大，從而帶動民眾關(guān)心、熱愛公益，更好的服務社會，為構(gòu)建健康溫馨的社會大家園作出貢獻。

4.2 重視培養(yǎng)與管理

在新媒體時代的影響下，報社應該重視對報社人員的培養(yǎng)與監(jiān)督，建立科學有效的培養(yǎng)體系對記者人員進行培訓，通過有針對性地培訓提升報社記者的專業(yè)水平，有利于提高報社記者的采訪能力。這就需要報社應該制訂完善的崗位制度，使報社記者能夠更好地了解崗位設置的具體規(guī)定和責任。崗位設置的不合理會導致相關(guān)的調(diào)研工作無法順利開展，這就要求報社必須根據(jù)人員的實際情況進行統(tǒng)計和分析，盡可能地將崗位設置的問題考慮得全面合理，為崗位設置管理方案的制定提供有效的數(shù)據(jù)支持。除此之外，報社還要加強崗位設置的宣傳工作。因為在崗位設置的過程中，一些報社記者不能夠理解崗位設置管理工作的意義和價值，使其消極的面對崗位設置的完善過程，因此，報社必須重視對崗位設置的宣傳工作，利用海報或者互聯(lián)網(wǎng)的方式將崗位設置的規(guī)則制定以及條例進行宣傳，使員工能夠了解崗位設置的規(guī)定和重要性，有助于完善報社崗位設置方面的工作，對報社未來的規(guī)劃和發(fā)展有著重要的作用。報社在進行制度調(diào)整的過程中，一定要深化以人為本的觀念，將崗位設置管理中不合理不公正的地方及早消除，盡可能減少容易導致員工之間發(fā)生矛盾的因素，這就要求報社要根據(jù)員工的實際情況出發(fā)，做到人性化的調(diào)整，消除崗位設置中容易出現(xiàn)的問題。此外，報社應該加強聘用制度的改革，由于在崗人員會出現(xiàn)工作懈怠、工作不認真等問題，對此，報社必須對崗位的招聘制度進行改革，合理地運用競爭和激勵制度，提高在崗員工的競爭意識和競爭觀念，有利于提高員工的積極性，提高報社記者采訪的水平。

同時，報社還應該為記者人員制訂出全面合理的培養(yǎng)計劃，適當引入激勵機制與競爭機制來激發(fā)記者人員的學習興趣，拓展報社記者的知識視野，這有利于提升報社記者的綜合素質(zhì)，從而促進報社記者的采訪水平。在培訓的過程中可以將有創(chuàng)意的采訪案例引入對報社記者的培訓工作，可以制定獎勵機制的方式引導報社記者對采訪的方式進行創(chuàng)新，這有利于提高報社記者的采訪水平，同時，還要培訓報社記者的新媒體技術(shù)，并鼓勵報社記者創(chuàng)新采訪方式，在采訪的過程中可以使用新媒體技術(shù)的方式進行新聞信息的采訪報道工作，這不僅有利于提高采訪的效率，還能降低采訪的成本，提高采訪水平。除此之外，在對報社記者進行新媒體技術(shù)的培訓過程中，要加強與培訓人員的溝通，了解相關(guān)人員的實際需要，及時完善培訓過程中存在的問題，這有利于提高培訓的效果，提升報社記者新媒體技術(shù)的水平，對新聞采訪工作有著積極的作用。

4.3 優(yōu)化采訪過程

新媒體時代的影響下，報社記者還需要具備良好的品德素養(yǎng)，為受眾提供高質(zhì)量有內(nèi)涵的新聞內(nèi)容，這就需要報社記者在采訪的過程中首先應該培養(yǎng)獨特的人格魅力，提高個人形象，這里的形象不單是儀容儀表以及音容笑貌，還要重視被采訪者對于采訪過程的真實感受，并堅持以人為本的采訪原則，這有利于拉近與被采訪者的距離，促進對新聞信息的深入挖掘，從而提高新聞信息的吸引力。其次，報社記者必須致力于新聞信息的真實、客觀、有效，在報道新聞中的敏感話題必須以客觀的眼光看待問題，站在客觀的角度進行分析、思考，從而正確的引導社會的輿論導向。在新聞報道的過程中不能摻雜個人的情感，這會影響到新聞報道的真實性、客觀性，從而影響到社會的和諧與穩(wěn)定。報社記者要注重實事求是的原則，在新聞報道的過程中必須嚴格遵守實事求是的原則，同時，報社記者要時刻將國家的利益放在首位，不能報道虛假信息傷害國家的利益。除此之外，報社記者應該積極對采訪方式進行創(chuàng)新，強化報道的深度。雖然新媒體時代的到來給傳統(tǒng)紙媒造成巨大的沖擊，使報紙媒體的發(fā)展舉步維艱，但同時也是一種機遇。報社記者必須對各類新聞內(nèi)容進行深度挖掘，可以從內(nèi)容入手將事情的原委了解清楚，這能促使內(nèi)容更加全面細致，從而提升新聞內(nèi)容的吸引力。同時，還要做好采訪之前的準備工作，將新聞內(nèi)容的現(xiàn)實資料擬定采訪的提綱，列舉需要重點采訪人物，并根據(jù)相關(guān)事件制訂需要提問的問題，保證提問的問題能夠?qū)⒄麄€事件的來龍去脈了解清楚，準確找到切入點，強化報道深度。在采訪的過程中要多聽、多看，多觀察受訪者與周圍人的反應、現(xiàn)場環(huán)境等。報社記者應該將獲取的信息進行提煉篩選，將新聞信息中有趣的細節(jié)融入新聞報道中有利于提升新聞報道的吸引力。除此之外，報社記者在采訪的過程中應該從新聞事件的核心內(nèi)容入手，將容易受到關(guān)注的內(nèi)容進行有針對性地制訂，從而避免報道過程中的口語化或者散文化的報道形式，有利于提升報道的規(guī)范性。另外，由于新媒體時代的優(yōu)勢，報社記者可以在網(wǎng)絡上甄選新聞信息，同時還可以通過微博、微信公眾號等方式與讀者進行交流，這有利于拉近與讀者之間的距離，提高新聞報道的水平。

5.結(jié)語

因此，新媒體時代不僅帶來機遇，同樣也是挑戰(zhàn)，報社記者只有堅守職業(yè)道德，優(yōu)化采訪過程，才能有效提高采訪水平，同時，報社應該為報社記者制訂專業(yè)化的培訓，加強對相關(guān)崗位設置管理，只有這樣才能有效提高報社記者的工作積極性與工作水平，這對報社記者新聞采訪報道的過程有著非常重要的作用。