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    說出石油人的心聲
    ——專訪全國人大代表、中國石油大慶油田采油地質(zhì)工孫雨飛

    2022-06-22 08:31:02陸曉如羅祥瑋
    中國石油石化 2022年8期
    關(guān)鍵詞:大慶油田勞模工匠

    文/本刊記者 陸曉如/羅祥瑋

    作為來自油氣生產(chǎn)一線的全國人大代表,孫雨飛積極建言,踐行石油人的初心使命。

    孫雨飛,中國石油大慶油田第四采油廠第一作業(yè)區(qū)資料班資料員。原是一名普通采油女工的她,從2018年起有了一個十分不普通的身份——全國人大代表。

    履行全國人大代表職責(zé)的五年來,她積極建言獻(xiàn)策。2021年提出的《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)對復(fù)合型人才培養(yǎng)的建議》,受到了人力資源和社會保障部的重視,給予了回復(fù)并采取了多方面舉措。今年她再一次帶著石油人最樸素的心聲參會履職。

    加快數(shù)字人才隊(duì)伍建設(shè)

    中國石油石化:孫代表,您好!據(jù)悉,今年的全國人大會議,您提出了《關(guān)于扎實(shí)推進(jìn)企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型、加快數(shù)字人才隊(duì)伍建設(shè)》的建議。請問動因是什么?

    孫雨飛:習(xí)近平總書記曾指出,發(fā)展數(shù)字經(jīng)濟(jì)是把握新一輪科技革命和產(chǎn)業(yè)變革新機(jī)遇的戰(zhàn)略選擇。當(dāng)前,數(shù)字技術(shù)正處于創(chuàng)新變革活躍期,創(chuàng)新成果賦能作用日益顯現(xiàn)。企業(yè)要想實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展、建設(shè)成為世界一流,必須牢牢抓住這個重要機(jī)遇,加快推進(jìn)數(shù)字化轉(zhuǎn)型,進(jìn)一步激發(fā)企業(yè)發(fā)展新動能、新活力。但是,數(shù)字化轉(zhuǎn)型對員工的數(shù)字化能力提出了新的挑戰(zhàn)。員工能否適應(yīng)數(shù)字化轉(zhuǎn)型,能否在數(shù)字化轉(zhuǎn)型的背景下積極強(qiáng)化技能、不斷提升能力是關(guān)鍵。然而,當(dāng)下員工普遍面臨數(shù)字化能力不足的問題。例如,在思維能力方面,員工缺乏對本領(lǐng)域、本專業(yè)以及跨專業(yè)數(shù)字化技術(shù)相關(guān)問題的認(rèn)知和思維;在技能方面,缺乏數(shù)字化技能和數(shù)字化素養(yǎng)。所以需加大對數(shù)字化人才培養(yǎng)的支持力度,加快培養(yǎng)社會和行業(yè)所需的數(shù)字化人才,加快數(shù)字化人才隊(duì)伍建設(shè),打造新的數(shù)字化人才培養(yǎng)模式。

    中國石油石化:您具體有哪些方面的建議?

    孫雨飛:我提出了三點(diǎn)建議。

    建議加大對數(shù)字化人才培養(yǎng)的支持力度,加強(qiáng)數(shù)字人才培養(yǎng)目標(biāo)設(shè)計。從選人、育人、用人的人才建設(shè)開始,實(shí)現(xiàn)數(shù)字人才培養(yǎng)供給與數(shù)字經(jīng)濟(jì)發(fā)展的全方面對應(yīng),結(jié)合企業(yè)的數(shù)字化戰(zhàn)略和數(shù)字化發(fā)展需求進(jìn)行構(gòu)建,為數(shù)字化高質(zhì)量發(fā)展提供更多優(yōu)秀人才。

    建議加大數(shù)字化技能職業(yè)培訓(xùn)。對數(shù)字化人才進(jìn)行分層分級培訓(xùn),根據(jù)企業(yè)發(fā)展制定精準(zhǔn)化、動態(tài)化的培訓(xùn)模式,針對不同層級的數(shù)字化人才制定不同的學(xué)習(xí)目標(biāo)和不同的能力培養(yǎng)。主要開展人工智能、大數(shù)據(jù)、云計算等數(shù)字技能培訓(xùn)。針對智能設(shè)備操作能力的提升,從原來常規(guī)的操作到智能化控制,以及智能平臺系統(tǒng)的掌握,多開展智能操作提升培訓(xùn),滿足更新?lián)Q代、系統(tǒng)升級改造的需要。也可通過“一對一、手把手、以老帶新”等傳統(tǒng)模式,提升員工智能設(shè)備操控能力。建議從國家層面開發(fā)通用的數(shù)字化技能基礎(chǔ)培訓(xùn)教材,并推廣使用。各企業(yè)可根據(jù)需求在通用教材的基礎(chǔ)上,結(jié)合本企業(yè)數(shù)字化發(fā)展制定有針對性的培訓(xùn)方案。

    建議推進(jìn)數(shù)字化技能人才培養(yǎng)基地的建設(shè)。加快建設(shè)一些具有數(shù)字化技能培養(yǎng)優(yōu)勢的高技能人才培訓(xùn)基地,還可建設(shè)一批數(shù)字技能相關(guān)領(lǐng)域的技能大師工作室,打造出功能突出、可以資源共享的區(qū)域性數(shù)字技能實(shí)訓(xùn)基地,全面提升數(shù)字技能實(shí)訓(xùn)能力。

    端牢能源飯碗

    中國石油石化:您作為大慶油田的一份子,感受到大慶油田作為我國重要的油氣生產(chǎn)基地,是如何踐行“能源的飯碗必須端在自己手里”的?

    孫雨飛:2021年,我們大慶油田面對疫情、洪澇、暴雪等諸多不利因素,始終堅定穩(wěn)產(chǎn)目標(biāo)不動搖,端穩(wěn)端好能源飯碗,全力保障國家能源安全。國內(nèi)外油氣產(chǎn)量當(dāng)量繼續(xù)保持4300萬噸以上持續(xù)穩(wěn)產(chǎn),天然氣產(chǎn)量邁上了50億立方米新臺階,實(shí)現(xiàn)“十四五”油氣生產(chǎn)開門紅。三次采油連續(xù)20年產(chǎn)量超千萬噸,累計生產(chǎn)原油2.86億噸,建成了全球規(guī)模最大的三次采油生產(chǎn)基地。

    我們大慶油田將始終牢記習(xí)近平總書記重要講話和指示批示精神。2022年全力抓好高質(zhì)量原油穩(wěn)產(chǎn)、弘揚(yáng)嚴(yán)實(shí)作風(fēng)、發(fā)展接續(xù)力量“三件大事”,切實(shí)當(dāng)好國家能源安全的有力保障者,以優(yōu)異成績迎接黨的二十大。

    中國石油石化:作為一名基層員工,您是如何在石油能源建設(shè)中發(fā)揮作用的?

    孫雨飛:“我為祖國獻(xiàn)石油”是所有石油人的初心使命。作為大慶油田的一名基層員工,我始終高唱“我為祖國獻(xiàn)石油”主旋律,大力弘揚(yáng)嚴(yán)實(shí)作風(fēng),傳承“三老四嚴(yán)”“四個一樣”等大慶優(yōu)良傳統(tǒng),在資料班資料員的工作崗位上做到抓實(shí)抓細(xì)每一項(xiàng)資料錄取、每一個點(diǎn)項(xiàng)管理。

    積極帶頭開展生產(chǎn)技術(shù)難題革新攻關(guān)。近三年來,我共領(lǐng)銜和參與解決集團(tuán)生產(chǎn)難題10項(xiàng)、油田公司生產(chǎn)難題6項(xiàng)。比如,2021年,我?guī)ьI(lǐng)團(tuán)隊(duì)攻關(guān)的“光桿與盤根盒不對中導(dǎo)致密封不嚴(yán)泄漏的生產(chǎn)難題”,通過研發(fā)一種應(yīng)用于光桿偏心狀況下的抽油機(jī)井口的定制密封填料,采用一井一定制的專用盤根填料塊狀體,解決了偏心光桿的密封問題,避免各類復(fù)雜的調(diào)偏作業(yè)或更換調(diào)偏盤根盒,減少了生產(chǎn)一線用工,有效降低了生產(chǎn)成本,保障了作業(yè)安全性,控制了環(huán)境污染,具備全油田推廣的價值。

    發(fā)揮好“傳、幫、帶”作用,努力提高自身技術(shù)能力和專業(yè)知識,切實(shí)踐行新時代石油人的責(zé)任與擔(dān)當(dāng),多為保障國家能源安全和大慶油田持續(xù)穩(wěn)產(chǎn)做貢獻(xiàn)。

    弘揚(yáng)工匠精神

    中國石油石化:您是如何理解并在工作中弘揚(yáng)勞模精神、勞動精神、工匠精神的?

    孫雨飛:我認(rèn)為勞動精神是所有勞動者都必須擁有的精神,而勞模精神是所有勞動者應(yīng)該學(xué)習(xí)的精神。愛崗敬業(yè)、爭創(chuàng)一流,艱苦奮斗、勇于創(chuàng)新,淡泊名利、甘于奉獻(xiàn)的勞模精神,是工人階級和廣大勞動群眾的精神財富。勞動精神是基礎(chǔ),勞模精神是引領(lǐng)方向,工匠精神是超越自己的精神。世界上最強(qiáng)的對手不是別人,而是自己。工匠精神讓自己成為“勞?!?,工匠精神點(diǎn)亮了自己,勞模精神則照亮了別人。

    我們大慶油田作為全國工業(yè)戰(zhàn)線上的一面旗幟,在60多年開發(fā)建設(shè)過程中,一代代大慶石油人嘔心瀝血、埋頭苦干、砥礪前行,為共和國發(fā)展做出了巨大貢獻(xiàn),涌現(xiàn)出了眾多對黨忠誠、素質(zhì)一流、為油奉獻(xiàn)的勞模和工匠。

    作為全國人大代表和大慶油田員工,我始終以王進(jìn)喜、王啟民等勞模典型為榜樣,堅持守初心、樹匠心、育匠人,在崗位實(shí)踐上追求精益求精、嚴(yán)格履職盡責(zé),確保高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量、高效率完成每一項(xiàng)工作。

    具體而言,我立足本職崗位,保證經(jīng)手的每一項(xiàng)數(shù)據(jù)資料都百分之百準(zhǔn)確,帶領(lǐng)技能人才著力破解一線生產(chǎn)難題,多為企業(yè)培養(yǎng)業(yè)務(wù)精、技術(shù)強(qiáng)、素質(zhì)高的青年人才,為油田高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)智慧和力量。同時,充分發(fā)揮自身優(yōu)勢,講好中國石油故事、講好石油工匠故事,引導(dǎo)身邊人崇尚和發(fā)揚(yáng)勞模精神、勞動精神、工匠精神,一起投身到建設(shè)社會主義現(xiàn)代化國家、實(shí)現(xiàn)第二個百年奮斗目標(biāo)的偉大實(shí)踐中去。

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