• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    中外顧客對(duì)國際五星級(jí)酒店服務(wù)需求的比較研究

    2022-06-08 05:29:26張淑娟
    江科學(xué)術(shù)研究 2022年2期
    關(guān)鍵詞:顧客情感服務(wù)

    高 騰 劉 力 張淑娟

    一、引言

    自1978年中國實(shí)施改革開放政策以來,國際酒店集團(tuán)對(duì)中國酒店業(yè)的發(fā)展充滿信心,加快了在中國的擴(kuò)張步伐,國際五星級(jí)酒店品牌構(gòu)成了中國高檔酒店市場的主力軍。服務(wù)全球化面臨的最大困難是平衡全球化標(biāo)準(zhǔn)和本土化,因?yàn)椴煌幕蛩?、地域因素和?jīng)濟(jì)因素可能催生出不同的服務(wù)需求和服務(wù)接受度,進(jìn)而影響顧客對(duì)酒店的評(píng)價(jià)。因此,在進(jìn)入中國市場40 多年里,國際五星級(jí)酒店調(diào)整了服務(wù)策略和營銷策略,以適應(yīng)顧客不斷變化的服務(wù)需求。顧客對(duì)酒店服務(wù)質(zhì)量要求越來越高[1],服務(wù)需求已經(jīng)發(fā)生變化[2],國際五星級(jí)酒店品牌對(duì)旗下酒店采用千篇一律、一成不變的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)是不可行的。中外顧客的服務(wù)需求存在哪些差異,酒店是否已經(jīng)能夠滿足中外顧客的服務(wù)需求,是國際五星級(jí)酒店品牌所需要破解的難題之一。

    以往酒店研究領(lǐng)域的比較研究側(cè)重于中外酒店的服務(wù)質(zhì)量的評(píng)價(jià)[2]、酒店管理(管理模式[3]、人力資源管理[4][5]、做床方法[6]等)、酒店經(jīng)營(經(jīng)營績效[7]、財(cái)務(wù)管理[8]等)等方面的比較研究。論文試圖從以下三個(gè)方面為國際五星級(jí)酒店相關(guān)研究做出貢獻(xiàn)。第一,由于酒店行業(yè)依賴于對(duì)顧客服務(wù)需求的滿足以及顧客對(duì)服務(wù)的主觀滿意度,顧客國籍背后的文化背景可能導(dǎo)致對(duì)酒店服務(wù)需求存在差異,從而導(dǎo)致主觀滿意度評(píng)價(jià)存在差異。如果不了解中外顧客對(duì)國際五星級(jí)酒店的服務(wù)需求差異,那么地方當(dāng)局和酒店管理人員將很難確定服務(wù)改進(jìn)的領(lǐng)域,這將最終影響國家一級(jí)吸引入境游客數(shù)量的能力。然而,大部分酒店顧客需求比較研究將顧客分為商務(wù)顧客與休閑顧客、頻繁出游與非頻繁出游顧客,少量研究從國籍文化視角進(jìn)行顧客分類。第二,國際五星級(jí)酒店通常價(jià)位較高,屬于酒店中的奢侈品,住客對(duì)國際五星級(jí)酒店的服務(wù)需求區(qū)別于本土酒店、經(jīng)濟(jì)型酒店。然而,大部分關(guān)于奢侈品價(jià)值的研究基于有形產(chǎn)品(例如奢侈包和奢侈手表),未能在其框架中納入奢侈酒店服務(wù)[9]。第三,近年來全球經(jīng)濟(jì)環(huán)境、酒店市場競爭環(huán)境和顧客消費(fèi)觀念發(fā)生了很多變化,導(dǎo)致顧客對(duì)酒店的服務(wù)需求有所改變。例如,學(xué)者研究指出,由于西方顧客更看重樂趣和享受而亞洲顧客更關(guān)注生活中的責(zé)任,因此,具有西方文化背景的顧客可能比亞洲顧客更看重物理環(huán)境(例如客房設(shè)置、干凈度)中的服務(wù)質(zhì)量的有形特征[10],亞洲顧客更在乎與價(jià)格所對(duì)應(yīng)的價(jià)值(例如物有所值、物美價(jià)廉)[11]。盡管上述研究關(guān)注了亞洲國家或者地區(qū)的酒店服務(wù)問題,但由于亞洲地區(qū)酒店實(shí)踐的多樣性、中國上海的國際地位,將這些研究擴(kuò)展到中國上海仍然很重要,而且這些結(jié)論有待通過具有時(shí)效性的真實(shí)數(shù)據(jù)進(jìn)一步檢驗(yàn)。

    酒店的在線評(píng)論是顧客對(duì)其入住的直接感知和評(píng)價(jià)[12]。由于評(píng)論的真實(shí)性,一方面酒店可以從顧客的評(píng)論中看到自己服務(wù)的優(yōu)點(diǎn)和不足,另一方面也可以為對(duì)酒店有需求的顧客提供參考。顧客在酒店預(yù)訂階段形成了對(duì)酒店的期待,積極情感一部分來自于顧客預(yù)期消費(fèi)體驗(yàn)的滿足[13],另一部分來自于超預(yù)期的體驗(yàn)感受。而消極情感主要是因?yàn)轭櫩偷念A(yù)期體驗(yàn)未獲滿足。因此,相比網(wǎng)絡(luò)評(píng)論所呈現(xiàn)的酒店認(rèn)知形象,其所承載的情感形象則同樣值得深思。酒店形象取決于住客對(duì)各種信息的認(rèn)知評(píng)估與情感評(píng)估。在顧客反饋的過程中,顧客不同的情感很大程度上反映了對(duì)企業(yè)的滿意度,而滿意度與服務(wù)需求被滿足的程度密切相關(guān)[14]。因此,在重視認(rèn)知形象的同時(shí),也應(yīng)利用情感發(fā)現(xiàn)影響住客對(duì)酒店的消極感知因素,從而彌補(bǔ)酒店發(fā)展過程中的短板。

    基于以上考慮,通過分析反映顧客對(duì)酒店的服務(wù)需求和真實(shí)感受的顧客評(píng)論,比較中外顧客對(duì)國際五星級(jí)酒店的服務(wù)需求的差異,以精進(jìn)服務(wù)質(zhì)量領(lǐng)域的研究,為酒店尤其是國際五星級(jí)酒店的管理實(shí)踐提供借鑒。

    二、研究方法

    (一)樣本選取

    根據(jù)酒店品牌估值咨詢公司Brand Finance發(fā)布的“2019 全球酒店品牌50 名”,希爾頓國際酒店集團(tuán)排在首位,并且已經(jīng)連續(xù)多年蟬聯(lián)榜單榜首[15],該酒店品牌主張“充分滿足各種生活方式和活動(dòng)需求”[16]。上海東錦江希爾頓逸林酒店位于陸家嘴商圈內(nèi),緊靠上海新國際博覽中心及展覽館,共有850 間客房、6 個(gè)不同特色的餐廳、健身房、會(huì)議室等,服務(wù)國內(nèi)外旅游和商務(wù)顧客。因此,該酒店比較契合論文研究目的。

    TripAdvisor 是國際領(lǐng)先的旅游平臺(tái),覆蓋全球49 個(gè)市場及28 種語言的優(yōu)質(zhì)旅行伙伴,旅行者可通過網(wǎng)站和App 瀏覽超過860 萬個(gè)住宿、餐廳、景點(diǎn)玩樂、航空公司和郵輪信息,以及超過8.3 億條點(diǎn)評(píng)和建議[17][18]。其信息量覆蓋范圍大、接收人群廣、真實(shí)性高[18]。以TripAdvisor 的在線評(píng)論為基礎(chǔ)來研究中外顧客對(duì)國際五星級(jí)酒店服務(wù)需求的差異,有助于解決文章的研究問題。第一,真實(shí)性。該網(wǎng)站上關(guān)于酒店的顧客評(píng)論均來自于真實(shí)入住的顧客,能夠真實(shí)地反映出中外顧客對(duì)酒店的服務(wù)需求。第二,豐富性。顧客評(píng)論發(fā)表的時(shí)間主要集中于2013年以后,數(shù)量較多且內(nèi)容豐富,能夠滿足研究國際五星級(jí)酒店服務(wù)需求的資料要求。第三,系統(tǒng)性。研究同一家酒店的評(píng)論,排除不同酒店對(duì)顧客評(píng)論的干擾,具有更系統(tǒng)的對(duì)比性。為了保證數(shù)據(jù)的完整性,通過Python 程序爬取和人工搜索TripAdvisor 用戶從2005年8月1日至2020年1月31日期間對(duì)樣本酒店的所有評(píng)論,然后清洗數(shù)據(jù),刪除其中與酒店住宿無關(guān)、重復(fù)、無意義的評(píng)論,共保留1700條評(píng)論。

    (二)分析方法與分析步驟

    內(nèi)容分析法是一種深入剖析研究對(duì)象的內(nèi)容,經(jīng)客觀、系統(tǒng)、量化分析后,透過現(xiàn)象將其內(nèi)容所含的隱性本質(zhì)揭示出來,并給予相應(yīng)預(yù)測的科學(xué)方法[19][20]。隨著旅游傳播學(xué)的發(fā)展,內(nèi)容分析法被廣泛用于旅游學(xué)研究中。通過ROST Content Mining 6 作為分析工具,進(jìn)行高頻詞分析,與論文研究目標(biāo)相契合。

    首先,將顧客評(píng)論根據(jù)中英文進(jìn)行分類,刪減一些與本研究無關(guān)的詞條之后,分別存入獨(dú)立的文件。顧客評(píng)論描寫了住客在酒店的消費(fèi)經(jīng)歷和評(píng)價(jià)。經(jīng)過閱讀評(píng)論發(fā)現(xiàn),大部分顧客以文字形式發(fā)表評(píng)論,少部分評(píng)論為文字與圖片組合,論文僅分析文本內(nèi)容。

    第二,利用ROST Content Mining 6提取顧客評(píng)論的高頻詞,濾除與研究無關(guān)的高頻詞匯,合并意思相近的詞語,例如“5星”和“五星級(jí)”、“舒服”和“舒適”、“用餐”和“吃飯”等,得出關(guān)于中外顧客評(píng)論的高頻特征詞表(見表1和表2)。

    表1 中國顧客評(píng)論高頻詞

    表2 外國顧客評(píng)論高頻詞

    第三,在高星級(jí)酒店服務(wù)質(zhì)量相關(guān)研究成果的基礎(chǔ)上[2],將相關(guān)指標(biāo)為基礎(chǔ)形成初步的內(nèi)容分析框架,根據(jù)高頻詞匯的共性,將這些高頻詞匯進(jìn)行分類歸并。首先對(duì)前400條樣本進(jìn)行預(yù)分析,再對(duì)之前的內(nèi)容分析框架進(jìn)行補(bǔ)充、調(diào)整,形成初始編碼表。編碼過程由兩位研究者實(shí)施,對(duì)數(shù)據(jù)分析的最小單位是句子。隨后,審查第一輪編碼的結(jié)果,一是討論不一致的編碼,形成統(tǒng)一意見;二是發(fā)現(xiàn)初始編碼表中存在多余的編碼項(xiàng),對(duì)其進(jìn)行刪除;三是發(fā)現(xiàn)一些初始編碼表中未出現(xiàn)的編碼項(xiàng),對(duì)其進(jìn)行增加。然后,根據(jù)修正后的編碼表(見表3),對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行再次編碼。因此,內(nèi)容分析過程具有較高的信度。

    表3 國際五星級(jí)酒店服務(wù)需求內(nèi)容分析體系

    第四,對(duì)評(píng)論內(nèi)容中的情感詞匯進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析[20],得出顧客的情感態(tài)度分布,然后分析和比較中外顧客服務(wù)需求滿足程度的差異。通過對(duì)顧客在評(píng)價(jià)中運(yùn)用的一些帶有感情色彩的名詞、形容詞等進(jìn)行分析[20],得到顧客對(duì)企業(yè)的印象和態(tài)度。

    三、研究發(fā)現(xiàn)與討論

    (一)中外顧客服務(wù)需求高頻詞比較

    運(yùn)用ROST Content Mining 軟件提取中外顧客評(píng)論的高頻詞[2],經(jīng)過處理后分別得到142(表1)和156個(gè)高頻詞(表2)。受篇幅限制,僅列舉出排名前40位的詞匯。中外顧客評(píng)論最頻繁提及的兩個(gè)詞匯即最關(guān)注的服務(wù)要素都是“房間”和“員工”,排名第三位的詞匯相似,頻次位于前五位的還分別包括“衛(wèi)生”、“行政酒廊”、“服務(wù)”、“早餐”。

    (二)中外顧客服務(wù)需求內(nèi)容比較

    如表3所示,內(nèi)容分析體系由一個(gè)三級(jí)指標(biāo)體系構(gòu)成。共歸納出24 個(gè)三級(jí)指標(biāo),包括地理位置和交通、房內(nèi)設(shè)施設(shè)備、入住登記服務(wù)、服務(wù)種類、建筑樓宇等。在三級(jí)指標(biāo)的基礎(chǔ)上歸納出5個(gè)二級(jí)指標(biāo),包括酒店整體評(píng)價(jià)、客房服務(wù)、酒店其他設(shè)施設(shè)備等。在二級(jí)指標(biāo)的基礎(chǔ)上歸納出3個(gè)一級(jí)指標(biāo),包括總體評(píng)價(jià)、基礎(chǔ)服務(wù)評(píng)價(jià)和其他設(shè)施設(shè)備評(píng)價(jià)。

    在酒店整體方面,地理位置和交通是中外顧客提及最多的服務(wù)需求。酒店的選址決定了顧客入住酒店的通達(dá)性,可減少游客的途中成本。位置良好的酒店,需要保證從(例如地鐵、車站、機(jī)場)到達(dá)酒店和從酒店出發(fā)去目的地(例如世博會(huì)、展館、景點(diǎn)、購物店)的交通便利。該酒店距離地鐵站僅需10 分鐘的步行路程,酒店門口有許多出租車停留,并且酒店也配備豪華商務(wù)車,提供接機(jī)送機(jī)等服務(wù)。其次都較多提及服務(wù)態(tài)度(例如員工熱情、貼心、主動(dòng)、禮貌、面帶微笑、友善、親切、粗魯)、速度(員工提前、及時(shí)、高效傳遞服務(wù))和感受(例如顧客感到滿意、周到、溫馨、完美、失望)和環(huán)境氛圍(例如酒店周圍景色漂亮、環(huán)境安靜、視野開闊),都較少提及酒店的裝修風(fēng)格(例如裝修豪華程度、風(fēng)格特色、裝飾)。相對(duì)而言,國內(nèi)顧客更注重住宿費(fèi)用(例如房價(jià)、性價(jià)比、免費(fèi)升級(jí)),外國顧客更注重五星級(jí)酒店的品質(zhì)(例如整體管理、符合五星級(jí)酒店應(yīng)有的標(biāo)準(zhǔn))。這與Mattila(1999)[10]、Choi 和Chu(2000)[11]的研究結(jié)論基本一致。

    在客房服務(wù)方面,房間設(shè)施設(shè)備和衛(wèi)生是中外顧客提及最多的服務(wù)需求,這說明盡管酒店功能日漸多元化,最基本的住宿功能仍然是顧客對(duì)酒店功能的最大預(yù)期。房間設(shè)施設(shè)備(例如浴室和衛(wèi)生間設(shè)施設(shè)備齊全、電視和空調(diào)使用方便、空調(diào)使用時(shí)產(chǎn)生噪音)是中國提及最多的服務(wù)需求。而外國顧客最常提及的是衛(wèi)生(例如房間打掃衛(wèi)生程度)。中外顧客也較多提及客房的舒適度(例如住宿舒適度、睡眠質(zhì)量)。相對(duì)而言,中國顧客更多提及床品和用品(例如沙發(fā)、床單、枕頭、地毯、窗簾、毛巾),更看重房間的隔音效果和光線,外國顧客更多提及房間面積(例如房間寬敞、夠大)。

    在前臺(tái)服務(wù)方面,入住登記服務(wù)是中外顧客提及最多的服務(wù)需求。顧客在辦理入住手續(xù)時(shí),通常與前臺(tái)工作人員接觸,此時(shí)接受登記入住、分配房間、獲得酒店介紹等服務(wù)。中外顧客都較多提及迎賓接待服務(wù)(例如行李運(yùn)送、門口迎賓和引導(dǎo)接待),但由于外國顧客可能存在上海不熟悉和語言溝通問題,因此更看重酒店門口迎賓和前臺(tái)接待服務(wù),而且需要能夠應(yīng)用英語進(jìn)行溝通的服務(wù)人員,而中國顧客則更看重行李運(yùn)送服務(wù)。很多中國顧客開車前往酒店,有較多停車需求,因此注重停車服務(wù)(例如代客泊車、酒店專屬停車場、停車方便),外國顧客大多乘坐地鐵、打的前往酒店,因此未提及停車服務(wù)。中外顧客都較多提及服務(wù)時(shí)間,尤其是看重晚上的前臺(tái)服務(wù)。由于外國顧客離店時(shí)涉及貨幣支付、外幣兌換等業(yè)務(wù),因此更多提及結(jié)賬服務(wù),而中國顧客僅提及開發(fā)票服務(wù)。

    在餐飲服務(wù)方面,中外顧客服務(wù)需求的排序一致,但具體需求不同。由于多數(shù)顧客選擇在酒店用早餐,因此食物種類和質(zhì)量(尤其是早餐)是中外顧客提及最多的服務(wù)需求。相對(duì)而言,外國顧客更關(guān)注菜單。在眾多餐廳里,中外顧客提及較多的是行政酒廊和旋轉(zhuǎn)餐廳。該酒店行政樓層的顧客較多,因此中外顧客都看重行政酒廊。該酒店其中一個(gè)特色餐廳是46 樓的旋轉(zhuǎn)餐廳,顧客可以邊俯瞰上海浦東夜景邊用餐,評(píng)價(jià)較高。

    在其他設(shè)施設(shè)備方面,酒店建筑樓宇劃分是中國顧客提及最多的服務(wù)需求,提及酒店的大堂、東樓、西樓、新樓的服務(wù)存在差異,而外國顧客僅提及大堂和樓層。配套設(shè)施(例如俱樂部、游泳池、健身房)是外國顧客提及最多的服務(wù)需求,說明外國顧客不僅看重五星級(jí)酒店的核心功能,也關(guān)注這些附加康養(yǎng)功能。另外,中外顧客都關(guān)注上網(wǎng)便捷性和無線網(wǎng)絡(luò)收費(fèi)問題,提出希望減免收費(fèi)。

    (三)中外顧客的服務(wù)需求的滿足程度比較

    研究發(fā)現(xiàn),反映情感的詞語頻次共計(jì)3410次,樣本評(píng)論中代表積極情感的形容詞包括:“愉快”、“高興”、“溫馨”、“優(yōu)秀”、“好吃”、“豐富”、“禮貌”、“耐心”、“親切”、“樂于助人”、“友善”、“及時(shí)”、“完美”、“舒適”、“溫暖”、“漂亮”、“豪華”、“方便”等。代表消極情感的形容詞包括:“糟心”、“糟糕”、“失望”、“壓抑”、“冷淡”、“不禮貌”、“粗魯”、“差”、“不好”、“不熱情”、“不專業(yè)”、“奇怪”、“假的”、“缺失”、“老舊”、“粗糙”、“擁擠”、“很難”、“不順利”、“上當(dāng)”、“不舒服”、“無法接受”、“丟人”等。這些詞語基本上勾勒出顧客對(duì)酒店的真實(shí)的情感態(tài)度。

    積極情感占76.98%,消極情感占13.08%。持積極態(tài)度的顧客占多數(shù),遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過中性情感和消極情感,說明顧客的服務(wù)需求得到較大程度的滿足。外國顧客的積極情感比例(77.56%)高于中國顧客(74.40%),中國顧客的消極情感比例(16.80%)高于外國顧客(12.24%),這說明外國顧客的服務(wù)需求比中國顧客的滿足程度更高,滿意度更高。

    為了更深層次地了解顧客需求,統(tǒng)計(jì)了積極與消極情感里出現(xiàn)的高頻詞匯。對(duì)于中國顧客,積極情感詞集中在“服務(wù)”、“房間”、“設(shè)施”、“餐飲”、“交通”等,而消極情感中的高頻詞同樣在于“服務(wù)”和“設(shè)施”。無論是積極情感還是消極情感的評(píng)論都涉及酒店員工對(duì)于顧客的服務(wù)態(tài)度以及房間內(nèi)部設(shè)施。由于員工之間的專業(yè)水平有所差異以及對(duì)于每一個(gè)顧客的態(tài)度不一,造成了顧客對(duì)于員工服務(wù)態(tài)度的差異感受。積極情感評(píng)論中顧客評(píng)價(jià)員工服務(wù)態(tài)度很熱情、專業(yè)素養(yǎng)也很高,也有極少消極情感評(píng)論提及酒店員工服務(wù)態(tài)度較為惡劣、專業(yè)素養(yǎng)不夠。多數(shù)商務(wù)顧客看重酒店的服務(wù)效率,對(duì)于酒店員工辦理入住或是退房手續(xù)時(shí)的負(fù)面評(píng)論較多。

    與中國顧客一致的是,外國顧客積極情感高頻詞同樣集中在“服務(wù)”、“房間”、“設(shè)施”、“餐飲”、“交通”。不同之處在于,一是積極情感還集中在“員工”,說明酒店員工服務(wù)提升了外國顧客的體驗(yàn)及對(duì)酒店的滿意度。二是消極情感還集中在“英文”這一高頻詞。外國顧客與酒店員工互動(dòng)時(shí)需要使用英語,并且預(yù)期國際五星級(jí)酒店員工具有英語溝通能力。在服務(wù)外國顧客時(shí),英文水平不高且溝通能力不足的員工無法及時(shí)有效的幫助顧客解決問題,導(dǎo)致部分外國顧客對(duì)該酒店員工的評(píng)價(jià)比較負(fù)面。

    四、國際五星級(jí)酒店服務(wù)提升建議

    顧客需求滿足、體驗(yàn)提升、滿意度提高能夠提高酒店經(jīng)營者的盈利能力。區(qū)別于將顧客視為一個(gè)整體進(jìn)行研究,論文通過揭示中外顧客對(duì)國際五星級(jí)酒店的服務(wù)需求的異同,對(duì)服務(wù)質(zhì)量相關(guān)研究做出貢獻(xiàn)。不僅可以幫助酒店更好地了解外國顧客,還可以增強(qiáng)酒店對(duì)國內(nèi)顧客的了解,并且比較兩類顧客的不同的服務(wù)需求,為國際五星級(jí)酒店服務(wù)的改進(jìn)提供一定的管理啟示。結(jié)合國際五星級(jí)酒店的顧客需求和產(chǎn)品服務(wù)特征,從滿足顧客需求、提升顧客服務(wù)體驗(yàn)的角度對(duì)進(jìn)一步提升國際五星級(jí)酒店的管理實(shí)踐提出以下建議。

    (一)改善員工服務(wù)態(tài)度提升員工服務(wù)能力

    酒店的優(yōu)質(zhì)服務(wù)是在服務(wù)人員對(duì)顧客的服務(wù)過程中體現(xiàn)出來的,服務(wù)過程中的態(tài)度和能力非常重要。中外顧客都非常關(guān)注員工的服務(wù)態(tài)度。因此,建議酒店管理者在招聘時(shí)選擇具有職業(yè)認(rèn)同感、專業(yè)度和敬業(yè)度的員工,在崗前培訓(xùn)和日常培訓(xùn)時(shí)努力轉(zhuǎn)變員工利益導(dǎo)向的服務(wù)心態(tài),樹立顧客導(dǎo)向的服務(wù)理念,更加主動(dòng)地預(yù)測和滿足顧客的需求。管理者將員工視為內(nèi)部顧客進(jìn)而增強(qiáng)員工對(duì)酒店的滿意度,并且將服務(wù)態(tài)度納入管理制度,進(jìn)行日常監(jiān)督檢查,有助于保障良好的服務(wù)態(tài)度。

    為了提升員工服務(wù)能力,酒店管理者可以從激勵(lì)員工自發(fā)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)員工兩方面努力。與本地酒店相比,國際酒店應(yīng)提供符合入境游和商務(wù)顧客需求的產(chǎn)品和服務(wù)。建議幫助員工增強(qiáng)對(duì)開發(fā)票、貨幣支付、外幣兌換、設(shè)施使用、社交溝通、商務(wù)溝通等酒店產(chǎn)品和服務(wù)的知識(shí),以及消費(fèi)動(dòng)機(jī)與期望、消費(fèi)偏好、人際互動(dòng)偏好、出游同伴需求的平衡等顧客需求知識(shí),便于員工更準(zhǔn)確地對(duì)顧客的心理和需求做出判斷,提供卓越的服務(wù),及時(shí)進(jìn)行服務(wù)補(bǔ)救。缺乏訓(xùn)練有素、能流利用英語交談的員工可能會(huì)導(dǎo)致溝通失誤,降低外國顧客滿意度。建議酒店在招聘員工時(shí)規(guī)定英語水平,并且進(jìn)行商務(wù)英語短期課程培訓(xùn),避免因?yàn)闇贤ㄕ系K而未能滿足外國顧客需求、導(dǎo)致差評(píng)的問題。

    (二)及時(shí)滿足顧客需求提供多樣化、個(gè)性化服務(wù)

    服務(wù)需求被滿足的時(shí)間影響中國顧客滿意度。因此,建議酒店首先提高服務(wù)效率,盡快滿足顧客提出的需求。例如,在回應(yīng)和解決顧客問題、辦理入住和退房時(shí),減少顧客等待時(shí)間,尤其是為對(duì)時(shí)效要求較高的顧客提供服務(wù)時(shí)。其次預(yù)測顧客需求,對(duì)員工數(shù)量進(jìn)行優(yōu)化分配,保證服務(wù)質(zhì)量。適當(dāng)增加住店高峰期和夜間服務(wù)人員數(shù)量,提高顧客在迎賓、行李運(yùn)送和引導(dǎo)接待方面的體驗(yàn)。

    顧客對(duì)酒店服務(wù)的評(píng)價(jià)受到主觀因素的影響。當(dāng)顧客體驗(yàn)到與眾不同的個(gè)性化服務(wù)時(shí),會(huì)感到愉悅。因此,建議酒店在總服務(wù)臺(tái)建立客戶檔案,儲(chǔ)存住店記錄及個(gè)人愛好需求, 針對(duì)顧客的不同需求提供有針對(duì)性的服務(wù)。例如,為攜帶兒童的顧客開關(guān)車并幫忙提行李、安排無煙樓層,為女性顧客預(yù)留相應(yīng)樓層、提供特殊衛(wèi)生用品,為高血糖患者提供低糖飲食、康體設(shè)施使用指引。

    (三)在實(shí)現(xiàn)住宿核心功能上優(yōu)化附加功能讓顧客感覺物有所值

    五星級(jí)酒店、高檔酒店提供的是全套服務(wù)(Full service),提供與其高星級(jí)和高價(jià)位相符的產(chǎn)品和服務(wù),滿足顧客物有所值的預(yù)期。中外顧客最關(guān)注的服務(wù)要素之一是房間,即最基本的住宿功能仍然是顧客對(duì)酒店功能的最大預(yù)期,而附加功能基于住宿核心功能的實(shí)現(xiàn)。因此,酒店應(yīng)夯實(shí)住宿核心功能,完善酒店配套設(shè)施和支持系統(tǒng)等附加功能。

    顧客入住五星級(jí)酒店,不僅看重客房是否整潔衛(wèi)生,還看重入住舒適度。近年來酒店衛(wèi)生問題亂象頻現(xiàn),建議酒店管理者扭轉(zhuǎn)片面追求重視高周轉(zhuǎn)率、低成本而降低衛(wèi)生達(dá)標(biāo)率要求的管理理念,既要培訓(xùn)員工的衛(wèi)生意識(shí)、自律意識(shí),也要加強(qiáng)衛(wèi)生監(jiān)管,對(duì)打掃衛(wèi)生的流程進(jìn)行記錄,將《旅店業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》《旅業(yè)客房杯具洗消操作規(guī)程》以及《公共場所衛(wèi)生管理?xiàng)l例》等法律法規(guī)落到實(shí)處。外國顧客更看重房間面積而中國顧客更看重光線,建議酒店改善房間布局,進(jìn)行空間設(shè)計(jì),使得視覺感受上更寬敞,光線更充足。中國顧客較為看重床品和用品,建議酒店定期更新床品和用品,并且將更新工作可視化。中國顧客較為看重房間隔音效果,噪音嚴(yán)重時(shí)會(huì)打擾隱私和影響睡眠,對(duì)顧客的身體和情緒健康產(chǎn)生負(fù)面影響。建議酒店使用門窗密封條、地板吸音棉、雙層玻璃、隔音窗簾等隔音材料,拉開入住客房間距,提醒顧客在休息時(shí)間盡量降低音量,提前告知臨街、裝修等環(huán)境因素會(huì)影響住宿體驗(yàn)。

    顧客在使用硬件軟件時(shí)遇到設(shè)施老舊、故障、噪音大、上網(wǎng)不方便、收費(fèi)等問題。為了提升顧客使用硬件和軟件的需求,建議酒店定時(shí)對(duì)硬件設(shè)施進(jìn)行檢查與維修,保證設(shè)施設(shè)備的及時(shí)補(bǔ)全,還要提高員工的維保意識(shí),以延長硬件設(shè)施的使用壽命。大部分國際高端豪華酒店使用商用網(wǎng)絡(luò),網(wǎng)速受限,改造成本高,且對(duì)顧客收費(fèi)。然而,顧客對(duì)網(wǎng)絡(luò)的要求已從“是否有”的需求層次上升到“是否好用”的質(zhì)量層次。建議酒店盡量實(shí)現(xiàn)全網(wǎng)絡(luò)覆蓋,設(shè)計(jì)一些促銷活動(dòng),例如使用積分兌換、鼓勵(lì)顧客口碑宣傳,從而提高網(wǎng)速、減免網(wǎng)絡(luò)收費(fèi)。針對(duì)外國顧客的飲食生活習(xí)慣,建議提供更多菜單選擇,做好行政酒廊、俱樂部、游泳池、健身房等康樂設(shè)施的使用引導(dǎo)和保養(yǎng)維護(hù)。

    (四)積極進(jìn)行產(chǎn)品和服務(wù)創(chuàng)新為顧客創(chuàng)造驚喜體驗(yàn)

    外國顧客的積極情感比例高于中國顧客。這與之前一項(xiàng)研究一致,與中國顧客相比,西方顧客對(duì)北京酒店的滿意度更高[21]。顧客希望在五星級(jí)酒店獲得一些獨(dú)特的體驗(yàn)和享受,能提供感官愉悅、興奮和內(nèi)在享受的東西,并且愿意為此承擔(dān)更高的價(jià)格。然而,住在國內(nèi)酒店的中國顧客非常熟悉上海或者國內(nèi)的酒店環(huán)境,可能會(huì)失去對(duì)酒店感到高興或驚訝的能力。因此,建議酒店積極進(jìn)行服務(wù)創(chuàng)新,為顧客創(chuàng)造驚喜體驗(yàn),并且轉(zhuǎn)變“重外賓、輕內(nèi)賓”的管理理念。酒店可從環(huán)境氛圍方面提升五官感受,對(duì)設(shè)施設(shè)備進(jìn)行科技化升級(jí)、特色化布置、人性化設(shè)計(jì)。提升服務(wù)細(xì)節(jié),打造記憶深刻的入住體驗(yàn),使顧客與酒店建立情感聯(lián)系,提高認(rèn)同感。例如,兼顧住宿、社交、理財(cái)、休閑等功能,幫助顧客安排旅途細(xì)節(jié),提醒天氣和交通信息,減輕顧客工作生活壓力,把與顧客的美好時(shí)光記錄下來,根據(jù)顧客的消費(fèi)情況、性別、年齡等贈(zèng)送神秘禮物等。

    相對(duì)而言,中國顧客更注重住宿費(fèi)用,在優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品和服務(wù)質(zhì)量與公平價(jià)格之間進(jìn)行平衡,希望在預(yù)算范圍內(nèi)以更少價(jià)格買到更多東西。國際五星級(jí)酒店品牌眾多,競爭激烈,顧客的替代選擇很多。為了取得競爭性優(yōu)勢,建議酒店提高輸出價(jià)值,并且滿足顧客的物有所值的實(shí)用性需求,例如推出特價(jià)房、免費(fèi)升級(jí)、贈(zèng)送禮物等。

    盡管對(duì)中外顧客對(duì)國際五星級(jí)酒店的服務(wù)需求的異同進(jìn)行了有益探索,但是仍然存在不足之處,主要包括以下三個(gè)方面。首先,以第三方評(píng)論平臺(tái)TripAdvisor上的顧客評(píng)論為樣本進(jìn)行研究,樣本不包括酒店微博、公眾號(hào)、12315 投訴平臺(tái)等。未來研究中可以拓展顧客評(píng)論樣本的收集來源,納入多種類型網(wǎng)站上的顧客評(píng)論。第二,分析了顧客在較短時(shí)期內(nèi)對(duì)國際五星級(jí)酒店的服務(wù)需求,屬于靜態(tài)研究,并未展示顧客服務(wù)需求的動(dòng)態(tài)變化。后續(xù)研究可以納入時(shí)間變量,對(duì)不同時(shí)間段發(fā)表的網(wǎng)絡(luò)評(píng)論進(jìn)行比較研究,探索顧客服務(wù)需求隨著年代發(fā)展而變化的規(guī)律。第三,收集數(shù)據(jù)有限,未對(duì)顧客特征與評(píng)論做相關(guān)分析。未來研究可以獲取顧客特征數(shù)據(jù),探索顧客特征變量(例如性別、年齡、住宿動(dòng)機(jī)等)與服務(wù)需求之間的關(guān)系,為國際五星級(jí)酒店精準(zhǔn)提升服務(wù)質(zhì)量提供借鑒。

    猜你喜歡
    顧客情感服務(wù)
    “一站式”服務(wù)滿足顧客
    如何在情感中自我成長,保持獨(dú)立
    失落的情感
    北極光(2019年12期)2020-01-18 06:22:10
    情感
    服務(wù)在身邊 健康每一天
    服務(wù)在身邊 健康每一天
    服務(wù)在身邊 健康每一天
    如何在情感中自我成長,保持獨(dú)立
    招行30年:從“滿意服務(wù)”到“感動(dòng)服務(wù)”
    商周刊(2017年9期)2017-08-22 02:57:56
    讓顧客自己做菜
    山東青年(2016年1期)2016-02-28 14:25:27
    1024香蕉在线观看| 日韩,欧美,国产一区二区三区| 国产日韩欧美视频二区| 日韩大码丰满熟妇| av网站免费在线观看视频| 亚洲熟女精品中文字幕| 亚洲精品中文字幕一二三四区 | 日韩熟女老妇一区二区性免费视频| 一二三四社区在线视频社区8| 国产精品一区二区在线观看99| 肉色欧美久久久久久久蜜桃| 捣出白浆h1v1| 亚洲av欧美aⅴ国产| 国产熟女午夜一区二区三区| 亚洲精品久久久久久婷婷小说| 夜夜夜夜夜久久久久| 两人在一起打扑克的视频| 国产精品欧美亚洲77777| 国产日韩一区二区三区精品不卡| 亚洲成人手机| 午夜激情av网站| 黄网站色视频无遮挡免费观看| 建设人人有责人人尽责人人享有的| 建设人人有责人人尽责人人享有的| 每晚都被弄得嗷嗷叫到高潮| 国产精品久久久久久精品古装| 成人av一区二区三区在线看 | 欧美日韩一级在线毛片| 国产成人免费观看mmmm| 国产男人的电影天堂91| 男女高潮啪啪啪动态图| 精品少妇久久久久久888优播| 人人妻人人添人人爽欧美一区卜| 丰满少妇做爰视频| 精品亚洲成国产av| 黄色视频,在线免费观看| 女警被强在线播放| 一区二区三区乱码不卡18| 久久精品国产a三级三级三级| 欧美激情极品国产一区二区三区| 菩萨蛮人人尽说江南好唐韦庄| 少妇猛男粗大的猛烈进出视频| 国产高清视频在线播放一区 | 久久精品国产综合久久久| 亚洲专区中文字幕在线| 久久精品熟女亚洲av麻豆精品| 美女脱内裤让男人舔精品视频| 极品人妻少妇av视频| 久久国产亚洲av麻豆专区| 少妇粗大呻吟视频| 免费高清在线观看日韩| 色婷婷av一区二区三区视频| 在线十欧美十亚洲十日本专区| 国产在线观看jvid| a级毛片在线看网站| 国产精品免费大片| 午夜两性在线视频| 亚洲精品一二三| 丝袜美腿诱惑在线| 精品国产乱码久久久久久男人| 亚洲午夜精品一区,二区,三区| 黄色视频在线播放观看不卡| 亚洲va日本ⅴa欧美va伊人久久 | 啦啦啦免费观看视频1| 国产免费av片在线观看野外av| 啦啦啦 在线观看视频| 成年美女黄网站色视频大全免费| 亚洲美女黄色视频免费看| 国产麻豆69| 伦理电影免费视频| 丝袜美足系列| 亚洲精品第二区| 亚洲国产成人一精品久久久| 久久久精品免费免费高清| 国产欧美亚洲国产| 日韩人妻精品一区2区三区| 免费av中文字幕在线| 亚洲欧美精品综合一区二区三区| 亚洲成人国产一区在线观看| 国产国语露脸激情在线看| 真人做人爱边吃奶动态| 老熟女久久久| 国产有黄有色有爽视频| svipshipincom国产片| 国产精品99久久99久久久不卡| 欧美黑人精品巨大| 日韩人妻精品一区2区三区| 欧美日韩成人在线一区二区| 在线观看人妻少妇| 精品国产超薄肉色丝袜足j| 天堂俺去俺来也www色官网| 国产成人欧美| 少妇精品久久久久久久| 亚洲av美国av| 国产一区二区三区在线臀色熟女 | 69精品国产乱码久久久| 久久久久久亚洲精品国产蜜桃av| av一本久久久久| 国产成人精品久久二区二区免费| 免费日韩欧美在线观看| 久久久精品区二区三区| 国产精品久久久av美女十八| 19禁男女啪啪无遮挡网站| 国产成人精品无人区| 在线 av 中文字幕| 欧美日韩精品网址| 一级a爱视频在线免费观看| 亚洲国产精品成人久久小说| 国产精品久久久久久精品古装| videos熟女内射| 在线永久观看黄色视频| 90打野战视频偷拍视频| 亚洲国产欧美一区二区综合| 国产精品秋霞免费鲁丝片| 欧美另类亚洲清纯唯美| 窝窝影院91人妻| 又紧又爽又黄一区二区| 韩国精品一区二区三区| 他把我摸到了高潮在线观看 | 91老司机精品| 淫妇啪啪啪对白视频 | 久久综合国产亚洲精品| 中文字幕精品免费在线观看视频| 久久久久久久大尺度免费视频| 免费黄频网站在线观看国产| av有码第一页| 国产精品偷伦视频观看了| 久久久久国产一级毛片高清牌| 丰满人妻熟妇乱又伦精品不卡| 男男h啪啪无遮挡| 午夜视频精品福利| 人妻 亚洲 视频| 久久天堂一区二区三区四区| videosex国产| 黑人巨大精品欧美一区二区mp4| 亚洲精品国产av成人精品| 精品少妇一区二区三区视频日本电影| 久久久久久人人人人人| 国产精品香港三级国产av潘金莲| 人妻 亚洲 视频| xxxhd国产人妻xxx| 色老头精品视频在线观看| 美女视频免费永久观看网站| 青春草视频在线免费观看| 亚洲精品美女久久av网站| 香蕉丝袜av| 国产熟女午夜一区二区三区| 国产日韩一区二区三区精品不卡| 日韩免费高清中文字幕av| 国产无遮挡羞羞视频在线观看| 在线观看免费视频网站a站| 国产免费现黄频在线看| 一级,二级,三级黄色视频| 99热网站在线观看| 黄色怎么调成土黄色| 亚洲精品一卡2卡三卡4卡5卡 | 国产一区二区三区综合在线观看| 永久免费av网站大全| 中国国产av一级| 成年av动漫网址| 狠狠狠狠99中文字幕| 中文字幕最新亚洲高清| 十八禁高潮呻吟视频| 欧美精品人与动牲交sv欧美| 国产1区2区3区精品| 天天影视国产精品| 嫁个100分男人电影在线观看| 啦啦啦在线免费观看视频4| 免费黄频网站在线观看国产| 久9热在线精品视频| 午夜福利影视在线免费观看| 亚洲久久久国产精品| 女人精品久久久久毛片| 在线观看www视频免费| 大陆偷拍与自拍| 熟女少妇亚洲综合色aaa.| 不卡一级毛片| 大陆偷拍与自拍| www.熟女人妻精品国产| 日本五十路高清| 亚洲精华国产精华精| xxxhd国产人妻xxx| 国产av一区二区精品久久| 久9热在线精品视频| 免费在线观看视频国产中文字幕亚洲 | 亚洲欧美精品自产自拍| 亚洲 欧美一区二区三区| 天天影视国产精品| 三级毛片av免费| 黄色视频在线播放观看不卡| 岛国毛片在线播放| www.熟女人妻精品国产| 天天躁狠狠躁夜夜躁狠狠躁| 亚洲精品久久久久久婷婷小说| 国产成人精品久久二区二区免费| 亚洲国产精品999| av片东京热男人的天堂| 另类精品久久| 交换朋友夫妻互换小说| 国产亚洲精品一区二区www | 国产91精品成人一区二区三区 | 亚洲欧美一区二区三区久久| 久久精品熟女亚洲av麻豆精品| 美女主播在线视频| 亚洲精品一卡2卡三卡4卡5卡 | 我的亚洲天堂| 一区二区日韩欧美中文字幕| 99热网站在线观看| 午夜视频精品福利| 亚洲五月婷婷丁香| 无限看片的www在线观看| 午夜福利,免费看| 18禁裸乳无遮挡动漫免费视频| 亚洲中文字幕日韩| 高清黄色对白视频在线免费看| 亚洲精品久久午夜乱码| 少妇裸体淫交视频免费看高清 | www.自偷自拍.com| 桃红色精品国产亚洲av| 成年人午夜在线观看视频| 一二三四社区在线视频社区8| av又黄又爽大尺度在线免费看| 在线观看www视频免费| 免费观看av网站的网址| 日本av手机在线免费观看| 丝袜喷水一区| 欧美成人午夜精品| 99久久人妻综合| 两性午夜刺激爽爽歪歪视频在线观看 | 亚洲黑人精品在线| 免费不卡黄色视频| 亚洲av片天天在线观看| 人人妻,人人澡人人爽秒播| 女性生殖器流出的白浆| 两性夫妻黄色片| 成人影院久久| 欧美日韩av久久| 在线永久观看黄色视频| 伊人亚洲综合成人网| 欧美少妇被猛烈插入视频| 老汉色∧v一级毛片| 最近最新中文字幕大全免费视频| netflix在线观看网站| 91麻豆精品激情在线观看国产 | 精品一品国产午夜福利视频| 18禁裸乳无遮挡动漫免费视频| 超碰97精品在线观看| 亚洲一码二码三码区别大吗| 亚洲精品国产av成人精品| 精品人妻熟女毛片av久久网站| 91麻豆av在线| 97在线人人人人妻| 热99re8久久精品国产| 久久人人爽人人片av| 国产有黄有色有爽视频| 精品卡一卡二卡四卡免费| 国产欧美日韩一区二区三 | 午夜视频精品福利| 中文欧美无线码| 老熟妇乱子伦视频在线观看 | 50天的宝宝边吃奶边哭怎么回事| 午夜福利一区二区在线看| e午夜精品久久久久久久| 久久久精品区二区三区| 久久久久国内视频| 热99国产精品久久久久久7| 欧美激情极品国产一区二区三区| 老司机福利观看| 午夜两性在线视频| 亚洲精品国产av成人精品| 两性午夜刺激爽爽歪歪视频在线观看 | 亚洲国产欧美在线一区| 国产老妇伦熟女老妇高清| 久久精品熟女亚洲av麻豆精品| 视频在线观看一区二区三区| 亚洲av电影在线观看一区二区三区| 建设人人有责人人尽责人人享有的| 十八禁网站网址无遮挡| 日韩有码中文字幕| 美国免费a级毛片| 啦啦啦免费观看视频1| 色精品久久人妻99蜜桃| 脱女人内裤的视频| 免费黄频网站在线观看国产| av超薄肉色丝袜交足视频| 人妻人人澡人人爽人人| 欧美激情极品国产一区二区三区| 久久久久久久精品精品| 久久中文看片网| 婷婷丁香在线五月| 国产又爽黄色视频| 一本—道久久a久久精品蜜桃钙片| 纯流量卡能插随身wifi吗| 桃红色精品国产亚洲av| 亚洲欧美激情在线| 亚洲一区二区三区欧美精品| 老司机在亚洲福利影院| 天堂中文最新版在线下载| 热re99久久国产66热| 午夜福利,免费看| 国产精品 欧美亚洲| 日本91视频免费播放| 99久久国产精品久久久| 美女视频免费永久观看网站| 制服诱惑二区| 亚洲欧美激情在线| 嫁个100分男人电影在线观看| 9热在线视频观看99| 男女之事视频高清在线观看| 午夜福利影视在线免费观看| 久久人妻福利社区极品人妻图片| 黑人操中国人逼视频| 久久久水蜜桃国产精品网| 制服人妻中文乱码| 亚洲视频免费观看视频| 国产精品一区二区在线不卡| 欧美变态另类bdsm刘玥| 欧美另类一区| 久久精品国产亚洲av香蕉五月 | 操美女的视频在线观看| 精品人妻一区二区三区麻豆| 久久精品久久久久久噜噜老黄| 亚洲精品中文字幕在线视频| 亚洲熟女精品中文字幕| 每晚都被弄得嗷嗷叫到高潮| 欧美日韩一级在线毛片| 亚洲专区中文字幕在线| 国产成人一区二区三区免费视频网站| 日韩制服丝袜自拍偷拍| 亚洲欧美成人综合另类久久久| 久久久久久免费高清国产稀缺| 丝袜人妻中文字幕| 亚洲欧美激情在线| 国产精品成人在线| 亚洲中文字幕日韩| 欧美成狂野欧美在线观看| 欧美成人午夜精品| 18在线观看网站| 亚洲专区国产一区二区| 日韩大码丰满熟妇| 久久久久久免费高清国产稀缺| a在线观看视频网站| 亚洲欧美精品综合一区二区三区| 中国美女看黄片| 丝袜脚勾引网站| 99国产精品一区二区蜜桃av | 精品卡一卡二卡四卡免费| 国产三级黄色录像| 美女福利国产在线| 久久国产精品大桥未久av| 久久 成人 亚洲| 老汉色av国产亚洲站长工具| 亚洲 欧美一区二区三区| 亚洲久久久国产精品| 久久人人爽av亚洲精品天堂| 亚洲成av片中文字幕在线观看| 中文字幕最新亚洲高清| 男女床上黄色一级片免费看| 久久久久久亚洲精品国产蜜桃av| 无遮挡黄片免费观看| e午夜精品久久久久久久| 极品少妇高潮喷水抽搐| 亚洲第一欧美日韩一区二区三区 | 欧美老熟妇乱子伦牲交| 青青草视频在线视频观看| 一本一本久久a久久精品综合妖精| 国产日韩一区二区三区精品不卡| 99re6热这里在线精品视频| 国产日韩一区二区三区精品不卡| 亚洲久久久国产精品| 黄色怎么调成土黄色| 欧美黄色片欧美黄色片| 久久久久久久精品精品| 成人免费观看视频高清| 搡老熟女国产l中国老女人| 精品国产一区二区三区久久久樱花| 精品久久久精品久久久| 亚洲中文av在线| 欧美另类一区| 国产一级毛片在线| 飞空精品影院首页| 黄色视频,在线免费观看| 高清在线国产一区| 999久久久国产精品视频| 欧美激情高清一区二区三区| 国产精品一区二区在线不卡| 精品亚洲乱码少妇综合久久| 又大又爽又粗| 久久青草综合色| 国产精品国产av在线观看| 日韩制服骚丝袜av| 日韩一区二区三区影片| 大陆偷拍与自拍| 国产精品一区二区免费欧美 | 桃红色精品国产亚洲av| 亚洲自偷自拍图片 自拍| 99精品欧美一区二区三区四区| 亚洲成国产人片在线观看| 97精品久久久久久久久久精品| 俄罗斯特黄特色一大片| 国产人伦9x9x在线观看| 日本欧美视频一区| 午夜精品久久久久久毛片777| 亚洲精品第二区| 黄片大片在线免费观看| 女人被躁到高潮嗷嗷叫费观| 少妇人妻久久综合中文| 日韩 欧美 亚洲 中文字幕| √禁漫天堂资源中文www| 国产欧美日韩一区二区三 | av欧美777| www.精华液| 亚洲视频免费观看视频| 亚洲 欧美一区二区三区| 90打野战视频偷拍视频| 国产精品熟女久久久久浪| 母亲3免费完整高清在线观看| 九色亚洲精品在线播放| 国产色视频综合| 中文字幕制服av| 色婷婷av一区二区三区视频| 精品视频人人做人人爽| 国产日韩一区二区三区精品不卡| 国产精品九九99| 欧美日韩国产mv在线观看视频| 天堂中文最新版在线下载| 欧美av亚洲av综合av国产av| 大香蕉久久成人网| 免费看十八禁软件| 脱女人内裤的视频| 精品人妻在线不人妻| 欧美日韩视频精品一区| 无限看片的www在线观看| 日韩,欧美,国产一区二区三区| 男女国产视频网站| 欧美97在线视频| 色婷婷av一区二区三区视频| 亚洲色图 男人天堂 中文字幕| 老司机在亚洲福利影院| 性色av乱码一区二区三区2| 午夜福利视频精品| 亚洲精品美女久久av网站| 青春草亚洲视频在线观看| 久久国产精品男人的天堂亚洲| 三级毛片av免费| 欧美 日韩 精品 国产| 久久精品亚洲av国产电影网| 亚洲精品一卡2卡三卡4卡5卡 | 一区二区av电影网| 女人高潮潮喷娇喘18禁视频| 一级片'在线观看视频| 热99久久久久精品小说推荐| 啦啦啦视频在线资源免费观看| 精品国产一区二区三区久久久樱花| 岛国在线观看网站| 国产黄频视频在线观看| 成人国产一区最新在线观看| 狂野欧美激情性xxxx| 久久久精品免费免费高清| 色视频在线一区二区三区| 精品久久久久久久毛片微露脸 | 亚洲性夜色夜夜综合| 欧美激情久久久久久爽电影 | 一级毛片女人18水好多| 叶爱在线成人免费视频播放| 久热爱精品视频在线9| 免费观看a级毛片全部| videos熟女内射| 国产精品 欧美亚洲| 亚洲精品美女久久久久99蜜臀| 黑人操中国人逼视频| 亚洲黑人精品在线| 亚洲国产欧美日韩在线播放| 夜夜夜夜夜久久久久| 久久久精品免费免费高清| 久久久久久久精品精品| 中文字幕另类日韩欧美亚洲嫩草| 国产精品久久久久久精品电影小说| 成人手机av| 亚洲精品一区蜜桃| 一级毛片电影观看| 亚洲精品国产精品久久久不卡| 夜夜骑夜夜射夜夜干| 日韩人妻精品一区2区三区| 美女视频免费永久观看网站| 各种免费的搞黄视频| 国产不卡av网站在线观看| 国产成人免费无遮挡视频| 91av网站免费观看| 国产亚洲av高清不卡| 视频区图区小说| 男人添女人高潮全过程视频| 黄色a级毛片大全视频| 俄罗斯特黄特色一大片| 亚洲精品第二区| 视频区图区小说| av在线老鸭窝| 在线av久久热| 亚洲少妇的诱惑av| 亚洲精品乱久久久久久| 亚洲第一av免费看| 欧美另类一区| 高清视频免费观看一区二区| 日本av手机在线免费观看| 国产精品二区激情视频| 国产成人av激情在线播放| 亚洲精品一二三| 国产精品一区二区在线不卡| 国产又色又爽无遮挡免| 久久ye,这里只有精品| 午夜福利一区二区在线看| www.熟女人妻精品国产| 国产免费av片在线观看野外av| 一级毛片电影观看| 国产欧美日韩一区二区三 | 国产精品久久久久久精品古装| cao死你这个sao货| 操美女的视频在线观看| 午夜免费成人在线视频| 日韩中文字幕视频在线看片| 日韩 欧美 亚洲 中文字幕| 国产亚洲精品久久久久5区| 国产精品一区二区精品视频观看| 最新的欧美精品一区二区| 久久久精品区二区三区| 麻豆国产av国片精品| 悠悠久久av| 操出白浆在线播放| 12—13女人毛片做爰片一| 日韩 亚洲 欧美在线| 又大又爽又粗| 麻豆乱淫一区二区| 汤姆久久久久久久影院中文字幕| 国产日韩欧美视频二区| 香蕉国产在线看| 在线亚洲精品国产二区图片欧美| 午夜老司机福利片| 乱人伦中国视频| 成人国语在线视频| 搡老岳熟女国产| 国产亚洲午夜精品一区二区久久| 人妻 亚洲 视频| 正在播放国产对白刺激| 人人妻人人爽人人添夜夜欢视频| 99国产精品99久久久久| 俄罗斯特黄特色一大片| 久久精品亚洲熟妇少妇任你| av超薄肉色丝袜交足视频| 国产亚洲av高清不卡| 桃红色精品国产亚洲av| 免费在线观看影片大全网站| 久久久精品国产亚洲av高清涩受| tube8黄色片| 午夜久久久在线观看| 亚洲第一青青草原| 中文字幕av电影在线播放| 国产精品一区二区在线观看99| 国产成+人综合+亚洲专区| 交换朋友夫妻互换小说| 国产日韩欧美视频二区| 欧美人与性动交α欧美精品济南到| 午夜精品国产一区二区电影| 两人在一起打扑克的视频| 精品一区二区三卡| 欧美精品av麻豆av| 日韩三级视频一区二区三区| 国产亚洲精品一区二区www | 日韩一区二区三区影片| 别揉我奶头~嗯~啊~动态视频 | 老司机午夜十八禁免费视频| 亚洲全国av大片| 免费不卡黄色视频| 国产精品香港三级国产av潘金莲| 久久影院123| 久久久水蜜桃国产精品网| 咕卡用的链子| 欧美精品一区二区大全| 99热全是精品| 精品国产乱码久久久久久小说| 国产野战对白在线观看| 精品欧美一区二区三区在线| 久久天堂一区二区三区四区| av在线播放精品| 国产有黄有色有爽视频| 9热在线视频观看99| 国产精品偷伦视频观看了| 亚洲精品国产av蜜桃| 国产区一区二久久| 国产主播在线观看一区二区| 天堂8中文在线网| 黄色视频不卡| av不卡在线播放| 黄片大片在线免费观看| 成人国产一区最新在线观看| 亚洲综合色网址| 99精品欧美一区二区三区四区| 精品卡一卡二卡四卡免费| 亚洲一码二码三码区别大吗| 丰满饥渴人妻一区二区三| 18禁黄网站禁片午夜丰满| 精品人妻1区二区| 欧美中文综合在线视频| 精品人妻熟女毛片av久久网站| 国产亚洲精品一区二区www | 一区福利在线观看| 精品一区二区三区av网在线观看 | 国产欧美日韩精品亚洲av| 亚洲欧美一区二区三区久久| 交换朋友夫妻互换小说| 国产成人欧美| 可以免费在线观看a视频的电影网站| a级片在线免费高清观看视频| 一级毛片精品| cao死你这个sao货| 成人av一区二区三区在线看 |