思想政治教育工作在黨政工作中的長效性

導(dǎo)言

在黨政工作體系中，思想政治教育工作占據(jù)著重要地位。長期以來，思想政治教育工作都存在著長效性較差的問題，如何有效提升思想政治教育工作的針對(duì)性和實(shí)效性，構(gòu)建長效教育機(jī)制，是現(xiàn)代思想政治工作研究的重要課題。

1　思想政治工作的概述

簡略來說，思想政治作業(yè)就是具有一定階級(jí)的政黨人員在其遵從大多數(shù)人思想品德構(gòu)成規(guī)則的前提下，采取某些切實(shí)可行的政治思想道德規(guī)范，對(duì)別人進(jìn)行的一種思想作業(yè)，使別人的行為舉動(dòng)符合思想政治的要求。思想政治教育不能和年代的開展相脫離，應(yīng)緊隨年代開展的腳步，構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)從作業(yè)的方針，經(jīng)過展開思想政治教育作業(yè)，提高黨政作業(yè)質(zhì)量。思想政治教育辦法是以思想政治教育者為主導(dǎo)，思想政治教育目標(biāo)參與的活動(dòng)方式，思想政治教育對(duì)象經(jīng)過參與思想政治教育活動(dòng)，可以使教育目標(biāo)構(gòu)成正確的價(jià)值觀，進(jìn)步教育目標(biāo)的思想道德涵養(yǎng)。由此可見，思想政治教育至關(guān)重要。只有不斷創(chuàng)新和開展思想政治教育，才不會(huì)被年代篩選，才能真實(shí)進(jìn)步受教育者的思想政治涵養(yǎng)。當(dāng)前的思想政治教育作業(yè)過火著重灌注的效果，沒有執(zhí)行受教育者的主體位置，思想政治教育作業(yè)只是外表方式，沒有實(shí)現(xiàn)思想政治教育工作的價(jià)值。思想政治教育內(nèi)容缺乏實(shí)踐性，與現(xiàn)實(shí)生活嚴(yán)峻脫軌。在網(wǎng)絡(luò)文化沖擊下，政治教育作業(yè)面對(duì)開展窘境。一些不良的網(wǎng)絡(luò)文化對(duì)思想政治教育作業(yè)的影響比較大。因而，思想政治教育作業(yè)面對(duì)的問題比較多。再加上西方的價(jià)值觀念的沖擊，使黨政作業(yè)面對(duì)嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)。

2　制約思政工作長效性的因素分析

2.1　缺乏長效教育理念

隨著經(jīng)濟(jì)形勢(shì)的發(fā)展，思想政治教育正在發(fā)揮著越來越重要的作用，良好的思想政治教育質(zhì)量是黨政工作得以順利開展的必要條件。但是，遺憾的是，在很多單位并沒有形成思想政治長效教育理念，對(duì)于思想政治教育存在一定程度的忽視，是思想政治工作發(fā)展過程中面臨的主要挑戰(zhàn)。在工作開展過程中，絕大多數(shù)的精力基本都放在了工作效能方面，日常的管理工作也基本都圍繞這一目標(biāo)展開，并且管理者普遍存在對(duì)思想政治工作認(rèn)識(shí)不夠的情況，認(rèn)為思想政治工作并不是必不可少的工作內(nèi)容，甚至是可有可無的，也與社會(huì)形勢(shì)的發(fā)展沒有必然聯(lián)系，因此普遍忽視思想政治工作。

2.2　缺乏專業(yè)思政教育人才

因?yàn)閷?duì)思想政治工作普遍忽視，從事思想政治工作的相關(guān)人員素質(zhì)也不高。在思想政治工作開展過程中，工作人員的整體素質(zhì)是思想政治工作質(zhì)量的重要影響指標(biāo)，但是從當(dāng)前的情況來看，有些甚至都沒有專門從事思想政治工作的人員，只是一些其他工作人員進(jìn)行兼職，這樣的思想政治工作質(zhì)量很難得到保證。在這種形勢(shì)下，要想使思想政治工作在黨政工作中發(fā)揮其應(yīng)有的價(jià)值，基本是無法實(shí)現(xiàn)的。

2.3　思政教育方式較為落后

工作形式落后也是造成思想政治教育工作缺乏長效性的主要原因。具體來說，在工作過程中，即使有的管理者認(rèn)識(shí)到了思想政治工作的重要性，但是在具體的工作過程中依然采用傳統(tǒng)的工作模式。在新的教育和管理形勢(shì)下，這種傳統(tǒng)的思想政治工作方式已經(jīng)暴露出了諸多的缺陷和弊端，無法適應(yīng)當(dāng)前整體形勢(shì)。因此，思想政治工作依然無法起到提升黨政工作質(zhì)量的作用。

3　加強(qiáng)思想政治教育工作長效性的具體策略

提升黨政工作中思想政治教育工作的長效性，是現(xiàn)代工作發(fā)展的重要方向，需要思想政治教育工作者不斷創(chuàng)新理念，轉(zhuǎn)變方式，提升工作的長效性，實(shí)現(xiàn)高效教育目標(biāo)。

3.1　注重人文關(guān)懷與文化體系建設(shè)

在當(dāng)前的發(fā)展形勢(shì)下，有效提升思想政治工作長效性，對(duì)于提升工作人員的綜合素質(zhì)具有十分重要的作用，但是，其實(shí)際的應(yīng)用效果還依靠一線的工作人員，他們才是保證和貫徹思想政治管理理念的直接踐行者。因此，在思想工作中，要注重人文關(guān)懷與文化建設(shè)，既要滿足工作人員的物質(zhì)需求和精神需求，還要強(qiáng)化人文關(guān)懷，實(shí)施人性化管理，尤其在政治思想工作中，應(yīng)該充分重視他們的主體地位，形成長效工作機(jī)制。

3.2　構(gòu)建現(xiàn)代思想政治工作體系

在思想政治教育工作中，良好的工作機(jī)制是保證長效性的關(guān)鍵。因此，有關(guān)部門應(yīng)該在原有的思想政治管理工作基礎(chǔ)上，對(duì)工作機(jī)制和工作方式進(jìn)行不斷的優(yōu)化，從實(shí)際情況出發(fā)，根據(jù)工作中出現(xiàn)的具體問題，制定針對(duì)性的思想政治管理工作體系，設(shè)置并完善工作人員的工作考核機(jī)制，注重對(duì)員工的人文關(guān)懷，并且將以人為本理念納入其中，從而不斷提升工作質(zhì)量。

3.3　注重思想政治教育的引導(dǎo)作用

在具體的工作中，應(yīng)該將以人為本管理理念融入并貫穿到思想政治工作的全過程，并且結(jié)合工作人員的實(shí)際思想狀態(tài)和工作特點(diǎn)，進(jìn)行有針對(duì)性的教育和培訓(xùn)工作，在單位內(nèi)部營造一個(gè)良好的思想政治工作和管理環(huán)境，從而促進(jìn)政治思想工作質(zhì)量不斷提升，提高工作人員的整體思想素質(zhì)。除此之外，還可以有效的利用并發(fā)揮先鋒模范的作用，樹立學(xué)習(xí)的標(biāo)桿，對(duì)于在日常工作中服務(wù)質(zhì)量較高，服務(wù)態(tài)度良好的工作人員，應(yīng)該給予一定的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。以此來鼓勵(lì)其他工作人員，不斷提升思想政治素質(zhì)和自身的專業(yè)水平。

3.4　提升思想政治工作的實(shí)效性

縱觀當(dāng)前的思想政治教育工作形勢(shì)，影響工作長效性的主要原因之一就是工作的方式出現(xiàn)問題。因此，針對(duì)這個(gè)問題，可以把傳統(tǒng)文化與思想政治工作完美結(jié)合，并且逐漸滲透到工作過程中，讓員工在接受專業(yè)教育的同時(shí)，潛移默化的提升思想政治素質(zhì)，達(dá)到預(yù)期的教育作用。

4　結(jié)束語

思想政治教育工作通過使用多樣化的途徑對(duì)教育者進(jìn)行思想政治教育工作，可以提高思想政治教育工作質(zhì)量，促進(jìn)黨政工作順利發(fā)展，為思想政治教育工作的實(shí)效性提供了有利的條件。