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    民辦高職生集體意識培育研究

    2022-04-20 21:14:18嚴贇許小梅
    科教創(chuàng)新與實踐 2022年1期
    關(guān)鍵詞:民辦高職院校大學生

    嚴贇 許小梅

    摘要:集體意識培育是高校思想政治工作在新形勢下面臨的一個新課題,個人只有認可集體,積極團結(jié)合作,才能從集體中汲取力量,發(fā)展自身,與此同時,只有通過自身的強大,才能不斷壯大集體的力量。目前民辦高職院校學生集體意識培育方面存在一些問題,只有克服了這些問題,突破瓶頸,才能使得培育工作取得新的實效。

    關(guān)鍵詞:民辦高職院校;大學生;集體意識培育

    馬克思指出:“人的本質(zhì)是人的真正的社會關(guān)系,人在積極實現(xiàn)自己的本質(zhì)的過程中創(chuàng)造、生產(chǎn)人的社會關(guān)系、社會本質(zhì)”。這說明人的本質(zhì)屬性是社會性,我們每個人都不可能離開一定的集體獨自生存。

    在十九大報告中,習總書記提出,堅持和平發(fā)展道路,推動構(gòu)建人類命運共同體。同時倡導(dǎo)構(gòu)建人類命運共同體,促進全球治理體系變革。習總書記在博鰲亞洲論壇2013年年會上的主旨演講《共同創(chuàng)造亞洲和世界的美好未來》,以及在聯(lián)合國教科文組織總部的演講中多次提到,“一花獨放不是春,百花齊放春滿園”。

    由此可見,人離不開集體,大家都是命運共同體。個體需要在集體中體現(xiàn)價值,集體也需要個體的推動得到壯大。

    隨著社會主義市場經(jīng)濟體制改革的推進,實現(xiàn)共同富裕的目標正在逐漸接近,我國人民的生活水平得到了顯著提高。根據(jù)馬斯洛需求理論,人的基本需求已經(jīng)得到滿足,因此對獲得尊重的需要、自我實現(xiàn)的需求也更為強烈。這一點反映在民辦高職院校學生管理中,主要表現(xiàn)為學生自我意識更強,利己的自我主義更明顯,對集體事務(wù)漠不關(guān)心,意識不到自己的行為可能與集體的榮辱得失息息相關(guān)。

    一、民辦高職生集體意識培育現(xiàn)狀及存在的問題

    (一)學生認知偏差,集體意識薄弱

    民辦高職院校學生在思想、心理、學習上具有鮮明的特點,這些特點導(dǎo)致他們在接受集體意識培育方面存在一定的困難。

    思想方面,民辦高職學生認知水平單一,對待事物容易偏激,部分學生缺乏移情能力。受多年的應(yīng)試教育影響,學生在集體中視他人為競爭關(guān)系,而不是相互信任和支持的關(guān)系。又鑒于多數(shù)學生為獨生子女,從小集萬千寵愛于一身,思考問題常以自我為中心,難以從他人角度考慮問題,認同集體主義價值觀相對困難。強調(diào)個人利益,不顧集體利益和影響,導(dǎo)致班級活動開展出現(xiàn)困難,活動參與度和積極性不高。在對班級管理上,也出現(xiàn)學生不服從管理,認為自己做好即可,班級其他同學的行為與自身無關(guān),不接受集體批評。

    心理方面,民辦高職學生是高考錄取的最后一個批次考生 (現(xiàn)在公、民辦高職院校合并為同一批次),他們受到了社會偏見 ( 歧視職業(yè)教育) 的嚴重傷害,經(jīng)歷了 “高考失敗”的心理挫折,這種消極心理影響深刻而持久。[1] “失敗者的沮喪、失落、抑郁、封閉等不良心理反應(yīng)長期揮之不去”[2]因此,他們的心理脆弱又敏感,部分同學表現(xiàn)出明顯的自卑,也引發(fā)了強烈的厭學表現(xiàn),自暴自棄,對于外部事物缺乏積極性,對集體沒有融入感。

    學習方面,部分同學的學習自主性弱、自律性差,缺乏好的學習習慣,不善于聽取別人的意見,自信自己能解決問題,學習表現(xiàn)兩極分化嚴重。但是,他們對于學習之外的事物有較高的好奇心,表現(xiàn)相對活躍,對于灌輸式的教育適應(yīng)不良。

    (二)教師流動頻繁,核心能力待增

    民辦高職院校輔導(dǎo)員隊伍不穩(wěn)定,人才流失嚴重。輔導(dǎo)員隊伍中,新任輔導(dǎo)員較多,有的剛剛大學畢業(yè),本身還未脫去身上的稚氣,導(dǎo)致管理經(jīng)驗不足。輔導(dǎo)員工作事務(wù)性任務(wù)較多,占用了較多的精力,在對學生集體意識培育方面缺乏重視。輔導(dǎo)員的學生管理能力、方法論的研究與實踐等核心能力需要加強。

    (三)社會導(dǎo)向失衡,價值引領(lǐng)缺失

    為了博取眼球,部分媒體在報道成功事例時,過分夸大個人的影響,而忽略了整個團隊的付出和努力,導(dǎo)致學生產(chǎn)生錯誤的價值觀念。受自身道德水平、價值觀念的局限,家、校、社會集體意識三方培育難以形成合力。

    家長重智育輕德育的育人理念、整個社會的忽視對大學生集體意識培育產(chǎn)生了消極影響,要多渠道構(gòu)建新的集體主義價值觀,為大學生的集體主義意識培養(yǎng)提供實踐場所和機會,并提高思想政治教育者本身的道德素養(yǎng)和集體主義意識。[3]

    二、民辦高職院校大學生集體意識培育應(yīng)對策略

    (一)轉(zhuǎn)變學生觀念,強化自我教育

    有學者提出,邁向21世紀的大學生應(yīng)具備愛國愛民、勇敢正義、大方有禮、樂學敬業(yè)、修身養(yǎng)性等方面的道德素質(zhì)。[4]社會主義核心價值觀對于個人方面,提出應(yīng)當愛國、敬業(yè)、誠信、友善,其中的內(nèi)涵還是重在要有集體意識,感知集體的溫和熱。通過明確什么是集體主義,轉(zhuǎn)變學生的認知偏差。

    中共中央、國務(wù)院頒發(fā)的《關(guān)于進一步加強和改進大學生思想政治教育的意見》中強調(diào)“依托班級、社團等組織形式,開展大學生思想政治教育”,強調(diào)“把道德實踐活動融入大學生學習生活之中”。[5]因此,可以以班級、社團、宿舍為抓手,于實踐處提高集體意識培育的效果。

    利用網(wǎng)絡(luò)平臺,推送學生關(guān)心的娛樂內(nèi)容、時政新聞,進行輿論分析和引導(dǎo),使集體意識培育的形式更加生動豐富,增強吸引力和實效性。融合學生所需的各方面資訊,這樣一來學生看到的內(nèi)容經(jīng)過挑選,避免了學生受不良網(wǎng)絡(luò)信息的影響,也節(jié)約了學生信息檢索的時間,提高效率。

    積極發(fā)揮發(fā)揮班干部的力量,促進班級文化建設(shè),努力建設(shè)以提高個人修養(yǎng)為目的的班級文化氛圍。引導(dǎo)班干部主動思考,不僅僅做輔導(dǎo)員的傳聲筒,通過制定班規(guī)、班徽,制定班級目標,鼓勵全班同學參與制定過程,努力構(gòu)建富有班級特色的班集體形象。

    通過有效的評估和激勵機制,對表現(xiàn)好的集體或個人給予獎勵,及時強化好的行為。激發(fā)學生自我管理、自我規(guī)范、自我教育、自我服務(wù)和自我發(fā)展的能力。通過確定共同利益,幫助學生投入到集體中,產(chǎn)生集體責任感和榮譽感。

    (二)教師注重學習,增強核心能力

    輔導(dǎo)員應(yīng)加強自身的道德、文化修養(yǎng)和班級管理的水平,在班級管理中要起到模范帶頭的作用。與此同時,對于工作中出現(xiàn)的問題,能及時記錄,通過頭腦風暴,相互討論,群策群力。增強自身的理論研究能力,具有問題意識,將工作的實踐經(jīng)驗?zāi)苡枰钥偨Y(jié)研究。平時主動學習最新的理論與實踐研究,積極參與學校提供的學習平臺,如各類比賽、講座、論壇等,以賽促學、觀摩學習,彌補因經(jīng)驗不足而造成的能力不足問題。

    (三)家校社會齊心,共樹集體意識

    1993年江澤民同志在全國教育部長座談會上指出:“在我國,愛國主義、集體主義、社會主義教育,是三位一體、相互促進的?!盵6]鄧小平同志曾指出“在社會主義社會中,國家、集體和個人的利益在根本上是一致的”。集體意識的培育不僅僅是學校教書育人的共識,更應(yīng)該是全社會的共識。各媒體在報道新聞事件時,心中應(yīng)該有一根底線,有明確的價值導(dǎo)向,遵守應(yīng)有的職業(yè)道德。家長在教育子女時,應(yīng)該注重素質(zhì)教育,啟發(fā)孩子良性競爭,融入集體。

    三、結(jié)束語

    集體意識,簡單地說就是在處理人與人、人與社會的具體問題時,在觀念意識中要考慮到他們之間的有機結(jié)合和辯證統(tǒng)一。[7]真正的集體主義在倡導(dǎo)個人利益服從集體利益的同時,也提倡個人對自身正當利益的保護。正確的集體主義觀念應(yīng)該是“人人為我,我為人人”。

    集體與個人是息息相關(guān)的,本是一脈相承,一榮俱榮?!捌ぶ淮婷珜⒀筛??”只有認可集體,積極團結(jié)合作,才能從集體中汲取力量,發(fā)展自身。與此同時,只有通過自身的強大,才能不斷壯大集體的力量。

    對于社會主義接班人的培養(yǎng)要求強調(diào)的是德智體美勞全面發(fā)展,德育排在首位。而大學生的集體意識教育是德育的重要一方面,此項教育任務(wù)具有長期性、系統(tǒng)性,需要在工作中不斷發(fā)現(xiàn)問題、不斷探索解決方法、不斷加以完善。

    參考文獻:

    [1] 張德宜,張振乾.民辦高職院校CAS學生工作模式探析——以廣州城建職業(yè)學院為例[J].高教探索,2018(1):106-110.

    [2] 張振乾. 高職學生學習障礙分析[J].廣東工業(yè)大學學報( 社會科學版) ,2010( 3) : 17 - 20.

    [3] 王天兵.試析當代大學生集體主義觀的缺失與建立[J].中國高等教育學報,2011(9).

    [4] 邱觀建.面向21世紀高校素質(zhì)教育新體系[M].武漢:武漢理工大學出版社,2007.

    [5] 教育部社會科學司.普通高校思想政治理論課文獻選編[M],北京:中國人民大學出版社,2006:207.

    [6] 中共中央宣傳部,毛澤東鄧小平江澤民論思想政治工作[M],北京:學習社,2000:105-106,124.

    [7] 趙建新.試論當代大學生集體意識的培養(yǎng)[J].產(chǎn)業(yè)與科技論壇,2012,11(21):224.

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