李艷廈 楊希焱 周圣文
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機(jī)械電氣與人們的日常生活息息相關(guān),但在機(jī)械電氣系統(tǒng)運(yùn)轉(zhuǎn)過程中存在一定的安全隱患,嚴(yán)重時還會引發(fā)火災(zāi),火災(zāi)不僅會給企業(yè)帶來經(jīng)濟(jì)損失,而且還會危及工作人員的生命安全,由于機(jī)械電器引起火災(zāi)屬于小概率事件,因此管理者在日常工作中并不重視機(jī)械電器維護(hù)工作,一旦發(fā)生火災(zāi)將會給企業(yè)帶來巨大損失,所以企業(yè)者務(wù)必要樹立安全觀念以及意識,制定詳細(xì)的計劃以及制度規(guī)范工作人員在機(jī)械電氣系統(tǒng)中的工作,并安排相關(guān)技術(shù)人員定期對機(jī)械電氣系統(tǒng)進(jìn)行檢查以及維護(hù)。
火災(zāi)產(chǎn)生的原因主要是由于機(jī)械系統(tǒng)過熱,出現(xiàn)電火花以及操作過程不當(dāng)而造成。機(jī)械電氣系統(tǒng)過熱是由于其散熱的效率低于產(chǎn)熱的效率,從而造成產(chǎn)熱量遠(yuǎn)遠(yuǎn)大于散熱量,使得機(jī)械電氣系統(tǒng)本身溫度持續(xù)升高,當(dāng)溫度達(dá)到一定程度后,機(jī)械電器系統(tǒng)本身將不能再承受該溫度,進(jìn)而有機(jī)器爆炸引發(fā)火災(zāi),但機(jī)械電氣系統(tǒng)內(nèi)部溫度過高也不全由產(chǎn)熱量大于散熱量而造成,當(dāng)內(nèi)部部件出現(xiàn)故障時,也會引起電氣系統(tǒng)內(nèi)部過熱的現(xiàn)象。電火花由于電極擊穿而產(chǎn)生,電火花是造成火災(zāi)的直接原因,當(dāng)火花匯集成電弧,火花與部件摩擦從而引發(fā)火災(zāi)。電阻絲工作的環(huán)境溫度較高,而在電器系統(tǒng)內(nèi)部的部分部件具有電熱性,當(dāng)部件出現(xiàn)故障時,由于電阻絲旁邊的溫度過高從而引起火災(zāi)。引起電氣系統(tǒng)火災(zāi)的原因多種多樣,明確電氣系統(tǒng)火災(zāi)發(fā)生的原因不是目的,避免火災(zāi)的發(fā)生才是根本目的[1]。
工作人員在使用過程中如果操作不得當(dāng),會造成電氣系統(tǒng)內(nèi)部部件紊亂,從而引發(fā)火災(zāi)。很大一部分工作人員由于自己的年齡較大,工作經(jīng)驗較多,在機(jī)械電氣使用過程中并不注意細(xì)節(jié),也不定期提升自己的操作水平,而我國的各種機(jī)械電氣系統(tǒng)隨著時代的發(fā)展不斷更新,工作人員如果不與時俱進(jìn),不斷提升自己的操作能力,則很難不在電氣系統(tǒng)使用過程中出差錯。不管是使用還是維護(hù)都需要用正確的操作方法以及手段,因此,為了防止火災(zāi)在機(jī)械電氣系統(tǒng)維護(hù)中發(fā)生,管理人員以及工作人員務(wù)必要規(guī)范自己的使用以及維護(hù)操作。
技術(shù)人員主要負(fù)責(zé)對電氣系統(tǒng)的維護(hù)操作,而管理人員則負(fù)責(zé)維護(hù)管理工作,要想使得維護(hù)管理工作得當(dāng),就務(wù)必要提高管理人員的安全意識,只有管理人員真正意識到危險的危害之處,才能將制度落實到實踐中。管理工作者是企業(yè)的核心,管理者也是所有企業(yè)工作者的領(lǐng)頭人,維護(hù)管理不得當(dāng)則會造成機(jī)械電氣這一行業(yè)的工作紊亂,給這一行業(yè)帶來巨大的安全隱患,因此,為了防止火災(zāi)的發(fā)生,管理工作者務(wù)必要制定詳細(xì)的維護(hù)管理制度。只有維護(hù)管理者規(guī)范自己的管理工作,才能有效地解決現(xiàn)階段機(jī)械電器系統(tǒng)維護(hù)中存在的安全問題。
要想真正的解決機(jī)械電氣系統(tǒng)維護(hù)中防火安全問題,務(wù)必要讓管理工作者以及工作人員樹立起安全意識,只有工作人員以及管理人員有了安全意識,才能將安全準(zhǔn)則落實到真正的工作中,在企業(yè)以及工廠中發(fā)生火災(zāi)的大部分原因是工作者以及管理者安全意識不夠而造成,對于這些電氣運(yùn)行這一類工作,相較其他行業(yè)更容易發(fā)生火災(zāi)的危險,因此管理者要格外小心。例如,在維護(hù)過程中,相關(guān)維護(hù)人員要確定導(dǎo)線的接頭處于穩(wěn)定的狀態(tài)下再進(jìn)行維護(hù),這樣可以有效避免電火花的產(chǎn)生。維護(hù)人員在維護(hù)之前還要確保電路的中斷,確保整個電路都是在無電的情況下再進(jìn)行維修。因此,不管是工作者還是管理者都要樹立好安全意識,要想解決機(jī)械電器系統(tǒng)維護(hù)中的防護(hù)安全問題就務(wù)必要時刻牢記安全的意義[2]。
維護(hù)工作的作用不僅僅防止發(fā)生火災(zāi),而且可以在一定程度上延長相關(guān)部件的使用年限,從而增大企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益。而維護(hù)管理則是保證維護(hù)工作有效實施的重要利器,只有維護(hù)管理得當(dāng),才能真正地將維護(hù)工作落實到現(xiàn)實生活中。例如,管理者可制定一份詳細(xì)的維護(hù)計劃表,嚴(yán)格設(shè)定維護(hù)的日期,并在維護(hù)的相應(yīng)日期中挑選某一天進(jìn)行抽查,從而監(jiān)督維護(hù)工作者的工作,管理者也需要對機(jī)械的正常使用狀況進(jìn)行了解,在抽查過程中對相關(guān)機(jī)械的使用進(jìn)行檢查,從而更加確保相關(guān)維護(hù)工作者是否按時完成任務(wù)。因此,管理者無必要做好管理工作,通過相關(guān)的規(guī)章制度來規(guī)范工作人員的工作行為,從而減小機(jī)械電氣系統(tǒng)在運(yùn)行過程中出現(xiàn)火災(zāi)的概率。
機(jī)械電氣系統(tǒng)的維護(hù)也需要專業(yè)的人員來進(jìn)行,而維護(hù)人員的自身素質(zhì)不僅僅指其專業(yè)水平,還包括其專業(yè)素養(yǎng)以及對工作的認(rèn)真態(tài)度。由于很多企業(yè)以及工廠并不重視機(jī)械電氣的維護(hù)工作,所以在企業(yè)中并沒有專業(yè)的維護(hù)人員,雖然年齡較大的員工對機(jī)械電氣系統(tǒng)的維護(hù)工作具有一定的熟悉度,但當(dāng)相關(guān)系統(tǒng)在關(guān)鍵時刻發(fā)生故障時,不具備專業(yè)知識的維護(hù)人員根本無法在緊急情況之下解決問題,因此企業(yè)在挑選維護(hù)人員時,不僅要重視維護(hù)人員的專業(yè)知識掌握情況,還要重視維護(hù)人員的心理素質(zhì)以及態(tài)度。因此,管理者務(wù)必要提高維護(hù)人員的自身素質(zhì)[3]。
總而言之,引發(fā)機(jī)械電氣系統(tǒng)維護(hù)中發(fā)生火災(zāi)的原因主要是內(nèi)部系統(tǒng)過熱、電火花的產(chǎn)生以及內(nèi)部部件出現(xiàn)故障等原因,要想解決這一系列的問題,除了掌握火災(zāi)應(yīng)急本領(lǐng)外,還需要提高工作人員以及管理人員的安全意識以及自身素質(zhì),并定期對機(jī)械電氣系統(tǒng)進(jìn)行維護(hù)檢查,從而保證機(jī)械電氣系統(tǒng)在維護(hù)過程中無安全隱患存在。