努力推進(jìn)國有企業(yè)基層黨建與業(yè)務(wù)經(jīng)營深融合、 雙促進(jìn)、雙提升

路辰龍

摘要：堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強(qiáng)黨的建設(shè)是國有企業(yè)的“根”和“魂”，是做強(qiáng)做優(yōu)做大國有企業(yè)的根本保證。新時(shí)期，國有企業(yè)要堅(jiān)持黨建工作服務(wù)生產(chǎn)經(jīng)營不偏離，抓實(shí)融入中心這個(gè)關(guān)鍵，將基層黨建與業(yè)務(wù)經(jīng)營深融合。本文在分析國有企業(yè)基層黨建與業(yè)務(wù)經(jīng)營矛盾表現(xiàn)及原因的基礎(chǔ)上，提出二者深度融合的對(duì)策，推動(dòng)黨支部服務(wù)中心、建設(shè)隊(duì)伍、促進(jìn)各項(xiàng)任務(wù)完成的作用得到充分體現(xiàn)，實(shí)現(xiàn)以高質(zhì)量黨建工作推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。

關(guān)鍵詞：國有企業(yè);基層黨建;業(yè)務(wù)

堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強(qiáng)黨的建設(shè)是國有企業(yè)“一號(hào)工程”，是做強(qiáng)做優(yōu)做大國有企業(yè)的根本保證。堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強(qiáng)黨的建設(shè)，是我國國有企業(yè)的光榮傳統(tǒng)，是國有企業(yè)的“根”與“魂”。要處理好基層黨組織和其他治理主體的關(guān)系，明確權(quán)責(zé)邊界，做到無縫對(duì)接。在國有企業(yè)中，就是要合理解決基層黨建和業(yè)務(wù)經(jīng)營的關(guān)系，使二者相互促進(jìn)，并在具體落實(shí)上做到“同研究、同部署”。但在實(shí)際中，國有企業(yè)黨建和業(yè)務(wù)經(jīng)營往往難以同時(shí)兼顧，尤其是在基層組織中，普遍存在重業(yè)務(wù)、輕黨建現(xiàn)象。

一、國有企業(yè)基層黨建與業(yè)務(wù)經(jīng)營矛盾表現(xiàn)

當(dāng)前，國有企業(yè)中存在的基層黨建和業(yè)務(wù)經(jīng)營矛盾大多表現(xiàn)為黨建脫離業(yè)務(wù)實(shí)際，無法有效指導(dǎo)業(yè)務(wù)工作，實(shí)際業(yè)務(wù)中沒有有效融入黨建元素，不能很好地發(fā)揮國有企業(yè)的特點(diǎn)和優(yōu)勢(shì)。

1.基層黨建很多流于形式，不與業(yè)務(wù)工作相結(jié)合。比如，為完成上級(jí)檢查任務(wù)，拼湊“三會(huì)一課”;即使來參加“三會(huì)一課”，往往也是人到了，學(xué)習(xí)效果卻不理想;對(duì)黨章黨紀(jì)死記硬背，實(shí)際工作中不加以運(yùn)用;基層黨建多是主要從事黨建工作的同志在忙，其他人不積極、不主動(dòng)，甚至在開展黨建活動(dòng)時(shí)，找借口、尋理由不參加。

2.思想上重業(yè)務(wù)輕黨建，黨建與業(yè)務(wù)發(fā)生沖突時(shí)，往往是黨建“讓步”。比如，沒有從思想上真正重視黨建工作，理想信念弱化，業(yè)績觀存在偏差;業(yè)務(wù)干好了領(lǐng)導(dǎo)表揚(yáng)，黨章黨規(guī)學(xué)好了沒人看見;業(yè)務(wù)工作不得不做，黨建工作可做可不做;對(duì)黨建工作不夠重視，多數(shù)情況停留在口頭上、會(huì)議上;黨建活動(dòng)與業(yè)務(wù)活動(dòng)沖突時(shí)，大多請(qǐng)假缺席黨建活動(dòng)。

二、國有企業(yè)基層黨建與業(yè)務(wù)經(jīng)營融合問題產(chǎn)生的原因

1.工作性質(zhì)及內(nèi)容存在較大差異。黨建工作更側(cè)重于意識(shí)形態(tài)范疇，主要是做人的工作，而業(yè)務(wù)工作主要是做特定的具體的事務(wù)，側(cè)重于具體對(duì)象。兩者側(cè)重點(diǎn)的差異，在客觀方面就容易導(dǎo)致黨建工作與業(yè)務(wù)工作相互脫節(jié)、各自為戰(zhàn)的“兩張皮”現(xiàn)象的發(fā)生。同時(shí)，業(yè)務(wù)工作抓一抓就會(huì)有明顯成效，見效快，周期短，但黨建工作集中于思想政治內(nèi)容，工作周期長，短時(shí)間內(nèi)一般難以見到明顯成效，甚至還有反復(fù)，這使得不少基層干部在實(shí)際工作中更樂意把主要精力放在業(yè)務(wù)工作上，在基層黨支部中，這種現(xiàn)象較為普遍。

2.黨建人員綜合素質(zhì)有待加強(qiáng)。在實(shí)際工作中，國有企業(yè)黨建人員綜合素質(zhì)參差不齊，部分黨建人員由行政轉(zhuǎn)到黨建，有了有“歇歇腳”“喘口氣”的念頭， 黨建方面的素質(zhì)能力還不能完全適應(yīng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的需要， 工作中有求穩(wěn)怕亂，滿足現(xiàn)狀的現(xiàn)象，缺乏探索精神，存在上面安排什么就落實(shí)什么，積極性、主動(dòng)性不強(qiáng)，工作創(chuàng)新力度不夠。

三、推進(jìn)國有企業(yè)基層黨建與業(yè)務(wù)深度融合的對(duì)策

（一）實(shí)施“基層黨建固本強(qiáng)基”基礎(chǔ)環(huán)節(jié)。

“欲筑室者，先治其基?！碧岣唿h的建設(shè)和組織生活質(zhì)量，必須堅(jiān)持樹立抓基層的鮮明導(dǎo)向，大力加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)。一是在組織建設(shè)上突出“嚴(yán)”字當(dāng)頭。建立健全黨建工作考評(píng)制度，按照“黨建重點(diǎn)工作項(xiàng)目化、項(xiàng)目推進(jìn)清單化、清單落實(shí)責(zé)任化、責(zé)任考核數(shù)據(jù)化”的要求，明確考核重點(diǎn)，細(xì)化考核標(biāo)準(zhǔn)，定期考核，獎(jiǎng)優(yōu)罰劣，提升黨建工作的制度化、規(guī)范化、科學(xué)化水平，認(rèn)真落實(shí)基層支部書記抓黨建第一責(zé)任，基層班子成員按照“一崗雙責(zé)”，“誰主管誰負(fù)責(zé)”的要求，一級(jí)抓一級(jí)，確保全面從嚴(yán)治黨落實(shí)落地。二是在隊(duì)伍建設(shè)中體現(xiàn)“強(qiáng)”字為本。強(qiáng)化基層黨組織書記、黨建專職組織員業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作能力，嚴(yán)把黨員入口關(guān)。嚴(yán)格基層黨建工作述職評(píng)議考核，加強(qiáng)跟蹤問效和調(diào)研督導(dǎo)，把黨組織體系織密建強(qiáng)。

（二）激發(fā)“經(jīng)常開展黨內(nèi)生活”這個(gè)活力之源。

嚴(yán)肅認(rèn)真的組織生活，是共產(chǎn)黨員錘煉堅(jiān)強(qiáng)黨性、鍛煉意志品質(zhì)、增強(qiáng)生機(jī)活力的重要法寶。始終堅(jiān)持學(xué)習(xí)教育常態(tài)化、組織生活規(guī)范化、以上率下制度化、議事決策科學(xué)化，持續(xù)扎實(shí)開展主題黨日活動(dòng)，燒旺組織生活這個(gè)“熔爐”，著力增強(qiáng)黨內(nèi)政治生活的時(shí)代性、原則性、戰(zhàn)斗性。

（三）突出“先鋒模范作用”這個(gè)引領(lǐng)導(dǎo)向。

黨員是黨的肌體細(xì)胞，細(xì)胞保持健康活力，黨支部這個(gè)戰(zhàn)斗堡壘才能堅(jiān)強(qiáng)有力。堅(jiān)持強(qiáng)細(xì)胞與固堡壘并重，教育引導(dǎo)廣大黨員對(duì)標(biāo)提升，做到帶頭尊崇黨章、帶頭創(chuàng)先爭優(yōu)、帶頭遵規(guī)守紀(jì)、帶頭弘揚(yáng)正氣，聽黨話、跟黨走，做讓黨放心、群眾滿意的先鋒模范者。激發(fā)黨員示范效應(yīng)。積極創(chuàng)建黨員“放心崗、示范崗、先鋒崗”，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用，推動(dòng)廣大黨員在業(yè)務(wù)工作中“唱主角，挑重?fù)?dān)”。

（四）把握“黨建引領(lǐng)業(yè)務(wù)”這個(gè)目標(biāo)靶向。

黨的建設(shè)歷來是為黨的中心任務(wù)，支部是否過硬，最終要看發(fā)展實(shí)績。要圍繞引領(lǐng)作用好、發(fā)展氛圍好、工作業(yè)績好的目標(biāo)，圍繞中心業(yè)務(wù)充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用，深化特色黨支部活動(dòng)，引領(lǐng)凝聚全體黨員把黨的正確主張落到實(shí)際工作上，并取得實(shí)效，推動(dòng)黨的組織優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為業(yè)務(wù)發(fā)展優(yōu)勢(shì)。

（五）堅(jiān)持“基層群眾切實(shí)滿意”這個(gè)價(jià)值追求。

黨組織作用發(fā)揮得如何，群眾最有發(fā)言權(quán)。必須以基層群眾滿意為標(biāo)尺，引導(dǎo)基層黨組織增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)、提高黨員服務(wù)能力。在實(shí)際業(yè)務(wù)工作中，積極發(fā)揮黨建促進(jìn)作用，發(fā)揮把方向、管大局、保落實(shí)作用，為職工開展業(yè)務(wù)工作提供強(qiáng)有力的支撐，解決職工后顧之憂，使他們能夠在業(yè)務(wù)工作中能夠更加投入、更加專注。

堅(jiān)定不移把國有企業(yè)做強(qiáng)做優(yōu)做大，最根本的是加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)。當(dāng)前，國企國資改革正處于攻堅(jiān)期和深水區(qū)，只有發(fā)揮好黨委的領(lǐng)導(dǎo)作用、黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，才能提升全體職工群眾的凝聚力、向心力、執(zhí)行力，把黨的政治優(yōu)勢(shì)、組織優(yōu)勢(shì)和群眾工作優(yōu)勢(shì)，轉(zhuǎn)化為企業(yè)的競(jìng)爭優(yōu)勢(shì)、創(chuàng)新優(yōu)勢(shì)和科學(xué)發(fā)展優(yōu)勢(shì)，努力走出一條富有特色的國有企業(yè)基層黨建與業(yè)務(wù)經(jīng)營發(fā)展互動(dòng)共贏之路。

參考文獻(xiàn)

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