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    化工企業(yè)職業(yè)健康安全管理的問題及措施探究

    2021-12-06 21:24:46李卓卡索
    科學(xué)與生活 2021年23期
    關(guān)鍵詞:優(yōu)化對(duì)策化工企業(yè)

    李卓卡索

    摘要:化工企業(yè)尤其是職業(yè)病危害嚴(yán)重的企業(yè),在生產(chǎn)過程中需要預(yù)防職業(yè)病,避免對(duì)從業(yè)人員身體產(chǎn)生一定的影響。在新時(shí)期下要貫徹落實(shí)以人為本的工作理念,加強(qiáng)職業(yè)健康安全管理的優(yōu)化力度。同時(shí)還需要解決在以往化工企業(yè)職業(yè)健康安全管理工作中所暴露出來的問題,積極的推動(dòng)職業(yè)健康管理升級(jí),提出更加針對(duì)性的創(chuàng)新策略,從而使企業(yè)能夠獲得蓬勃性的發(fā)展。

    關(guān)鍵詞:化工企業(yè);職業(yè)健康安全管理;優(yōu)化對(duì)策

    在社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展過程中,化工企業(yè)的數(shù)量在不斷的增加,但是由于化工企業(yè)整體工作環(huán)境較為復(fù)雜,機(jī)器振動(dòng)問題的突出,噪聲源多,很容易會(huì)對(duì)員工的心理產(chǎn)生一定的影響,還有許多化學(xué)品屬于職業(yè)病危害因素,所以在實(shí)際工作中需要加強(qiáng)對(duì)化工企業(yè)職業(yè)健康安全管理的重視程度,建立完善的監(jiān)護(hù)檔案,并且優(yōu)化整體的職業(yè)健康安全管理機(jī)制,全面的預(yù)防職業(yè)病的發(fā)生,從而使化工企業(yè)管理能夠具備人性化的特點(diǎn)。

    一、職業(yè)病的概述

    在近幾年來,我國(guó)職業(yè)病發(fā)病率在不斷的增加,并且職業(yè)性傷害案件處于居高不下的狀態(tài)中,對(duì)職工的身心發(fā)展以家庭安全帶來諸多的影響,研究數(shù)據(jù)表明職業(yè)病的危害非常的嚴(yán)重,幾種常見的職業(yè)病高危行業(yè)是例如煤炭、礦山和有色金屬、危險(xiǎn)化學(xué)品生產(chǎn)行業(yè)。從職業(yè)病類型行業(yè)分布情況來看職業(yè)病發(fā)病類型、數(shù)量逐漸朝著正相關(guān)的趨勢(shì)而不斷的發(fā)展。從研究角度來看,我國(guó)職業(yè)病有害因素主要是容易引發(fā)塵肺病和慢性急性中毒等各種疾病。隨著現(xiàn)代工業(yè)的不斷進(jìn)步,越來越多復(fù)雜物質(zhì)融入到日常的工作崗位中,并且沒有針對(duì)性加強(qiáng)對(duì)日常的健康安全防護(hù),在一定程度上增加了職業(yè)病發(fā)生的幾率。同時(shí),在職業(yè)健康監(jiān)管方面也存在著不到位的問題,對(duì)于存在的職業(yè)病因素控制有待加強(qiáng)。因此,在實(shí)際工作中需要進(jìn)行更加完善的職業(yè)健康安全管理模式,根據(jù)職業(yè)病的特點(diǎn)及發(fā)生的因素,提出有效的應(yīng)對(duì)方案,全面的加強(qiáng)對(duì)職業(yè)健康安全管理的優(yōu)化程度,從而使員工能夠樹立較強(qiáng)的職業(yè)職業(yè)病防護(hù)意識(shí),做到預(yù)防。

    二、化工企業(yè)職業(yè)健康安全管理工作中存在的不足

    (一)缺乏完善的職業(yè)健康管理機(jī)制

    在化工企業(yè)中,由于周邊的工作環(huán)境較為復(fù)雜,影響因素較多,在一定程度上增加了職業(yè)健康安全管理的難度,所以在實(shí)際工作中需要迎難而上,根據(jù)時(shí)代發(fā)展的方向,逐漸的完善職業(yè)健康管理的過程管理,從而使化工企業(yè)可以獲得平穩(wěn)性的發(fā)展態(tài)勢(shì)[1]。在當(dāng)前化工企業(yè)職業(yè)健康安全管理的工作中還存在缺乏完善的管理機(jī)制,盡管我國(guó)對(duì)于職業(yè)病防治方面有相關(guān)的法律法規(guī),但是部分企業(yè)在資金和人員方面的約束問題較多。在這一形勢(shì)下,無法針對(duì)性解決員工在職業(yè)病防治方面的影響因素,導(dǎo)致企業(yè)職業(yè)健康安全風(fēng)險(xiǎn)仍然存在。

    (二)缺乏職業(yè)健康安全管理意識(shí)

    缺乏職業(yè)健康安全管理意識(shí)也是當(dāng)前化工企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理工作中比較突出的問題,職業(yè)衛(wèi)生管理人員是化工企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理工作的主要實(shí)施者,在實(shí)際工作中需要具備一定的責(zé)任心以及現(xiàn)代化的思想意識(shí),全面提高職業(yè)衛(wèi)生管理效果和水平。但是在當(dāng)前職業(yè)衛(wèi)生管理工作中還會(huì)存在專業(yè)能力不足的問題,增加了職業(yè)衛(wèi)生安全隱患發(fā)生的幾率,也會(huì)影響從業(yè)人員的身體健康。另外隨著職業(yè)健康管理劃歸到衛(wèi)生部門后,管理的專業(yè)性增強(qiáng),對(duì)于職業(yè)衛(wèi)生管理的要求較高。但是多數(shù)企業(yè)在實(shí)際管理工作中,并沒有突出與時(shí)俱進(jìn)的工作理念,并且日常的監(jiān)督工作也存在不到位的問題,多數(shù)私企由于監(jiān)管的缺失,埋下較嚴(yán)重的職業(yè)病隱患,導(dǎo)致職業(yè)健康安全管理工作很難得到全面落實(shí)。

    (三)職業(yè)衛(wèi)生管理工作的不全面

    職業(yè)衛(wèi)生管理的不全面也是當(dāng)前職業(yè)衛(wèi)生管理工作中暴露出來的不足,化工企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理工作順利進(jìn)行能夠提高自動(dòng)生產(chǎn)效率。但是當(dāng)前大多數(shù)化工企業(yè)在日常職業(yè)衛(wèi)生管理工作中太過追求生產(chǎn)進(jìn)度,沒有落實(shí)嚴(yán)格的職業(yè)衛(wèi)生管理,并且在后續(xù)檢查工作中也會(huì)存在諸多不到位的問題,影響職業(yè)衛(wèi)生管理實(shí)效性的提升。

    三、化工企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理的對(duì)策

    (一)防治結(jié)合

    為了使化工企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理效率能夠得到全面提高,在實(shí)際工作中需要加強(qiáng)對(duì)預(yù)防管理的重視程度,從而為員工的工作提供良好的工作環(huán)境。防治結(jié)合在職業(yè)衛(wèi)生管理工作中所占據(jù)的優(yōu)勢(shì)是非常突出的,也是企業(yè)后續(xù)運(yùn)行管理的根本靈魂,在實(shí)際工作中需要從源頭上進(jìn)行職業(yè)病危害因素全面控制和消除,并且完善整體的管理體系,使得職業(yè)健康安全管理水平能夠得到全面的提高。另外化工企業(yè)需要貫徹落實(shí)人性化的工作原則,定期為職業(yè)病患者提供治療和定期檢查的治療途徑。對(duì)于確診為職業(yè)禁忌癥或職業(yè)病的從業(yè)人員(含勞務(wù)用工人員),需要馬上調(diào)離崗位,同時(shí)要進(jìn)行妥善安置。對(duì)于接觸職業(yè)病危害因素的人員可以發(fā)放崗位保健津貼、高溫清涼飲料的補(bǔ)貼,凸顯人性化的管理原則[2]。職業(yè)病患者保障工作屬于重要的民生問題,關(guān)系到職業(yè)病患者的切身利益,在實(shí)際工作中企業(yè)要為員工投入購(gòu)買國(guó)家工傷保險(xiǎn),如果并未參保的話,那么要由企業(yè)來承擔(dān)。同時(shí)對(duì)于患者的診療和康復(fù)費(fèi)用來說,要提供充足的社會(huì)保障,嚴(yán)格按照我國(guó)工傷保險(xiǎn)相關(guān)規(guī)定進(jìn)行長(zhǎng)效管理,避免出現(xiàn)損傷員工利益的行為。

    (二)建立完善的管理制度

    為了使化工企業(yè)職業(yè)健康安全管理能夠得到全面提高,在實(shí)際工作中需要建立更加完善的管理制度。與此同時(shí)在實(shí)際管理中需要嚴(yán)格按照我國(guó)的《職業(yè)病防治法》等相關(guān)法律法規(guī)以及職業(yè)衛(wèi)生管理工作要求,需要建立以法人(一般總經(jīng)理)為主要負(fù)責(zé)人的職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)。首先企業(yè)需要根據(jù)當(dāng)前的發(fā)展現(xiàn)狀制定詳細(xì)的職業(yè)病防治責(zé)任制,明確各單位各級(jí)人員的職業(yè)病防治職責(zé)。為了更好地制定的制度落地,需要制定過程管控的考核制度,為后續(xù)工作科學(xué)實(shí)施奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。這樣一來可以在企業(yè)內(nèi)部形成良好的管理氛圍,使不同崗位人員能夠明確自身工作職責(zé),更加認(rèn)真和一絲不茍的開展日常的管理[3]。與此同時(shí)還需要根據(jù)年度制定的職業(yè)病危害防治計(jì)劃和實(shí)施方案,加強(qiáng)勞動(dòng)防護(hù)和職業(yè)衛(wèi)生知識(shí)培訓(xùn),不斷的增強(qiáng)員工對(duì)職業(yè)病的認(rèn)識(shí)。另外需要按接觸的職業(yè)病危害因素安排針對(duì)性的健康體檢,按照檢查結(jié)果建立員工職業(yè)健康檢查檔案,做到一人一檔,及時(shí)發(fā)現(xiàn)員工在日常工作中的一些潛在健康危險(xiǎn)因素,以便提出更加科學(xué)的防護(hù)及救治措施,做到提前預(yù)防。

    (三)加強(qiáng)職業(yè)病危害因素的檢測(cè)和評(píng)價(jià)

    在加強(qiáng)職業(yè)衛(wèi)生檢測(cè)評(píng)價(jià)方面,要按照周期開展日常的檢測(cè)以及評(píng)價(jià),同時(shí)還需要進(jìn)行職業(yè)病危害分類的科學(xué)劃分,加強(qiáng)對(duì)現(xiàn)場(chǎng)機(jī)械設(shè)備的檢查,尤其是物理因素噪聲和生產(chǎn)性粉塵來說,需要嚴(yán)格按照規(guī)范制度進(jìn)行全面的檢測(cè)和防護(hù),避免對(duì)人員日常工作產(chǎn)生一定的影響。對(duì)新建、改建、擴(kuò)建項(xiàng)目,如果涉及職業(yè)病危害因素,按職業(yè)病防治 “三同時(shí)”的管理要求,必須開展職業(yè)病防護(hù)設(shè)施設(shè)計(jì)、職業(yè)病危害預(yù)評(píng)價(jià)、職業(yè)病危害控制效果評(píng)價(jià)工作。

    總而言之,在企業(yè)內(nèi)部建立更加完善的工作機(jī)制,做到全過程管控,來保護(hù)員工職業(yè)健康,才能防治職業(yè)病的發(fā)生。

    結(jié)束語(yǔ)

    在當(dāng)前化工企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理工作中,需要做好定期的檢測(cè)以及防護(hù),保證職業(yè)衛(wèi)生安全,另外在職業(yè)衛(wèi)生管理工作中要定期監(jiān)督,以預(yù)防為主落實(shí)到不同的工作環(huán)節(jié)中,保證企業(yè)職工的生命財(cái)產(chǎn)安全,并且還需要建立完善的應(yīng)急救援機(jī)制,針對(duì)很有可能發(fā)生意外的場(chǎng)所,建立完善的應(yīng)急處置方案,定期開展救援演練,避免出現(xiàn)意外事件的發(fā)生。

    參考文獻(xiàn)

    [1]尹靈富.中小化工企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生檢測(cè)與職業(yè)衛(wèi)生安全問題分析[J].化工管理,2020,(27):43-44.

    [2]蔣輝.某石油化工生產(chǎn)企業(yè)職業(yè)病危害因素分析與防護(hù)[J].化工管理,2020,(26):132-133.

    [3]趙媛.某石化企業(yè)建立完善職業(yè)衛(wèi)生制度實(shí)踐體會(huì)[J].中國(guó)工業(yè)醫(yī)學(xué)雜志,2020,33(04):379+382.

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