今年以來(lái),霍爾果斯市委老干部局通過(guò)融合發(fā)展、整體推進(jìn)、精準(zhǔn)謀劃,構(gòu)建“點(diǎn)對(duì)點(diǎn)”服務(wù)機(jī)制,不斷推動(dòng)老干部工作提質(zhì)增效,奮力譜寫(xiě)老干部工作新篇章。
創(chuàng)建“點(diǎn)對(duì)點(diǎn)”服務(wù)體系。全面掌握老干部的基本情況,進(jìn)一步核對(duì)全市277名離退休干部基本信息,建立完善老干部電子信息檔案,做到有數(shù)據(jù)支撐、有圖片例證,加強(qiáng)動(dòng)態(tài)管理,實(shí)現(xiàn)底數(shù)清、情況明。夯實(shí)黨建根基,在離退休干部集中居住地、學(xué)習(xí)活動(dòng)場(chǎng)所以及興趣愛(ài)好團(tuán)體建立2個(gè)離退休干部黨支部,擴(kuò)大離退休干部黨組織覆蓋面,不斷提升黨組織建設(shè)規(guī)范化水平。
細(xì)化“點(diǎn)對(duì)點(diǎn)”服務(wù)內(nèi)容。不斷加強(qiáng)幫扶力度,設(shè)立幫扶資金,重點(diǎn)關(guān)注高齡、獨(dú)居、久病、家庭困難的老干部,通過(guò)個(gè)人申請(qǐng)、公示、申報(bào)、入戶走訪調(diào)查等程序進(jìn)行審核,確保資金使用透明高效。完善就醫(yī)綠色通道,在定點(diǎn)醫(yī)院開(kāi)設(shè)優(yōu)先窗口,明確退休干部就診具體流程,優(yōu)化健康體檢方式,組織老干部每年開(kāi)展一次健康體檢,做到老年常見(jiàn)疾病早發(fā)現(xiàn)、早診斷、早預(yù)防、早治療。
保障“點(diǎn)對(duì)點(diǎn)”服務(wù)效果。設(shè)立“意見(jiàn)建議箱”、公示辦公電話號(hào)碼及電子郵箱地址,通過(guò)線上線下相結(jié)合的方式,收集老干部的意見(jiàn)建議,及時(shí)辦理反饋。將離退休干部服務(wù)工作納入年度績(jī)效考核內(nèi)容,實(shí)行“一月一督查、一月一排名、一季一兌現(xiàn)”,構(gòu)建日??己碎L(zhǎng)效機(jī)制,將考核結(jié)果與干部選拔任用、選優(yōu)評(píng)先、治庸治懶、問(wèn)責(zé)追責(zé)、能上能下等掛鉤,激勵(lì)干部擔(dān)當(dāng)作為,真正做到讓黨放心、讓老干部滿意。