• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    大數(shù)據(jù)時(shí)代構(gòu)建部隊(duì)思想政治教育體系探析

    2021-11-25 12:47:56周海保
    政工學(xué)刊 2021年12期
    關(guān)鍵詞:官兵部隊(duì)政治

    周海保 張 偉

    《關(guān)于構(gòu)建新時(shí)代人民軍隊(duì)思想政治教育體系的意見》強(qiáng)調(diào),要用好信息網(wǎng)絡(luò)教育空間,把網(wǎng)絡(luò)這個(gè)“最大變量”變成教育創(chuàng)新的“最大增量”;要建立大數(shù)據(jù)分析系統(tǒng),建好用好強(qiáng)軍網(wǎng),加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)資源建設(shè)、使用和安全管理。深入學(xué)習(xí)貫徹《意見》,扎實(shí)推動(dòng)思想政治教育走深走實(shí)走活,迫切要求我們必須牢固樹立信息化政工、大數(shù)據(jù)政工新理念,使政治工作向網(wǎng)絡(luò)延伸、向云端拓展、向數(shù)據(jù)深化,不斷賦予思想政治教育以新的時(shí)代內(nèi)涵,用大數(shù)據(jù)強(qiáng)固生命線,讓生命線充滿生命力。

    一、大數(shù)據(jù)給新時(shí)代部隊(duì)思想政治教育賦予的嶄新機(jī)遇

    隨著大數(shù)據(jù)技術(shù)的迅猛發(fā)展及其在軍事上的應(yīng)用,大數(shù)據(jù)已成為制勝新要素,將大數(shù)據(jù)合理高效運(yùn)用于部隊(duì)思想政治教育,對(duì)于教育理論與實(shí)踐的發(fā)展具有重要意義。

    (一)教育信息海量高速多樣化。大數(shù)據(jù)時(shí)代極大地?cái)U(kuò)充了部隊(duì)思想政治教育的信息資源寶庫,使之呈現(xiàn)全新的內(nèi)容與形式,推動(dòng)教育朝著數(shù)字化信息化方向發(fā)展,并具有開放性、即時(shí)性、多元性、共享性等鮮明特征,有效擴(kuò)大了教育的覆蓋面與影響力。大數(shù)據(jù)使得部隊(duì)思想政治教育者不再局限于隨機(jī)抽樣與局部分析,它不僅能覆蓋所有教育對(duì)象,還能涵蓋個(gè)人在所有時(shí)間段內(nèi)的“數(shù)據(jù)節(jié)點(diǎn)”;不僅實(shí)現(xiàn)了信息傳遞、更新與存儲(chǔ)的高速化,還實(shí)現(xiàn)了信息獲取渠道的多元化。通過大數(shù)據(jù)技術(shù),記錄并生成海量多樣化的數(shù)據(jù),不斷豐富部隊(duì)思想政治教育信息數(shù)據(jù)庫。

    (二)思想調(diào)查快捷全面深層化。大數(shù)據(jù)是對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行智能篩選、提煉,進(jìn)而產(chǎn)生新信息的技術(shù)。運(yùn)用大數(shù)據(jù)進(jìn)行思想調(diào)查,操作流程快速簡單,軟件統(tǒng)計(jì)高效便捷,得出結(jié)論詳細(xì)客觀。通過對(duì)官兵日常生活中全部數(shù)據(jù)的收集整理,更高效地分析出結(jié)論并制定針對(duì)性措施,實(shí)現(xiàn)教育管理與服務(wù)的個(gè)性化。“大數(shù)據(jù)”的優(yōu)勢在于將各種不同類型的數(shù)據(jù)統(tǒng)合起來,聚焦目標(biāo)進(jìn)行分析,在原有認(rèn)知上發(fā)現(xiàn)新問題,通過對(duì)數(shù)據(jù)全面深入的分析應(yīng)用,得出的問題結(jié)論更能貼近現(xiàn)實(shí)狀況。

    (三)預(yù)測研判前瞻合理科學(xué)化。大數(shù)據(jù)不僅能深刻洞察研析人們的思想行為,還能輔助決策、預(yù)測未來。通過大數(shù)據(jù)記錄官兵言語溝通、行為偏好、社會(huì)關(guān)系、所處環(huán)境等信息,對(duì)其進(jìn)行分類、歸納、整合,并基于數(shù)據(jù)相互關(guān)系構(gòu)建對(duì)應(yīng)的數(shù)學(xué)模型,深入探尋和剖析內(nèi)在關(guān)聯(lián)與本質(zhì)規(guī)律,進(jìn)而科學(xué)預(yù)判研究對(duì)象未來的演進(jìn)方向與發(fā)展趨勢。通過大數(shù)據(jù),教育者可在宏微觀層面提升對(duì)官兵思想行為的關(guān)注度,全方位掌握信息的傳播路徑與規(guī)律,及時(shí)發(fā)現(xiàn)潛在的問題征兆和隱患危機(jī),同時(shí)牢牢把握教育先機(jī),加快創(chuàng)新教育內(nèi)容、模式與方法,力圖實(shí)現(xiàn)教育預(yù)測功能的最優(yōu)化最大化。

    (四)思維視域變革拓展高效化。大數(shù)據(jù)有助于教育者擺脫傳統(tǒng)思維的路徑依賴和認(rèn)知慣性,適應(yīng)形勢發(fā)展,緊盯大數(shù)據(jù)發(fā)展的主導(dǎo)和前沿方向,打破思維桎梏,聚向發(fā)力構(gòu)建大數(shù)據(jù)背景下部隊(duì)思想政治教育思維體系。大數(shù)據(jù)時(shí)代,關(guān)聯(lián)性思維、整體性思維、動(dòng)態(tài)性思維等思維視域的變革拓展,為教育的發(fā)展開辟了全新視角、提供了有益思路,對(duì)于提高教育的實(shí)效性、促進(jìn)教育系統(tǒng)的創(chuàng)新性、增強(qiáng)教育體系的時(shí)效性等提供可靠依據(jù)與價(jià)值參考。

    (五)雙向互動(dòng)開放自主平等化。傳統(tǒng)的部隊(duì)思想政治教育是一種單調(diào)且單向性的教育方式,教育者有很強(qiáng)的權(quán)威性與主導(dǎo)性,官兵作為客體處于被動(dòng)接受地位。借助各類網(wǎng)絡(luò)自由開放的平臺(tái)場域,受教育者不僅獲得了更多的話語權(quán),而且在選擇教育內(nèi)容與形式上也擁有更強(qiáng)的主體性與自主性。同時(shí),大數(shù)據(jù)平臺(tái)成為官兵快速獲取信息的全新渠道,使得官兵的思維結(jié)構(gòu)更加多元化,認(rèn)知水平快速提升,思想觀念與價(jià)值判斷也受到深刻影響,他們更加積極地追求平等共享的價(jià)值觀,使得教育雙方的主客體關(guān)系發(fā)生重大轉(zhuǎn)變,逐漸趨于平等化,更加注重雙向互動(dòng)。

    (六)評(píng)估檢驗(yàn)動(dòng)態(tài)精準(zhǔn)系統(tǒng)化。大數(shù)據(jù)應(yīng)用的獨(dú)特價(jià)值,在于面對(duì)復(fù)雜混沌的事物,提供更加科學(xué)高效的評(píng)判依據(jù)。大數(shù)據(jù)是記錄存儲(chǔ)的巨型信息集合,可清晰準(zhǔn)確地實(shí)時(shí)記錄教育進(jìn)展、動(dòng)態(tài)把握數(shù)據(jù)信息、量化評(píng)估教育效果、分析反饋形成閉環(huán),真實(shí)描繪教育“全景圖”,為量化檢驗(yàn)評(píng)估提供可能。通過采集反映部隊(duì)全面建設(shè)情況和官兵思想行為動(dòng)態(tài)數(shù)據(jù),既為實(shí)施精準(zhǔn)教育提供事實(shí)依據(jù),也為有效組織教育考評(píng)提供客觀反饋信息,實(shí)現(xiàn)對(duì)教育計(jì)劃、組織、總結(jié)、評(píng)估等各環(huán)節(jié)流程動(dòng)態(tài)精準(zhǔn)把控,使考評(píng)從面向工作轉(zhuǎn)向面向官兵,從宏觀走向微觀,從碎片化面向系統(tǒng)化。

    二、大數(shù)據(jù)使新時(shí)代部隊(duì)思想政治教育面臨的現(xiàn)實(shí)挑戰(zhàn)

    時(shí)代的進(jìn)步、社會(huì)的發(fā)展要求大數(shù)據(jù)與部隊(duì)政治工作深度融合。當(dāng)前,大數(shù)據(jù)技術(shù)已對(duì)部隊(duì)政治工作帶來了普遍的、全局的、深層次的影響,使部隊(duì)思想政治教育面臨著新形勢、新環(huán)境和新情況,面臨著多重困境與挑戰(zhàn)。

    (一)傳統(tǒng)模式因沖擊影響而陷入“掉粉”境地。大數(shù)據(jù)的研究成果需要通過智能化設(shè)備來進(jìn)行輸出和展示,對(duì)于“網(wǎng)生代”官兵來說具有強(qiáng)烈的誘惑力。傳統(tǒng)教育模式中,教育者具有權(quán)威的主導(dǎo)地位,選取教育內(nèi)容,決定教育形式,而受教育者往往只能被動(dòng)接受。大數(shù)據(jù)時(shí)代,智能終端成了官兵的“新寵”,網(wǎng)絡(luò)的快捷便利為官兵獲取信息提供有效途徑,同時(shí)也給傳統(tǒng)教育模式帶來巨大沖擊,特別是各種新媒體通過大數(shù)據(jù)分析官兵個(gè)體習(xí)慣從而“量體裁衣”,導(dǎo)致“我講你聽”的單向灌輸方式和“大水漫灌”的粗放模式正在逐漸“掉粉”,加之部隊(duì)教育資源受信息封閉和保密等因素制約,極易導(dǎo)致教育主陣地的“缺位”。

    (二)意識(shí)思維因淡漠遲鈍而面臨“落伍”危險(xiǎn)。大數(shù)據(jù)運(yùn)用是對(duì)海量信息數(shù)據(jù)的管理使用,從信息化角度去觀察、分析、解決問題。當(dāng)前,部分政工干部大數(shù)據(jù)意識(shí)淡漠、思維遲鈍,影響了教育領(lǐng)域大數(shù)據(jù)建設(shè)使用的快速發(fā)展。一是缺乏敏感意識(shí)。使用數(shù)據(jù)觀念意識(shí)淡化,對(duì)數(shù)據(jù)的重要性認(rèn)識(shí)不夠,對(duì)于經(jīng)過大數(shù)據(jù)系統(tǒng)的分析與其他數(shù)據(jù)產(chǎn)生關(guān)聯(lián)性之后,這些數(shù)據(jù)所具有的繼續(xù)研究與分析的價(jià)值認(rèn)識(shí)不足。二是呈現(xiàn)思維僵化。缺乏將全樣本考察、全過程監(jiān)控、全系統(tǒng)評(píng)估引入教育的總體思維,缺乏從全局宏觀層面考察教育活動(dòng)的全局思維,缺乏利用大數(shù)據(jù)挖掘事物間隱蔽的相關(guān)性,以更好地預(yù)見和管控教育效果的關(guān)聯(lián)思維。

    (三)平臺(tái)技術(shù)因狹窄薄弱而出現(xiàn)“瓶頸”制約。大數(shù)據(jù)運(yùn)用于部隊(duì)思想政治教育需要一定的平臺(tái)及技術(shù)支撐。目前能夠覆蓋全軍的網(wǎng)站數(shù)量有限,輻射面較窄,使得官兵在用網(wǎng)過程中留下的“足跡”非常有限,產(chǎn)生的數(shù)據(jù)不足以支撐起一個(gè)有效的大數(shù)據(jù)庫,難以形成數(shù)據(jù)分析閉合回路,給信息獲取和預(yù)測行為帶來巨大難度。同時(shí),部分單位關(guān)于大數(shù)據(jù)技術(shù)在教育方面應(yīng)用前景的研究,大多數(shù)仍停留在理論探討階段,掌握程度仍舊較低,且相關(guān)專業(yè)技術(shù)人才力量依然薄弱,技術(shù)掌握與運(yùn)用相對(duì)落后,成為提升教育質(zhì)效的瓶頸。

    (四)人才培養(yǎng)因滯后短缺而處于“短板”困境。大數(shù)據(jù)時(shí)代部隊(duì)思想政治教育,需要具備政治工作能力、大數(shù)據(jù)思維、豐富數(shù)據(jù)知識(shí)和處理數(shù)據(jù)能力的人才隊(duì)伍。目前部隊(duì)的大數(shù)據(jù)人才培養(yǎng)機(jī)制相對(duì)滯后,招收的專業(yè)信息人才較少,現(xiàn)有政工干部掌握網(wǎng)絡(luò)技術(shù)理論的人才較少,熟悉編程、云計(jì)算、數(shù)據(jù)庫開發(fā)的大數(shù)據(jù)人才缺口較大,建立起基于全軍的大數(shù)據(jù)平臺(tái)還有一定難度。如何建立完善全軍大數(shù)據(jù)人才體系,成為人才隊(duì)伍建設(shè)方面主要困難,一定程度上制約了大數(shù)據(jù)在教育中的實(shí)踐運(yùn)用。因此,培養(yǎng)大數(shù)據(jù)專業(yè)技術(shù)骨干人才隊(duì)伍,搞好信息素質(zhì)培訓(xùn),開展崗位實(shí)踐鍛煉,加強(qiáng)復(fù)合人才培養(yǎng)等亟待研究加強(qiáng)。

    (五)制度機(jī)制因欠缺束縛而導(dǎo)致“壓力”凸顯。大數(shù)據(jù)時(shí)代,人類對(duì)數(shù)據(jù)和信息的利用效率極大提升,信息獲取和傳播更加迅捷高效。同時(shí),人人都有發(fā)言權(quán)和話語權(quán)的思想交流模式,給人們思維方式、行為習(xí)慣、價(jià)值觀念、倫理道德等帶來極大沖擊。目前,部隊(duì)大數(shù)據(jù)應(yīng)用的具體實(shí)施辦法,以及應(yīng)對(duì)大數(shù)據(jù)可能帶來的輿情問題及意識(shí)形態(tài)斗爭等制度機(jī)制不夠健全。此外,大數(shù)據(jù)運(yùn)用面臨數(shù)據(jù)外泄、信息濫用等安全保密和隱私保護(hù)等問題,從而制約數(shù)據(jù)共享使用,影響大數(shù)據(jù)在教育領(lǐng)域的推廣運(yùn)用。因此,如何規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制、完善運(yùn)行機(jī)制、健全安全機(jī)制等問題亟須探索解決。

    三、大數(shù)據(jù)時(shí)代構(gòu)建部隊(duì)思想政治教育體系的路徑考量

    運(yùn)用大數(shù)據(jù)加快推動(dòng)新時(shí)代部隊(duì)思想政治教育創(chuàng)新開展和轉(zhuǎn)型發(fā)展,彰顯部隊(duì)思想政治教育工作的時(shí)代性、規(guī)律性與創(chuàng)造性,必須善于用習(xí)近平強(qiáng)軍思想武裝頭腦,用中國特色社會(huì)主義新時(shí)代思維方式,積極面對(duì)實(shí)際變化,有效應(yīng)對(duì)現(xiàn)實(shí)困難,實(shí)現(xiàn)大數(shù)據(jù)技術(shù)與部隊(duì)思想政治教育深度融合。

    (一)轉(zhuǎn)變思維意識(shí),樹牢大數(shù)據(jù)時(shí)代的部隊(duì)思想政治教育新理念。大數(shù)據(jù)思維是信息技術(shù)、互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)迅猛發(fā)展的客觀要求,是認(rèn)識(shí)復(fù)雜系統(tǒng)的現(xiàn)代思維方式。政工干部要把握歷史新機(jī)遇,發(fā)揮主觀能動(dòng)性,強(qiáng)化大數(shù)據(jù)意識(shí),增強(qiáng)對(duì)數(shù)據(jù)信息的敏感度,緊跟時(shí)代步伐更新教育理念。同時(shí),借助現(xiàn)代化手段加快創(chuàng)新教學(xué)方法、優(yōu)化教育內(nèi)容、改進(jìn)教育模式、完善教育保障,不斷提升教育與大數(shù)據(jù)的深度融合。提升思想認(rèn)識(shí)站位,善于利用大數(shù)據(jù)的采集、檢索、統(tǒng)計(jì)等功能,為科學(xué)分析和解決問題奠定基礎(chǔ);強(qiáng)化聯(lián)合共享理念,在安全保密條件下,分工收集整理跨部門、跨系統(tǒng)、多元化、多層次數(shù)據(jù)資源;培養(yǎng)精細(xì)準(zhǔn)確精神,通過數(shù)據(jù)分析來輔助決策、數(shù)據(jù)量化來檢驗(yàn)效果,推進(jìn)由“大水漫灌”向“精準(zhǔn)滴灌”轉(zhuǎn)變,實(shí)現(xiàn)教育私人定制,讓大數(shù)據(jù)為教育助威發(fā)力。

    (二)規(guī)劃系統(tǒng)建設(shè),開發(fā)大數(shù)據(jù)環(huán)境下部隊(duì)思想政治教育新平臺(tái)?;I劃建設(shè)教育大數(shù)據(jù)系統(tǒng)??梢劳袕?qiáng)軍網(wǎng)、政治工作信息指揮系統(tǒng)等網(wǎng)絡(luò)平臺(tái),構(gòu)建全軍思想政治教育大數(shù)據(jù)系統(tǒng),建設(shè)結(jié)構(gòu)合理、內(nèi)容全面、動(dòng)態(tài)更新、互聯(lián)互通、高度融合的數(shù)據(jù)共享平臺(tái),打造優(yōu)質(zhì)教育資源庫,具備及時(shí)推送時(shí)政熱點(diǎn)、集中融合教育資料、海量上線課程資源、及時(shí)回饋官兵訴求、在線調(diào)查官兵思想、實(shí)時(shí)評(píng)價(jià)教育效果等功能,加強(qiáng)對(duì)官兵使用系統(tǒng)產(chǎn)生數(shù)據(jù)的采集匯聚、融合分析,掌握官兵現(xiàn)實(shí)思想特點(diǎn)。積極構(gòu)建官兵行為數(shù)據(jù)庫。全方位、全時(shí)空、多維度、不間斷采集官兵個(gè)人社交、輿情、評(píng)論等數(shù)據(jù),深刻描繪群體畫像,根據(jù)大數(shù)據(jù)情緒理論原理,研發(fā)行為數(shù)據(jù)智能分析與發(fā)展預(yù)測模型,從宏觀角度把握群體思想行為的特點(diǎn)規(guī)律。同時(shí),從微觀角度把握個(gè)體特性,對(duì)不良風(fēng)氣、心理障礙及風(fēng)險(xiǎn)言行,及時(shí)向官兵實(shí)施個(gè)性化推薦、精準(zhǔn)化干預(yù)、及時(shí)化預(yù)警、貼心化疏導(dǎo),提高教育質(zhì)效。

    (三)加速人才培養(yǎng),打造具備大數(shù)據(jù)技能的復(fù)合型教育者新隊(duì)伍。逐步健全大數(shù)據(jù)技術(shù)人才體系,加緊人才培育,著眼培養(yǎng)一大批“技術(shù)+業(yè)務(wù)”復(fù)合型人才,盡快建設(shè)一支具備大數(shù)據(jù)思維特點(diǎn)、較強(qiáng)數(shù)據(jù)綜合分析和專業(yè)技術(shù)能力的人才隊(duì)伍,為開展教育提供強(qiáng)有力的智力支撐。依托院校加強(qiáng)專業(yè)人才培養(yǎng),并與軍委和各軍兵種、戰(zhàn)區(qū)協(xié)調(diào)開展聯(lián)合培訓(xùn)、實(shí)習(xí)鍛煉,探索建立培養(yǎng)專業(yè)型人才和政治工作跨界復(fù)合型人才機(jī)制。積極開展與國內(nèi)大數(shù)據(jù)巨頭公司的戰(zhàn)略合作,聯(lián)合培養(yǎng)大數(shù)據(jù)人才,主動(dòng)學(xué)習(xí)先進(jìn)數(shù)據(jù)處理技術(shù),高效利用人才等優(yōu)勢資源??珙I(lǐng)域跨學(xué)科吸納復(fù)合型人才,通過提供平臺(tái)、榮譽(yù)激勵(lì)等措施,將擁有大數(shù)據(jù)技術(shù)的專業(yè)型人才適當(dāng)充實(shí)到教育者隊(duì)伍,夯實(shí)人才基礎(chǔ)。

    (四)統(tǒng)籌力量資源,構(gòu)建大數(shù)據(jù)背景下部隊(duì)思想政治教育新格局。數(shù)據(jù)的積累源于資源和知識(shí)的持續(xù)增加??捎绍娢瘷C(jī)關(guān)主管部門牽頭,會(huì)同軍兵種和戰(zhàn)區(qū)機(jī)關(guān)加強(qiáng)與地方單位合作,統(tǒng)籌力量、配置資源,形成軍民全面聯(lián)合、深度融合。加強(qiáng)與地方網(wǎng)絡(luò)公司、資源數(shù)據(jù)庫及網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)聯(lián)合,獲得官兵使用互聯(lián)網(wǎng)的數(shù)據(jù)庫,擴(kuò)大軍隊(duì)數(shù)據(jù)庫的容量,為提升大數(shù)據(jù)分析的準(zhǔn)確性提供保障。著力消除因數(shù)據(jù)割據(jù)、數(shù)據(jù)壟斷所導(dǎo)致的數(shù)據(jù)碎片化等一系列問題,將全民國防教育與社會(huì)教育體系、雙擁共建工作、重大紀(jì)念活動(dòng)等結(jié)合,打造鑄魂育人的思想引領(lǐng)陣地、傳統(tǒng)教育陣地、輿論宣傳陣地,著力構(gòu)建大教育格局。

    (五)完善制度保障,健全大數(shù)據(jù)格局下部隊(duì)思想政治教育新機(jī)制。理順規(guī)范管理體制。注重搞好頂層設(shè)計(jì),成立軍隊(duì)思想政治教育大數(shù)據(jù)運(yùn)用工作領(lǐng)導(dǎo)小組,明確主管領(lǐng)導(dǎo)、教育部門、保密機(jī)構(gòu)和信息技術(shù)部門等的具體職責(zé),加強(qiáng)工作統(tǒng)籌,形成相互關(guān)聯(lián)匹配、有機(jī)銜接的信息管理體系。建立完善運(yùn)行機(jī)制。建立大數(shù)據(jù)正當(dāng)收集使用的規(guī)章制度,規(guī)范大數(shù)據(jù)使用流程和方法,加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)數(shù)據(jù)庫的日常監(jiān)控管理,完善共享、管理、服務(wù)和保障體系,健全應(yīng)急預(yù)警機(jī)制,促進(jìn)大數(shù)據(jù)運(yùn)用更加合理合法有序。健全加強(qiáng)安全機(jī)制。堅(jiān)持“內(nèi)外監(jiān)管、懲防并舉、以防為主”原則,加強(qiáng)防間保密、守護(hù)隱私等機(jī)制建設(shè),研發(fā)安全技術(shù),完善大數(shù)據(jù)安全應(yīng)用保障與防控體系。此外,還要建立數(shù)據(jù)信息交流、管理協(xié)同與聯(lián)動(dòng)機(jī)制等,提高數(shù)據(jù)實(shí)時(shí)同步與交換對(duì)接的即時(shí)性便捷性。

    猜你喜歡
    官兵部隊(duì)政治
    俄部隊(duì)軍演
    “講政治”絕不能只是“講講”
    兒在部隊(duì)又立功
    老友(2021年12期)2021-01-10 17:08:12
    拆彈部隊(duì) 勇者之盾
    “政治攀附”
    “政治不純”
    政治不過硬,必定不可靠——政治體檢不能含糊
    老部隊(duì)
    武警四川總隊(duì)組織官兵進(jìn)行健康體檢
    海軍官兵守衛(wèi)在海防一線
    亚洲欧美中文字幕日韩二区| 国产精品嫩草影院av在线观看| 777米奇影视久久| 国产国语露脸激情在线看| 最近最新中文字幕大全免费视频 | 亚洲精品国产av蜜桃| 免费日韩欧美在线观看| 中文字幕精品免费在线观看视频 | 考比视频在线观看| 国产色爽女视频免费观看| 欧美97在线视频| 伊人久久国产一区二区| 久久热在线av| 有码 亚洲区| 18禁裸乳无遮挡动漫免费视频| 亚洲国产av新网站| 视频区图区小说| 纵有疾风起免费观看全集完整版| 亚洲人成77777在线视频| videosex国产| 看十八女毛片水多多多| 免费看光身美女| 成人免费观看视频高清| 久久久久国产网址| 欧美成人精品欧美一级黄| 黄色视频在线播放观看不卡| 永久免费av网站大全| 久久精品熟女亚洲av麻豆精品| 黄网站色视频无遮挡免费观看| 嫩草影院入口| 国产综合精华液| 在线观看美女被高潮喷水网站| 2018国产大陆天天弄谢| 狂野欧美激情性xxxx在线观看| 国产精品久久久久成人av| 免费观看无遮挡的男女| 亚洲,一卡二卡三卡| 亚洲国产精品一区三区| 久久久久精品久久久久真实原创| 欧美亚洲 丝袜 人妻 在线| 久久久久久久久久久久大奶| 色网站视频免费| 免费黄频网站在线观看国产| 少妇 在线观看| 久久 成人 亚洲| xxxhd国产人妻xxx| 日本av手机在线免费观看| 校园人妻丝袜中文字幕| 91在线精品国自产拍蜜月| 男女高潮啪啪啪动态图| 免费在线观看黄色视频的| 超色免费av| 2022亚洲国产成人精品| 亚洲av中文av极速乱| 久久精品国产自在天天线| 国产熟女午夜一区二区三区| 久久精品国产自在天天线| 视频区图区小说| 亚洲国产欧美在线一区| 日韩av免费高清视频| 啦啦啦在线观看免费高清www| 午夜激情久久久久久久| 亚洲精品色激情综合| av片东京热男人的天堂| 制服诱惑二区| 国产一区二区在线观看av| 男的添女的下面高潮视频| 伦理电影大哥的女人| 亚洲在久久综合| 国产白丝娇喘喷水9色精品| 久久久久久久久久久免费av| 少妇精品久久久久久久| 在线观看一区二区三区激情| 久久久久久久亚洲中文字幕| 青春草视频在线免费观看| 亚洲第一av免费看| 午夜福利乱码中文字幕| 韩国av在线不卡| 欧美国产精品va在线观看不卡| 亚洲欧美中文字幕日韩二区| 熟女人妻精品中文字幕| 狂野欧美激情性bbbbbb| 韩国高清视频一区二区三区| 亚洲欧美日韩另类电影网站| 黄网站色视频无遮挡免费观看| 婷婷成人精品国产| 黄色 视频免费看| 自线自在国产av| 美女中出高潮动态图| 大香蕉久久网| 高清黄色对白视频在线免费看| 国产男女超爽视频在线观看| 国产精品一区二区在线观看99| 亚洲精品美女久久久久99蜜臀 | 99久国产av精品国产电影| 国产免费视频播放在线视频| 国产片内射在线| 看免费av毛片| 国产免费一区二区三区四区乱码| 最近手机中文字幕大全| a 毛片基地| 熟女人妻精品中文字幕| 成年av动漫网址| 日韩一区二区视频免费看| 精品人妻一区二区三区麻豆| 99热这里只有是精品在线观看| 飞空精品影院首页| 欧美日韩亚洲高清精品| 熟妇人妻不卡中文字幕| 国产高清三级在线| 国产成人一区二区在线| www.av在线官网国产| 国产熟女欧美一区二区| 亚洲第一区二区三区不卡| 一区二区三区精品91| 一级毛片 在线播放| 中国国产av一级| 久久国产亚洲av麻豆专区| 中文字幕最新亚洲高清| xxxhd国产人妻xxx| 欧美 亚洲 国产 日韩一| 亚洲精品乱久久久久久| 中国三级夫妇交换| 国产日韩一区二区三区精品不卡| 9色porny在线观看| 春色校园在线视频观看| 亚洲人与动物交配视频| 下体分泌物呈黄色| 亚洲国产最新在线播放| 久久精品国产综合久久久 | 国产午夜精品一二区理论片| 国产成人精品福利久久| 欧美xxⅹ黑人| 一区二区三区精品91| 国产精品秋霞免费鲁丝片| www.熟女人妻精品国产 | 久久狼人影院| 亚洲精品一二三| 一本一本久久a久久精品综合妖精 国产伦在线观看视频一区 | 欧美另类一区| 成人漫画全彩无遮挡| 国产1区2区3区精品| 久久久久国产精品人妻一区二区| 人妻系列 视频| 丝袜脚勾引网站| 国语对白做爰xxxⅹ性视频网站| 国产1区2区3区精品| 下体分泌物呈黄色| 在线观看www视频免费| 久久精品国产亚洲av天美| 天天影视国产精品| av在线老鸭窝| 美女视频免费永久观看网站| 99久久人妻综合| 久久久久久久久久成人| 最近中文字幕2019免费版| 制服丝袜香蕉在线| av播播在线观看一区| 久久久久视频综合| 亚洲欧洲日产国产| 久久99热这里只频精品6学生| 一级毛片我不卡| 黄网站色视频无遮挡免费观看| 久久久a久久爽久久v久久| 夜夜爽夜夜爽视频| 亚洲中文av在线| 91aial.com中文字幕在线观看| 国产国拍精品亚洲av在线观看| 久久久亚洲精品成人影院| 国产欧美日韩综合在线一区二区| 自拍欧美九色日韩亚洲蝌蚪91| 中国国产av一级| 91精品国产国语对白视频| 美女国产高潮福利片在线看| 亚洲国产成人一精品久久久| 国产免费又黄又爽又色| 尾随美女入室| 一级毛片黄色毛片免费观看视频| 免费观看a级毛片全部| 国产成人91sexporn| 色吧在线观看| 高清不卡的av网站| 欧美人与性动交α欧美软件 | av有码第一页| 18在线观看网站| 亚洲成国产人片在线观看| 国产高清国产精品国产三级| 成人无遮挡网站| 一边摸一边做爽爽视频免费| 亚洲国产欧美日韩在线播放| 考比视频在线观看| 人人妻人人澡人人爽人人夜夜| 欧美亚洲 丝袜 人妻 在线| 一区二区av电影网| 天堂8中文在线网| 99久久精品国产国产毛片| 久久精品久久久久久久性| 美女中出高潮动态图| 女性生殖器流出的白浆| 日韩av不卡免费在线播放| 亚洲av成人精品一二三区| 亚洲av福利一区| 国产成人a∨麻豆精品| 晚上一个人看的免费电影| 精品人妻熟女毛片av久久网站| 最近最新中文字幕大全免费视频 | 少妇被粗大的猛进出69影院 | 人人妻人人澡人人看| 搡老乐熟女国产| 亚洲av免费高清在线观看| 国产欧美日韩一区二区三区在线| 久热这里只有精品99| 国产男女超爽视频在线观看| 最新的欧美精品一区二区| 18禁裸乳无遮挡动漫免费视频| 看免费av毛片| 亚洲欧美清纯卡通| 久久久久国产精品人妻一区二区| 又黄又爽又刺激的免费视频.| 免费人成在线观看视频色| 99视频精品全部免费 在线| 亚洲国产av新网站| 欧美日韩视频高清一区二区三区二| 啦啦啦视频在线资源免费观看| 一二三四在线观看免费中文在 | 69精品国产乱码久久久| 亚洲av福利一区| 亚洲精品色激情综合| 久久精品久久精品一区二区三区| 亚洲天堂av无毛| 青春草亚洲视频在线观看| 午夜福利影视在线免费观看| 18禁动态无遮挡网站| 亚洲,欧美精品.| 寂寞人妻少妇视频99o| 人人妻人人澡人人看| 9色porny在线观看| 国产精品嫩草影院av在线观看| 国产欧美日韩一区二区三区在线| 欧美日本中文国产一区发布| 久久99蜜桃精品久久| 两个人看的免费小视频| 欧美3d第一页| 亚洲国产看品久久| 中国美白少妇内射xxxbb| 中文字幕另类日韩欧美亚洲嫩草| 亚洲天堂av无毛| 国产精品免费大片| 亚洲av免费高清在线观看| 久久久国产欧美日韩av| 久久久久久久久久人人人人人人| 在线观看免费日韩欧美大片| 夫妻午夜视频| 午夜福利视频精品| 麻豆乱淫一区二区| 91成人精品电影| 五月开心婷婷网| 丝袜人妻中文字幕| 欧美另类一区| 国语对白做爰xxxⅹ性视频网站| 在线 av 中文字幕| 高清毛片免费看| 亚洲精华国产精华液的使用体验| 寂寞人妻少妇视频99o| 亚洲国产精品专区欧美| 中国国产av一级| 免费黄色在线免费观看| 国产午夜精品一二区理论片| 日本黄大片高清| 国产精品国产三级国产av玫瑰| 亚洲高清免费不卡视频| 欧美日韩亚洲高清精品| 国产成人一区二区在线| 一级片免费观看大全| 七月丁香在线播放| 亚洲国产最新在线播放| 乱码一卡2卡4卡精品| 夫妻性生交免费视频一级片| 免费观看a级毛片全部| 久久人人爽av亚洲精品天堂| 韩国av在线不卡| 日韩精品免费视频一区二区三区 | 日韩av在线免费看完整版不卡| 日本猛色少妇xxxxx猛交久久| 一级毛片我不卡| 日日啪夜夜爽| 成人亚洲欧美一区二区av| 国产精品秋霞免费鲁丝片| 日日摸夜夜添夜夜爱| 国产精品久久久久久精品古装| 国产成人午夜福利电影在线观看| 日韩av不卡免费在线播放| 狂野欧美激情性xxxx在线观看| 丝袜脚勾引网站| 精品一区二区三卡| 日本-黄色视频高清免费观看| 女人精品久久久久毛片| 在线观看免费高清a一片| 国产精品久久久久久久久免| 欧美变态另类bdsm刘玥| 一级毛片黄色毛片免费观看视频| 亚洲欧洲国产日韩| av卡一久久| 国产精品麻豆人妻色哟哟久久| 人成视频在线观看免费观看| 日韩av免费高清视频| 欧美 亚洲 国产 日韩一| 日韩电影二区| 男女下面插进去视频免费观看 | 蜜桃国产av成人99| 久久毛片免费看一区二区三区| 满18在线观看网站| 精品一区二区免费观看| 91精品伊人久久大香线蕉| 伊人久久国产一区二区| 国产永久视频网站| 综合色丁香网| 黄网站色视频无遮挡免费观看| 亚洲丝袜综合中文字幕| 精品人妻偷拍中文字幕| 成人影院久久| 久久精品久久久久久久性| 精品酒店卫生间| 99热网站在线观看| 丰满少妇做爰视频| 成人综合一区亚洲| 国产免费福利视频在线观看| 一级a做视频免费观看| 亚洲欧美日韩另类电影网站| 欧美激情 高清一区二区三区| 99香蕉大伊视频| 久久精品国产综合久久久 | 欧美精品一区二区免费开放| 亚洲情色 制服丝袜| 丝袜在线中文字幕| 色网站视频免费| 国产精品欧美亚洲77777| 韩国高清视频一区二区三区| 黄色一级大片看看| 亚洲美女视频黄频| 免费观看性生交大片5| 日日啪夜夜爽| videosex国产| 精品久久蜜臀av无| 99久久精品国产国产毛片| 赤兔流量卡办理| 久久精品久久久久久噜噜老黄| 一二三四中文在线观看免费高清| 丝瓜视频免费看黄片| 满18在线观看网站| 久久久精品94久久精品| 国产国拍精品亚洲av在线观看| 女性被躁到高潮视频| 亚洲国产精品999| 精品一区二区免费观看| 久久久久网色| 伦精品一区二区三区| av免费在线看不卡| 人妻少妇偷人精品九色| 久久久国产欧美日韩av| freevideosex欧美| 久久 成人 亚洲| 在线观看一区二区三区激情| 国产极品天堂在线| 亚洲精品av麻豆狂野| 亚洲第一av免费看| 中文欧美无线码| 国产1区2区3区精品| 国产免费又黄又爽又色| 亚洲精品,欧美精品| 18禁在线无遮挡免费观看视频| 国产色婷婷99| 中文欧美无线码| 一级毛片我不卡| 97超碰精品成人国产| 亚洲美女视频黄频| 51国产日韩欧美| av有码第一页| 久久人人爽人人爽人人片va| 国产精品一二三区在线看| 成年人免费黄色播放视频| 女人精品久久久久毛片| 久久精品夜色国产| 成人亚洲精品一区在线观看| 亚洲国产av新网站| 老司机影院成人| 欧美变态另类bdsm刘玥| 日韩精品有码人妻一区| 欧美日韩av久久| 国产白丝娇喘喷水9色精品| 国产精品免费大片| 欧美 日韩 精品 国产| 久久人妻熟女aⅴ| 国产精品女同一区二区软件| 97在线人人人人妻| 少妇被粗大猛烈的视频| 九色亚洲精品在线播放| 夫妻性生交免费视频一级片| 成人漫画全彩无遮挡| 欧美丝袜亚洲另类| 国产av一区二区精品久久| 免费观看a级毛片全部| 中文乱码字字幕精品一区二区三区| 国产精品不卡视频一区二区| 视频区图区小说| 超碰97精品在线观看| 色94色欧美一区二区| 国产精品秋霞免费鲁丝片| 51国产日韩欧美| 久久久久久久久久人人人人人人| av一本久久久久| 97在线人人人人妻| 日产精品乱码卡一卡2卡三| 亚洲欧美清纯卡通| 一本一本久久a久久精品综合妖精 国产伦在线观看视频一区 | 女的被弄到高潮叫床怎么办| 免费观看在线日韩| 视频中文字幕在线观看| 在线观看人妻少妇| 一区二区三区精品91| 春色校园在线视频观看| 99re6热这里在线精品视频| 亚洲精品色激情综合| 国产无遮挡羞羞视频在线观看| 亚洲第一区二区三区不卡| 色视频在线一区二区三区| 亚洲精品久久成人aⅴ小说| 亚洲av成人精品一二三区| 国产精品国产三级国产专区5o| 精品熟女少妇av免费看| 天美传媒精品一区二区| 男人添女人高潮全过程视频| 观看av在线不卡| 大香蕉97超碰在线| 亚洲国产日韩一区二区| 免费不卡的大黄色大毛片视频在线观看| av女优亚洲男人天堂| 久久久国产精品麻豆| 一级毛片电影观看| videos熟女内射| 国产精品偷伦视频观看了| 人妻人人澡人人爽人人| 午夜福利,免费看| 精品久久蜜臀av无| 中文字幕免费在线视频6| a级毛片在线看网站| 中文字幕精品免费在线观看视频 | 国产精品免费大片| 精品亚洲乱码少妇综合久久| 午夜av观看不卡| 一二三四在线观看免费中文在 | 桃花免费在线播放| 青春草国产在线视频| 女人久久www免费人成看片| 美女xxoo啪啪120秒动态图| 午夜福利乱码中文字幕| 女人精品久久久久毛片| 国产亚洲av片在线观看秒播厂| www.色视频.com| 乱人伦中国视频| 亚洲欧洲国产日韩| 天天躁夜夜躁狠狠躁躁| a级毛片在线看网站| 亚洲成人手机| 久久av网站| 亚洲内射少妇av| 国产日韩欧美在线精品| 99热网站在线观看| 成年av动漫网址| 亚洲美女黄色视频免费看| 免费黄色在线免费观看| 国产福利在线免费观看视频| 日本猛色少妇xxxxx猛交久久| videos熟女内射| 少妇人妻 视频| 亚洲成人一二三区av| 亚洲精品自拍成人| 国产免费视频播放在线视频| 久久狼人影院| 丰满乱子伦码专区| 久久久久久久国产电影| 日韩av在线免费看完整版不卡| 高清欧美精品videossex| 免费av不卡在线播放| 天堂8中文在线网| 宅男免费午夜| 免费久久久久久久精品成人欧美视频 | 亚洲国产精品专区欧美| 欧美日韩亚洲高清精品| 国产精品偷伦视频观看了| 国产精品一区www在线观看| 中文字幕人妻丝袜制服| 精品少妇内射三级| 99国产精品免费福利视频| 国产日韩一区二区三区精品不卡| 欧美97在线视频| 91国产中文字幕| 高清不卡的av网站| 亚洲久久久国产精品| 国产精品国产三级国产av玫瑰| 曰老女人黄片| 夫妻性生交免费视频一级片| 日韩成人av中文字幕在线观看| 国产伦理片在线播放av一区| 狂野欧美激情性xxxx在线观看| 亚洲三级黄色毛片| 一本—道久久a久久精品蜜桃钙片| 自线自在国产av| 99热国产这里只有精品6| 麻豆乱淫一区二区| 亚洲一区二区三区欧美精品| 色婷婷久久久亚洲欧美| 日本-黄色视频高清免费观看| 精品国产国语对白av| 国产精品.久久久| 欧美性感艳星| 久久婷婷青草| 2018国产大陆天天弄谢| 夜夜爽夜夜爽视频| av免费在线看不卡| 国产精品蜜桃在线观看| 久久99蜜桃精品久久| 99热6这里只有精品| 22中文网久久字幕| 2021少妇久久久久久久久久久| 亚洲人成77777在线视频| 日日摸夜夜添夜夜爱| 国产成人精品福利久久| 中文字幕av电影在线播放| 国产成人一区二区在线| 久久久久人妻精品一区果冻| 蜜桃在线观看..| 一级毛片电影观看| 成年动漫av网址| 国产男女内射视频| 午夜福利乱码中文字幕| 国产国拍精品亚洲av在线观看| 又黄又爽又刺激的免费视频.| 在线观看三级黄色| 久久狼人影院| 777米奇影视久久| 国产淫语在线视频| 久久久久视频综合| 成人综合一区亚洲| 亚洲av福利一区| 亚洲第一av免费看| 在线观看三级黄色| 成年动漫av网址| 日韩av免费高清视频| 日韩精品免费视频一区二区三区 | 久久韩国三级中文字幕| 岛国毛片在线播放| 亚洲 欧美一区二区三区| 中国美白少妇内射xxxbb| 亚洲情色 制服丝袜| 捣出白浆h1v1| 日本爱情动作片www.在线观看| 国产探花极品一区二区| 人人妻人人添人人爽欧美一区卜| 亚洲成av片中文字幕在线观看 | 国产国语露脸激情在线看| 久久久久久人妻| 久久这里只有精品19| 欧美成人午夜免费资源| 精品国产一区二区久久| 18禁观看日本| 亚洲伊人久久精品综合| 99久久人妻综合| 精品一区二区免费观看| videos熟女内射| 在线观看三级黄色| 国产淫语在线视频| 欧美国产精品一级二级三级| 久热这里只有精品99| 搡老乐熟女国产| 一本一本久久a久久精品综合妖精 国产伦在线观看视频一区 | 国产免费福利视频在线观看| 在线 av 中文字幕| 高清黄色对白视频在线免费看| 9热在线视频观看99| 亚洲精品自拍成人| 丰满饥渴人妻一区二区三| 香蕉国产在线看| 久久久久久久国产电影| 国产国语露脸激情在线看| 十八禁高潮呻吟视频| 精品久久蜜臀av无| 久久精品熟女亚洲av麻豆精品| 黑人猛操日本美女一级片| 成人午夜精彩视频在线观看| 在线观看国产h片| 亚洲性久久影院| 黄色毛片三级朝国网站| 90打野战视频偷拍视频| 国产免费一区二区三区四区乱码| 午夜福利在线观看免费完整高清在| www日本在线高清视频| 精品人妻偷拍中文字幕| 国产69精品久久久久777片| 欧美人与性动交α欧美精品济南到 | 亚洲精品,欧美精品| 999精品在线视频| 国产国语露脸激情在线看| 久久久a久久爽久久v久久| xxx大片免费视频| 久热这里只有精品99| 制服人妻中文乱码| 国产成人精品福利久久| 9191精品国产免费久久| 你懂的网址亚洲精品在线观看| a 毛片基地| 亚洲av国产av综合av卡| 亚洲av综合色区一区| 亚洲美女视频黄频| 国产亚洲av片在线观看秒播厂|