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    分析醫(yī)學(xué)檔案管理工作的難點(diǎn)及建議

    2021-11-17 14:13:45宋雪玲
    健康體檢與管理 2021年6期
    關(guān)鍵詞:難點(diǎn)分析建議管理工作

    宋雪玲

    【摘要】醫(yī)學(xué)檔案主要是指在醫(yī)院門(mén)診診治過(guò)程中產(chǎn)生的各種類(lèi)型的資料,以及醫(yī)院的黨政管理記錄、財(cái)務(wù)資金記錄等,不僅對(duì)臨床診斷工作具有重要的意義,還能在醫(yī)院管理人員進(jìn)行重大決策時(shí),為其提供參考依據(jù)。大部分醫(yī)院對(duì)于醫(yī)學(xué)檔案管理的重視程度比較高,但也存在一些問(wèn)題,導(dǎo)致醫(yī)學(xué)檔案管理的規(guī)范性有待提升。因此,需要對(duì)醫(yī)學(xué)檔案管理進(jìn)行優(yōu)化,提高管理的有效性。本文將分析醫(yī)學(xué)檔案管理工作的難點(diǎn)及建議。

    【關(guān)鍵詞】醫(yī)學(xué)檔案;管理工作;難點(diǎn)分析;建議

    前言

    目前,我國(guó)大部分醫(yī)院檔案文件所涉及范圍比較廣,不僅有醫(yī)療、護(hù)理方面的內(nèi)容,還有一些科研、建筑、技能培訓(xùn)、繼續(xù)教育、黨政紀(jì)要等。檔案管理工作就是對(duì)各種檔案信息進(jìn)行收集和整理,方便進(jìn)行查找觀看。隨著信息技術(shù)的快速發(fā)展,計(jì)算機(jī)得到了普及,并且應(yīng)用到各個(gè)行業(yè)。在信息時(shí)代的影響下,對(duì)于醫(yī)學(xué)檔案管理也提出了新要求,檔案管理人員要學(xué)習(xí)先進(jìn)的管理方法,促進(jìn)醫(yī)學(xué)檔案管理水平的提升。

    一、醫(yī)學(xué)檔案管理工作的現(xiàn)狀以及難點(diǎn)

    (一)管理人員的專(zhuān)業(yè)性有待提升

    現(xiàn)階段,部分醫(yī)院對(duì)于醫(yī)學(xué)檔案管理的重視程度不夠。許多醫(yī)院的醫(yī)學(xué)檔案管理人員本身就少,不僅沒(méi)有專(zhuān)業(yè)的管理經(jīng)驗(yàn)也沒(méi)有較強(qiáng)的醫(yī)學(xué)專(zhuān)業(yè)知識(shí),再加上對(duì)自身工作的認(rèn)識(shí)不到位,導(dǎo)致其檔案管理的意識(shí)比較淡薄,專(zhuān)業(yè)程度非常欠缺,降低了檔案管理的有效性。長(zhǎng)此以往,這樣的管理模式不利于日常工作的開(kāi)展,醫(yī)生對(duì)檔案查閱的效率比較低。部分醫(yī)院會(huì)讓醫(yī)生或者科室主要負(fù)責(zé)人,擔(dān)任檔案管理的兼職人員,能夠從醫(yī)學(xué)知識(shí)角度出發(fā)對(duì)檔案進(jìn)行分類(lèi)處理,提高了檔案管理的科學(xué)性和可持續(xù)性,也方便醫(yī)護(hù)人員提取和查閱檔案。從表面來(lái)看,這種管理模式比較科學(xué),但是一個(gè)工作人員身兼數(shù)職,就無(wú)法保證管理檔案的效率,并且也不能在其他人使用醫(yī)院檔案時(shí)進(jìn)行及時(shí)的指導(dǎo)??偟膩?lái)說(shuō),醫(yī)學(xué)檔案管理人員的專(zhuān)業(yè)性差,導(dǎo)致管理工作出現(xiàn)了滯后的現(xiàn)象。

    (二)原始檔案管理模式比較落后

    隨著互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的快速發(fā)展,為人們的日常生活與工作提供了便利條件。對(duì)于醫(yī)學(xué)檔案管理來(lái)說(shuō),大部分原始紙質(zhì)檔案經(jīng)過(guò)電子掃描后,被保存起來(lái),也有一部分在醫(yī)學(xué)技術(shù)不斷發(fā)展的過(guò)程中,參考價(jià)值下降,從而逐漸退出了檔案管理工作的范疇。目前,在檔案管理工作中,對(duì)原始檔案處理主要采取以上兩種方式,部分醫(yī)院將傳統(tǒng)紙質(zhì)檔案進(jìn)行電子掃描后,認(rèn)為紙質(zhì)檔案沒(méi)有作用,就出現(xiàn)了紙質(zhì)檔案隨意堆放的現(xiàn)象。由于醫(yī)院對(duì)原始檔案管理管理松懈,導(dǎo)致原始資料逐漸流失,造成了醫(yī)學(xué)管理的空缺。

    (三)對(duì)檔案管理的重視程度不夠

    雖然大部分醫(yī)院對(duì)于建立了完善了的檔案管理制度,但是仍然有部分醫(yī)院存在管理資料不規(guī)范、收集資料不合理的問(wèn)題。出現(xiàn)這一現(xiàn)象的主要原因是對(duì)檔案管理工作的重視程度不夠。醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)人員對(duì)于檔案管理的認(rèn)識(shí)不到位,甚至有些領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為檔案管理工作只是留存資料,沒(méi)有實(shí)際的應(yīng)用作用,因此缺乏嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓芾碇贫群头椒?,?duì)于檔案管理的硬件設(shè)施支持力度不夠,在軟件管理上也缺乏必要的支持與關(guān)注。在這種情況下,會(huì)降低檔案管理的規(guī)范性,導(dǎo)致其無(wú)法發(fā)揮自身的作用。

    二、醫(yī)學(xué)檔案管理工作的創(chuàng)新途徑

    (一)建立完善的檔案管理制度

    醫(yī)學(xué)檔案管理工作的是一項(xiàng)比較復(fù)雜的工作,在實(shí)際操作過(guò)程中想要取得較好的效果,先要建立完善的檔案管理制度。制度的建立需要領(lǐng)導(dǎo)人員的支持,進(jìn)而會(huì)影響到具體工作的開(kāi)展,各醫(yī)院的領(lǐng)導(dǎo)人員要先認(rèn)識(shí)到醫(yī)學(xué)檔案管理對(duì)醫(yī)院發(fā)展的作用,才能對(duì)目前自身檔案管理的現(xiàn)狀進(jìn)行完善,建立具體可行的檔案管理制度,從而提高檔案管理的效率。同時(shí),還要注重檔案管理人員的選擇,優(yōu)化人員配置,采取崗位輪換制度,明確規(guī)定交接的時(shí)間,確保檔案管理工作的科學(xué)性,并在硬件設(shè)施上給予一定的支持。對(duì)于檔案管理人員,也要做好考核工作,提高管理人員的責(zé)任心,從而促進(jìn)檔案管理質(zhì)量的提升。另外,檔案管理制度的建設(shè),不單單體現(xiàn)在管理方面,還要對(duì)檔案的使用進(jìn)行完善,建立科學(xué)的檔案管理與使用規(guī)范,使醫(yī)學(xué)檔案充分發(fā)揮自身的作用。

    (二)融合互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)管理檔案

    傳統(tǒng)的檔案管理方式不符合現(xiàn)階段的管理需求,缺乏與互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的結(jié)合。目前有部分地區(qū)的醫(yī)院已經(jīng)建立了電子醫(yī)學(xué)檔案信息庫(kù),在實(shí)際應(yīng)用過(guò)程中對(duì)于原始紙質(zhì)檔案的重視程度不夠,使得原始紙質(zhì)檔案的轉(zhuǎn)換率較低,另外也有部分醫(yī)院是將電子檔案與紙質(zhì)檔案共同使用,從發(fā)展角度來(lái)說(shuō),不利于檔案管理的整體發(fā)展。在與互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)進(jìn)行融合時(shí),需要將紙質(zhì)檔案進(jìn)行電子掃描,存為電子檔案,這樣有利于進(jìn)行整體的查閱。除此之外,對(duì)于紙質(zhì)檔案的保證,要合理地利用黑科技,保證其在固定的溫度中,延長(zhǎng)保存的時(shí)間和效果。

    (三)提升檔案管理人員的素質(zhì)

    檔案管理工作不僅要從硬件上進(jìn)行完善,也要注重軟實(shí)力的提升,提高對(duì)檔案管理人員素質(zhì)的重視程度。檔案管理工作與互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的結(jié)合,使其呈現(xiàn)了數(shù)字化的模式,減少了檔案管理的人員的工作負(fù)擔(dān),但也對(duì)其綜合素質(zhì)提出了全新的要求。有部分醫(yī)院在選擇檔案管理人員時(shí),會(huì)返聘專(zhuān)業(yè)的醫(yī)生,這樣才能保證其就有專(zhuān)業(yè)的醫(yī)學(xué)知識(shí),有利于提高檔案管理的專(zhuān)業(yè)化,但是需要對(duì)其進(jìn)行計(jì)算機(jī)技術(shù)的培訓(xùn),才能提高檔案管理人員的素質(zhì)。還可以招聘相關(guān)專(zhuān)業(yè)的畢業(yè)生,在日常工作中對(duì)其進(jìn)行培養(yǎng),提高管理人員的責(zé)任心,從而能更好地滿(mǎn)足現(xiàn)代化檔案管理的需求,提升檔案管理的整體水平。

    (四)加強(qiáng)行業(yè)聯(lián)動(dòng)

    檔案管理工作的本質(zhì)不是某一個(gè)部門(mén)的事,而是整個(gè)行業(yè)的發(fā)展的需求,尤其是醫(yī)學(xué)檔案管理更是如此。醫(yī)學(xué)檔案管理的專(zhuān)業(yè)性比較強(qiáng),為了進(jìn)一步提升管理的效果,需要行業(yè)內(nèi)部整體參與,各醫(yī)院檔案管理部門(mén)之間加強(qiáng)溝通,定期進(jìn)行管理分享會(huì)議,將高效的管理經(jīng)驗(yàn)普及,從而提升醫(yī)學(xué)檔案管理工作的科學(xué)性,為其長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展奠定基礎(chǔ)。

    結(jié)束語(yǔ)

    綜上所述,醫(yī)學(xué)檔案管理對(duì)醫(yī)院的發(fā)展有積極的影響,但是在實(shí)際工作中還存在一些不足,需要提升醫(yī)院管理人員對(duì)醫(yī)學(xué)檔案管理的重視程度,完善相應(yīng)的規(guī)章制度,并配備專(zhuān)業(yè)的檔案管理人員,促進(jìn)檔案管理水平的提升。

    參考文獻(xiàn)

    [1]馬榮.分析醫(yī)學(xué)科研檔案管理工作的難點(diǎn)及建議[J].中國(guó)集體經(jīng)濟(jì),2019(29):66-67.

    [2]于梅.分析醫(yī)學(xué)檔案管理工作的難點(diǎn)及建議[J].世界最新醫(yī)學(xué)信息文摘,2017,17(59):157+162.

    [3]鄒楊.繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育檔案管理工作的難點(diǎn)分析及建議[J].東方企業(yè)文化,2014(03):253.

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