山區(qū)消防站滅火救援現(xiàn)狀及戰(zhàn)術的幾點思考

田恒軍

摘要：山區(qū)消防站具有規(guī)模小，力量弱，站與站之間距離遠，責任區(qū)保護面積大的特點。責任區(qū)內(nèi)一旦發(fā)生火災往往只能孤軍作戰(zhàn)，如何改變當前山區(qū)消防站滅火救援工作的被動局面，有效提高山區(qū)基層消防站的戰(zhàn)斗力，最大限度的減少火災事故的發(fā)生，減少火災事故造成的損失。本文提出幾點淺陋的看法。

關鍵詞：現(xiàn)狀;措施;戰(zhàn)術思想

一、山區(qū)消防站滅火救援現(xiàn)狀

1、兵員少，力量弱。

山區(qū)消防站因各種原因，人員編制仍然襲用八十年代末期的編制結構。一個消防站就2-3臺車滅火消防車，1-2個干部，10-20個消防員。有的消防站甚至還不能配齊。以恩施州消防救援支隊為例，現(xiàn)編制有8個消防站，人員最多的恩施市城區(qū)消防站也就3名干部，22名消防員;人員最少的宣恩縣消防站配有3名干部，12名消防員。按照滅火救援分級和力量編成調度規(guī)定，這樣的力量只能處置最弱的一級警情。

2、裝備缺乏，難以適應現(xiàn)代火災的需要。

隨著社會物質文明的飛速發(fā)展，消防救援隊伍的滅火對象起了重大變化，火災的突發(fā)性、復雜性、嚴酷性及滅火戰(zhàn)斗艱巨性日益嚴重?；饒鰞?nèi)高溫、毒氣對消防救援人員的危害越來越大。山區(qū)消防站因受地方財政的限制，不僅特勤裝備缺乏，連常規(guī)的個人防護裝備和滅火救援器材也不能完全保障。大部分消防站的出動力量還停留在2臺車，幾支槍的水平。避火服、防化服、呼吸保護器具、防高溫手套等防護器材偏少，配備后“不敢用、不會用、不愿用”。近幾年，因采購渠道不暢通，導致少數(shù)消防站個防護裝備“數(shù)據(jù)大，實物少”，連最基本的戰(zhàn)斗服都難以保障。

3、火場通信落后，信息傳遞慢。

山區(qū)因受地形、地貌的影響，以現(xiàn)在的技術力量還不能形成有效的一、二級消防通信指揮系統(tǒng)。雖然每個消防站都配備了一定數(shù)量的對講機，但因信號弱，有時仍靠口喊、手勢和人員跑動來傳遞火場信息。即占用了有限的人力，又浪費了寶貴的時間。

4、轄區(qū)面積大，救援任務重。

恩施消防救援支隊所屬的每個消防站，從人員、裝備上看，除恩施、利川等少數(shù)消防站能達到《城市消防站建設標準》要求的普通消防站標準外，其他的消防站都只能算小型消防站。按照《城市消防站建設標準》的有關規(guī)定，標準型普通消防站的責任區(qū)面積不應大于7Km2，小型普通消防站責任區(qū)面積不應大于4Km2?？蓪嶋H上，每個消防站的轄區(qū)遠遠大于這個數(shù)值。有的火場距消防站的距離超過了4個小時的路程，與接到報警后5分鐘內(nèi)到達責任區(qū)邊緣的規(guī)定相差甚遠。

5、指戰(zhàn)員缺少學習交流的機會，綜合素質偏低。

山區(qū)消防站受編制的影響，在人員的選配、有關資料和信息的共享，都落后于城市消防隊伍。特別是在當前，消防隊伍的學術資料不是由上級配發(fā)，這導致山區(qū)消防站在原本就不平衡的信息、資源共享上就更加落后。在干部的交流上，部消防救援局、省消防救援總隊也趨向于大城市支隊，山區(qū)消防站干部基本上沒有交流的機會。以恩施消防救援支隊為例，50%以上的干部為恩施本地人，很少有與其他支隊交流的機會，平時的信息來源也僅限于消防局域網(wǎng)頁上的一些東西。在戰(zhàn)術思想、協(xié)同作戰(zhàn)和臨機處置能力，特別是跨區(qū)域作戰(zhàn)等方面還非常落后。

6、山區(qū)群眾法律意識淡薄，消防知識缺乏。

山區(qū)經(jīng)濟、文化水平相對落后，一旦發(fā)生火災，群眾因不知道基本的火災自救措施，往往會驚慌失措，導致火災損失擴大。有些群眾因對法律法規(guī)，特別是《消防法》的不了解，在發(fā)生火災后：有的不會報警，比如不知道火災報警電話是119，不知道報警應該講清楚那些內(nèi)容;也有的因害怕消防隊救火要收費，而不敢報警等等而延誤了報警時間，使消防站不能在火勢初期階段的有利時機到達火場，消滅火災。更有甚者，一些單位和領導還千方百計的阻撓消防工作的開展，當消防監(jiān)督干部前往檢查時想辦法敷衍，發(fā)生火災后不允許員工報警等等。這都給消防工作人為的增加了難度。

二、解決問題的幾點思考

1、加大消防經(jīng)費的投入

各級地方政府要真正重視起消防工作，加大對消防的經(jīng)費投入，消防部門在積極爭取地方政府對消防裝備經(jīng)費的投入的同時，應使有限的經(jīng)費投入發(fā)揮最大的功效。根據(jù)山區(qū)城市交通道路狹窄，建筑物布局混亂，高層建筑少的特點。裝備經(jīng)費應立足于常規(guī)裝備的發(fā)展，而不是大功率的消防車和舉高車等。因受交通道路的限制，大功率消防車和舉高車在很多場合都不能使用。

2、貫徹“以人為本”思想，推行“一人多崗，一人多能”的制度。

因受編制的影響，在人員數(shù)量上，短時間內(nèi)不可能得到解決。因此，提高指戰(zhàn)員的綜合素質，是當前行之有效的方法。在提高指戰(zhàn)員素質上：一方面應該鼓勵干部、消防員自學，善于從實戰(zhàn)中去總結，“把別人的教訓當自己的教訓，拿過去的經(jīng)驗當現(xiàn)在的經(jīng)驗”;另一方面，拓寬指戰(zhàn)員信息、資料來源的渠道，使指戰(zhàn)員能在第一時間掌握到一流的方法，能有豐富的資料去拓展指戰(zhàn)員的視野，拓寬指戰(zhàn)員的思維;最后是加強干部之間的學習交流，在支隊范圍內(nèi)營造濃厚的學習氛圍。使指戰(zhàn)員多角度、多方位的得到鍛煉，能夠精通一門技術，掌握多門技術。從而能夠較好的解決人員不足的問題。

3、落實“15分鐘消防”的指導方針，改善消防站的布局結構。

偏遠山區(qū)縣城火災，一般以家庭火災居多。如果能夠在第一時間內(nèi)趕到現(xiàn)場撲救，勢必能最大限度的減少火災的損失。以恩施市消防站為例：消防站現(xiàn)有消防車6輛，水罐消防車3輛，指戰(zhàn)員20人。消防站營房位于恩施市黃泥壩片區(qū)，消防車從消防站出發(fā)到達恩施市松樹坪片區(qū)需要時間15分鐘以上。如果在松樹坪增設一個執(zhí)勤點，派駐一個班、一輛消防車，那么該范圍內(nèi)任何一個部位發(fā)生火災，首臺消防車都能在5分鐘之內(nèi)趕赴火場。因此在經(jīng)費緊張，新建消防站難度大的情況下，考慮增設值勤點是一條可選之路。

4、加大消防宣傳的力度和效果，社會消防的和諧氛圍。

消防工作是一項社會性工作，只有發(fā)動起全社會的力量，讓群眾自覺參與到消防工作中來，消防工作才能真正得到發(fā)展。當前一些單位、群眾甚至一些地方領導對消防工作還很陌生、很麻木，膚淺的認為消防工作是消防部門的事情。發(fā)動群眾可以采取多種方法，比如：廣泛利用電視、廣播、報刊等媒體，進行消防法律、法規(guī)和基本消防知識的宣傳，提高全民的消防安全意識;依托社區(qū)、村鎮(zhèn)和派出所的力量，廣泛建立群眾義務消防隊，依靠群眾的自救來減少火災的損失。

三、滅火戰(zhàn)術的幾點思考

1、堅決貫徹落實“救人第一”的指導思想。

“救人第一”的指導思想，深刻體現(xiàn)了“以人為本”的理念。作為基層消防救援隊伍的指揮員，在落實“救人第一”的指導思想時，不能夠片面的認為救人僅僅是限于被火場圍困的人員，如何防止自己的戰(zhàn)斗員不受傷害也是“救人第一”的內(nèi)容之一。

2、集中兵力，適時消滅火勢。

集中兵力是指在滅火戰(zhàn)斗中集中兵力于火場，包括兩層含義：一是集中調動兵力，二是集中使用兵力。山區(qū)消防站受地理位置和人員編制的限制，不可能像城市支隊那樣大兵團、大規(guī)模的調集力量作戰(zhàn)。在面對復雜的火災現(xiàn)場，山區(qū)基層消防站指揮員應該量力而行，在加強第一出動的同時，將兵力集中在火場的主要部位，集中力量控制火勢，選準時機消滅火勢。切不可遍地開花，否則杯水車薪勢不能有效控制火災。

3、知己知彼，百戰(zhàn)不殆。

火災的突發(fā)性和不可確定性，給消防救援隊伍的撲救帶來了難度。一旦發(fā)生火災，如何正確決策，力爭以最佳的方案在最短的時間內(nèi)有效撲滅火災，最大限度的減少火災損失。加強對器材裝備和轄區(qū)情況的掌握了解，是最根本、最有效的方法。執(zhí)勤消防站應積極開展轄區(qū)情況調查，加大對執(zhí)勤器材裝備的訓練力度，有針對性地開展夜間訓練等等，提高自身作戰(zhàn)水平。火災事故瞬息萬變，只有積累了足夠的知識，對攜帶的裝備性能充分了解，對轄區(qū)情況做到一口清，才能以不變應萬變。

參考文獻

《滅火救援》，警官教育出版社