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    中職學(xué)前教育專業(yè)班主任管理工作方法研究

    2021-09-10 07:22:44何錫廣
    小作家報(bào)·教研博覽 2021年17期
    關(guān)鍵詞:班級(jí)管理教學(xué)策略

    何錫廣

    摘要:班主任是班級(jí)的引導(dǎo)者和教育者,班主任的一言一行都會(huì)對(duì)學(xué)生產(chǎn)生比較深刻的影響。因此,中職學(xué)前教育班主任在展開教學(xué)的時(shí)候,應(yīng)當(dāng)盡量承擔(dān)起屬于班主任的職責(zé),強(qiáng)化對(duì)學(xué)生的教育和引導(dǎo),以使得學(xué)生能夠在此過程中,獲得較好的教學(xué),讓學(xué)生能夠獲得較好的發(fā)展。基于此,本文將結(jié)合本人的教學(xué)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),從多方面研究中職學(xué)前教育專業(yè)班主任管理工作方法,希望能夠助力教育的發(fā)展。

    關(guān)鍵詞:中職班主任;班級(jí)管理;教學(xué)策略

    中圖分類號(hào):G4 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A

    學(xué)前教育專業(yè)中職班主任在進(jìn)行班級(jí)管理的時(shí)候,應(yīng)當(dāng)不斷關(guān)注學(xué)生的發(fā)展需求,依據(jù)學(xué)生所學(xué)習(xí)的內(nèi)容,不斷優(yōu)化對(duì)學(xué)生的管理內(nèi)容,并依據(jù)自身的管理情況,不斷調(diào)整自己的班級(jí)管理策略。這樣,班主任的班級(jí)管理才能夠更為生動(dòng)且有效,學(xué)生也能夠在這種班級(jí)管理教學(xué)方式的引導(dǎo)下,更好地獲取知識(shí),獲得較好的發(fā)展。基于此,本文將從以下三個(gè)方面對(duì)中職學(xué)前教育專業(yè)班主任管理工作方法進(jìn)行認(rèn)真分析和研究,以供參考。

    一、尊重學(xué)生,平等對(duì)待

    在展開班級(jí)管理的時(shí)候,班主任首先需要做的就是尊重學(xué)生,用平等的心對(duì)待學(xué)生,以使得學(xué)生能夠在這種教學(xué)方式的引導(dǎo)下,獲得較好的發(fā)展,增強(qiáng)自身的能力。

    為了使得學(xué)生能夠更好地接收筆者的管教,能夠認(rèn)真接納筆者所實(shí)施的管理策略,筆者在進(jìn)行班級(jí)管理的時(shí)候,會(huì)盡量關(guān)注學(xué)生,平等對(duì)待每個(gè)學(xué)生。如,在展開班級(jí)管理的時(shí)候,筆者并不會(huì)因?yàn)閷W(xué)生的學(xué)習(xí)成績,而對(duì)學(xué)生展開區(qū)別管理,而是會(huì)了解并關(guān)心班級(jí)上的每位學(xué)生,平等地對(duì)待優(yōu)等生和學(xué)困生,使得學(xué)生能夠更好地接納筆者,也更好地接收筆者的管理。當(dāng)然,為了使得學(xué)生能夠親近筆者,筆者會(huì)尊重學(xué)生,在展開與學(xué)生的溝通和交流的時(shí)候,會(huì)盡量以朋友的身份與學(xué)生展開交談,并會(huì)盡量了解學(xué)生,認(rèn)真聽學(xué)生所說的內(nèi)容,尊重學(xué)生的想法,使得學(xué)生能夠在筆者的教育引導(dǎo)下,不再把筆者當(dāng)成不可侵犯、不可交流的教師,而是把筆者當(dāng)成可以談心的朋友,以使得筆者能夠更好地展開對(duì)學(xué)生的班級(jí)管理,學(xué)生也能夠在筆者的教學(xué)引導(dǎo)下,獲得較好的發(fā)展。

    二、自主管理,培養(yǎng)自主力

    自主力是當(dāng)下學(xué)生所應(yīng)具備的一種基本素養(yǎng),這種素養(yǎng)能夠使得學(xué)生自主學(xué)習(xí)知識(shí),讓學(xué)生的自主學(xué)習(xí)力獲得增強(qiáng)。在展開知識(shí)教育的時(shí)候,中職學(xué)前教育班主任應(yīng)當(dāng)盡量促使學(xué)生嘗試進(jìn)行知識(shí)的自主管理,以使得學(xué)生能夠因此逐漸地發(fā)展自身的自主力。

    處在中職階段的學(xué)生,已經(jīng)有了獨(dú)立思考意識(shí),更愿意進(jìn)行自主思考,并需要接收思維訓(xùn)練,發(fā)展自身的自主力。為此,在展開教育的時(shí)候,筆者會(huì)盡量使得學(xué)生嘗試進(jìn)行自主管理。如,在進(jìn)行教學(xué)的時(shí)候,筆者會(huì)給與學(xué)生自主管理的機(jī)會(huì),會(huì)盡量豐富班級(jí)管理崗位,使得班級(jí)上的每名學(xué)生都能夠成為管理者。這樣,學(xué)生便會(huì)在管理的過程中,不斷優(yōu)化自身的言行舉止,不斷發(fā)展自身的自主力。此外,在制定規(guī)章制度的時(shí)候,筆者也會(huì)盡量尊重學(xué)生的意見。筆者會(huì)專門留出一節(jié)課的時(shí)間將其作為制度設(shè)立課,使得學(xué)生能夠依據(jù)自己的想法,說出自認(rèn)為應(yīng)該成為制度的規(guī)則,筆者還會(huì)促使學(xué)生將自身所展現(xiàn)出的規(guī)則進(jìn)行一定的整合,促使學(xué)生進(jìn)行投票,引導(dǎo)得票數(shù)較多的制度作為最終的規(guī)章制度,以使得學(xué)生能夠在良好的規(guī)章制度的引導(dǎo)下,不斷優(yōu)化自身的自主力,使得自身能夠更好地進(jìn)行知識(shí)的自主學(xué)習(xí),讓自身獲得較好的發(fā)展。

    三、弘揚(yáng)個(gè)性,培育自信心

    不同的學(xué)生具備不同的性格特點(diǎn),也需要屬于自己的特長和個(gè)性。在展開班級(jí)管理的時(shí)候,班主任應(yīng)該充分地尊重學(xué)生的個(gè)性,盡量弘揚(yáng)學(xué)生的革新,以使得學(xué)生具備自信心,獲得較好的發(fā)展。

    在展開對(duì)學(xué)前教育專業(yè)的學(xué)生的教學(xué)時(shí),筆者還會(huì)盡量弘揚(yáng)學(xué)生的個(gè)性,培育學(xué)生的自信心。為此,在進(jìn)行班級(jí)管理的時(shí)候,筆者會(huì)盡量把班會(huì)時(shí)間作為自由發(fā)展課,使得學(xué)生能夠在課上依據(jù)自己的興趣愛好,自由選擇唱歌、跳舞等內(nèi)容,進(jìn)行比較自主性的知識(shí)的學(xué)習(xí)。筆者也會(huì)促使學(xué)生多多與同學(xué)溝通和交流,同同學(xué)組成小組,展開以小組為單位的自主練習(xí)。這樣的知識(shí)學(xué)習(xí)方式,能夠發(fā)展學(xué)生的個(gè)性,使得學(xué)生具備自己比較針對(duì)化的能力,并提升學(xué)生的專業(yè)素養(yǎng),使得學(xué)生能夠更好地應(yīng)對(duì)學(xué)前教育專業(yè)。當(dāng)然,在展開對(duì)學(xué)生的教育的時(shí)候,筆者還會(huì)盡量鼓勵(lì)學(xué)生,多多夸贊學(xué)生,使得學(xué)生能夠在筆者這樣的教育指引下,逐漸地增強(qiáng)自身的自信心,使得自身能夠有動(dòng)力進(jìn)行知識(shí)的學(xué)習(xí),讓自身能夠好好學(xué)習(xí)知識(shí)、健康成長??傊?,學(xué)前教育專業(yè)的學(xué)生要想使得自身提升專業(yè)能力,就有必要具備屬于自己的特長,在展開班級(jí)管理的時(shí)候,班主任就可以弘揚(yáng)學(xué)生的個(gè)性,發(fā)揮學(xué)生的特長,增強(qiáng)學(xué)生的自信心。

    綜上,在展開知識(shí)教育的時(shí)候,中職學(xué)前教育班主任可以從尊重學(xué)生、引導(dǎo)學(xué)生自主管理和弘揚(yáng)學(xué)生個(gè)性這三個(gè)方面展開對(duì)學(xué)生的教育,以使得學(xué)生能夠接收到比較平等的對(duì)待,發(fā)展自身的自主力,并不斷增強(qiáng)自身的自信心,讓學(xué)生能夠更好地獲取本專業(yè)的知識(shí),并能夠不斷發(fā)展自身的能力,使得自身獲得較好的發(fā)展。

    參考文獻(xiàn)

    [1]吳玲玲.淺談中職班主任工作[J].科學(xué)咨詢(科技·管理),2021(04):218-219.

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