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    面對(duì)學(xué)生如何“應(yīng)變”與“自控”

    2021-09-09 01:32:44于海麗
    新課程·上旬 2021年26期
    關(guān)鍵詞:應(yīng)變自控班級(jí)管理

    于海麗

    摘 要:班主任需要在教育過(guò)程中針對(duì)不同情況采取靈活多樣的教育方法來(lái)糾正學(xué)生的不良行為。面對(duì)一些犯錯(cuò)誤的學(xué)生,班主任要及時(shí)“應(yīng)變”與“自控”,做到有藝術(shù)地處理。

    關(guān)鍵詞:應(yīng)變;自控;班主任;班級(jí)管理

    有的學(xué)生自制能力比較弱,情緒波動(dòng)幅度大,出現(xiàn)違心悖理的過(guò)失和錯(cuò)誤。由于他們的思想尚未成熟,在年齡及習(xí)慣上有所差異,因而錯(cuò)誤行為的表現(xiàn)方式也有所不同:有的一錯(cuò)再錯(cuò),屢教不改;有的偏偏在關(guān)鍵時(shí)刻出差錯(cuò);更有甚者拒不認(rèn)錯(cuò)還“倒打一耙”。作為低年級(jí)的班主任需要在教育過(guò)程中學(xué)生的針對(duì)不同情況采取靈活多樣的教育方法來(lái)糾正他們的不良行為。那么,面對(duì)一些犯錯(cuò)誤的學(xué)生,班主任如何應(yīng)變,如何控制自己的情緒,克服粗暴行為,有藝術(shù)、有效果地處理呢?

    一、做到寬容大度

    在平時(shí)的教育中,我們會(huì)經(jīng)常遇到學(xué)生犯錯(cuò),比如上課不聽(tīng)講、下課打鬧等。當(dāng)出現(xiàn)這種情況時(shí),我們有時(shí)候不但沉不住氣,還會(huì)大發(fā)雷霆,可是往往有時(shí)候達(dá)不到預(yù)期的教育效果。這時(shí)候,我們先要平和自己的心態(tài),控制自己的情緒,冷靜地思考出現(xiàn)問(wèn)題的原因。要有愛(ài)心,動(dòng)之以情;要以理服人,曉之以理;要提出解決的辦法,指出今后的方向,導(dǎo)之以行。我曾教過(guò)一個(gè)叫小鵬的孩子,他生活在單親家庭,在家里母親舍不得管,繼父不愿管。我接手后,一次因作業(yè)沒(méi)完成,他便逃到郊外玩了一天。第二天上學(xué)后,我不但沒(méi)有當(dāng)面批評(píng)他,而且還耐心地給他補(bǔ)課。過(guò)了幾天,小鵬在放學(xué)的路上等著我,向我承認(rèn)了錯(cuò)誤。整件事雖然我并沒(méi)有一句批評(píng)的話語(yǔ),但收到了比批評(píng)更好的教育效果。

    在平時(shí)的班級(jí)管理中,有時(shí)候我們會(huì)遇到一些比較棘手的問(wèn)題。這時(shí)候,我們不要著急,一定要戒驕戒躁,靜下心來(lái)。我們可以站在孩子的立場(chǎng)進(jìn)行思考:出現(xiàn)問(wèn)題的原因是什么。以一顆寬容的心面對(duì)孩子的錯(cuò)誤,以平心靜和的方式引導(dǎo)他們,以信任的態(tài)度樹(shù)立孩子的信心。最后你會(huì)發(fā)現(xiàn):寬容大度、以退為進(jìn)的教育方式往往能夠帶來(lái)意想不到的好效果。

    二、注意查后再“審”

    當(dāng)學(xué)生之間出現(xiàn)矛盾時(shí),班主任切忌憑自己的主觀臆斷去處理,如果沒(méi)有調(diào)查,就不要隨便發(fā)言。這時(shí),我們應(yīng)深入調(diào)查,查明事情緣由,再公正地處理。首先要了解情況,做到有的放矢,以理服人。如果情況屬實(shí),學(xué)生受了批評(píng),即使嘴上不認(rèn)錯(cuò),心里也會(huì)接受。鑒于此,老師在不了解情況前,一定要多問(wèn)幾個(gè)“為什么”。我有兩個(gè)學(xué)生小云和小磊,倆人既是同桌又是同村。在學(xué)習(xí)上小云是優(yōu)生,而小磊則是學(xué)困生,而且小磊還經(jīng)常不完成作業(yè)。一天早上批作業(yè)時(shí),我發(fā)現(xiàn)小云和小磊的課堂作業(yè)錯(cuò)得一模一樣。于是,課后我把小磊叫到辦公室,可小磊不但矢口否認(rèn)自己抄襲了小云的作業(yè),還質(zhì)問(wèn)我為什么不是小云抄襲了他的作業(yè)。我正準(zhǔn)備當(dāng)著全班學(xué)生的面把小磊抄別人作業(yè)而且還拒不認(rèn)賬的“事實(shí)”數(shù)落一番,沒(méi)想到小云竟跑到辦公室來(lái)認(rèn)錯(cuò)。原來(lái)小云的作業(yè)本丟了,又怕我誤認(rèn)為沒(méi)完成,所以利用課間時(shí)間偷偷抄襲了小磊的作業(yè)。真相大白時(shí)我很是后悔,不該不相信小磊的話,更后悔由于我對(duì)他有偏見(jiàn),沒(méi)調(diào)查就把“莫須有”的罪名強(qiáng)加給了他。事后,我向小磊道了歉,但我不知道自己何時(shí)才能撫平小磊那顆受了傷的心。所以,在沒(méi)有調(diào)查出事情的真相前,切莫主觀臆斷。

    三、老師也需“自我檢討”

    當(dāng)學(xué)生出現(xiàn)錯(cuò)誤時(shí),作為班主任如果只是一味地訓(xùn)斥,并不能使學(xué)生虛心地接受,甚至還會(huì)把事情弄得更僵。在發(fā)脾氣前,不妨檢討一下自己,或許會(huì)收到令人滿(mǎn)意的效果。如果學(xué)生面對(duì)你的批評(píng)不服氣或頂撞時(shí),你就應(yīng)該反思一下自己的態(tài)度和方法。比如,某學(xué)生一貫聽(tīng)話,表現(xiàn)很好,僅一次因特殊情況而沒(méi)有完成學(xué)習(xí)任務(wù),你就劈頭蓋臉地批評(píng)他,傷了他的自尊心,他當(dāng)然會(huì)不服氣。再如,某學(xué)生犯了錯(cuò)誤不敢承認(rèn),這時(shí)你不必大動(dòng)肝火,反而要捫心自問(wèn):是否是因?yàn)樽约涸谔幚韱?wèn)題過(guò)于簡(jiǎn)單、粗暴。如果出現(xiàn)了上面的這些問(wèn)題,我們可以在學(xué)生面前,進(jìn)行一次實(shí)事求是地自我批評(píng)。這樣的“自我批評(píng)”不僅能為學(xué)生做出一個(gè)“有錯(cuò)就改”的榜樣,還能提高自己在學(xué)生心目中的威信。

    “人無(wú)完人,孰能無(wú)過(guò)?”我們?cè)诎嗉?jí)管理中面對(duì)學(xué)生出現(xiàn)的錯(cuò)誤不應(yīng)惱怒,而應(yīng)把他們看成幼苗,用愛(ài)心、耐心、細(xì)心去引導(dǎo)他們。教師批評(píng)前,必須進(jìn)行認(rèn)真的調(diào)查,在分清是非、了解過(guò)失產(chǎn)生的原因的前提下,找出促使學(xué)生醒悟的關(guān)鍵之所在。批評(píng)要掌握分寸、寬嚴(yán)適度,這樣既不傷害學(xué)生的自尊心,也融洽了師生關(guān)系;既感化了學(xué)生,又樹(shù)立了自己的威信。

    作為班主任老師,我們面對(duì)的學(xué)生是一個(gè)個(gè)獨(dú)立的個(gè)體,他們都有思想、有主見(jiàn),有各自不同的成長(zhǎng)背景。無(wú)論是在課堂上,還是在生活中,他們所想所為并不一定是我們期待的,而常常是伴隨問(wèn)題的。面對(duì)問(wèn)題,我們?cè)?jīng)習(xí)慣于這樣的處理方式:?jiǎn)栴}露出苗頭,要批評(píng);問(wèn)題進(jìn)一步發(fā)展,要批評(píng);問(wèn)題嚴(yán)重了,更沒(méi)有好臉色給學(xué)生看。這樣急于求成的做法,只是注重了教育的結(jié)果,而忽視了通向結(jié)果的形式。這就要求我們學(xué)會(huì)“自控”與“應(yīng)變”, 提升自身素質(zhì),控制自己的情緒,需要耐心和細(xì)心,要做到“泰山崩于前而面不改色,無(wú)故加之而不怒”。積極應(yīng)對(duì)班級(jí)各種突發(fā)、棘手問(wèn)題,能在復(fù)雜多變的情境中,做出最合理的決定,采取最恰當(dāng)?shù)慕逃绞?,讓課堂成為最適合學(xué)生成長(zhǎng)的教育,讓班級(jí)工作在健康發(fā)展的軌道上運(yùn)行。

    參考文獻(xiàn):

    [1]饒靜.淺談班主任工作中的自控[J].貴州教育,1999(11):25.

    [2]燕峰.淺談班主任的應(yīng)變能力[J].天津教育,1993(2):18-19.

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