非洲草原上的狒狒結(jié)群而居,通常數(shù)十只組成一個(gè)團(tuán)體,每個(gè)團(tuán)體都有一只雄狒狒當(dāng)首領(lǐng),它是族群中最威武、強(qiáng)壯的。
其中有那么一只狒狒,統(tǒng)領(lǐng)著一個(gè)擁有50多個(gè)成員的狒狒王國。在它的統(tǒng)治范圍內(nèi),狒狒們的生活有條不紊地進(jìn)行著,每一個(gè)成員都是盡職盡責(zé)的“好公民”。
它是怎樣對這樣一群野性尚存的狒狒進(jìn)行統(tǒng)治的呢?原來,這只狒狒很聰明,它知道憑自己的精力和能力很難管理到每一個(gè)“公民”。于是,它在自己的族群里選擇了一些身強(qiáng)體壯、足智多謀的狒狒作為它的下級,并且還給它們一些特權(quán),讓它們有較多的行動(dòng)自由,以此來鞏固它自己的領(lǐng)導(dǎo)地位。當(dāng)部屬間發(fā)生爭執(zhí)時(shí),這些爭執(zhí)不僅不會(huì)對它的首領(lǐng)地位構(gòu)成威脅,反而能在潛在的覬覦王位者之間制造矛盾、分化瓦解。而且它對族群中的弱勢團(tuán)體,諸如懷孕、哺乳的雌狒狒,以及小狒狒等,也會(huì)表示關(guān)懷,并加以保護(hù)。
這個(gè)事例告訴我們:一名合格的領(lǐng)導(dǎo)者,應(yīng)充分認(rèn)識自我,認(rèn)清每一個(gè)人的特點(diǎn),發(fā)揮大家的長處,調(diào)動(dòng)他們的積極性,這樣才能保證團(tuán)隊(duì)長久、和諧地發(fā)展壯大。
(大朋/摘編)