• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    錄像分析背景下的初中數(shù)學(xué)教師課堂提問案例研究

    2021-05-17 08:18:26葉立軍沈成恩徐佳怡
    關(guān)鍵詞:次數(shù)思維數(shù)學(xué)

    葉立軍,沈成恩,徐佳怡

    (1.杭州師范大學(xué) 經(jīng)亨頤教師教育學(xué)院,浙江 杭州311121;2.杭州師范大學(xué) 理學(xué)院,浙江 杭州 311121)

    0 引 言

    尼爾·波斯特曼說(shuō):“我們所有的知識(shí)都是始于問題,也就是說(shuō)提問題是我們重要的智力工具.”在數(shù)學(xué)的教與學(xué)中,提問是最重要的活動(dòng)之一,有利于多元學(xué)習(xí)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn).課堂教學(xué)過(guò)程中的提問是師生思想交流的重要方式,是聯(lián)系教師、學(xué)生和教材三者的媒介和紐帶.“善敎者,必善問.”善問是一門藝術(shù),教師只有“善問”,才能活躍課堂氣氛,激發(fā)學(xué)生思維.錢夢(mèng)龍說(shuō):“問題提得好,好像一顆石子投向平靜的水面,能激起學(xué)生思維的浪花.”隨著課程改革的不斷深入,學(xué)生能否在課堂中主動(dòng)地進(jìn)行知識(shí)構(gòu)建受到越來(lái)越多教育者的重視.教師課堂主導(dǎo)性的發(fā)揮對(duì)激發(fā)學(xué)生的課堂主體性起著重要作用,而教師提問則是教與學(xué)雙主性實(shí)施的關(guān)鍵.研究當(dāng)前初中數(shù)學(xué)教師的課堂提問,對(duì)提高數(shù)學(xué)教學(xué)質(zhì)量有一定作用.本研究借鑒TIMSS Video Study的錄像編碼和視頻案例研究法,采用錄像分析研究法,結(jié)合現(xiàn)場(chǎng)觀察和視頻拍攝兩種方式,記錄兩節(jié)初中數(shù)學(xué)課的教學(xué)實(shí)錄,并對(duì)教師課堂教學(xué)提問進(jìn)行量化研究,從而對(duì)教師課堂提問中存在的問題提出相應(yīng)對(duì)策.

    1 研究對(duì)象與方法

    1.1 研究對(duì)象

    以杭州某學(xué)校兩位初中數(shù)學(xué)教師(教師A、教師B)的課堂錄像為研究對(duì)象.教師A和教師B的授課內(nèi)容都為“不等式的基本性質(zhì)”(浙教版《數(shù)學(xué)》八年級(jí)上冊(cè)第五章第二節(jié));兩位教師都為2~3年教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的年輕教師,工作積極努力,所帶班級(jí)的學(xué)生成績(jī)處于校年級(jí)一般水平;兩位教師都積極參與聽課、評(píng)課活動(dòng);不論是教師還是學(xué)生,都已適應(yīng)有攝像機(jī)拍攝的課堂環(huán)境,可以保證課堂教學(xué)錄像的常態(tài)化.

    1.2 數(shù)據(jù)收集

    在課堂教學(xué)過(guò)程中,研究者用兩臺(tái)攝像機(jī)分別從教師和學(xué)生兩個(gè)角度對(duì)整堂課進(jìn)行拍攝.為盡可能多地捕捉教師提問與學(xué)生回答之間的關(guān)系,用音頻工具補(bǔ)充文本無(wú)法記錄的細(xì)節(jié),然后反復(fù)觀看拍攝內(nèi)容,并以文本形式記錄教學(xué)全過(guò)程;除教師和學(xué)生的語(yǔ)言外,還記錄整個(gè)教學(xué)過(guò)程中教師講授和學(xué)生反饋的起止時(shí)間、停頓時(shí)間,以及所有課堂教學(xué)活動(dòng)行為的相應(yīng)時(shí)間;最后對(duì)教師的提問類型和學(xué)生的回答方式進(jìn)行歸納,并對(duì)提問和回答的時(shí)間、次數(shù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì).

    1.3 數(shù)據(jù)編碼與分析

    對(duì)兩節(jié)課中教師的提問時(shí)間和次數(shù)、學(xué)生的回答時(shí)間和次數(shù)、教師的提問類型和學(xué)生的回答類型進(jìn)行統(tǒng)計(jì)比較,分析教師提問的有效性,并對(duì)教師的課堂提問和提問后等候時(shí)間的長(zhǎng)短進(jìn)行Pearson相關(guān)性檢測(cè).

    1.3.1 教師提問類型

    根據(jù)提問作用及認(rèn)知水平的不同層次,本文在Bloom(1956)認(rèn)知領(lǐng)域,即知識(shí)、理解、應(yīng)用、分析、綜合和評(píng)價(jià)的基礎(chǔ)上,結(jié)合課堂實(shí)錄中教師提問的作用和目的,將提問分為管理、識(shí)記、提示、重復(fù)、理解、評(píng)價(jià)6種類型[1].

    管理性提問:與課堂知識(shí)無(wú)關(guān),為維持課堂紀(jì)律,使教學(xué)有序進(jìn)行的提問.

    識(shí)記性提問:要求學(xué)生就基本事實(shí)、基本材料作答,如概念、公式、定理、性質(zhì)、步驟、程序等的復(fù)述,或簡(jiǎn)單的運(yùn)算,并不需要學(xué)生理解所學(xué)的知識(shí).

    重復(fù)性提問:重復(fù)學(xué)生的回答后再進(jìn)行提問,對(duì)學(xué)生的答案表示懷疑或想強(qiáng)調(diào)該答案,以反饋學(xué)生掌握情況的提問.

    提示性提問:教師用相關(guān)知識(shí)點(diǎn)啟發(fā)學(xué)生正確思考,或教師為完成整個(gè)過(guò)程的指導(dǎo),對(duì)解題步驟的提示.

    理解性提問:要求學(xué)生結(jié)合所學(xué)知識(shí)進(jìn)行思考、歸納和總結(jié).這類提問在提示性提問的基礎(chǔ)上對(duì)學(xué)生提出了更高的要求.

    評(píng)價(jià)性提問:要求學(xué)生依據(jù)一定的標(biāo)準(zhǔn)作出判斷.

    1.3.2 學(xué)生回答類型

    根據(jù)學(xué)生回答行為的認(rèn)知復(fù)雜程度,本文將學(xué)生的回答類型分為5類:無(wú)答、機(jī)械性回答、識(shí)記性回答、理解性回答和創(chuàng)造性回答.無(wú)答是指學(xué)生對(duì)教師的提問沒有作答;機(jī)械性回答是指學(xué)生的回答是教師或其他學(xué)生已經(jīng)給出的答案,不需要回憶已學(xué)知識(shí)或理解就能作答;識(shí)記性回答是指學(xué)生通過(guò)回憶已學(xué)知識(shí)進(jìn)行的作答,不需要理解;理解性回答是指學(xué)生經(jīng)過(guò)思考、理解后的作答;創(chuàng)造性回答是指學(xué)生運(yùn)用已學(xué)知識(shí)創(chuàng)造性地形成自己的想法和認(rèn)識(shí)后的作答[2].

    2 結(jié)果與分析

    2.1 教師提問的時(shí)間較長(zhǎng),次數(shù)過(guò)多,且以管理性提問和提示性提問為主

    如表1所示,教師A的提問次數(shù)為153次,提問時(shí)間約占整堂課時(shí)間的1/3;教師B的提問次數(shù)為102次,提問時(shí)間占整堂課時(shí)間的45.24%;兩位教師的平均提問次數(shù)為127.5次,平均提問時(shí)間占整堂課時(shí)間的36.26%.從統(tǒng)計(jì)結(jié)果發(fā)現(xiàn),兩位教師在教學(xué)中都非常注重運(yùn)用課堂提問的方式,但課堂提問的時(shí)間較長(zhǎng),尤其是教師B,提問時(shí)間接近課堂時(shí)間的一半,且提問次數(shù)過(guò)多,兩位教師一節(jié)課的提問次數(shù)均超過(guò)100次.這說(shuō)明在課堂教學(xué)提問中,教師會(huì)出現(xiàn)重?cái)?shù)量輕質(zhì)量的現(xiàn)象,而過(guò)頻的提問會(huì)導(dǎo)致學(xué)生無(wú)法獲得完整的知識(shí).

    表1 兩節(jié)課中教師課堂教學(xué)提問的次數(shù)和時(shí)間

    由圖1可以看出,兩位教師的提示性提問占比較大,其中教師B的提示性提問為44次,占整堂課提問次數(shù)的43.14%;兩位教師很少或基本沒有需要學(xué)生分析判斷、鼓勵(lì)學(xué)生闡述觀點(diǎn)、接受開放性答案的問題,其中教師A的評(píng)價(jià)性提問為0次,教師B只有2次.這說(shuō)明在課堂教學(xué)中,教師的提問有時(shí)候會(huì)缺乏有效性,只在學(xué)生認(rèn)知水平的低層次基礎(chǔ)上過(guò)多提問,不能真正激發(fā)學(xué)生的思維和學(xué)習(xí)興趣.

    圖1 兩節(jié)課中教師課堂教學(xué)提問類型的次數(shù)占比Fig.1 The proportion of the types of teachers’ classroom teaching questions in two class sessions

    2.2 教師提問比學(xué)生回答的時(shí)間長(zhǎng),學(xué)生理解性回答較多,創(chuàng)造性回答較少

    由表1和表2可以看出,在課堂教學(xué)過(guò)程中,教師的提問時(shí)間明顯多于學(xué)生的回答時(shí)間,尤其是教師B,其提問時(shí)間是學(xué)生回答時(shí)間的2倍多.

    表2 兩節(jié)課中學(xué)生回答的次數(shù)和時(shí)間

    由圖2可以看出,對(duì)兩位教師的教學(xué)提問,學(xué)生理解性回答的次數(shù)最多,其中教師A課堂中學(xué)生理解性回答有76次,教師B課堂中學(xué)生理解性回答有60次,分別占整堂課學(xué)生回答次數(shù)的49.67%和58.82%;其次是機(jī)械性回答和識(shí)記性回答;學(xué)生創(chuàng)造性回答較少,特別是教師A的提問次數(shù)為153次,其中20次為學(xué)生無(wú)答,其他133次中創(chuàng)造性回答次數(shù)為0.這說(shuō)明在課堂教學(xué)中,教師用提問貫穿了整個(gè)教學(xué)過(guò)程,且教師的提問時(shí)間遠(yuǎn)超學(xué)生的回答時(shí)間,學(xué)生很少或幾乎沒有創(chuàng)造性回答.這樣的提問方式不但不能激發(fā)學(xué)生的有效思維,而且會(huì)影響課堂教學(xué)效率.

    圖2 兩節(jié)課中學(xué)生回答類型的次數(shù)占比Fig.2 The proportion of the types of students’ answers in two classes sessions

    2.3 課堂提問中學(xué)生參與度較低

    師生間的交流對(duì)話是課堂教學(xué)活動(dòng)的主要方式.數(shù)學(xué)教學(xué)的本質(zhì)是引導(dǎo)學(xué)生在學(xué)習(xí)過(guò)程中積極主動(dòng)地建構(gòu)數(shù)學(xué)認(rèn)知結(jié)構(gòu),全面發(fā)展自己.從表3和表4可以發(fā)現(xiàn),平均一節(jié)課學(xué)生單獨(dú)回答的次數(shù)為45.5次,約占總平均回答次數(shù)的1/3,大部分的回答屬于集體應(yīng)答或隨機(jī)應(yīng)答.在新知識(shí)講授階段,一節(jié)課平均參與回答的人數(shù)為2人,教師提問的平均次數(shù)為42次,說(shuō)明教師在講解新知識(shí)時(shí),學(xué)生回答問題的參與度較低,其積極性未能很好地調(diào)動(dòng)起來(lái);在課堂練習(xí)階段,平均參與回答的人數(shù)與教師提問的平均次數(shù)相差甚遠(yuǎn).這說(shuō)明在課堂教學(xué)過(guò)程中會(huì)出現(xiàn)教師提問頻繁、學(xué)生參與度較低的情況,最終導(dǎo)致提問缺乏時(shí)效性,不能真正激發(fā)學(xué)生的思維.

    表3 不同教學(xué)環(huán)節(jié)學(xué)生參與提問的情況

    表4 不同教學(xué)環(huán)節(jié)教師提問的情況

    2.4 教師提問類型與提問后的等候時(shí)間存在相關(guān)性

    根據(jù)提問難度的不同,本文將6種提問類型分為“簡(jiǎn)單性提問”和“復(fù)雜性提問”.簡(jiǎn)單性提問包括管理性提問、識(shí)記性提問、重復(fù)性提問和提示性提問;復(fù)雜性提問包括理解性提問和評(píng)價(jià)性提問[3].由圖3可以看出,兩位教師的簡(jiǎn)單性提問占比較大,分別占整堂課提問次數(shù)的62.09%、81.19%.

    圖3 兩節(jié)課中教師課堂教學(xué)提問難度的次數(shù)占比Fig.3 The proportion of the difficulty of teachers’ classroom teaching questions in two class sessions

    由表4和表5可以看出,在課堂教學(xué)中,教師的提問時(shí)間平均為15.63分,而其等候時(shí)間平均為0.52分,兩者差距明顯.這說(shuō)明在教師進(jìn)行課堂提問后沒有給予學(xué)生充分的思考時(shí)間.

    表5 兩節(jié)課中教師課堂教學(xué)提問的等候情況

    本文利用SPSS軟件對(duì)教師的課堂提問和提問后的等候時(shí)間進(jìn)行Pearson相關(guān)性檢測(cè),結(jié)果如表6所示.兩位教師的提問類型與提問后的等候時(shí)間存在明顯的相關(guān)性.因此,教師應(yīng)根據(jù)提問類型的不同采取不同的等候策略,縮短簡(jiǎn)單性提問的等候時(shí)間,延長(zhǎng)復(fù)雜性提問的等候時(shí)間,這樣才能給予學(xué)生足夠的思考時(shí)間,提高學(xué)生對(duì)問題的理解水平.

    表6 Pearson相關(guān)性檢測(cè)結(jié)果

    3 教師課堂提問有效性提升的對(duì)策

    3.1 樹立有效提問理念,實(shí)現(xiàn)有效教學(xué)

    教學(xué)行為是教師素質(zhì)的外化形式,是決定課堂教學(xué)成敗的關(guān)鍵因素[4].教師在課堂教學(xué)中的提問行為不僅與自身的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和教學(xué)能力密切相關(guān),還能體現(xiàn)教師的教學(xué)理念.先進(jìn)的教學(xué)理念可以孕育教師先進(jìn)的教學(xué)行為,樹立有效提問理念是教師有效提問行為的前提.有效提問理念要求教師以學(xué)生為中心,合理分析學(xué)生的學(xué)習(xí)目標(biāo),結(jié)合教學(xué)內(nèi)容設(shè)計(jì)適合的問題,以激發(fā)學(xué)生的數(shù)學(xué)思維,提高學(xué)生解決問題的能力,并提升其創(chuàng)新意識(shí).基于有效提問理念,教師在課堂教學(xué)的各個(gè)環(huán)節(jié)應(yīng)有意識(shí)地提出問題,并對(duì)比分析學(xué)生實(shí)際應(yīng)答行為與課前預(yù)設(shè)之間的差距,不斷反思改進(jìn),從而提升教學(xué)能力,實(shí)現(xiàn)有效教學(xué).

    3.2 追求課堂提問的時(shí)效性,減少低效提問,增加高效提問

    教師的提問行為與學(xué)生的應(yīng)答行為構(gòu)成一個(gè)師生對(duì)話系統(tǒng).該系統(tǒng)應(yīng)以實(shí)現(xiàn)教學(xué)目的為宗旨,而不是一味地追求提問與應(yīng)答行為的數(shù)量來(lái)活躍課堂氛圍,這與有效教學(xué)理念背道而馳.教師應(yīng)根據(jù)不同的教學(xué)目的、教學(xué)內(nèi)容及學(xué)生個(gè)性選擇不同的提問類型,促進(jìn)學(xué)生產(chǎn)生不同認(rèn)知層次的應(yīng)答行為.教師應(yīng)增加有效提問,減少無(wú)效或低效提問,以激發(fā)學(xué)生積極思維的動(dòng)力,把學(xué)生引向數(shù)學(xué)知識(shí)的本質(zhì)和數(shù)學(xué)問題的關(guān)鍵,這不僅可以促進(jìn)學(xué)生高效率地參與學(xué)習(xí),還可以讓學(xué)生獲得積極的數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)情感和較強(qiáng)的效率意識(shí)[5].

    3.3 引導(dǎo)學(xué)生對(duì)不同類型的問題采取不同的應(yīng)答方式

    俄羅斯著名心理學(xué)家維果茨基認(rèn)為,人的認(rèn)知結(jié)構(gòu)可劃分為3個(gè)層次:已知區(qū)、最近發(fā)展區(qū)和未知區(qū)[6].人的認(rèn)知水平就是在這3個(gè)層次之間循環(huán)往復(fù),不斷轉(zhuǎn)化并螺旋上升的.教師如果能夠很好地駕馭課堂,嚴(yán)格調(diào)控課堂秩序并提出半簡(jiǎn)單性問題與復(fù)雜性問題,就能激發(fā)學(xué)生較高認(rèn)知程度的思維.反之,如果學(xué)生都能夠平等地被提問,不再被迫回答問題,那么他們就能更好地集中精力去思考和學(xué)習(xí),從而創(chuàng)造高認(rèn)知的回答[7].因此,教師的提問要符合學(xué)生的已有認(rèn)知水平,要處于學(xué)生的最近發(fā)展區(qū),使學(xué)生能夠思考并理解問題.

    3.4 鼓勵(lì)學(xué)生積極參與課堂教學(xué)提問

    數(shù)學(xué)教學(xué)以數(shù)學(xué)活動(dòng)為主要內(nèi)容,是師生之間、生生之間交流對(duì)話和共同發(fā)展的過(guò)程.教師作為課堂教學(xué)的主導(dǎo)者和組織者,通常在與學(xué)生的一問一答、一問一思中激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,使學(xué)生積極參與數(shù)學(xué)活動(dòng)并獲得活動(dòng)經(jīng)驗(yàn),從而建構(gòu)對(duì)知識(shí)的理解.從表3和表4可以看出,教師提問次數(shù)很多,但學(xué)生參與應(yīng)答的次數(shù)很少,獨(dú)立參與應(yīng)答的人數(shù)更少,特別是在新知識(shí)講授和課堂練習(xí)兩個(gè)重要教學(xué)環(huán)節(jié)中學(xué)生參與度較低.因此,教師應(yīng)鼓勵(lì)學(xué)生積極參與學(xué)習(xí)活動(dòng),大膽表達(dá)自己的想法,發(fā)揮學(xué)習(xí)的主體性作用;應(yīng)以提高學(xué)生的數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)效率為基本思想,激發(fā)學(xué)生思維的活躍性,促進(jìn)學(xué)生思考的獨(dú)立性,使其在自主學(xué)習(xí)的過(guò)程中主動(dòng)生成數(shù)學(xué)知識(shí).

    3.5 對(duì)不同的提問類型采用不同的等候策略

    學(xué)者亞里士多德曾說(shuō):“思維從問題、驚訝開始.”在數(shù)學(xué)課堂教學(xué)中,教師應(yīng)通過(guò)提問喚醒學(xué)生的思維,使其形成思維策略,自主地開展問題探究.數(shù)學(xué)思維具有個(gè)體性,它在每一位學(xué)生的頭腦中進(jìn)行,教師或?qū)W生無(wú)法替代,而且頭腦中的信息整合與加工需要充足的時(shí)間.要想使數(shù)學(xué)課堂教學(xué)富有成效,教師在啟發(fā)設(shè)問后,應(yīng)給予學(xué)生獨(dú)立思考的時(shí)間和空間.本研究發(fā)現(xiàn),教師的提問類型與提問后的等候時(shí)間存在明顯的線性關(guān)系.因此,教師提出問題后,應(yīng)根據(jù)問題難度的不同和學(xué)生認(rèn)知程度的差異,給予學(xué)生不同的思考時(shí)間,以充分激發(fā)學(xué)生的思維活動(dòng),提高學(xué)生的思維水平和課堂參與度.只有這樣,學(xué)生的思維才能最大限度地活躍起來(lái).

    4 結(jié) 語(yǔ)

    有效提問是保證課堂教學(xué)效率的關(guān)鍵.本研究的目的是了解當(dāng)前初中數(shù)學(xué)教師課堂提問的現(xiàn)狀,并由此提出相應(yīng)的教學(xué)策略,幫助教師改進(jìn)教學(xué)行為.通過(guò)對(duì)課堂教學(xué)提問進(jìn)行量化研究,發(fā)現(xiàn)在數(shù)學(xué)課堂中教師提問的時(shí)間長(zhǎng)、次數(shù)多、質(zhì)量較差,且學(xué)生的課堂參與度不高,應(yīng)答缺乏創(chuàng)造性.本研究的對(duì)象為年輕教師,課程類型為新授課,研究結(jié)果存在一定的局限性.研究者還可以選擇教學(xué)經(jīng)驗(yàn)豐富的教師為研究對(duì)象,分析不同課型的課堂教學(xué)提問,歸納有效提問的特征,探索提升教師提問有效性的途徑,為教師職業(yè)發(fā)展提供參考.

    猜你喜歡
    次數(shù)思維數(shù)學(xué)
    思維跳跳糖
    思維跳跳糖
    思維跳跳糖
    思維跳跳糖
    機(jī)場(chǎng)航站樓年雷擊次數(shù)計(jì)算
    2020年,我國(guó)汽車召回次數(shù)同比減少10.8%,召回?cái)?shù)量同比增長(zhǎng)3.9%
    商用汽車(2021年4期)2021-10-13 07:16:02
    一類無(wú)界算子的二次數(shù)值域和譜
    依據(jù)“次數(shù)”求概率
    我為什么怕數(shù)學(xué)
    新民周刊(2016年15期)2016-04-19 18:12:04
    數(shù)學(xué)到底有什么用?
    新民周刊(2016年15期)2016-04-19 15:47:52
    免费观看性生交大片5| 日本色播在线视频| 自拍偷自拍亚洲精品老妇| 日本av免费视频播放| 又粗又硬又长又爽又黄的视频| 成人毛片60女人毛片免费| 日本色播在线视频| 少妇的逼好多水| 啦啦啦视频在线资源免费观看| av不卡在线播放| 久久人人爽人人片av| 美女视频免费永久观看网站| 欧美激情国产日韩精品一区| 亚洲av日韩在线播放| 亚洲欧美日韩无卡精品| 亚洲欧洲日产国产| 欧美zozozo另类| 国产精品99久久99久久久不卡 | 午夜福利在线观看免费完整高清在| 男女边摸边吃奶| 视频区图区小说| 日韩制服骚丝袜av| 丰满迷人的少妇在线观看| 2021少妇久久久久久久久久久| 人妻系列 视频| 国产精品麻豆人妻色哟哟久久| 久久亚洲国产成人精品v| 五月开心婷婷网| 日产精品乱码卡一卡2卡三| 亚洲欧美日韩无卡精品| 边亲边吃奶的免费视频| 精品久久久精品久久久| 亚洲美女黄色视频免费看| 一个人看视频在线观看www免费| 美女中出高潮动态图| 中国国产av一级| 成人国产av品久久久| 狂野欧美激情性xxxx在线观看| 国产亚洲欧美精品永久| 国产真实伦视频高清在线观看| 亚洲av国产av综合av卡| 日韩一区二区视频免费看| 欧美亚洲 丝袜 人妻 在线| 在线亚洲精品国产二区图片欧美 | 欧美性感艳星| 在线观看av片永久免费下载| 在线播放无遮挡| 国产欧美日韩一区二区三区在线 | 久热这里只有精品99| 欧美极品一区二区三区四区| 性色av一级| 成年免费大片在线观看| 蜜桃亚洲精品一区二区三区| 香蕉精品网在线| 一个人免费看片子| 大话2 男鬼变身卡| 日本vs欧美在线观看视频 | av在线播放精品| 亚洲精品成人av观看孕妇| 丝瓜视频免费看黄片| 亚洲精华国产精华液的使用体验| 久久av网站| 亚洲国产精品999| 99精国产麻豆久久婷婷| 婷婷色综合大香蕉| 青青草视频在线视频观看| 国内精品宾馆在线| 97在线人人人人妻| 伦理电影大哥的女人| 1000部很黄的大片| 国产精品秋霞免费鲁丝片| 七月丁香在线播放| 国产黄色免费在线视频| 亚洲伊人久久精品综合| 午夜视频国产福利| 亚洲人成网站高清观看| 国产免费又黄又爽又色| 亚洲丝袜综合中文字幕| 欧美变态另类bdsm刘玥| 日日摸夜夜添夜夜添av毛片| 欧美日本视频| 中文字幕久久专区| 人妻 亚洲 视频| 少妇精品久久久久久久| 青春草国产在线视频| 极品教师在线视频| 国产一级毛片在线| 女的被弄到高潮叫床怎么办| 久久久久性生活片| 亚洲av综合色区一区| 亚洲av不卡在线观看| 精品亚洲乱码少妇综合久久| 久久久久国产精品人妻一区二区| 久久久久性生活片| 久久精品久久久久久久性| 亚洲国产成人一精品久久久| 亚洲精品国产av蜜桃| 婷婷色av中文字幕| 亚洲av综合色区一区| 高清毛片免费看| 观看免费一级毛片| 免费少妇av软件| 欧美变态另类bdsm刘玥| 日本黄色日本黄色录像| 在线观看人妻少妇| 国产午夜精品一二区理论片| 亚洲最大成人中文| 久久鲁丝午夜福利片| 国产日韩欧美亚洲二区| 日日啪夜夜爽| 亚洲精品中文字幕在线视频 | 国产av国产精品国产| 午夜免费鲁丝| 搡老乐熟女国产| 观看美女的网站| 日日撸夜夜添| av又黄又爽大尺度在线免费看| 亚洲精品乱久久久久久| 有码 亚洲区| 菩萨蛮人人尽说江南好唐韦庄| 国产真实伦视频高清在线观看| 激情五月婷婷亚洲| 久久精品夜色国产| 亚洲精华国产精华液的使用体验| 亚洲精品久久久久久婷婷小说| 一本色道久久久久久精品综合| 欧美zozozo另类| 免费看av在线观看网站| 日韩在线高清观看一区二区三区| 日韩一本色道免费dvd| 啦啦啦在线观看免费高清www| 大片免费播放器 马上看| 美女视频免费永久观看网站| 在线精品无人区一区二区三 | 夫妻午夜视频| 人妻少妇偷人精品九色| 成人综合一区亚洲| 精品视频人人做人人爽| 我的老师免费观看完整版| 日韩大片免费观看网站| av卡一久久| 亚洲av不卡在线观看| 久久精品国产亚洲av涩爱| 男人舔奶头视频| 国产精品免费大片| 久久久色成人| 美女中出高潮动态图| 99视频精品全部免费 在线| 国内揄拍国产精品人妻在线| 人人妻人人添人人爽欧美一区卜 | av福利片在线观看| 日本色播在线视频| 国精品久久久久久国模美| 少妇熟女欧美另类| 精品久久久噜噜| 在线观看av片永久免费下载| 男女边吃奶边做爰视频| 麻豆乱淫一区二区| 久久精品国产鲁丝片午夜精品| 99国产精品免费福利视频| 免费人妻精品一区二区三区视频| 欧美性感艳星| 欧美丝袜亚洲另类| 国产午夜精品一二区理论片| 一区二区三区精品91| 国国产精品蜜臀av免费| 国产亚洲一区二区精品| 亚洲人成网站高清观看| 国产乱人视频| 国产综合精华液| 久久久久性生活片| 看免费成人av毛片| 成人黄色视频免费在线看| 成人18禁高潮啪啪吃奶动态图 | 日韩,欧美,国产一区二区三区| 国产精品福利在线免费观看| 国产综合精华液| 日本黄色片子视频| 国产探花极品一区二区| 寂寞人妻少妇视频99o| 日韩大片免费观看网站| 午夜福利影视在线免费观看| 高清在线视频一区二区三区| 欧美区成人在线视频| 九九久久精品国产亚洲av麻豆| 久久午夜福利片| 97在线人人人人妻| 国产女主播在线喷水免费视频网站| 啦啦啦在线观看免费高清www| 黄色怎么调成土黄色| 欧美成人一区二区免费高清观看| videos熟女内射| 亚洲成人av在线免费| 99久久中文字幕三级久久日本| 国产在视频线精品| 丝瓜视频免费看黄片| 黄色日韩在线| 亚洲精品乱久久久久久| 亚洲精品第二区| 亚洲国产精品999| 国产精品成人在线| 黄色怎么调成土黄色| 香蕉精品网在线| 女性生殖器流出的白浆| 欧美bdsm另类| 久久国产亚洲av麻豆专区| 中文字幕免费在线视频6| 婷婷色av中文字幕| 一级毛片aaaaaa免费看小| 日本黄大片高清| 国产成人精品婷婷| 少妇猛男粗大的猛烈进出视频| 免费观看无遮挡的男女| 国产亚洲精品久久久com| 内地一区二区视频在线| 国产一区二区三区综合在线观看 | 夫妻性生交免费视频一级片| 亚洲人与动物交配视频| 色吧在线观看| 午夜福利视频精品| 日本一二三区视频观看| 国产精品一二三区在线看| 老师上课跳d突然被开到最大视频| 一级爰片在线观看| 久久久久国产网址| 天堂中文最新版在线下载| 亚洲真实伦在线观看| 日本wwww免费看| 哪个播放器可以免费观看大片| 日韩制服骚丝袜av| 一区二区三区精品91| 18禁裸乳无遮挡动漫免费视频| 亚洲国产欧美人成| 国产av国产精品国产| 丰满少妇做爰视频| 毛片一级片免费看久久久久| av国产精品久久久久影院| 大片免费播放器 马上看| 女的被弄到高潮叫床怎么办| 寂寞人妻少妇视频99o| a级毛片免费高清观看在线播放| 建设人人有责人人尽责人人享有的 | 亚洲四区av| 久久这里有精品视频免费| 汤姆久久久久久久影院中文字幕| 搡老乐熟女国产| 国产精品久久久久久久久免| 伦理电影大哥的女人| 国产亚洲午夜精品一区二区久久| 韩国av在线不卡| 日本黄色日本黄色录像| 亚洲国产av新网站| 在线免费十八禁| 美女中出高潮动态图| 在线观看免费日韩欧美大片 | www.av在线官网国产| 最黄视频免费看| 久久 成人 亚洲| 国产深夜福利视频在线观看| 亚洲欧美精品自产自拍| 少妇裸体淫交视频免费看高清| 国产无遮挡羞羞视频在线观看| 十八禁网站网址无遮挡 | 人体艺术视频欧美日本| 丰满乱子伦码专区| 男人爽女人下面视频在线观看| 联通29元200g的流量卡| 亚洲av国产av综合av卡| 男男h啪啪无遮挡| 伦理电影免费视频| 在线观看一区二区三区| 夜夜骑夜夜射夜夜干| 日韩欧美一区视频在线观看 | 视频区图区小说| 亚洲av免费高清在线观看| 久久久精品免费免费高清| 中文欧美无线码| 在线观看免费高清a一片| 欧美一级a爱片免费观看看| 高清黄色对白视频在线免费看 | 久久久国产一区二区| 韩国高清视频一区二区三区| 国产乱人视频| 在线观看国产h片| 国产欧美日韩一区二区三区在线 | 欧美丝袜亚洲另类| 国产精品99久久久久久久久| 汤姆久久久久久久影院中文字幕| 91精品伊人久久大香线蕉| 成人一区二区视频在线观看| 日本免费在线观看一区| 欧美精品国产亚洲| 妹子高潮喷水视频| 久久久久久久久久人人人人人人| 一本色道久久久久久精品综合| 一区二区三区四区激情视频| av线在线观看网站| 免费观看av网站的网址| av又黄又爽大尺度在线免费看| a 毛片基地| 人人妻人人看人人澡| 男女下面进入的视频免费午夜| 我要看黄色一级片免费的| 欧美97在线视频| 亚洲伊人久久精品综合| 久久99热6这里只有精品| h日本视频在线播放| 天堂8中文在线网| 伊人久久国产一区二区| 这个男人来自地球电影免费观看 | h日本视频在线播放| 国产精品人妻久久久影院| 精品99又大又爽又粗少妇毛片| av在线蜜桃| 最后的刺客免费高清国语| 亚洲人成网站在线观看播放| 高清日韩中文字幕在线| 高清毛片免费看| 国内少妇人妻偷人精品xxx网站| 亚洲va在线va天堂va国产| 尾随美女入室| 色吧在线观看| 欧美成人精品欧美一级黄| 久久久午夜欧美精品| 一区二区三区免费毛片| 久久久久久久久久成人| 久久久精品94久久精品| 精品人妻一区二区三区麻豆| 亚洲精品自拍成人| 狂野欧美白嫩少妇大欣赏| 国产成人精品福利久久| 亚洲精品国产色婷婷电影| 亚洲人成网站高清观看| 最新中文字幕久久久久| 韩国av在线不卡| 国产精品一区二区性色av| 少妇裸体淫交视频免费看高清| videos熟女内射| 亚洲国产av新网站| 超碰97精品在线观看| 男人舔奶头视频| 舔av片在线| 一个人免费看片子| 少妇人妻一区二区三区视频| 日韩欧美精品免费久久| 国产毛片在线视频| 高清av免费在线| 亚洲av成人精品一区久久| 成人黄色视频免费在线看| 热99国产精品久久久久久7| 亚洲av成人精品一区久久| av免费在线看不卡| 亚洲av不卡在线观看| av天堂中文字幕网| 一区二区三区四区激情视频| 国产精品人妻久久久久久| 亚洲欧洲日产国产| 在线观看一区二区三区激情| 男女啪啪激烈高潮av片| 人妻少妇偷人精品九色| 你懂的网址亚洲精品在线观看| 久久久国产一区二区| 久久国产精品男人的天堂亚洲 | 亚洲av电影在线观看一区二区三区| 国产伦精品一区二区三区四那| 精品一区二区免费观看| 亚洲成人一二三区av| 熟女电影av网| 国精品久久久久久国模美| 午夜免费观看性视频| 国产黄色免费在线视频| 久久精品久久久久久久性| 亚洲av日韩在线播放| av在线播放精品| 精品一区二区三卡| 精品国产乱码久久久久久小说| 亚洲欧美一区二区三区国产| 亚洲欧美精品自产自拍| videossex国产| 国产又色又爽无遮挡免| 亚洲精品乱久久久久久| 在线亚洲精品国产二区图片欧美 | 妹子高潮喷水视频| 欧美xxⅹ黑人| 99久久综合免费| 免费人成在线观看视频色| 欧美精品一区二区大全| 大香蕉97超碰在线| 国产精品.久久久| 中文精品一卡2卡3卡4更新| 热re99久久精品国产66热6| 高清午夜精品一区二区三区| 天美传媒精品一区二区| 大又大粗又爽又黄少妇毛片口| 久久国产乱子免费精品| 亚洲人与动物交配视频| 99视频精品全部免费 在线| 亚洲自偷自拍三级| 日本黄色片子视频| 国产免费福利视频在线观看| 久久韩国三级中文字幕| 熟女av电影| 男女下面进入的视频免费午夜| 王馨瑶露胸无遮挡在线观看| 内射极品少妇av片p| 亚洲av福利一区| 久久久久久人妻| 免费高清在线观看视频在线观看| 能在线免费看毛片的网站| 色综合色国产| 成人特级av手机在线观看| 内地一区二区视频在线| 只有这里有精品99| 亚洲国产精品成人久久小说| 国产男女超爽视频在线观看| 亚洲高清免费不卡视频| 欧美激情国产日韩精品一区| 一二三四中文在线观看免费高清| 亚洲精品一二三| 亚洲自偷自拍三级| 九九爱精品视频在线观看| 日韩一本色道免费dvd| 啦啦啦中文免费视频观看日本| 尾随美女入室| 一级片'在线观看视频| 中文字幕亚洲精品专区| 亚洲av中文av极速乱| 成人18禁高潮啪啪吃奶动态图 | 精品亚洲乱码少妇综合久久| 国产av码专区亚洲av| 一区二区三区乱码不卡18| 欧美日韩一区二区视频在线观看视频在线| 春色校园在线视频观看| 亚洲av欧美aⅴ国产| 乱系列少妇在线播放| 亚洲精品亚洲一区二区| 国产精品一二三区在线看| 亚洲欧美日韩无卡精品| 免费黄网站久久成人精品| 久久久久精品久久久久真实原创| 亚洲精品乱码久久久v下载方式| 亚洲欧洲国产日韩| 国产久久久一区二区三区| 九九久久精品国产亚洲av麻豆| 国产在线一区二区三区精| 亚洲伊人久久精品综合| 又黄又爽又刺激的免费视频.| 高清日韩中文字幕在线| 欧美一级a爱片免费观看看| 国产亚洲91精品色在线| 精品视频人人做人人爽| 国产精品精品国产色婷婷| 不卡视频在线观看欧美| 午夜老司机福利剧场| 亚洲第一区二区三区不卡| 亚洲欧美中文字幕日韩二区| 22中文网久久字幕| 91精品国产九色| 久久久久久伊人网av| 亚洲第一av免费看| av又黄又爽大尺度在线免费看| av在线app专区| 免费不卡的大黄色大毛片视频在线观看| 亚洲精品国产av蜜桃| 国产真实伦视频高清在线观看| 国产精品国产av在线观看| 亚洲精品日韩av片在线观看| 秋霞在线观看毛片| 最黄视频免费看| 国产无遮挡羞羞视频在线观看| 国产亚洲5aaaaa淫片| 51国产日韩欧美| 你懂的网址亚洲精品在线观看| 亚洲色图综合在线观看| 黄色日韩在线| 嫩草影院入口| 成人亚洲精品一区在线观看 | 最近手机中文字幕大全| 国产成人午夜福利电影在线观看| 校园人妻丝袜中文字幕| 亚洲欧美日韩东京热| 一级二级三级毛片免费看| 久久久久久久久久久丰满| 夜夜爽夜夜爽视频| 亚洲国产高清在线一区二区三| 国产伦精品一区二区三区视频9| 日韩成人av中文字幕在线观看| tube8黄色片| 日本色播在线视频| 免费观看的影片在线观看| 一区二区av电影网| 国产精品久久久久久精品电影小说 | 免费看av在线观看网站| 亚洲欧美一区二区三区黑人 | 这个男人来自地球电影免费观看 | 久久久久精品久久久久真实原创| 人妻少妇偷人精品九色| 肉色欧美久久久久久久蜜桃| av卡一久久| 亚洲经典国产精华液单| 天堂8中文在线网| 蜜桃在线观看..| 久久影院123| 精品久久久噜噜| 亚洲美女黄色视频免费看| 天天躁日日操中文字幕| h视频一区二区三区| 中文欧美无线码| 一区二区三区乱码不卡18| 另类亚洲欧美激情| 国产精品三级大全| 免费黄网站久久成人精品| 男人舔奶头视频| 一区二区三区乱码不卡18| 久久av网站| 精品午夜福利在线看| 欧美3d第一页| 肉色欧美久久久久久久蜜桃| 最后的刺客免费高清国语| 人妻一区二区av| 亚洲自偷自拍三级| 亚洲av不卡在线观看| 成人毛片60女人毛片免费| 一区二区三区四区激情视频| 最近最新中文字幕大全电影3| 爱豆传媒免费全集在线观看| 美女中出高潮动态图| 亚洲国产欧美人成| 看十八女毛片水多多多| 性色avwww在线观看| 国产精品久久久久久久电影| 日韩一区二区三区影片| 一区二区三区精品91| 亚洲欧美日韩另类电影网站 | 我的老师免费观看完整版| 日韩 亚洲 欧美在线| 日日啪夜夜撸| 狂野欧美激情性bbbbbb| 久久99精品国语久久久| 香蕉精品网在线| 久久久国产一区二区| a级一级毛片免费在线观看| 精品少妇久久久久久888优播| 亚洲色图av天堂| 国产免费视频播放在线视频| 天天躁夜夜躁狠狠久久av| 日韩一区二区三区影片| 哪个播放器可以免费观看大片| 亚洲国产精品国产精品| 十分钟在线观看高清视频www | 天美传媒精品一区二区| 18+在线观看网站| 成人漫画全彩无遮挡| 亚洲久久久国产精品| 国语对白做爰xxxⅹ性视频网站| 天堂中文最新版在线下载| 国产淫片久久久久久久久| 久久精品国产亚洲网站| 精品人妻视频免费看| a 毛片基地| 国内揄拍国产精品人妻在线| 新久久久久国产一级毛片| 多毛熟女@视频| 亚洲av二区三区四区| 国产成人aa在线观看| 亚洲av成人精品一二三区| av视频免费观看在线观看| 美女福利国产在线 | 免费观看无遮挡的男女| 欧美精品一区二区大全| a级毛色黄片| 欧美日韩在线观看h| 国产色爽女视频免费观看| 国产男女内射视频| 亚洲av中文字字幕乱码综合| 丰满迷人的少妇在线观看| 伦精品一区二区三区| 青青草视频在线视频观看| 亚洲久久久国产精品| 免费观看性生交大片5| 亚洲在久久综合| 国产精品嫩草影院av在线观看| 午夜日本视频在线| 久久久久性生活片| 日韩精品有码人妻一区| 亚洲av综合色区一区| 高清av免费在线| 亚洲,欧美,日韩| 91精品伊人久久大香线蕉| 亚洲精品久久久久久婷婷小说| 欧美成人精品欧美一级黄| 亚洲欧洲日产国产| 精品少妇黑人巨大在线播放| 免费观看无遮挡的男女| av天堂中文字幕网| 国产淫片久久久久久久久| 自拍偷自拍亚洲精品老妇| 亚洲精品456在线播放app| 国产亚洲欧美精品永久| 中国美白少妇内射xxxbb| 午夜免费鲁丝| 免费人成在线观看视频色| 视频中文字幕在线观看| 精品一区二区三卡| 国产亚洲最大av| 亚洲欧美一区二区三区黑人 | 免费av中文字幕在线| 久久av网站| 欧美成人a在线观看| 三级国产精品欧美在线观看| 少妇人妻精品综合一区二区| av在线观看视频网站免费| 啦啦啦啦在线视频资源| 欧美bdsm另类| av在线app专区|