淺論礦山應急救援戰(zhàn)術訓練的創(chuàng)新

（國家礦山應急救援大同隊 山西 037003）

1.礦山救護隊的工作現(xiàn)狀分析

(1)人員思想狀況和心理素質分析

近年來，隨著黨和國家對安全生產(chǎn)問題越來越重視，全國各地煤礦事故大幅降低。礦山救護隊所參與的事故救援頻次也隨之減少，工作重心向加強日常戰(zhàn)備和訓練轉移。面對每天重復的學習、訓練，部分指戰(zhàn)員難免出現(xiàn)麻痹大意的思想，總認為自己該學的知識都學會了，該掌握的儀器裝備操作也已爛熟于心，于是放松了自我要求，對于日常學習、訓練的重視程度有所降低，認為在月底考核的時候臨時“抱佛腳”看一下，能夠完成考核任務就萬事大吉。在日常工作訓練中，認為出動救援有小隊長負責指揮，操作流程不會的有老隊員頂上，缺乏團隊配合的協(xié)調(diào)性、學習訓練的主動性，抗壓力能力偏弱，心里素質較低。

(2)日常學習訓練方法比較單一，隊員主觀能動性發(fā)揮欠缺

一是理論基礎薄弱，實操訓練不能與理論結合實際。由于礦山救護隊大部分指戰(zhàn)員來自于礦山生產(chǎn)一線或部隊退伍人員，文化程度總體來說處于中等偏下的水平，對于理論學習缺乏行之有效的方法，全靠死記硬背展開學習，沒有真正理解相關知識的含義，學習效率自然也不夠高效，長年累月容易產(chǎn)生厭倦心理，學習缺乏積極性，更談不上深入學習研究有關救護知識。在實際操作過程中，一旦想不起來相關知識點，就導致操作無法繼續(xù)進行，進而達不到《礦山救護隊質量標準化考核規(guī)范》要求，訓練成績也難以提高。

二是一成不變的訓練方法，容易產(chǎn)生厭煩心理。礦山救護隊的訓練內(nèi)容基本上以《礦山救護隊質量標準化考核規(guī)范》的要求組織實施、考核。訓練的內(nèi)容固定，訓練方法單一，不能夠充分的調(diào)動隊員主動參與訓練的積極性。日久天長，救護隊員們對這種訓練方式產(chǎn)生厭煩心理，訓練沒有動力，形成了“成績優(yōu)秀的向合格看齊、成績合格的向說的過去看齊、成績差的原地踏步”的惡性循環(huán)。

(3)相關訓練器材、場地不具備，實戰(zhàn)經(jīng)驗難以積累

近些年我國煤礦安全大幅提升，井下災害事故大量減少，救護隊員參與實際救援的機會相應減少，導致很多工作年限較短的救護隊員沒有真正參與過搶險救援工作，進而拉低了礦山救護隊整體的實戰(zhàn)能力。部分礦山救護隊受地形、補給等因素影響，配套訓練器材、場地不夠完善，致使許多訓練只停留在紙上推演或地面開展，沒有進行相關模擬訓練的條件。

2.創(chuàng)新工作思路和方法，進一步改善礦山救護隊工作現(xiàn)狀

(1)加強思想教育，提高救援認識

國家礦山應急救援大同隊始終注重隊伍的政治理論學習，認真學習黨的科學理論知識，不斷提高廣大指戰(zhàn)員深刻領會黨的重大方針政策的能力，積極引導廣大指戰(zhàn)員牢固樹立正確的人生觀、價值觀，明確責任和義務，以飽滿的熱情投入到礦山救援工作中去。2019年2月中旬至4月底，山西省委在全省開展“改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為”大討論活動，國家礦山應急救援大同隊緊跟上級領導部門步伐，結合同煤集團“黨委九屆六次全會”和“六屆一次職代會”精神，在本隊迅速掀起一場學習的革命、思想的革命、工作的革命。各級指揮員通過晨會、座談會、談心談話、交流總結等方式將思想教育工作做在實處，筑牢廣大指戰(zhàn)員的思想基礎，不斷提升思想境界。

(2)軍事化管理為基礎，確保高效完成各項任務

軍事化管理強調(diào)嚴格、科學、高效，要求指戰(zhàn)員堅決做到令行禁止。根據(jù)礦山救護隊的職業(yè)特點和礦山救護工作的特殊性，礦山救護隊只有實行軍事化管理，才能在黨和國家需要的時候挺身而出，專業(yè)精準的完成搶險救災任務，最大限度的減少人民生命和財產(chǎn)的損失。

(3)創(chuàng)新工作方法，提高學習訓練效果

①開展救護知識小講堂，提高指戰(zhàn)員自主學習能力

2018年，國家礦山應急救援隊大同隊直屬中隊的一名隊員，應服務礦井申請，前往該礦進行安全知識授課，該同志由于是第一次進行授課，事前做了充分的準備工作，取得了良好的效果。授課結束后，該同志及時做了總結：在備課的過程中，強化了對專業(yè)理論知識的再學習，促進對相關理論知識進行系統(tǒng)、深入的研究，在授課的同時，也是對自己理論知識的再提升。通過這次創(chuàng)新實踐，探索出了一條促進理論知識學習的新方法，進而向全隊進行推廣。各中隊利用業(yè)余時間組織指戰(zhàn)員開展救護知識小講堂活動，在隊員中指定或小隊推薦，以集中學習的方式給全體指戰(zhàn)員講一堂課，內(nèi)容可以是某個救護理論知識的個人見解，也可以是救援裝備操作、保養(yǎng)上的小技巧。通過備課，促進授課隊員對專業(yè)理論知識深入學習研究；通過集中學習，引導聽課隊員主動學習。在授課完畢后，由指揮員進行現(xiàn)場點評，留出部分時間讓隊員們展開互動交流，既鍛煉了隊員勤學善思、語言表述能力，也達到了隊員共同學習、共同進步的目的。

②在小隊內(nèi)結成幫扶對子，促進各項訓練成績提升

由于隊員之間存在個體差異，對儀器實操、體能訓練等方面也都難以保證在同一水平上。為更好的解決這一問題，國家礦山應急救援大同隊積極探索創(chuàng)新方法，以小隊為基本單元，在小隊內(nèi)結成幫扶對子。將各小隊業(yè)務素質強的隊員與業(yè)務素質相對較差的隊員結成幫扶對子，在日常訓練中，業(yè)務素質強的隊員通過指導幫助業(yè)務素質相對較差的隊員不斷提高訓練成績，進而推動整個礦山應急救援隊伍訓練水平整體邁上新臺階。

在儀器實操方面，開展小競賽活動。對于隊員個人各種裝備儀器的技能操作，從使用操作到日常保養(yǎng)、故障處理，以結對子的形式進行現(xiàn)場教學、現(xiàn)場練習，樹立“業(yè)精于專、苦練精技；業(yè)疏于惰、不練者羞”的思想，務求每名隊員都爛熟于心，提高隊員個人作戰(zhàn)的能力，在保障自身安全的基礎上優(yōu)質高效的完成搶險救災任務。以小隊為單位，通過各中隊制定的訓練計劃，在每個小隊交班工作日當天，開展小隊儀器實操小競賽，對各小隊幾天值班的儀器實操訓練成績進行檢驗。在《礦山救護隊質量標準化考核規(guī)范》要求范圍內(nèi)，評比誰能又好又快的完成既定操作，排名靠后或不合格的隊員予以相應的扣分，成績納入千分制考評，與工資績效考核掛鉤。形成“每班一競賽，每月一考核”的綜合考核機制，確保日常儀器實操訓練取得實效。

在體能訓練方面，針對訓練，逐漸加量。擁有強壯的體魄，是礦山救護隊完成各項艱巨的搶險救災任務的基本要素。國家礦山應急救援隊大同隊堅持科學訓練和強化訓練相結合，以小隊為基本單位開展各項體能訓練。早晨以基礎訓練為主，項目有：跑步、引體向上、拉檢力器、過云梯等；下午訓練以提升身體素質為主，項目有：跑步、爬繩、引體向上、拉檢力器、過云梯、鉆矮巷、跳遠、舉重、啞鈴、負重蹲起、俯臥撐、仰臥起坐等。在小隊交班當天跑步要佩戴氧氣呼吸器，強化耐力訓練。針對不同隊員的身體素質特點，在既能提高體能，又不造成訓練傷害的情況下，制定符合不同隊員的訓練項目和方法，做到“因材施教”，最大限度的激發(fā)隊員自身潛力，以達到全面提升身體素質的目的。

③高度重視技術比武，以比促訓，樹立標桿

開展技術比武工作，是礦山救護隊提升應急救援能力的有效途徑。以比促訓，通過技術比武的開展，選取優(yōu)秀隊員和崗位技術能手作為標桿，樹立崗位技術榜樣，調(diào)動廣大指戰(zhàn)員崗位練兵的積極性。為能夠充分調(diào)動廣大指戰(zhàn)員挖崛自身潛力，積極參加崗位技術比武，堅持優(yōu)中選優(yōu)，力爭在各級救護專業(yè)技術比武賽場上取得良好成績。

④開展演習制度化，綜合實戰(zhàn)演練常態(tài)化

為了確保演習內(nèi)容更加貼近實戰(zhàn)，為實戰(zhàn)打下堅實的基礎，國家礦山應急救援大同隊要求各中隊每月自行組織開展演習，形成制度化。以各中隊為單位，預先制定演習計劃，不設演習腳本，由現(xiàn)場指揮員依據(jù)設定的環(huán)境現(xiàn)場作出判斷并指揮實際操作，演習內(nèi)容要穿插一般性技術操作內(nèi)容，目的就是檢驗隊伍協(xié)同作戰(zhàn)的能力，不斷促進救護隊員加強自身身體素質和應對災區(qū)惡劣環(huán)境的適應能力。

根據(jù)實際救援工作需要，國家礦山應急救援大同隊進一步調(diào)整思路，銳意進取，切實解決“國家隊完善和功能拓展”兩大問題，著力實現(xiàn)“搶險型向預防型、傳統(tǒng)型向科技型、單一型向綜合型”轉變，堅持緊抓礦山應急救援為主不放松，全力拓展地面災害綜合應急救援能力。國家礦山應急救援大同隊對標行業(yè)一流，引進生命雷達探測儀、蛇眼探測儀、快速成套支護工具、無人偵察機等先進的地面綜合救援裝備，利用國際國內(nèi)綜合救援技術比武、各級政府組織的地區(qū)多種地面應急救援聯(lián)合演練等時機，積極開展地震、抗洪、森林火災等地面綜合應急救援知識學習和技能培訓；加強軍地互動，共建共享，先后組建了民兵防洪應急救援連和民兵地震應急救援連，開展常態(tài)化綜合應急實戰(zhàn)演練。

3.結語

結合礦山救護隊工作實際，針對日常學習訓練中存在的常見性問題，國家礦山應急救援大同隊通過創(chuàng)新方式方法并付諸實踐，取得了良好的效果。