• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    依靠企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新引領(lǐng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)的思路構(gòu)想

    2021-04-10 19:33:26禹四明
    云南科技管理 2021年5期
    關(guān)鍵詞:升級(jí)轉(zhuǎn)型人才

    禹四明

    (長(zhǎng)沙學(xué)院 經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院,湖南 長(zhǎng)沙 410002)

    0 引言

    科學(xué)是技術(shù)之源,技術(shù)是產(chǎn)業(yè)之源。如果說(shuō)技術(shù)創(chuàng)新是建立在科學(xué)道理的基礎(chǔ)之上,產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新則是建立在技術(shù)創(chuàng)新的基礎(chǔ)之上。依靠技術(shù)創(chuàng)新推動(dòng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展由要素驅(qū)動(dòng)向創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)轉(zhuǎn)變、促進(jìn)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型升級(jí)、實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展,是新常態(tài)下我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的核心任務(wù)[1]。企業(yè)是技術(shù)創(chuàng)新投入的主體,也是技術(shù)創(chuàng)新成果的主要?jiǎng)?chuàng)造者、使用者和傳播者,更是產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)動(dòng)力、經(jīng)濟(jì)創(chuàng)新發(fā)展活力的根基。推動(dòng)企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新,是落實(shí)創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略、引領(lǐng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)的根本著力點(diǎn)。

    1 企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新引領(lǐng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)的作用機(jī)制

    認(rèn)識(shí)新常態(tài)、適應(yīng)新常態(tài)、引領(lǐng)新常態(tài),是當(dāng)前和今后相當(dāng)長(zhǎng)時(shí)期內(nèi)中國(guó)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展的大邏輯。習(xí)近平總書(shū)記指出,適應(yīng)和引領(lǐng)我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展新常態(tài),關(guān)鍵要依靠科技創(chuàng)新轉(zhuǎn)換發(fā)展動(dòng)力[2]。企業(yè)作為技術(shù)創(chuàng)新的主體,在引領(lǐng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)過(guò)程中,發(fā)揮著不可替代的重要作用。

    1.1 企業(yè)主動(dòng)適應(yīng)市場(chǎng)需求引領(lǐng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型

    市場(chǎng)需求是新興產(chǎn)業(yè)賴以形成、發(fā)展的基礎(chǔ),是產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)的動(dòng)因[3]。技術(shù)創(chuàng)新離不開(kāi)企業(yè)投入,企業(yè)是技術(shù)創(chuàng)新的主體。作為理性經(jīng)濟(jì)人,企業(yè)在投資抉擇時(shí)會(huì)充分考慮投資風(fēng)險(xiǎn)、投資收益等因素。外在的環(huán)境是保障,內(nèi)在的動(dòng)力是根本。企業(yè)的創(chuàng)新投資必須源于自愿,必須有相應(yīng)的利益驅(qū)動(dòng),才能形成持續(xù)、穩(wěn)定的機(jī)制。從消費(fèi)引領(lǐng)的角度來(lái)講,隨著人們收入水平的不斷提高,整體消費(fèi)能力將不斷增強(qiáng),消費(fèi)結(jié)構(gòu)也會(huì)隨之優(yōu)化:一方面,在產(chǎn)品需求彈性低的情況下,市場(chǎng)需求并不會(huì)隨著居民整體收入水平的提高而大幅度增加,市場(chǎng)很容易達(dá)到飽和或出現(xiàn)供給過(guò)剩,產(chǎn)業(yè)也將受制于需求萎縮而難以逆市而為;另一方面,在產(chǎn)品需求彈性高的情況下,市場(chǎng)需求隨居民整體收入水平的提高而增加。這時(shí),純粹的產(chǎn)能擴(kuò)張雖然能增加產(chǎn)品的供給數(shù)量,但缺乏技術(shù)創(chuàng)新的支持,產(chǎn)品的質(zhì)量改進(jìn)可能步履維艱。在稍縱即逝的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中,企業(yè)唯有不斷推進(jìn)技術(shù)創(chuàng)新來(lái)降低成本、提高品質(zhì),才能在滿足市場(chǎng)需求的同時(shí),求得自身的發(fā)展。正是市場(chǎng)需求的變化,激勵(lì)企業(yè)不斷加大人力、物力、財(cái)力投資,這種以市場(chǎng)需求為導(dǎo)向的技術(shù)創(chuàng)新行為,是推動(dòng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)的根本動(dòng)力。

    1.2 企業(yè)加大技術(shù)創(chuàng)新投入引領(lǐng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型

    在人口紅利逐漸弱化、資源供給日趨緊張、環(huán)境污染不斷加重、低效產(chǎn)能閑置等多重挑戰(zhàn)的當(dāng)今時(shí)代,企業(yè)普遍面臨勞動(dòng)力成本攀升、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)更加激烈、經(jīng)濟(jì)效益不斷下滑的困境,只有不斷加大創(chuàng)新投入力度,才能達(dá)到降成本、提質(zhì)量、增效益的目的。企業(yè)創(chuàng)新投入會(huì)帶動(dòng)人力、物力、財(cái)力等要素資源的優(yōu)化配置、高效利用,進(jìn)而引領(lǐng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí):首先,創(chuàng)新投入在提高企業(yè)生產(chǎn)效率和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的同時(shí),也會(huì)提高企業(yè)盈利能力和再投資能力,形成“高技術(shù)—高產(chǎn)出—高投入”的良性循環(huán),成為持續(xù)引領(lǐng)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化升級(jí)的穩(wěn)定機(jī)制;其次,創(chuàng)新投入在提高企業(yè)生產(chǎn)效率和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的同時(shí),吸引著更多社會(huì)資本的投入,推動(dòng)了資本資源的優(yōu)化配置,為產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型升級(jí)提供了重要的物質(zhì)保障;再次,企業(yè)創(chuàng)新投入對(duì)勞動(dòng)者素質(zhì)提出了更高的要求,只有不斷增加教育投入、強(qiáng)化對(duì)勞動(dòng)者的技能培養(yǎng),才能更好地滿足經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展對(duì)高素質(zhì)人才的需求。同時(shí),創(chuàng)新投入本身也會(huì)促進(jìn)人才、知識(shí)、技術(shù)的流動(dòng),從而為產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的優(yōu)化升級(jí)提供了重要的人才、知識(shí)和技術(shù)保障。

    1.3 企業(yè)依賴技術(shù)創(chuàng)新成果引領(lǐng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型

    首先,技術(shù)創(chuàng)新產(chǎn)出直接推動(dòng)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型升級(jí):一方面,企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的過(guò)程同時(shí)也是改造傳統(tǒng)行業(yè)、淘汰落后行業(yè)、催生新興產(chǎn)業(yè)、壯大戰(zhàn)略產(chǎn)業(yè)的過(guò)程,其結(jié)果必然是產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的優(yōu)化升級(jí)過(guò)程;另一方面,技術(shù)創(chuàng)新通過(guò)提高企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力、提升行業(yè)技術(shù)水平來(lái)帶動(dòng)相關(guān)產(chǎn)業(yè)發(fā)展,通過(guò)集聚效應(yīng)來(lái)提高產(chǎn)業(yè)的規(guī)?;?,同時(shí)通過(guò)聯(lián)動(dòng)效應(yīng)來(lái)延伸產(chǎn)業(yè)鏈,從而促進(jìn)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的轉(zhuǎn)型升級(jí);其次,企業(yè)創(chuàng)新產(chǎn)出倒逼產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型升級(jí):無(wú)論“開(kāi)發(fā)新技術(shù)”還是“改造、應(yīng)用現(xiàn)有技術(shù)”,企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的產(chǎn)出最終會(huì)被消費(fèi)者所熟知,進(jìn)而引導(dǎo)消費(fèi)者形成新的消費(fèi)需求,并對(duì)產(chǎn)品和服務(wù)提出新的要求。在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境中,生產(chǎn)者必須正視消費(fèi)需求升級(jí)的壓力,或者通過(guò)技術(shù)創(chuàng)新降低生產(chǎn)成本、提高產(chǎn)品質(zhì)量、改進(jìn)服務(wù)品質(zhì);或者通過(guò)技術(shù)創(chuàng)新延伸產(chǎn)業(yè)鏈、開(kāi)發(fā)新的產(chǎn)品、提供新的服務(wù);無(wú)論采用哪種方式,最終都將推動(dòng)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的轉(zhuǎn)型升級(jí);最后,企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新促進(jìn)了產(chǎn)業(yè)更新?lián)Q代:與建立在技術(shù)創(chuàng)新基礎(chǔ)上的新興產(chǎn)業(yè)相比,傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)技術(shù)含量低、進(jìn)一步發(fā)展的想象空間有限,在逐利機(jī)制的影響下,資本、人才等要素資源向新興產(chǎn)業(yè)匯聚,加速了產(chǎn)業(yè)更新?lián)Q代的進(jìn)程。蒸汽機(jī)技術(shù)促使工業(yè)替代農(nóng)業(yè)、電力技術(shù)催生電氣革命、信息技術(shù)促進(jìn)生產(chǎn)自動(dòng)化、數(shù)字技術(shù)驅(qū)動(dòng)生產(chǎn)方式的根本性變革,就是突破性技術(shù)創(chuàng)新推動(dòng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)的重要佐證[4]。

    2 企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新引領(lǐng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)的影響因素

    產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)是一個(gè)復(fù)雜的動(dòng)態(tài)變化過(guò)程,與國(guó)家經(jīng)濟(jì)發(fā)展和制度演進(jìn)密切相關(guān)。企業(yè)是產(chǎn)業(yè)發(fā)展的主體,產(chǎn)業(yè)技術(shù)創(chuàng)新最終要通過(guò)企業(yè)來(lái)實(shí)現(xiàn)。從技術(shù)創(chuàng)新的視角來(lái)講,沒(méi)有落后的產(chǎn)業(yè),只有落后的技術(shù),影響產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)的因素,主要包括以下幾個(gè)方面。

    2.1 創(chuàng)新環(huán)境欠佳對(duì)企業(yè)引領(lǐng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)的影響

    創(chuàng)新環(huán)境是在技術(shù)創(chuàng)新過(guò)程中,影響不同主體創(chuàng)新行為的各種外部因素的總和,包括創(chuàng)新戰(zhàn)略規(guī)劃、創(chuàng)新基礎(chǔ)設(shè)施、創(chuàng)新制度體系、創(chuàng)新文化氛圍等多個(gè)方面??茖W(xué)的戰(zhàn)略規(guī)劃、完善的基礎(chǔ)設(shè)施、健全的制度體系、良好的文化氛圍,是充分調(diào)動(dòng)創(chuàng)新積極性、有效降低創(chuàng)新成本、持續(xù)提高創(chuàng)新效率的重要保障。近年來(lái),隨著國(guó)家“雙創(chuàng)”戰(zhàn)略規(guī)劃的出臺(tái),各地加大了基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),各項(xiàng)創(chuàng)新配套政策不斷完善,整個(gè)社會(huì)對(duì)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的認(rèn)知和重視程度不斷提高。但整體技術(shù)創(chuàng)新環(huán)境仍然有待改進(jìn):首先是基礎(chǔ)設(shè)施條件欠佳,依靠集中力量辦大事的制度優(yōu)勢(shì),在傳統(tǒng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)領(lǐng)域,我國(guó)已經(jīng)取得了明顯成效,目前的短板主要體現(xiàn)在信息基礎(chǔ)設(shè)施、融合基礎(chǔ)設(shè)施、創(chuàng)新基礎(chǔ)設(shè)施等“新基建”領(lǐng)域,這是制約產(chǎn)業(yè)數(shù)字化、數(shù)字產(chǎn)業(yè)化的重要因素,也是產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化升級(jí)的深層次影響因素;其次是制度環(huán)境亟待優(yōu)化,“市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)+政府干預(yù)”的“亞太模式”,在過(guò)去相當(dāng)長(zhǎng)時(shí)期內(nèi),在中國(guó)經(jīng)濟(jì)“趕超”階段發(fā)揮了極其重要的作用,但在探索未來(lái)的“創(chuàng)新”發(fā)展階段,更需要依靠市場(chǎng)主體的反應(yīng)能力和運(yùn)作效率,客觀上要求重構(gòu)創(chuàng)新制度體系;再次是思想觀念相對(duì)保守,特別是地方政府層面,尚未形成與產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)相適應(yīng)的、鼓勵(lì)“先行先試”的政策體系,仍然存在思想觀念保守、擔(dān)心改革失敗、懼怕承擔(dān)責(zé)任等問(wèn)題;最后是科技金融環(huán)境亟待優(yōu)化。與發(fā)達(dá)國(guó)家相比,我國(guó)風(fēng)險(xiǎn)投資、創(chuàng)業(yè)投資發(fā)展相對(duì)滯后,科技創(chuàng)新鏈條與金融創(chuàng)新鏈條融合機(jī)制不健全,民間資本缺乏進(jìn)入產(chǎn)業(yè)科技創(chuàng)新領(lǐng)域的渠道,尚未形成多渠道、多層次、多元化的科技創(chuàng)新投融資體系,限制了企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新和產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)。

    2.2 創(chuàng)新投入不力對(duì)企業(yè)引領(lǐng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)的影響

    創(chuàng)新投入是創(chuàng)新主體投入創(chuàng)新活動(dòng)的人力、物力、財(cái)力等要素資源的總和。必要而高效的投入,是技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)得以順利推進(jìn)的有力保障。首先,從企業(yè)投入的角度來(lái)講,作為市場(chǎng)條件下技術(shù)創(chuàng)新的主體,企業(yè)是推動(dòng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)的根本動(dòng)力。在當(dāng)前整體經(jīng)濟(jì)下行、國(guó)際貿(mào)易環(huán)境惡化、新冠疫情陰霾猶存的情況下,企業(yè)本身的生存壓力較大,加上創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)、創(chuàng)新人才緊缺、創(chuàng)新風(fēng)險(xiǎn)較大,影響了企業(yè)創(chuàng)新投入的積極性,也影響了產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的轉(zhuǎn)型升級(jí)。其次,從財(cái)政投入的角度來(lái)講,基礎(chǔ)研究是科技創(chuàng)新的總開(kāi)關(guān),是企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的源頭。受多方面因素影響,地方財(cái)政緊張問(wèn)題較為普遍,限制了政府創(chuàng)新投入(尤其是基礎(chǔ)性創(chuàng)新研究)的力度,進(jìn)而形成對(duì)產(chǎn)業(yè)發(fā)展、結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型的根本性制約。最后,從平臺(tái)建設(shè)的角度來(lái)講,高端產(chǎn)業(yè)集聚和產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí),都需要高規(guī)格、高水平的平臺(tái)支持。近年來(lái),在國(guó)家政策支持下,創(chuàng)新平臺(tái)建設(shè)取得了顯著成效,但存在平臺(tái)市場(chǎng)化運(yùn)營(yíng)程度不高、資源整合能力不強(qiáng)、功能協(xié)調(diào)作用偏低等問(wèn)題,影響了創(chuàng)新資源的有效整合和高效利用,進(jìn)而制約了企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展和產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)。

    2.3 創(chuàng)新積累不足對(duì)企業(yè)引領(lǐng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)的影響

    創(chuàng)新是由量變到質(zhì)變的過(guò)程,任何創(chuàng)新都是基于重復(fù)的動(dòng)作反復(fù)做所積累的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。近年來(lái),在國(guó)家政策的大力支持下,企業(yè)自主創(chuàng)新積累已初具規(guī)模。但與發(fā)達(dá)國(guó)家相比,我國(guó)企業(yè)整體創(chuàng)新積累不足,難以在產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)過(guò)程中發(fā)揮根本性的引領(lǐng)作用。具體來(lái)講,首先是創(chuàng)新人才積累不足,主要表現(xiàn)為高層次研發(fā)人才、技術(shù)人才占比較低,特別是科研領(lǐng)軍人才、有實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)的工程師比較稀缺,加上企業(yè)創(chuàng)新人才外流,更加劇了創(chuàng)新人才短缺問(wèn)題[5];其次是創(chuàng)新技術(shù)積累不足:企業(yè)技術(shù)積累過(guò)程是企業(yè)持續(xù)學(xué)習(xí)、尋求持續(xù)開(kāi)發(fā)競(jìng)爭(zhēng)力的過(guò)程。一方面,國(guó)內(nèi)企業(yè)(尤其是中小企業(yè))普遍存在重模仿輕創(chuàng)新、重引進(jìn)輕消化、重營(yíng)銷輕研發(fā)等問(wèn)題,很多企業(yè)“有知識(shí)”而“無(wú)產(chǎn)權(quán)”“有制造”而“無(wú)創(chuàng)造”“有銷售”而“無(wú)利潤(rùn)”,企業(yè)技術(shù)積累不足問(wèn)題尤其突出;另一方面,與高等院校、科研院所合作,是企業(yè)夯實(shí)技術(shù)積累、實(shí)現(xiàn)優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、強(qiáng)化創(chuàng)新能力的重要途徑,受多方面因素影響,國(guó)內(nèi)“產(chǎn)學(xué)研”之間尚未形成穩(wěn)定、緊密的合作機(jī)制,也是造成企業(yè)技術(shù)積累不足的重要原因;最后是創(chuàng)新成果轉(zhuǎn)化不足:科技成果轉(zhuǎn)化是企業(yè)將創(chuàng)新成果積累加以開(kāi)發(fā)利用、推廣應(yīng)用的過(guò)程,是提高經(jīng)濟(jì)效益、形成新產(chǎn)品和新產(chǎn)業(yè)的過(guò)程。受資金投入不足、項(xiàng)目系統(tǒng)性不強(qiáng)、激勵(lì)機(jī)制不健全等多方面因素影響,我國(guó)企業(yè)科技成果轉(zhuǎn)化效率相對(duì)較低。有限的技術(shù)積累,加上低效率的成果轉(zhuǎn)化,不僅弱化了技術(shù)創(chuàng)新帶來(lái)的經(jīng)濟(jì)效應(yīng),也削弱了企業(yè)引領(lǐng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)的作用[6]。

    3 企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新引領(lǐng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)的具體策略

    沒(méi)有企業(yè)的技術(shù)創(chuàng)新,就沒(méi)有產(chǎn)業(yè)的轉(zhuǎn)型升級(jí),也就不可能有區(qū)域的創(chuàng)新發(fā)展和國(guó)家的繁榮富強(qiáng)。只有持續(xù)優(yōu)化企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新環(huán)境、加大技術(shù)創(chuàng)新投入、夯實(shí)創(chuàng)新成果積累,才能更好地發(fā)揮企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新對(duì)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)的引領(lǐng)作用。

    3.1 優(yōu)化技術(shù)創(chuàng)新環(huán)境

    首先是完善技術(shù)基礎(chǔ)設(shè)施,技術(shù)基礎(chǔ)設(shè)施是連接基礎(chǔ)科學(xué)與企業(yè)創(chuàng)新活動(dòng)的橋梁,在促進(jìn)科技成果向現(xiàn)實(shí)生產(chǎn)力轉(zhuǎn)化的過(guò)程中發(fā)揮著核心作用;與物質(zhì)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)相比,技術(shù)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)更具挑戰(zhàn)性,需要我們?cè)诮y(tǒng)籌技術(shù)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)前瞻布局的基礎(chǔ)上,加大共性技術(shù)和基礎(chǔ)技術(shù)研發(fā)的支持力度;引導(dǎo)企業(yè)積極參與技術(shù)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè);其次是優(yōu)化法律制度環(huán)境,一方面,要結(jié)合技術(shù)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)需要完善相關(guān)法律法規(guī),重點(diǎn)是完善開(kāi)放共享的基礎(chǔ)性法律、政府科技投入及采購(gòu)、知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)和使用等方面的法律法規(guī);另一方面,要在推進(jìn)管理制度創(chuàng)新、優(yōu)化企業(yè)營(yíng)商環(huán)境的基礎(chǔ)上,以企業(yè)技術(shù)能力獲取為導(dǎo)向,持續(xù)完善財(cái)稅、金融、投資方面的政策制度,特別要加強(qiáng)科技信貸引導(dǎo),使科技金融成為支撐企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展的力量源泉;再次是營(yíng)造創(chuàng)新文化氛圍,創(chuàng)新文化是引領(lǐng)創(chuàng)新實(shí)踐的先導(dǎo),是煥發(fā)創(chuàng)新活力的源泉、是構(gòu)建創(chuàng)新體系的紐帶;培育創(chuàng)新文化是實(shí)施創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略、推動(dòng)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型升級(jí)的重要基石;只有營(yíng)造張揚(yáng)個(gè)性、勇于探索、開(kāi)放包容、競(jìng)爭(zhēng)合作、求真務(wù)實(shí)的文化氛圍,才能激發(fā)人才的創(chuàng)新智慧、增強(qiáng)企業(yè)的創(chuàng)新活力。

    3.2 加大技術(shù)創(chuàng)新投入

    首先是引導(dǎo)企業(yè)加大創(chuàng)新投入,主要通過(guò)財(cái)稅政策支持、科技項(xiàng)目支持、高企申報(bào)培育、知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)等激勵(lì)手段來(lái)實(shí)現(xiàn),特別要集中資源突破重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)核心技術(shù),加快科技成果向現(xiàn)實(shí)生產(chǎn)力的轉(zhuǎn)化,強(qiáng)化現(xiàn)代信息技術(shù)在產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)過(guò)程中的融合;其次是加大公共財(cái)政投入,一方面,要構(gòu)建剛性供給、穩(wěn)定增長(zhǎng)的財(cái)政投入機(jī)制,確保用于科技創(chuàng)新的財(cái)政支出增速高于經(jīng)常性收入增速,不斷提高科技創(chuàng)新支出在公共財(cái)政支出中的占比;另一方面,在財(cái)政資金相對(duì)有限的情況下,要通過(guò)完善財(cái)稅、金融政策,帶動(dòng)民間資本、企業(yè)資本、金融資本的投入,以更好地發(fā)揮財(cái)政支出的杠桿效應(yīng),提高財(cái)政資金的利用效率;最后是推進(jìn)創(chuàng)新平臺(tái)建設(shè),創(chuàng)新平臺(tái)是科技創(chuàng)新體系的重要支撐,是實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新發(fā)展戰(zhàn)略的重要載體,也是培育高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)、推動(dòng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)的重要載體。推進(jìn)創(chuàng)新平臺(tái)建設(shè),關(guān)鍵是構(gòu)建以技術(shù)研發(fā)平臺(tái)為引領(lǐng)、以公共服務(wù)平臺(tái)為基礎(chǔ)、以產(chǎn)業(yè)化服務(wù)平臺(tái)為主體的,布局合理、功能齊全、開(kāi)放共享、科學(xué)高效的創(chuàng)新體系,為企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新、產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)提供必要的平臺(tái)支撐。

    3.3 夯實(shí)創(chuàng)新成果積累

    首先是加強(qiáng)創(chuàng)新人才積累。產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)關(guān)鍵要靠創(chuàng)新驅(qū)動(dòng),創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)關(guān)鍵是人才驅(qū)動(dòng)。一方面,企業(yè)要在健全人才管理機(jī)制的基礎(chǔ)上強(qiáng)化內(nèi)部人才培養(yǎng),做到制度留人、感情留人、事業(yè)留人;另一方面,要強(qiáng)化人才引進(jìn)力度,積極匯聚高端創(chuàng)新人才,主要是要大力度、多渠道引進(jìn)科技創(chuàng)新領(lǐng)軍人才,切實(shí)增強(qiáng)企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展的后勁;其次是強(qiáng)化知識(shí)和技術(shù)積累:企業(yè)的成長(zhǎng)壯大、民族的繁榮富強(qiáng),都離不開(kāi)知識(shí)和技術(shù)的積累。一方面,要重視核心技術(shù)攻關(guān),特別要重視對(duì)國(guó)外先進(jìn)技術(shù)的引進(jìn)、消化、創(chuàng)新,要通過(guò)并購(gòu)合作、建立研發(fā)機(jī)構(gòu)、購(gòu)買先進(jìn)成果等途徑來(lái)獲得知識(shí)和技術(shù)積累;另一方面,要加強(qiáng)外部技術(shù)合作和創(chuàng)新項(xiàng)目申報(bào),積極培育技術(shù)創(chuàng)新聯(lián)盟,著力構(gòu)建以市場(chǎng)為導(dǎo)向、以企業(yè)為主體的產(chǎn)學(xué)研合作機(jī)制,這既是尋求外部資源支持的重要途徑,也推動(dòng)企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新、引領(lǐng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)的重要契機(jī);最后是提高成果轉(zhuǎn)化效率。要在健全專利制度、強(qiáng)化知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)的基礎(chǔ)上,優(yōu)化科技成果轉(zhuǎn)化的配套支持政策,著力構(gòu)建綜合轉(zhuǎn)化服務(wù)平臺(tái)和多元投資轉(zhuǎn)化體系,并引導(dǎo)高等院校、研究機(jī)構(gòu)、企業(yè)等研發(fā)主體完善內(nèi)部管理制度,為科技成果轉(zhuǎn)化創(chuàng)造有利的制度環(huán)境。

    總之,缺乏核心技術(shù)支持的企業(yè),必然缺乏核心競(jìng)爭(zhēng)力,不僅難以在產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)中發(fā)揮積極的引領(lǐng)作用,還可能在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中被淘汰。只有持續(xù)加大創(chuàng)新投入,不斷夯實(shí)創(chuàng)新成果、提高成果轉(zhuǎn)化效率,企業(yè)才能獲得核心競(jìng)爭(zhēng)力,才能形成對(duì)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)的根本支撐。

    猜你喜歡
    升級(jí)轉(zhuǎn)型人才
    人才云
    小投入,大升級(jí) Polk Audio Monitor XT系列
    轉(zhuǎn)型發(fā)展開(kāi)新局 乘風(fēng)破浪向未來(lái)
    航天器在軌管理模式轉(zhuǎn)型與實(shí)踐
    幸福,在“家門口”升級(jí)
    金橋(2020年12期)2020-04-13 05:51:14
    忘不了的人才之策
    商周刊(2018年13期)2018-07-11 03:34:10
    留住人才要走心
    商周刊(2018年10期)2018-06-06 03:04:09
    “人才爭(zhēng)奪戰(zhàn)”
    商周刊(2018年10期)2018-06-06 03:04:08
    轉(zhuǎn)型
    童話世界(2018年13期)2018-05-10 10:29:31
    回暖與升級(jí)
    国产免费男女视频| 美女 人体艺术 gogo| 国产久久久一区二区三区| 亚洲精品美女久久久久99蜜臀| 精品免费久久久久久久清纯| 99久久国产精品久久久| 亚洲人成网站高清观看| 午夜日韩欧美国产| 丁香六月欧美| 人成视频在线观看免费观看| 亚洲欧美一区二区三区黑人| 亚洲七黄色美女视频| 亚洲色图 男人天堂 中文字幕| 亚洲五月婷婷丁香| 国产成人一区二区三区免费视频网站| 在线观看日韩欧美| 一级作爱视频免费观看| 午夜福利免费观看在线| 久久人人精品亚洲av| 亚洲 欧美 日韩 在线 免费| 窝窝影院91人妻| 日本一区二区免费在线视频| av片东京热男人的天堂| www.www免费av| 亚洲熟妇中文字幕五十中出| 人人妻,人人澡人人爽秒播| 黄色a级毛片大全视频| 免费在线观看亚洲国产| 成人亚洲精品一区在线观看| 国产精品日韩av在线免费观看| 大香蕉久久成人网| 国产又黄又爽又无遮挡在线| 亚洲中文字幕一区二区三区有码在线看 | 久久中文字幕一级| 欧美一区二区精品小视频在线| 国产亚洲欧美精品永久| 在线看三级毛片| 免费观看精品视频网站| 大型黄色视频在线免费观看| 99国产综合亚洲精品| a在线观看视频网站| 欧美午夜高清在线| 欧美中文综合在线视频| 最近在线观看免费完整版| 中出人妻视频一区二区| 国产视频内射| 1024手机看黄色片| 午夜福利18| 可以在线观看毛片的网站| 夜夜爽天天搞| 久久亚洲精品不卡| 国语自产精品视频在线第100页| 人人妻人人看人人澡| 一进一出抽搐gif免费好疼| 久久中文看片网| 1024视频免费在线观看| 黄色a级毛片大全视频| 无限看片的www在线观看| 亚洲在线自拍视频| 亚洲无线在线观看| 欧美日韩黄片免| 久久久久精品国产欧美久久久| 亚洲国产精品久久男人天堂| 无限看片的www在线观看| 午夜福利18| 国产亚洲精品久久久久5区| 久久久久久亚洲精品国产蜜桃av| 手机成人av网站| 国产又爽黄色视频| 久久精品夜夜夜夜夜久久蜜豆 | 黄色视频,在线免费观看| 深夜精品福利| 一进一出抽搐动态| 国产免费男女视频| 久久婷婷人人爽人人干人人爱| 99久久无色码亚洲精品果冻| 久久国产精品人妻蜜桃| 色婷婷久久久亚洲欧美| 欧美日韩瑟瑟在线播放| 此物有八面人人有两片| 免费看a级黄色片| 国产成人系列免费观看| 亚洲国产精品999在线| 亚洲午夜理论影院| 正在播放国产对白刺激| 亚洲在线自拍视频| 99久久国产精品久久久| 日韩欧美免费精品| 波多野结衣av一区二区av| 999久久久精品免费观看国产| 久热这里只有精品99| 免费人成视频x8x8入口观看| 久久久国产成人精品二区| 亚洲一区高清亚洲精品| 大型av网站在线播放| 黄色女人牲交| 亚洲电影在线观看av| 亚洲欧洲精品一区二区精品久久久| 啦啦啦观看免费观看视频高清| 免费一级毛片在线播放高清视频| 脱女人内裤的视频| 久久中文字幕一级| av超薄肉色丝袜交足视频| 日韩大码丰满熟妇| 亚洲人成伊人成综合网2020| 精品久久蜜臀av无| 真人做人爱边吃奶动态| 精品少妇一区二区三区视频日本电影| 神马国产精品三级电影在线观看 | 超碰成人久久| 一级黄色大片毛片| 韩国精品一区二区三区| 国产av一区二区精品久久| 老鸭窝网址在线观看| 91麻豆av在线| 亚洲精品在线美女| 丝袜美腿诱惑在线| 在线播放国产精品三级| 亚洲国产欧美日韩在线播放| 性色av乱码一区二区三区2| 午夜福利成人在线免费观看| av免费在线观看网站| 黄片小视频在线播放| 久久香蕉激情| 欧美精品啪啪一区二区三区| 亚洲av成人av| 国产单亲对白刺激| 动漫黄色视频在线观看| 日韩视频一区二区在线观看| 午夜久久久在线观看| 亚洲人成网站在线播放欧美日韩| 长腿黑丝高跟| 国产成人欧美在线观看| 亚洲国产高清在线一区二区三 | 久久久久精品国产欧美久久久| 国产一级毛片七仙女欲春2 | 亚洲精品美女久久av网站| 真人一进一出gif抽搐免费| 波多野结衣巨乳人妻| 女人高潮潮喷娇喘18禁视频| 一本久久中文字幕| 久久久久免费精品人妻一区二区 | 免费在线观看成人毛片| netflix在线观看网站| 国产精品久久久av美女十八| 欧美色视频一区免费| 久久精品国产综合久久久| 国产在线观看jvid| 欧美色视频一区免费| 在线观看舔阴道视频| 国产又爽黄色视频| 别揉我奶头~嗯~啊~动态视频| 99久久99久久久精品蜜桃| 精品国产一区二区三区四区第35| 欧美乱妇无乱码| 中文字幕高清在线视频| 2021天堂中文幕一二区在线观 | 丝袜在线中文字幕| 日韩av在线大香蕉| 热re99久久国产66热| 亚洲 国产 在线| 精品免费久久久久久久清纯| 啦啦啦韩国在线观看视频| 国产亚洲精品第一综合不卡| 久久午夜亚洲精品久久| 又黄又爽又免费观看的视频| 国产亚洲欧美在线一区二区| 国产精品永久免费网站| 国产精品久久久久久亚洲av鲁大| 亚洲欧美一区二区三区黑人| 黑人欧美特级aaaaaa片| 亚洲国产精品sss在线观看| 国产精品久久视频播放| 韩国av一区二区三区四区| 国产真人三级小视频在线观看| 99riav亚洲国产免费| 精品久久久久久久人妻蜜臀av| 亚洲第一av免费看| 黄色片一级片一级黄色片| 男男h啪啪无遮挡| 欧美亚洲日本最大视频资源| 在线看三级毛片| 午夜成年电影在线免费观看| 精品高清国产在线一区| 国产亚洲av高清不卡| 国产高清激情床上av| 精品国产乱码久久久久久男人| 在线播放国产精品三级| 无遮挡黄片免费观看| 欧美成人一区二区免费高清观看 | 国产av又大| 欧美日本视频| 亚洲久久久国产精品| 最新在线观看一区二区三区| 亚洲精品中文字幕在线视频| 免费搜索国产男女视频| 搡老熟女国产l中国老女人| 国产精品久久久人人做人人爽| 操出白浆在线播放| 国产精品99久久99久久久不卡| 国产一区二区在线av高清观看| 精品欧美一区二区三区在线| 久久精品人妻少妇| 一本久久中文字幕| 老熟妇乱子伦视频在线观看| or卡值多少钱| 精品第一国产精品| 一a级毛片在线观看| 麻豆成人午夜福利视频| 亚洲av五月六月丁香网| 天天添夜夜摸| 日韩大尺度精品在线看网址| www日本黄色视频网| 久9热在线精品视频| 欧美性长视频在线观看| 亚洲中文av在线| 日韩欧美在线二视频| 日韩免费av在线播放| 国产精品久久久久久人妻精品电影| 淫妇啪啪啪对白视频| 天天躁狠狠躁夜夜躁狠狠躁| 欧美人与性动交α欧美精品济南到| 亚洲va日本ⅴa欧美va伊人久久| 亚洲男人天堂网一区| 亚洲成国产人片在线观看| 精品国产亚洲在线| 欧美黑人巨大hd| 久久久久久久久免费视频了| 午夜福利一区二区在线看| 99久久国产精品久久久| 中文字幕精品免费在线观看视频| 日韩精品青青久久久久久| 亚洲国产欧美网| 在线观看66精品国产| 久久欧美精品欧美久久欧美| 黄色女人牲交| 亚洲欧美一区二区三区黑人| 成人国语在线视频| 久久久久久人人人人人| 青草久久国产| 日本成人三级电影网站| 亚洲av第一区精品v没综合| 免费观看精品视频网站| 午夜a级毛片| 一本久久中文字幕| 我的亚洲天堂| 香蕉丝袜av| 欧美成人性av电影在线观看| 中文字幕人妻熟女乱码| 伦理电影免费视频| 一本综合久久免费| 999精品在线视频| 亚洲国产精品sss在线观看| 露出奶头的视频| 国产成人av教育| 高潮久久久久久久久久久不卡| 国产熟女xx| 一进一出抽搐gif免费好疼| 欧美性猛交黑人性爽| 午夜老司机福利片| 国产一级毛片七仙女欲春2 | 免费在线观看日本一区| 99久久久亚洲精品蜜臀av| 久久精品夜夜夜夜夜久久蜜豆 | 中文字幕精品免费在线观看视频| 757午夜福利合集在线观看| 男人舔奶头视频| 99热只有精品国产| 免费看十八禁软件| 日本三级黄在线观看| 夜夜看夜夜爽夜夜摸| 叶爱在线成人免费视频播放| 欧美另类亚洲清纯唯美| 中文字幕精品免费在线观看视频| 高潮久久久久久久久久久不卡| 国产成人av激情在线播放| 香蕉久久夜色| 国产99白浆流出| 欧美激情 高清一区二区三区| 日本a在线网址| 国内精品久久久久久久电影| 午夜日韩欧美国产| 在线视频色国产色| 成年人黄色毛片网站| 婷婷亚洲欧美| 亚洲av第一区精品v没综合| 国产精品一区二区免费欧美| 亚洲国产精品sss在线观看| 人成视频在线观看免费观看| 国产v大片淫在线免费观看| 制服人妻中文乱码| 日本熟妇午夜| 国产精品综合久久久久久久免费| 欧美日韩精品网址| 18禁黄网站禁片免费观看直播| 欧美成人性av电影在线观看| 国产精品亚洲av一区麻豆| 国产精品亚洲美女久久久| 日韩成人在线观看一区二区三区| 国产成人精品无人区| 日韩欧美国产在线观看| 老汉色∧v一级毛片| 99热只有精品国产| 免费观看人在逋| 在线观看免费午夜福利视频| 国产v大片淫在线免费观看| 麻豆一二三区av精品| 久久婷婷成人综合色麻豆| 欧美激情 高清一区二区三区| 国产色视频综合| 在线国产一区二区在线| 天天躁狠狠躁夜夜躁狠狠躁| videosex国产| 欧美在线黄色| 免费人成视频x8x8入口观看| 精品日产1卡2卡| 国产精品98久久久久久宅男小说| 欧美黑人欧美精品刺激| 黑人欧美特级aaaaaa片| 美女高潮喷水抽搐中文字幕| 亚洲人成网站高清观看| 男人舔奶头视频| 美女国产高潮福利片在线看| 熟女电影av网| 久久狼人影院| 色综合站精品国产| 好男人在线观看高清免费视频 | 欧美精品亚洲一区二区| avwww免费| 精品久久久久久久末码| 欧洲精品卡2卡3卡4卡5卡区| 又紧又爽又黄一区二区| 欧美激情极品国产一区二区三区| 欧美色欧美亚洲另类二区| 亚洲avbb在线观看| 国产久久久一区二区三区| 黑人操中国人逼视频| 中文亚洲av片在线观看爽| 中文字幕人妻丝袜一区二区| 日韩大码丰满熟妇| 亚洲 欧美一区二区三区| 久久天堂一区二区三区四区| 亚洲成国产人片在线观看| 久热爱精品视频在线9| 男女下面进入的视频免费午夜 | 极品教师在线免费播放| a在线观看视频网站| 久久草成人影院| 岛国在线观看网站| 国产又爽黄色视频| 国产成人影院久久av| 99久久精品国产亚洲精品| 啦啦啦观看免费观看视频高清| 香蕉久久夜色| 好男人电影高清在线观看| 国产亚洲欧美在线一区二区| 免费在线观看成人毛片| 岛国在线观看网站| 久久国产精品男人的天堂亚洲| 欧美日韩中文字幕国产精品一区二区三区| 日韩大码丰满熟妇| 亚洲国产中文字幕在线视频| 国产精品99久久99久久久不卡| 欧美黑人欧美精品刺激| 国产av又大| 黑人操中国人逼视频| 成人免费观看视频高清| 91老司机精品| 丝袜在线中文字幕| 国产精品免费一区二区三区在线| 两个人视频免费观看高清| 欧美中文日本在线观看视频| 韩国av一区二区三区四区| 亚洲美女黄片视频| 免费高清在线观看日韩| 欧美丝袜亚洲另类 | 免费av毛片视频| 免费高清在线观看日韩| 搡老妇女老女人老熟妇| 在线看三级毛片| 久久久久国产精品人妻aⅴ院| 亚洲精品久久成人aⅴ小说| 亚洲国产精品成人综合色| 日本在线视频免费播放| www.自偷自拍.com| 国产精品亚洲av一区麻豆| 欧美亚洲日本最大视频资源| 欧美日韩亚洲综合一区二区三区_| 国内精品久久久久久久电影| 亚洲中文日韩欧美视频| 亚洲国产欧美日韩在线播放| 国产蜜桃级精品一区二区三区| 视频在线观看一区二区三区| 亚洲国产中文字幕在线视频| 午夜两性在线视频| 国产一区二区三区在线臀色熟女| 韩国av一区二区三区四区| 91成年电影在线观看| 可以在线观看毛片的网站| 哪里可以看免费的av片| 亚洲 欧美一区二区三区| 婷婷六月久久综合丁香| 亚洲成人久久爱视频| 叶爱在线成人免费视频播放| 一级片免费观看大全| 久99久视频精品免费| 丁香六月欧美| 免费在线观看影片大全网站| 在线天堂中文资源库| 老司机福利观看| 久久久久久人人人人人| 给我免费播放毛片高清在线观看| 国产爱豆传媒在线观看 | 久久久久久大精品| 国内久久婷婷六月综合欲色啪| 美女免费视频网站| 国产国语露脸激情在线看| 午夜激情av网站| 精品国产乱码久久久久久男人| 久久久久久久久中文| 国产精品,欧美在线| 精品久久久久久成人av| 国产真人三级小视频在线观看| aaaaa片日本免费| 亚洲精品在线美女| 午夜福利在线观看吧| 欧美精品啪啪一区二区三区| 色综合站精品国产| 精品日产1卡2卡| 亚洲国产欧美日韩在线播放| 亚洲熟妇熟女久久| 午夜久久久在线观看| 丁香欧美五月| 首页视频小说图片口味搜索| 亚洲精品在线观看二区| 国产欧美日韩一区二区精品| 国产亚洲精品久久久久久毛片| 国产高清有码在线观看视频 | 91国产中文字幕| 久久久久国产精品人妻aⅴ院| 黄色视频不卡| 国内精品久久久久精免费| 丰满的人妻完整版| 精品午夜福利视频在线观看一区| 韩国精品一区二区三区| 久久性视频一级片| 又黄又爽又免费观看的视频| 国产亚洲精品久久久久5区| 日日摸夜夜添夜夜添小说| 国产一卡二卡三卡精品| 99久久综合精品五月天人人| 一二三四在线观看免费中文在| 久99久视频精品免费| 91老司机精品| 国产av在哪里看| 欧美乱妇无乱码| 欧美三级亚洲精品| 色播亚洲综合网| 两性午夜刺激爽爽歪歪视频在线观看 | 国产成人精品久久二区二区免费| 啦啦啦 在线观看视频| 欧美一级a爱片免费观看看 | 他把我摸到了高潮在线观看| 99热这里只有精品一区 | 欧美色视频一区免费| 黑人巨大精品欧美一区二区mp4| 91av网站免费观看| 中文字幕高清在线视频| 久久精品影院6| 久久热在线av| 婷婷六月久久综合丁香| 特大巨黑吊av在线直播 | 日本撒尿小便嘘嘘汇集6| 免费在线观看影片大全网站| 禁无遮挡网站| 国产精品98久久久久久宅男小说| 1024视频免费在线观看| 国产精品98久久久久久宅男小说| 欧美成人性av电影在线观看| 国产成人精品久久二区二区免费| 国产av不卡久久| 久久热在线av| 国产欧美日韩一区二区三| 日本在线视频免费播放| 啦啦啦免费观看视频1| 欧美色欧美亚洲另类二区| 国产高清视频在线播放一区| 男人的好看免费观看在线视频 | av免费在线观看网站| а√天堂www在线а√下载| 国产熟女xx| 搡老妇女老女人老熟妇| 国产伦一二天堂av在线观看| av在线天堂中文字幕| 亚洲人成网站高清观看| 88av欧美| 最新美女视频免费是黄的| 一区福利在线观看| 日本撒尿小便嘘嘘汇集6| 一进一出抽搐gif免费好疼| 中国美女看黄片| 亚洲一区中文字幕在线| 听说在线观看完整版免费高清| 精品国内亚洲2022精品成人| 亚洲男人天堂网一区| 亚洲国产精品久久男人天堂| 午夜福利高清视频| 最近在线观看免费完整版| 日韩免费av在线播放| 在线观看免费午夜福利视频| 日本黄色视频三级网站网址| 久久精品91无色码中文字幕| 在线观看66精品国产| 最近最新免费中文字幕在线| 国产免费男女视频| 亚洲人成77777在线视频| 欧洲精品卡2卡3卡4卡5卡区| 久久国产乱子伦精品免费另类| 好男人在线观看高清免费视频 | 亚洲中文av在线| 一本精品99久久精品77| 日韩欧美一区视频在线观看| 欧美另类亚洲清纯唯美| 亚洲真实伦在线观看| 制服诱惑二区| 一级a爱视频在线免费观看| 午夜亚洲福利在线播放| 一本大道久久a久久精品| 日韩欧美免费精品| 热re99久久国产66热| 国产午夜精品久久久久久| 精品第一国产精品| 巨乳人妻的诱惑在线观看| 免费在线观看成人毛片| 国内少妇人妻偷人精品xxx网站 | 国产激情欧美一区二区| 国产精品久久久av美女十八| 成人手机av| 午夜两性在线视频| 久久久久九九精品影院| 亚洲一区中文字幕在线| 69av精品久久久久久| 国产精品国产高清国产av| 老鸭窝网址在线观看| 精品不卡国产一区二区三区| 久久九九热精品免费| 国产av在哪里看| 国产aⅴ精品一区二区三区波| 一个人免费在线观看的高清视频| 久久国产精品影院| 两人在一起打扑克的视频| 宅男免费午夜| 无限看片的www在线观看| 香蕉国产在线看| 国产又爽黄色视频| 亚洲人成伊人成综合网2020| 亚洲激情在线av| 一本综合久久免费| 国产av又大| av在线播放免费不卡| 看片在线看免费视频| 色播亚洲综合网| 韩国精品一区二区三区| 中文在线观看免费www的网站 | 欧美日韩福利视频一区二区| 啦啦啦免费观看视频1| 老司机福利观看| 黄色女人牲交| 国产成人啪精品午夜网站| 久久国产精品男人的天堂亚洲| 日韩av在线大香蕉| 美国免费a级毛片| 极品教师在线免费播放| 久久久久免费精品人妻一区二区 | 又大又爽又粗| 国产精品乱码一区二三区的特点| 丝袜美腿诱惑在线| 韩国av一区二区三区四区| 亚洲精品中文字幕一二三四区| 亚洲色图av天堂| x7x7x7水蜜桃| 欧美黄色片欧美黄色片| 757午夜福利合集在线观看| 亚洲成av人片免费观看| 少妇粗大呻吟视频| 国产视频内射| 欧美日本亚洲视频在线播放| aaaaa片日本免费| 久久国产乱子伦精品免费另类| 夜夜夜夜夜久久久久| 精华霜和精华液先用哪个| 亚洲国产中文字幕在线视频| 19禁男女啪啪无遮挡网站| 少妇 在线观看| 夜夜夜夜夜久久久久| 国产欧美日韩精品亚洲av| 777久久人妻少妇嫩草av网站| 欧美色欧美亚洲另类二区| 亚洲久久久国产精品| 精品福利观看| 国产97色在线日韩免费| 长腿黑丝高跟| 久热爱精品视频在线9| 亚洲成国产人片在线观看| 亚洲精品国产精品久久久不卡| 黑人巨大精品欧美一区二区mp4| 国产单亲对白刺激| 女性生殖器流出的白浆| 亚洲熟女毛片儿| 午夜福利成人在线免费观看| 精品久久久久久久毛片微露脸| 999久久久精品免费观看国产| www.精华液| 丝袜美腿诱惑在线| 午夜视频精品福利|