“企業(yè)家”村書記引領致富路

王永恒 陳升

“去年，魏春柏書記帶領我們流轉土地種菊芋，我每個月到合作社打工，保底工資700元，年底還有分紅！今年換屆選舉，我們還選魏書記！”朝陽市喀喇沁左翼蒙古族自治縣老爺廟鎮(zhèn)平房子村村民王繼豐激動地說。魏春柏是遼寧易為營銷傳播控股集團有限公司法定代表人，2016年被喀左縣老爺廟鎮(zhèn)黨委請回家鄉(xiāng)，擔任平房子村黨支部書記。

朝陽市是傳統(tǒng)農業(yè)大市，村書記隊伍年齡老化、學歷偏低，根據這一現(xiàn)狀，市委統(tǒng)籌謀劃，建立起一支由345名“企業(yè)家”組成的企業(yè)家村書記隊伍，他們講政治、有產業(yè)、懂經營、善管理，成為帶領群眾致富的“領頭羊”和“主力軍”。

外地回請一批。通過打好“三張牌”，回請有回鄉(xiāng)意愿、能帶動群眾致富的優(yōu)秀企業(yè)家擔任村書記。打好鄉(xiāng)情牌，講好家鄉(xiāng)事，喚醒家鄉(xiāng)情;打好親情牌，發(fā)動企業(yè)家的親屬朋友，介紹回鄉(xiāng)發(fā)展的好環(huán)境、好生態(tài);打好保障牌，為朝陽籍企業(yè)家返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)提供優(yōu)惠政策，對“一肩挑”企業(yè)家村書記基本報酬在原有基礎上提高20%，2020年共回請19名優(yōu)秀企業(yè)家回村任職。

本地選拔一批。拓寬選用視野，把本鄉(xiāng)本土從事生產經營、敢闖敢拼、政治素質好，且主觀有帶領群眾致富想法的黨員企業(yè)家，選拔到村擔任村書記。2019年，32歲的李鳳雷被推選為建平縣小塘鎮(zhèn)新城村黨總支書記，他大力推行“村黨支部+合作社+貧困戶”模式，先后成立果蔬種植與土地估分專業(yè)合作社，吸納社員270戶，流轉土地2500畝，又建立蔬菜銷售網站，解決農產品銷路問題，其本人也榮獲“全國農村青年致富帶頭人”“全國勞動模范”等榮譽稱號。截至換屆前，全市共選拔201名本土企業(yè)家擔任村書記，優(yōu)化了帶頭人隊伍。

整體提升一批。為提升村書記實踐能力，在培訓現(xiàn)代農業(yè)、市場經濟、實用技術等基礎上，朝陽市連續(xù)7年開展全市基層黨建拉練觀摩活動，一方面開闊視野，一方面現(xiàn)場比、現(xiàn)場看，創(chuàng)造相互學習、比學趕超的良好氛圍。目前已有121名有能力、有基礎的村書記成功步入企業(yè)家行列。

提前儲備一批。大力實施“三向培養(yǎng)”，著力把致富能手培養(yǎng)成黨員、把黨員培養(yǎng)成致富能手、把黨員致富能手培養(yǎng)成村書記，128個鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委按照所轄行政村數(shù)量的2倍儲備村書記后備人選2705人，其中致富帶頭人1682人，全部實行動態(tài)管理。對域內本土企業(yè)家基本情況進行摸底排查，實施跟蹤培養(yǎng)，適時選拔擔任村書記。現(xiàn)已儲備104名企業(yè)家村書記后備人選，為選優(yōu)配強帶頭人提供了“源頭活水”。

剛結束的村“兩委”換屆中，345名企業(yè)家村書記全部連選連任，90%以上都是滿票當選。企業(yè)家村書記帶領致富的能力進一步得到認可，一個個項目相繼落地，一個個產業(yè)如雨后春筍，黨組織引領發(fā)展的能力強了，黨員群眾的心勁兒足了，鄉(xiāng)村振興走上了發(fā)展的快車道。

（作者單位：朝陽市委組織部）