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    寧夏吳忠:蓄好村級(jí)干部隊(duì)伍“源頭活水”

    2021-02-25 07:48
    農(nóng)村百事通 2021年2期
    關(guān)鍵詞:源頭活水吳忠市人才庫(kù)

    寧夏回族自治區(qū)吳忠市著眼解決村級(jí)組織“人難選、難選人”的問(wèn)題,拓寬視野、創(chuàng)新舉措,下“深水”、出實(shí)招,切實(shí)加大村級(jí)后備力量培育力度,為村級(jí)干部隊(duì)伍建設(shè)注入新鮮血液、增添生機(jī)活力。

    ◆嚴(yán)把標(biāo)準(zhǔn),把“風(fēng)向標(biāo)”立起來(lái)

    吳忠市先后研究制定村黨組織書記縣級(jí)備案管理實(shí)施辦法、解決農(nóng)村基層黨組織建設(shè)五個(gè)重點(diǎn)問(wèn)題16條意見等政策措施,明確村級(jí)后備力量選育管用要求,堅(jiān)持把政治標(biāo)準(zhǔn)放在首位,注重選拔年輕化、知識(shí)化,有群眾基礎(chǔ)、有致富技能、有帶富能力,政治素質(zhì)好、道德品行好、為人處事好、工作作風(fēng)好的“兩化、三有、四好”農(nóng)村優(yōu)秀人才,劃定年齡在35歲左右、高中及以上學(xué)歷、每村不少于3人等“硬杠杠”,從源頭上嚴(yán)把選人的關(guān)口,確保村級(jí)后備力量的質(zhì)量。

    ◆拓寬渠道,把“人才庫(kù)”建起來(lái)

    吳忠市堅(jiān)持打破身份、地域、職業(yè)界限,采取個(gè)人自薦、黨員群眾推薦、組織舉薦等方式,由鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委從現(xiàn)任村“兩委”班子成員、致富帶頭人、務(wù)工經(jīng)商返鄉(xiāng)人員、退伍軍人、回鄉(xiāng)大中專畢業(yè)生、專業(yè)合作社和產(chǎn)業(yè)協(xié)會(huì)負(fù)責(zé)人、種植和養(yǎng)殖大戶、大學(xué)生村官等群體中選拔優(yōu)秀人才,縣、鄉(xiāng)、村逐級(jí)建立儲(chǔ)備充足、素質(zhì)優(yōu)良、結(jié)構(gòu)合理的“村級(jí)后備力量人才庫(kù)”546個(gè),儲(chǔ)備后備力量2238名。吳忠市紅寺堡區(qū)2019年面向?qū)幭幕刈遄灾螀^(qū)范圍內(nèi)公開選任10名村黨組織書記,并將8名表現(xiàn)優(yōu)秀的退役軍人、大學(xué)生村官等作為村級(jí)后備力量列入人才庫(kù)跟蹤培養(yǎng),目前已將2名優(yōu)秀后備人才選拔為村黨組織書記。

    ◆跟蹤培養(yǎng),把“生力軍”育出來(lái)

    吳忠市堅(jiān)持把村級(jí)后備力量納入村“兩委”班子成員教育培訓(xùn)范疇,積極依托縣鄉(xiāng)黨校、遠(yuǎn)程教育站點(diǎn)、農(nóng)民實(shí)訓(xùn)基地等平臺(tái),全方位、多元化對(duì)村級(jí)后備力量開展培訓(xùn)、跟蹤培養(yǎng)。建立健全“書記培養(yǎng)書記”責(zé)任機(jī)制,鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記、副書記、組織委員每人定村包抓聯(lián)系培養(yǎng)2~3名農(nóng)村優(yōu)秀人才,注重在政治思想、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、技術(shù)技能、群眾工作等方面加強(qiáng)跟蹤培養(yǎng),“面對(duì)面”傳經(jīng)驗(yàn),“手把手”教方法。鹽池縣青山鄉(xiāng)方山村將1名“95后”退役女軍人列入村級(jí)后備力量,由鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記主動(dòng)聯(lián)系培養(yǎng)。該名“95后”退役女軍人被推選為村黨支部書記以來(lái),她積極爭(zhēng)取實(shí)施日光暖棚項(xiàng)目,帶領(lǐng)村民發(fā)展種植周期短、效益高的香瓜產(chǎn)業(yè),村集體經(jīng)濟(jì)年經(jīng)營(yíng)性收入達(dá)30萬(wàn)元以上。

    ◆搭建平臺(tái),把“好苗子”選出來(lái)

    吳忠市堅(jiān)持搭平臺(tái)、交任務(wù)、給崗位,主動(dòng)創(chuàng)造村級(jí)后備力量發(fā)揮作用的條件。通過(guò)讓村級(jí)后備力量列席村“兩委”班子會(huì)議、村監(jiān)會(huì)、黨員大會(huì)、村民代表會(huì)議等,引導(dǎo)他們?cè)趯?shí)際工作中熟悉村情、增長(zhǎng)才干。有計(jì)劃地安排村級(jí)后備力量擔(dān)任村書記(主任)助理、村級(jí)配套組織負(fù)責(zé)人、群團(tuán)組織負(fù)責(zé)人、村民小組組長(zhǎng)等職務(wù),通過(guò)列席有關(guān)會(huì)議、實(shí)踐鍛煉等方式,調(diào)動(dòng)其參與村級(jí)事務(wù)管理的積極性,近距離、臨一線促其成長(zhǎng)、成才。截至目前,吳忠市已有196名優(yōu)秀村級(jí)后備力量被選拔到村干部崗位上,基層骨干力量進(jìn)一步增強(qiáng),為村干部隊(duì)伍注入了活力。

    (寧夏? ?余雷)

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