趙聰
摘 ?要:隨著科技的進(jìn)步,更多企業(yè)和居民對電力需求不斷增加,人們對電力行業(yè)服務(wù)產(chǎn)生了更高的期盼,同時,對供電的安全性與穩(wěn)定性也提出了要求,為了使客戶的整體滿意度提高,電力企業(yè)除了要提高服務(wù)質(zhì)量,還要采取規(guī)范的措施。本文主要從電力營銷業(yè)擴(kuò)報(bào)裝規(guī)劃管理的必要性及規(guī)劃管理措施兩方面進(jìn)行探討。
關(guān)鍵詞:電力營銷;業(yè)擴(kuò)報(bào)裝;流程;規(guī)范化
引言:
隨著社會的發(fā)展,科技的進(jìn)步,電力企業(yè)有了新的機(jī)遇和挑戰(zhàn),在企業(yè)的發(fā)展過程中,科學(xué)與合理的管理營銷業(yè)務(wù)成為了重要的工作,而有效的進(jìn)行業(yè)擴(kuò)報(bào)裝流程管理是管理營銷業(yè)務(wù)的重要手段,這種流程管理不僅能提高服務(wù)水平還能提高整體經(jīng)濟(jì)效益,促進(jìn)產(chǎn)業(yè)的健康發(fā)展。
1業(yè)擴(kuò)報(bào)裝流程發(fā)展現(xiàn)狀
隨著經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展,電力企業(yè)也做了一些調(diào)整,在業(yè)務(wù)方面取得了階段性的成果,業(yè)擴(kuò)報(bào)裝流程的規(guī)范化管理就是其中最重要的一項(xiàng)。該流程是連接電力企業(yè)和客戶之間的紐帶,主要是通過建立服務(wù)中心,解決客戶的問題,讓客戶更加方便、快捷,使整體效率進(jìn)一步提高。而在服務(wù)方面內(nèi)容的調(diào)整主要包括工作人員要時刻保持著友好的態(tài)度傾聽客戶的需求,并盡快解決用戶的問題,做到了以客戶為主。在保持著服務(wù)態(tài)度的同時,工作人員也要不斷地學(xué)習(xí)先進(jìn)的技術(shù),提高自己的專業(yè)知識水平和業(yè)務(wù)能力,也就是說在滿足客戶需求的同時,還要保證用電的安全性和穩(wěn)定性,為電力企業(yè)的發(fā)展做出了貢獻(xiàn)。
2業(yè)擴(kuò)報(bào)裝流程規(guī)范化管理的必要性
2.1提高電力營銷服務(wù)水平
當(dāng)今社會,隨著社會的不斷發(fā)展,人們對于電量的需求逐步增高,使得電力企業(yè)的業(yè)務(wù)量明顯增多,而通過對業(yè)擴(kuò)報(bào)裝流程的規(guī)劃管理,進(jìn)一步地提高了電力營銷服務(wù)水平。電力營銷工作在開展過程中,可以按照已有的流程實(shí)施,再加上高質(zhì)量地服務(wù)、先進(jìn)的技術(shù),一方面滿足客戶對電力的基本需求,另一方面使?fàn)I銷服務(wù)模式整體得到優(yōu)化,在維持正常的服務(wù)秩序下還進(jìn)一步地推動了整個電力行業(yè)的發(fā)展。
2.2推動電力企業(yè)的發(fā)展
在推動企業(yè)發(fā)展的過程中,經(jīng)常會遇到一些難以解決的現(xiàn)實(shí)性問題,當(dāng)這些問題不能馬上解決的時候,就會影響電力企業(yè)的健康發(fā)展,而業(yè)擴(kuò)報(bào)裝流程規(guī)范化管理具有明確的業(yè)務(wù)目標(biāo),不僅能有效地節(jié)約人力、物力,降低成本,還可以實(shí)現(xiàn)資源的在最優(yōu)化配置,而且通過快速的解決客戶用電問題,滿足客戶的用電需求,為企業(yè)形象帶來良好的正面影響,提升了企業(yè)的競爭力,進(jìn)而實(shí)現(xiàn)了擴(kuò)銷的目的,為電力企業(yè)的發(fā)展奠定了良好的基礎(chǔ),提供一定的推動作用[1]。
3業(yè)擴(kuò)報(bào)裝流程規(guī)范化的管理措施
3.1創(chuàng)新營銷模式
通過調(diào)查可以看出,傳統(tǒng)的業(yè)擴(kuò)報(bào)裝流程在人力、物力、財(cái)力等方面是比較消耗的,阻礙了電力企業(yè)的發(fā)展,為了改變這種情況,提高工作效率,必須要對營銷模式進(jìn)行創(chuàng)新。首先,從實(shí)際情況出發(fā),應(yīng)該優(yōu)化服務(wù)流程,例如:簡化報(bào)裝手續(xù),這樣客戶在辦理業(yè)務(wù)的時候可以有效地縮短時間,提升了工作效率,同時,提供的資料減少,也可以節(jié)約相應(yīng)的人力、降低經(jīng)營成本。其次,可以將流程的傳統(tǒng)模式與先進(jìn)的技術(shù)相結(jié)合,通過對模式的改造與整合,電力營銷的網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)資源上的共享,更好地滿足客戶的需求,推動了企業(yè)發(fā)展的步伐。最后,電力資源因其特殊性,用戶在應(yīng)用過程中會受到諸多因素的影響,導(dǎo)致給客戶帶來不好的體驗(yàn)感,更甚至損害了客戶的利益,為改變這一現(xiàn)狀,創(chuàng)新服務(wù)方式是必要的,多元化服務(wù)渠道、多向的處理方法去解決客戶的需求和問題,例如:開通快速服務(wù)通道為有特殊用電需求的客戶提供便利,這樣可以進(jìn)一步地提高企業(yè)服務(wù)能力又優(yōu)化了整個流程。
3.2調(diào)動員工積極性
工作人員在電力工作過程中占主導(dǎo)地位,為推動電力產(chǎn)業(yè)的發(fā)展,必須全面提高人員綜合素質(zhì),調(diào)動員工積極性,通過完善培訓(xùn)工作,建立員工的評判性思維??梢詮膬煞矫孀銎穑环矫?,因?yàn)殡娏ζ髽I(yè)的口碑、評價(jià)都是受員工的工作能力及工作態(tài)度所影響的,所以可以從員工自身角度出發(fā),提高員工自身職業(yè)素養(yǎng),讓員工在團(tuán)結(jié)、友愛的工作氛圍里成長,增強(qiáng)員工的歸屬感[2]。培養(yǎng)員工有吃苦耐勞,無私奉獻(xiàn)的精神,并且對工作內(nèi)容及營銷理念有自己的見解、有明確的規(guī)劃,使其更好的服務(wù)于電力行業(yè)。另一方面,從企業(yè)管理角度出發(fā),制定系統(tǒng)的培訓(xùn)機(jī)制,首先,開展專業(yè)技能培訓(xùn),電力工作屬于高危行業(yè),在日常工作中要保證員工的安全,必須進(jìn)行像專業(yè)技能、安全規(guī)程等培訓(xùn)。其次,加強(qiáng)員工的職業(yè)素質(zhì)培訓(xùn),讓員工在培訓(xùn)過程中感受到家的氛圍,調(diào)動其積極性,用積極的心態(tài)去面對工作,更好的服務(wù)于客戶的需求。最后,制定考核和獎懲制度,通過定期的考核,了解員工的技術(shù)水平,起到導(dǎo)向的作用,同時實(shí)行獎懲制度,對表現(xiàn)出色的員工實(shí)行獎勵,讓其了解企業(yè)對員工的重視度,而對工作有懈怠的工作人員進(jìn)行處罰,以此來激發(fā)員工對工作的主動性,了解自身存在問題,保證員工的整體水平滿足工作需求。
3.3完善相關(guān)規(guī)則制度
隨著經(jīng)濟(jì)的迅速發(fā)展,市場經(jīng)濟(jì)的不斷完善,電力產(chǎn)業(yè)也必須要完善相應(yīng)的制度和調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),從而使電力產(chǎn)業(yè)加快現(xiàn)代化發(fā)展歷程。首先,要對企業(yè)資源實(shí)行優(yōu)化配置,明確企業(yè)的權(quán)利和責(zé)任,細(xì)化各方面的指標(biāo),使風(fēng)險(xiǎn)承受能力達(dá)到最優(yōu)。在優(yōu)化的過程中,對企業(yè)經(jīng)營機(jī)制產(chǎn)生最大影響的是價(jià)格,絕對影響著企業(yè)的整體效益,因而在對利潤的分配過程中,要嚴(yán)格按比例進(jìn)行分配。其次,為了規(guī)避潛在的風(fēng)險(xiǎn),要完善各項(xiàng)監(jiān)督機(jī)制,正確和合理的經(jīng)濟(jì)決策,是順利進(jìn)行電力企業(yè)活動的前提,及時發(fā)現(xiàn)存在的潛在風(fēng)險(xiǎn),有效規(guī)避也是重中之重,為此首先要做好預(yù)防工作,在電力的輸送過程中堅(jiān)持以風(fēng)險(xiǎn)管理的模式來進(jìn)行,在源頭上減少糾紛降低風(fēng)險(xiǎn)。最后,對股份制進(jìn)行深入改革,大的企業(yè)改為股份有限公司,小的企業(yè)進(jìn)行資源整合,滿足對大生產(chǎn)的需求,增加企業(yè)資金,帶動了企業(yè)的生產(chǎn)積極性,推動了企業(yè)的進(jìn)步,同時也不斷地優(yōu)化內(nèi)部結(jié)構(gòu),提高了整體的競爭力[3]。
3.4積極應(yīng)用信息技術(shù)
為實(shí)現(xiàn)產(chǎn)業(yè)優(yōu)化和推動產(chǎn)業(yè)發(fā)展,積極探索和應(yīng)用信息技術(shù)是電力營銷業(yè)擴(kuò)報(bào)裝重要的措施之一。當(dāng)今社會,經(jīng)濟(jì)迅速發(fā)展,信息技術(shù)已經(jīng)成為人們生活中不可缺少的一部分,而電力事業(yè)首當(dāng)其沖,急切地需要高新技術(shù)去提高產(chǎn)業(yè)的整體水平,同時,為實(shí)現(xiàn)流程規(guī)范管理流程的信息性,先進(jìn)的科技手段也是不可或缺的,為此為了提高工作質(zhì)量和工作效率,可以從兩方面探討如何加強(qiáng)信息技術(shù)的應(yīng)用,一方面,制度信息標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范,在電力行業(yè)信息化建設(shè)中,常會出現(xiàn)一些問題,主要原因就是對基本的信息標(biāo)準(zhǔn)化沒有重視,因?yàn)椴煌髽I(yè)的信息標(biāo)準(zhǔn)化不同,這個時候就需要制定統(tǒng)一的信息標(biāo)準(zhǔn)化,用相同的關(guān)鍵信息將企業(yè)的員工、管理者連接成一個整體,實(shí)行整體規(guī)劃實(shí)行系統(tǒng)集成,而信息化標(biāo)準(zhǔn)就是連接資源整合和系統(tǒng)集成的紐帶。另一方面,隨著信息化的快速發(fā)展,信息安全問題值得注意,簡單的信息堆積和組合并不能構(gòu)成整個管理信息體系,而主動式運(yùn)維管理能最大限度地降低信息技術(shù)的滲透。我國電力企業(yè)還在發(fā)展時期,所以應(yīng)整體規(guī)劃信息化建設(shè),及時發(fā)現(xiàn)問題并解決,完善信息化建設(shè),穩(wěn)步推進(jìn)信息化建設(shè)的發(fā)展。
結(jié)論:
通過對本文的闡述,推動電力企業(yè)發(fā)展的步伐,在發(fā)展的過程中我們不僅要通過電力營銷模式的改革來塑造企業(yè)形象,還要通過信息技術(shù)的加強(qiáng)、相關(guān)規(guī)則制度的完善以及調(diào)動員工的積極性來帶動業(yè)擴(kuò)報(bào)裝流程的規(guī)范管理,提高整體服務(wù)質(zhì)量,抬升電力行業(yè)的整體水平,推動電力行業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展。
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