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    黨建引領(lǐng)民營(yíng)企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展的“瑞兆模式”

    2021-02-18 08:49:10韓宏升
    表面工程與再制造 2021年6期
    關(guān)鍵詞:職工黨員企業(yè)

    韓宏升

    (河北瑞兆激光再制造技術(shù)股份有限公司黨委書記、董事長(zhǎng))

    0 前 言

    河北瑞兆激光再制造技術(shù)股份有限公司成立于2006年6月,集機(jī)電再制造技術(shù)研發(fā)、設(shè)備安裝檢修和再制造服務(wù)于一體的高新技術(shù)企業(yè),新三板上市公司,國(guó)家再制造試點(diǎn)單位,其裝備水平、技術(shù)能力和生產(chǎn)規(guī)模在國(guó)內(nèi)領(lǐng)先。

    15年來,瑞兆激光始終把“聽黨話跟黨走”作為企業(yè)發(fā)展的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),把“黨建立企”作為導(dǎo)航儀和助推器,辦讓黨放心的企業(yè),干利國(guó)利民的事業(yè),公司先后榮獲全國(guó)五一勞動(dòng)獎(jiǎng)狀、全國(guó)模范勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)、全國(guó)模范職工之家、國(guó)家級(jí)專精特新重點(diǎn)“小巨人”企業(yè)、全國(guó)工人先鋒號(hào)、國(guó)家級(jí)綠色工廠等榮譽(yù)稱號(hào),連續(xù)兩年績(jī)效綜合評(píng)價(jià)位居全國(guó)再制造行業(yè)第二位。延安兒女聯(lián)誼會(huì)全國(guó)首個(gè)紅色企業(yè)培育示范基地在瑞兆掛牌。黨建經(jīng)驗(yàn)在《人民日?qǐng)?bào)》《人民論壇》《經(jīng)濟(jì)日?qǐng)?bào)》《工人日?qǐng)?bào)》《河北日?qǐng)?bào)》《解放軍報(bào)》等各大媒體進(jìn)行了報(bào)道,被唐山市委確定為黨員黨性教育基地、基層黨組織示范點(diǎn)。

    1 瑞兆激光注重黨建工作的歷史背景

    瑞兆激光重視黨建工作,主要源于以下五個(gè)方面。

    1.1 源于紅色基因的大力傳承

    遷西縣是革命老區(qū),這是一片英雄的土地、紅色的土地,這里的人民是英雄的人民,包森、李運(yùn)昌等革命前輩曾長(zhǎng)期戰(zhàn)斗生活在這里,流傳著許多可歌可泣的革命故事。

    我的家鄉(xiāng)東荒峪鎮(zhèn)前韓莊村就是革命老區(qū)、紅色土地,1928年,在前韓莊村成立了中共遷安縣委,韓東征任第一任遷安縣委書記,我家與韓東征家是鄰居,常聽村里人講起韓東征的故事,可以說我是聽韓東征革命故事長(zhǎng)大的,從小時(shí)候起對(duì)共產(chǎn)黨到底是一個(gè)什么樣的黨就充滿了好奇,紅色基因?qū)ξ矣绊懞艽蟆?/p>

    1.2 源于黨和軍隊(duì)的悉心培養(yǎng)

    我曾經(jīng)是一名軍人,在部隊(duì)服役12年,我人生中吃的第一塊生日蛋糕是部隊(duì)給的,在部隊(duì)入了黨,對(duì)部隊(duì)政委的作用感同身受、對(duì)“給錢給物,不如給個(gè)好支部”這句話印象十分深刻。

    當(dāng)時(shí)我有一個(gè)樸素的認(rèn)識(shí),在軍營(yíng)時(shí),讓我最動(dòng)情的一首歌是《唱支山歌給黨聽》,其中有句歌詞是“我把黨來比母親”,成百上千次的反復(fù)唱,“黨就是母親”在我心里根深蒂固了。

    我堅(jiān)信:“天底下沒有任何一位母親讓孩子走歪道、干壞事兒!”,所以聽黨的話就是聽媽媽的話,跟黨走絕對(duì)是正道。黨的絕對(duì)領(lǐng)導(dǎo)是人民軍隊(duì)取得勝利的法寶。特別是為王海司令員服務(wù)的歲月至今難以忘懷,他那種對(duì)黨對(duì)人民的無限忠誠(chéng)的情懷讓我終身難忘,教我做人做事的話語(yǔ)深深印在了我的腦海里。

    1.3 源于偉大建黨精神的深厚滋養(yǎng)

    我們黨從無到有、從小到大、從弱到強(qiáng),是一個(gè)偉大的無產(chǎn)階級(jí)政黨,立黨為公,執(zhí)政為民,形成了紅船精神、長(zhǎng)征精神、延安精神、西柏坡精神、紅旗渠精神、焦裕祿精神、大慶精神、雷鋒精神、“兩彈一星”精神、抗震精神、抗洪精神等偉大精神譜系,堅(jiān)定了信心,贏得了民心。

    走進(jìn)革命圣地傳承延安精神

    1.4 源于企業(yè)健康發(fā)展的迫切需要

    非公企業(yè)是發(fā)展社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的重要力量。非公企業(yè)的數(shù)量和作用決定了非公企業(yè)黨建工作在整個(gè)黨建工作中越來越重要,必須以更大的工作力度扎扎實(shí)實(shí)抓好。

    通過調(diào)研我們發(fā)現(xiàn),發(fā)展比較好的非公企業(yè),企業(yè)黨的建設(shè)抓得都比較好。這告訴我們,黨的建設(shè)是企業(yè)發(fā)展的“紅色引擎”。把黨建工作抓好了、抓實(shí)了,企業(yè)效益就會(huì)水漲船高,兩者會(huì)相互促進(jìn)、良性循環(huán)、相得益彰。

    我們自身實(shí)踐也證明了這一點(diǎn),企業(yè)把《習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想三十講》《習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想綱要》《習(xí)近平談治國(guó)理政》作為黨員干部學(xué)習(xí)的必修教材,集體學(xué)習(xí)《共產(chǎn)黨宣言》《矛盾論》《實(shí)踐論》等黨的經(jīng)典著作,持續(xù)開展“五史”即黨史、新中國(guó)史、家鄉(xiāng)發(fā)展史、家史、個(gè)人成長(zhǎng)史教育,使廣大黨員不斷增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”。河北省委原副書記、省長(zhǎng)許勤批示:“河北瑞兆激光再制造技術(shù)股份有限公司以‘黨建立企、科技興企、軍魂強(qiáng)企、文化揚(yáng)企’取得了有質(zhì)量、有速度的發(fā)展,值得肯定,應(yīng)宣傳和支持”。

    1.5 源于共產(chǎn)黨員的忠誠(chéng)信仰

    部隊(duì)的悉心教育培養(yǎng),使我成為了一名合格軍人、一名共產(chǎn)黨員,在革命戰(zhàn)爭(zhēng)年代,無數(shù)共產(chǎn)黨人為了心中的理想、為了信仰的主義、為了民族解放事業(yè),不惜拋頭顱、灑熱血,建立了新中國(guó)。進(jìn)入新時(shí)代,我們黨面臨著新的“趕考”、新的挑戰(zhàn),不加強(qiáng)黨建,組織就會(huì)軟弱渙散,就會(huì)缺乏凝聚力、戰(zhàn)斗力。因此,抓黨建就是抓發(fā)展、強(qiáng)隊(duì)伍、提素質(zhì)。源于此,我將黨建工作擺在壓倒一切的位置,不遺余力去推進(jìn)企業(yè)黨建工作。

    學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記“七一”重要講話

    回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè),部隊(duì)的經(jīng)歷,我認(rèn)識(shí)到必須找到組織、融入組織,時(shí)刻聽黨話、跟黨走,才能走正道。

    經(jīng)過15年的探索實(shí)踐,創(chuàng)建了“1235”黨建模式?!?”是指一個(gè)目標(biāo),永遠(yuǎn)聽黨話跟黨走;“2”是指兩個(gè)動(dòng)力,以“感恩情懷”和“責(zé)任擔(dān)當(dāng)”為精神動(dòng)力,夯實(shí)企業(yè)黨建的思想基礎(chǔ);“3”是指發(fā)揮好三個(gè)作用,在企業(yè)發(fā)展中發(fā)揮政治引領(lǐng)作用,在企業(yè)管理中發(fā)揮自我管理、自我服務(wù)、自我教育、自我監(jiān)督作用,在企業(yè)職工中發(fā)揮模范帶頭作用;“5”是黨建工作實(shí)現(xiàn)“五化”,即:常態(tài)化、人文化、立體化、多樣化、信息化。

    瑞兆激光2017年在新三板上市時(shí),我堅(jiān)決要求把黨建內(nèi)容寫入股份公司章程,“股東利益是經(jīng)濟(jì)利益,而黨始終無私為人民服務(wù)。不把黨建寫入章程就不上市!”瑞兆激光的黨建,法人代表親自抓,黨組織持續(xù)抓,群團(tuán)組織協(xié)同抓,黨員主動(dòng)參與,職工積極配合,實(shí)現(xiàn)了黨組織活動(dòng)有效開展、黨員干部有效參與、廣大職工有效互動(dòng)的“三效合一”,找到了民營(yíng)企業(yè)追求政治目標(biāo)與追求經(jīng)濟(jì)目標(biāo)二者之間的平衡點(diǎn)。

    2 瑞兆激光黨建工作的主要做法

    2.1 健全組織,完善制度

    2.1.1 健全組織體系

    公司成立之初,就高薪聘請(qǐng)了黨支部書記,在只有4名黨員的情況下,建立了黨支部,并相繼成立了工會(huì)、青工委、女工委、軍工委、關(guān)工委等群團(tuán)組織,構(gòu)建起了以黨組織為中心、群團(tuán)組織為紐帶的黨群工作體系。

    同時(shí),積極創(chuàng)新黨員培養(yǎng)模式,制定黨員培養(yǎng)計(jì)劃,目前為止黨員總數(shù)達(dá)到88名,占職工總數(shù)的20%。2017年公司黨支部升格為黨總支,2021年,被批準(zhǔn)為黨委,下設(shè)2個(gè)黨總支、11個(gè)支部,構(gòu)建起了以黨組織為中心、以群團(tuán)組織為支撐的“立體化”組織體系。

    2.1.2 完善相關(guān)制度

    通過黨建工作的深入開展,公司逐步建立了黨政聯(lián)席會(huì)制度、黨群協(xié)同協(xié)商制度、職工代表大會(huì)制度。公司決策由黨員把脈、黨群組織協(xié)商、黨政議定、職代會(huì)審議通過,組織黨員群眾參與黨內(nèi)事務(wù),擴(kuò)大黨內(nèi)民主,進(jìn)行民主決策,落實(shí)企業(yè)民主管理,黨員在企業(yè)發(fā)展中發(fā)揮核心作用。

    建立了黨群活動(dòng)日制度。每周一舉行升旗儀式;每周六下午為黨群活動(dòng)日,每月第一周周六為黨員活動(dòng)日,第二周為女工委活動(dòng)日,第三周為青工委活動(dòng)日,第四周為軍工委活動(dòng)日。建立了政治學(xué)習(xí)和黨群活動(dòng)考勤、考核、考試制度;黨員佩戴黨徽上崗制度。

    2.1.3 發(fā)揮引領(lǐng)作用

    在生產(chǎn)車間設(shè)立黨員示范崗,在公司重點(diǎn)區(qū)域設(shè)立了黨員責(zé)任區(qū),激勵(lì)黨員發(fā)揮先鋒模范作用。

    2013年,企業(yè)啟動(dòng)高速動(dòng)平衡檢測(cè)項(xiàng)目,建設(shè)過程中出現(xiàn)經(jīng)營(yíng)滑坡、資金匱乏,項(xiàng)目面臨上下兩難境地。公司及時(shí)召開黨員大會(huì),專題討論,與會(huì)48名黨員一致表示:“寧可不領(lǐng)工資也支持上項(xiàng)目!”。按照黨員大會(huì)的討論決定,項(xiàng)目得以如期完工,為企業(yè)走出困境提供了動(dòng)力,為企業(yè)發(fā)展創(chuàng)造了先機(jī)。

    企業(yè)辦公樓建設(shè)是黨總支為企業(yè)發(fā)展把脈的又一實(shí)例。出于改善辦公條件和生活條件考慮,我先后兩次提出建設(shè)辦公樓的計(jì)劃,但都被黨員大會(huì)否決,黨員們一致建議“先治坡后置窩”,應(yīng)該緩建辦公樓,把有限資金用到技改項(xiàng)目和科技創(chuàng)新上,真正做到了黨員帶頭集體智慧群策群力共謀企業(yè)發(fā)展。

    2019年,公司制定“11156”發(fā)展戰(zhàn)略,其中3個(gè)“1”是:守住“一個(gè)初心”;牢記“一個(gè)使命”;實(shí)現(xiàn)“一個(gè)愿景”。

    黨員勞模服務(wù)隊(duì)整裝待發(fā)

    2.2 搭建平臺(tái),創(chuàng)新載體

    2.2.1 搭建活動(dòng)平臺(tái)

    聘請(qǐng)黨建指導(dǎo)員,設(shè)立黨群工作部,活動(dòng)陣地形成了“三校六室”的格局?!叭!笔侵福核枷胝螌W(xué)院、文化學(xué)院、再制造大學(xué);“六室”是指:黨員活動(dòng)室、閱覽室、廣播室、文體活動(dòng)室、瑞兆咖啡(訪談)室、黨建文化傳媒工作室。

    同時(shí),加強(qiáng)環(huán)境宣傳,建設(shè)了黨建文化長(zhǎng)廊,黨群工作宣傳櫥窗和部室、班組學(xué)習(xí)交流園地,共設(shè)置各類宣傳展板近百塊,宣傳標(biāo)語(yǔ)60幅,并做到及時(shí)更新內(nèi)容。把開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)、“三嚴(yán)三實(shí)”、“兩學(xué)一做”、“不忘初心、牢記使命”主題教育,黨員“一帶三結(jié)對(duì)子”、“爭(zhēng)做五星級(jí)黨員”、“綠色升級(jí),黨員引領(lǐng)”、“瑞兆人唱響心中的歌”、“爭(zhēng)做文明瑞兆人”、創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型瑞兆”等系列活動(dòng)貫之經(jīng)常。并按照黨職工作條例,建立了學(xué)習(xí)資料的管理、學(xué)習(xí)筆記的管理、學(xué)習(xí)檔案的管理,與此同時(shí),加強(qiáng)了黨員、預(yù)備黨員、積極分子的管理。

    2.2.2 創(chuàng)新文化體系

    創(chuàng)建了“356”文化體系,通過開展“我們的傳統(tǒng)節(jié)日”系列文體活動(dòng)沉淀瑞兆人集體人格,構(gòu)建全體職工的精神家園。堅(jiān)持“走出去”參觀學(xué)習(xí),組織黨員赴李大釗紀(jì)念館、嘉興南湖一大舊址等黨員教育基地接受理想信念教育,2016年公司組織職工到紅船精神誕生地嘉興、杭州參觀學(xué)習(xí)時(shí),穿著軍綠色的工裝、喊著整齊劃一的口號(hào),讓杭州市民駐足敬禮,充分展示了瑞兆人的形象,成為杭州街頭一道靚麗的風(fēng)景線。

    嘉興南湖宣誓

    同時(shí)請(qǐng)進(jìn)來傳經(jīng)送寶,請(qǐng)習(xí)近平總書記回信勞模班的勞模來企業(yè)宣講勞模事跡,延安兒女宣講團(tuán)講述紅色文化。用“互聯(lián)網(wǎng)+”增強(qiáng)黨建工作的時(shí)代性,在車間設(shè)置黨建信息電子觸摸屏、建立門戶網(wǎng)站和公眾號(hào),供黨員隨時(shí)學(xué)習(xí)了解黨建知識(shí)和信息。瑞兆激光企業(yè)文化建設(shè),圍繞全力做好“人”的工作,融入到精神塑造、思想教育、企業(yè)管理、技能培訓(xùn)等方方面面,實(shí)現(xiàn)了“三個(gè)滲透”,即滲透到了企業(yè)生產(chǎn)、管理、服務(wù)、創(chuàng)新、發(fā)展的全過程,滲透到了企業(yè)全體職工,滲透到職工家庭、社會(huì)和黨建共建之中。

    2.2.3 加強(qiáng)科技創(chuàng)新

    瑞兆激光高度重視科技創(chuàng)新工作,年科技研發(fā)投入資金達(dá)到主營(yíng)業(yè)務(wù)收入的6%,與中科院力學(xué)所、天津大學(xué)、天津工業(yè)大學(xué)、北京航空材料研究院等單位建立科技創(chuàng)新聯(lián)盟,建立了河北省機(jī)電設(shè)備再制造產(chǎn)業(yè)技術(shù)研究院、河北省企業(yè)技術(shù)中心、工程技術(shù)研究中心、院士工作站、博士后創(chuàng)新實(shí)踐基地,創(chuàng)建省級(jí)張凱奕創(chuàng)新工作室、市級(jí)趙穩(wěn)政、韓金虎創(chuàng)新工作室和唐山市王超技能大師工作室等科技創(chuàng)新和人才培養(yǎng)平臺(tái),持續(xù)實(shí)施“全員素質(zhì)提升工程”和“全員創(chuàng)新工程”,經(jīng)常開展各工種技術(shù)比武和創(chuàng)新競(jìng)賽等活動(dòng),累計(jì)實(shí)施小革新256項(xiàng),取得技術(shù)革新成果168項(xiàng),獲國(guó)家專利68項(xiàng)、省科技成果進(jìn)步獎(jiǎng)1項(xiàng),參與制定國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)4項(xiàng),制定企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)23項(xiàng),被評(píng)為河北省科技創(chuàng)新百佳企業(yè)。

    徐濱士院士蒞臨指導(dǎo)

    通過科技創(chuàng)新,不但讓瑞兆擁有了高品質(zhì),而且打造了高顏值,實(shí)現(xiàn)了“五個(gè)結(jié)合”,即黨建與企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展相結(jié)合、與提高職工修養(yǎng)能力相結(jié)合、與培樹企業(yè)文化提高企業(yè)凝聚力相結(jié)合、與打造企業(yè)一流品牌相結(jié)合、與提高企業(yè)“兩個(gè)效益”(經(jīng)濟(jì)效益、社會(huì)效益)相結(jié)合,有力推動(dòng)了企業(yè)健康、持續(xù)發(fā)展。

    2.2.4 開展黨建共建

    與政府部門、科研院所、黨群組織、社會(huì)團(tuán)體、上下游企業(yè)等單位開展黨建共建,結(jié)成牢不可破的命運(yùn)共同體,與天津大學(xué)機(jī)械工程學(xué)院、天津工業(yè)大學(xué)物理科學(xué)與技術(shù)學(xué)院、中石化國(guó)網(wǎng)北方管道公司壓縮機(jī)組維檢修中心第三支部、河北津西集團(tuán)、延安兒女聯(lián)誼會(huì)、哈爾濱二重、華北理工大學(xué)管理學(xué)院等簽訂黨建共建協(xié)議,不斷擴(kuò)大黨建“同心圓”、組織“覆蓋面”、共建“朋友圈”。

    與北京延安兒女聯(lián)誼會(huì)簽署黨建共建協(xié)議

    2019年公司與沈鼓開展“不忘初心、牢記使命”主題教育學(xué)習(xí),通過學(xué)習(xí)公司堅(jiān)定不移聽黨話跟黨走的理念得到了沈鼓的高度贊揚(yáng)并主動(dòng)與公司合作。沈鼓10.5萬(wàn)空分轉(zhuǎn)子加工項(xiàng)目圓滿通過驗(yàn)收,10.5萬(wàn)空分機(jī)組不僅技術(shù)復(fù)雜而且難度極高,被稱之為行業(yè)技術(shù)上的“珠穆朗瑪峰”。因這一項(xiàng)目的圓滿完成,沈鼓集團(tuán)贈(zèng)送內(nèi)容為“心系客戶重諾守信,技術(shù)精湛敬業(yè)專注”的錦旗。

    2.3 關(guān)愛職工,發(fā)揮作用

    聚焦民生,造福職工是非公企業(yè)黨建的核心宗旨,黨群組織要時(shí)刻把關(guān)心職工生活,改善職工工作環(huán)境、提高職工幸福指數(shù)放在重要位置,被確定為河北省產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)試點(diǎn)。

    通過辦實(shí)事、辦好事、提福利、增待遇體現(xiàn)黨組織對(duì)職工的關(guān)愛。“依靠職工辦企業(yè),辦好企業(yè)為職工”,企業(yè)發(fā)展了,一定要讓全體職工分享發(fā)展紅利。為職工繳納五險(xiǎn)二金;實(shí)行“五級(jí)十六檔”職級(jí)工資制,每年晉檔升級(jí),目前人均工資達(dá)到5600元。

    設(shè)立了“瑞兆愛心基金”,為困難職工送去溫暖;同時(shí),每逢傳統(tǒng)節(jié)日都要為職工發(fā)一份福利,為每名職工過生日,職工家屬生日送蛋糕;年輕職工結(jié)婚,董事長(zhǎng)送簽名的三本書(《好好做爸爸》《好好做媽媽》《二十幾歲就定位》)和賀禮;報(bào)銷職工參加技能培訓(xùn)和職業(yè)資格考試的正常費(fèi)用;職工吃營(yíng)養(yǎng)自助餐,住“賓館式”公寓,建有娛樂活動(dòng)中心。

    3 瑞兆激光黨建工作取得的成效

    3.1 鍛造了一支高效忠誠(chéng)團(tuán)隊(duì)

    全面推行“雙培一推”,把黨員培養(yǎng)成企業(yè)骨干、把企業(yè)骨干培養(yǎng)成黨員,推動(dòng)以黨員為核心的經(jīng)營(yíng)管理團(tuán)隊(duì)和以黨員為骨干的技術(shù)人才隊(duì)伍建設(shè),確定了“四個(gè)面向”培養(yǎng)模式,即:面向職工培養(yǎng)工匠人才,面向工匠人才培養(yǎng)黨員,面向黨員培養(yǎng)干部,面向黨員干部培養(yǎng)高管,為全體職工鋪就一條思想進(jìn)步、政治地位提高、職業(yè)技能提升的綠色通道。

    2016年榮獲河北省及全國(guó)“五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)隆?/p>

    我從一名退役軍人成長(zhǎng)為省、市人大代表,全國(guó)優(yōu)秀黨務(wù)工作者、全國(guó)模范退役軍人、“全國(guó)五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)隆鲍@得者;職工韓金虎從農(nóng)民工成長(zhǎng)為優(yōu)秀黨員、突擊隊(duì)長(zhǎng)、全國(guó)勞動(dòng)模范;年輕黨員王超創(chuàng)建了技能大師工作室,榮獲省五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)拢?020年被選聘為公司高管;退役軍人韓佳杰被評(píng)為“全國(guó)向上向善好青年”;退役軍人姜宗鋼、技工高飛被評(píng)為市勞動(dòng)模范;來自邯鄲的農(nóng)民工高占國(guó)在黨組織的培養(yǎng)下,成為高級(jí)技師,40歲光榮入黨;激光班組被中華全國(guó)總工會(huì)評(píng)為“全國(guó)工人先鋒號(hào)”;機(jī)電服務(wù)三組被婦聯(lián)系統(tǒng)授予“全國(guó)巾幗文明崗”。有268名職工獲得各種職業(yè)等級(jí)證書,成為工匠“機(jī)電醫(yī)生”,有力地推動(dòng)了企業(yè)快速發(fā)展。

    專門設(shè)立科研基金,建立了以黨員為骨干的技術(shù)研發(fā)團(tuán)隊(duì),積極開展技術(shù)攻堅(jiān)。特別是新冠疫情嚴(yán)重期間,有116名主要以黨員和退役軍人為主組成的9支突擊服務(wù)隊(duì),逆行奔赴12個(gè)省市,為35家防疫物資生產(chǎn)企業(yè)和供熱供電企業(yè)搶修設(shè)備,為客戶挽回經(jīng)濟(jì)損失3000多萬(wàn)元,有62名奮斗者火線遞交入黨申請(qǐng)書。

    3.2 創(chuàng)造了良好的經(jīng)濟(jì)和社會(huì)效益

    15年來,累計(jì)修復(fù)與再制造各類設(shè)備12600臺(tái)(套),為客戶節(jié)約成本20億元,節(jié)約金屬資源36萬(wàn)噸,為國(guó)家節(jié)約能源46萬(wàn)噸標(biāo)煤,減少二氧化碳排放量58萬(wàn)噸,納稅超億元。

    疫情期間向遷西縣捐款200萬(wàn)元

    同時(shí),公司實(shí)行軍事化管理,制定一系列優(yōu)惠政策,廣泛吸納退役軍人就業(yè),軍齡計(jì)入企業(yè)工齡增發(fā)工資,實(shí)行“帶薪入伍、退役安置”,公司退役軍人占比達(dá)到三分之一。上下班以軍號(hào)為令,職工公寓參照軍營(yíng)配置用品,建設(shè)軍情廣場(chǎng)和軍體操場(chǎng),每年開展軍事拓展訓(xùn)練,組建三個(gè)預(yù)備役排,為退役軍人提供就業(yè)創(chuàng)業(yè)平臺(tái),被省市確定為退役軍人創(chuàng)業(yè)就業(yè)示范單位。

    企業(yè)發(fā)展,離不開黨和政府的關(guān)懷,更離不開人民群眾的鼎力支持,企業(yè)發(fā)展壯大了,一定要承擔(dān)社會(huì)責(zé)任,履行社會(huì)義務(wù),為社會(huì)和諧做貢獻(xiàn)。在公司設(shè)立“愛心基金”,在縣一中設(shè)立“瑞兆激光樂之助學(xué)金”,在縣三實(shí)小設(shè)立“瑞兆激光未來之星創(chuàng)客基金”。積極響應(yīng)省委省政府“精準(zhǔn)扶貧千企幫千村”的號(hào)召,援建承德市灤平縣鄧場(chǎng)鄉(xiāng)和大屯鎮(zhèn)兩所小學(xué);響應(yīng)縣委縣政府“百企幫百戶”的號(hào)召,為縣一中殘疾教工徐俊新蓋兩間住房。新冠疫情爆發(fā)后,第一時(shí)間向縣紅十字會(huì)、武漢疫區(qū)和武漢籍職工捐款266萬(wàn)元,向石家莊紅十字會(huì)捐款100萬(wàn)元。已累計(jì)支持公益事業(yè)或捐款1700余萬(wàn)元。

    3.3 打造了國(guó)內(nèi)一流的服務(wù)品牌

    把黨建工作融入企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理之中,將黨組織的政治優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為企業(yè)的發(fā)展優(yōu)勢(shì),形成了黨建引領(lǐng)與企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理同頻共振、齊頭共進(jìn)的發(fā)展格局,打造了非公企業(yè)黨建的紅色品牌和傳承紅色基因的“瑞兆模式”。創(chuàng)新基地再制造、在役再制造(流動(dòng)式)、合同化維保檢運(yùn)(以駐廠為主)、EPC總包、“機(jī)電醫(yī)院+互聯(lián)網(wǎng)”、資源共享等服務(wù)模式。

    近年來,瑞兆激光服務(wù)業(yè)務(wù)已拓展到冶金、石油石化、熱電核電、交通運(yùn)輸、國(guó)防軍工領(lǐng)域、裝備制造等六大領(lǐng)域,開發(fā)出國(guó)際、國(guó)內(nèi)高端機(jī)電設(shè)備再制造產(chǎn)品7大類130多個(gè)品種,再制造零部件萬(wàn)余種,其中TRT、汽輪機(jī)、壓縮機(jī)、燃機(jī)、煙機(jī)、電動(dòng)機(jī)、發(fā)電機(jī)等設(shè)備再制造達(dá)到國(guó)內(nèi)領(lǐng)先水平,實(shí)現(xiàn)了由單體維修到整機(jī)再制造的轉(zhuǎn)變。

    踐行“三不承諾”(不計(jì)路途遠(yuǎn)近,不計(jì)費(fèi)用多少,不計(jì)是否在保修期內(nèi)),在業(yè)內(nèi)樹立起誠(chéng)信為本、信譽(yù)第一的誠(chéng)信品牌。實(shí)施“走出去”戰(zhàn)略,打造“機(jī)電醫(yī)院“和”機(jī)電再制造”專家服務(wù)品牌,服務(wù)范圍已覆蓋北京、廣東、遼寧等32個(gè)省市和“一帶一路”沿線國(guó)家和地區(qū),瑞兆激光101服務(wù)品牌得到客戶的廣泛認(rèn)可,累計(jì)收到錦旗98面、感謝信25封,被評(píng)為中國(guó)鋼鐵裝備技術(shù)品牌供應(yīng)商、全國(guó)裝備再制造示范單位、國(guó)家再制造試點(diǎn)單位,瑞兆激光商標(biāo)被認(rèn)定為中國(guó)馳名商標(biāo)。

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