長(zhǎng)白縣：全力開(kāi)創(chuàng)組織工作新局面

于大波

2020年，長(zhǎng)白縣委立足部門(mén)職責(zé)，各項(xiàng)工作往深處謀劃、向?qū)嵦幱昧Α⒃陔y處擔(dān)當(dāng)，實(shí)現(xiàn)了組織工作有創(chuàng)新、有突破、有亮點(diǎn)。

求穩(wěn)求準(zhǔn)，掀起抗擊疫情的行動(dòng)熱潮快速部署安排。召開(kāi)6次專(zhuān)題會(huì)議進(jìn)行全面部署，選派326名機(jī)關(guān)干部深入卡點(diǎn)一線(xiàn)，力求將組織力量傳遞到疫情防控的每個(gè)角落?？焖傩纬珊狭?。發(fā)動(dòng)“長(zhǎng)白幫客”開(kāi)展志愿服務(wù)1.1萬(wàn)余次，組織全縣黨員捐款70.6萬(wàn)余元，通報(bào)表?yè)P(yáng)疫情防控一線(xiàn)先進(jìn)集體和個(gè)人88個(gè)。快速助力復(fù)工。開(kāi)展“強(qiáng)化黨建引領(lǐng)、助力企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)”行動(dòng)，制定黨建引領(lǐng)非公企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)“十項(xiàng)措施”。

求思求進(jìn)，營(yíng)造擔(dān)當(dāng)作為的濃厚氛圍。突出“思想淬煉”育干部，舉辦培訓(xùn)班13期，培訓(xùn)干部2500余人次。利用國(guó)門(mén)紅色教育基地，開(kāi)展黨性教育17場(chǎng)，培訓(xùn)黨員干部550余人次。突出“事業(yè)為上”選干部。共調(diào)整干部4批168人，晉升職級(jí)56人，其中縣管干部44人、非縣管干部12人。突出“從嚴(yán)從實(shí)”管干部。開(kāi)展“嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí)強(qiáng)作風(fēng)、創(chuàng)新求進(jìn)促發(fā)展”主題實(shí)踐活動(dòng)，組織學(xué)習(xí)研討142次，開(kāi)展調(diào)研281次，制定整改措施2198條。

求實(shí)求效，落實(shí)為民利民的務(wù)實(shí)舉措。全面啟動(dòng)“黨建引領(lǐng)紅星示范工程”。在農(nóng)村、城市、非公三個(gè)領(lǐng)域分別打造黨建示范點(diǎn)，加速實(shí)現(xiàn)“政治功能突出、產(chǎn)業(yè)發(fā)展集群、城鄉(xiāng)治理高效、服務(wù)體系健全”的基層黨建新格局。全力提升農(nóng)村黨建發(fā)展水平。開(kāi)展村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)“大提升”行動(dòng)，謀劃產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目50個(gè)。開(kāi)展村“兩委”班子換屆“大調(diào)研”行動(dòng)，全縣77個(gè)行政村全部實(shí)現(xiàn)“一肩挑”。開(kāi)展脫貧攻堅(jiān)“大鞏固”行動(dòng)，開(kāi)展“愛(ài)心助農(nóng)·我來(lái)代言”“網(wǎng)絡(luò)直播帶貨”等活動(dòng)，幫助銷(xiāo)售滯銷(xiāo)農(nóng)特產(chǎn)品5萬(wàn)余斤。開(kāi)展軟弱渙散村黨組織“大整頓”行動(dòng)，整頓8個(gè)軟弱渙散村黨組織。全面優(yōu)化城市黨建服務(wù)效能。扎實(shí)推進(jìn)“書(shū)記一號(hào)”工程項(xiàng)目，認(rèn)領(lǐng)“書(shū)記項(xiàng)目”79個(gè)，深入基層現(xiàn)場(chǎng)辦公361次，解決民生實(shí)事32件。積極開(kāi)展“黨建聯(lián)盟”建設(shè)，組建城市黨建聯(lián)盟10個(gè)，開(kāi)展醫(yī)療義診、就業(yè)幫扶等各類(lèi)服務(wù)169次。全程促進(jìn)非公黨建提升質(zhì)量。推動(dòng)組織全覆蓋，建立非公企業(yè)和社會(huì)組織獨(dú)立黨支部25個(gè)、聯(lián)合黨支部12個(gè)，非公企業(yè)和社會(huì)組織黨組織組建率分別為75.9%、100%，覆蓋率均為100%。

求新求變，激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)的工作活力。拓寬引才渠道。啟動(dòng)第二批“人才回引”工程，回引域外人才5名，設(shè)置政府購(gòu)買(mǎi)服務(wù)崗位18個(gè)、國(guó)有企業(yè)定向招聘大學(xué)生崗位4個(gè)。創(chuàng)新培養(yǎng)方式。舉辦“服務(wù)企業(yè)大課堂”活動(dòng)，培訓(xùn)小微企業(yè)13家。開(kāi)展“朝鮮族+旅游”人才培養(yǎng)工程，培訓(xùn)優(yōu)秀人才48人。加大關(guān)愛(ài)力度。組織人才關(guān)愛(ài)活動(dòng)240余次，開(kāi)展大學(xué)生座談會(huì)7次，舉辦“筑夢(mèng)長(zhǎng)白·圓夢(mèng)未來(lái)”青年人才扎根安家活動(dòng)，營(yíng)造厚愛(ài)人才的良好氛圍。（作者系中共長(zhǎng)白朝鮮族自治縣委常委、組織部部長(zhǎng)）

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