繆紅芳 紹興市數(shù)字經(jīng)濟(jì)發(fā)展中心
伴隨著社會主義市場經(jīng)濟(jì)突飛猛進(jìn)的發(fā)展,我國的經(jīng)濟(jì)形勢也處于不斷的變化之中,這既為企業(yè)的發(fā)展提供了良好的機(jī)遇,又是企業(yè)所面臨的挑戰(zhàn)更加嚴(yán)峻。在企業(yè)的發(fā)展活動中,技術(shù)創(chuàng)新具有一定的推動作用,屬于管理工作的重要內(nèi)容之一。為了幫助企業(yè)在激烈的市場競爭中占據(jù)一席之地,應(yīng)當(dāng)利用技術(shù)創(chuàng)新大力扶持企業(yè)的發(fā)展,這就需要企業(yè)應(yīng)當(dāng)提升對工商管理活動的關(guān)注度,強(qiáng)化開展工商管理工作,為企業(yè)科技創(chuàng)新奠定更加良好的基礎(chǔ),加快促進(jìn)企業(yè)的可持續(xù)、穩(wěn)定、和諧發(fā)展。
在市場經(jīng)濟(jì)模式中,工商管理這一管理方式比較普遍。在工商管理中,居于基礎(chǔ)地位的就是管理經(jīng)濟(jì)理論知識內(nèi)容,其可以確定企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略,還能夠系統(tǒng)管理企業(yè)的經(jīng)營環(huán)節(jié),具有科學(xué)的管理方式方法、制度與經(jīng)營策略,可以促進(jìn)企業(yè)自身的競爭力得到提高,有助于企業(yè)的進(jìn)步。在企業(yè)的發(fā)展活動中,工商管理發(fā)揮著主要的推動作用,伴隨著社會主義市場經(jīng)濟(jì)的飛速進(jìn)步,工商管理也應(yīng)當(dāng)緊跟社會發(fā)展步伐,努力開展相關(guān)的改革工作,確保能夠與時(shí)代發(fā)展需要相適應(yīng),以此來增強(qiáng)企業(yè)的工作效率,為企業(yè)日后的發(fā)展創(chuàng)造良好條件。
科學(xué)研究和技術(shù)創(chuàng)新統(tǒng)稱為科技創(chuàng)新。在科技創(chuàng)新活動中,主要通過先進(jìn)的經(jīng)營管理與生產(chǎn)模式,將新產(chǎn)品研發(fā)出來,促使商品質(zhì)量得到提升。所以,以形態(tài)學(xué)的定義為依據(jù),關(guān)于科技創(chuàng)新的劃分方面,主要包含知識創(chuàng)新、科技管理創(chuàng)新與技術(shù)創(chuàng)新,與眾多社會主體存在著聯(lián)系,如:高校、科研機(jī)構(gòu)、企業(yè)、政府等,將制度建設(shè)、人才、資金等多元化的要素包含進(jìn)來,該系統(tǒng)非常煩瑣復(fù)雜,創(chuàng)新要素與主體具有互為依托與促進(jìn)的作用。在具體的運(yùn)用活動中,針對文化體系、環(huán)境與發(fā)展措施,政府、高校、科研機(jī)構(gòu)與企業(yè)應(yīng)當(dāng)持續(xù)開展相關(guān)的優(yōu)化活動,進(jìn)而可以對科技創(chuàng)新建設(shè)活動起到良好的促進(jìn)作用。在具體的工作中,應(yīng)當(dāng)立足于現(xiàn)代企業(yè)視角,不斷提升工商管理模式與制度的科學(xué)性,確保其能夠與現(xiàn)代社會發(fā)展相適應(yīng),高效指導(dǎo)科技創(chuàng)新活動,增強(qiáng)企業(yè)制度的合理性,促進(jìn)科技創(chuàng)新成果研發(fā)工作的順利完成。
科技創(chuàng)新與眾多領(lǐng)域存在著一定的聯(lián)系,這些領(lǐng)域主要包含政府管理、市場發(fā)展、科研、人才培養(yǎng)等領(lǐng)域。所以,在進(jìn)行科技創(chuàng)新工作時(shí),政府應(yīng)當(dāng)將自身的組織功能充分體現(xiàn)出來,在此基礎(chǔ)上,企業(yè)還應(yīng)當(dāng)對自身的職責(zé)作出進(jìn)一步確定,明確掌握經(jīng)濟(jì)的發(fā)展趨勢,確定技術(shù)研發(fā)機(jī)構(gòu)與高校人才的研究方向與程序。為了促使科技創(chuàng)新的資金得到保障,關(guān)于資金的具體情形方面,還應(yīng)當(dāng)對其作出科學(xué)的管理與監(jiān)督。注重提升對科技創(chuàng)新研發(fā)成果評估活動的重視度,相關(guān)工作的開展應(yīng)當(dāng)與經(jīng)濟(jì)市場的發(fā)展情況緊密聯(lián)系起來,通過多個(gè)方面對相關(guān)工作的質(zhì)量做出進(jìn)一步的評價(jià)與測試。在進(jìn)行科技創(chuàng)新研發(fā)工作時(shí),關(guān)于高校與政府的人才培養(yǎng)活動方面,企業(yè)應(yīng)當(dāng)充分發(fā)揮自身的溝通作用,依據(jù)政府的相關(guān)政策,不斷完善高校人才培養(yǎng)體系。在研發(fā)體系的有關(guān)確定活動中,企業(yè)可以安排專業(yè)人員參與進(jìn)來,并充分發(fā)揮自身的指導(dǎo)作用,增強(qiáng)學(xué)生對研發(fā)工作的重視度,幫助學(xué)生積極參與至調(diào)研活動中,這樣可以為學(xué)生創(chuàng)造更多的鍛煉機(jī)會,能夠促使學(xué)生的創(chuàng)新能力得到提高,促使高校人才培養(yǎng)體系變得更加健全,實(shí)現(xiàn)教學(xué)水平與質(zhì)量的提升。
在技術(shù)與工藝創(chuàng)新活動中,所包含的創(chuàng)新主體比較多,主要指的是高等院校、科研機(jī)構(gòu)與政府等。知識及管理模式創(chuàng)新與其有所不同,其所包含的創(chuàng)新主體數(shù)量比較少,發(fā)揮主要作用的就是企業(yè)的研發(fā)或管理團(tuán)隊(duì)。所以,科技創(chuàng)新工作的開展在很大程度上會受到現(xiàn)代企業(yè)工商管理制度的影響,尤其是在企業(yè)文化環(huán)境視角方面,企業(yè)應(yīng)當(dāng)積極開展文化環(huán)境的建構(gòu)工作,對人才、知識與創(chuàng)新活動都應(yīng)當(dāng)給予高度重視,這樣可以有效推動科技創(chuàng)新工作的開展,現(xiàn)代企業(yè)創(chuàng)新工作的進(jìn)行離不開這一軟環(huán)境。在企業(yè)的經(jīng)營管理工作中,利用科技創(chuàng)新的主導(dǎo)作用,還能夠?qū)?chuàng)新人員科技創(chuàng)新的積極性與主動性調(diào)動起來,幫助其全身心投入至科研工作中去,立足于人員內(nèi)部角度,將科技創(chuàng)新與職業(yè)成長緊密聯(lián)系起來,融合成為一個(gè)整體,可以促使工作人員的業(yè)務(wù)能力和水平得到提高,與此同時(shí),還可以為科技創(chuàng)新活動的開展起到良好的促進(jìn)作用,進(jìn)而為企業(yè)的可持續(xù)、和諧發(fā)展創(chuàng)造良好的條件。除此之外,在現(xiàn)代企業(yè)文化中,充分發(fā)揮科技在創(chuàng)新的基礎(chǔ)作用,能夠有效促進(jìn)科技創(chuàng)新工作的順利開展,還能夠助力于日后科技創(chuàng)新工作,促使科技創(chuàng)新各個(gè)流程變得更加連貫,將各個(gè)流程緊密聯(lián)系起來,促使企業(yè)的核心競爭力得到強(qiáng)化,幫助企業(yè)更好的面對經(jīng)濟(jì)市場所帶來的挑戰(zhàn)。
面對激烈的市場競爭環(huán)境,企業(yè)應(yīng)當(dāng)主動開展自我的發(fā)展與展示活動,在這個(gè)過程中,還應(yīng)當(dāng)加快推動自身的發(fā)展與進(jìn)步。企業(yè)應(yīng)當(dāng)注重對自身的社會影響力作出提升,不斷強(qiáng)化核心競爭力。在開展工商管理活動的過程中,企業(yè)最為基本的工作就是,利用有關(guān)的宣傳與教育活動,促使廣大員工具備工商管理思想,并不斷提升管理創(chuàng)新的意識。在具體的發(fā)展活動中,企業(yè)應(yīng)當(dāng)將先進(jìn)管理思想的作用充分體現(xiàn)出來,利用科學(xué)的管理思想,指導(dǎo)企業(yè)的經(jīng)營與發(fā)展活動,這樣可以幫助企業(yè)在市場中占據(jù)一席之地,將自身管理的作用充分體現(xiàn)出來,促使企業(yè)的內(nèi)外部環(huán)境能夠高效融合,在第一時(shí)間將管理活動中所產(chǎn)生的缺陷與不足之處查找出來,通過科學(xué)的管理方式方法,促使企業(yè)的管理效率得到提升。為了確保工商管理制度的有效性,針對現(xiàn)行的相關(guān)制度,企業(yè)應(yīng)當(dāng)持續(xù)開展相關(guān)的健全活動,通過這些制度確保管理工作的開展,促使企業(yè)管理效率得到提升,加快企業(yè)現(xiàn)代化管理進(jìn)程。企業(yè)還應(yīng)當(dāng)認(rèn)真開展相關(guān)的宣傳活動,確保廣大員工能夠?qū)萍紕?chuàng)新有著正確的認(rèn)識,促使自身的創(chuàng)新意識得到提升,通過先進(jìn)的管理思維,對整體市場環(huán)境作出研究,不斷強(qiáng)化企業(yè)的核心競爭力,幫助企業(yè)能夠更好的應(yīng)對市場風(fēng)險(xiǎn)。企業(yè)還應(yīng)當(dāng)高度重視發(fā)展規(guī)劃工作,確保所制定發(fā)展方向、階段與長遠(yuǎn)發(fā)展目標(biāo)的有效性,以此來促使企業(yè)管理的創(chuàng)新得到保證。
在進(jìn)行工商管理工作時(shí),在企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展體系中,應(yīng)當(dāng)將工商管理體系的改進(jìn)活動納入進(jìn)來,針對工商管理體系,持續(xù)開展相關(guān)的健全活動,進(jìn)而全面保證科技創(chuàng)新。因?yàn)樵谄髽I(yè)的創(chuàng)新活動中,與多個(gè)方面存在著聯(lián)系,相關(guān)工作的開展需要依托多元化的主體,針對企業(yè)的所有資源,還應(yīng)當(dāng)從整體上開展相關(guān)融合活動。這就要求,在進(jìn)行工商管理工作時(shí),關(guān)于科技創(chuàng)新管理工作方面,企業(yè)需要提升對其關(guān)注度,成立專門的組織機(jī)構(gòu)并制定相關(guān)的協(xié)調(diào)機(jī)制,為科技創(chuàng)新活動順利開展保駕護(hù)航。在指導(dǎo)科技創(chuàng)新工作的過程中,可以幫助企業(yè)組織所有部門的協(xié)調(diào)機(jī)制,在所有部門的工作體系中,均應(yīng)當(dāng)將科技創(chuàng)新這一內(nèi)容劃入進(jìn)來,利用多方力量共同促進(jìn)企業(yè)科技創(chuàng)新活動,確保工作合力的生成。在持續(xù)開展工商管理體系健全活動的過程中,還應(yīng)當(dāng)對內(nèi)、外部體系的整合活動給予關(guān)注,將外部資源充分利用起來。企業(yè)可以深入開展與其他企業(yè)的合作,雙方都積極參與至科技創(chuàng)新活動中來。為了加快促進(jìn)科技創(chuàng)新活動的開展,在進(jìn)行創(chuàng)新平臺建設(shè)活動時(shí),除了企業(yè)的積極參與與大力扶持之外,還可以邀請有關(guān)行業(yè)主體參與進(jìn)來,比如:行業(yè)商會、行業(yè)協(xié)會等,進(jìn)而為科技創(chuàng)新工作的開展提供更多的支撐,這樣可以提高企業(yè)科技創(chuàng)新水平。
伴隨著全球經(jīng)濟(jì)一體化建設(shè)進(jìn)程的加快,在企業(yè)的發(fā)展活動中,其所面臨的競爭更加激烈。面對該環(huán)境,企業(yè)需要轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的管理思想,加快推動科技創(chuàng)新活動,確保自身的管理措施能夠與社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需要相適應(yīng),更好的滿足企業(yè)的經(jīng)營需要,通過企業(yè)工商管理工作的開展,能夠?qū)ζ髽I(yè)科技創(chuàng)新發(fā)展起到良好的促進(jìn)作用,有助于企業(yè)核心競爭力的提升,幫助企業(yè)在愈演愈烈的社會競爭中脫穎而出。