民用爆炸物品生產(chǎn)企業(yè)安全管理改進效果評價

李松元 樊科社 吳江濤 任倩玉

(西安天力金屬復合材料股份有限公司 西安 710201)

0 引言

所謂民用爆炸物品(以下簡稱民爆)，其實就是對各類工業(yè)制品、工業(yè)炸藥以及火工品的統(tǒng)稱。該類產(chǎn)品具有易燃、易爆、有毒、有害特性，對周圍人員、設施傷害巨大。安全管理工作一直是民爆行業(yè)的工作重點，從政府安全監(jiān)管、行業(yè)標準的實施以及企業(yè)安全管理體系等方面進行嚴格安全管控。但是近年來，民爆行業(yè)還是事故不斷?！笆濉逼陂g，發(fā)生生產(chǎn)安全事故7起，死亡64人。僅2018年民爆行業(yè)就發(fā)生了2起嚴重的生產(chǎn)安全事故，共死亡20人。通過對民爆行業(yè)近十年發(fā)生的主要生產(chǎn)安全事故進行匯總、分析，可以看出各民爆企業(yè)均存在著一些相似的安全管理問題，所發(fā)生的事故均是由于管理缺失和違規(guī)操作引起的，沒有一起事故是由于意外產(chǎn)生的。因此很有必要對民爆生產(chǎn)企業(yè)安全管理效果進行深入研究，發(fā)現(xiàn)問題，解決問題，并對改進效果進行評價。

目前，國內(nèi)外有許多專家學者對相關評價方法進行了研究，學者蔡文[1]首次創(chuàng)立物元分析學科，發(fā)表論文《可拓集合和不相容問題》，提出物元可拓安全評價方法；美國運籌學家SAATY T L[2]最先應用網(wǎng)絡系統(tǒng)理論和多目標綜合評價方法，提出層次分析法。目前在實踐中，物元可拓方法與層次分析法應用于各個領域中，例如鄧健等[3]采用物元可拓模型對光伏發(fā)電綜合效益評價研究；何亞伯等[4]基于綠色建筑可拓評價的研究，構建了相應的安全評價模型；張洪亮等[5]利用網(wǎng)絡層次分析法對精益管理實施效果評價。所以，通過對上述方法的整理與分析，采用層次分析法與物元可拓分析法相結合的方法對民爆行業(yè)安全管理改進效果進行分析。同時，通過查閱資料以及現(xiàn)場調(diào)研的方法，對民爆行業(yè)近十年主要安全事故原因進行分析，針對事故中存在的共性安全管理原因構建了民爆生產(chǎn)企業(yè)安全管理改進體系，并將其運用到實際的某民爆生產(chǎn)企業(yè)中，驗證方法的可靠性。

1 民爆生產(chǎn)企業(yè)安全管理改進體系的建立

本文對民爆行業(yè)近十年發(fā)生的主要安全生產(chǎn)事故進行匯總，分析其爆炸原因以及暴露出的安全管理問題，并進行歸納總結。發(fā)現(xiàn)主要問題存在于安全管理機構是否完備與正常運行、安全責任與教育培訓是否落實到位、危險源管理是否完善這三個方面。為了促進民爆生產(chǎn)企業(yè)安全管理水平提升，建立了民爆生產(chǎn)企業(yè)安全管理改進體系，同時該體系也是后期評價的指標內(nèi)容，如圖1所示。

圖1 民爆生產(chǎn)企業(yè)安全管理改進體系

2 評價模型的建立

2.1 使用集值迭代法確定基本權重

2.2 層次分析法分析

通過對各指標進行重要性判斷，利用層次分析法確定權重。本文通過yaahp軟件完成分析與一致性驗證，具體流程如下：①進行層次結構模型構建；②對比不同層次元素的重要性，構建矩陣；③特征向量的尋找并檢查矩陣的統(tǒng)一性；④驗證統(tǒng)一性后對各數(shù)據(jù)比較權重的確定，若未通過驗證，就需要對其進行重新調(diào)整。

2.3 利用物元可拓模型完成評價

(1)經(jīng)典域、節(jié)域。假設民爆生產(chǎn)企業(yè)安全管理改進效果待評價內(nèi)容有n個指標，擁有m個評估等級。經(jīng)典物元矩陣就是利用標準對象Pi和其特征aj(有n個)所構成的矩陣。同時，特征值在tij=[gij,hij]，i=1,2,…,m；Pi為第i個評估等級；a1,a2,…，an為評估指標。

(2)待評物元矩陣。參照準備評價的物元矩陣的信息，對該物元的矩陣進行建設，為R0：

(3)關聯(lián)函數(shù)。利用物元某特點和相關標準的吻合程度來表示關聯(lián)函數(shù)，取值范圍為實數(shù)。

(4)評估等級的確定。通過上述方法確定各指標的權重數(shù)據(jù)后，評估事項與評估等級的關系是：

當中，評估事項在等級i的程度用Ki(P0)表示，指標的權重則用rj表示，按照最大隸屬原則，則Ki*(P0)=maxKi(P0)，i=1,2,…,m，這說明，在待評對象中程度最大的是i*，也就是第i*個評價等級。

3 實例應用與分析

本文以某民爆生產(chǎn)企業(yè)為實例進行安全管理改進評價。該企業(yè)為某民爆集團股份有限公司下屬分公司。通過問卷調(diào)查，發(fā)現(xiàn)該企業(yè)同樣存在近十年事故中的共性安全管理問題。該企業(yè)的負責人與安全管理人員也已經(jīng)認識到了問題的嚴重性，決心從根源上改善其安全管理。經(jīng)過一定時間的努力，管理改進效果逐步體現(xiàn)，現(xiàn)利用物元可拓模型對其改進效果進行評價。

3.1 計算第一層指標權重

第一步確定安全管理機構、安全責任制度與教育培訓、危險源管理的重要程度，再依次細化各二級、三級指標的權重。選用極值迭代法快速確定一級指標相對總目標層的權重。如下：

X=(安全管理機構的建立，安全責任制度與教育培訓，危險源管理)

根據(jù)實際評價問題，選擇30人，分別為集團公司管理人員、該公司高層管理人員、中層管理人員、基層管理與操作人員，要求各自選出自己認為在安全管理改進中最重要且影響最強的2個不同因素，通過統(tǒng)計與計算可知，一級指標權重分別為0.37、0.35、0.28。

3.2 二級、三級指標權重

根據(jù)實際評價指標，邀請該公司管理人員，確定每個指標的相對權重。運用yaahp軟件對指標體系進行確定，并利用該軟件計算了一致性比例，完成一致性檢驗。最終獲得該公司安全管理改進效果評價體系各指標權重，如表1所示。

表1 安全管理改進效果評價體系各指標權重

最后，運用yaahp軟件對指標體系計算了一致性比例，所有數(shù)據(jù)均小于0.1，一致性檢驗通過。

3.3 安全管理改進效果評價結果

(1)經(jīng)典域與節(jié)域。在評價該公司安全管理改進效果過程中，將評價級別劃分為不合格、合格、中等、良好、優(yōu)秀5個不同級別，以下就是這幾個級別的對應矩陣：

根據(jù)經(jīng)典域可以得出節(jié)域

(2)待評價物元。邀請該公司相關人員依據(jù)評價指標對其表現(xiàn)打分，并且取平均值。最終，根據(jù)該值對待評價物元的矩陣進行構建，詳見如下：

(3)關聯(lián)函數(shù)與評價等級。根據(jù)上述經(jīng)典域、節(jié)域，對該公司安全管理改進效果評價中各指標對應評價級別的關聯(lián)系數(shù)進行精確計算，并計算綜合關聯(lián)度，如表2所示。

表2 改進效果評價綜合關聯(lián)度

最后，對各指標在總目標的相對權重進行最終確定后，對不同級別的綜合關聯(lián)度進行計算，詳見以下：

按照最大隸屬原則可知，在安全管理改進方面，該公司的評價結果就是“良好”，這說明其安全管理得到了改善與提升。

4 結論

(1)本文通過對民爆行業(yè)近十年發(fā)生的安全生產(chǎn)事故進行了匯總，分析其存在的安全管理原因，并歸納總結。構建了以安全管理機構、安全責任制度與教育培訓、危險源管理三個層面共25個評價指標的民爆行業(yè)生產(chǎn)企業(yè)安全管理改進效果評價指標體系。

(2)通過極值迭代法、層次分析法與物元可拓分析法相結合的方法，用于民爆行業(yè)生產(chǎn)企業(yè)安全管理改進效果評價。一方面實現(xiàn)了指標的定量處理，另一方面也便于生產(chǎn)企業(yè)日常操作，指標的確定也可根據(jù)實際情況進行調(diào)整，以適應更為廣泛的安全管理評價。

(3)基于物元可拓模型對該公司安全管理改進效果定量評價，得到的評價結果是“良好”，反映其在安全管理改進中取得了良好成績，但絕大多數(shù)關聯(lián)數(shù)都在良的等級，而優(yōu)秀的少之又少，說明在每個方面都有做的不足的地方。期望通過持續(xù)的優(yōu)化改進，將安全管理優(yōu)化觀念堅持到底，為安全生產(chǎn)工作保駕護航。