如何在踐行十九大精神中強(qiáng)化黨建引領(lǐng) 破解發(fā)展難題

馬建輝

摘要：今年以來，通過認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大報(bào)告和習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想，使我對(duì)黨的十九大的精神實(shí)質(zhì)和豐富內(nèi)涵有了更深層次的理解和認(rèn)識(shí)：十九大報(bào)告博大精深、氣勢(shì)恢宏，震撼人心、意義重大。對(duì)十九大精神的學(xué)習(xí)貫徹，使我的心靈深處受到觸碰、思想境界得到升華、精神動(dòng)力更加煥發(fā)。那么，如何在踐行十九大精神中強(qiáng)化黨建引領(lǐng)、破解發(fā)展難題呢？筆者認(rèn)為從如下方面著手。

關(guān)鍵詞：十九大精神;社會(huì)主義思想;黨建引領(lǐng);增強(qiáng)內(nèi)控管理

1 以學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為抓手，增強(qiáng)政治意識(shí)、突出黨建領(lǐng)航

一是要抓學(xué)習(xí)把關(guān)定向，注重政治引領(lǐng)。認(rèn)真落實(shí)十九大精神，堅(jiān)持抓理論教育不放松，構(gòu)建黨委中心組學(xué)習(xí)、黨員和職工理論學(xué)習(xí)為主要形式的“三位一體”理論教育體系，充分利用黨委中心組學(xué)習(xí)會(huì)、黨員學(xué)習(xí)會(huì)、職工政治理論學(xué)習(xí)會(huì)等活動(dòng)，以“五個(gè)結(jié)合”為主要方式，通過層層宣講、專題培訓(xùn)，認(rèn)真貫徹黨的十九大精神、習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想及華能集團(tuán)、煤業(yè)公司和集團(tuán)公司重要會(huì)議精神，狠抓黨員干部職工政治理論和業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)教育，在全面落實(shí)從嚴(yán)治黨和自覺適應(yīng)全國經(jīng)濟(jì)發(fā)展形勢(shì)的總要求下，促進(jìn)黨員干部政策理論和業(yè)務(wù)水平的提升，發(fā)揮黨組織和黨員干部應(yīng)對(duì)困難挑戰(zhàn)的政治引領(lǐng)能力。

二是抓落實(shí)明確責(zé)任，增強(qiáng)組織建設(shè)。按照新時(shí)代黨的建設(shè)總要求，要積極推進(jìn)基層組織建設(shè)。通過組織召開黨委擴(kuò)大會(huì)安排部署工作、簽訂黨建工作責(zé)任書和月度檢查考核等做法，層層分解抓黨建工作責(zé)任，強(qiáng)化管黨治黨責(zé)任落實(shí);按照全面從嚴(yán)管黨治黨責(zé)任落實(shí)的需要和黨的一切工作到支部的鮮明導(dǎo)向，及時(shí)規(guī)范黨支部建設(shè)，在黨建活動(dòng)經(jīng)費(fèi)、活動(dòng)時(shí)間上予以積極支持，強(qiáng)化黨支部和職能部門建設(shè);積極開展黨員示范行動(dòng)，制定下發(fā)黨員示范行動(dòng)方案，結(jié)合各黨支部工作實(shí)際，以爭(zhēng)創(chuàng)“黨員安全生產(chǎn)責(zé)任區(qū)”、“黨員安全生產(chǎn)示范崗”、“黨員爭(zhēng)創(chuàng)一流示范崗”為載體，持續(xù)開展?fàn)幃?dāng)“銷售明星”、“質(zhì)檢先鋒”等黨員主題活動(dòng)，引導(dǎo)黨員立足崗位發(fā)揮示范引領(lǐng)作用;按照《推進(jìn)服務(wù)型黨組織建設(shè)工作實(shí)施辦法》，把服務(wù)的重點(diǎn)放在服務(wù)經(jīng)營管理、服務(wù)安全運(yùn)輸、服務(wù)黨員群眾、服務(wù)目標(biāo)客戶、服務(wù)生產(chǎn)礦井等五個(gè)方面，積極實(shí)施“走出去”服務(wù)策略，以“協(xié)調(diào)業(yè)務(wù)在一線，服務(wù)用戶在一線，解決問題在一線”為標(biāo)準(zhǔn)，追求“零距離”服務(wù)礦井和用戶，把服務(wù)礦井生產(chǎn)、服務(wù)用戶貫穿于銷售運(yùn)輸工作全過程，努力強(qiáng)化與生產(chǎn)礦井和用戶的溝通協(xié)調(diào);高度關(guān)注職工思想動(dòng)態(tài)，積極化解各類矛盾和糾紛，努力營造和諧穩(wěn)定的良好局面，在推動(dòng)黨建工作任務(wù)落實(shí)的過程中，有效化解銷售運(yùn)輸各環(huán)節(jié)存在的難題，增強(qiáng)公司黨員職工團(tuán)結(jié)拼搏的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

三是抓創(chuàng)新激發(fā)活力，提升工作水平。公司黨委要始終圍繞探索黨建工作的有效途徑，堅(jiān)持在工作理念、工作方式、工作載體上的創(chuàng)新，踐行實(shí)施公司黨委成員履行“一崗雙責(zé)”情況報(bào)告制度、建立了職工意見建議和利益訴求收集處理制度、開展“基礎(chǔ)管理提升年”活動(dòng)，建立健全各級(jí)工作記錄、臺(tái)賬和報(bào)表清單，規(guī)范各類工作記錄和表格的標(biāo)準(zhǔn)，以黨建工作創(chuàng)新促進(jìn)公司整體管理水平提升。

四是抓隊(duì)伍夯實(shí)基礎(chǔ)，凝聚發(fā)展力量。公司黨委切實(shí)落實(shí)職代會(huì)民主評(píng)議領(lǐng)導(dǎo)班子及班子成員制度，制定完善《科級(jí)管理人員管理細(xì)則》等重要人事任免、干部管理制度，從日常教育、規(guī)范選任、評(píng)議考核、監(jiān)督管理等做起，打造務(wù)實(shí)高效的干部隊(duì)伍。通過集中培訓(xùn)、日常學(xué)習(xí)、分部門培訓(xùn)等形式，不斷加強(qiáng)對(duì)職工的政治理論、社會(huì)主義核心價(jià)值觀、法律法規(guī)、專業(yè)技能、崗位操作標(biāo)準(zhǔn)等知識(shí)的教育培訓(xùn)，堅(jiān)持在強(qiáng)化理論武裝過程中提高素質(zhì)、在提升經(jīng)營業(yè)績(jī)實(shí)踐中增強(qiáng)能力、在塑造良好形象過程中錘煉作風(fēng)、在動(dòng)態(tài)考評(píng)機(jī)制運(yùn)行中檢驗(yàn)成果，從而有效提高銷售運(yùn)輸隊(duì)伍的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。

二、以認(rèn)真總結(jié)分析為突破，正視困難挑戰(zhàn)、明確責(zé)任目標(biāo)

當(dāng)前，公司正處于改革發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)期，今年既是公司“十三五”規(guī)劃的攻堅(jiān)之年，更是邁向高質(zhì)量發(fā)展的開局之年，任務(wù)艱巨、使命光榮。目前，困擾公司發(fā)展的難題也不少：煤源供應(yīng)不充足、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)因素多、運(yùn)力提升困擾多、陳欠清收難度大、環(huán)保治超壓力大。在去年集團(tuán)公司第一輪巡察中對(duì)銷售運(yùn)輸公司巡察發(fā)現(xiàn)的27條問題，涉及全面從嚴(yán)治黨方面、紀(jì)檢監(jiān)察監(jiān)督責(zé)任落實(shí)方面、執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定精神不嚴(yán)方面、物資采購、招投標(biāo)及合同管理方面、業(yè)務(wù)領(lǐng)域的“管”和“治”方面等問題。

針對(duì)以上問題，我們真正意識(shí)到隊(duì)伍建設(shè)任重道遠(yuǎn)，破解難題迫在眉睫，所以堅(jiān)定不移地貫徹黨的十九大精神是政治引領(lǐng)，不能松懈;全力以赴完成全年目標(biāo)任務(wù)是工作責(zé)任，不能松懈;有效防范各類安全事故是政治責(zé)任，不能松懈。所以，要堅(jiān)持圍繞“貫徹黨的十九大精神”這一主線，提高政治站位的信念不能動(dòng)搖;要堅(jiān)持強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，積極開拓進(jìn)取的責(zé)任不能動(dòng)搖;要全力以赴落實(shí)好“明形勢(shì)、聚合力 、強(qiáng)責(zé)任、保落實(shí)”的全年工作要求，努力促進(jìn)銷售運(yùn)輸工作持續(xù)前行、逆勢(shì)圖強(qiáng)的目標(biāo)不能動(dòng)搖。

三、以踐行十九大精神為指南，勇于創(chuàng)新發(fā)展、破解發(fā)展難題

（一）全力以赴促進(jìn)提質(zhì)增效。2020年以來，公司采取多種措施，促進(jìn)銷售運(yùn)輸工作提質(zhì)增效。一是全面抓好煤炭營銷，促進(jìn)營銷質(zhì)量不斷提升。二是全面抓好運(yùn)力配置，促進(jìn)煤炭銷售順利進(jìn)行。三是全面抓好基礎(chǔ)管理，促進(jìn)經(jīng)營效率不斷提升。通過開展責(zé)任制考核，明確責(zé)任目標(biāo)、激發(fā)員工主觀能動(dòng)性，全面提升經(jīng)營業(yè)績(jī)，降低經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)。

（二）從嚴(yán)從細(xì)增強(qiáng)內(nèi)控管理

一是重視巡視問題整改，做到引以為戒。針對(duì)巡察整改問題，公司黨政高度重視，通過召開黨委會(huì)議研究部署整改決策、下發(fā)整改方案、建立整改臺(tái)帳，分門別類落實(shí)責(zé)任、整章建制、建立清單、上報(bào)結(jié)果等流程認(rèn)真加以整改。通過細(xì)化工作流程、完善工作記錄、收集相關(guān)資料，切實(shí)落實(shí)“三重一大”制度、規(guī)范進(jìn)行 “黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書考核”、規(guī)范開展“四種形態(tài)下的紀(jì)律談話、嚴(yán)格執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定精神、采取應(yīng)對(duì)措施全力以赴解決影響公司發(fā)展的難點(diǎn)和熱點(diǎn)問題。目前27條問題中已經(jīng)有20條得到徹底整改，還有7條問題正在逐步整改之中。對(duì)巡察反饋問題相關(guān)責(zé)任的23人進(jìn)行了批評(píng)教育、通報(bào)批評(píng)、提醒談話、誡勉談話、適時(shí)調(diào)整工作崗位等措施分層級(jí)、分類別進(jìn)行了問責(zé)，切實(shí)發(fā)揮“問責(zé)一個(gè)、警醒一片”的震懾作用。

二是緊貼形勢(shì)任務(wù)，抓好黨員教育。貫徹落實(shí)黨的十九大精神和習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想是今年黨員教育的重點(diǎn)，要結(jié)合實(shí)際工作，落實(shí)基本制度，解決主要問題。真正做到融入日常，指導(dǎo)工作，以上率下。

三是強(qiáng)化黨建引領(lǐng)，堅(jiān)持融入中心。黨建工作融入中心服務(wù)銷售運(yùn)輸工作，是我們開展黨建工作的宗旨。要找準(zhǔn)黨建工作的著力點(diǎn)，著力提高領(lǐng)導(dǎo)干部的執(zhí)行能力，傾力打造堅(jiān)強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)集體，為實(shí)現(xiàn)公司發(fā)展目標(biāo)提供動(dòng)力支撐和組織保障。要通過黨組織開展創(chuàng)新進(jìn)取，凝聚智慧，形成合力，提高黨組織的向心力和凝聚力，打造堅(jiān)強(qiáng)團(tuán)隊(duì)，保障執(zhí)行堅(jiān)決有力、工作卓有成效。要建立健全領(lǐng)導(dǎo)班子聯(lián)系點(diǎn)制度，創(chuàng)新開展“面對(duì)面、心貼心、實(shí)打?qū)崳?wù)職工在基層”的主題活動(dòng)，切實(shí)解決職工群眾關(guān)心的熱點(diǎn)、焦點(diǎn)、難點(diǎn)問題，認(rèn)真破解制約企業(yè)改革發(fā)展的難題，使班子建設(shè)真正落在實(shí)處，使領(lǐng)導(dǎo)干部與職工群眾的心貼得更近，極大調(diào)動(dòng)員工的積極性和創(chuàng)造性，為銷售運(yùn)輸工作協(xié)調(diào)發(fā)展提供了強(qiáng)大動(dòng)力。

結(jié)論：總之，學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想，貫徹落實(shí)十九大精神為契機(jī)，狠抓經(jīng)營促效益、狠抓管理提水平、狠抓安全保和諧已經(jīng)成為當(dāng)下銷售運(yùn)輸工作的關(guān)鍵和難題，也是公司應(yīng)對(duì)困難挑戰(zhàn)有力抓手，只有強(qiáng)化黨建引領(lǐng)、堅(jiān)定必勝信心、極力破解難題、不斷創(chuàng)新舉措，才能促使銷售運(yùn)輸工作實(shí)現(xiàn)長(zhǎng)足發(fā)展，為集團(tuán)公司提質(zhì)增效、高效發(fā)展多做貢獻(xiàn)。