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    關(guān)于加強基層水利工程運行管理的思考

    2020-12-18 14:00:26崔致平
    農(nóng)業(yè)科技與信息 2020年9期
    關(guān)鍵詞:水管供水水利

    崔致平

    (甘肅省渭源縣水務(wù)局峽口水庫運行調(diào)度工作站,甘肅渭源748200)

    基層水利工程的投資建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)低,部分工程的配套體系還不完備,供水工程專業(yè)化管理程度低,導(dǎo)致基層水利工程的運行管理風(fēng)險較高,水利發(fā)展與群眾的期望尚有差距,群眾的獲得感、滿意度和社會認同感還不強。基層水利工程的運行管理存在問題較多,加強基層水利工程運行管理工作不容忽視。

    1 基層水利工程運行管理中存在的問題

    俗話說“三分建,七分管”,但基層水利工程的運行管理卻是“七分建,三分管”,存在各項管理制度不完善、日常巡查檢查不規(guī)范、管理人員素質(zhì)低以及基本管理措施難以落實等問題,嚴(yán)重影響了基層水利工程的正常運行。

    1.1 管理隊伍不健全,整體素質(zhì)不高

    地方財政資金短缺,基層水利工程效益不高,管理人員配備不足,沒有專門的管理機構(gòu)或管理體制不完善,處于自收自支狀態(tài),運行管理形同虛設(shè),管理嚴(yán)重脫節(jié)?;鶎铀軉挝患夹g(shù)人員緊缺,現(xiàn)有管理人員專業(yè)知識欠缺,一旦出現(xiàn)安全問題無法及時進行有效處理。

    1.2 工程體系不完備,建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)低

    部分工程運行管理存在智能化水平低、管網(wǎng)供水能力不足等問題。農(nóng)村飲水安全工程現(xiàn)代化管理水平較為滯后,供水監(jiān)管困難,農(nóng)村飲水安全工程管線長、地形復(fù)雜,支管、分支管無計量和監(jiān)測控制設(shè)施,導(dǎo)致供水管線不能適時監(jiān)測、區(qū)域供水均衡化難以控制。部分供水管網(wǎng)建成早,原有供水管網(wǎng)已無法滿足用水需求,且管網(wǎng)老舊破損較多,部分管道壓力偏小,急需進行改造。

    1.3 運行管理不到位,管理體系不健全

    基層水管單位的管理制度還不夠完善,各項工程的隱患排查、日常巡查尚未實現(xiàn)制度化、經(jīng)?;?,計量收費、投訴處理、應(yīng)急搶修“三項機制”還不夠健全。管理責(zé)任未靠實,節(jié)水意識不強。經(jīng)費保障不健全,部分農(nóng)村供水工程未按實際用水量計量收費,無序用水現(xiàn)象還比較普遍,水價嚴(yán)重低于供水成本,水費收繳率低,導(dǎo)致水利工程運行管護困難。

    1.4 基層水利工程建設(shè)與管理的長效機制還未形成

    基層水管單位基礎(chǔ)設(shè)施和水利管理設(shè)施依然薄弱,自動化、信息化管理水平低,應(yīng)急管理能力不足,專業(yè)技術(shù)人才少、層次低,建設(shè)管理能力薄弱,建設(shè)管理水平不高,難以適應(yīng)規(guī)模性水利建設(shè)和管理的需要。在工程的建后管理過程中,缺乏維修搶險車輛和維修機械,一旦工程出現(xiàn)險情或發(fā)生水害時,管理人員難以在第一時間到位開展搶修。

    2 加強基層水利工程運行管理的對策與措施

    基層水利管理單位要抓住水利改革的良好機遇,加強宣傳,使全社會關(guān)注水利工作,加快自身建設(shè),逐步解決基層水利工程管理中存在的問題,使水利工程充分發(fā)揮效益,造福人民。

    2.1 加大投入力度,補齊水利工程短板

    完善工程體系,積極爭取資金,對供水工程的老舊管網(wǎng)進行改造,解決運行管理智能化水平低、管網(wǎng)供水能力不足等問題。全面開展隱患排查,查找、補齊水利工程建設(shè)中存在的短板弱項,保障安全飲水。強化建后管理,加強公益性崗位水管員管理培訓(xùn),進一步提升運行管理水平,推進工程產(chǎn)權(quán)制度改革,創(chuàng)新運行管理模式。實現(xiàn)基層水利工程隱患排查、維修養(yǎng)護工作制度化、規(guī)范化,保障工程長效運行。

    2.2 增強宣傳力度,強化輿論引導(dǎo)

    基層水管單位要開展形式多樣的宣傳活動,廣泛宣傳基層水利工程建設(shè)、管理等方面的有關(guān)規(guī)定和政策,引導(dǎo)全民參與基層水利工程管理,促使人們樹立保護水利工程的意識,確保基層水利工程建設(shè)管理工作順利開展,真正實現(xiàn)農(nóng)村人水和諧的美好愿景。

    2.3 著力抓好水利工程運營管理

    一方面完善運營機制,加快轉(zhuǎn)變水利管理職能,建立事權(quán)清晰、權(quán)責(zé)一致、規(guī)范高效、監(jiān)管到位的水行政管理體制。在投融資體制機制改革方面,發(fā)揮市場在資源配置中的決定性作用,引導(dǎo)更多的社會資本和金融資本投入水利工程建設(shè)管理,緩解地方水利籌資壓力;另一方面防控水旱風(fēng)險,把災(zāi)害防范作為水利工程管護運營的重要內(nèi)容,切實加強水情旱情監(jiān)測預(yù)警、水利工程的調(diào)度和防汛搶險技術(shù)支撐工作,從汛前檢查、完善方案預(yù)案、檢修監(jiān)測預(yù)警設(shè)施、強化監(jiān)測預(yù)警、配齊專業(yè)搶險隊、落實經(jīng)費、抓好工程調(diào)度等方面入手,落實防汛抗旱減災(zāi)措施,確保水利工程設(shè)施防洪安全、供水安全。

    2.4 全面加強水利行業(yè)能力建設(shè)

    一是深化水利改革,逐步建立與社會主義市場經(jīng)濟相適應(yīng)的發(fā)展體制、機制,改變傳統(tǒng)的水利發(fā)展模式,更加注重水管理、水保護、水安全,走可持續(xù)發(fā)展水利之路。二是大力推行依法行政,加強法治建設(shè),堅持依法治水,規(guī)范水利發(fā)展中的政府職能,明確界定事權(quán)責(zé)任。三是加強干部隊伍管理,完善干部考核獎懲機制,充分調(diào)動和發(fā)揮水管人員的積極性和創(chuàng)造性,把提高人才隊伍素質(zhì)作為重點,通過示范、培訓(xùn)、交流、合作、考核等形式,努力建設(shè)一支素質(zhì)精良、結(jié)構(gòu)合理的水利干部隊伍。尤其要加強基層干部職工隊伍建設(shè),充實專業(yè)隊伍,改善隊伍結(jié)構(gòu),提高人員待遇,穩(wěn)定基層水利職工隊伍,改善基層水管單位辦公條件,裝備水利工程搶險維修機械設(shè)備及車輛。

    3 結(jié)語

    基層水利工程是當(dāng)?shù)剞r(nóng)業(yè)發(fā)展的重要支撐,其管理工作是一項艱巨的長期性工作,要充分認識做好水利工程運行管理工作的重要性和緊迫性。通過明確責(zé)任、加強領(lǐng)導(dǎo)、強化措施,切實加強水利工程運行管理工作,確保水利工程安全運行、充分發(fā)揮效益。

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