濱州：工人文化宮“活”起來了

濱州市、縣兩級工人文化宮已經投入使用的場館有10處，建設培訓教育室68個，職工書屋4處，設有服務設施16處……

一位環(huán)衛(wèi)工人熟悉地走進大廳，在靠近門口的一角，接了一杯熱水，坐到椅子上休息，看時間還早，他順手拿起當天的報紙翻閱起來……

這是《中國工人》記者10月31日上午在山東省濱州市沾化區(qū)工人文化宮看到的一幕。

兩年前，沾化區(qū)工人文化宮僅有幾間“蜷縮”在區(qū)總工會辦公樓上的辦公室?！拔覀冎暗墓と宋幕瘜m面積小、設施陳舊，遠遠不能滿足職工的日常需求。”沾化區(qū)總工會主席牟同忠介紹說：“可是，建設一個新的場館資金又不足，當時我們就想著一定要把資源整合利用起來。”

經過多次協(xié)調，沾化區(qū)委區(qū)政府將政府投資1.2億元，占地1.4萬平方米的區(qū)體育中心部分場館和影劇院確權轉為工會資產?！霸诖嘶A上，我們投資改造建成了新的沾化區(qū)工人文化宮，探索形成了政府劃轉建設工人文化宮的模式。”牟同忠說。

變化就此產生。自工人文化宮免費對外開放后，平均每天都能吸引數(shù)百人前來，廣大職工在點滴快樂和細微服務中不斷提升幸福感獲得感。

整合資源建“陣地”

沾化區(qū)工人文化宮的現(xiàn)象不是個例，在山東濱州，市、縣兩級工人文化宮共有7家，大多建于上世紀七八十年代?！盎A薄弱、投入不足是共性問題?！睘I州市總工會黨組書記、分管日常工作的副主席劉祖慶告訴記者。

2019年，濱州市總工會在濱州市委、市政府的大力支持下，配套制定相關政策，決定在山東省總工會獎補政策基礎上再獎補50%，拉開了濱州市工人文化宮集中建設的序幕?！斑@項舉措有效解決了清理整改后工人文化宮沒錢建設的問題，極大調動了各縣區(qū)的工作積極性?！眲⒆鎽c說。

隨后，濱州市政府與市總工會聯(lián)席會議決定，將市、縣兩級工人文化宮納入地方公共文化服務體系，明確對工人文化宮產權保護力度，確定各級文化、體育、住建等行政主管部門要對文化、體育設施、建設等給予支持，在手續(xù)辦理、經費劃撥、政策支持等方面給予了充分保障，形成了工人文化宮建設的強大合力。

在沾化區(qū)成為“第一個吃螃蟹”的區(qū)域后，鄒平市、無棣縣借鑒這一做法，完成了工人文化宮建設目標。而陽信縣、惠民縣結合各自實際，通過將政府在建項目產權劃歸工會，作為新建工人文化宮陣地。濱州市工人文化宮、博興縣總工會則是在原有工人文化宮基礎上通過整治提升，進一步完善了服務功能。

截至目前，濱州全市新增工人文化宮活動樓室內建筑面積4.6萬平方米，新增室外運動場地面積超過3.5萬平方米，改擴建方式提升服務功能文化宮活動樓面積2.42萬平方米，新增工會資產突破10億元。

管起來、用起來、活起來

“職工文化陣地不僅要建起來，更重要的是要把它管起來、用起來，讓它活起來。”濱州市政協(xié)黨組副書記、副主席、市總工會主席商玉昌告訴記者：“今年，濱州市被列入山東省工人文化宮智能節(jié)能改造試點就是我們創(chuàng)新管理模式的一個契機。”

濱州市工人文化宮開展的公益性古箏培訓課 張?zhí)煊?/ 攝

所謂智能化節(jié)能化改造，就是要對接山東省總工會建設的“智能化系統(tǒng)集成管控平臺”，最終實現(xiàn)與省總工會數(shù)據實時共享、“兩降兩升”的運營目標?！皟H濱州市工人文化宮水電暖智能節(jié)能技術應用和改造一項，改造后每年電、暖兩項就可節(jié)約30萬元?！鄙逃癫f。

建成的智能化管控平臺除了能夠對本級工會機關、工人文化宮實施智能管控外，也能對各縣區(qū)工人文化宮進行管控，從而實現(xiàn)數(shù)據的采集、傳輸、分析、管理，實現(xiàn)本地工人文化宮節(jié)能設備智能化管理，并與山東省總工會實現(xiàn)數(shù)據實時共享。

此外，濱州市、縣兩級工人文化宮主動順應“互聯(lián)網+服務”的新趨勢，借助網絡工作平臺下發(fā)通知、預約服務。通過網上預約、錯峰管控措施，確保各項活動井然有序開展，最大限度地為職工提供便捷、優(yōu)質、高效服務。

10月30日晚8時，記者在濱州市工人文化宮兵乓球館看到，職工們揮舞球拍奮力“搏殺”，贏得現(xiàn)場觀眾陣陣喝彩。“平時上班忙，每周五晚上或者周末我都要來這里和球友切磋幾局?！奔易I城區(qū)的職工夏冰告訴記者。

服務的陣地、圓夢的舞臺

工人文化宮是服務職工的陣地，更是職工圓夢的舞臺。2018年，濱州特校職工李紅的國畫夢在工人文化宮的公益培訓課堂上實現(xiàn)了。她從沒想過，自己能在即將退休的年紀拿起畫筆，還在全市職工書畫展上獲了獎。

2020年10月30日上午，本刊記者來到山東省濱州市工人文化宮時，古箏培訓室里正在進行著一場公益性培訓課，古箏教師陳琨正在細致地講解古箏名曲《滄海一聲笑》的彈奏技巧，課堂上互動頻繁，氣氛十分熱烈。

作為今年新增的公益培訓課程，古箏課程備受關注。“今年5月21日9時報名開始后，乒乓球、電鋼琴等培訓班在5分鐘之內滿員。三天時間內，45個職工公益性培訓班次完成報名，1150名職工報名‘搶’到了課程?！睘I州市工人文化宮主任王勝平告訴記者。

截至目前，濱州市工人文化宮共舉辦各類講座32場次，開設各類培訓班次173個，參加培訓職工6295名。并且，還為職工免費開放乒乓球、臺球健身活動場地，各種活動惠及職工36萬名，進一步提高了對廣大職工的吸引力和社會影響力。

近年來，濱州市工人文化宮堅持回歸公益屬性，除了面向廣大職工開展豐富多彩的活動，還組建了“百師志愿團”師資人才庫，選聘培訓教師及文藝骨干人員100多名，打造文化服務團隊。

2017年，濱州市朗誦協(xié)會主席曹寧成為“百師志愿團”的一員，每周都在工人文化宮上一堂朗誦公開課。從最初開班時的30名學生，到2019級的120名學生，三年間，她培養(yǎng)的近200名學生成為市、縣朗誦比賽的佼佼者。

據介紹，濱州市、縣兩級工人文化宮已經投入使用的場館有10處，建設培訓教育室68個，職工書屋4處，設有服務設施16處。在建及投入使用的職工劇院2處，勞模廣場1處。各縣區(qū)工人文化宮免費開放健身活動場地，先后組織6萬多名職工走進了各級工人文化宮職工活動中心和公益培訓大課堂，為基層工會組織培養(yǎng)了1000多名文藝骨干人才，擔當了文藝傳播使者，使廣大職工深切感受到了“娘家人”的真心真情真愛。

商玉昌表示，濱州市工人文化宮在全面推進工會改革進程中，著力完善服務體系，鋪開送文化服務下基層、節(jié)日主題定制活動，以職工需求為導向，進一步豐富培訓內容、拓展培訓項目。下一步，還將充分發(fā)揮文化陣地堡壘作用，著力推進以培訓為紐帶、以普惠為核心、以送課為依托的服務體系，讓更多職工切實享受到工會福利。